【實(shí)用】解決方案4篇
為了確保事情或工作能無(wú)誤進(jìn)行,就需要我們事先制定方案,方案屬于計劃類(lèi)文書(shū)的一種。那么大家知道方案怎么寫(xiě)才規范嗎?下面是小編收集整理的解決方案4篇,歡迎閱讀與收藏。
解決方案 篇1
1.早餐吃太多
不良后果:早餐吃得太多了,尤其是吃了一頓富含卡路里和脂肪的大餐,一些本應該流向大腦和肌肉的血液就轉向肚子,幫助消化。于是,大腦得不到足夠的補充,發(fā)生頭昏腦脹,昏昏欲睡的現象,接下來(lái)的一天也會(huì )沒(méi)什么效率。
小建議:盡量吃得少吃得精。嘗試早餐吃?xún)蓚(gè)雞蛋和果醬烤面包,研究表明,這和常吃奶酪百吉餅相比,上午更會(huì )精力充沛。
2.兩餐間不吃零食
不良后果:早中餐和中晚餐之間超過(guò)4小時(shí),血糖會(huì )下降,消耗后身體的能量接近“零點(diǎn)”,情緒會(huì )變得暴躁,再吃飯時(shí)就會(huì )狼吞虎咽,對胃部消化產(chǎn)生不良影響。
小建議:在兩餐間吃些小零食,及時(shí)補充能量。如湯、沙拉或蔬菜,這樣不但吃得少,情緒也會(huì )穩定。
3.不睡午覺(jué)
不良后果:不睡午覺(jué),會(huì )導致使人體的新陳代謝加快,增加能量消耗,加快衰老。
小建議:盡量要睡午覺(jué),最好不要超過(guò)20分鐘,這樣才不會(huì )累。盡量采用躺在椅子上,而非趴在桌上的睡法。睡完午覺(jué)之后,最好起身洗把臉,動(dòng)一動(dòng)身體,再喝上一杯熱茶。
嚴重腰痛
癥狀:除疼痛外,腰部變沉、發(fā)脹、變硬,嚴重者起不了床。
原因:女性較男性易腰痛。因女性骨盆內器官比男性復雜,脊椎承受的負擔過(guò)重,較易患腰痛。
易患人群:經(jīng)常穿高跟鞋、腹部贅肉過(guò)多、原來(lái)運動(dòng)但突然停下來(lái)的人。
解決方法:若是輕微腰痛,只需要按摩或伸展筋骨并好好休養即可。若是嚴重腰痛,不可強力按揉,可以浸浴或以磁療令腰部溫暖、血流順暢。
習慣性便秘
癥狀:若2~3天沒(méi)有大便,但沒(méi)有感到不適,這并非便秘;若只有一天沒(méi)有大便,卻感到不適,這就是便秘。
原因:女性較男性易便秘。便秘會(huì )導致皮膚粗糙、心情煩躁、患上痔瘡。
解決及預防方法:多吃蔬菜,補充食物纖維;跳繩可鍛煉腹肌,幫助排便;每天清晨喝一杯清水或鹽水,有助于胃腸代謝。
解決方案 篇2
為引導團員青年自覺(jué)地把個(gè)人成長(cháng)和學(xué)校發(fā)展緊密結合起來(lái),積極為學(xué)校的發(fā)展出謀劃策,體現團員青年的社會(huì )責任感和主人翁意識。特開(kāi)展此次提案解決方案征集大賽活動(dòng)。
一、活動(dòng)主題
我的校園我做主
二、活動(dòng)對象
長(cháng)江大學(xué)全體在校學(xué)生(個(gè)人或團隊皆可)
三、舉辦單位
主辦:共青團長(cháng)江大學(xué)委員會(huì )
承辦:長(cháng)江大學(xué)大學(xué)生聯(lián)合會(huì )
長(cháng)江大學(xué)青年志愿者總隊
四、活動(dòng)時(shí)間
10月上旬——12月中旬
五、具體要求
(一)提案解決方案內容
校園內與我們日常生活息息相關(guān)、力所能及且通過(guò)一定努力在短期內有明顯改善效果的提案解決方案均可。如:校園公共場(chǎng)所不文明戀愛(ài)現象杜絕的提案解決方案;13號教學(xué)樓教室文化氛圍布置的提案解決方案;杜絕考試舞弊現象的提案解決方案;如何開(kāi)好主題班團會(huì )、增強班級凝聚力的提案解決方案;如何結合自身特點(diǎn)做好志愿服務(wù)工作的提案解決方案等。
(二)提案解決方案要求
1.提案內容
。1)提案名稱(chēng)(提案要求解決什么問(wèn)題,準確、精煉的表達);
。2)提案團隊信息(包括團隊名稱(chēng)、姓名及院系專(zhuān)業(yè)等);
。3)提案可行性分析(包括提案所提出問(wèn)題的現狀、問(wèn)題產(chǎn)生的緣由及解決方案等);
。4)實(shí)施提案所需的經(jīng)費預算,若無(wú)需經(jīng)費則寫(xiě)“無(wú)”。
2.提案要求
。1)提案解決方案要具有現實(shí)性。針對當前學(xué)校所面臨的實(shí)實(shí)在在的且急需解決和較易解決的問(wèn)題提出;
。2)提案解決方案要具有可行性。解決方案要有事實(shí)、有分析、實(shí)事求是、簡(jiǎn)明扼要,切勿籠統、空泛;解決方案要求針對提案反映的問(wèn)題,提出自己對解決問(wèn)題的主張和辦法;
六、活動(dòng)流程
(一)提案提交報名(9月30日—10月31日)
在校團委網(wǎng)站上下載報名表進(jìn)行報名,將報名表電子檔發(fā)到青年志愿者總隊官方QQ郵箱,正反打印紙質(zhì)檔交到總隊辦公室(東校區東門(mén)水池南行80米,工字樓一樓),一份提案解決方案一張報名表,一個(gè)學(xué)生可以同時(shí)提交多個(gè)提案解決方案。鼓勵學(xué)生積極選擇提案方向,撰寫(xiě)自己的提案解決方案。
(二)提案收集分類(lèi)(11月1日—11月2日)
工作人員將收集的提案解決方案進(jìn)行整理分類(lèi),并匯總。
(三)初審(11月3日)
由團委老師組成評審團,對所交提案進(jìn)行初審,選出30個(gè)較優(yōu)秀的提案解決方案進(jìn)入復審環(huán)節。
(四)復審(11月4日—11月5日)
由團委老師和學(xué)校相關(guān)老師組成復審評審團,從30個(gè)提案解決方案中選出20個(gè)優(yōu)秀方案進(jìn)入答辯環(huán)節。
(五)答辯(11月6日)
1、現場(chǎng)將邀請學(xué)校相關(guān)老師、學(xué)生代表等作現場(chǎng)評委,對入圍提案進(jìn)行現場(chǎng)評估、答辯并提出修改意見(jiàn)。入圍隊伍(或個(gè)人)須采用PPT形式進(jìn)行展示介紹。
2、最終評出 “十佳提案獎”10個(gè)和最佳創(chuàng )意獎若干個(gè),團體將獲得證書(shū)、并對獲獎提案解決方案予以立項支持。
(六)提案實(shí)施(11月7日—12月7日)
獲批立項的提案解決方案將給予一定經(jīng)費的支持,獲獎?wù)邔@得證書(shū)及“萬(wàn)人創(chuàng )百星”相應積分。
七、其他
1.活動(dòng)聯(lián)系:孟珍偉:
2.團委將在活動(dòng)前召開(kāi)組織協(xié)調會(huì )議,未盡事宜,另行通知。
解決方案 篇3
摘要:目前,隨著(zhù)國民經(jīng)濟增長(cháng),我國醫療保險體系也發(fā)生了鮮明的變化,其潛在的弊端越來(lái)越突出。如何滿(mǎn)足廣大群眾的需求,推進(jìn)職工遠程醫療保障服務(wù)項目發(fā)展,尤其保證職工醫療保險遠程化順利進(jìn)行是目前迫切需要解決的難題。論文探究職工醫療保險在企業(yè)、醫療機構、政府三方,都牽扯著(zhù)許多難題。論文在探究職工醫療保險遠程化相關(guān)概念的基礎上,分析其職工醫療保險遠程化的現狀,并發(fā)現其中存在的主要問(wèn)題,最后針對這些問(wèn)題,對落實(shí)管理工作、實(shí)施相關(guān)措施等方面提出一些建議。最終,為進(jìn)一步加強和完善我國職工的醫療保險制度而努力。
關(guān)鍵詞:職工;醫療保險;遠程化
將遠程醫療服務(wù)項目納入基本醫療保險制度中,能夠解決實(shí)際生活中職工醫療遠程化中存在的問(wèn)題,促進(jìn)國家醫療保險政策與人民群眾生活實(shí)際相結合,具有深遠的意義。
一、職工醫療保險遠程化相關(guān)概念
(一)職工醫療保險職工醫療保險,是一項對職工的基本社會(huì )保障制度,是在政府政策實(shí)施下,企業(yè)為了補償勞動(dòng)者因疾病風(fēng)險造成的經(jīng)濟損失而建立起來(lái)的。企業(yè)或單位可以建設個(gè)人與單位就醫保險基金,也就是說(shuō),當參保的職員在患病就診時(shí)所產(chǎn)生的醫療費用,然后由指定的醫療保險機構對職員進(jìn)行相應金額的經(jīng)濟補償。換一句話(huà)來(lái)說(shuō),依法對職工實(shí)施職工醫療保險,是通過(guò)法律、法規強制推行的社會(huì )保障制度。一般來(lái)說(shuō),實(shí)行社會(huì )統籌醫療基金與個(gè)人醫療帳戶(hù)相結合的基本模式,屬于社會(huì )保險的一個(gè)基本險項;踞t療保險制度的建立和實(shí)施集聚了單位和社會(huì )成員的經(jīng)濟力量,再加上政府的資助,可以使患病的社會(huì )成員從社會(huì )獲得必要的物資幫助,減輕醫療費用負擔,防止患病“因病致貧”。
(二)遠程醫療保險
遠程醫療,指的是通過(guò)網(wǎng)絡(luò )科技,如是計算機技術(shù),或者遙測、遙控等遠程技術(shù)為載體,最大限度地挖掘出大醫院或專(zhuān)科醫療中心的相關(guān)技術(shù)與優(yōu)勢,如一些先進(jìn)的醫療技術(shù)以及具有優(yōu)勢的醫療設備,這些技術(shù)可以遠程操控,在一些醫療基礎設施以及就醫條件相對差的邊遠地區,進(jìn)行醫療服務(wù)。遠程醫療保險醫療健康行業(yè)的一個(gè)重要組成部分,以?xún)r(jià)值為基礎的醫療健康作為一種產(chǎn)生額外收入的方式,降低成本,提高職工滿(mǎn)意度。在過(guò)去的十年中,醫療健康中一個(gè)最大的變化是遠程醫療正在經(jīng)歷快速增長(cháng),并且在許多行業(yè)中得到了廣泛應用。而職工遠程醫療則是指針對于職工建立起的一套服務(wù)項目體系。
二、職工醫療保險遠程化存在的問(wèn)題
(一)遠程醫療報銷(xiāo)不足
遠程醫療實(shí)施的主要障礙就是醫療報銷(xiāo)不足,醫療報銷(xiāo)不足主要原因在于遠程醫療會(huì )診按每小時(shí)或每次計費,其報銷(xiāo)流程中,經(jīng)常出現適用范圍不明確、醫務(wù)人員的積極性不高、與分級診療脫節以及醫保支持力度不夠等。這些問(wèn)題最終導致的結果就是職工醫療保險保險不足。
(二)職工醫療保障覆蓋面不夠廣
目前來(lái)看,職工醫療保障覆蓋面不夠廣,尤其從目前企業(yè)職工基本養老保險的覆蓋面來(lái)看,其覆蓋面較窄。而從遠程醫療保險這方面來(lái)看,我國在這方面有很度欠缺之處。以網(wǎng)絡(luò )為主要平臺的遠程醫療技術(shù)并不成熟,而且也沒(méi)有得到廣泛的應用。首先,我國擁有醫院信息系統的醫院并不是很多,根本不能滿(mǎn)足廣大人民群眾的就醫要求。其次,就該系統本身還存在諸多瑕疵有待改進(jìn)。再來(lái),各個(gè)醫院對于系統所運行的標準沒(méi)有一個(gè)明確的界定,進(jìn)而導致了,各個(gè)醫院之間以及一些社會(huì )上的相關(guān)部門(mén)彼此隔離開(kāi)來(lái),無(wú)法構成一個(gè)有機的整體。除此之外,還存在一個(gè)更為嚴重的問(wèn)題。由于資金不能及時(shí)的分配到位,導致該體系不但無(wú)法繼續向前發(fā)展,反而會(huì )出現止步不前的現象。相比之下,在發(fā)達國家,它們的遠程醫療、在線(xiàn)醫療早已憑借著(zhù)信息技術(shù)的發(fā)展而得以壯大,并且日趨成熟,而我國尚處于起步階段。職工遠程醫療服務(wù)包括不應該緊緊局限于一般遠程醫療服務(wù),也應該提供一些特殊遠程醫療服務(wù),為了滿(mǎn)足不同病患的多種需要。綜上所述,以促進(jìn)企業(yè)員工自身醫療保障的滿(mǎn)意度以及遠程醫療事業(yè)得以發(fā)展,應該擴大職工醫療保障覆蓋面。
(三)看病貴和看病難
職工醫療保險的問(wèn)題也就越來(lái)越明顯,看病貴和看病難的問(wèn)題都成了職工醫療保險工作進(jìn)行的阻礙。社會(huì )大眾都在呼吁國家出臺新的,進(jìn)一步自醫保制度誕生以來(lái),醫保資金如何歸集,如何使用,如何避免浪費。例如,有些參保人刷醫?▍s刷出電冰箱,造成大量醫保資金浪費;有的醫院因醫;鸩荒芗皶r(shí)足額結付,不愿接收醫保病人;有的大病職工醫保費用不夠用、又無(wú)力自掏腰包,甚至因病致貧返貧,這是在全國許多城市普遍存在的問(wèn)題。
三、職工醫療保險遠程化解決方案
(一)提升醫療報銷(xiāo)比率
隨著(zhù)目前遠程醫療不斷發(fā)展變化,許多醫療機構已經(jīng)意識到了遠程醫療能節約成本、提高職工滿(mǎn)意度。從企業(yè)機構以及政府來(lái)講,應該將繼續擴大遠程醫療的覆蓋面作為首要工作任務(wù)。報銷(xiāo)是遠程醫療實(shí)施的主要障礙,所以針對遠程醫療服務(wù)制定完備的新的法律。為此,遠程醫療服務(wù)供應商應該接受探索支付模型超越費用的服務(wù)償還機制。另外,根據機構之間的合同,提供一些職工愿意支付的方便的、有價(jià)值的服務(wù)。遠程醫療企業(yè)為職工提供遠程醫療費用的報銷(xiāo),例如,可以增加虛擬遠程診治,讓自費的職工客戶(hù)能夠享增值服務(wù)。只有提升醫療報銷(xiāo)比率,職工醫療保險遠程化才能夠順利推進(jìn)工作。
(二)擴大醫療保障覆蓋面
擴大醫療保障覆蓋面,就需要堅持吸收國外優(yōu)秀的科研成果,結合國內實(shí)際情況,完善醫療保障制度。在政府方面,應該提倡更多的醫療保險機構和醫療保險計劃遠程醫療服務(wù)的覆蓋面。尤其,應該大力引進(jìn)一些先進(jìn)的遠程技術(shù),來(lái)推進(jìn)職工社會(huì )基本保障。在最近的十幾年以來(lái),很多醫院開(kāi)始啟動(dòng)網(wǎng)絡(luò )信息技術(shù),來(lái)改善醫療服務(wù)。比如,利用計算機、微電子技術(shù)以及通訊等信息技術(shù),不僅更加科學(xué)精密而且還運用于遠距離的醫療衛生服務(wù)。例如現在,很多國家的遠程醫療服務(wù)技術(shù)十分成熟,可以采用遠程系統來(lái)對病患進(jìn)行異地專(zhuān)家會(huì )診、異地外科手術(shù)、心電監護、家庭護理等諸多方面。而且,也應該擴大職工遠程醫療保障范圍,豐富類(lèi)目,清晰明了。所以,可以通過(guò)以遠程醫療信息系統,來(lái)構建職工醫療保障服務(wù)功能。在信息高度發(fā)展的現今,應該將計算機應用技術(shù)與醫療體系相結合,這樣的技術(shù)革新可以大大改善我國醫療保障制度,并且促進(jìn)我國衛生保險行業(yè)革新發(fā)展。
(三)解決看病貴和看病難
解決看病貴和看病難就應該規范管理、防止項目濫用、確;鸢踩。也就是要應該做到以下幾個(gè)方面。一是納入基本醫療保險基金支付的'遠程醫療服務(wù)項目,應在全省統一的遠程醫療專(zhuān)網(wǎng)下,通過(guò)省級遠程醫療平臺開(kāi)展。二是定點(diǎn)醫療機構提請遠程會(huì )診前應首先實(shí)施院內會(huì )診,遠程會(huì )診服務(wù)項目?jì)H限于住院支付,原則上每個(gè)住院周期支付一次費用。三是參保職工或家屬單方面要求提請的遠程會(huì )診不納入基本醫療保險基金支付范圍。四是各地要結合醫療服務(wù)價(jià)格項目規范,認真做好項目對應及信息系統數據庫更新、醫療費用結算等工作,務(wù)必做好及時(shí)結付醫;鸬墓ぷ。同時(shí),還要加強對遠程醫療服務(wù)項目的監管和費用審核,規范醫療服務(wù)行為,維護醫;鸢踩\行。然而,有時(shí)候還存在著(zhù)職工醫療保險隱性債務(wù),隱性債務(wù)也就是評價(jià)社會(huì )保險基金負債規模的重要指標。例如,據調最新的查數據顯示,如果在醫保制度當中使用“遞推”法,該方法可以有效地計算參加醫保改革的人群,能夠在一定程度上彌補目前正在面臨的醫療保險資金的缺口,并且,可以有效地緩解新舊醫療保險制度下形成的隱性債務(wù)對醫;鸬膲毫,一定程度上可以解決隱性債務(wù)的措施。所以,也應該加強醫療機構之間的遠程會(huì )診、遠程醫學(xué)教育及其醫護協(xié)作。綜上所述,提高職工醫療報銷(xiāo)效率、擴大職工醫療保險保障覆蓋面、解決看病難的貴的問(wèn)題是破不急待的。另外,解決職工醫療保險遠程控制中的問(wèn)題,也可以通過(guò)多方合作的方式進(jìn)行,來(lái)解決職工看病存在的各方面難題,那么也就從而推動(dòng)信息化醫療保障發(fā)展,進(jìn)而提升社會(huì )整體醫療服務(wù)水平。
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解決方案 篇4
Windows7正版安裝錯誤代碼:0XC004F061
有的童鞋可能會(huì )在用正版安裝Windows的時(shí)候輸入序列號后顯示“錯誤代碼:0XC004F061,原因是因為該序列號是“升級序列號,只能用于升級而不是凈安裝,如果出現這種錯誤,可以用以下方式解決。
概括的說(shuō),有的童鞋可能會(huì )在用正版安裝WINDOWS的時(shí)候輸入序列號后顯示“錯誤代碼:0XC004F061,原因是因為該序列號是“升級序列號,只能用于升級而不是凈安裝,這種問(wèn)題經(jīng)常出現在一些XP升級到WIN7的用戶(hù)上。
解決方案如下:
1.安裝時(shí)不輸入序列號,直接忽略,系統會(huì )提示你有30天激活期
2.進(jìn)入系統后,不進(jìn)行任何升級,直接打開(kāi)REGEDIT.EXE修改注冊表,將 HKEY_LOCAL_MacHINE/Software/Microsoft/Windows/CurrentVersion/Setup/OOBE/ 地址下的 MediaBootInstall 鍵值由1改為0,保存
3.在開(kāi)始菜單中搜索cmd,以管理員身份打開(kāi)后,輸入slmgr /rearm,回車(chē)后等待確認框出現
4.重啟
5.重新輸入序列號,激活將提示成功
特別注意,該方法僅限于您擁有的是正版Windows 7序列號及安裝程序,可能不適用于其他破解方式或修改過(guò)的安裝程序。
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