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工程部部門(mén)崗位職責

時(shí)間:2024-12-06 12:24:39 歐敏 部門(mén)職責 我要投稿

工程部部門(mén)崗位職責(精選12篇)

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發(fā)現和使用人才的作用。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編整理的工程部部門(mén)崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

工程部部門(mén)崗位職責(精選12篇)

  工程部部門(mén)崗位職責 1

  一、部門(mén)職責

  工程部是公司項目管理的主要對口管理部門(mén)之一,是負責公司施工技術(shù)、施工質(zhì)量、施工安全管理的責任部門(mén),在目前體系(質(zhì)量管理體系ISO9000、環(huán)境體系ISO14000、安全體系ISO18000、成本體系)部門(mén)未建立之前,同時(shí)負責公司體系建立和管理工作,即體系管理屬于工程部部門(mén)職責范圍內,同時(shí)根據標準化工作與管理體系的密切程度,工程部負責公司標準化工作;在公司資質(zhì)取證工作中,工程部負責管理體系取證,其他部門(mén)配合,負責安全資質(zhì)取證;總承包資質(zhì)取證,工程部是主要部門(mén)之一,配合經(jīng)營(yíng)部取證。

  二、崗位職責

  1、工程部主任崗位職責:

  1.1負責組織整個(gè)工程部的工作,向公司生產(chǎn)副總經(jīng)理匯報工作;

  1.2負責項目前期準備中施工方面的組織協(xié)調工作;

  1.3負責項目施工(副)經(jīng)理、質(zhì)量安全技術(shù)主管人選的推薦工作

  1.4負責組織審查并審核項目施工組織總設計;

  1.5負責組織編制公司施工計劃;

  1.6負責組織施工技術(shù)規范標準的編制;

  1.7組織編制、修訂公司質(zhì)量安全等管理手冊及體系文件;

  1.8負責組織及管理公司質(zhì)量檢驗工作;

  1.9負責組織及管理公司施工安全工作;

  2、主任工程師兼技術(shù)主管崗位職責:

  2.1負責編制公司工程部年度、季度計劃。

  2.2負責工程部技術(shù)(施工、調試)管理工作。

  2.3負責編制公司施工技術(shù)規范標準;

  2.4負責編制公司施工計劃并進(jìn)行跟蹤監督;

  2.5負責項目施工組織設計審查;

  2.6負責編制、修訂有關(guān)質(zhì)量安全體系程序文件;

  2.7負責項目前期施工技術(shù)準備工作;

  2.8其他工程部主任安排的工作任務(wù)。

  3、質(zhì)量檢驗主管崗位職責:

  3.1負責編制公司質(zhì)量檢驗管理制度;

  3.2根據管理制度對項目進(jìn)行監督,在部門(mén)會(huì )上匯報質(zhì)量情況,提出下一步質(zhì)量工作意見(jiàn);

  3.3負責編制公司施工質(zhì)量檢驗標準及規范,負責編制質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò ),提出公司質(zhì)量目標;

  3.4負責審查項目質(zhì)量檢驗大綱,并根據計劃進(jìn)行檢查;

  3.5負責建立與質(zhì)量協(xié)會(huì )、業(yè)主、監理公司、質(zhì)監站良好的工作關(guān)系,對質(zhì)量方面的工作進(jìn)行協(xié)調;

  3.6負責公司評優(yōu)、創(chuàng )優(yōu)奪杯工作;

  3.7負責公司質(zhì)量獎懲,提出獎懲意見(jiàn),經(jīng)工程部主任審核、公司總經(jīng)理批準后實(shí)施;

  3.8負責組織公司階段性質(zhì)量安全檢查。

  3.9負責起草職責范圍內的文件資料。

  3.10其他工程部主任安排的工作任務(wù)。

  4、安全主管崗位職責:

  4.1負責編制公司安全管理制度;

  4.2根據管理制度對項目進(jìn)行監督,在部門(mén)會(huì )上匯報安全情況,提出下一步安全工作意見(jiàn);

  4.3負責編制公司安全管理網(wǎng)絡(luò );

  4.4負責編制公司安全管理年度計劃,并組織落實(shí)實(shí)施;

  4.5負責建立與業(yè)主、監理公司良好的`工作關(guān)系,對安全方面的工作進(jìn)行協(xié)調;

  4.6負責公司安全評優(yōu)工作;

  4.7負責安全獎懲,提出獎懲意見(jiàn),經(jīng)部門(mén)經(jīng)理審核、公司總經(jīng)理批準后實(shí)施;

  4.8負責組織階段性安全檢查。

  4.9負責起草職責范圍內的文件資料。

  4.10其他工程部主任安排的工作任務(wù)。

  5、體系主管崗位職責:

  5.1在總經(jīng)理和管理者代表的領(lǐng)導和組織下,具體編制、修訂公司質(zhì)量管理、安全管理、環(huán)境管理、成本管理手冊和管理體系程序文件并進(jìn)行監督實(shí)施,具體負責管理體系取證;

  5.2負責質(zhì)量管理、安全管理、環(huán)境管理、成本管理手冊、程序文件的管理;

  5.3按管理手冊和程序文件進(jìn)行管理、維護、修訂、升級;

  5.4負責具體組織公司標準化工作、計量管理工作以及統計技術(shù)的應用;

  5.5其他工程部主任安排的工作任務(wù)。

  6、(機務(wù)、電氣、儀控、土建)專(zhuān)業(yè)工程師崗位職責:

  6.1負責公司本專(zhuān)業(yè)施工技術(shù)管理工作;

  6.6負責編制公司本專(zhuān)業(yè)施工、調試技術(shù)規范標準;

  6.3負責編制公司本專(zhuān)業(yè)施工計劃并進(jìn)行跟蹤監督;

  6.4負責項目施工組織設計中本專(zhuān)業(yè)的審查;

  6.5在主管安排下,負責編制、修訂有關(guān)質(zhì)量安全體系程序文件;

  6.6負責項目前期本專(zhuān)業(yè)施工技術(shù)準備工作;

  6.7協(xié)助技術(shù)主管開(kāi)展管理工作。

  7、標準化工程師管理職責

  7.1負責公司標準化管理工作;

  8、調試主管

  8.1負責公司調試技術(shù)管理工作;

  8.2負責組織編制公司調試技術(shù)規范標準;

  8.3負責編制公司調試計劃并進(jìn)行跟蹤監督;

  8.4參與項目施工組織設計審查,負責調試方案審查;

  8.7負責項目前期調試技術(shù)準備工作;

  8.8其他工程部主任安排的工作任務(wù)。

  9、調試專(zhuān)業(yè)工程師

  9.1負責公司本專(zhuān)業(yè)調試技術(shù)管理工作;

  9.6負責編制公司本專(zhuān)業(yè)調試技術(shù)規范標準;

  9.3負責編制公司本專(zhuān)業(yè)調試計劃并進(jìn)行跟蹤監督;

  9.4負責項目施工組織設計中本專(zhuān)業(yè)的審查;

  9.5在主管安排下,負責編制、修訂有關(guān)質(zhì)量安全體系程序文件;

  9.6負責項目前期本專(zhuān)業(yè)調試技術(shù)準備工作;

  9.7協(xié)助調試主管開(kāi)展管理工作。

  10、資料員(兼)工作職責:

  10.1負責工程部部門(mén)文件歸檔、編目、登記、分發(fā)工作;

  10.2參與竣工資料審查;

  工程部部門(mén)崗位職責 2

  1、負責編制設備、設施維修保養計劃,并組織人員進(jìn)行實(shí)施。

  2、負責新承接物業(yè)項目的供電、給排水、消防、電梯、弱電系統、空調及建筑裝修等項目的接管驗收和技術(shù)資料交接工作。

  3、巡視、檢查小區(大廈)公用設備及設施運行情況,監督有關(guān)責任人對公用設備設施進(jìn)行維修保養。負責處理公共設備設施的搶修及由設備設施運行不正常引起的突發(fā)事故,及時(shí)排除設備設施故障。

  4、指導、監督屬下的工作,發(fā)現服務(wù)過(guò)程或服務(wù)質(zhì)量不合格的,及時(shí)進(jìn)行糾正并做好預防措施。

  5、根據設備的`實(shí)際運行狀況,提出對設備的維修養護或技術(shù)改造方案報物業(yè)服務(wù)中心審核,并制訂零配件的采購計劃。

  6、負責對設施設備專(zhuān)項業(yè)務(wù)外包方進(jìn)行評審并對其實(shí)施情況進(jìn)行監督考核。

  7、負責檢查小區(大廈)住戶(hù)家政維修工作,跟蹤檢查完成情況,確保維修質(zhì)量。

  7、負責對物業(yè)服務(wù)中心工程機電人員進(jìn)行培訓,并對其工作業(yè)績(jì)進(jìn)行考核。

  8、配合供電、供水、供氣、電信等有關(guān)市政部門(mén)進(jìn)行大廈設施維修、檢查、保養工

  作。每月配合供電部門(mén)人員抄取大廈所有電表數據,并將數據記錄。

  9、完成上級領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。

  工程部部門(mén)崗位職責 3

  1、在經(jīng)理的領(lǐng)導下開(kāi)展工作,掌握公司各服務(wù)中心裝修具體數字及施工進(jìn)度。

  2、了解各服務(wù)中心樓宇分布情況及房屋基本結構,室內管(線(xiàn))路基本走向。

  3、嚴格控制施工現場(chǎng)及施工人員的證件佩載、使用,對其違章行為嚴肅處理。

  4、控制施工時(shí)間,主要是規定時(shí)間外電動(dòng)工具使用及大噪聲施工。

  5、統一空調機位置,并提醒業(yè)主打孔時(shí)注意墻內管線(xiàn)及外墻衛生,避免用水流至樓下。

  6、在巡視過(guò)程中應注意:

  1)、主體結構及防水層是否被破壞,并提醒業(yè)主及時(shí)恢復。

  2)、提醒業(yè)主不得拆改煙道,改地熱,挖掘地下室并監督。

  3)、檢查各管道處是否預留檢查口。

  4)、有業(yè)主要開(kāi)管道井時(shí)到位要及時(shí),不得推脫搪塞。

  7、對建筑垃圾要及時(shí)清查,控制垃圾清運時(shí)間。

  8、對待業(yè)主有理有節,業(yè)主提出的`不合理要求應耐心解釋。

  9、認真完成好上級交代的各項任務(wù),不得說(shuō)說(shuō)講講,更不得當面撞。

  10、認真學(xué)習公司各項規定及有關(guān)專(zhuān)業(yè)知識,提高自身素質(zhì)。

  11、熱愛(ài)本職工作,勤于思考,為做好工作獻計獻策。

  12、注意儀容,儀表,樹(shù)立良好形象。

  工程部部門(mén)崗位職責 4

  1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導下負責苑區所有設備、設施的維修、保養,住戶(hù)的各類(lèi)報修工作。配合管理部做好苑區清潔,綠化保養和安全管理工作。

  2.制定部門(mén)的年度計劃,包括工程維修保養預算,設施設備管理程序及制度,人員編制計劃及工作內容,備品備件申購計劃,能源管理措施,外收工程合同計劃及安全,環(huán)保等管理工作制定部門(mén)內各級員工工作程序,并使之正確且行之有效。

  3.建立工程部各類(lèi)資料管理制度,以符合檔案管理的`要求。

  4.檢查各承包商的工作并作出正確評估,以作為下年度設備外判的參考依據。

  5.制定設備管理安全工作制度及突發(fā)事件應急處理程序。

  6.檢查和簽署下屬各類(lèi)工作報告并制定相應措施以完善。

  7.制定各級員工考核制度,并組織實(shí)施。

  8.負責工程部管理人員的管理培訓,制定培訓計劃和組織實(shí)施以提高整體管理水平。

  9.處理客戶(hù)或其他部門(mén)對本部門(mén)的投訴。

  10.監督及檢查屬下的行為、紀律、衣著(zhù),確保員工的行為規范符合管理處要求。

  11.巡查各崗位員工工作狀況。

  12.巡查重要設備的運行狀況和BAS記錄,巡查重大的維修及裝修工作。

  13.負責協(xié)調與政府部門(mén)的工作關(guān)系,確保苑區水、電、煤及其他配套設施的正常運行。

  14.定期向總經(jīng)理提交月度、年度工作報告及計劃

  工程部部門(mén)崗位職責 5

  1、在管理處經(jīng)理的領(lǐng)導下,負責工程維修部日常管理工作;

  2、負責項目設施設備的'維修、保養計劃及實(shí)施工作;

  3、負責設備的運行狀況及技術(shù)數據和技術(shù)檔案管理,指導部門(mén)員工做好設備的使用、維修保養和節能降耗工作,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)組織人員處理;

  4、負責檢查并發(fā)現重要設備故障,及時(shí)采取措施處理并向上級匯報;

  5、督促和檢查小區各系統維修保養計劃的具體實(shí)施以及質(zhì)量達標情況,并隨時(shí)給予技術(shù)方面的指導;

  6、領(lǐng)導安排的其他工作。

  工程部部門(mén)崗位職責 6

  1.對工程部經(jīng)理負責,并完成部門(mén)經(jīng)理交辦的各項任務(wù);

  2.熟悉和遵守國家有關(guān)電氣設備管理、運行等方面的法規、規范及安全規程;

  3.負責協(xié)助總公司工程部對本項目新增項目的接管及驗收工作;

  4.負責小區已接管項目所有強、弱電設備、系統的正常運行、管理、維戶(hù)、維修、保養,全面掌握小區強弱電系統及其設備的性能和使用方法;

  5.負責向工程部經(jīng)理提交管轄范圍內設備、設施的更新、改造建議和大、中修計劃,協(xié)同工程部經(jīng)理共同向總公司提交方案并組織、監督實(shí)施項目的整改全過(guò)程。向經(jīng)理提交設備的改造、更新前后運行效果的各方面對比和改造、更新經(jīng)驗總結;

  6.負責每月定期向工程部經(jīng)理匯報當月完成和進(jìn)行的主要工作,每年1月5日和7月5日前向工程部經(jīng)理提交工作總結;

  7.負責每周一次對小區內所管轄的包括高壓變電所、低壓配電室、衛星機房、中控室中的設備、設施進(jìn)行檢查;

  8.負責完成日常使用的`專(zhuān)業(yè)技術(shù)資料的搜集、管理工作;

  9.負責所有涉及本專(zhuān)業(yè)的技術(shù)服務(wù)工作并承擔相應責任;

  10.負責每月15日前提交所有電氣專(zhuān)業(yè)的維修工具、設備、材料采購計劃和配合填寫(xiě)相關(guān)表格;

  11.負責編制所轄區內每臺電氣設備臺帳,繪制小區電氣系統圖;

  12.負責制定電氣設備、設施管理的各種規章制度,出具設備、設施巡檢表;

  13.負責小區內施工用電的現場(chǎng)安全管理、計量和收費工作;

  14.負責維修電氣的日常管理、考核,安全教育和物業(yè)知識的培訓及技術(shù)管理管理和指導;

  15.積極推廣新技術(shù),努力降低能耗,節約管理成本;

  16.每月底負責小區設備、辦公及非住戶(hù)用房用電計量的抄錄、匯總并上報收費組和供電局收費站。負責向供電局按照上報電量交納電費和按照財務(wù)科目進(jìn)行電量和費用分攤;

  17.積極配合部門(mén)內其他專(zhuān)業(yè)、其他部門(mén)的工作。

  工程部部門(mén)崗位職責 7

  崗位職責:

  1、前期介入,從物業(yè)管理的角度對項目的各種設施、設備、材料的設計、選型、選材、安裝等方面提供專(zhuān)業(yè)建議。審視新建項目規劃、功能、建筑的合理性,為物業(yè)的增值及有利于物業(yè)管理創(chuàng )造條件,提出合理化建議;

  2、執行前期介入程序、指引文件,保持物業(yè)與地產(chǎn)相關(guān)部門(mén)的有效溝通,確保前期介入工作順利開(kāi)展;

  3、根據《前期介入工作內容》、《前期介入工作計劃》等相關(guān)標準,指導、參與各項目前期介入工作并負責現場(chǎng)工作的跟蹤,并審核相關(guān)建議上報公司批準;

  4、負責設備設施的.接管驗收、工程各系統設備安全運行管理工作;

  5、從職能部門(mén)角度管控各項目工程條線(xiàn)工作;

  6、其他臨時(shí)突發(fā)性工作。

  任職資格:

  1、學(xué)歷及專(zhuān)業(yè):大專(zhuān)及以上學(xué)歷,暖通空調、給排水、電氣、機電等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、年齡及性格:30—45歲,性格開(kāi)朗;

  3、工作經(jīng)驗:有工裝精裝項目或大型商業(yè)類(lèi)項目工程前期介入經(jīng)驗優(yōu)先考慮,3年以上大型物業(yè)工程管理或前介經(jīng)驗;

  4、能力:能熟悉施工圖紙,熟練使用辦公軟件,具有良好的溝通能力,具備良好的職業(yè)素養及團隊合作精神;

  5、其他:具有電工、工程師、消防、電梯、智能化等相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先;

  工程部部門(mén)崗位職責 8

  職責描述:

  1. 全面負責小區內設備運行和工程維修的日常管理工作。

  2. 負責組織制定本專(zhuān)業(yè)年度、月度工作計劃,并監督計劃的執行。

  3. 負責本專(zhuān)業(yè)月度工作完成情況及各類(lèi)管理指標和能耗指標的統計、上報工作。

  4. 負責組織編制本專(zhuān)業(yè)年度財務(wù)預算并做好預算執行控制。

  5. 組織制定本專(zhuān)業(yè)設備設施巡檢和維保計劃,并負責監督執行。

  6. 負責組織項目電梯、防雷、消防、測量裝置、工程工具等檢測工作。

  7. 根據項目具體情況制定科學(xué)、合理的設備運行方案,提出設備設施技術(shù)改造的合理化建議,做好能耗控制。

  8. 組織制定本專(zhuān)業(yè)各崗位安全操作規程,并監督執行。

  9. 負責項目設備設施臺賬的建立及日常管理。

  10. 負責本專(zhuān)業(yè)設備檔案的組織建立及日常管理。

  11. 協(xié)助部門(mén)做好工程圖紙、設備資料等技術(shù)檔案的管理工作.

  12. 負責業(yè)主裝修方案及公司授權范圍內公共區域施工方案的審批。

  13. 負責本專(zhuān)業(yè)外包服務(wù)供方的日常管理工作,監督合同執行情況。

  14. 參與制定本項目接管驗收、房屋交付、集中裝修及入住方案,并組織本專(zhuān)業(yè)落實(shí)相關(guān)工作。

  15. 負責本項目工程接管驗收工作。

  16. 負責本項目工程資料的接收工作,并建立檔案。

  17. 負責項目前期工程接管遺留問(wèn)題的`跟蹤處理工作。

  18. 負責項目工程質(zhì)保期結束時(shí)的工程驗收工作。負責本專(zhuān)業(yè)固定資產(chǎn)、低值易耗品及日常物料的管理工作。檢查督導本專(zhuān)業(yè)人員服務(wù)質(zhì)量,嚴格按照承諾業(yè)主的標準提供服務(wù)。

  19. 建立健全本專(zhuān)業(yè)的各項規章制度、工作流程,制訂各崗位工作要求及考核標準。配合人事行政部做好本專(zhuān)業(yè)人員的招聘工作。

  20. 負責本專(zhuān)業(yè)全體員工的月度工作考核。

  21. 組織實(shí)施本專(zhuān)業(yè)的各項培訓,不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  22. 負責與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)的各項外聯(lián)工作。

  23. 負責本專(zhuān)業(yè)設備設施標識的管理工作。

  24. 負責按照置地標準執行公司標準落地的工作.

  25. 完成上級安排的其他工作。

  任職要求:

  持有物業(yè)從業(yè)人員部門(mén)經(jīng)理上崗證,專(zhuān)業(yè)技術(shù)強,有工程前介經(jīng)驗,熟練使用辦公軟件。

  工程部部門(mén)崗位職責 9

  1、負責成都公司項目管理部部門(mén)管理工作,包括工程、運營(yíng)、開(kāi)發(fā)條線(xiàn);

  2、協(xié)助各項目辦公室做好項目現場(chǎng)工程管理、負責各項目現場(chǎng)對內對外關(guān)系協(xié)調維護;

  3、建立完善工程管理規范及相關(guān)制度等,對工程計劃、質(zhì)量、安全的監督、指導、糾正與監管;

  4、負責組織并參加工程項目圖紙會(huì )審和設計交底工作,負責監督、復審工程項目施工組織設計及主要施工方案;

  5、統籌工程質(zhì)量監督、安全監察、工程巡檢等工作。

  工程部部門(mén)崗位職責 10

  崗位職責:

  1、負責供應商的開(kāi)發(fā)與管理,并能夠持續優(yōu)化供應鏈。

  2、負責成本采購環(huán)節的招投標、比價(jià)、議價(jià)和談判工作;

  3、負責成本立項、合同、驗收結算評審;

  4、負責與技術(shù)、工程部門(mén)就有關(guān)產(chǎn)品的`技術(shù)、質(zhì)量、供應商服務(wù)要求的溝通與協(xié)調;

  5、負責采購過(guò)程中涉及的與供應商、公司內部門(mén)間的溝通協(xié)調等工作;

  6、負責成本支出類(lèi)科目分析,探索節省成本途徑;

  任職資格:

  1、采購成本類(lèi)5年以上工作經(jīng)驗,熟悉供應商管理、招采流程;

  2、具有擬寫(xiě)招投標書(shū)、采購合同相關(guān)知識及能力,并具備相應的法律法規基礎;

  3、具有較強的人際關(guān)系處理能力和商務(wù)談判能力;

  4、為人誠信敬業(yè),原則性強。遵守職業(yè)道德,嚴守公司商業(yè)機密。

  工程部部門(mén)崗位職責 11

  崗位職責:

  1、負責制定部門(mén)年度/季度經(jīng)營(yíng)計劃及各階段工作目標的分解,并承擔相應的工作責任;

  2、負責指導協(xié)調部門(mén)經(jīng)營(yíng)目標和工作任務(wù)的`達成情況,并提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議;

  3、負責所轄區域的防水市場(chǎng)調研、分析研究,為公司的戰略發(fā)展規劃提供決策依據;

  4、負責所轄區域的防水市場(chǎng)拓展管理、客戶(hù)服務(wù)和客情關(guān)系管理工作;

  5、負責部門(mén)的預算計劃和成本控制管理,對所轄人員的監督、檢查和評估考核,提升和優(yōu)化部門(mén)團隊建設;

  6、負責與各業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通銜接管理工作。

  任職要求:

  1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、道路與橋梁、土建工程等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷;

  2、8年以上建筑主材工程銷(xiāo)售經(jīng)驗,相關(guān)行業(yè)3—5年管理經(jīng)歷;

  3、對工程銷(xiāo)售有深刻理解,熟練掌握工程公關(guān)、商業(yè)談判與合作、市場(chǎng)開(kāi)拓和市場(chǎng)策略制定等工作;

  4、優(yōu)秀的溝通及協(xié)調能力,良好的團隊建設能力,高度的敬業(yè)精神,能夠帶領(lǐng)團隊進(jìn)行高效的市場(chǎng)拓展工作。

  5、所管轄團隊部門(mén)業(yè)績(jì)每年3000萬(wàn)以上。

  工程部部門(mén)崗位職責 12

  1、負責公司工程部門(mén)管理體系及流程制度建立健全;

  2、負責公司各項目的工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全文明施工的.管理與技術(shù)支持;

  3、負責公司各項目招投標項目的技術(shù)方案評審;

  4、負責公司工程專(zhuān)業(yè)人員的專(zhuān)業(yè)定級評估及人才培養統籌。

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