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優(yōu)秀班主任的工作心得

時(shí)間:2021-06-13 09:03:21 心得體會(huì ) 我要投稿

優(yōu)秀班主任的工作心得

  201X年下半年,我接手C1004班。每天忙于適應繁忙的日程,疲于班級管理。今天,當我從瑣碎繁忙的泥潭中跳出來(lái),反思、審視自己的這一段工作時(shí),我發(fā)現并沒(méi)有像自己所擔憂(yōu)的那樣不如意。想起一個(gè)學(xué)期以來(lái)與孩子們相處的的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,竟然有些許的快樂(lè )。今天,我就這段經(jīng)歷給我的啟發(fā)談?wù)勎覍Π嘀魅位A工作的幾點(diǎn)淺薄思考。

優(yōu)秀班主任的工作心得

  一、在愛(ài)中團結起一個(gè)集體。

  一個(gè)班,關(guān)起門(mén)來(lái)就是一個(gè)大家庭。如果,這個(gè)大家庭中的每一個(gè)同學(xué)都如兄弟姐妹般互相關(guān)心著(zhù)、幫助著(zhù)、照顧著(zhù)、鼓舞著(zhù),那么每個(gè)人便是溫馨的,溫暖的。在剛剛與學(xué)生接觸之初,我首先讓所有的學(xué)生知道,在我的心中,我愛(ài)并且尊重所有的學(xué)生。工作中,我注重在生活中的每一個(gè)細節上去體會(huì )并照顧學(xué)生們的情感,培養他們對老師的親近感。當然面對不同的孩子,愛(ài)的方式也不同。

  1)“偏愛(ài)”后進(jìn)生

  對那些因受家庭乃至社會(huì )環(huán)境條件不良影響而表現異樣的孩子,我提醒自己要以“朋友和志同道合者那樣的態(tài)度和方式對他”。每一屆集體都會(huì )有些學(xué)困生或行為不端的學(xué)生。我經(jīng)常主動(dòng)和他們聊天,為了不被他們排斥,我看過(guò)電腦游戲書(shū),閱讀過(guò)他們喜歡的小說(shuō)。鄧智泉是個(gè)行為習慣不太好的男生,但是特喜歡籃球。有幾次他問(wèn)起我是否關(guān)注籃球。這個(gè)問(wèn)題引導我找到和他套近乎的切入口。我上網(wǎng)搜索了NBA現役明星的情況,看起了多年不碰的NBA球賽,然后裝模作樣在QQ上和他聊上幾句,結果這消息沒(méi)多久就傳到了班上,好幾個(gè)男孩跟我說(shuō)了起來(lái)。親其道,方能信其師。這點(diǎn)在后進(jìn)生身上很突出。我經(jīng)常在教室里或學(xué)生活動(dòng)場(chǎng)所轉轉,留意一些后進(jìn)生的行為。例如他們可能會(huì )撿起地上的紙屑,幫老師打杯水,幫課代表發(fā)發(fā)作業(yè),替值日生擦擦黑板。細小點(diǎn)點(diǎn)滴滴使他們善良本質(zhì)的體現。而老師及時(shí)的贊許又會(huì )讓他們在自我放逐之前發(fā)現自己的閃光點(diǎn),勇于自救。當我越深入他們的生活,我越對他們充滿(mǎn)信心,也覺(jué)得只有這樣,才能找到開(kāi)啟它們封閉心靈的鑰匙。有了這把鑰匙,我就能向他們提出期待和要求,就能引領(lǐng)他們跟上班級的步伐。

  2)嚴愛(ài)優(yōu)等生。

  優(yōu)等生,誰(shuí)都愛(ài)他們,也正因為如此,優(yōu)等生的缺點(diǎn)往往容易被忽視,掩蓋,被原諒、踐行十八大精神開(kāi)拓德育新途徑辦人民滿(mǎn)意教育袒護。但小的缺點(diǎn)也會(huì )造成大的隱患,對這類(lèi)學(xué)生,我時(shí)時(shí)提醒他們"先成人后成才",做一個(gè)正直的人,熱情的人,向上的人。優(yōu)生不單純是學(xué)業(yè)要優(yōu),更重要的是人品要優(yōu),心胸要廣,心理要健康。成天被人贊譽(yù)的學(xué)生,只能在理智深沉的愛(ài)之中,嚴格要求,警鐘常敲,才能克服自身的弱點(diǎn),揚起風(fēng)帆前進(jìn)。

  3)博愛(ài)中等生

  中等生往往是一個(gè)班中容易忽略的群體,他們有比較穩定的心理狀態(tài),他們既不像優(yōu)等生那樣容易產(chǎn)生優(yōu)越感,也不像后進(jìn)生那樣容易自暴自棄。他們是班級體的一面鏡子,他們希望老師重視他們,但又害怕拋頭露面。對這類(lèi)學(xué)生我要求自己掌握他們的心理特點(diǎn),調動(dòng)他們的積極因素,正確對待他們的反復,始終如一地尊重、理解、信任他們,而且避免在和他們談話(huà)時(shí),拿來(lái)與優(yōu)等生做太多的比較。

  二、在正能量中塑造班級和班干部。

  “正能量”指的是一種健康樂(lè )觀(guān)、積極向上的動(dòng)力和情感。作為班主任,我希望讓自己的班級成為“正能力”的存儲地,讓我們的班級的每名同學(xué)都成為“正能力”的傳播者,我們的班級管理將提升一個(gè)很大的檔次。對于我們班級,正能量包含了很多的內涵,做一件“微不足道”的好事,幫著(zhù)其他同學(xué)打掃一次衛生、認認真真的做好每一次作業(yè)、專(zhuān)心的聽(tīng)好每一堂課、認真跑好每一次課間操等等。班干部也是集合班級正能量的重要一環(huán)。初三的孩子們已經(jīng)有些些的世故了。干部們不愿意得罪同學(xué),事不關(guān)己,高高掛起。接班初,我先從班長(cháng)開(kāi)始。這是個(gè)有點(diǎn)世故但本性真誠的男孩。我先從他的儀表和談吐開(kāi)始指導,連他走路姿勢也要糾正,告誡他在班上不能走“海路”。他曾經(jīng)和我爭執過(guò)這個(gè)問(wèn)題。原因很簡(jiǎn)單,他是四班的形象,一個(gè)青春活潑,魅力四射的中學(xué)男生怎么能松松垮垮,一走三甩手?感謝他的改變,引領(lǐng)四班的男孩慢慢地完美。接班之初的第一次由班長(cháng)主持的班干會(huì ),我力爭傳遞的.是積極向上的力量。我提出了班級目標,班級價(jià)值和班干的作用,并且對每項分工進(jìn)行指導。在每次的班干部會(huì )議上,了解他們工作中遇到的困難,了解班級中每個(gè)學(xué)生的更具體的情況,幫助他們熟悉班級同學(xué)的具體情況,在工作中可以有的放矢。班干部工作有成績(jì)時(shí),我就及時(shí)地給予肯定和表?yè)P,他們工作有失誤時(shí),我就更細心地引導他們開(kāi)展工作,及時(shí)糾正他們的錯誤,工作有困難時(shí)及時(shí)幫助解決,熱情地幫助他們,鼓勵他們克服缺點(diǎn),樹(shù)立他們的威信和信心。以表?yè)P為主,盡量少去批評他們,放心大膽讓他們去做,信任他們,支持他們,逐步培養他們的工作能力。在每次月考總結會(huì )和家長(cháng)會(huì )我都要把十幾個(gè)班干部的貢獻一一曬出來(lái)。班干部是一股向上的力量,而且是股不可忽視的力量。

  三、練就慧眼,注重個(gè)別教育

  班主任要心中有愛(ài),但是還要注意表達愛(ài)的方式,因為學(xué)生是活生生的人,他們有獨立的思想意識,有自己的個(gè)性,所以作為班主任的我們在實(shí)施教育的過(guò)程中還要練就慧眼,注重個(gè)別教育。

  學(xué)生是存在各種差異的,首先是發(fā)展上的差異,即我們通常所說(shuō)的“好生”、“中等生”、“差生”,其次孩子還有個(gè)性上的差異,他們會(huì )有不同的性格、氣質(zhì)、興趣愛(ài)好。他們還有不同的家庭成長(cháng)背景,他們身上的某些東西是不符合教育要求的,這就需要班主任在實(shí)施集體教育的同時(shí)進(jìn)行個(gè)別教育以消除那些偏離目標的差異。

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