實(shí)施方案10篇(熱)
為了確保事情或工作扎實(shí)開(kāi)展，常常需要提前制定一份優(yōu)秀的方案，方案是書(shū)面計劃，具有內容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。那要怎么制定科學(xué)的方案呢？以下是小編為大家整理的實(shí)施方案10篇，希望能夠幫助到大家。
實(shí)施方案 篇1
為深入貫徹落實(shí)中央和省、市、縣關(guān)于防災減災救災和災后恢復重建工作的決策部署，切實(shí)實(shí)施好減災安居工作，確保房屋受損群眾有房居住，根據《省人民政府關(guān)于切實(shí)做好當前災后恢復重建工作的通知》（*政府發(fā)電〔**〕26號）精神，結合我鎮實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。
一、目標任務(wù)
�。ㄒ唬⿲�(shí)施范圍。**年度因自然災害倒損民房、火災事故毀損民房以及受地質(zhì)災害威脅急需避險搬遷的民房。受災前已建新居或另購住房的，無(wú)人居住的房屋因災倒損或因火災事故毀損的，不列入此次減災安居工程實(shí)施范圍。
�。ǘ┲饕蝿�(wù)。因災倒損民房及因火災事故毀損民房恢復重建和受地質(zhì)災害威脅急需避險搬遷的，原則上須在**年12月31日前完成，對個(gè)別存在選址等困難的，也必須在20xx年1月31日前完成。同時(shí)，要抓好水、電、路及配套牲畜圈舍等附屬設施建設，滿(mǎn)足受災群眾入住后的生產(chǎn)生活所需。
�。ㄈ┲亟ǚ绞�。充分尊重受災群眾意愿，盡量集中重建，有效引導受災群眾到城鎮購買(mǎi)住宅，房屋倒損對象分散、原居住地比較集中且地理位置、地質(zhì)條件較好的允許自建。因災倒損房屋、因火災事故毀損房屋或受地質(zhì)災害威脅的分散供養五保對象，原則上組織入住敬老院，不再安排恢復重建。
二、實(shí)施步驟
�。ㄒ唬┻^(guò)渡安置。各村（居）在前期工作的基礎上，再次組織人員對因自然災害或火災事故倒毀和嚴重損壞房屋需恢復重建對象、受?chē)乐氐刭|(zhì)災害隱患威脅急需搬遷重建對象進(jìn)行全面排查核實(shí)，采取投親靠友、借住公房、搭建臨時(shí)簡(jiǎn)易房、租借當地群眾閑置房等多種方式妥善安置受災重建對象，并按政策落實(shí)過(guò)渡期生活救助，確保不漏一戶(hù)、不少一人。
�。ǘ┐_定對象。各村（居）在再次排查核實(shí)的基礎上，于**年9月30日前精準核實(shí)恢復重建對象、完善臺賬、建檔立卡，并將《**鎮**年減災安居工程核查情況統計表》和《**鎮**年減災安居工程臺賬》分別報鎮人民政府民政、國土、村建、扶貧部門(mén)。重建對象的'確定，須經(jīng)本人申請、村（居）委會(huì )評議、村（居）審核并公示。因自然災害或火災事故倒毀和嚴重損壞房屋需恢復重建的對象，由民政部門(mén)負責核實(shí)確定；受?chē)乐氐刭|(zhì)災害隱患威脅急需搬遷重建的對象，由國土部門(mén)負責核實(shí)確定。
�。ㄈ┲贫ǚ桨�。各村（居）于**年10月10日前，根據恢復重建對象的實(shí)際情況，制定切合實(shí)際的詳細實(shí)施方案，并分別報民政、國土、村建、扶貧等部門(mén)備案。
�。ㄋ模┙M織實(shí)施。按照減災安居工程實(shí)施要求，層層落實(shí)責任，逐級抓落實(shí)。按照上級部門(mén)確定的補助標準，根據恢復重建進(jìn)度分期撥付。各村（居）要明確每一戶(hù)恢復重建對象的責任人，具體負責指導和協(xié)調實(shí)施工作，確保按時(shí)完成恢復重建。從**年10月10日起，各村（居）每10天向鎮社會(huì )事務(wù)辦報送一次恢復重建工作進(jìn)度。
�。ㄎ澹┛偨Y驗收。**年減災安居工程實(shí)施完成后，由鎮黨政辦公室組織民政、國土、村建、扶貧等部門(mén)進(jìn)行逐戶(hù)驗收，并由社會(huì )事務(wù)辦向上級相關(guān)部門(mén)報送工作總結。
三、扶持政策
�。ㄒ唬┱a助。核定后的**年恢復重建對象按規定重建住房的，在中央、省、市補助的基礎上，由民政部門(mén)根據恢復重建對象困難程度再予以適當補助。
�。ǘ┵Y源整合。各村（居）要將減災安居工程優(yōu)先納入易地扶貧搬遷、農村危房改造、地質(zhì)災害避險搬遷、新農村建設、小城鎮建設、美麗鄉村建設等項目予以保障，科學(xué)選址，切實(shí)加強基礎設施建設，改善群眾生產(chǎn)生活條件。
�。ㄈ┱邇�(yōu)惠。各有關(guān)部門(mén)要在職責權限范圍內，盡最大可能對減災安居工程重建住房戶(hù)減免相關(guān)費用，切實(shí)減輕恢復重建對象資金壓力。
�。ㄋ模┥鐣�(huì )幫扶。各掛幫站所要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，對減災安居工程給予項目、政策、技術(shù)等方面支持與指導。各村（居）要充分發(fā)揮基層組織力量，發(fā)動(dòng)社會(huì )力量捐助，群眾互助、親鄰幫工幫料、義務(wù)投工投勞，最大限度減輕受災戶(hù)重建住房資金壓力。
�。ㄎ澹┍ｋU理賠。各村（居）要及時(shí)聯(lián)系負責政策性農房災害保險、農業(yè)保險以及林業(yè)保險的承保公司，迅速開(kāi)展涉險事項的理賠工作，及時(shí)、足額將保險賠付資金發(fā)放到受災群眾手中，增強受災群眾災后恢復重建能力。
四、工作要求
�。ㄒ唬┨岣哒J識，加強領(lǐng)導。今年實(shí)施安居工程的時(shí)間特別緊，各村（居）、各相關(guān)部門(mén)要把思想和行動(dòng)統一到鎮黨委、政府關(guān)于災害恢復重建的決策部署上來(lái)，進(jìn)一步增強政治意識、大局意識、核心意識，加強領(lǐng)導、周密部署，把組織實(shí)施減災安居工程建設作為一項重要的政治任務(wù)，納入重要議事日程，切實(shí)抓緊抓好。
�。ǘ┟鞔_責任，密切協(xié)作。按照《**省自然災害防范與救助管理辦法》要求，鎮人民政府對減災安居工程建設承擔主體責任，村（居）承擔具體實(shí)施責任。鎮主要領(lǐng)導要親自抓，分管領(lǐng)導要具體抓，層層落實(shí)責任，層層抓好落實(shí)。各相關(guān)部門(mén)要按照職責分工，配合做好安居工程實(shí)施的相關(guān)工作。社會(huì )事務(wù)辦要負責減災安居工程的統籌協(xié)調和綜合匯總等工作。
�。ㄈ﹦�(chuàng )新機制，加強監督。各村（居）要積極推進(jìn)集中重建，有效引導受災群眾到城鎮購買(mǎi)住宅。各項政策措施要及時(shí)公布，主動(dòng)接受監督，做到公正、公平、公開(kāi)、透明。鎮社會(huì )事務(wù)辦公室要隨時(shí)掌握工作進(jìn)度，及時(shí)向鎮政府報告各項政策措施落實(shí)情況。財政、紀委等部門(mén)要加強對恢復重建資金使用情況的監督檢查，發(fā)現違規違紀違法問(wèn)題，必須嚴肅查處。黨委政府適時(shí)組織相關(guān)部門(mén)對各村（居）減災工程實(shí)施情況進(jìn)行督促檢查。
實(shí)施方案 篇2
一、宗旨
為考核員工的工作成績(jì)，作為獎懲、調遷、升職、退職等的`依據及了解并評估員工的工作精神與潛在能力作為訓練發(fā)展的參考，而以督促工作及改進(jìn)其工作為宗旨，特制定本辦法。
二、程序
1、員工考績(jì)每年定為一次，作為年終考績(jì)。
2、農歷春節休假前15日，由管理部人事科分發(fā)考核表，至各部門(mén)。各部門(mén)主管須于春節前io日初核完畢，遞交表冊至總經(jīng)理室匯整，再呈報總經(jīng)理復核及批示。
3、各單位主管考績(jì)由總經(jīng)理復核。
4、春節前6日，總經(jīng)理全部復核完畢，由管理部轉發(fā)各單位各人知悉。
5、年度考績(jì)事宜由總經(jīng)理室督導，管理部執行，各部門(mén)配合。
三、分等
年度考績(jì)區分為四等:
90分以上:特等;
80至89分:甲等;
76至79分:乙等;
60至69分:丙等。
同時(shí)要注意考績(jì)分數一律為整數
四、限制
1.員工及主管在年度內有下列情況之一者，其考績(jì)不得列為特等。
(1)在考績(jì)年度內曾受任何一種懲戒處分未予撤銷(xiāo)者;
(2)遲到早退全年累計達13次以上(含);
(3)曠工全年達1日以上(不含)。
2.于年度內有下列情況之一者，其考績(jì)不得列為甲等。
(1)曾受記過(guò)以上處分未予撤銷(xiāo)者;
(2)遲到早退全年累計達20次以上(含);
(3)曠工全年達2日以上(不含)。
3.人數限制。
(1)特等。
各單位人數為5人以下，特等考績(jì)人數最高限為1人。
各單位人數5人以上(不含)，特等考績(jì)人數最高限為2人。初核為特等考績(jì)者，該單位主管須另呈“特等考績(jì)報告一書(shū)”予總經(jīng)理。
(2)各單位考績(jì)平均總分數不得逾越80分(示例，某單位8人，則總分數不得超過(guò)8 x 80 = 640分)。但如果該單位主管認為該單位表現極佳，得簽呈總經(jīng)理核示，核準者為例外處理，但總分數仍不得超越85分(含)。
注:特等考績(jì)分數不并人該單位考績(jì)總分數的核計。
五、增減分數
員工于年度內，曾受獎懲者，其年度考績(jì)應行加減分數，其按下列規定:
1、記大功1次者加5分，記大過(guò)1次者減5分。
2、記小功1次者加3分，記小過(guò)一次者減3分。
3、嘉獎1次者加1分，申誡1次者減1分。
4、曠工i日者:扣2分。
5、遲到次數超過(guò)13次者(含)，每逾一次扣0.5分。
本項增減分數，獨立于考績(jì)平均總分數(80分或85分)限制之外。
六、獎懲
1、考績(jì)特等者，優(yōu)先予以升遷職位及職務(wù)。
2、考績(jì)獎金、罰金連同年終獎金發(fā)出。
七、申訴
凡個(gè)人對單位主管所評定的考績(jì)分數不服者，可簽報呈遞總經(jīng)理室，再呈報總經(jīng)理。由總經(jīng)理室裁定進(jìn)行調查或維持原議。申訴日期限于考績(jì)經(jīng)管理部門(mén)通知個(gè)人后2日內進(jìn)行申訴，逾期不予受理。
八、要求
辦理考績(jì)的主管人員均應以客觀(guān)立場(chǎng)評議，不得詢(xún)私。凡經(jīng)總經(jīng)理室審查出有違反企業(yè)的規定者，該主管記一次小過(guò)，呈總經(jīng)理核備。
九、附則
1、各員工的考績(jì)，經(jīng)總經(jīng)理復核后，若有批駁者，由總經(jīng)理室人員返回該考核的主管，重新審慎評核考績(jì)分數，再呈批示。
2、固定年終獎金額數，由總經(jīng)理依年度經(jīng)營(yíng)狀況做裁決。
3、本辦法呈交總經(jīng)理核實(shí)后，自發(fā)布之日起執行。
實(shí)施方案 篇3
1.1 產(chǎn)品概述
IBM TotalStorage DS4700 存儲服務(wù)器是一種為多種工業(yè)應用提供高可用性、高性能的存儲解決方案而設計的存儲服務(wù)器。IBM 1814 DS4700 型存儲服務(wù)器使用4 Gbps的光纖通道技術(shù)，為您的存儲區域網(wǎng)絡(luò )（SAN）的應用提供了RAID保護的數據存儲方案。DS4700 型存儲服務(wù)器支持在IBM pSeries?、xSeries?、Sun、HP和其他Intel?架構的服務(wù)器上的應用。
DS4700 是一款中級存儲服務(wù)器，其存儲能力能夠達到33.6TB，可為中等規模用戶(hù)提供方便的存儲整合。它使用最新的存儲網(wǎng)絡(luò )技術(shù)，能夠提供端到端的4 Gbps的光纖通道解決方案。作為IBM DS4000家族產(chǎn)品的一部分， DS4700產(chǎn)品使用高性能的存儲管理軟件和高性能的硬件設計，以適中的價(jià)格為用戶(hù)提供了企業(yè)級的存儲能力。新的FAStT存儲管理器v9.16包含在DS4700 型存儲服務(wù)器中，它能夠在最多支持1024個(gè)邏輯卷（LUNs）、可定義大于2T的陣列組。存儲管理軟件v9.16擁有FlashCopy?等高級存儲管理功能。
DS4000產(chǎn)品系列是包含光纖通道（FC）接口的存儲服務(wù)器。DS4700 是IBM SAN解決方案的一部分，結合IBM SAN交換機技術(shù)，IBM SAN解決方案可以幫助企業(yè)改進(jìn)IT資源管理，在整個(gè)企業(yè)的范圍內，實(shí)現存儲集中管理及任何時(shí)間和地點(diǎn)的信息共享，從而幫助企業(yè)從自己的業(yè)務(wù)信息中獲得更大的價(jià)值。 DS4700 是要求高性能高可用性的、價(jià)格適中的部門(mén)級存儲環(huán)境的理想選擇。
1.2 DS4700 產(chǎn)品簡(jiǎn)介
DS4700 本機支持16塊內置熱插拔磁盤(pán)，最大支持4.8T裸數據容量。同時(shí)IBM DS4700最多可以連接6個(gè)EXP710/EXP810擴展單元,最大支持112個(gè)FC磁盤(pán)33.6T裸數據容量，可在不影響應用的情況下方便快捷的實(shí)現系統擴展，為企業(yè)用戶(hù)提供高性?xún)r(jià)比在線(xiàn)存儲方案。同時(shí)DS4700本機和EXP810擴展柜支持SATA磁盤(pán)，可以最大支持112塊SATA磁盤(pán)，裸數據容量可以高達56T。為用戶(hù)提供低成本大容量的近線(xiàn)存儲解決方案。
DS4000 存儲管理器（最新版本9.16）包含在DS4700存儲服務(wù)器中，它為用戶(hù)提供了配置、監測、控制多個(gè)DS4000存儲服務(wù)器的圖形界面。DS4000 存儲管理器包含支持一個(gè)默認主機組的使用許可，并可以選擇增加2、4、8、16、64個(gè)存儲分區。每個(gè)存儲分區能夠為指定的主機服務(wù)器提供到DS4000邏輯驅動(dòng)器（或邏輯單元號）的安全數據訪(fǎng)問(wèn)。
每個(gè)存儲分區最多支持256個(gè)邏輯驅動(dòng)器。即在多個(gè)存儲分區的情況下，DS4700最多支持1024個(gè)邏輯驅動(dòng)器。
DS4000存儲管理器的動(dòng)態(tài)子系統管理能力支持有條不紊的邏輯驅動(dòng)器擴展，陣列硬盤(pán)驅動(dòng)器增加，和RAID塊大小或陣列RAID等級的變化。DS4700型存儲服務(wù)器增強選項中，包括FlashCopy?、卷拷貝和遠程鏡像特性。FlashCopy?特性能夠提供快速復制功能，同樣的，卷拷貝特性支持整個(gè)卷的復制，遠程鏡像支持兩個(gè)DS4000盤(pán)陣之間的數據災備。
如果DS4700 存儲服務(wù)器需要連接到Sun/Solaris, HP/HP-UX或基于Intel架構操作系統的服務(wù)器，則必需訂購相應的主機操作系統包，以獲得IBM機器碼許可和支持：
同時(shí)，IBM 存儲管理軟件還提供以下基本功能：
1)方便直觀(guān)的配置磁盤(pán)陣列和邏輯驅動(dòng)器
2)靈活的將指定的邏輯驅動(dòng)器分配給存儲分區
3)替換和重建失效的磁盤(pán)驅動(dòng)器
4)支持動(dòng)態(tài)擴展磁盤(pán)陣列和邏輯卷的大小
5)支持動(dòng)態(tài)RAID級別轉換
6)執行故障診斷和管理任務(wù)，如檢查DS4700組件的狀態(tài)，更新RAID控制器的固件，及相關(guān)任務(wù)。
7)配置和管理FlashCopy, Volume Copy, Remote Mirror Volume，FC/SATA enclosure Intermix等高級功能（需購買(mǎi)相應的`許可證）
第2章 硬件介紹
DS4700是IBM光纖存儲服務(wù)器家族4 Gbps速率的中端產(chǎn)品，為用戶(hù)提供了高性?xún)r(jià)比的SAN存儲的解決方案。DS4700是一個(gè)機柜安裝的存儲服務(wù)器，內部可容納16個(gè)薄型熱交換FC/SATA磁盤(pán)驅動(dòng)器支架。在機柜內部占用3U的標準空間。配有熱拔插冗余的控制器電源和風(fēng)扇。
2.1 DS4700 硬件
DS4700存儲服務(wù)器分為兩個(gè)型號，70A和72A。其中，70A提供了4個(gè)主機接口（每個(gè)控制器2個(gè)），4個(gè)擴展柜接口（每個(gè)控制器2個(gè)），2GB的緩存（每個(gè)控制器1GB）。72A提供了8個(gè)主機接口（每個(gè)控制器4個(gè)），4個(gè)擴展柜接口（每個(gè)控制器2個(gè)），4GB的緩存（每個(gè)控制器2GB）。
DS4700 前視圖
DS4700-70A 后視圖
1、A控制器
2、B控制器
3、主機接口
4、以太網(wǎng)口（用于管理）
5、串口（用于管理）
6、擴展柜接口
7、機柜的ID號
從DS4700-70A 的后部，可以看到4個(gè)主機接口，4個(gè)磁盤(pán)擴展接口、電源和風(fēng)扇；從DS4700-72A 的后部，可以看到8個(gè)主機接口，4個(gè)磁盤(pán)擴展接口、電源和風(fēng)扇。兩個(gè)熱交換電源和風(fēng)扇單元可提供冗余，進(jìn)而提供更高的可用性。DS4700已確保最佳的散熱設計，如果一個(gè)風(fēng)扇單元發(fā)生故障，那么除非有替換部件進(jìn)行更換，否則不應將其從DS4700存儲服務(wù)器卸下。當缺少一個(gè)風(fēng)扇單元時(shí)，散熱氣流循環(huán)將無(wú)法達到最優(yōu)。
對電源來(lái)說(shuō)也是如此。在擁有替換件之前，不要卸下發(fā)生了故障的電源。否則，散熱的效率將降低。
2.2磁盤(pán)擴展柜-EXP710
DS4700支持兩種光纖磁盤(pán)擴展柜,EXP710(1740-710)和EXP810（1812-81A）.
IBM TotalStorage 1740-710 DS4000系列磁盤(pán)擴展柜(EXP710)是IBM公司于20xx年10月5日正式推出的新一代磁盤(pán)擴展柜。EXP710與上一代的產(chǎn)品EXP700的最大不同之處在于，其內部將ESMs板與磁盤(pán)之間的鏈路由以前的光纖仲裁環(huán)變方式為現在的交換方式。這種交換方式可以明顯地提高DS4000系列存儲服務(wù)器的性能，同時(shí)簡(jiǎn)化了故障處理的步驟。
EXP710內部拓撲圖
EXP710是一個(gè)可安裝在19英寸機柜中的存儲擴展柜，可容納14個(gè)薄型熱交換FC磁盤(pán)驅動(dòng)器支架。它在機柜內部占用3U的空間，并擁有可熱拔插的冗余電源和風(fēng)扇。此外，它還包括2塊機箱服務(wù)監視器（ESM）板，并能夠通過(guò)一個(gè)全冗余的FC環(huán)路連接到DS4000系列存儲服務(wù)器上。
前視圖
從機箱的前面可以看到，最多14個(gè)熱交換FC硬盤(pán)驅動(dòng)器支架，并能夠通過(guò)診斷LED指示燈獲得狀態(tài)信息。
后視圖
從EXP710的后面，可以看到ESM底板、電源和風(fēng)扇。兩個(gè)熱交換電源和風(fēng)扇單元可提供冗余，進(jìn)而提供更高的可用性。DS4000存儲服務(wù)器已確保最佳的散熱設計，如果一個(gè)風(fēng)扇單元發(fā)生故障，那么除非有替換部件進(jìn)行更換，否則不應將其從DS4000存儲服務(wù)器/EXP710存儲服務(wù)器卸下。當缺少一個(gè)風(fēng)扇單元時(shí)，散熱氣流循環(huán)將無(wú)法達到最優(yōu)。
對電源來(lái)說(shuō)也是如此，在擁有替換件之前，不要卸下發(fā)生了故障的電源。否則，散熱的效率將降低。
目前，EXP710支持的硬盤(pán)有300GB,146.8 GB, 73.4 GB, 10K rpm和146.8GB, 73.4 GB, 36.4 GB, 15K rpm這六種。一個(gè)EXP710支持的最大容量為4.2TB。EXP710可以與DS4300，DS4400，DS4500，DS4700和DS4800存儲服務(wù)器相連。
2.3磁盤(pán)擴展柜-EXP810
1812-81A,EXP810是IBM于20xx年3月發(fā)布的一款新的光纖磁盤(pán)擴展柜,它只支持與DS4700和DS4800相連。它提供了最新的4GB端口，通過(guò)與DS4700相連接，使得DS4700 成為一款真正的4GB存儲產(chǎn)品。EXP810是一個(gè)可安裝在19英寸機柜中的存儲擴展柜，可容納16個(gè)薄型熱交換FC磁盤(pán)驅動(dòng)器支架。它在機柜內部占用3U的空間，并擁有可熱拔插的冗余電源和風(fēng)扇。此外，它還包括2塊機箱服務(wù)監視器（ESM）板，并能夠通過(guò)一個(gè)全冗余的FC環(huán)路連接到DS4000系列存儲服務(wù)器上。
實(shí)施方案 篇4
1目的
為了做好項目一隊生活區域及施工現場(chǎng)的環(huán)境衛生工作，保障人員的身體健康，減少環(huán)境污染，現根據國家的有關(guān)法律及規定并結合本單位的實(shí)際情況制定本規定。
2適用范圍
本規定適用于項目一隊管轄區域及工程施工場(chǎng)地作業(yè)區域對環(huán)境衛生工作的指導與規范。
3職責
劉宏負責本文件的有效實(shí)施，管理室等相關(guān)部門(mén)配合。
4管理規定
4.1食堂環(huán)境管理規定
4.1.1食堂工作人員每年進(jìn)行一次健康狀況檢查，合格上崗，不合格調整。工作時(shí)，必須穿戴工作服帽，衣著(zhù)整潔，不留胡須，勤剪指甲，勤洗澡。
4.1.2不購進(jìn)、不使用變質(zhì)變味食品，生熟食品分開(kāi)放置，存放食品及調味的容器加蓋放置，保持清潔，擺放整齊，每周對冰箱、冰柜貯存的食品進(jìn)行一次清理，每月對冰箱冰柜進(jìn)行一次除霜清潔。
4.1.3所用餐具應使用洗滌劑、消毒液加清水沖洗。
4.1.4炊具、爐具外表無(wú)油漬，無(wú)交叉污染。水池無(wú)積水，無(wú)污跡、泥垢；地面整潔，抹布洗凈晾干放置；垃圾及時(shí)清運不隔夜。
4.2辦公室環(huán)境管理規定
4.2.1辦公室內無(wú)蜘蛛網(wǎng)、吊灰，墻壁整潔，門(mén)、窗、燈架、電扇、空調室內機無(wú)垢跡，地面無(wú)煙頭、紙屑、痰跡。
4.2.2室內物品擺放布局合理，辦公桌無(wú)雜物，文件資料放置整齊有序，必備生活用品定點(diǎn)放置，垃圾及時(shí)清運，空氣清新。
4.3公共場(chǎng)地環(huán)境管理規定
公共場(chǎng)地地面整潔，車(chē)輛停放整齊有序，墻壁無(wú)亂貼亂畫(huà)，垃圾箱定點(diǎn)放置，專(zhuān)人每日清理，綠化良好。
4.4浴室環(huán)境管理規定
浴室地面無(wú)污跡、積水、煙蒂、大小便，墻壁無(wú)霉斑，燈光明亮，通風(fēng)良好，管道無(wú)破損、堵塞。
4.5公廁環(huán)境管理規定
4.5.1公共衛生間（廁所）墻壁無(wú)亂寫(xiě)亂畫(huà)，無(wú)蜘蛛網(wǎng)、吊灰，地面無(wú)積水。
4.5.2便池無(wú)積糞、積垢、尿堿，無(wú)蠅蛆孽生，每月用藥劑洗垢、消毒一次，春夏季視情況增加次數。
4.5.3衛生間每日專(zhuān)人清掃兩次，廢棄物每日清運一次，夏季每日打蟲(chóng)劑一次。
4.6施工現場(chǎng)環(huán)境管理規定
4.6.1工程施工外場(chǎng)作業(yè)的.衛生參照上述相關(guān)部份執行。
4.6.2工程施工外場(chǎng)作業(yè)使用的飲用水箱應加蓋加鎖，專(zhuān)人負責，加貼明顯的飲用水標識，定期清除箱內污垢，定期對水質(zhì)進(jìn)行檢測，達到飲用水標準后方可飲用。
4.7職工宿舍管理規定
職工宿舍及休息室要保持整潔，物品、床鋪要統一置放，個(gè)人要保持良好的衛生習慣。
5禁止事項
5.1禁止工程施工車(chē)輛在運輸過(guò)程中拋、撒、滴、漏污染環(huán)境。
5.2禁止向水體排放油類(lèi)、酸液、堿液或者劇毒廢液。
5.3禁止在水體中清洗裝貯存油類(lèi)或者有毒污染物的車(chē)輛和容器。
5.4禁止向水體排放、傾倒施工廢渣、生活垃圾及其它廢棄物。
5.5禁止向水體排放含熱廢水。
5.6禁止非工作人員進(jìn)入食堂后場(chǎng)操作間從事與工作無(wú)關(guān)事宜。
5.7禁止在食堂操作間洗滌含工業(yè)用油、酸堿及有毒物質(zhì)的物品。
5.8禁止焚燒垃圾或用土淹埋含油、酸、堿、毒污染物的物品。
6廢棄物的處理
6.1項目一隊辦公區域、生產(chǎn)生活區域分類(lèi)設置總垃圾桶。
6.2工程外場(chǎng)施工時(shí)，應設置相應的臨時(shí)垃圾處理中心，且與主體工作同時(shí)設計、同時(shí)施工、同時(shí)投入使用。適時(shí)清運處理施工垃圾。
6.3各辦公室垃圾桶內廢棄物，適時(shí)分類(lèi)放入總垃圾桶內；公共場(chǎng)地垃圾桶每日清理一次；總垃圾桶每周由專(zhuān)人運至垃圾場(chǎng)清理一次，清洗沖刷一次；夏季視情況增加傾倒次數。
6.4食堂的泔水由住地附近養豬專(zhuān)業(yè)戶(hù)每日收集清理。
6.5施工工地所用的油類(lèi)廢棄物的處理按《危險品管理規定》的要求執行。
6.6各類(lèi)固體廢物按《固體廢物控制管理規定》的要求執行。
7衛生管理運行
7.1該專(zhuān)項工作由劉宏主管主抓，各辦公室具體檢查督辦。
7.2各辦公室、食堂、集體宿舍、廚房?jì)炔啃l生及各自門(mén)前公共場(chǎng)地衛生由其工作人員負責清掃保潔。
7.3項目一隊每月組織一次衛生狀況檢查，要形成記錄表格“衛生檢查表”，對檢查結果進(jìn)行一次評審，對已達標的要求其持續改進(jìn)，對未達標的，制定方案下達整改通知書(shū)，保證達標，公布檢查評審結果。
7.4每年對該項工作進(jìn)行二次內審，適時(shí)調整，確保該項制度的符合性、工作有效性的發(fā)揮。
7.6每年舉辦一次有關(guān)環(huán)保衛生知識的宣傳研討會(huì )，學(xué)習相關(guān)知識，增強員工的環(huán)境意識。
8行政責任
8.1對違反該規定的責任人可采取批評、教育、整改、行政處分、經(jīng)濟處罰等手段進(jìn)行處理。
8.2對由此造成的經(jīng)濟損失，有關(guān)責任人應按照規定賠償。
實(shí)施方案 篇5
一、考勤內容
1、早自習；
2、晚自習；
3、正常上課（注：凡經(jīng)核實(shí)未參與必修課上課的均視為曠課處理）；
二、考勤制度
1、遲到累計達兩次記為一次曠課；
2、早晚自習均實(shí)行點(diǎn)到制度，凡沒(méi)能在規定時(shí)間到教室者，視為曠課；
3、必修課由學(xué)習委員點(diǎn)到，凡未到者作曠課處理；
4、凡請假者必須先請示輔導員，待輔導員同意后，向學(xué)習委員領(lǐng)取學(xué)生請假 條填寫(xiě)（注：杜絕以不正當病假理由請假，凡是生病需要開(kāi)藥的，須附上藥店或校醫院證明）；
5、凡“先斬后奏”如無(wú)故不來(lái)上課后并稱(chēng)請病假或其他假者直接視為曠課（請假必須提前向輔導員說(shuō)明情況）；
三、考勤辦法
1、上課后5分鐘內到者為遲到，以后再到者記為缺勤；
2、晚自習提前5分鐘離開(kāi)者直接記為早退；
3、早晚自習考勤以及正常上課考勤記錄均記錄在考勤表內，并一周交一次給輔導員查看（考勤表見(jiàn)附件）；
四、缺勤通報
1、累計缺勤6節者將會(huì )通報輔導員并在班上給予警告通知；
2、累計缺勤10節者將上報學(xué)工部由學(xué)工部下達西華大學(xué)交通與汽車(chē)工程學(xué)院
實(shí)施方案 篇6
為了創(chuàng )新學(xué)校德育工作的思路與方法，提高學(xué)校德育工作的有效性和實(shí)效性，真正把加強與改進(jìn)為成年人思想道德建設工作落到實(shí)處，養成學(xué)生良好的行為習慣與道德品質(zhì)，經(jīng)鎮中心學(xué)校研究決定，在全鎮中小學(xué)校實(shí)行德育工作月查月報制，現將有關(guān)事項通知如下：
一、指導思想：
通過(guò)創(chuàng )新學(xué)校德育工作的思路與方法，實(shí)施學(xué)校德育工作月查月報制，把務(wù)虛的學(xué)校德育工作有形化，把學(xué)校德育工作落實(shí)到具體的時(shí)間階段與活動(dòng)上，提高學(xué)校德育工作的有效性和實(shí)效性，把加強與改進(jìn)為成年人思想道德建設工作落到實(shí)處，養成學(xué)生良好的行為習慣與道德品質(zhì)。
二、目標任務(wù)：
通過(guò)創(chuàng )新學(xué)校德育工作的'思路與方法，堅持實(shí)施學(xué)校德育工作月查月報制，達到“年年有計劃，期期有總結，月月有主題，周周有活動(dòng)，班班有過(guò)程，校校有特色，人人受教育”的目標。
三、實(shí)施機構：
學(xué)校德育工作月查月報實(shí)行校長(cháng)負總責，分管副校長(cháng)牽頭，學(xué)校德育工作實(shí)施機構（教育處或政教處、團委會(huì )或少先隊）負責人、班主任具體落實(shí)。
四、月報內容：
學(xué)校德育工作月查月查月報工作主要內容以《田羅縣中小學(xué)德育工作實(shí)用手冊》、《田羅縣中小學(xué)生德育手冊》規定的《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設的若干意見(jiàn)》、《中學(xué)德育綱要》、《小學(xué)德育綱要》、《中小學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規范》、《小學(xué)生日常行為規范》、《田羅縣中小學(xué)生行為習慣基本要求》為主，加上各學(xué)校自行舉行的各種德育教育活動(dòng)內容。
五、月報程序：
1、月初：學(xué)校德育工作機構制定并公布本月學(xué)校德育教育活動(dòng)指導意見(jiàn)（活動(dòng)安排），向各班下發(fā)德育教育活動(dòng)記載表（每周最少要保證有一次活動(dòng)記載）；
2、月中：學(xué)校德育工作分管負責人和具體負責人到班進(jìn)行檢查督辦落實(shí)情況，提出整改提高建議；
3、月底：由各班主任向學(xué)校德育工作機構提交本月的德育教育活動(dòng)記載表（每周最少要保證有一次活動(dòng)記載），學(xué)校德育工作機構負責收集整理存檔并填報《駝駱坳鎮中小學(xué)德育工作月查月報表》：
4、學(xué)校：學(xué)校層面集中開(kāi)展的德育主題活動(dòng)由學(xué)校德育工作機構負責收集資料一并填報到《駝駱坳鎮中小學(xué)德育工作月查月報表》發(fā)電子稿到鎮中心學(xué)校：
六、月報時(shí)間：
一般在每個(gè)月底由學(xué)校德育工作實(shí)施機構負責統計本月學(xué)校和各班級開(kāi)展的德育活動(dòng)，填報《駝駱坳鎮中小學(xué)德育工作月查月報表》。
七、實(shí)施要求：
一是各學(xué)校要高度重視，積極支持此項工作；二是要專(zhuān)人負責，長(cháng)期堅持落實(shí)；三是加強指導，確保實(shí)施效果；四是建立機制，保證活動(dòng)落實(shí)；五是將此項工作納入到對班主任綜合考核的重要內容，與班主任津貼的發(fā)放、優(yōu)秀班主任的評選結合起來(lái)。
實(shí)施方案 篇7
為保證市局機關(guān)整體搬遷順利進(jìn)行，制定以下工作方案。
一、組織領(lǐng)導
市局成立整體搬遷工作領(lǐng)導小組，黨組書(shū)記、局長(cháng) 同志任組長(cháng)，黨組成員、副局長(cháng) 同志任副組長(cháng)，市局機關(guān)各科室負責人為成員。領(lǐng)導小組下設四個(gè)工作組，即綜合協(xié)調組、后勤保障組、資產(chǎn)處置組和現場(chǎng)協(xié)調組。
1.綜合協(xié)調組。 任組長(cháng)， 為副組長(cháng)，成員為……
工作職責：負責整體搬遷工作的組織和協(xié)調。各科室指定一名人員負責本部門(mén)搬遷工作及相關(guān)工作聯(lián)系。
2.后勤保障組。 任組長(cháng)， 為副組長(cháng)，成員為……
工作職責：負責搬家公司的聯(lián)系管理、機關(guān)科室搬運物件的摸底和包裝袋的發(fā)放；指導電腦公司對科室電腦、打印機等電子設備的拆卸和安裝；安排專(zhuān)車(chē)搬運無(wú)公車(chē)科室、辦公室和局領(lǐng)導的電腦等物品；新辦公樓鑰匙的發(fā)放和老辦公室鑰匙的歸集。
3.資產(chǎn)處置組。 任組長(cháng)， 為副組長(cháng)，成員為…… 工作職責：負責淘汰辦公用品的處置。
4.現場(chǎng)協(xié)調組。 任組長(cháng)， 為副組長(cháng)，成員為……
工作職責：負責協(xié)調現場(chǎng)搬運，組織搬運公司將科室物品裝運上車(chē)，隨同押車(chē)，指引搬運工人按標注將物品送到指定位置；組織人員對新辦公樓每層物品搬運進(jìn)行引導。
二、搬遷方式
各科室整體打包后，由搬家公司統一搬運。
三、搬遷時(shí)間
待定
四、人員安排
五、搬遷流程
1、機關(guān)各科室匯總需搬運的物品及設備清單，并上報后勤服務(wù)中心。
2、各科室在搬遷前三天向后勤服務(wù)中心領(lǐng)取包裝袋。
3、辦公室、人教科、財基科、信息中心的檔案室和機房先行搬遷，搬遷時(shí)間見(jiàn)搬遷順序表。
4、機關(guān)各科室負責人組織本科室人員對物品進(jìn)行打包，并在包裝袋上標注部門(mén)名稱(chēng)、樓層、新址門(mén)牌號，便于搬運公司分送。
標記樣式：
5、搬運過(guò)程中，市局搬遷辦公室組織相關(guān)人員全程跟蹤，在裝車(chē)、運車(chē)、卸車(chē)、新辦公樓梯口、以及新辦公樓每層樓內安排專(zhuān)人陪同。
6、所有物品均需按編號或搬遷領(lǐng)導小組工作人員的安排搬運到新辦公室指定位置。
7、各科室負責人統一到后勤服務(wù)中心 處領(lǐng)取本科室辦公室鑰匙。
8、搬遷順序
六、搬遷要求及注意事項
1、搬家前一天完成物品打包、標簽明示（所有包裝袋必須按規定標注編號(新址門(mén)牌號)、部門(mén)名稱(chēng)和樓層）。
2、科室提前對重要文件資料進(jìn)行整理及歸檔，對于需要銷(xiāo)毀的資料要及時(shí)處理。搬遷過(guò)程中，應注意安全工作，加強保密工作，防止案卷、文件資料和國有資產(chǎn)遺失、毀損，防止出現人身傷害、泄密等安全事故發(fā)生，公章由科室主要負責人隨身攜帶。物品搬運至新辦公樓指定位置后，各科室負責人要根據搬遷順序指揮本科室人員對搬運物品清點(diǎn)歸位。
3、科室電腦、打印機由信息中心指導電腦公司統一拆卸安裝，有公車(chē)的'科室自行打包和搬運，無(wú)公車(chē)的科室、辦公室、局領(lǐng)導辦公室內的電腦、打印機等電子設備由辦公室協(xié)調分裝打包搬運。
4、搬遷當天，所有科室負責人必須在現場(chǎng)協(xié)調搬遷，主要負責本科室搬遷相關(guān)事宜。
5、搬遷過(guò)程要求迅速、有序，各科室要嚴格遵守搬遷領(lǐng)導小組的統一安排。
6、要珍惜愛(ài)護新大樓的文明衛生環(huán)境，注意維護電梯、空調、衛生間等公共設施的嶄新完好，嚴禁亂張貼、亂裝修及損害公物行為。搬運期間的垃圾各科室自行收集運到一樓指定地點(diǎn)。衛生間嚴禁亂倒垃圾及物品，以防下水道堵塞。
7、搬遷完畢，各科室的搬遷成員要負責檢查原辦公室設施是否完好，是否有應搬而未搬的物品，桌、柜中是否清空等，關(guān)好門(mén)窗，打掃好原辦公室衛生，并將原辦公室鑰匙放置信封內寫(xiě)好姓名和科室后交至后勤服務(wù)中心。
8、各科室原辦公室淘汰的桌、柜等物品統一由財基科按政策處理。
實(shí)施方案 篇8
一、指導思想
以小學(xué)三年級學(xué)生為研究對象，探索小學(xué)三年級專(zhuān)題式口語(yǔ)交際課的類(lèi)型、基本過(guò)程及提高口語(yǔ)交際課效率的策略，激發(fā)交往興趣，提高口語(yǔ)水平，從而培養良好的語(yǔ)言習慣和交往素質(zhì)。
二、活動(dòng)目標
1．學(xué)講普通話(huà)，逐步養成講普通話(huà)的習慣。
2．能認真聽(tīng)別人講話(huà)，努力了解講話(huà)的主要內容。
3．聽(tīng)故事、看音像作品，能復述大意和精彩情節。
4．能較完整地講述小故事，能簡(jiǎn)要講述自己感興趣的見(jiàn)聞。
5．與別人交談，態(tài)度自然大方，有禮貌。
6．有表達的自信心。積極參加討論，對感興趣的話(huà)題發(fā)表的意見(jiàn)。
三、活動(dòng)內容
1、“介紹家鄉景物”
2、“我們能做點(diǎn)什么”
3、“說(shuō)說(shuō)我自己”
4、“教你學(xué)一招”
5、“談?wù)劙职�、媽媽對我的�?ài)”
6、“我想發(fā)明的機器人”
7、“豐富多彩的世界”
8、“神話(huà)、傳說(shuō)故事會(huì )”。
四、活動(dòng)類(lèi)型
1、介紹類(lèi)
2、獨白類(lèi)
3、交往類(lèi)
4、表演類(lèi)
5、演講類(lèi)
6、討論類(lèi)
五、活動(dòng)建議
口語(yǔ)交際能力是現代公民的必備能力。應培養學(xué)生傾聽(tīng)、表達和應對的能力，使學(xué)生具有文明和諧地進(jìn)行人際交流的素養。
口語(yǔ)交際是聽(tīng)與說(shuō)雙方的互動(dòng)過(guò)程。教學(xué)活動(dòng)主要應在具體的交際情境中進(jìn)行。不宜采用大量講授口語(yǔ)交際原則、要領(lǐng)的方式。應努力選擇貼近生活的話(huà)題，采用靈活的形式組織教學(xué)。 重視語(yǔ)文課堂教學(xué)中培養口語(yǔ)交際的能力， 不必過(guò)多傳授口語(yǔ)交際知識。 鼓勵學(xué)生在各科教學(xué)活動(dòng)以及日常生活中鍛煉口語(yǔ)交際能力。
六、教學(xué)時(shí)應注意的事項
1．明確口語(yǔ)交際的要求，培養能力。
教師首先要明確本冊教材在口語(yǔ)交際方面的訓練要求，根據相應的口語(yǔ)交際內容，有的放矢地進(jìn)行教學(xué)。教師要從啟發(fā)興趣、激發(fā)交際的欲望入手，使學(xué)生明確圍繞什么話(huà)題交流、討論或辯論。
2．口語(yǔ)交際是聽(tīng)說(shuō)雙方的互動(dòng)過(guò)程，教學(xué)活動(dòng)主要應在具體的交際情境中進(jìn)行。
情境的創(chuàng )設，要有層次性，不能是一個(gè)水平上的.循環(huán)�？梢允钦Z(yǔ)言表達上的提高，也可以是表達內容的豐富，還可以是思維水平的增強�？傊�，一堂口語(yǔ)交際課，要能體現出學(xué)生語(yǔ)言的發(fā)展過(guò)程。
3．全員參與。
要盡可能地使每個(gè)學(xué)生都積極參與，人人都得到鍛煉的機會(huì )，在雙向或多向的互動(dòng)中活躍思維，提高學(xué)生傾聽(tīng)、表達和應對的能力。讓每個(gè)學(xué)生都動(dòng)起來(lái)，要求口述的，一定要在人人練說(shuō)的基礎上，或同桌互說(shuō)，或指名說(shuō)；適合交際的，更要體現雙向互動(dòng)的特點(diǎn)，鼓勵學(xué)生積極參加口語(yǔ)交流實(shí)踐，要增加小組學(xué)習，多組交流等組織形式，以擴大口語(yǔ)交際的“面”與“量”，提高訓練效果。
4．引導學(xué)生自主進(jìn)行評價(jià)。
對口語(yǔ)交際進(jìn)行評價(jià)，能有效地提高口語(yǔ)交際訓練的質(zhì)量。引導學(xué)生開(kāi)展簡(jiǎn)單的評價(jià)活動(dòng)，并逐步提高要求，引導學(xué)生進(jìn)行自主評價(jià)。學(xué)生參與評價(jià)，會(huì )促進(jìn)他們更認真傾聽(tīng)別人發(fā)言，并判斷正誤、優(yōu)劣，或肯定贊揚，欣賞別人優(yōu)點(diǎn)，或質(zhì)疑爭論，對別人提出建議和批評。課堂上這種積極交流、雙向互動(dòng)的局面，能促進(jìn)學(xué)生思維的發(fā)展和口語(yǔ)交際能力的提高，也有利于進(jìn)一步端正學(xué)生良好的聽(tīng)說(shuō)態(tài)度，養成良好的語(yǔ)言習慣。
5．在口語(yǔ)交際教學(xué)中，教師要放手讓學(xué)生進(jìn)行口語(yǔ)交際實(shí)踐，不作過(guò)多的指點(diǎn)。
課堂上，教師要全身心地投入，充分關(guān)注學(xué)生的學(xué)習態(tài)度，注意觀(guān)察和傾聽(tīng)，既要善于發(fā)現學(xué)生口語(yǔ)交際的不足，及時(shí)予以點(diǎn)撥糾正，
規范學(xué)生的口頭語(yǔ)言，更要善于發(fā)現學(xué)生充滿(mǎn)童趣、富有創(chuàng )意的語(yǔ)言、豐富的想象才能，點(diǎn)燃學(xué)生智慧的火花，創(chuàng )造生機勃勃、極富動(dòng)態(tài)性的課堂氛圍，形成有效的師生互動(dòng)，生生互動(dòng)的局面。
6．學(xué)生口語(yǔ)能力的培養，除了通過(guò)口語(yǔ)交際課，在很大程度上還要依賴(lài)于各種語(yǔ)文實(shí)踐活動(dòng)。
在平時(shí)的教學(xué)中，教師要有意識地通過(guò)回答問(wèn)題、討論交流，對學(xué)生進(jìn)行交際訓練。此外，還應鼓勵學(xué)生在日常生活中主動(dòng)、大膽地與人進(jìn)行交流，不斷提高口語(yǔ)交際能力。
實(shí)施方案 篇9
群防群治工作的總體要求是：以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，以構建社會(huì )主義和諧社會(huì )為目標，以創(chuàng )建、“平安社區”“平安小區”“平安家庭”為載體，建立健全群防群治宣傳教育、防控、懲治和責任保障四大體系，切實(shí)降低侵財性案件發(fā)案率，提高人民群眾滿(mǎn)意率，確保社會(huì )穩定和治安大局平穩。
一、增強全社會(huì )安全防范意識，健全群防群治宣傳教育體系
1、積極推進(jìn)“平安社區”、“平安小區”和“平安家庭”創(chuàng )建活動(dòng)。動(dòng)員全社會(huì )參與平安工程創(chuàng )建活動(dòng)。
2、深入開(kāi)展法制宣傳教育活動(dòng)。圍繞“五五”普法規劃的總體要求，整合法制宣傳教育力量，積極組織送法入室活動(dòng)，重點(diǎn)開(kāi)展青少年法制宣傳教育和社區干部法制宣傳教育活動(dòng)，增強普法工作的針對性和實(shí)效性，著(zhù)力提高全社會(huì )法制素質(zhì)。
二、落實(shí)重點(diǎn)地區、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)人群管理措施，健全群防群治防控體系
1、強化社區治安防范工作。推進(jìn)社區警務(wù)戰略，確保經(jīng)常性開(kāi)展治安巡邏活動(dòng)。重點(diǎn)抓好居民住宅小區安全防范設施建設，確保公安部、建設部49號令《城市居民住宅安全防范設施建設管理規定》和綜治委相關(guān)規定落實(shí)到位，切實(shí)降低侵財性案件發(fā)案率。
2、探索新時(shí)期群防群治工作新思路、新方法、新舉措。加強小區安全防范設施建設，提高小區治安人防、物防、技防實(shí)效，構建安全和諧的模范社區。
3、認真貫徹落實(shí)《企事業(yè)單位內部治安保衛條例》，加強包括非公有制經(jīng)濟組織在內的各類(lèi)企事業(yè)單位的內部防范措施，抓好單位內部的人防、物防、技防建設，做好治好防范工作。
4、加強重點(diǎn)部位、重點(diǎn)人群管理。加大對網(wǎng)吧、公共娛樂(lè )場(chǎng)所管理力度，對黃賭毒等社會(huì )丑惡現象堅決予以查禁和打擊。進(jìn)一步加強對流動(dòng)人口的管理和刑釋解教人員的安置幫教工作，大力開(kāi)展禁毒工作，積極預防和減少青少年違法犯罪，認真落實(shí)違法犯罪的未成年人考察教育制度。
三、及時(shí)化解和消除社會(huì )不穩定因素，健全群防群治懲治體系
1、深入開(kāi)展矛盾糾紛排查調處活動(dòng)。按照“屬地管理”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，堅持矛盾糾紛定期排查制度，每月至少開(kāi)展一次矛盾糾紛排查調處活動(dòng)，全面了解和掌握社區內不穩定因素，及時(shí)組織力量進(jìn)行化解，嚴防群體性的'事件及由民事轉刑事事件的發(fā)生，確保社會(huì )穩定。
2、進(jìn)一步加強人民來(lái)信來(lái)訪(fǎng)工作，認真貫徹《信訪(fǎng)條例》，暢通信訪(fǎng)渠道，變上訪(fǎng)為下訪(fǎng)，依法處理信訪(fǎng)案件，依法維護群眾的合法權益，加大對重點(diǎn)人群的管理，對非正常上訪(fǎng)人員落實(shí)“三個(gè)講清楚”教育，切實(shí)維護信訪(fǎng)工作秩序。
3、重視維穩信息情報工作。建立多層次、多渠道、全方位的信息情報工作網(wǎng)絡(luò )，暢通信息報送渠道。落實(shí)維穩信息情報定期報告制度，群體性的事件、突發(fā)事件等重大信息要及時(shí)上報。同時(shí)，要增強維穩信息情報的預見(jiàn)性，健全和完善處置群眾性事件和突發(fā)事件應急預案，努力預防和減少重大群體性的事件和突發(fā)事件的發(fā)生。
四、強化領(lǐng)導，夯實(shí)基礎，健全群防群治責任保障體系
1、嚴格落實(shí)群防群治責任制。明確主要負責人為直接責任人。結合社區實(shí)際，創(chuàng )新工作機制和模式，推動(dòng)群防群治工作深入開(kāi)展。
2、健全經(jīng)費保障機制。將群防群治工作經(jīng)費納入社區工作經(jīng)費，增強群防群治工作保障能力。
3、加強群防群治組織和隊伍建設。積極優(yōu)化整合社會(huì )資源，加強工作聯(lián)絡(luò )與配合。建立打擊防范與急難險重幫扶相結合的工作機制，不斷夯實(shí)基層基礎工作。
實(shí)施方案 篇10
一、“教學(xué)專(zhuān)業(yè)素養提升工程”的人員范圍
幼兒園所有教學(xué)管理人員和全體教師。
二、“教學(xué)專(zhuān)業(yè)素養提升工程”的目標
�。ㄒ唬┙虒W(xué)管理人員
1、確立學(xué)校課程教學(xué)改革的理論支撐體系并實(shí)踐；
2、建立與課程教學(xué)改革相配的常規管理新舉措；
3、建立適合學(xué)校實(shí)際的教師業(yè)務(wù)培訓與專(zhuān)業(yè)素養提升辦法；
4、探索適合學(xué)校教師、學(xué)科實(shí)際的課程教學(xué)改革模式和風(fēng)格；
5、構建具有濃厚學(xué)校特色的書(shū)法教育體系；
6、養成撰寫(xiě)教學(xué)管理反思的習慣；
7、每年至少完整閱讀兩本教育教學(xué)專(zhuān)著(zhù)；
8、具備觀(guān)察跟蹤教師、教研組和學(xué)生成長(cháng)變化的實(shí)踐研究能力；
9、每學(xué)期完成一份有實(shí)踐、有思考、有設想的'教學(xué)管理調研報告。
�。ǘ┙處�
1、確立自己最鐘情并愿為之實(shí)踐的教育論體系；
2、探索具有鮮明個(gè)性特征的教學(xué)方案設計；
3、逐步形成與所學(xué)（創(chuàng )）教育理論、學(xué)校課堂教學(xué)改革相融合的課程教學(xué)風(fēng)格或教學(xué)模式；
4、養成撰寫(xiě)教學(xué)反思或教育敘事的習慣；
5、建立具有個(gè)性化特點(diǎn)的作業(yè)批改范式；
6、具有跟蹤學(xué)生成長(cháng)變化的耐力與觀(guān)察研究的實(shí)踐能力；
7、教育教學(xué)質(zhì)量力爭全區前茅；
8、每年完整閱讀至少兩本教育教學(xué)專(zhuān)著(zhù)；
9、設計并開(kāi)發(fā)獨屬于自己班級或學(xué)科的師本課程。
三、“教學(xué)專(zhuān)業(yè)素養提升工程”具體措施
�。ㄒ唬┙虒W(xué)管理人員
1、確立陶行知的“生活教育理論”為園所課堂教學(xué)改革的理論支撐體系。教學(xué)管理人員加強對理論的學(xué)習，并在日常進(jìn)行實(shí)踐。
2、實(shí)施掐單檢查，月報課制度和中層領(lǐng)導年級負責制。
3、邀請市教研員來(lái)園作全員培訓，指導教研活動(dòng)。
4、制定并執行“青藍幫教”方案。
5、構建區域活動(dòng)園本化模式；進(jìn)行戶(hù)外體育活動(dòng)年級一體化的研究。
6、建立個(gè)人博客，每周至少撰寫(xiě)一篇教學(xué)管理反思。
7、每年至少閱讀并給教師推薦兩本教育教學(xué)專(zhuān)著(zhù)。
8、每年至少跟蹤一個(gè)教研組，一名教師，一名幼兒。
9、每學(xué)期完成一份有實(shí)踐、有思考、有設想的教學(xué)管理調研報告。
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1、學(xué)習各種先進(jìn)的教育理論，學(xué)期末確立自己最鐘情并愿為之實(shí)踐的教育理論體系。
2、規范書(shū)寫(xiě)教案的基本格式。
3、形成與所學(xué)教育理論相符合的班級管理模式。
4、建立個(gè)人博客，每周完成一篇有一定思考深度的教學(xué)反思或教育敘事。
5、重點(diǎn)跟蹤一至兩名幼兒（跟蹤期限最少一年），跟蹤結束時(shí)完成跟蹤報告。
6、每年至少為教師做一次好書(shū)推薦活動(dòng)。
7、每學(xué)期進(jìn)行班級和教師的創(chuàng )新項目評比。
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