審核工作總結
總結是對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料，它可以有效鍛煉我們的語(yǔ)言組織能力，快快來(lái)寫(xiě)一份總結吧。但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么，下面是小編整理的審核工作總結，歡迎閱讀與收藏。
審核工作總結1
辭去了20xx年，迎來(lái)了20xx年，轉眼20xx年也度過(guò)了大半，在黨支部的正確領(lǐng)導下，在領(lǐng)導及同志們的關(guān)懷幫助與支持下，本人在本職工作中取得了一定的進(jìn)步，對單位作出了一定的貢獻，現對我的年終總結如下匯報：我以“服從領(lǐng)導、團結同志、認真學(xué)習、扎實(shí)工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，認真完成了領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)，自身的政治素養、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高�，F將一年來(lái)的思想和工作情況匯報如下： 思想上，我堅持把加強學(xué)習作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。積極參加政治學(xué)習，關(guān)心國家大事，認真學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想，自覺(jué)遵守各項法律法規及各項規章制度。在加強理論學(xué)習的同時(shí)，重點(diǎn)加強了工作業(yè)務(wù)知識和法律法規的學(xué)習，為做好本職工作打下了堅實(shí)的基礎。
工作上， 認真履行崗位職責，嚴格要求自己，始終把工作的重點(diǎn)放在嚴謹、細致、扎實(shí)、求實(shí)、苦干上，較好地完成了各項工作任務(wù)。在工作中，以制度、紀律規范自己的一切言行，嚴格遵守各項規章制度，尊重領(lǐng)導，團結同志，謙虛謹慎，主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作;堅持做到為參�；颊咛峁﹥�(yōu)質(zhì)服務(wù)，維護參保人員的切身利益.為營(yíng)造全社會(huì )關(guān)注醫保、參加醫保的良好氛圍，在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，我們利用“五一”前夕的勞動(dòng)保障政策宣傳日、十月份的勞動(dòng)保障宣傳周，走上街頭，采取咨詢(xún)、宣傳單、等多種形式，就醫療保險的'參保對象、繳費辦法、醫療待遇、困難群體參保的優(yōu)惠政策等進(jìn)行了大力宣傳，取得了較好的效果.
在今后的工作中，我將發(fā)揚成績(jì)，克服不足， 進(jìn)一步強化學(xué)習意識，強化職責意識，強化服務(wù)意識，以對工作高度負責的精神，腳踏實(shí)地，盡職盡責地做好各項工作，為樹(shù)立醫保機構的新形象努力。
20xx年，我院在醫保中心的領(lǐng)導下，根據《xxx鐵路局醫療保險定點(diǎn)醫療機構醫療服務(wù)協(xié)議書(shū)》與《城鎮職工基本醫療保險管理暫行規定》的規定，認真開(kāi)展工作，落實(shí)了一系列的醫保監管措施，規范了用藥、檢查、診療行為，提高了醫療質(zhì)量，改善了服務(wù)態(tài)度、條件和環(huán)境，取得了一定的成效，但也存在一定的不足，針對醫療保險定點(diǎn)醫療機構服務(wù)質(zhì)量監督考核的服務(wù)內容，做總結如下：
審核工作總結2
一、本月工作內容總結
本月工作分為預算審核、第四季度項目考核輸出和常規工作三個(gè)方面。預算審核方面：同步學(xué)習供電、通信、燃氣、有線(xiàn)電視的預算審核。進(jìn)行了第四季度的項目考核統計和輸出，常規工作按時(shí)保質(zhì)完成：臨電交樓考核、月報匯總、部門(mén)工作例會(huì )組織與會(huì )議紀要、進(jìn)行20xx年市政線(xiàn)條考核細則學(xué)習與項目考核細則制定與修改�，F將本月工作匯報如下：
�。�1）預算審核工作：學(xué)習之前審核的供電、通信、燃氣、有線(xiàn)電視的預算審核，總結經(jīng)驗。
�。�2）常規工作：本月主要處理臨電交樓考核、月報匯總、部門(mén)工作例會(huì )組織與會(huì )議紀要、集團與項目各項事宜的對接等工作事宜。
�。�3）考核：完成20xx年第四季度市政線(xiàn)條的項目考核，并進(jìn)行了20xx年區域對項目的市政線(xiàn)條的考核細則制定和修改。
二、本月工作亮點(diǎn)
�。�1）本月除本職工作外，還參與組織了部門(mén)的年會(huì )。與部門(mén)其他碧業(yè)生一起，在繁忙的工作之余，完成了節目編排、道具制作、物資準備等系列的工作。充分感受到了團隊協(xié)作、合理分工、合理分配時(shí)間的重要性，這些經(jīng)歷對今后的工作也會(huì )起到很大的幫助作用。
�。�2）在集團新出臺的20xx年市政線(xiàn)條考核評分細則中，通過(guò)對相關(guān)細則的學(xué)習和工作注意項的梳理，集團加大了供水成本控制度的考核難度，小組內就如何能提高這一項的考核分數進(jìn)行了討論，得出供水鋪排還是有必要性，之后實(shí)際考核情況根據這一季度大運營(yíng)考核結果和排名公示后再做細微調整。
三、待改進(jìn)之處
及時(shí)完成計劃內容，克服自己拖延癥的習慣，針對區域市政配套題庫的制定，要按計劃在3月底之前編制初版，同時(shí)要預留時(shí)間進(jìn)行20xx年第一季度的項目考核內容，由于20xx年4月可能進(jìn)行碧優(yōu)生輪崗，應事先做好計劃鋪排，完成考核和題庫的'前期工作，以免之后輪崗造成事情種類(lèi)多而雜。
四、下個(gè)月工作計劃
1、常規工作
�。�1）在2月15和2月28前完成廣清區域各項目工作半月報匯總。
�。�2）在2月15號左右完成臨電排查工作的下達。
�。�3）在2月28日之前完成區域對項目的市政配套考核細則的宣貫培訓工作。
2、審核工作
�。�1）預算審核：
依據項目所上流程而定，預計接手2單供水、一單供電的預算審核。
�。�2）方案審核：
接手更多供水方案審核，預計2-3單。同時(shí)加強學(xué)習燃氣、強電等專(zhuān)業(yè)的方案審核。
五、對部門(mén)的建議
�。�1）市政題庫建立需要持續跟進(jìn)，建議加強小組流程上線(xiàn)規劃化。
�。�2）水電考核計劃鋪排根據20xx年第一季度的考核結果在進(jìn)行調整，以達到保證考核排名。
審核工作總結3
司法局根據《省司法廳關(guān)于報送全面推行行政規范性文件合法性審核機制工作情況總結的通知》有關(guān)文件精神，將全面推行行政規范性文件合法性審核機制作為推進(jìn)法治政府建設工作任務(wù)重要一環(huán)，現將推行行政規范性文件合法性審核機制工作情況總結如下：
一、基本情況
20xx年市政府x對3件規范性文件進(jìn)行了合法性審核，出具了合法性審核意見(jiàn)，并及時(shí)向州人民政府x公室進(jìn)行了報送備案。從源頭上防止違法文件出臺，切實(shí)保障了公民、法人和其他組織合法權益。
今年因機構改革等原因，未收到過(guò)相關(guān)規范性文件的審查，因此未對規范性文件出具過(guò)合法性審查意見(jiàn)書(shū)。
二、工作措施
�。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導，認真傳達文件精神，增強法治意識和業(yè)務(wù)水平。
一是發(fā)揮市法治政府建設工作領(lǐng)導小組核心作用，通過(guò)文件簽批、開(kāi)會(huì )傳達等形式，及時(shí)傳達相關(guān)文件精神，要求各相關(guān)部門(mén)認真組織學(xué)習，深刻領(lǐng)會(huì )并貫徹落實(shí)；
二是加強部門(mén)協(xié)調聯(lián)動(dòng)，明確責任分工，在行文過(guò)程中，進(jìn)一步明確審核范圍、確定審核主體、規范審核程序、明確審核職責、嚴格審核標準、強化督察考核，切實(shí)提高審核時(shí)效，組織合法性審核人員對規范性合法性審查制度相關(guān)內容進(jìn)行培訓學(xué)習，提高業(yè)務(wù)水平。
�。ǘ┻M(jìn)一步加強規范性文件管理工作。
一是明確法治業(yè)務(wù)綜合股作為規范性文件合法性審核主體，落實(shí)2人為法制審核人員，為規范性文件合法性審查提供人員保障；
二是對規范性文件法制審核堅持有備必審、有錯必究的原則，建立合法性審核臺賬，統一文書(shū)格式。在審查規范性文件時(shí)，從制定主體、法定職權、文件內容、制定依據、制定程序等方面進(jìn)行嚴格審核，確保行政規范性文件合法有效，重點(diǎn)審查規范性文件制定是否超越制定機關(guān)法定職權、是否符合憲法、法律、法規、規章和國家政策規定等問(wèn)題，對審查中發(fā)現的問(wèn)題，依法提出處理意見(jiàn)和建議，及時(shí)糾正。同時(shí)規定對行政規范性文件未經(jīng)合法性審核的，不得提交審議、印發(fā)；
三是建立完善行政規范性文件統一登記、統一編號、統一發(fā)布“三統一”制度，嚴格執行規范性文件備案審查制度，要求各部門(mén)規范性文件在印發(fā)之日起及時(shí)向市司法局報送備案材料；
四是不定期對市人民政府（含其派出機關(guān)）及其辦公室制發(fā)的規范性文件；各部門(mén)（市級人民政府部門(mén)，法律、法規授權組織）制發(fā)的規范性文件；鄉（鎮）人民政府、街道辦制發(fā)的規范性文件進(jìn)行適時(shí)清理，對已公布的不符合實(shí)際的.規范性文件及時(shí)修改或廢止，實(shí)行動(dòng)態(tài)化、精細化管理。通過(guò)形成一系列務(wù)實(shí)管用的行政規范性文件制定和日常監督管理機制，為行政規范性文件合法性審核工作開(kāi)展提供有力制度保障。
三、下一步計劃
�。ㄒ唬┘訌妼W(xué)習宣傳。進(jìn)一步傳達文件有關(guān)精神，不斷提高領(lǐng)導干部及工作人員對于規范性文件合法性審查的認識水平和業(yè)務(wù)能力。
�。ǘ┘訌姳O督指導。不定期對各單位、各股室進(jìn)行指導，不斷規范規范性文件出臺流程，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正，逐步提升鞏固全市規范性文件合法性審查工作執行力。
審核工作總結4
一、建立醫療保險組織
有健全的醫保管理組織。有一名業(yè)務(wù)院長(cháng)分管醫保工作，有專(zhuān)門(mén)的醫保服務(wù)機構，醫院設有一名專(zhuān)門(mén)的醫保聯(lián)絡(luò )員。
制作標準的患者就醫流程圖，以方便廣大患者清楚便捷的進(jìn)行就醫。將制作的就醫流程圖擺放于醫院明顯的位置，使廣大患者明白自己的就醫流程。
設有醫保政策宣傳欄、意見(jiàn)箱及投訴咨詢(xún)電話(huà)，定期發(fā)放醫保政策宣傳單20xx余份�？剖壹搬t保部門(mén)及時(shí)認真解答醫保工作中病人及家屬提出的問(wèn)題，及時(shí)解決。以圖板和電子屏幕公布了我院常用藥品及診療項目?jì)r(jià)格，及時(shí)公布藥品及醫療服務(wù)調價(jià)信息。組織全院專(zhuān)門(mén)的醫保知識培訓2次，有記錄、有考試。
二、執行醫療保險政策情況
20xx年6-11月份，我院共接收鐵路職工、家屬住院病人人次，支付鐵路統籌基金xxxx萬(wàn)元，門(mén)診刷卡費用xxx萬(wàn)元。藥品總費用基本控制在住院總費用的40%左右，在合理檢查，合理用藥方面上基本達到了要求，嚴格控制出院帶藥量，在今年8月份醫保中心領(lǐng)導給我院進(jìn)行了醫保工作指導，根據指出的問(wèn)題和不足我院立即采取措施整改。
加強了門(mén)診及住院病人的管理，嚴格控制藥物的不合理應用，對違反醫保規定超范圍用藥、濫用抗生素、超范圍檢查、過(guò)度治療等造成醫�？劭�，這些損失就從當月獎金中扣除，對一些有多次犯規行為者進(jìn)行嚴肅處理，直至停止處方權，每次醫保檢查結果均由醫院質(zhì)控辦下發(fā)通報，罰款由財務(wù)科落實(shí)到科室或責任人。
CT、彩超等大型檢查嚴格審查適應癥，檢查陽(yáng)性率達60%以上。
三、醫療服務(wù)管理工作
有醫保專(zhuān)用處方，病歷和結算單，藥品使用統一名稱(chēng)。
嚴格按協(xié)議規定存放處方及病歷，病歷及時(shí)歸檔保存，門(mén)診處方按照醫保要求妥善保管。
對達到出院條件的病人及時(shí)辦理出院手續，并實(shí)行了住院費用一日清單制。
對超出醫保范圍藥品及診療項目，由家屬或病人簽字同意方可使用。
醫�？瓢l(fā)揮良好的溝通橋梁作用。在醫、患雙方政策理解上發(fā)生沖突時(shí)，醫�？聘鶕嚓P(guān)政策和規定站在公正的立場(chǎng)上當好裁判，以實(shí)事求是的態(tài)度作好雙方的溝通解釋?zhuān)瑢εR床醫務(wù)人員重點(diǎn)是政策的宣講，對參保人員重點(diǎn)是專(zhuān)業(yè)知識的解釋?zhuān)闺p方達到統一的認識，切實(shí)維護了參保人的利益。
醫�？茖⑨t保有關(guān)政策、法規，醫保藥品適應癥以及自費藥品目錄匯編成冊，下發(fā)全院醫護人員并深入科室進(jìn)行醫保政策法規的培訓，強化醫護人員對醫保政策的'理解與實(shí)施，掌握醫保藥品適應癥。通過(guò)培訓、宣傳工作，使全院醫護人員對醫保政策有較多的了解，為臨床貫徹、實(shí)施好醫保政策奠定基礎。通過(guò)對護士長(cháng)、醫保聯(lián)絡(luò )員的強化培訓，使其在臨床工作中能?chē)栏裾莆照�、認真執行規定、準確核查費用，隨時(shí)按醫保要求提醒、監督、規范醫生的治療、檢查、用藥情況，從而杜絕或減少不合理費用的發(fā)生。與醫務(wù)科、護理部通力協(xié)作要求各科室各種報告單的數量應與醫囑、結算清單三者統一，避免多收或漏收費用;嚴格掌握適應癥用藥及特殊治療、特殊檢查的使用標準，完善病程記錄中對使用其藥品、特治特檢結果的分析;嚴格掌握自費項目的使用，自費協(xié)議書(shū)簽署內容應明確、具體;與財務(wù)科密切合作，保障參保人員入院身份確認、出院結算準確無(wú)誤等。做到了一查病人，核實(shí)是否有假冒現象;二查病情，核實(shí)是否符合入院指征;三查病歷，核實(shí)是否有編造;四查處方，核實(shí)用藥是否規范;五查清單，核實(shí)收費是否標準;六查賬目，核實(shí)報銷(xiāo)是否合理。半年來(lái)沒(méi)有違規、違紀現象發(fā)生。
四、醫療收費與結算工作
嚴格執行物價(jià)政策，無(wú)超標準收費，分解收費和重復收費現象。今年10月份，及時(shí)更新了20xx年醫�；居盟帞祿䦷旒霸\療項目?jì)r(jià)
格，保證了臨床記賬、結算的順利進(jìn)行。
審核工作總結5
三個(gè)月的試用期轉瞬即逝，似乎收到姚總轉崗通知的郵件還在昨天。我一直自嘲是“最不務(wù)正業(yè)的復核”，因為即使到現在也沒(méi)有到組里做一名正式的復核，但這段時(shí)間做的每一份工作都讓我有不一樣的體驗和收獲。
征信工作
16年的前十個(gè)月，作為一個(gè)征信員我變得更加成熟，業(yè)務(wù)更加熟練，也是在這段時(shí)間里，很幸運，獲得了所有征信員可以獲得的榮譽(yù)，征信明星、信審達人、征信能手等，也算是為自己從20xx開(kāi)始的征信員工作畫(huà)上了一個(gè)圓滿(mǎn)的句號。
996項目組
從11月初開(kāi)始，有幸參與了新TSM項目組從事新系統的測試工作。四個(gè)月的項目工作，讓我除了對本身的業(yè)務(wù)有了更深入的了解之外，更學(xué)會(huì )了合作、溝通和堅持。
一個(gè)系統涉及到的內容很多，包括頁(yè)面流程、政策策略、進(jìn)件報表等，那我們必然就要進(jìn)行良好的分工合作，在測試期間我主要擔任頁(yè)面流程組的組長(cháng)職務(wù)，除了跟組內成員進(jìn)行合作之外，更要和另外兩組的同事進(jìn)行良好的分工，以保證整個(gè)系統能夠完整的測試運行。
整個(gè)項目讓我學(xué)到最多的是和開(kāi)發(fā)同事溝通的過(guò)程，項目的難點(diǎn)在于開(kāi)發(fā)同事對我們的業(yè)務(wù)并不十分了解，我們需要將我們的流程策略等轉換成系統語(yǔ)言，這對于自己的業(yè)務(wù)知識儲備以及溝通表達能力是很大的挑戰，所幸，最終在和開(kāi)發(fā)團隊地交流溝通討論中，我們不斷地攻克系統中存在的問(wèn)題。
“996”的工作模式對于之前甚少加班的我來(lái)說(shuō)是一個(gè)巨大的挑戰，有時(shí)候到家的時(shí)候甚至已經(jīng)十一點(diǎn)多了，但為了項目的準時(shí)完工，項目組的每一個(gè)同事都克服種種困難，堅守在自己的崗位上，以保證項目的順利進(jìn)行。
能夠有幸參與這個(gè)項目，讓我各方面的能力有了質(zhì)的飛躍，也讓我對管理崗的職位有了進(jìn)一步的認識，除了要更加成熟全面的思考問(wèn)題，更重要的是要學(xué)會(huì )奉獻，學(xué)會(huì )犧牲。
新人帶教
從2月底開(kāi)始，我正式開(kāi)始了自己的帶教工作。
其實(shí)開(kāi)始帶教內心的壓力非常大，因為新人之后的成長(cháng)和帶教的影響密不可分。我的理解是作為一個(gè)帶教首先要有扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平，因為你必須在業(yè)務(wù)層面有足夠的權威，新人才會(huì )信服你，對于你的建議意見(jiàn)才會(huì )認真聽(tīng)取。
其次我覺(jué)得方法很重要，比如時(shí)間管理、因材施教等，如果說(shuō)只是一味地看件退件并不能起到很好的作用。
最后就是和新人的相處模式，我一直想和新人營(yíng)造的是一種亦師亦友的關(guān)系，剛剛離開(kāi)學(xué)校踏入社會(huì )的新人，有許多自己的`想法，所以和他們成為朋友才能進(jìn)行更好的管理和溝通。其實(shí)我覺(jué)得歸根到底就是一個(gè)詞：信任。相互之間的信任才能形成良好的成長(cháng)環(huán)境。
預計在今年的很長(cháng)一段時(shí)間里，我將從事新人的帶教工作，也希望自己能夠幫助新人很好的適應工作環(huán)境并掌握征信技能，并且能夠幫助組長(cháng)管理好新人組的各項事務(wù)。
轉正感言
很多時(shí)候我都在想，管理崗的工作意味著(zhù)什么？經(jīng)過(guò)這三個(gè)月的試用期，我開(kāi)始明白，這意味著(zhù)一份責任，一份擔當。在項目組需有把系統做好的責任，帶新人要為新人負責，有把新人帶好的責任。都不再只是扮演那個(gè)把自己手上的件做好的角色。
雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。三個(gè)月的試用期即將過(guò)去，作為一名復核，不管之后再什么樣的崗位上做什么樣的工作，我都希望可以發(fā)揮自己最大的力量。在之后的工作中，自己要多思考多總結不斷學(xué)習，多學(xué)會(huì )站在別人的角度看問(wèn)題，也能夠成為一個(gè)更加有責任有擔當的人。
審核工作總結6
生豬定點(diǎn)屠宰關(guān)系到人民的肉食品安全，縣委縣政府一直高度重
視，我縣商務(wù)局按照國家九部委《關(guān)于加強生豬定點(diǎn)屠宰資格審核清理工作的`通知》（商秩發(fā)[20xx]493號）及自治區商務(wù)廳、通遼市商務(wù)局有關(guān)文件要求，積極行動(dòng)，妥善部署，各項工作穩步推進(jìn)，聯(lián)合相關(guān)職能部門(mén)，對全縣10家畜禽定點(diǎn)屠宰企業(yè)逐一進(jìn)行了審核。積極行動(dòng)，妥善部署，各項工作穩步推進(jìn)，現將此次資格審核清理工作總結如下：
一、我縣生豬定點(diǎn)屠宰場(chǎng)（廠(chǎng)）基本現狀
開(kāi)魯縣隸屬內蒙古通遼市，總面積4488平方公里，轄10鎮2個(gè)國營(yíng)農場(chǎng)、217個(gè)行政村，總人口40萬(wàn)。目前我縣共有生豬定點(diǎn)屠宰企業(yè)8家，牛羊屠宰廠(chǎng)1家，雞屠宰廠(chǎng)1家，根據《生豬屠宰管理條例》的要求規定，上市肉食品必須來(lái)自于屠宰企業(yè)。為了讓偏遠鄉村的群眾百姓吃上“放心肉”，而設立了小型定點(diǎn)屠宰廠(chǎng)。根據我縣實(shí)際，設立小型定點(diǎn)屠宰廠(chǎng)切實(shí)可行。所以決定保留鄉鎮屠宰點(diǎn)，保證人民群眾吃上放心肉很有必要。
二、主要做法
�。ㄒ唬�、領(lǐng)導重視，行動(dòng)迅速。
接到相關(guān)通知要求后，縣政府立即召開(kāi)了專(zhuān)項工作會(huì )議�？h商務(wù)、動(dòng)檢、財政、環(huán)保、畜牧、衛生、工商、質(zhì)監、食藥等部門(mén)參加了會(huì )議，會(huì )上成立了工作領(lǐng)導小組，由主管副縣長(cháng)任組長(cháng)，各相關(guān)部門(mén)為成員單位，并下設辦公室到商務(wù)局，負責組織實(shí)施和日常工作協(xié)調。（二）、部門(mén)協(xié)作，配合密切。
5月初，我局會(huì )同環(huán)保、動(dòng)檢予以聯(lián)合審核，對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)責令限期整改，并將審核清理結果進(jìn)行匯總、總結、備案，并及時(shí)上報。
�。ㄈ�、督促檢查，突出重點(diǎn)。
商務(wù)、環(huán)保、動(dòng)檢三部門(mén)切實(shí)履行檢查職責，主動(dòng)介入，全力支持這次生豬定點(diǎn)屠宰場(chǎng)資格審核清理工作。指導督促屠宰企業(yè)針對審核表標準分步實(shí)施，并及時(shí)會(huì )同相關(guān)部門(mén)研究解決辦法。
三、主要成效
一是生豬定點(diǎn)屠宰企業(yè)基本條件明顯改善。通過(guò)開(kāi)展生豬定點(diǎn)屠宰資格審核清理工作，嚴格按照國務(wù)院《生豬屠宰管理條例》及國家相關(guān)行業(yè)標準的規定，各定點(diǎn)屠宰企業(yè)從環(huán)境衛生、基本設施、各項制度等方面得到了明顯改善。此次審核清理，正在整改提升2家、停業(yè)整頓1家。
二是生豬定點(diǎn)屠宰企業(yè)生產(chǎn)能力明顯增強。嚴格生豬定點(diǎn)屠宰行業(yè)準入和管理，按照《生豬屠宰管理條例》、《生豬屠宰管理條例實(shí)施辦法》和本實(shí)施方案附件《小型生豬定點(diǎn)屠宰廠(chǎng)（場(chǎng)）審核清理標準》，強化轄區內生豬定點(diǎn)屠宰廠(chǎng)（場(chǎng)）設置規劃的約束作用，推動(dòng)生豬屠宰企業(yè)加大開(kāi)展食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)誠信體系建設，不斷自覺(jué)承擔社會(huì )責任。
四、存在問(wèn)題
一是屠宰達標改造難度大。鄉鎮各屠宰場(chǎng)基礎設施薄弱，要進(jìn)行改造存在很大的難度。這次主要是各企業(yè)因建廠(chǎng)比較早，很難達到要求標準，各企業(yè)正在加大力度進(jìn)行整改，確保達標。
二是屠宰企業(yè)相關(guān)設備比較落后。機械化程度低，大部分手工操作，環(huán)境衛生條件差。
五、下步工作打算
認真開(kāi)展全縣生豬定點(diǎn)屠宰資格審核清理工作，對規范生豬屠宰市場(chǎng)行為，提高肉品質(zhì)量安全保障水平，都有十分重要意義。
一是積極督促杜爾基屠宰場(chǎng)辦理環(huán)評許可證。二是配合各屠宰場(chǎng)改造升級。
三是進(jìn)一步加強生豬屠宰管理，嚴厲打擊私屠濫宰，保證全縣生豬屠宰行業(yè)健康規范有序發(fā)展。
四是繼續推進(jìn)“放心肉”體系建設。充分利用本次審核清理工作的有利契機，加快推進(jìn)壓點(diǎn)減能，為我縣實(shí)施“放心肉”體系建設奠定堅實(shí)基礎。
審核工作總結7
在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在縣檔案主管部門(mén)的大力支持下，我局認真貫徹落實(shí)《中華人民共和國檔案法》、《安徽省檔案管理條例》，著(zhù)力抓好檔案管理的各項基礎設施建設，使我局檔案工作步入了科學(xué)化、規范化、制度化的管理軌道，各類(lèi)檔案的管理、利用取得了一定的成效，現將檔案管理工作開(kāi)展情況匯報如下：
一、領(lǐng)導重視，組織健全
我局檔案管理工作經(jīng)歷了一個(gè)從無(wú)到有，從不完善到完
善，從不規范到規范化管理的過(guò)程，逐步健全了檔案管理體制。20xx年5月檔案升級以后，我局始終把檔案工作放在重要位置來(lái)抓。一是加強對檔案人員的政治業(yè)務(wù)培訓，不斷提高其自身素質(zhì)，明確檔案管理工作的目的意義，提高管理水平；二是機構改革以后人事變動(dòng)，及時(shí)對專(zhuān)兼職檔案員進(jìn)行了調整。三是對檔案鑒定小組進(jìn)行了調整，負責日常檔案管理，確保檔案管理質(zhì)量。
二、加強制度建設，建立約束機制
近年來(lái)，我局認真貫徹執行《安徽省檔案管理條例》，但隨著(zhù)機構的變化，職能也日漸增強，現結合自身實(shí)際情況，重新制定了各股室的工作職責，加大了對檔案調閱工作的管理，做到調閱檔案由分管領(lǐng)導親自審批。通過(guò)建立健全工作職責和檔案管理制度，把我局檔案管理工作推上規范化的管理軌道。通過(guò)對廣大干部職工的宣傳教育也大大增強了大家的檔案意識和自覺(jué)遵守檔案工作制度的自覺(jué)性。
三、加強硬件建設，創(chuàng )造必要的物質(zhì)條件
為了檔案的規范化管理，我局在原有基礎上擠出部分資金，添置了10組檔案柜，極大限度地改善了檔案保管條件，為檔案的管理、利用提供了良好的.物質(zhì)基礎。
四、加強軟件建設，實(shí)行了規范化管理
我局檔案管理工作始終堅持高標準嚴要求，幾年來(lái)，堅持不懈地做好以下幾方面的工作：一是在檔案部門(mén)的指導下，機關(guān)文書(shū)材料均按照新的歸檔要求進(jìn)行整理。二是推行各股室業(yè)務(wù)檔案資料由兼職檔案員預先組卷，綜合檔案在接收時(shí)嚴格把關(guān)，認真逐卷審查，對不完善的待完善后再上交。到目前為止，我局綜合檔案室收集卷宗總數為11476卷，其中：綜合檔案928卷，會(huì )計檔案178卷，土地管理專(zhuān)業(yè)檔案10346卷，聲像檔案24卷，各類(lèi)檔案的立卷歸檔均符合規范化要求；三是認真落實(shí)八防措施，堅持測量并記錄庫房溫濕度，添置防蟲(chóng)、防霉藥劑，定期進(jìn)行安全檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理；四是在正常管理的同時(shí)注重檔案的開(kāi)發(fā)利用，編制各類(lèi)案卷目錄等多種檢索工具，編制了組織機構沿革、大事記、基礎數據匯編等編研材料。嚴格按規章辦理借閱手續，填寫(xiě)利用檔案登記簿，建立了利用效果登記簿。
五、檔案工作的努力方向
我局在檔案管理工作中做了一些扎實(shí)有效的基礎性工作，取得了一定的成績(jì)，但與檔案工作業(yè)務(wù)規范化要求還有不少差距。我們將進(jìn)一步加強領(lǐng)導，提高檔案人員素質(zhì)，加強檔案建設。為全面正確地做好土地管理工作，準確履行行政執法職能提供后勤保障。一是加大《中華人民共和國檔案法》的宣傳貫徹力度，提高全體工作人員的檔案意識，明確檔案工作的地位和作用，確保檔案工作的順利開(kāi)展；二是抓好檔案人員的政治業(yè)務(wù)培訓工作，進(jìn)一步提高他們的檔案管理水平和實(shí)際工作能力，及時(shí)解決工作中存在的問(wèn)題；三是繼續做好每年的資料收集、整理、組卷、建檔、保管和開(kāi)發(fā)利用工作，開(kāi)創(chuàng )檔案管理工作的新局面。
審核工作總結8
尊敬的各位領(lǐng)導、同事：
大家好！
歲末將至，一年一度的年末總結開(kāi)始了�；厥�20xx年，這是不平凡的一年，從國家到企業(yè)再到個(gè)人，都經(jīng)歷了一場(chǎng)前所未有的挑戰。這一年，我個(gè)人也從工作和學(xué)習中不斷學(xué)習和反思。接下來(lái)，我從業(yè)務(wù)方面和學(xué)習方面做出總結。
一、業(yè)務(wù)方面
20xx年，我出具結算審核報告23個(gè)、預算編制8個(gè)，合作咨詢(xún)業(yè)務(wù)1個(gè)、預算編制業(yè)務(wù)1個(gè)、澤州縣審計局業(yè)務(wù)2個(gè)、評估業(yè)務(wù)6個(gè)。今年的業(yè)務(wù)整體來(lái)說(shuō)，結算審核業(yè)務(wù)本身金額不大，但具體實(shí)施過(guò)程中阻礙居多，導致業(yè)務(wù)周期長(cháng)、效率低�；厥走@一年的業(yè)務(wù)情況，情況不容樂(lè )觀(guān)。
20xx年7月24日，《建辦標〔20xx〕38號》文件的下發(fā)，讓所有造價(jià)從業(yè)人員措手不及。取消定額，我們今后應該怎們編制預算、結算，如何審計？一直以來(lái)，我們依托定額，對很多市場(chǎng)價(jià)掌握不清。這無(wú)疑是一個(gè)很大的挑戰。
20xx年12月23日，參加xxxx年終客戶(hù)答謝會(huì )上，xxxx公司及邀請嘉賓的分享，以后人工智能逐步能夠代替基層造價(jià)人員去計算工程量、智能組價(jià)。如果這一天真的`到來(lái)，我們這群人應該何去何從？反思中，造價(jià)人要想可持續發(fā)展，就必須掌握核心競爭力。結合一位懂造價(jià)的法律人所講，尤其作為咨詢(xún)方造價(jià)人員，更應該全方位提升自己，面對的客戶(hù)多樣性，才能更好的適應變化。這一點(diǎn)，我在參與20xx年高平市公安局掃黑除惡業(yè)務(wù)與20xx年澤州縣紀委項目中深有體會(huì )。
雖然這一年的業(yè)務(wù)有些艱難，對我來(lái)說(shuō)也是挑戰。在處理各種問(wèn)題時(shí)，積累經(jīng)驗。
二、學(xué)習方面
今年積極參與xxxx的線(xiàn)上線(xiàn)下培訓，從中深受啟發(fā)。
xxxx的線(xiàn)上課程主要針對各個(gè)專(zhuān)業(yè)軟件的學(xué)習、精進(jìn)，我們平時(shí)的業(yè)務(wù)用計量軟件較少，即使用也是建筑結構多，安裝軟件算量、市政軟件算量幾乎沒(méi)有。平時(shí)有些業(yè)務(wù)習慣手算，但是我覺(jué)得學(xué)會(huì )軟件是趨勢，也有助于工程量核對及底稿保存。今年我也嘗試安裝軟件算量，還不是特別精通，還需要精進(jìn)
xxxx的線(xiàn)下培訓主要針對行業(yè)政策解讀、行業(yè)趨勢變化。今年的兩次講座，對我來(lái)說(shuō)沖擊很大。學(xué)無(wú)止境，考下造價(jià)師不是終點(diǎn)。職場(chǎng)的征程才正式開(kāi)啟，正確認識職業(yè)、正確把握行業(yè)動(dòng)態(tài)需要日積月累，這樣才能成為一名合格的造價(jià)人。希望新的一年，我的視野更加開(kāi)闊、積累更加豐富，一切心想事成。
最后，祝賀公司喬遷新居，蒸蒸日上！
審核工作總結9
20xx年，按照《xxx條例》要求，我局合實(shí)際，創(chuàng )新工作思路，完善機構強領(lǐng)導，整合資源建平臺，落實(shí)制度促管理，依法、及時(shí)、準確地公開(kāi)了相關(guān)政府信息，提高了財政工作的透明度，加快了法治財政建設。
一、強化組織領(lǐng)導，貫徹落實(shí)信息公開(kāi)
堅持把政府信息公開(kāi)作為推進(jìn)依法行政、建設法制政府的一項重要工作，確保信息公開(kāi)工作有人抓，有人管，從強化組織領(lǐng)導入手，狠抓政府信息公開(kāi)組織體系的建設。一是完善工作機構。建立了以黨總支書(shū)記為組長(cháng)的政府信息公開(kāi)工作領(lǐng)導小組，落實(shí)了相應辦公經(jīng)費，強化了組織保障。二是強化公開(kāi)宣傳。將政府信息公開(kāi)列為全局工作的一項重要內容，組織召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，對信息公開(kāi)工作進(jìn)行全面部署，同事利用財政網(wǎng)站、財政信息快捷通等載體，廣泛宣傳政府信息公開(kāi)工作，提出具體要求，讓群眾深入了解，積極參與監督。三是積極貫徹實(shí)施。積極參加上級組織的政府信息公開(kāi)培訓，組織開(kāi)展可是相關(guān)人員培訓工作，對編制信息公開(kāi)目錄、填報信息進(jìn)行了系統培訓，提高了相關(guān)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高了公開(kāi)的層次和效率。
二、拓寬公開(kāi)渠道，主動(dòng)開(kāi)展信息公開(kāi)
嚴格按照《政府信息公開(kāi)例》要求，對照公開(kāi)內容，堅持主動(dòng)公開(kāi)與申請公開(kāi)相合、網(wǎng)站公開(kāi)與政務(wù)中心公開(kāi)相合，拓寬渠道，創(chuàng )新形式，及時(shí)準確全面地公開(kāi)了政府信息。全年累積公開(kāi)各位信息xx條，基本做到了應該公開(kāi)的全部公開(kāi)，同事積極推進(jìn)經(jīng)費公開(kāi)工作，試點(diǎn)并逐步推行政府預算、部門(mén)預算公開(kāi)。
三、健全體制機制，規范管理信息公開(kāi)
圍繞加強政府信息公開(kāi)的管理，推進(jìn)公開(kāi)工作的制度化、規范化，完善落實(shí)了三項制度。一是信息公開(kāi)保密審查制度。按照“誰(shuí)提供、誰(shuí)審核、誰(shuí)負責”的.原則審核后公開(kāi)。二是責任追究制度。對違反《政府信息公開(kāi)條例》和保密相關(guān)規定的各類(lèi)行為，嚴格追究相關(guān)單位和個(gè)人的責任。三是信息公開(kāi)考核制度。按照分級負責、加強協(xié)作、促進(jìn)工作的原則，從組織領(lǐng)導、公開(kāi)內容、公開(kāi)重點(diǎn)、公開(kāi)形式、公開(kāi)制度、公開(kāi)效果等六方面進(jìn)行考核。
四、工作中存在問(wèn)題
雖然我局信息公開(kāi)工作取得了明顯的成績(jì)，但與上級的要求、與公眾的需求還存在一定差距。一是工作發(fā)展不夠平衡。對推行政府信息公開(kāi)制度的重要性、緊迫性認識不足，思想上沒(méi)有引起足夠重視。如有在認識上還停留在“要我公開(kāi)”上;有的滿(mǎn)足于一般性的辦事程序、辦事原則、收費標準公開(kāi)。二是公開(kāi)內容不夠規范。存在只公開(kāi)辦事制度、年度目標實(shí)事等，對一些重大事項缺乏預公開(kāi)。三是信息公開(kāi)長(cháng)效機制還需要完善。
五、下一步工作打算
針對存在的問(wèn)題，我局將進(jìn)一步加強對政府信息公開(kāi)工作的領(lǐng)導，認真制定切實(shí)可行的措施，以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，扎實(shí)做好20xx年政府信息公開(kāi)工作，重點(diǎn)抓好以下四項工作：一是進(jìn)一步提高對公開(kāi)工作的認識。切實(shí)提高機關(guān)干部對做好政務(wù)、信息公開(kāi)工作的認識，作為加強廉政建設的一項重要措施，作為營(yíng)造良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的大事抓緊抓好。二是進(jìn)一步加強對政務(wù)、信息公開(kāi)工作的領(lǐng)導和監督，層層落實(shí)責任，定期督查通報，確保把政務(wù)公開(kāi)、信息公開(kāi)工作落到實(shí)處。三是進(jìn)一步健全和完善信息公開(kāi)各項制度。規范和完善政務(wù)、信息公開(kāi)的內容、形式，對涉及人民群眾關(guān)心的重大問(wèn)題、重大決策應該公開(kāi)的及時(shí)公開(kāi)，同時(shí)有區別地抓好對內與對外公開(kāi)，提高公開(kāi)針對性、實(shí)效性。四是進(jìn)一步做好政務(wù)、信息公開(kāi)資料建檔工作，做到政務(wù)、信息公開(kāi)有據可查。
審核工作總結10
本人于20xx年10月份有幸來(lái)到**這個(gè)大家庭，回顧這半年來(lái)的工作，我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)半年來(lái)的學(xué)習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現將半年來(lái)的工作情況總結如下：
一、信審這個(gè)是個(gè)看著(zhù)枯燥簡(jiǎn)單的工作，其實(shí)做起來(lái)發(fā)現好多東西還是需要進(jìn)一步學(xué)習的。
開(kāi)始來(lái)到公司的時(shí)候首先是跟貸后那里坐，一邊學(xué)習公司大綱一邊體驗到貸后的魅力，之后就是跟著(zhù)去實(shí)地，見(jiàn)識了下客戶(hù)的實(shí)際情況，了解了都是什么樣的人才需要錢(qián)。11月份由于來(lái)的新員工差不多，開(kāi)始了歷時(shí)倆星期的業(yè)務(wù)培訓，在此次培訓中學(xué)到了很多業(yè)務(wù)知識，發(fā)現信審還是挺復雜的，每天除了看大綱就是看大綱，還是沒(méi)有完全理解是如何審核客戶(hù)的，模模糊糊的渡過(guò)了培訓的14天，結果最終業(yè)務(wù)考試的時(shí)候還差點(diǎn)不及格，這讓我意識到自己對工作還是沒(méi)有認真負責，開(kāi)始反思自己的工作態(tài)度。之后又參加了公司的新人培訓，認識了那么多其他部門(mén)的同事，大家在一起了解公司文化和公司是怎樣走到今天的。這樣的日子過(guò)了一個(gè)月吧，開(kāi)始正式開(kāi)始部門(mén)的工作，開(kāi)始審客戶(hù)了，開(kāi)始的時(shí)候還是蠻緊張的，打電話(huà)之前都要想好幾遍怎么跟客戶(hù)溝通，審核的方法也沒(méi)找到，就是一個(gè)一個(gè)的'號碼撥打，之后在師傅和其他同事的指導下，漸漸地學(xué)會(huì )了點(diǎn)經(jīng)驗，和工作方法。
二、加強自身學(xué)習，提高業(yè)務(wù)水平
由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習，向周?chē)念I(lǐng)導學(xué)習，向同事學(xué)習，或者跟貸后的同事也可以簡(jiǎn)單了解下違約客戶(hù)哪些方面容易忽略，這樣下來(lái)感覺(jué)自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習、不斷積累，已具備了一些信審的經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類(lèi)問(wèn)題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面，經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛(ài)本職工作，認真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動(dòng)性，具備較強的專(zhuān)業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
三、存在的問(wèn)題和今后努力方向
半年來(lái)，本人能敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，取得了一些成績(jì)，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現在：
第一，信審對于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高；
第二，有些工作還不夠過(guò)細，一些工作做的不是十分到位；
第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求；
第四，遲到的問(wèn)題。在新的一年里，自己決心認真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。
我想我應努力做到：
第一，加強學(xué)習，拓寬知識面，努力學(xué)習，
第二，本著(zhù)實(shí)事求是的原則，嚴格要求自己真正做好合格的審核員，
第三，注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門(mén)工作氛圍。遵守公司內部規章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng )造更高價(jià)值，力爭取得更大的工作成績(jì)。
審核工作總結11
干部人事檔案審核整理工作總結根據省、市委組織部關(guān)于干部人事檔案審核整理工作的安排部署，在市委組織部相關(guān)科室和縣委組織部領(lǐng)導的精心指導下，強化措施，扎實(shí)工作，現將有關(guān)情況匯報如下。
一、基本情況縣委組織部保管的主要是科級干部、黨群系統公務(wù)員和參公人員，以及部分政府部門(mén)公務(wù)員、參公人員和衛生系統部分干部的檔案。組織部檔案室共有干部人事檔案1513人，其中，縣級干部3人，正科級干部249人，副科級干部512人，一般干部749人。
二、做法和特點(diǎn)組織部領(lǐng)導高度重視，大力支持，協(xié)調解決干部檔案室2間，實(shí)現了庫房面積達標和“三室”分開(kāi)的要求，配備了防盜門(mén)窗、滅火器、溫濕度表、空調等，為圓滿(mǎn)完成干部檔案審核整理工作奠定了堅實(shí)的基礎。
在干部人事檔案審核整理過(guò)程中，我們本著(zhù)對組織負責、對個(gè)人負責的原則，嚴格按照各個(gè)工作階段的具體要求，認真檢查、核對、裝訂每一本檔案，自始至終做到精益求精、慎之又慎。在“三個(gè)時(shí)間”和干部身份認定上突出一個(gè)“準”字，對收集上來(lái)的歸檔材料都要嚴格審查、核對，經(jīng)過(guò)審查凡有疑點(diǎn)的`全部退回，并深入審核對象的相關(guān)單位實(shí)地調查核實(shí)。截至目前為止，審核登記檔案1513卷，無(wú)問(wèn)題的780卷，需要調查核實(shí)的干部人數300人，已經(jīng)核實(shí)完畢的干部人數433人。應上會(huì )認定的檔案卷數1513卷，已上會(huì )認定780卷，形成認定表的70份。
在檔案裝訂的同時(shí)，我們將所有的檔案資料，包括目錄、“三個(gè)時(shí)間”、干部身份認定表以及一些原始材料都錄入了檔案室電腦中的人事檔案管理軟件中，并且連接配備了32寸顯示器。比如需要查找某人的檔案資料，通過(guò)計算機查詢(xún)其編號或姓名就可以直接快速的將個(gè)人信息清楚的顯示出來(lái)，真正做到了一目了然和快捷迅速。
三、存在問(wèn)題和今后打算盡管我們在干部人事檔案審核整理方面做了不少工作，取得了一些成效，但仍然存在一些問(wèn)題。一是檔案資料還存在不齊全問(wèn)題。盡管我們在干部檔案資料收集方面花費了大量心血，付出了艱苦努力，但是由于時(shí)間久遠，一些不準確的材料又不能入檔，致使部分干部檔案中資料仍不完整。二是部分單位、個(gè)人對干部人事檔案工作仍不夠重視。
在今后的工作中我們將積極致力于建立干部人事檔案工作長(cháng)效機制，完善干部人事檔案材料收集，強化人事檔案日常動(dòng)態(tài)管理，加快信息化進(jìn)程，使干部人事檔案管理工作再上新水平，再登新臺階。
審核工作總結12
近年來(lái)，阿里地區工會(huì )經(jīng)審工作在自治區總工會(huì )的正確領(lǐng)導和阿里地委、行署的大力支持下，認真貫徹《全國總工會(huì )關(guān)于加強工會(huì )經(jīng)費審查監督工作的意見(jiàn)》，加強了對各縣總工會(huì )和基層工會(huì )經(jīng)審工作的規范化建設，完善了工會(huì )經(jīng)審監督制約機制，深化了工會(huì )經(jīng)費審查審計工作，全面提升了我處經(jīng)審工作的整體水平，在工會(huì )的整體工作中發(fā)揮了積極作用�，F將一年來(lái)工作情況總結如下：
一、加大審查審計力度，抓好工會(huì )經(jīng)費監督工作
1、加大對基層工會(huì )財務(wù)的審計力度。我會(huì )審查、審計的重點(diǎn)放在近幾年基層工會(huì )在計撥經(jīng)費、上解經(jīng)費及使用經(jīng)費等方面，我會(huì )相繼對全地區七縣總工會(huì )的財務(wù)收支情況進(jìn)行了審計，肯定了成績(jì)，指出存在的問(wèn)題并提出了整改意見(jiàn)。
2、健全經(jīng)費審查監督機制。抓好對阿里地區各級工會(huì )經(jīng)費預算執行情況的`審查審計力度，尤其是對地直企事業(yè)單位工會(huì )和各縣總工會(huì )的預算執行情況的審查。對工會(huì )經(jīng)費的收、管、用，做到事前、事中、事后的審查監督。對嚴肅工會(huì )財經(jīng)紀律，提高財務(wù)管理水平起到了積極的作用。受到了地委、行署相關(guān)領(lǐng)導的充分肯定，為鞏固成績(jì)，完善各項制度，近期我會(huì )對全地區工會(huì )財務(wù)收支情況進(jìn)行了審計，為進(jìn)一步推動(dòng)工會(huì )財務(wù)管理，規范工會(huì )財務(wù)工作起到積極作用。
二、加大指導力度，促進(jìn)經(jīng)審干部業(yè)務(wù)素質(zhì)提高經(jīng)審工作政策性、專(zhuān)業(yè)性強，是一個(gè)兼具專(zhuān)業(yè)性和綜合性的工作。我會(huì )從提高工會(huì )經(jīng)審工作整體水平的大局出發(fā)，切實(shí)加強經(jīng)審干部的教育培訓工作。在奔赴各級工會(huì )組織檢查指導工會(huì )經(jīng)審工作過(guò)程中，認真指導、疏導和引導工會(huì )經(jīng)費管理和使用工作，我地區各級工會(huì )也通過(guò)外出學(xué)習考察等形式開(kāi)展了經(jīng)審財務(wù)業(yè)務(wù)培訓，通過(guò)各種業(yè)務(wù)學(xué)習和專(zhuān)業(yè)培訓，進(jìn)一步提高了工會(huì )經(jīng)審干部的綜合素質(zhì)。
三、積極實(shí)踐探索，開(kāi)創(chuàng )工會(huì )經(jīng)審工作新局面近年來(lái)，我們會(huì )同地區人民銀行對全地區基層工會(huì )建賬立戶(hù)的單位全部開(kāi)展賬戶(hù)年檢工作，雖然此項工作時(shí)間短，任務(wù)重，但我們還是克服各種困難，完成了全地區基層工會(huì )賬戶(hù)年檢的審查審計工作。在年檢時(shí)嚴格按上級工會(huì )和有關(guān)部門(mén)對基層工會(huì )財務(wù)規范化建設標準進(jìn)行操作，堅持原則性和靈活性相結合，做到邊檢查、邊指導，幫助基層工會(huì )解決財務(wù)中遇到的具體問(wèn)題，并對存在問(wèn)題提出了整改措施，進(jìn)一步完善了財務(wù)的各項管理制度。尤其是通過(guò)年檢加大了經(jīng)費收繳的力度，解決了以往書(shū)面催解工會(huì )經(jīng)費被動(dòng)的局面。深受工會(huì )干部的擁護，受到了地委、行署領(lǐng)導的充分肯定。一年來(lái)，我會(huì )做了一些工作，取得了一定的成績(jì)，但與上級工會(huì )經(jīng)審會(huì )的要求和與先進(jìn)兄弟地市（區）工會(huì )經(jīng)審會(huì )相比，還存在很大的差距。今后，我們將強化審計監督，更好地解決在審查、審計中出現的問(wèn)題，努力把我地區經(jīng)審工作提高到一個(gè)新的水平。
審核工作總結13
1.費用借支及報銷(xiāo)的接收
對于任何類(lèi)型的借支以及報銷(xiāo)都要進(jìn)行登記，以防后面單子不見(jiàn)無(wú)法查找。對于有問(wèn)題的單子，應及時(shí)退還，退還的單子也要另行登記，明確費用借支或報銷(xiāo)單已經(jīng)轉移
2.費用借支：借支需要先查詢(xún)個(gè)人的借支或者部門(mén)的借支，如果以前月份的借支還沒(méi)有報銷(xiāo)的，可以合理的控制借支，不借或少借，催促個(gè)人或者部門(mén)盡快報銷(xiāo)。
�。�1）預算內借支：無(wú)需大劉總批示即可付款，確認為預算內借支，
批示：明細已核實(shí)，共計xx元，為預算內借支，掛某某人借支，票到?jīng)_賬。
�。�2）運費借支：運費一般為先發(fā)生，后來(lái)借支。并且一般有賬期，
普通司機賬期為2個(gè)月，大型貨運為3個(gè)月賬期，審核運輸合同、計算單價(jià)，合理范圍內的給予借支，批示：合同明細已核實(shí)，共計xx元，賬期為x年xx月xx日，款付xx人（或對公支付），如果無(wú)賬號，請營(yíng)業(yè)部提供賬號，如果無(wú)發(fā)票，則見(jiàn)票可付款。（3）其他借支：根據金額大小，如果是比較大的金額，需要對方先
開(kāi)具發(fā)票或者由某人負責帶回發(fā)票才可批示借支；金額比較小的則可以根據具體情況進(jìn)行批示。并批示：明細已核實(shí)，共計xx元，掛某某人或某某支社借支，票到?jīng)_賬。3.費用報銷(xiāo)的審批
費用的報銷(xiāo)需要先根據標準核定可以報銷(xiāo)的金額，再查看發(fā)票金額是否一致，是否正規，如果不正規，可酌情進(jìn)行扣減。餐費報銷(xiāo)可以不用貼票，其他費用都要相對應的發(fā)票才可報銷(xiāo)。
�。�1）分類(lèi)：服務(wù)類(lèi)，營(yíng)業(yè)類(lèi)，行政類(lèi)，培訓學(xué)校，再制造，大客戶(hù)
部以及各總監戰區司令單獨分類(lèi)
�。�2）服務(wù)類(lèi)：主要是售后人員。統一由呂仁祥呂總管理，黃娜負責。
參考服務(wù)類(lèi)費用管理規定，服務(wù)人員的等級參考服務(wù)部長(cháng)：彭義橋，熊志超，陳輝，李超，向澤波，劉飛服務(wù)班長(cháng)：東西湖范俊華；漢口劉望山；武昌甄仁祥；青山李國棟；孝感王錦
咸寧---張亮；荊門(mén)周行；荊州---熊光富；仙桃---寧金龍；黃石左大軍；
黃州曾文祥；武穴王正山；麻城戴元兵；巴東張建剛；恩施徐華；
宜昌石冬；宜昌王先進(jìn)；興山春偉；鄖縣---黃河；十堰黃奎；
襄樊石亮；隨州周祖水；竹山杜康；王德祥；李建紅；劉磊。
其他人員為擔當級別，根據級別不同核算個(gè)人報銷(xiāo)，車(chē)輛費報銷(xiāo)的.根據有效公里數x車(chē)改補助標準。
核定金額以及發(fā)票無(wú)誤后批示：發(fā)票明細已核實(shí)，共計金額xx元，款付個(gè)人（如有借支，則沖借支xx元，付個(gè)人xx元）。
�。�3）營(yíng)業(yè)類(lèi)：報銷(xiāo)比較復雜，要認真核對交車(chē)情況以及票據金額，
過(guò)程與服務(wù)類(lèi)報銷(xiāo)類(lèi)似。
�。�4）行政類(lèi)：注意電話(huà)費的區分，要嚴格按照級別進(jìn)行報銷(xiāo)，審批
程序如上。
�。�5）培訓學(xué)校：參考標準
�。�6）外省出差：有單獨的外省出差的標準。
�。�7）對于支付尾款或者合同部分款項的，先找到之前開(kāi)具的發(fā)票，
將發(fā)票復印，貼在現在尾款支付的申請上，批示：該筆費用未支付，合同總價(jià)款xxx元，已于x年xx月xx日支付合同總價(jià)款的xx，金額為xxx，本次支付xx元，發(fā)票已于第x次付款時(shí)全額開(kāi)具，對公支付xx公司。
審核工作總結14
首先，工作積極性和工作效率的提高
班每天都有人在上，如何在工作上保持良好的工作狀態(tài)尤其重要。營(yíng)造一個(gè)良好的工作氛圍，綠色小盆景和溫馨小貼士。讓上班的同事在上班時(shí)間保持良好的工作心情，以積極主動(dòng)的態(tài)度投入到工作中去，那么必然會(huì )事半功倍。由于在工作職責上有了明確的分工，落實(shí)到位，責任到位，同時(shí)也做到了賞罰分明，并且我們會(huì )在工作中及時(shí)對每項的分工進(jìn)行及時(shí)的調整，用最適當的人選進(jìn)行最適合的工作。例如……，同時(shí)我們又設立了值日生制度，每天都會(huì )有專(zhuān)人負責專(zhuān)項工作。值得高興的是我們的小組成員會(huì )相互協(xié)助，共同完成每天的收尾工作。這半年來(lái)，我們的工作失誤明顯減少了，出錯率降低了。
第二，學(xué)習氛圍和工作業(yè)務(wù)技能的進(jìn)步。
工作要做好，還要有扎實(shí)的崗位技能和業(yè)務(wù)知識。在工作輕松之余，我們會(huì )進(jìn)行相互的學(xué)習提問(wèn)，并且我們會(huì )自己出試卷進(jìn)行考核�？嫉米畈畹娜说谜埧�，學(xué)習和娛樂(lè )相間，其樂(lè )融融。上半年店鋪有安排輪崗以及新鮮血液的融入，正好也給了我們一個(gè)學(xué)習和進(jìn)步的機會(huì )，不論是輪崗同事還是新員工，我們實(shí)行分人教導同時(shí)以舊帶新，相互學(xué)習，不論新老員工都有一份培訓計劃。會(huì )的溫習一遍，還沒(méi)掌握及時(shí)提出來(lái)，共同學(xué)習。一個(gè)人突出并不代表整個(gè)團隊好，要大家都會(huì )都進(jìn)步才是好。我們也用我們的成績(jì)證明了我們的努力沒(méi)有白費。
第三，服務(wù)的熱情
服務(wù)是我們工作的最終目的。讓顧客滿(mǎn)意我們的服務(wù)就是對我們工作最好的認可。以前總會(huì )有顧客在疑義我們收銀的女生沒(méi)有上妝，但是現在，不！在很早以前，她們都保持著(zhù)良好的妝容。特別卓真，她的進(jìn)步那是我們有目共睹的。還有高怡靜，獲得了好幾次店鋪“服務(wù)之星”。此次店鋪使用了服務(wù)評價(jià)系統，也讓我們的服務(wù)更上一個(gè)臺階。我們不會(huì )太去在意結果，但是這無(wú)形中給了我們一個(gè)工作的壓力，要求我們要服務(wù)好每一個(gè)顧客，無(wú)論熟悉還是陌生的。
還有我們也有我們的服務(wù)小竅門(mén)，就是利用短暫的交替輪流保證持續的服務(wù)熱情.。
有做得好的，就有做得不好的。在總結我們做好的方面的同時(shí)，也說(shuō)說(shuō)我們做得不足的方面： 作為組長(cháng)的監督力度不夠，特別是我本身對自己的要求不夠嚴格，在收入匯總表的電腦錄入上審核不夠認真仔細，導致了不必要的錯誤。尤其在5-6月份中，出現了6次錯誤，這個(gè)次數相對還是比較頻繁的。其次在最近的兩個(gè)月的工作上，還出現了3次的現金和刷卡不平的.現象。對此，我們也作出了相應的舉措，再次出現類(lèi)似的錯誤，作為當班的組長(cháng)，責無(wú)旁貸，加倍的扣分登記在我們的工作考核表上。還有在工作上，出現了不必要的錯誤，雖然沒(méi)有造成損失，但是卻給別的小組帶了不便和增大了他們的工作負擔，在這里還是有必要向他們表示深深的歉意。我們保證會(huì )在今后的工作中杜絕此類(lèi)情況的發(fā)生。
其次在輪崗員工培訓的過(guò)程中，我們忽略了按照公司的營(yíng)運操作指然，而是按照我們平時(shí)的工作經(jīng)驗總結起來(lái)并采用了“填鴨式”的方法，這些失誤在后來(lái)的測試了暴露無(wú)遺。幸好在燦的指點(diǎn)下我們及時(shí)改正并在新員工的培訓上嚴格按照操作指然，一步一步來(lái)，循序漸進(jìn)。
再者，我們在一些細節方面做得不夠到位。這些在神秘顧客的調查中一覽無(wú)余，像在服務(wù)過(guò)程中沒(méi)有雙手遞單，中途離席沒(méi)有致歉，沒(méi)有臨別道謝。在此我們也進(jìn)行了相互了溝通，提高這方面的意識，并且發(fā)揮相互監督相互提醒，大家群策群力。
總的來(lái)說(shuō)，半年以來(lái)，工作上有成績(jì)也有過(guò)失，我們會(huì )繼續保持我們做得好的方面，同時(shí)也會(huì )努力改善我們的不足之處。同時(shí)也希望得到所有同事的支持。
審核工作總結15
光陰荏苒，在忙忙碌碌中20xx年過(guò)去了，這一年我收獲頗多，倍感充實(shí)，首先認識了一大批新的朋友、新的老師、新的同事。其次是自身的一次大變革，辭去了以前工作6年的公司，迎來(lái)嶄新充滿(mǎn)機遇的智富集團。xx年是在新的工作崗位工作的第一年，是熟悉工作，積極參與，認真履職，探索方法，積累經(jīng)驗的一年，這一年我做到了“一個(gè)轉變，一個(gè)明確”，即轉變工作角色，明確工作職責�；仡欀歉�4個(gè)月期間的工作，我在公司領(lǐng)導和同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，不斷成長(cháng)。通過(guò)半年來(lái)的學(xué)習與工作，工作模式上有有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現將半年來(lái)的工作情況總結如下：
一、主要工作：
1、協(xié)助集團經(jīng)營(yíng)管控中心領(lǐng)導分析管控集團各事業(yè)部分包工程勞務(wù)招投標。xx年8月5日至11月30日分析評審勞務(wù)及分包合同、協(xié)議共計146份。評審審減額約348萬(wàn)元。
2、按合同及招投標項目進(jìn)展要求及時(shí)完成內部控制價(jià)的編制，與市場(chǎng)價(jià)格吻合度高。
3、制定統一的勞務(wù)分包工程的招投標、合同及補充協(xié)議的評審附件樣表，規范化分包工程招投標的流程及管理。
4、在項目建議書(shū)及可行性研究階段及時(shí)提供產(chǎn)品經(jīng)濟性分析報告。
5、協(xié)助本部門(mén)人員建立價(jià)格庫收集、整理工作，為成本庫建設打下基礎。
二、工作方法：
1、抓住管控主線(xiàn)，客觀(guān)評審：勞務(wù)分包招投標評審是我工作的主線(xiàn)，而評審該價(jià)格的合理性是重點(diǎn)也是難點(diǎn)，因為我們公司產(chǎn)業(yè)鏈的多元化、工程的變化大及沈陽(yáng)與上海板塊的區域性差異大，造成很多相同的工作內容，分包工程的單價(jià)卻不同，通過(guò)不斷積累各地市場(chǎng)單價(jià)，結合現場(chǎng)實(shí)際的價(jià)格影響因素，尋找每項工作的合理價(jià)格。
2、公司利益優(yōu)先，價(jià)格、質(zhì)量、進(jìn)度平衡：始終堅持公司利益為先，抓合同主要價(jià)格、通過(guò)多家價(jià)格比較，定額分析，市場(chǎng)造價(jià)指導等結合現場(chǎng)的工期及進(jìn)度要求，為領(lǐng)導第一時(shí)間提供準確的建議。
3、發(fā)展新資源，穩固老朋友：在平時(shí)對上海及沈陽(yáng)的勞務(wù)詢(xún)價(jià)中利用網(wǎng)絡(luò )、造價(jià)信息、朋友推薦等不斷積累加厚自己的聯(lián)系簿；人力資源是最寶貴的資源，在對新的分包工程詢(xún)價(jià)過(guò)程中不忘時(shí)常與以前工程的老朋友聯(lián)系。
4、工作講誠信，注意溝通：言必行，行必果，兌現對同事、下屬和上司的口頭和書(shū)面承諾。有些評審的價(jià)格不能取得各部門(mén)或分包單位認可，主動(dòng)與其溝通協(xié)調，通過(guò)價(jià)格來(lái)源的`解釋及次要價(jià)格調整等手段達到共通點(diǎn)。
三、存在的問(wèn)題：
1、核價(jià)不規范，不及時(shí)，需加快核價(jià)速度，完善核價(jià)流程。
2、與事業(yè)部經(jīng)營(yíng)管控條線(xiàn)各人員協(xié)同工作缺失，溝通不夠。
四、20xx年的工作計劃：
1、協(xié)助中心領(lǐng)導規范招投標流程，建立完善的招投標體制，剔除人情招標及不合格的分包。
2、做好事前預估，縮短招投標流程在本中心的評審時(shí)間，避免因評審不及時(shí)造成的先進(jìn)場(chǎng)施工后簽訂合同。
3、及時(shí)與現場(chǎng)溝通協(xié)調各勞務(wù)分歧項，每星期至少進(jìn)行一次工地現場(chǎng)情況勘查。
4、建立價(jià)格庫收集、整理工作，為成本庫建設打下基礎。
5、對集團相關(guān)職能中心/事業(yè)部要求協(xié)同完成的工作任務(wù)，應及時(shí)、有效地配合。
6、虛心求教，積極學(xué)習，不斷突破自我。
7、針對領(lǐng)導交辦的其他工作，將以精、細、準為原則同時(shí)迅速的辦理好。
在明確工作職責、工作任務(wù)，熟悉工作方的前提下，20xx年，必須進(jìn)一步加強自身錘煉，加強學(xué)習，確保思想上的先進(jìn)和作風(fēng)上的優(yōu)良，提升工作績(jì)效，虛心聽(tīng)取領(lǐng)導、同事等對自己工作的意見(jiàn)和建議，總結經(jīng)驗教訓，優(yōu)質(zhì)超額的完成公司下達的工作目標。
20xx年12月
審核工作總結16
我叫xxx，19xx年x月生于xx，漢族。20xx年x月考入xx專(zhuān)業(yè)學(xué)習，20xx年考入xx大學(xué)xx學(xué)院深造，20xx年x月畢業(yè)，研究生學(xué)歷，中共黨員。通過(guò)參加事業(yè)單位考試，為了能更好的走向工作崗位，讓組織和單位對我有更深入的了解，現對自己以往的思想、工作、學(xué)習和生活情況做如下自我鑒定。
一、思想政治方面
長(cháng)期以來(lái)，我思想上積極上進(jìn)，時(shí)時(shí)處處嚴格要求自己，積極向黨組織靠攏。通過(guò)社會(huì )主義黨的基本路線(xiàn)方針政策，用馬克思主義思想武裝自己，加強自己的理論修養，不斷提高自己的理論和思想水平。20xx年x月，我成為了一名光榮的中國共產(chǎn)黨員，此后我時(shí)刻以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，思想上、政治上與黨中央保持高度一致，堅定共產(chǎn)主義理想和社會(huì )主義信念，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，認真學(xué)習黨的一系列方針、政策，認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，并能理論聯(lián)系實(shí)際，在工作中加以應用。
二、工作方面
大學(xué)期間，我曾擔任班級xx，本著(zhù)全心全意為同學(xué)服務(wù)的原則，積極配合老師做好學(xué)生工作，得到了老師和同學(xué)們認可，被評為“優(yōu)秀學(xué)生干部”。畢業(yè)后我報名參加xx活動(dòng)，到服務(wù)單位之后，我聽(tīng)從安排、服從指揮。作為年輕人，我充分發(fā)揮自己的`優(yōu)勢，按照“會(huì )干、苦干、善干”的要求，秉承“奉獻、友愛(ài)、互助”的志愿精神，全身心地投入到工作中。在日常工作中，無(wú)論是領(lǐng)導安排的事情還是
群眾反映的情況，我都竭盡全力做到，讓領(lǐng)導放心、讓群眾滿(mǎn)意。對領(lǐng)導交辦的事項，認真對待，及時(shí)辦理，不推卸、不拖延、不誤事、不敷衍;對群眾要辦的事情，耐心、認真、盡職、盡責;對任何人的批評意見(jiàn)都虛心聽(tīng)取、認真反思、有則改之無(wú)則加勉。較好地完成了各項工作，得到了領(lǐng)導和同事的認可。
三、學(xué)習方面
在校期間，我時(shí)刻將學(xué)習作為我的第一要務(wù)。經(jīng)過(guò)四年系統的法學(xué)理論知識的學(xué)習，我已具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識，曾多次獲得校級獎學(xué)金，并獲得國家獎學(xué)金。
課余時(shí)間，我積極參加學(xué)校組織的社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)，認真完成了專(zhuān)業(yè)學(xué)習和實(shí)習安排，使自己能夠理論與實(shí)踐相結合，學(xué)以致用，在實(shí)習過(guò)程中提高了我發(fā)現問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力，提高了我綜合運用知識的能力。對于學(xué)習，在以后的工作中，我將始終堅持全面學(xué)習、創(chuàng )新學(xué)習、終身學(xué)習的理念，因為只有這樣才能使自己的知識水平得到不斷的提高，才能做好本職工作，更好的完成各項任務(wù)。
在今后的工作和生活中，我會(huì )堅持對專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習和實(shí)踐技能的總結積累，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì);同時(shí)我會(huì )妥善處理好各種人際關(guān)系，為工作營(yíng)造和諧有利的環(huán)境;在工作中團結協(xié)作，與領(lǐng)導同事保持良好的人際關(guān)系，形成和諧的工作環(huán)境，為各項工作的順利開(kāi)展創(chuàng )造有利條件;在生活中，正確處理各種問(wèn)題和矛盾，始終堅持原則性和靈活性的統一，為工作創(chuàng )造良好環(huán)境�？傊�，我會(huì )力爭做好工作、生活的每一個(gè)細節，出色地完成各項任務(wù)，爭取早日成為一名政治強，業(yè)務(wù)精，思想硬的合格國家公職人員。
【審核工作總結】相關(guān)文章：
收銀審核工作總結03-09
醫保審核工作總結09-20
費用審核工作總結03-05
醫保審核工作總結范文08-25
審核員工作總結03-25
干部檔案專(zhuān)項審核工作總結05-22
醫保審核個(gè)人工作總結范文05-29
審核員個(gè)人工作總結03-01