網(wǎng)格化社會(huì )治理工作總結范文（精選8篇）
不經(jīng)意間，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，過(guò)去這段時(shí)間的辛苦拼搏，一定讓你在工作中有了更多的提升！讓我們對過(guò)去的工作做個(gè)梳理，再寫(xiě)一份工作總結�？墒窃鯓訉�(xiě)工作總結才能出彩呢？下面是小編為大家收集的網(wǎng)格化社會(huì )治理工作總結范文（精選8篇），僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
網(wǎng)格化社會(huì )治理工作總結1
半年多來(lái)，我社區在開(kāi)發(fā)區黨工委的關(guān)心、幫助、指導下，在全體社區工作人員和廣大社區居民的共同努力下，堅持黨的領(lǐng)導，堅持“以人為本”，以居民自治為方向，以維護穩定為基礎，以文化活動(dòng)為載體，努力建設新型和諧社區，積極爭創(chuàng )“星級社區”，全面提升社區的管理和服務(wù)水平。努力抓好黨組織基層建設和黨員隊伍建設，努力發(fā)揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用;以服務(wù)群眾、教育群眾為理念，以不斷提高黨員的素質(zhì)和文明程度為宗旨，努力創(chuàng )建和諧、文明的新型社區。
一、認真開(kāi)展好黨建工作
1、我們社區共有黨員64人，下轄黨總支一個(gè)、四個(gè)分支部。社區黨組織領(lǐng)導班子團結，政治立場(chǎng)堅定、工作協(xié)調，能按上級要求去做。完善了黨建各項制度，建立了三會(huì )一課制度，每月10日組織黨員學(xué)習，向黨員宣傳黨的方針、政策、宣傳國家法律法規、學(xué)習鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想以及開(kāi)發(fā)區的文件精神。在社區廣泛開(kāi)展和諧社區創(chuàng )建活動(dòng)，樹(shù)立社會(huì )榮辱觀(guān)，構建和諧社會(huì )。
2、完善各項制度。社區黨組織建立以來(lái)，建立了社區黨總支工作職責，黨員聯(lián)系戶(hù)等各項制度，促進(jìn)了黨建工作的規范化、制度化。同時(shí)，社區黨總支按照“便于組織學(xué)習，便于開(kāi)展活動(dòng)，便于黨員教育管理”的原則，建立一支現代遠程教學(xué)、管理和技術(shù)服務(wù)人員隊伍,依托已有的黨員電教室、黨員活動(dòng)室等場(chǎng)所 ,合理建設基層終端接收站點(diǎn)。對社區黨員的`教育和管理實(shí)行了全覆蓋，提高了黨員干部的綜合素質(zhì)，提高了領(lǐng)導班子的科學(xué)決策能力。
二、為社區穩定做好綜合治理工作建設平安社區
1、我們社區緊緊圍繞構建和諧社會(huì )，平安社區為中心。定期每月召開(kāi)一次居民組長(cháng)會(huì )議和定期出“黑板報”，建立健全組織網(wǎng)絡(luò )。并組織起一支治安隊伍為社區巡邏，提高居民防范意識確保社區治安穩定。
2、積極開(kāi)展普法宣傳和法制教育，半年來(lái)定點(diǎn)為居民提供免費法律咨詢(xún)服務(wù)，半年來(lái)調解各類(lèi)糾紛8起，調解成功率xx%。
3、全面啟動(dòng)出租房管理工作。為加強外來(lái)流動(dòng)人口管理，通過(guò)管理，大大的提高了暫住證辦證率，到目前為止，辦證數辦證率達到98%。
三、社會(huì )事務(wù)等工作
1、 XX年認真做好計劃生育工作，全心全意為社區育齡婦女做好服務(wù)工作。我們堅持“一把手”親自抓，負總責為核心，做到目標明確、層層分工、責任到人。每個(gè)季度有計劃、有總結，每月召開(kāi)一次婦女組長(cháng)、骨干會(huì )議。
2、加強就業(yè)再就業(yè)工作。社區自撤村建居以來(lái)，已辦理了失業(yè)證58本，并積極組織社區失業(yè)人員參加勞保局及開(kāi)發(fā)區舉辦的各項技能培訓，以提高他們的就業(yè)競爭能力，盡快實(shí)現再就業(yè)，還對有就業(yè)愿望的失業(yè)人員進(jìn)行就業(yè)登記，對其實(shí)行就業(yè)指導，提供就業(yè)途徑。
3、關(guān)心老年人身體健康,豐富老年文化生活。社區現共有土征退休人員68名，為了更好的服務(wù)于退休人員，社區配備了專(zhuān)職管理人員，上半年組織退休人員參加免費健康體檢，并建立了健康檔案。同時(shí)還配合區勞保局中秋節、端午節和春節發(fā)放慰問(wèn)品及慰問(wèn)金。
4、幫扶救助落到實(shí)處。以真心為民解困幫扶為出發(fā)點(diǎn)走訪(fǎng)、慰問(wèn)社區困難家庭,關(guān)心他們的生活,盡一切努力幫助他們解除生活中的困難,同時(shí)。
四、保障農業(yè)生產(chǎn)等工作
我社區雖然處在開(kāi)發(fā)區范圍之內，但社區居民的生活還停留在農民的方式上，因為大量的土地都未被征用，田間地頭依然是農耕現象，為了更好地保障居民的種養業(yè)，上半年社區對與農業(yè)生產(chǎn)相關(guān)的硬件設施進(jìn)行了徹底地維護與保養，并制定了相關(guān)應急預案，為水稻等農作物的播種做好了準備。
五、積極配合開(kāi)發(fā)區做好征地拆遷工作
XX年上半年，為了進(jìn)一步推進(jìn)開(kāi)發(fā)區的城市化進(jìn)程，開(kāi)發(fā)區在我社區一組進(jìn)行了全征全遷工作，社區前后召開(kāi)了1組的組長(cháng)、代表、黨員等各類(lèi)會(huì )議，班子人員采用了分戶(hù)包干的方法，直接深入到拆遷戶(hù)家中做工作，通過(guò)大家的共同努力，圓滿(mǎn)完成了1組35戶(hù)農戶(hù)的拆遷評估、簽約、騰空等工作，并且理清了一些后續問(wèn)題，為下一步的進(jìn)場(chǎng)施工打下了基礎。
綜上所述，xx年上半年我社區是在緊張而繁忙中度過(guò)的，許多好的成功的經(jīng)驗應該在今后的工作中不斷推廣和發(fā)揚，我們也深深的感覺(jué)到社區在學(xué)習方面還有很大的差距，需要加強學(xué)習、提高綜合素質(zhì)，才能更好的完成開(kāi)發(fā)區交給的各項工作與任務(wù)，更好的為居民服務(wù)。
網(wǎng)格化社會(huì )治理工作總結2
20xx年我們將繼續以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指引，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)統領(lǐng)經(jīng)濟、社會(huì )發(fā)展全局，進(jìn)一步優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構，堅持發(fā)展為人民、發(fā)展依靠人民的原則，全面推進(jìn)社會(huì )各項事業(yè)發(fā)展，不斷加強精神文明建設和民主法制建設，社會(huì )治安形勢進(jìn)一步好轉，建設和諧富裕新社區。
一、繼續抓好“雙創(chuàng )”工作，不折不扣完成鎮委和鎮政府下達的各項任務(wù)，首先協(xié)助鎮政府抓好灶頭片新農村特色村建設的工作，按照高規劃、高起點(diǎn)的建設要求，結合灶頭的實(shí)際情況，突出特色建設，同時(shí)計劃在西岸村、小塘崗村、承上村開(kāi)展創(chuàng )建社會(huì )主義新農村工作，年初盡快完成3條村的規劃，通過(guò)宣傳發(fā)動(dòng)，盡早動(dòng)工創(chuàng )建，全面推進(jìn)社會(huì )主義新農村建設。
二、堅持以經(jīng)濟建設為中心，積極帶領(lǐng)全社區黨員群眾發(fā)展農村經(jīng)濟。針對目前經(jīng)濟生產(chǎn)低迷，農民收入降低，農業(yè)生產(chǎn)原料價(jià)格偏高等問(wèn)題，大力發(fā)展現代農業(yè)，引導農民發(fā)展“三高”農業(yè)生產(chǎn)，積極開(kāi)展農業(yè)生產(chǎn)新技術(shù)、新品種的引進(jìn)和農業(yè)科學(xué)技術(shù)的普及工作，引導農民的集約化經(jīng)營(yíng)發(fā)展。同時(shí)進(jìn)一步深化農村股份制改革和農村財務(wù)改革。繼續加大對農業(yè)和水利基礎設施建設的`投入。努力提高居村兩級集體經(jīng)濟收入，積極探索村級集體經(jīng)濟發(fā)展的路子。
三、加強對城區管理工作的力度，加強環(huán)衛、綠化隊伍的建設，加強領(lǐng)導，責任到位，確保城區街道整潔，樹(shù)木常青。
四、加強人口與計劃生育管理工作，居委會(huì )干部堅持分片包干責任制，在管理好本地人口計劃生育工作的同時(shí)，加強對外來(lái)流動(dòng)人口的管理，努力完成上級下達的人口與計劃生育各項工作指標。
五、加強社會(huì )治安綜合治理，群防群治。在有條件的村建立安全文明小區，減少刑事犯罪等案件的發(fā)生，確保社會(huì )治安穩定。
六、加強黨組織基層建設。首先，居委會(huì )干部要加強學(xué)習，提高整治思想和政策水平。抓好黨總支部的思想、組織和作風(fēng)建設，團結協(xié)作，積極開(kāi)拓進(jìn)取。發(fā)揮集體智慧，為發(fā)展經(jīng)濟社會(huì )及社會(huì )各項事業(yè)提供新思路，同時(shí)協(xié)助鎮委開(kāi)展“固本強基”試點(diǎn)建設工作，積極開(kāi)展創(chuàng )建活動(dòng)。其次要鞏固深化農村黨組織規范化建設成果，加大村小組黨支部建設力度，凡已創(chuàng )建新農村的村小組黨支部有黨建活動(dòng)中心，充分發(fā)揮黨的先鋒模范作用，積極發(fā)展優(yōu)秀青年入黨，為基層黨組織培養后備干部。
七、加大力度抓好精神文明建設，堅持對居民進(jìn)行愛(ài)國主義精神及“愛(ài)我白坭，愛(ài)我富景”的集體主義精神教育，加強法律教育，提倡團結和睦，互助互愛(ài)，共同富裕的精神，要豐富社區的文化生活，推動(dòng)移風(fēng)易俗，堅決掃除村中的各種歪風(fēng)邪氣，為社區居民群眾創(chuàng )造一個(gè)良好的勞動(dòng)、工作、生活環(huán)境，促進(jìn)居委會(huì )的全面進(jìn)步。
網(wǎng)格化社會(huì )治理工作總結3
基層黨組織是黨在農村全部工作和戰斗力的基礎，擔負著(zhù)領(lǐng)導農村經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展，構建農村和諧社會(huì )的重要職責�；鶎狱h建工作的好壞直接農村改革發(fā)展和穩定的大局。如何在新的形勢下把基層黨建與經(jīng)濟發(fā)展有機結合起來(lái)，是擺在基層黨委面前的一項緊迫課題。
一、改革創(chuàng )新，為推動(dòng)組織工作奠定堅實(shí)的基礎
黨的十九大提出了以改革創(chuàng )新精神全面推進(jìn)黨的建設新的偉大工程的戰略部署，全面體現了黨的建設改革創(chuàng )新的思想路線(xiàn)。各級黨組織和黨員領(lǐng)導干部必須爭當解放思想的排頭兵，帶頭轉變精神狀態(tài)，把精神面貌從“穩”的思想、“守”的觀(guān)念、“怕”的心理中解放出來(lái)，帶頭打破束縛我們思想觀(guān)念的條條框框，切實(shí)把加強基層黨組織建設、黨員隊伍建設、領(lǐng)導班子隊伍建設、人才隊伍建設作為組織工作的重中之重，進(jìn)一步解放思想，創(chuàng )新工作理念、創(chuàng )新工作思路、創(chuàng )新工作舉措，為推動(dòng)組織工作奠定堅實(shí)的思想保證。
一是要創(chuàng )新工作理念。
以十九大精神為指導，把改革創(chuàng )新精神體現到組織工作的方方面面，堅持以圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、改善結構、完善功能、推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)和諧為宗旨，在黨建領(lǐng)導方式、組織設置、黨員教育管理、黨員活動(dòng)陣地、活動(dòng)內容及人才隊伍建設、干部隊伍建設和基層黨內民主建設方面，打破條條框框的束縛，結合實(shí)際，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，進(jìn)一步健全工作制度、完善工作機制、創(chuàng )新工作載體，打開(kāi)組織工作新局面。
二是要創(chuàng )新工作思路。
適應城鄉發(fā)展日益融合，聯(lián)系日趨精密，“兩新”組織大量出現，黨員流動(dòng)頻繁，黨員從業(yè)多元化的要求，樹(shù)立城鄉一體黨建工作理念，構建城鄉黨建工作一體規劃、城鄉黨建資源一體配置、城鄉黨建事務(wù)一體管理、城鄉黨建服務(wù)一體開(kāi)展、城鄉黨建考評一體進(jìn)行的工作機制。進(jìn)一步完善黨組織和黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作體系，為黨組織和黨員發(fā)揮作用搭建多層次、多渠道、全方位的服務(wù)平臺。進(jìn)一步擴大黨內民主監督渠道，推進(jìn)基層黨內民主建設。進(jìn)一步改革干部選拔任用工作機制、領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部考核評價(jià)工作機制及干部教育培訓機制，加強干部隊伍建設。
三是要創(chuàng )新工作舉措。
大膽嘗試，敢于突破慣例，敢于超越自己，用改革精神推動(dòng)各項工作。立足基層工作實(shí)際，以強烈的危機感和憂(yōu)患意識，積極探索研究基層黨組織建設、黨員隊伍建設、干部隊伍建設方面的新情況、新途徑和新問(wèn)題，開(kāi)創(chuàng )工作新局面，以黨員干部思想的大解放，帶動(dòng)全處干部群眾思想的大解放，努力形成全處一盤(pán)棋，上下一條心，共謀全處發(fā)展的良好氛圍，真正把全處上下的思想和行動(dòng)統一到發(fā)展這個(gè)第一要務(wù)上來(lái)，統一到推進(jìn)我處跨越發(fā)展的偉大實(shí)踐中來(lái)，統一到艱苦奮斗、迎難而上、拼搏趕超的精神狀態(tài)上來(lái)。
四是要創(chuàng )新領(lǐng)導方式。
以改革創(chuàng )新的精神，始終抓住黨的建設這個(gè)根本，進(jìn)一步完善黨建工作領(lǐng)導方式，把各級黨組織建設成為推進(jìn)改革開(kāi)放和現代化建設偉大事業(yè)的堅強領(lǐng)導。堅持不懈地加強基層組織建設，始終不渝地抓好領(lǐng)導班子建設，用好的作風(fēng)選作風(fēng)好的人，不斷提高各級干部推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì )和諧、服務(wù)人民群眾的能力。把提高黨的執政能力、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性，體現到領(lǐng)導科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì )和諧、服務(wù)人民群眾上來(lái)，使黨的工作和黨的建設更加符合科學(xué)發(fā)展觀(guān)的要求，以經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展成果來(lái)檢驗組職工作成效。
二、進(jìn)一步解放思想，以改革創(chuàng )新精神推動(dòng)組織工作
一是要把“整合”作為基層黨建工作的根本方法。
新形勢下推進(jìn)黨的建設科學(xué)發(fā)展，離不開(kāi)對各類(lèi)黨建資源進(jìn)行合理開(kāi)發(fā)、優(yōu)化配置、科學(xué)管理和充分利用。要整合各種資源，形成有效推進(jìn)基層黨建工作的整體合力。一要整合組織資源，鞏固執政基礎。二要整合干部資源，提升發(fā)展能力。三要整合人才資源，激發(fā)創(chuàng )造活力。
二是要把“服務(wù)”作為基層黨建工作的基本手段。
一要解放思想、改革創(chuàng )新，圍繞更好地服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展、服務(wù)民生民意。要轉變工作職能，強化服務(wù)意識，把建設服務(wù)型組織作為基層黨的建設的頭等大事來(lái)抓。二要把建設服務(wù)型黨組織作為黨的建設科學(xué)發(fā)展的重要內容和核心指標進(jìn)行考核，并將考核評價(jià)結果與各類(lèi)經(jīng)濟待遇保障結合起來(lái)。推行黨組織書(shū)記抓黨建工作述職述評制度，將服務(wù)舉措、成效作為衡量黨建工作優(yōu)劣的重要指標。三要建好活動(dòng)陣地，構筑服務(wù)平臺，搭建黨組織服務(wù)群眾的有效載體。四要做好流動(dòng)黨員的管理服務(wù)工作。
三是要把“民主”作為基層黨建工作的.重要抓手。
基層民主建設是黨的建設科學(xué)發(fā)展的重要保證。要緊緊圍繞民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督這四個(gè)環(huán)節，積極推進(jìn)基層民主建設。
四是要把“和諧”作為基層黨建工作的價(jià)值取向。
基層黨的工作應緊扣和諧主題，充分發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢，更好地促進(jìn)和諧社會(huì )的發(fā)展。
五是要把“創(chuàng )新”作為基層黨建工作的內在動(dòng)力。
一要圍繞經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展大局，創(chuàng )新基層黨的組織建設，真正實(shí)現黨建工作與經(jīng)濟工作的有機結合。二要圍繞基層黨組織活力，創(chuàng )新基層黨的組織建設。三要圍繞改進(jìn)領(lǐng)導方式和工作方法，創(chuàng )新基層黨建工作。建立健全決策目標、執行責任、考核監督要求，改進(jìn)和完善各級黨組織抓黨建工作的目標任務(wù)、措施辦法。
六是要把“統籌”作為基層黨建的考核關(guān)鍵。
要強化各級黨組織抓黨建的自覺(jué)性和責任感，健全完善黨建工作責任制考核評價(jià)體系，把基層黨建考核與經(jīng)濟發(fā)展和業(yè)務(wù)考核統籌進(jìn)行，同步考核，同步推進(jìn)。一要改進(jìn)考核辦法，增強考核評價(jià)的科學(xué)性。二要細化考核內容，增強考核評價(jià)的可操作性。三要兌現考核獎懲，增強考核評價(jià)的實(shí)用性。
黨的基層組織應充分認清新時(shí)期和新形勢下黨的執政能力建設的重要性和充分性，以保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以建設高素質(zhì)基層干部隊伍為關(guān)鍵，以改革和完善基層黨組織的領(lǐng)導體制和工作機制為重點(diǎn)，以加強黨的基層組織和黨員隊伍建設為基礎，努力體現時(shí)代性、把握規律性、富于創(chuàng )造性。最終通過(guò)全黨上下共同努力，使我們黨始終成為立黨為公、執政為民的執政黨，成為科學(xué)執政、民主執政、依法執政的執政黨，成為求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新、勤政高效、清正廉潔的執政黨，歸根到底成為始終做到“三個(gè)代表”重要思想、永葆先進(jìn)性、經(jīng)得住各種風(fēng)浪考驗的馬克思主義執政黨，帶領(lǐng)人民群眾實(shí)現國家富強、民族振興、社會(huì )穩定、人民幸福。
網(wǎng)格化社會(huì )治理工作總結4
為提升社區治理水平，近年來(lái)，xxx社區黨總支大力打造“全能網(wǎng)格”，充分發(fā)揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，打通聯(lián)系服務(wù)群眾的“最后一公里”。如今，“全能網(wǎng)格”已成為社區群眾公認的服務(wù)名片，這也是xx省探索黨建引領(lǐng)城鄉基層治理的生動(dòng)縮影。
近年來(lái)，全省持續加強黨對基層治理的全面領(lǐng)導，建立健全城鄉基層治理統一領(lǐng)導體制機制，統籌推進(jìn)領(lǐng)導體系、組織體系、治理體系、服務(wù)體系、能力體系建設，形成了黨組織領(lǐng)導的共建共治共享的城鄉基層治理新格局。
強化黨建引領(lǐng)，“滿(mǎn)盤(pán)沙”變“一盤(pán)棋”
省委高位統籌、改革創(chuàng )新，創(chuàng )建黨建引領(lǐng)城鄉基層治理統一領(lǐng)導體制，構建起“大黨建”格局，對基層社會(huì )治理“誰(shuí)來(lái)抓”“抓不實(shí)”等問(wèn)題進(jìn)行靶向突破。
創(chuàng )新體制機制，整體謀劃布局，解決“誰(shuí)來(lái)抓”——
省委書(shū)記xx掛帥，擔任省委城鄉基層治理工作委員會(huì )主任，相關(guān)省領(lǐng)導分別擔任街道（鄉鎮）管理體制改革、簡(jiǎn)政放權、網(wǎng)格治理、物業(yè)治理、民生服務(wù)5個(gè)專(zhuān)項工作組組長(cháng)；全省9個(gè)市（州）、長(cháng)白山開(kāi)發(fā)區和60個(gè)縣（市、區）全部設立工作機構。各地涉及基層治理的政策實(shí)現“一個(gè)口子進(jìn)、一個(gè)口子出”，抓基層治理的主體更為明確、責任更加清晰。
組織部門(mén)牽頭抓總，專(zhuān)項工作聚力攻堅，解決“抓不實(shí)”——
省委組織部制定了委員會(huì )重點(diǎn)工作任務(wù)清單，明確重點(diǎn)任務(wù)24項、主責部門(mén)13個(gè)；指導出臺5個(gè)專(zhuān)項工作組三年工作計劃，明確專(zhuān)項任務(wù)70項；編制全省黨建引領(lǐng)城鄉基層治理標準體系，為黨建引領(lǐng)城鄉基層治理提供總抓手、任務(wù)書(shū)、路線(xiàn)圖。
在統一的領(lǐng)導體制下，真金白銀投放基層，精兵強派往基層，政策項目向基層傾斜，真正做到有人管事、有場(chǎng)所議事、有心氣干事。各項任務(wù)按照任務(wù)書(shū)、路線(xiàn)圖全速推進(jìn)，黨建引領(lǐng)城鄉基層治理觸角延伸到每個(gè)社區網(wǎng)格、農村屯組。
提升治理效能，“多條線(xiàn)”擰“一股繩”
街道（鄉鎮）是基層社會(huì )治理的主陣地，是社會(huì )治理中服務(wù)群眾的“最后一公里”。實(shí)行街道（鄉鎮）管理體制改革，是xx省實(shí)施黨建引領(lǐng)城鄉治理5個(gè)專(zhuān)項工作的頭等大事。
加快構建黨委領(lǐng)導、黨政統籌、簡(jiǎn)約高效的基層管理體制，將改革向縱深推進(jìn)。出臺街道（鄉鎮）職責清單，梳理細化街道（鄉鎮）282項責任事項、“街道吹哨、部門(mén)報到”事項46項。推動(dòng)清理基層“責任狀”、“一票否決”事項648項，給基層減負、提高治理效能。
推動(dòng)政務(wù)服務(wù)向基層下沉延伸，省市縣三級向街道（鄉鎮）下放服務(wù)事項112項，社區（村）領(lǐng)辦代辦事項比改革前平均增加36項、增幅225%，群眾在家門(mén)口就能享受高效便捷的政務(wù)服務(wù)。
隨著(zhù)街道（鄉鎮）管理體制改革破冰，在網(wǎng)格治理、物業(yè)管理、民生服務(wù)等群眾關(guān)心的領(lǐng)域，多年未除的頑瘴痼疾被精準“開(kāi)方施治”——全省重新劃分城鄉網(wǎng)格近6.9萬(wàn)個(gè)，比改革前增加27.6%，網(wǎng)格劃分更加精細科學(xué)，治理服務(wù)半徑大幅縮減。推行“黨建+網(wǎng)格”模式，大力充實(shí)網(wǎng)格力量，把社會(huì )治理的“多條線(xiàn)”收攏集聚到網(wǎng)格這“一股繩”里來(lái)，做實(shí)做活基層治理“一張網(wǎng)”。
物業(yè)治理，是老百姓最關(guān)心的事。省委組織部會(huì )同省住建廳推動(dòng)頒布《xx省物業(yè)管理條例》，加強黨對物業(yè)行業(yè)的'全面領(lǐng)導；印發(fā)消除無(wú)物業(yè)管理小區工作通知，實(shí)行臺賬銷(xiāo)號管理，截至2021年底，全省1749個(gè)無(wú)物業(yè)管理小區實(shí)現動(dòng)態(tài)清零。
凝聚各方力量，“獨角戲”轉“大合唱”
自我管理、自我教育、自我服務(wù)的居民自治方式，同樣在xx市二道區麗景秀苑小區發(fā)揮著(zhù)作用。這個(gè)老舊散小區組織成立了居民自治委員會(huì )，建立了以“街道黨工委—社區黨委—小區黨支部—樓棟黨小組”四級黨建責任體系，將小區居民緊緊凝聚到一起。
深入推進(jìn)單位黨建、行業(yè)黨建和區域黨建互聯(lián)互動(dòng)，不斷強化資源整合，使各領(lǐng)域黨組織形成握指成拳的治理合力。
在xx市，22個(gè)街道和鎮轄社區全部組建黨建聯(lián)盟，涵蓋各類(lèi)組織810多個(gè)，實(shí)現了城市基層黨建一張網(wǎng)、全覆蓋；
xx市撬動(dòng)各方資源，鼓勵社區廣泛開(kāi)展組織共建、資源共享、事務(wù)共商、人才共育、發(fā)展共促等活動(dòng)，成立158個(gè)黨建聯(lián)盟，吸納1337個(gè)成員單位，盤(pán)活利用聯(lián)盟單位活動(dòng)場(chǎng)所156個(gè)，讓全市各個(gè)社區充滿(mǎn)“家的味道”；
xx縣打破地域、行業(yè)界限，依托黨建聯(lián)盟組建50個(gè)志愿服務(wù)黨小組、53個(gè)網(wǎng)格黨小組，確保人在哪里、黨員在哪里、黨的建設就推進(jìn)到哪里，輻射帶動(dòng)區域黨建整片建強。
全省高質(zhì)量完成村（社區）“兩委”換屆，6.9萬(wàn)名“兩委”成員學(xué)歷年齡實(shí)現一升一降，5041名黨員干部擔任街長(cháng)、路（巷）長(cháng)，40多萬(wàn)名熱心居民主動(dòng)擔任樓棟長(cháng)、單元長(cháng)，成為基層社會(huì )治理的“主心骨”。省委組織部會(huì )同省民政廳，指導各地落實(shí)“社工崗”政策待遇，按照“三崗十八級”核定社工崗人員薪酬，讓社區工作者更安心更有奔頭。
網(wǎng)格化社會(huì )治理工作總結5
×年以來(lái)，×區積極構建“1+3+1”的基層組織體系、治理體系和服務(wù)體系，夯實(shí)基層基礎，打造新時(shí)代基層治理新格局�，F將有關(guān)情況匯報如下：
一、主要做法及成效
�。ㄒ唬﹫猿贮h建為魂，筑牢基層治理根基。夯實(shí)基層黨組織引領(lǐng)基層治理創(chuàng )新的橋頭堡作用，通過(guò)定目標、強筋骨、亮品牌，不斷鞏固黨在基層的執政基礎。
一是做好頂層設計。區委發(fā)揮“一線(xiàn)指揮部”作用，引導點(diǎn)、線(xiàn)、面結合，高標準謀劃，制定印發(fā)《×區關(guān)于深入推進(jìn)黨建引領(lǐng)基層治理的實(shí)施方案（試行）》，建立×區黨建引領(lǐng)基層治理工作聯(lián)席會(huì )議制度，明確×項自治建設重點(diǎn)任務(wù)、×項法治建設重點(diǎn)任務(wù)、×項德治建設重點(diǎn)任務(wù)和×項服務(wù)進(jìn)社區重點(diǎn)任務(wù)，全面推進(jìn)基層社會(huì )治理體系和治理能力建設。
二是強化隊伍建設。分四批組織全區×余名各領(lǐng)域黨務(wù)工作者到xx、x先進(jìn)群體教育基地和xx縣委黨校進(jìn)行學(xué)習和培訓；選拔×名符合條件的社區“兩委”干部參加大專(zhuān)學(xué)歷教育，不斷提升社區干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，提高社區基層黨組織社會(huì )管理和服務(wù)能力。同時(shí)，對×名考取社工師資格證的社區工作者發(fā)放職業(yè)津貼；暢通社區黨組織書(shū)記晉升渠道，從優(yōu)秀黨組織書(shū)記中招錄×名公務(wù)員和×名事業(yè)編，激發(fā)社區工作者活力。
三是抓好品牌創(chuàng )建。廣泛開(kāi)展“一社區一特色”黨建品牌創(chuàng )建活動(dòng)，著(zhù)力打造一批各具特點(diǎn)、成效明顯、可復制的基層黨建特色品牌，讓社區服務(wù)更加貼近基層、貼近群眾。目前，×社區×、×社區×、×社區×、×社區×、×社區×等一批黨建特色品牌深受黨員群眾歡迎，取得了“看得見(jiàn)、評價(jià)好、黨員群眾滿(mǎn)意”的實(shí)效。
�。ǘ﹫猿肿灾螢榛�，激發(fā)基層治理活力。搭建社區多元治理平臺，實(shí)現自治共治有機融合。
一是建立志愿者積分激勵機制。探索實(shí)施“道德銀行”志愿者積分激勵機制，將德治與自治有機結合，通過(guò)構建“受助—助人—互助”“奉獻—回報—奉獻”的黨建服務(wù)新模式，激勵全區廣大黨員群眾積極參與社區自治，撬動(dòng)黨員群眾更多的志愿服務(wù)熱情，涵養培育“我為人人、人人為我”的社會(huì )氛圍。目前，“道德銀行”已登記愛(ài)心商家×余戶(hù)，黨員居民儲戶(hù)×余戶(hù)，服務(wù)人群×余人次。
二是扎實(shí)推進(jìn)民主協(xié)商工作。按照協(xié)商于民、協(xié)商為民的要求，結合社區實(shí)際，針對不同渠道、不同層次、不同地域特點(diǎn)，合理確定并細化協(xié)商內容，制定基層協(xié)商事項目錄，并設立基層協(xié)商聯(lián)絡(luò )員，組織開(kāi)展社區干部和社區工作者基層協(xié)商專(zhuān)題培訓，提高組織開(kāi)展協(xié)商工作的能力和水平。截至目前，已有×個(gè)社區制定協(xié)商目錄，×個(gè)社區設立協(xié)商聯(lián)絡(luò )員，共開(kāi)展社區協(xié)商×余場(chǎng)，形成協(xié)商成果×個(gè)。
三是構建區域化黨建格局。堅持和完善社區區域化黨建聯(lián)席會(huì )議制度，積極吸納發(fā)展優(yōu)秀的駐區單位黨員、非公企業(yè)黨支部書(shū)記、熱心社會(huì )工作者和社會(huì )組織負責人擔任區域黨（工）委兼職委員，共同討論決定轄區內重大問(wèn)題。目前，全區×個(gè)街道和×個(gè)社區均已建立“區域黨（工）委”，參與共駐共建黨組織×個(gè)，協(xié)調解決問(wèn)題×余項。
�。ㄈ﹫猿址ㄖ螢榫V，強化基層治理保障。發(fā)揮法治護航作用，推動(dòng)社區治理有序運行。
一是完善矛盾糾紛多元化解機制。以網(wǎng)格化管理為依托，搭建矛盾糾紛多元化解指揮中心，采用“互聯(lián)網(wǎng)+大調解”的工作模式，運用“網(wǎng)格+調解”“政府+民間”“行業(yè)+專(zhuān)業(yè)”等矛盾糾紛多元排查調處手段，不斷滿(mǎn)足人民群眾對多元化解矛盾糾紛的需求。截至目前，共排查糾紛×件，化解辦結案件×件，矛盾調處化解率達×%。
二是扎實(shí)推進(jìn)“雪亮工程”建設。投資×萬(wàn)元，完成了對區級視頻監控中心的數字化系統升級，加強了人臉識別、智能巡屏等信息化技術(shù)的升級改造，實(shí)現社會(huì )法治治理智能化。目前，轄區一類(lèi)聯(lián)網(wǎng)已完成×路，二類(lèi)網(wǎng)絡(luò )已完成×個(gè)單位×路聯(lián)網(wǎng)，轄區商業(yè)中心、醫院等人員密集場(chǎng)所的社會(huì )監控資源已接入區級視頻監控中心。
三是穩步開(kāi)展“四官服務(wù)進(jìn)社區”。組建×支四官服務(wù)隊，深入社區開(kāi)展矛盾調解、法律咨詢(xún)、普法宣傳等，將矛盾糾紛化解在源頭、解決在基層，筑牢預防化解矛盾糾紛“前沿陣地”。截至目前，共組織警民懇談會(huì )×余場(chǎng)，開(kāi)展法律咨詢(xún)×余場(chǎng)，服務(wù)居民×余人次，化解矛盾糾紛×余起。
�。ㄋ模﹫猿值轮螢橄�，培樹(shù)基層治理新風(fēng)。傳承紅色基因，實(shí)現紅色教育正心、道德教化潤心、文化服務(wù)暖心。
一是開(kāi)展黨建創(chuàng )新提升活動(dòng)。持續推進(jìn)黨建創(chuàng )新提升活動(dòng)，開(kāi)展“×精神大討論”“我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員大家談”“尋找×式好黨員、好干部”等活動(dòng)，挖掘各行各業(yè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，選樹(shù)“道德榜樣”×名，讓廣大黨員干部學(xué)有榜樣、行有示范。同時(shí)，拍攝《××》《××》等×部微視頻，目前全網(wǎng)點(diǎn)擊播放量已超×萬(wàn)次，在全區范圍內掀起了傳承弘揚×精神的熱潮。
二是積極弘揚“德治”新風(fēng)。推進(jìn)“黨的創(chuàng )新理論萬(wàn)場(chǎng)宣講進(jìn)基層”活動(dòng)，開(kāi)展理論宣講活動(dòng)×余場(chǎng)，受眾×余人；建成新時(shí)代文明實(shí)踐中心×個(gè)、新時(shí)代文明實(shí)踐所×個(gè)、新時(shí)代文明實(shí)踐站×個(gè)，組建了×支×區“新時(shí)代文明實(shí)踐中心”教師志愿服務(wù)隊伍，舉辦各類(lèi)實(shí)踐活動(dòng)×余場(chǎng)（次）。同時(shí)，建成家風(fēng)家訓展示館×個(gè)，總面積達×㎡，開(kāi)展活動(dòng)×余次。
三是不斷提高文化服務(wù)能力。積極組織開(kāi)展“快樂(lè )星期天”“公益電影放映”等文化惠民活動(dòng)�！聊暌詠�(lái)，共開(kāi)展了“心系弱勢群體、傳遞組織溫暖”“傳承紅色基因、弘揚×家風(fēng)”等活動(dòng)×余場(chǎng)，參與居民×余人；完成社區公益電影放映×余場(chǎng)次，村改居公益電影放映×余場(chǎng)次。
�。ㄎ澹﹫猿址⻊�(wù)惠民，彰顯基層治理溫度。堅持從服務(wù)切入，不斷創(chuàng )新工作載體，切實(shí)打通服務(wù)群眾“最后一公里”。
一是開(kāi)展“機關(guān)基層手拉手、黨員群眾心連心”活動(dòng)。創(chuàng )新開(kāi)展以“領(lǐng)導干部深入基層，萬(wàn)名黨員連心群眾；百姓口碑檢驗初心，破解難題擔當使命”為主要內容的“機關(guān)基層手拉手、黨員群眾心連心”活動(dòng)，建立由縣處級干部分包街道社區、科級干部包小區、社區干部包樓棟、普通黨員連心群眾的四級聯(lián)系群眾工作機制，大力推動(dòng)“進(jìn)萬(wàn)家門(mén)、知萬(wàn)家情、解萬(wàn)家憂(yōu)、辦萬(wàn)家事”，與群眾交朋友，密切黨群干群關(guān)系，促進(jìn)黨心民心交融。目前，全區累計走訪(fǎng)群眾×萬(wàn)余人次，協(xié)調解決問(wèn)題×個(gè)。
二是深入推進(jìn)黨建引領(lǐng)、“三社聯(lián)動(dòng)”。出臺《×區政府購買(mǎi)社會(huì )組織服務(wù)實(shí)施細則》，召開(kāi)×區“三社聯(lián)動(dòng)”工作洽談會(huì )，為街道社區和社會(huì )組織搭建平臺，精準對接轄區居民群眾需求和專(zhuān)業(yè)社會(huì )組織服務(wù)。目前，已引入xx恩派等知名樞紐型社會(huì )組織×家，開(kāi)展活動(dòng)×余場(chǎng)，服務(wù)群眾×余人。同時(shí)，于×月×日、×日，先后舉行了“黨建引領(lǐng)、公益澗行”社區公益微創(chuàng )投動(dòng)員會(huì )和啟動(dòng)儀式。
三是打造“一刻鐘黨建服務(wù)圈”。新建民政局開(kāi)放式組織生活基地，并投入資金×萬(wàn)元，對×個(gè)開(kāi)放式組織生活基地進(jìn)行改造提升。按照“辦公面積最小化，服務(wù)場(chǎng)所最大化”和“三去一改”原則，靈活利用電子顯示屏、投影等形式集中顯示各類(lèi)規章制度，最大程度上減少制式的版面上墻，騰出更多的'場(chǎng)地空間用于建設符合群眾實(shí)際需求的功能區和活動(dòng)室，讓社區活動(dòng)陣地更具親民性和生活化，讓轄區居民愿來(lái)、愛(ài)來(lái)、常來(lái)，邂逅家門(mén)口的“幸�！��！聊�，新建或改擴建黨群服務(wù)中心和住宅小區“鄰里中心”×個(gè)，其中探索打造了親民化便民化的×社區、×社區黨群服務(wù)中心和×鄰里中心、黨群共享空間。
二、存在問(wèn)題及下步工作打算
今年以來(lái)，×區在黨建引領(lǐng)基層治理工作中雖然取得了一些成效，但與上級要求和群眾期待還存在一定的差距，如：社區服務(wù)專(zhuān)業(yè)化、精細化水平有待進(jìn)一步提高；理論宣講形式有待進(jìn)一步豐富；基層服務(wù)群眾陣地有待進(jìn)一步提升。下一步，×區將持續深入推進(jìn)黨建引領(lǐng)基層治理工作，不斷提升基層治理能力。
一是堅持黨建引領(lǐng)。通過(guò)持續開(kāi)展“五星支部”創(chuàng )建工作，建立社區黨組織+小區黨支部+樓棟黨小組的黨建覆蓋體系，加強社區書(shū)記隊伍建設，打造“紅色業(yè)委會(huì )”，實(shí)現基層黨建全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。
二是強化德治。結合×實(shí)際，持續開(kāi)展“弘揚×精神，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展”主題活動(dòng)，推進(jìn)“黨的創(chuàng )新理論萬(wàn)場(chǎng)宣講進(jìn)基層”活動(dòng)以及加強基層新時(shí)代文明實(shí)踐所、站建設，豐富活動(dòng)載體，進(jìn)一步激發(fā)全區廣大黨員傳承弘揚×精神和中華民族傳統美德。
三是倡導自治。持續推進(jìn)“道德銀行”志愿者積分激勵機制，開(kāi)展社會(huì )工作師職業(yè)水平考試培訓工作，并與xx恩派共同推動(dòng)區級專(zhuān)業(yè)社會(huì )組織的孵化培育和社區社會(huì )組織的培養，切實(shí)形成黨建引領(lǐng)、多元參與、各具特色、互聯(lián)互通的志愿者服務(wù)體系。
四是深化法治。通過(guò)深入推進(jìn)×專(zhuān)項斗爭、“四官服務(wù)進(jìn)社區”、“雪亮工程”建設以及心理服務(wù)體系建設，完善矛盾糾紛多元化解機制等，讓人民充分享受法治建設成果。
五是推進(jìn)服務(wù)進(jìn)社區。持續推進(jìn)“機關(guān)基層手拉手、黨員群眾心連心”活動(dòng)，拓寬黨和群眾溝通橋梁，促進(jìn)黨心民心交融。同時(shí)，持續推進(jìn)街道、社區黨群服務(wù)中心建設和小區鄰里中心建設，通過(guò)政府購買(mǎi)社會(huì )組織服務(wù)，為轄區居民提供專(zhuān)業(yè)化、科學(xué)化服務(wù)，提升轄區居民幸福感、獲得感。
網(wǎng)格化社會(huì )治理工作總結6
隨著(zhù)社會(huì )化進(jìn)程的不斷加快，“兩新”組織不斷涌現，做好城市基層黨建工作，要落實(shí)好兩個(gè)有效覆蓋，更要發(fā)揮好黨組織的政治核心作用。建組織擴覆蓋是重要抓手，強化黨組織領(lǐng)導地位是核心關(guān)鍵。12-2社區充分發(fā)揮黨組織的政治功能和政治作用，嚴肅組織生活，創(chuàng )新服務(wù)方式，提高服務(wù)能力，提升服務(wù)水平。把加強社區黨建作為引領(lǐng)社會(huì )治理、推進(jìn)社區建設的重要引擎。
一、構建開(kāi)放融合，全面覆蓋的組織體系
一是加強組織領(lǐng)導，延伸服務(wù)“觸角”。按照“網(wǎng)聯(lián)萬(wàn)家、格中辦事”的思路，以社區黨總支為網(wǎng)格管理中心，注重社區在冊黨員、單位在職黨員、“兩新”組織黨員、流動(dòng)黨員、共建單位黨員五類(lèi)黨員作用發(fā)揮，構建“社區黨組織—網(wǎng)格黨支部—樓棟小組長(cháng)”三級網(wǎng)格體系，將社區劃分為12個(gè)網(wǎng)格單元，通過(guò)網(wǎng)格化管理，讓黨員找到發(fā)揮作用的舞臺，找準服務(wù)群眾的平臺，實(shí)現了社區基層組織設置縱向延伸、橫向拓展。二是建立健全區域化黨組織體系的連接。黨總支結合社區作為商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)集中的特點(diǎn)，以發(fā)揮黨組織領(lǐng)導核心作用為重點(diǎn)，優(yōu)化組織設置，擴大黨的工作覆蓋面，適應新形勢下的城市基層黨建工作要求，成立了區域型商圈黨組織——誠信商圈黨支部孕育而生。并為13家個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶(hù)授予了“黨員示范崗”的標牌，旨在亮明黨員身份，促進(jìn)誠信經(jīng)營(yíng)。
二、加強共建聯(lián)動(dòng)，統籌促進(jìn)區域黨建大融合。
12-2社區屬于商業(yè)型社區，轄區個(gè)體工商戶(hù)多，社區黨總支堅持從服務(wù)群眾、服務(wù)轄區單位、破解社區熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題入手，不斷豐富“共駐共建”內容。為全面落實(shí)師市基層黨建“12345”工作思路，以區域化大黨委理念，按照“資源共享、優(yōu)勢互補、互動(dòng)互聯(lián)、共同發(fā)展”的'原則，社區根據街道“3410”工作機制，推行社區“大黨委”工作模式。把3家駐區單位和2家共駐共建單位統一納入聯(lián)建共建機制，依托社區“大黨委”共駐共建活動(dòng)，以“維穩工作連抓、民族團結聯(lián)誼、宗教工作聯(lián)管、陣地建設聯(lián)建、宣傳教育聯(lián)做、區域環(huán)境聯(lián)創(chuàng )、文化活動(dòng)聯(lián)興、公益事業(yè)聯(lián)辦、困難群眾聯(lián)幫、黨建工作‘兩個(gè)全覆蓋’聯(lián)推”為抓手，深入推進(jìn)“大黨委”的各項工作落實(shí)。通過(guò)“大黨委”工作模式，共建單位從原來(lái)的單一物質(zhì)資助，發(fā)展到環(huán)境共治、穩定共保、服務(wù)共興、文明共建，達到了信息共通、資源共享、實(shí)事共做、社區共管。形成了社區黨組織與共建單位“你中有我、我中有你、資源共享、共駐共建、協(xié)調發(fā)展”的社區黨建新格局。共建單位的黨員干部們走街串巷進(jìn)行文明勸導，進(jìn)門(mén)入戶(hù)宣講政策，妥善協(xié)調解決居民訴求16條，贏(yíng)得了社會(huì )各界的普遍贊譽(yù)，實(shí)現了城市黨建與基層治理的有效互補，相互促進(jìn)。
三、堅持黨建引領(lǐng)，提升組織為民服務(wù)的活力。
社區堅持以黨建工作為核心，強化社區功能的整體提升，不斷推進(jìn)社區服務(wù)型黨組織建設。社區以“黨建+”為抓手，創(chuàng )立了3個(gè)黨建品牌，成為社區推進(jìn)城市基層黨建的亮點(diǎn)。
一是激發(fā)黨員干部的參與熱情。社區創(chuàng )建“黨員志愿者積分銀行”品牌，通過(guò)積分兌換實(shí)物，實(shí)現對志愿者的回饋嘉許，帶動(dòng)更多人參與社區創(chuàng )建優(yōu)良環(huán)境、維護社區和諧穩定、活躍社區文化生活等活動(dòng)，提高黨員干部參與的積極性。
二是堅持黨建帶群建。社區創(chuàng )建“七彩講堂”品牌，通過(guò)每月一次向居民授課，培養居民社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)、學(xué)習安全消防知識、了解惠民政策、培養居民健康生活方式，豐富群團組織為居民提供更高質(zhì)量的便民服務(wù)。
三是強化服務(wù)，亮明黨員身份。社區創(chuàng )建“老姬黨員志愿者服務(wù)隊”品牌，這是由優(yōu)秀黨員代表姬慶科同志發(fā)起并創(chuàng )立的品牌，服務(wù)隊員以黨員干部為骨干，為社區的空巢老人、弱勢群體進(jìn)行磨刀、水電暖檢修、理發(fā)等便民服務(wù)。通過(guò)活動(dòng)充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，彰顯社區黨員的風(fēng)采。
通過(guò)共建聯(lián)動(dòng)，融合發(fā)展，進(jìn)一步加強了社區黨組織與黨員的溝通聯(lián)系，形成了以社區黨組織為核心，社區居委會(huì )為基礎，社區居民為主體，共建單位、全體黨員等共同參與的城市基層黨建工作格局，提高了區域化黨建工作水平，新型社區凝聚人心、服務(wù)群眾、優(yōu)化管理的功能得到加強。融合性發(fā)展初步形成，黨建引領(lǐng)社會(huì )治理作用更加凸顯，開(kāi)創(chuàng )了城市基層治理新局面。
網(wǎng)格化社會(huì )治理工作總結7
針對社區“一雜三多三亂”的現實(shí)問(wèn)題，X社區黨支部問(wèn)計于民，提出了“X”黨建工作思路，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家帶來(lái)的2022年全縣關(guān)于黨建引領(lǐng)基層治理試點(diǎn)社區工作匯報范文，希望大家喜歡。
在抓黨建促基層治理能力提升專(zhuān)項行動(dòng)中，X縣積極探索移民社區規范化建設，以X社區為試點(diǎn)，探索實(shí)踐“五心”工作法，著(zhù)力破解服務(wù)精準難、群眾就業(yè)難等問(wèn)題，推動(dòng)移民社區治理全面提升�，F將做法及成效匯報如下：
一、基本情況
X社區是X縣易地扶貧搬遷最大的集中安置社區之一，位于X縣城X鎮X村，共新建X棟X層式安置房，X年X月集中安置了來(lái)自全縣X個(gè)鄉(鎮)X個(gè)自然村X(qián)戶(hù)X人。社區黨支部共有黨員X名，支部成員X名。社區同時(shí)下設X個(gè)一級網(wǎng)格，X個(gè)黨小組長(cháng)。通過(guò)實(shí)施黨建引領(lǐng)、弘揚正氣、貼心服務(wù)、加強綜治、拓展就業(yè)“五大舉措”，實(shí)現了聚人心、鼓人心、暖人心、安人心、穩人心“五心工程”。探索出了具有地區特色的黨建引領(lǐng)易地扶貧搬遷社區治理的“X實(shí)踐”，構建了和諧共處、安居樂(lè )業(yè)的幸福家園。
二、主要做法
(一)強化組織建設，提升組織活力
如何將新的移民社區變成幸福家園，成為擺在X社區黨支部面前一大新課題。針對社區“一雜三多三亂”的現實(shí)問(wèn)題，X社區黨支部問(wèn)計于民，提出了“X”黨建工作思路，即突出建強社區黨組織一個(gè)“引領(lǐng)”，圍繞搬遷群眾“搬得出、穩得住、逐步能致富”后續發(fā)展一個(gè)“主題”，聚焦“精準服務(wù)居民、創(chuàng )建平安和諧社區、提升群眾滿(mǎn)意度”三個(gè)“目標”，著(zhù)力抓好五大重點(diǎn)工作，逐步贏(yíng)得社區居民“五個(gè)人心”。
一是“兩委”換屆選出好班子，X年X社區先行先試，在全縣首家完成社區黨支部換屆工作，順利實(shí)現“一肩挑”，新一屆“兩委”班子結構隊伍全面提升，平均年齡X歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷占比X%，實(shí)現高學(xué)歷年輕化，并構建了“社區黨支部書(shū)記、支部委員、黨小組組長(cháng)、居民代表、住戶(hù)”的“五位一體”社區組織架構。
二是加強黨員隊伍管理，對于在社區居住但組織關(guān)系尚未轉接的黨員建立社區黨組織“五抓”、鄉鎮黨委“四管”共管工作機制，通過(guò)抓思想建設、學(xué)習教育、組織生活、管理服務(wù)、作用發(fā)揮等方面，充分發(fā)揮黨員隊伍的先鋒模范作用;搬遷村黨組織班子成員實(shí)行原鄉鎮黨委和移民社區黨組織雙重管理，日常工作考核以移民社區黨組織為主，考核評分占比應達年終責任制考核的X%以上，搬出村所屬鄉鎮黨委對干部任免、獎懲等事項聽(tīng)取移民社區黨組織的意見(jiàn)。
三是創(chuàng )新“黨建+”模式。創(chuàng )新“黨建+微信”。搭_員管理“微”平臺，通過(guò)一對一的微信管理，建立流動(dòng)黨員電子臺賬，實(shí)現黨員教育管理全覆蓋。探索“黨建+積分”。建立黨員“五色”動(dòng)態(tài)管理積分制度，按季度對黨員實(shí)行“五色”流動(dòng)牌考核管理，一季一考核，一季一排隊;對全體居民實(shí)行積分獎勵機制，通過(guò)設立“居民夜�！�，居民參與學(xué)習答題、參與環(huán)境衛生整治、評比文明戶(hù)等獲得積分，切實(shí)破解了居民存有“干與不干一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣”等懶散思想的難題。構建“黨建+物業(yè)聯(lián)盟”。圍繞打造“紅星”物業(yè)目標，黨支部建立快速聯(lián)動(dòng)解決機制，居民代表和群眾以網(wǎng)格對物業(yè)進(jìn)行“星級化”評定，為破解小區物業(yè)管理難探索出新路子。
(二)厚植勤廉文化，弘揚清風(fēng)正氣
社區黨支部積極弘揚社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)，通過(guò)通俗易懂的形式開(kāi)展易地搬遷、后續幫扶政策宣傳、法制德治教育，積極開(kāi)展群眾文化生活活動(dòng)，制定移風(fēng)易俗居民公約，引導居民摒棄陳規陋習，大力提倡婚事新辦、喪事簡(jiǎn)辦、余事不辦，文明祭祀，提升鄉風(fēng)文明。
一是組織社區文藝愛(ài)好者，成立了文藝宣傳隊，通過(guò)說(shuō)書(shū)、彈三弦、三句半、唱秧歌等寓教于樂(lè )的形式，用身邊的.事教育身邊的人。
二是通過(guò)制定移風(fēng)易俗居民公約，引導居民摒棄陳規陋習，移風(fēng)易俗，通過(guò)建立報備機制、上門(mén)講解機制和督促檢查機制，大力推進(jìn)了婚事新辦、喪事簡(jiǎn)辦、余事不辦等文明新風(fēng)。
三是開(kāi)展各項群眾文化生活活動(dòng)，設立居民活動(dòng)中心和圖書(shū)室，堅持天天開(kāi)放;開(kāi)展憲法進(jìn)社區、義診進(jìn)社區、重陽(yáng)節主題活動(dòng)、國慶文藝晚會(huì )及文明戶(hù)表彰等活動(dòng)，營(yíng)造了其樂(lè )融融、和諧而居的大家庭氛圍，增強了居民鄰里間的感情。
(三)引導黨員示范，凝聚服務(wù)合力
一是做好“調解員”。針對移民群眾來(lái)自不同鄉鎮，戀鄉情結重、生活習慣不同、矛盾糾紛突出等情況，社區黨支部全面實(shí)行“敞開(kāi)式一站式服務(wù)”，推行“窗口式”辦公，全力推動(dòng)群眾合理訴求“最多訪(fǎng)一次”，落實(shí)黨員主動(dòng)上門(mén)服務(wù)摸排風(fēng)險機制，協(xié)調處理家庭鄰里矛盾糾紛，潛在的風(fēng)險及時(shí)得到化解。
二是做好“服務(wù)員”。做好結合在職黨員進(jìn)社區報到常態(tài)化開(kāi)展志愿服務(wù)，持續深化“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)。抓社區黨支部帶頭上門(mén)排查問(wèn)題，組織黨員定期或不定期摸排X余人次，積極組織社區志愿者服務(wù)團隊上門(mén)為困難老人理發(fā)、做飯、打掃衛生，積極與物業(yè)公司、工隊協(xié)調，妥善解決了漏水、供暖不暢等大小問(wèn)題X余個(gè)。
三是做好“聯(lián)絡(luò )員”。組織社區干部、老黨員、退休老干部化身“民情聯(lián)絡(luò )員”，架牢上下溝通“連心橋”，為了解民情、反映民意做服務(wù)。全面鋪開(kāi)了居民天然氣管道進(jìn)戶(hù)工程，切實(shí)解決居民用電吃飯費用高的問(wèn)題;針對社區內手機信號差，嚴重影響社區居民的正常通訊和日常生活問(wèn)題，與通信公司溝通，安裝通訊信號發(fā)射塔，解決了居民通訊問(wèn)題;增加無(wú)線(xiàn)網(wǎng)安裝端口，解決了居民上網(wǎng)難的問(wèn)題。
(四)構建治理網(wǎng)格，提升治理效能
針對社區樓棟及人員分布狀況，全面實(shí)行網(wǎng)格化管理，對各種矛盾糾紛進(jìn)行常態(tài)化拉網(wǎng)式排查和處理。兩年來(lái)社區共接待居民來(lái)電來(lái)訪(fǎng)X起，累計化解各類(lèi)矛盾糾紛X件，解決群眾訴求X條，協(xié)商議定社區重大事項X件，化解重大疑難問(wèn)題X件，社區居民的獲得感、幸福感、安全感與日俱增。
一是組建網(wǎng)格化管理隊伍，構建“支部書(shū)記(網(wǎng)格長(cháng))—支部委員(專(zhuān)職網(wǎng)格員)—黨小組組長(cháng)、居委委員(兼職網(wǎng)格員)—居民代表(網(wǎng)格輔助員)—居民”的團隊架構，X戶(hù)X人全部納入X個(gè)大網(wǎng)格，X個(gè)小網(wǎng)格、X個(gè)微網(wǎng)格，形成了“一張大網(wǎng)、網(wǎng)中劃格、按格設崗、人在崗中行、事在崗中辦”網(wǎng)格全覆蓋模式。
二是暢通聯(lián)系群眾渠道，建立“人大代表聯(lián)絡(luò )站”，通過(guò)人大代表接訪(fǎng)、入戶(hù)走訪(fǎng)、問(wèn)卷調查、電話(huà)聯(lián)系、查看微信群消息、智慧城莊平臺等多種方式，線(xiàn)上線(xiàn)下加強對居民的教育培訓，多渠道收集居民的“微夢(mèng)想”、“微心愿”、“微訴求”。
三是多舉措打造平安社區，加大巡邏防范的力度和密度，組織專(zhuān)職巡邏隊伍、社區網(wǎng)格員、治安志愿者、樓棟長(cháng)等人員開(kāi)展平安守護行動(dòng)，新建社區警務(wù)室X個(gè)，“雪亮工程”視頻監控全覆蓋，構筑全覆蓋、無(wú)縫隙排查整治防控網(wǎng)絡(luò )。
(五)突出黨旗引領(lǐng)，實(shí)現“三個(gè)一批”
社區黨支部結合群眾生產(chǎn)、生活需求，扎實(shí)推進(jìn)易地扶貧搬遷后續扶持工作。以“四個(gè)一批”為抓手，搭建就業(yè)平臺，多渠道解決移民就業(yè)問(wèn)題，健全完善了就業(yè)服務(wù)體系，建立就業(yè)服務(wù)動(dòng)態(tài)跟蹤機制，初步實(shí)現了搬遷戶(hù)就業(yè)全覆蓋，推動(dòng)移民搬遷群眾就近就業(yè)增收、為群眾穩得住提供了可靠保障。
一是發(fā)展后續產(chǎn)業(yè)，家門(mén)口就業(yè)一批。圍繞搬遷群眾穩得住、能增收的目標，建設了X畝香菇、X畝的蔬菜大棚園區，引進(jìn)X食品有限公司、X生物科技有限公司粽子包裝車(chē)間、X縣工藝品有限公司柳條編織車(chē)間、X服裝加工車(chē)間、核桃去皮加工車(chē)間，可滿(mǎn)足X余人就近就業(yè)。
二是搞好技能培訓，勞務(wù)輸出一批。主動(dòng)聯(lián)系鎮域企業(yè)、合作社，召開(kāi)就業(yè)對接和職業(yè)技能創(chuàng )業(yè)培訓會(huì )，培訓貧困勞動(dòng)力X余人次，向周邊企業(yè)和合作社輸出勞動(dòng)力X余人;聯(lián)合縣人社局舉辦了“人社政策進(jìn)社區”活動(dòng)和“惠民生、促就業(yè)、進(jìn)社區”就業(yè)招聘活動(dòng)，X余家用工單位和X余人達成用工意向;分類(lèi)建立社區勞動(dòng)力就業(yè)臺賬，全面掌握每個(gè)家庭就業(yè)需求和就業(yè)情況，有序輸出勞動(dòng)力X余人。
三是設置公益崗位，解決一批。用足用活光伏收益資金，合理設置公益性崗位保潔員、衛生監督員、矛盾排解員等X個(gè)，成立了由X人組成的衛生保潔員隊伍、由X人組成的衛生監督員隊伍，制定了保潔員、監督員管理制度，實(shí)行保潔員每日兩出勤、兩簽到、監督員每日簽到的常態(tài)化管理機制。四是土地流轉，增收一批。合理利用搬遷村土地資源，在X、X、X等搬遷村，引進(jìn)項目、流轉農戶(hù)土地X畝，流轉村搬遷戶(hù)人均增收土地流轉費達X余元。
三、下一步工作安排
一是牢牢把握全市“先行區”定位，充分總結推廣試點(diǎn)社區建設工作經(jīng)驗，充分發(fā)揮社區干部貼近群眾的優(yōu)勢，以“一社區一品牌一特色”建立起黨建品牌。
二是以人民為中心，在矛盾化解和維護穩定上下功夫，繼續學(xué)習借鑒新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗”，深化法治思維，搭建基層多元解紛快車(chē)道，充分發(fā)揮社區調解工作站的優(yōu)勢，運用“心治”促進(jìn)基層群眾“心安”，探索走出基層法治新路徑。
三是持續踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)，在典型選樹(shù)和氛圍營(yíng)造上下功夫，把文明創(chuàng )城同社區服務(wù)相結合，依托主題黨日、傳統節日策劃、舉辦系列活動(dòng)，拓展春節寫(xiě)送春聯(lián)、端午包粽子、重陽(yáng)節獻禮等睦鄰活動(dòng)，滿(mǎn)足社區居民的精神文化需求，營(yíng)造健康向上的積極氛圍，增強社區治理軟實(shí)力，走出德治新路徑。
四是持續將繼續深化“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，把居民需求作為第一任務(wù)，通過(guò)共建單位、志愿者等多方力量，開(kāi)展“我為群眾送溫暖、我為群眾解難題、我為發(fā)展獻良策”等活動(dòng)，做好疫情防控、環(huán)境整治、“一老一小”服務(wù)工作，努力把X建設成為和諧有序、綠色文明、創(chuàng )新包容、共建共享的幸福家園。
網(wǎng)格化社會(huì )治理工作總結8
近年來(lái)，X區堅持把黨的建設貫穿基層治理工作的全過(guò)程、各方面，扎實(shí)推進(jìn)城市基層黨建工作，充分發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢與社會(huì )整合功能，走出一條城市基層黨建引領(lǐng)基層治理的新路徑�，F將有關(guān)做法匯報如下：
一、主要做法及成效
(一)“三個(gè)聚焦”壓實(shí)工作責任
1.聚焦職責打造一貫到底“動(dòng)力軸”。建立區、街道、社區三級責任體系，區委履行主體責任，對全區城市基層黨建工作進(jìn)行系統謀劃、統籌協(xié)調、督查落實(shí);街鎮黨(工)委履行直接責任，統籌抓好社區黨建、駐區單位黨建和“兩新”組織黨建等工作;社區履行具體責任，貫徹落實(shí)上級黨組織部署的各項任務(wù)，加強轄區內入駐單位、新領(lǐng)域黨組織黨建資源整合，履行轄區內小微企業(yè)和社會(huì )組織黨建工作兜底管理職責。通過(guò)構建一體化組織體系，助推城市基層黨建工作高效運轉。
2.聚焦標準制定達標規范“參照系”。以繡花功夫抓城市基層黨建標準化、規范化建設，印發(fā)《X區城市基層黨建標準化工作手冊》，出臺X項黨內政治生活實(shí)施指南，對“三會(huì )一課”“黨員活動(dòng)日”、民主評議黨員、黨費收繳等制度統一要求，探索開(kāi)展黨支部“達標創(chuàng )星”活動(dòng)。開(kāi)展黨員積分制管理，建立黨員責任清單，將黨員履職盡責情況分為X大項、X小項進(jìn)行評分，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理和全程監督。
3.聚焦落實(shí)用好督查考評“指揮棒”。推行區、街鎮、社區“三級雙向聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度，在區委書(shū)記和街鎮黨(工)委書(shū)記述職評議的基礎上，將范圍延伸至社區黨組織書(shū)記，各級黨組織書(shū)記分別向上一級和下一級黨組織和黨員述職，接受評議和履職考核，并將考評結果作為評優(yōu)評先和年度考核的重要依據。建立“周督導、月通報”制度，每周從X個(gè)黨(工)委抽查部分基層黨組織，對黨建工作開(kāi)展情況進(jìn)行全方位“體檢”，對黨建工作履行不力地進(jìn)行約談通報，責令限期整改，形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作局面。
(二)“三個(gè)創(chuàng )新”規范工作程序
1.創(chuàng )新互聯(lián)互動(dòng)的共治共享格局。注重條塊結合、雙向用力，推動(dòng)各領(lǐng)域黨組織共駐共建、融合發(fā)展。深化“兼職委員”制度，將轄區內省、市、區直機關(guān)、企事業(yè)單位、“兩新”組織等駐區單位黨組織負責人選聘為街鎮黨(工)委兼職委員，從居民代表、社區民警及物業(yè)公司、業(yè)委會(huì )等組織的黨員中選聘社區黨組織兼職委員，目前全區已選聘兼職委員X人。在全市率先建立城市基層黨建工作聯(lián)席會(huì )議制度，成立區級聯(lián)席會(huì )議，并指導各街鎮、社區在X家“黨建促進(jìn)會(huì )”、X家“黨建聯(lián)盟”基礎上，成立本級城市基層黨建工作聯(lián)席會(huì )議，形成區-街鎮-社區三級聯(lián)席會(huì )議制度，開(kāi)展契約化共治共建，吸納更多黨建主體參與城市基層治理，共同構建區域化黨建新格局。
2.創(chuàng )新五級聯(lián)動(dòng)的服務(wù)管理模式。激活城市基層黨建“神經(jīng)末梢”，推動(dòng)服務(wù)管理向城市基層每個(gè)角落延伸。在全區X個(gè)網(wǎng)格黨組織的基礎上，形成街鎮黨(工)委—社區黨委—網(wǎng)格黨總支—小區黨支部—樓棟黨小組“五級網(wǎng)絡(luò )”。分類(lèi)推進(jìn)小區黨支部建設，建成小區黨支部X個(gè)，覆蓋率達到X%，X余名省市直機關(guān)在職黨員亮出“紅色身份”。推動(dòng)小區黨支部、業(yè)委會(huì )、物業(yè)公司三方“交叉任職”組建“紅色業(yè)委會(huì )”和功能型黨小組，安排黨員輪流上崗為居民提供服務(wù)。結合“里坊制”打造“坊巷黨建”，在X社區成立X個(gè)坊巷黨支部，推動(dòng)周邊商戶(hù)、群眾共同參與社區治理。
3.創(chuàng )新優(yōu)勢互補的供需對接清單。充分發(fā)揮轄區行政資源豐富的`優(yōu)勢，與駐區單位簽訂共建協(xié)議，制定包含X余個(gè)服務(wù)項目的“供需清單”。各街鎮為駐區單位在應急搶險、文明創(chuàng )建、市容環(huán)衛等方面提供支持與保障，駐區單位則向社會(huì )公眾無(wú)償開(kāi)放部分黨建資源和停車(chē)場(chǎng)、運動(dòng)場(chǎng)等公共服務(wù)設施，免費提供部分衛生、醫療、少兒托管等服務(wù)措施。同時(shí)，共建單位與社區定期開(kāi)展座談，建立黨建信息共享機制，推動(dòng)黨建工作水平共同提升。
(三)“四個(gè)抓手”，提升工作成效
1.抓常態(tài)化活動(dòng)開(kāi)展，服務(wù)群眾零距離。廣泛開(kāi)展黨員志愿服務(wù)活動(dòng)，目前已注冊黨員志愿者X萬(wàn)余人，黨支部志愿服務(wù)隊X余支，X萬(wàn)多名省、市、區在職黨員進(jìn)社區認領(lǐng)困難群眾“微心愿”X個(gè)。組建專(zhuān)項志愿服務(wù)隊、黨員突擊隊等平臺，引導廣大黨員積極投身項目攻堅、應急維穩、招商引資等工作一線(xiàn)。開(kāi)展“入民戶(hù)、訪(fǎng)民情、交朋友、解難題”活動(dòng)，落實(shí)好黨員干部直接聯(lián)系群眾、結對幫扶等制度。深入開(kāi)展社區“大治理、優(yōu)服務(wù)”競賽活動(dòng)，深化“精品社區、示范社區”創(chuàng )建，打造更多“軍門(mén)式”宜居家園。
2.抓市場(chǎng)化力量引入，服務(wù)群眾更專(zhuān)業(yè)。堅持把社會(huì )組織培育成為黨整合社會(huì )的重要力量、聯(lián)系服務(wù)群眾的橋梁紐帶。按照“黨建引領(lǐng)社會(huì )組織，社會(huì )組織服務(wù)群眾”思路，推進(jìn)芍園家庭綜合服務(wù)中心和社會(huì )組織孵化基地建設，引進(jìn)X等X家專(zhuān)業(yè)機構，承接社區養老、小學(xué)生午托等服務(wù)項目。在各街鎮以公建民營(yíng)方式建設五星級社區養老服務(wù)照料中心，引入專(zhuān)業(yè)化養老機構進(jìn)行運營(yíng)，實(shí)現政府、企業(yè)、市民“三贏(yíng)”。開(kāi)展“律師進(jìn)社區”活動(dòng)，通過(guò)政府購買(mǎi)服務(wù)，為群眾提供法律服務(wù)，累計接待法律咨詢(xún)X人，參與化解矛盾糾紛X余起。
3.抓動(dòng)態(tài)化辦法執行，服務(wù)群眾更精細。瞄準群眾“需求端”，以“供給側”思維為群眾提供“訂單化”服務(wù)。完善民意征集辦理機制，開(kāi)展“參與式預算”微實(shí)事項目協(xié)商工作，從環(huán)保、交通、公共安全、教育文體等民生微實(shí)事項目預算開(kāi)始，即動(dòng)員社區居民、社會(huì )組織共同參與協(xié)商，項目全程接受“兩代表一委員”和居民群眾的監督和建議，從“政府定實(shí)事政府做”轉變?yōu)椤鞍傩斩▽?shí)事參與做”，積極營(yíng)造廣泛協(xié)商、廣納群言、廣集眾智的良好氛圍。
4.抓智慧化手段推廣，服務(wù)群眾更高效。依托“X通”APP、“黨員e家”等平臺，為居民群眾提供方便快捷的服務(wù)。在軍門(mén)社區開(kāi)展全國首個(gè)“數字公民”試點(diǎn)建設，為每位公民確定一個(gè)數字身份，方便公民獲取個(gè)性化、智慧化精準服務(wù)。創(chuàng )辦“紅色小廣播”，由X名黨員志愿者組成播音團隊，每周以普通話(huà)和X話(huà)“雙語(yǔ)”為黨員群眾傳播黨的“好聲音”。聯(lián)合中瑞集團，在國家XA級景區三坊七巷打造“坊劇黨課”教學(xué)點(diǎn)，運用“XD”技術(shù)將黨建與歷史文化有機結合，排演全國首個(gè)坊巷文化影音秀，增強新時(shí)期城市基層黨建工作的時(shí)代感和吸引力。
(四)“三個(gè)優(yōu)化”夯實(shí)工作保障
1.優(yōu)化工作機構。推進(jìn)街道體制改革，構建更加簡(jiǎn)約高效的基層管理體制，將原有十余個(gè)內設科室并入“黨建服務(wù)中心(便民服務(wù)中心)”一個(gè)“前臺”窗口和“基層黨建辦”“營(yíng)商環(huán)境辦”“公共管理辦”“公共服務(wù)辦”四個(gè)“后臺”辦公室，形成“一中心四辦”格局，通過(guò)調整優(yōu)化“雙臺服務(wù)”，切實(shí)強化基層黨建、基層治理、服務(wù)群眾的機構和力量。實(shí)行社區工作準入制度，規定職能部門(mén)不能隨意將工作任務(wù)攤派到社區，社區承接事項由原先X項壓縮為X項，區級部門(mén)行政權力事項取消X項，梳理轉變管理方式X項，區級非清單項目全部取消，切實(shí)為社區減負，有效激發(fā)社區黨組織內在活力。
2.優(yōu)化基層隊伍。完善“雙軌并行”的城市基層黨建人才培養鏈，即“社區工作者—社區書(shū)記—事業(yè)編制社區書(shū)記—街鎮(區直部門(mén))副職”職務(wù)培養鏈和“社區工作者—助理社會(huì )工作師—社會(huì )工作師—高級社會(huì )工作師”職稱(chēng)培養鏈。目前全區已有X名社區書(shū)記進(jìn)入事業(yè)(行政)編制，X名事業(yè)編制社區書(shū)記通過(guò)公推公選走上街鎮科級領(lǐng)導崗位。鼓勵社區工作者參加社會(huì )工作職稱(chēng)考試，目前全區已有X名助理社會(huì )工作師、X名社會(huì )工作師。在全省率先實(shí)施“一社區一大學(xué)生”計劃，與閩江師范高等專(zhuān)科學(xué)校合作開(kāi)辦社會(huì )工作專(zhuān)科班，招錄X名大學(xué)生到社區服務(wù)。同時(shí)，招聘并統籌使用好“一懂兩會(huì )”(懂黨建、會(huì )服務(wù)、會(huì )創(chuàng )新)城市基層黨建專(zhuān)職工作者，確保每個(gè)街鎮有不少于X名專(zhuān)門(mén)抓黨建的干部，不斷充實(shí)城市基層黨建工作力量。
3.優(yōu)化硬件基礎。出臺加強和改進(jìn)社區工作《若干意見(jiàn)》，完善基層黨建工作專(zhuān)項經(jīng)費使用和正常增長(cháng)機制，X個(gè)社區黨組織黨建項目均納入財政列支。雖然X區轄區面積占X市區面積不到X%，但各社區綜合服務(wù)場(chǎng)所面積均達X平方米以上，平均面積約X平方米，實(shí)現“一老一少一普”全覆蓋。在各個(gè)街鎮設立特色鮮明的“黨建綜合體”，按照“一室多用”的思路，集街鎮黨校、黨代表工作室、服務(wù)群眾場(chǎng)所、群團活動(dòng)場(chǎng)所、決策議事廳等各類(lèi)功能于一體，方便了黨員、群眾辦事生活。
二、下一步安排
一是深化社區網(wǎng)格化管理。優(yōu)化社區網(wǎng)格設置，建強社區網(wǎng)格黨組織，加強專(zhuān)職網(wǎng)格員隊伍建設，不斷提升精細化治理、精準化服務(wù)水平。
二是加強社區工作者隊伍建設。聚焦特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、疫情防控、防汛應急、“三零”創(chuàng )建等大事要事，精準培養骨干力量，選優(yōu)配強社區工作者，強化社區工作者薪酬保障，拓寬社區工作者成長(cháng)渠道，持續推動(dòng)工作力量下沉，打造城市基層治理堅實(shí)力量。
三是建設高水平智慧黨群服務(wù)系統。深入推進(jìn)各街道黨群服務(wù)中心建設，加強管理和應用，用信息化助推基層治理體系和治理能力現代化。抓好“廉”的約束，健全基層廉情大數據監督平臺，全面開(kāi)展“回頭看”，規范落實(shí)“三會(huì )一課”等制度。
四是大力推進(jìn)社區“一有七中心”黨群服務(wù)中心建設。整合設施資源，開(kāi)展群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)、參與度高的文化文體活動(dòng)。進(jìn)一步完善社區運轉投入保障機制，健全以財政投入為主的基層投入保障機制，加強各類(lèi)資金整合，提高基層干部基本報酬水平。
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