教師隊伍管理規章制度

　　在現在社會(huì )，制度對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。大家知道制度的格式嗎？下面是小編整理的教師隊伍管理規章制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

教師隊伍管理規章制度1

　　教學(xué)常規管理是學(xué)校教學(xué)工作過(guò)程管理的重要方面，占年度考核總分的35%�？己隧椖亢蛢热萑缦拢�

　　(一) 教研活動(dòng)(10%)

　　1、堅持按時(shí)參加集體備課，解決教學(xué)過(guò)程中的實(shí)際問(wèn)題，每缺一次扣0、5分;

　　2、認真參加聽(tīng)課活動(dòng)，每月聽(tīng)課不低于2節，每缺一次扣0、2分;各教研組組織教師參與集體聽(tīng)評課，每缺一次扣1分;

　　3、認真參加學(xué)校及上級布置的`聽(tīng)課、研討、觀(guān)摩、優(yōu)質(zhì)課、演講、競賽等活動(dòng)，有活動(dòng)總結報告并組織教研組內學(xué)習，每缺一次扣2分。

　　4、每學(xué)年應撰寫(xiě)教育教學(xué)論文，一篇加計1分(最高加2分)。

　　5、應積極主動(dòng)上公開(kāi)課，每學(xué)期上一節，加計1分。

　　6、期末按時(shí)完成教學(xué)總結，上交學(xué)部存檔，未完成的扣2分。

　　(二)教案(5%)

　　以教研組為單位，對每周進(jìn)行的課要加以研討，統一進(jìn)度、內容和要求。各部根據每次教研活動(dòng)檢查和平時(shí)抽查結果，給出該項檢查的分數。

　　1、教案完整或其他完整備課批注、條理、記錄清晰等計2分;

　　2、設計“課課練”習題計1分;

　　3、堅持課后教育反思計1分;

　　4、按要求開(kāi)學(xué)前備好兩周課，計1分;

　　5、被評為優(yōu)秀教案(不超過(guò)1/3)加計1分。

　　(三)課堂教學(xué)的組織(10%)

　　1、在教育教學(xué)過(guò)程中不斷滲透思想道德教育，關(guān)注學(xué)生健康成長(cháng)，計2分;

　　2、課堂教學(xué)組織過(guò)程中學(xué)生管理穩定、有序、安全，按要求完成教學(xué)計劃和學(xué)校要求，計2分;

　　3、課堂組織得當，教學(xué)秩序井然;“學(xué)習型小組”建設組織完備、制度健全、考核評定及時(shí)，計1分;

　　4、堅持課改，探索嘗試創(chuàng )新課堂教學(xué)新課題，效果良好，計2分;

　　5、課堂教學(xué)效果良好，能夠按照課堂教學(xué)要求達標，計3分。

　　6、對教學(xué)中指出的問(wèn)題整改不及時(shí)或處理不當受到學(xué)校通報批評的責任教師扣除業(yè)務(wù)考核分數1分/次，對造成嚴重后果的加倍處理。

　　7、通過(guò)聽(tīng)評課、推門(mén)課等形式對教師評定，取多次活動(dòng)平均值。

　　8、以上以學(xué)校督導檢查為主。

　　(四) 批改作業(yè)(5%)

　　每學(xué)期組織兩次檢查教師批改作業(yè)情況，每期不低于兩次抽查。結合抽查和檢查情況每期將評出批改作業(yè)優(yōu)秀者。作業(yè)量化得分按檢查抽查平均得分計算。

　　1、全改計1分;

　　2、批改認真，評定標準明確計1分;

　　3、鼓勵性、激勵性評價(jià)運用得當計1分;

　　4、分層次布置作業(yè)，針對性強計1分;

　　5、糾錯認真，認真堅持零號作業(yè)計1分;

　　6、各部進(jìn)行考核評定批改作業(yè)情況，優(yōu)秀者(不超過(guò)1/3)加計1分。

教師隊伍管理規章制度2

　　為提高河南工程學(xué)院外籍教師的教學(xué)管理和服務(wù)水平、確保外籍教師的教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效果，國際教育學(xué)院特制定外籍教師助課管理辦法。

　　一、助課方式

　　為每位外籍教師配備一名中籍英語(yǔ)教師，負責輔助外教教學(xué)工作的.正常開(kāi)展和外教各項教學(xué)材料的搜集、規范與存檔。

　　二、助課內容

　　1.每學(xué)期期初為外教發(fā)放英文校歷、外教課表、外教教材和平時(shí)成績(jì)登記冊等教學(xué)資料并對其使用進(jìn)行講解;

　　2.按照學(xué)校要求，按時(shí)收繳并整理外教的授課計劃、教案等教學(xué)資料，對其正確撰寫(xiě)有指導有審核義務(wù);

　　3.收繳并整理外教期末考試試卷、試卷答案與評分標準、命題審核表等資料，負責審核，達到學(xué)校要求;

　　4.協(xié)助外教順利開(kāi)展期末考試，指導外教錄入期末考試成績(jì);

　　5.核查外教錄入系統成績(jì)是否與試卷、平時(shí)成績(jì)記錄冊成績(jì)一致，確認外教成績(jì)錄入無(wú)誤后提交，導出成績(jì)單和試卷成績(jì)分析表;

　　6.分發(fā)試卷成績(jì)分析表讓外教填寫(xiě)，完成后收齊、核查、打印并放入試卷袋;

　　7.收繳外教考試試卷及平時(shí)成績(jì)記錄冊、整理并完善外教考試課、考查課的本專(zhuān)科試卷檔案袋;

　　8. 及時(shí)解決或上報外教教學(xué)過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題，如教室能否正常使用、辦理調停課手續等;

　　9. 其它涉及到外教教學(xué)的相關(guān)事宜。

　　三、助課津貼

　　對外教助課教師進(jìn)行課時(shí)補助，每學(xué)期補助課時(shí)標準為所負責外教同一學(xué)期總課時(shí)量的15%，課時(shí)按月申報，計算在教師月工作量中，按月發(fā)放。

　　四、補充說(shuō)明

　　助課教師的工作以課時(shí)量的形式計入到其全年工作量。

　　五、本辦法自20xx年x月x日起執行。

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