商務(wù)員工管理制度

　　在當今社會(huì )生活中，我們可以接觸到制度的地方越來(lái)越多，制度是指在特定社會(huì )范圍內統一的、調節人與人之間社會(huì )關(guān)系的一系列習慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規)、戒律、規章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會(huì )認可的非正式約束、國家規定的正式約束和實(shí)施機制三個(gè)部分構成。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的'呢？下面是小編幫大家整理的商務(wù)員工管理制度，歡迎大家分享。

商務(wù)員工管理制度1

　　第一條、員工宿舍為員工休息場(chǎng)所,必須保持環(huán)境清潔。

　　第二條、員工實(shí)行輪流值日,對員工宿舍進(jìn)行日常清理。

　　第三條、在員工宿舍不得大聲喧嘩,違者罰款20元。

　　第四條、不得在員工宿舍不得使用大功率電器,和電爐子。

　　第五條、嚴禁在宿舍內亂寫(xiě)亂畫(huà),亂釘釘子,違者罰款20元。

　　第六條、嚴禁在宿舍內賭博、酗酒,一經(jīng)發(fā)現視情節輕重罰款50-200元。

　　第七條、宿舍內不得私藏管制刀具,一經(jīng)發(fā)現將給予罰款或開(kāi)除。

　　第八條、男女員工不得混居一經(jīng)發(fā)現,將開(kāi)除處理。

　　第九條、未經(jīng)他人同意不得翻動(dòng)他人物品,違者處20-50元罰款。

　　第十條、不得損壞宿舍內備品,違者按價(jià)賠償。

　　第十一條、值日衛生清理不干凈,將處20元罰款。

商務(wù)員工管理制度2

　　1、宿舍衛生做到“八凈”、“六無(wú)”�！鞍藘簟奔吹孛�、墻壁、衣柜、門(mén)窗、玻璃、床、桌椅、衣架等每天擦洗干凈�！傲鶡o(wú)”即無(wú)灰塵、無(wú)痰跡、無(wú)水跡、無(wú)紙屑、無(wú)果殼、無(wú)異味。

　　2、床上擺放的被、褥、枕頭和枕巾要做到“三齊”:即:每天被褥疊放整齊,床單拉平整齊,枕頭擺放整齊。放置別的物品也要保持整齊有度,不亂放、亂扔。

　　3、保持墻壁清潔,做到“四無(wú)”,嚴禁“四亂”。即做到無(wú)蜘蛛網(wǎng),無(wú)污跡,無(wú)手、腳印。嚴禁亂釘釘子,亂掛雜物,亂貼字畫(huà),亂扯繩子。

　　4、使用和保管好電器,按要求開(kāi)關(guān)電器,不準私自接電器,嚴禁晝夜長(cháng)明燈。用電器出現異�；驌p壞應及時(shí)報修,并說(shuō)明責任。做到人離寢室燈就關(guān)掉。

　　5、養成良好的衛生習慣,做到室內垃圾一天一倒,不累積、堆放垃圾、雜物。不準將室內垃圾隨便掃到公共區。保持宿舍不能亂丟雜物,亂畫(huà)墻壁。

　　6、毛巾、香皂擺放整齊,洗漱后的水要即洗即倒,并且只允許倒到下水道里 ,并保持個(gè)人的臉盆及臉盆架干凈、無(wú)塵、無(wú)污垢。

　　7、桌上只允許擺放物要求擺放整齊,桌面要求保持干凈,無(wú)灰塵。

　　8、衣服疊放整齊,鞋子擺放整齊,脫下的工作服放在衣服架上,不準隨意亂扔。

　　9、員工要做到在何時(shí)何地都不能亂扔紙屑、果皮、煙頭等垃圾,要養成好的習慣,把垃圾放入垃圾箱,做一個(gè)文明的員工。

　　10、宿舍不準留宿外人。

商務(wù)員工管理制度3

　　為了嚴肅工作紀律,防止酒店員工隨意外出,確保正常進(jìn)行,特制定本制度。

　　第一條、員工外出一律持出門(mén)證,出門(mén)證由部門(mén)主管簽字,方可放行。

　　第二條、外出休假或外出辦事的員工,一律走員工通道,將出門(mén)證交門(mén)衛備案。

　　第三條、外出人員所提的包裹、提兜等均需門(mén)衛檢查,一經(jīng)查出帶有公司

　　用品者,一次罰款100元。如因門(mén)衛檢查不認真,造成公司損失的,將對門(mén)衛當班人員罰款200元。

　　第四條、對乘坐通勤車(chē)下班的員工,如有包裹、提兜者應在下班前2分鐘進(jìn)入門(mén)衛接受檢查,違者罰款10元。

　　第五條、公司員工不得以任何理由在院內乘坐通勤車(chē),特殊情況除外。

　　第六條、任何人不得在下班前將個(gè)人物品事先放在通勤車(chē)上,否則雙方各罰50元。

　　第七條、對所有進(jìn)入公司的員工,一律走員工通道,違者一次罰款10元。

　　第八條、對騎車(chē)上班的員工,經(jīng)員工通道進(jìn)入后,將自行車(chē)推進(jìn)指定地點(diǎn)。

　　第九條、對已經(jīng)離職的人員,未經(jīng)允許不得進(jìn)入公司,一次對門(mén)衛值班人員處以20元罰款。

　　第十條、對前來(lái)探親訪(fǎng)友或辦事的人員,門(mén)衛打電話(huà)通知所要會(huì )見(jiàn)的員工,得到允許后方可有本人帶入離開(kāi)時(shí),須由員工送至門(mén)衛,不能讓其自行出入。

商務(wù)員工管理制度4

　　第一條、員工必須在員工食堂就餐,嚴禁在宿舍、走廊,辦公室等地就餐,違反1次罰款20元。

　　第二條、食堂操作間,除食堂工作人員外,其他閑散人員不得隨意進(jìn)入,違反1次罰款20元。

　　第三條、就餐要排隊打飯,不得擁擠、打鬧和大聲喧嘩,做到吃多少打多少,嚴防浪費。

　　第四條、員工就餐時(shí),要注意保持室內衛生,不隨地吐痰,不準亂扔臟物,嚴禁在食堂內吸煙。

　　第五條、就餐員工要養成愛(ài)護公物的習慣,不準損壞餐具、餐桌和餐椅,損壞要按原價(jià)賠償。

　　第六條、如有倒飯現象一經(jīng)發(fā)現罰款50元。

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