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班主任工作技能學(xué)習心得

時(shí)間:2023-11-14 12:36:00 俊錦 學(xué)習心得 我要投稿
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班主任工作技能學(xué)習心得(精選14篇)

  當我們受到啟發(fā),對學(xué)習和工作生活有了新的看法時(shí),寫(xiě)心得體會(huì )是一個(gè)不錯的選擇,這樣就可以通過(guò)不斷總結,豐富我們的思想。相信許多人會(huì )覺(jué)得心得體會(huì )很難寫(xiě)吧,以下是小編精心整理的班主任工作技能學(xué)習心得(精選14篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

班主任工作技能學(xué)習心得(精選14篇)

  班主任工作技能學(xué)習心得 1

  雖然我剛剛從大學(xué)畢業(yè),還未擔任班主任的工作,缺乏實(shí)踐經(jīng)驗。但從身邊的班主任,相關(guān)書(shū)籍和培訓上,對班主任工作有了一定的認識和感觸。

  我覺(jué)得作為班主任,首先要研讀班主任工作的相關(guān)書(shū)籍,提升自己應對問(wèn)題的知識儲備。對于新做班主任的青年教師來(lái)說(shuō),處理學(xué)生問(wèn)題的經(jīng)驗是有限的,相關(guān)知識的儲備是不足的。一個(gè)快速有效進(jìn)入班主任工作狀態(tài)的方法就是去研讀一些關(guān)于如何做教師和如何做班主任的書(shū)籍。比方說(shuō),魏書(shū)生在《班主任工作漫談》中提到的“多改變自我,少埋怨環(huán)境”、“多學(xué)習,少批判”等理念是很有價(jià)值的。班主任要做好工作,大概要注意兩個(gè)原則。那就是:親和力原則和辯證地看待“以學(xué)生為本”原則。

  一、親和力原則

  班主任工作的對象是一個(gè)集體,要領(lǐng)導好一個(gè)集體,班主任起著(zhù)非常重要的作用。而產(chǎn)生這種得作用的最大因素是班主任的親和力。一個(gè)有親和力的班主任,學(xué)生自然會(huì )和你走得很近?梢院湍愠ㄩ_(kāi)心扉,也有利于你了解學(xué)生,幫助學(xué)生。處理教學(xué)關(guān)系前必先處理師生關(guān)系。師生關(guān)系處理好了,教學(xué)關(guān)系基本上能處理好。

  二、辯證地看待“以學(xué)生為本”原則

  “以學(xué)生為本”的'理念在操作過(guò)程中有可能因為新教師的經(jīng)驗不足,把握不好“度”而起不到應有的效果,甚至有可能產(chǎn)生放任學(xué)生的反效果。當學(xué)生作業(yè)質(zhì)量不高,聽(tīng)課效率不高,學(xué)習成績(jì)不好的時(shí)候,你就不得不“痛定思痛”高中生,特別是高一學(xué)生的心理往往處于不成熟和不完善的狀態(tài)。他們渴望獲得尊重,期待老師們的信任,和盡量少的管教。所以當老師們一開(kāi)始滿(mǎn)足他們的愿望的時(shí)候,他們會(huì )很感激老師們,并積極做到老師們所提出的各種要求。但是時(shí)間一長(cháng),他們身上的一些毛病,比如遲到,不交作業(yè)等就會(huì )如"雨后春筍"般出現,那個(gè)時(shí)候班主任往往會(huì )疲于應付,苦不堪言。處理班級學(xué)生學(xué)習態(tài)度問(wèn)題的時(shí)候要有一個(gè)前提,那就是相信大多數學(xué)生都是懂事的,想要積極向上的。要讓他們明白老師們不再像初中班主任那樣天天盯住他們的原因。鼓勵他們學(xué)會(huì )自己管理自己,并結合值日班長(cháng)制度讓他們有一種主人翁意識——每個(gè)人都是班級的一分子,要為班級爭光。所以,對全班學(xué)生的批評要點(diǎn)到為止,以積極正面的鼓勵為主。幫助他們正視自己的弱點(diǎn),努力克服。當然,對于個(gè)別懶散的學(xué)生,個(gè)別談話(huà)還是很有必要的。

  “以學(xué)生為本”絕對不是不管學(xué)生,學(xué)生想要什么就有什么,而是要給學(xué)生以生活和學(xué)習的指導,在你的指導之下學(xué)生自行安排自己的學(xué)習。我認為這樣才是一種良好,和諧的師生關(guān)系。教師的主導作用和學(xué)生的主體作用都得到了體現。

  班主任工作技能學(xué)習心得 2

  班主任工作給我的最大的感受是:班主任不好當,而且是越來(lái)越不好當。但是,既然當了班主任就必須竭誠盡力,扮演好班主任這一平凡而又必不可少的角色。我幾年的班主任的工作經(jīng)歷,我對班主任工作有了自己的體會(huì )。

  一、班主任要以身作則,為人師表。

  教師要在學(xué)生中樹(shù)立良好的形象和成績(jì),就必須以身作則,為人師表,從我做起。中學(xué)生正處在一個(gè)生理成長(cháng)期和世界觀(guān)逐步形成的一個(gè)特殊的時(shí)期,作為老師,特別是班主任,他的一舉一動(dòng)都會(huì )直接影響學(xué)生的思想行為和道德行為。因此,作為班主任,更應嚴格要求自己,提高自己的文化和道德修養,以感染和教育學(xué)生。例如,要求學(xué)生知錯就改,當我在工作中出現了失誤時(shí),我也真誠地對學(xué)生說(shuō):對不起,這件事是我沒(méi)查清楚,錯怪你了。這樣學(xué)生在生活和學(xué)習中做錯了,能夠主動(dòng)地找到跟我認錯。

  二、發(fā)掘言行的閃光點(diǎn)

  每個(gè)學(xué)生的背后,都有不少言行隱藏著(zhù)許多可貴的閃光點(diǎn)。班主任的責任就是要用愛(ài)心去發(fā)掘出言行中的閃光點(diǎn),讓學(xué)生在教師的種種善意的期待和愛(ài)中,增強自信并走向成功。我班里有這樣一個(gè)女生,她平日里默默無(wú)聞,學(xué)習成績(jì)一般,屬于那種走進(jìn)學(xué)生堆里不容易找的學(xué)生,但她的字寫(xiě)得不錯。我們班第一次辦班板報時(shí),發(fā)愁沒(méi)人會(huì )寫(xiě)板頭。我就找到她,說(shuō)她的字寫(xiě)得挺好,讓她試試,結果她寫(xiě)得不錯。在那個(gè)周的周記里,她說(shuō)真的非常感謝老班讓我寫(xiě)黑板報的板頭,初中這兩年里,她想寫(xiě)但從來(lái)沒(méi)試過(guò),太感謝老師給我這個(gè)機會(huì )了。通過(guò)這件事她也知道自己還有很大的潛力,極大地增強了自信心。在接下來(lái)的摸底考試中成績(jì)有很大的進(jìn)步,在剛剛結束的期中考試中,她進(jìn)到了班級的第六名。每個(gè)學(xué)生都有值得津津稱(chēng)道的優(yōu)點(diǎn),班主任應及時(shí)發(fā)現學(xué)生的具體優(yōu)點(diǎn),公開(kāi)贊美。這樣,贊美將會(huì )成為激勵學(xué)生奮發(fā)向上、刻苦求學(xué)的巨大動(dòng)力。

  三、發(fā)揮班干部作用

  班干部是老師的小助手,也是同學(xué)們的好朋友,能用好班級骨干是形成優(yōu)秀集體的一個(gè)重要條件,要使集體有一個(gè)控制中心,保證在統一的指揮下,能協(xié)調實(shí)現共同的目標,而更重要的是通過(guò)班級工作實(shí)踐提高學(xué)生交際能力,組織能力和獨立工作能力。如班長(cháng)全面負責班級工作;學(xué)習委員專(zhuān)項負責組織每天和雙休日后作業(yè)的收發(fā);文體委員主持班級各項的文體活動(dòng);生活委員堅持每周的生活。組長(cháng)管好本組的事。在班上發(fā)生問(wèn)題,班干部能主動(dòng)解決糾紛,化解矛盾。班級的班干部和小組長(cháng)在每周的周一聚在一起開(kāi)班務(wù)會(huì ),對上個(gè)周班級中出現的情況進(jìn)行總結,或者提出自己對小組管理的方法和困惑,并對本周的工作進(jìn)行安排布署。在每天的晚飯時(shí)班長(cháng)與值日班長(cháng)開(kāi)個(gè)碰頭會(huì ),交流一下當天的情況,然后由班長(cháng)在班級進(jìn)行晚點(diǎn)。而這樣能從班長(cháng)到組長(cháng)責任分明、各司其責。增強了他們的責任心,調動(dòng)了他們的積極性,發(fā)揮了他們的'主動(dòng)性、創(chuàng )造性,亦能使他們的潛能得到最大的發(fā)掘,使我們班的常規工作有條不紊地進(jìn)行著(zhù)。

  四、充分利用好學(xué)校組織的各項活動(dòng)

  教育是種活動(dòng)。班主任老師應帶領(lǐng)班級的學(xué)生積極、踴躍參加學(xué)校組織形式多樣的大型集體活動(dòng),如運動(dòng)會(huì )、歌詠比賽、課外活動(dòng)等。通過(guò)集體活動(dòng),開(kāi)闊視野,陶冶情操,將德育思想和目標,轉化為學(xué)生的行動(dòng),培養他們熱愛(ài)集體、關(guān)心他人的思想美德,做到入身入腦入心,不甘落后、團結拼搏的精神。而用中華民族傳統美德武裝學(xué)生,培育高尚的思想道德素質(zhì)。對于參加的活動(dòng),無(wú)論是取得了成績(jì)還是以失敗告終,有活動(dòng)就有總結,學(xué)生自己要總結,班主任要總結,使學(xué)生總結經(jīng)驗,吸取教訓,明辨是非,好的表?yè)P,差的批評,這樣正氣會(huì )得到弘揚,歪風(fēng)習氣會(huì )有效的遏制,這對整個(gè)班風(fēng)的形成有一定的促進(jìn)作用。

  班主任工作技能學(xué)習心得 3

  20xx年12月5日,來(lái)自一線(xiàn)的優(yōu)秀班主任陳宇老師在我校大禮堂內為全體班主任提供了一場(chǎng)頗為豐盛的視聽(tīng)盛宴,臺上的陳宇老師語(yǔ)言幽默風(fēng)趣,頗有激情。臺下的老師無(wú)不為陳宇老師陽(yáng)光管理中的創(chuàng )新性設計和出奇想法不自覺(jué)的掌聲四起暗自叫絕!

  一、人性化。

  陳宇老師的陽(yáng)光管理無(wú)疑是班級管理中人性化的代名詞。陳宇老師班級之中任何一項舉措的設計、實(shí)施、以及最后的評價(jià)都是基于人性化這一出發(fā)點(diǎn)。比如:遲到的同學(xué)第二天早上要及早到班迎接每一位同學(xué)到班。在實(shí)施懲罰的時(shí)候,不可一概而論,而且也要講究懲罰步驟,可以由提醒、警告、懲罰的步驟由淺入深,還可以給學(xué)生做選擇題,給學(xué)生提供兩種或兩種以上的懲罰方法,由其自由選擇。所以對于陳宇老師在班中實(shí)施的各種舉措更容易讓學(xué)生接受,加上人性化的評價(jià)這樣更能激發(fā)學(xué)生自覺(jué)參于其中的積極性!那么我們老師所要倡導的班級正能量也就產(chǎn)生了。

  二、創(chuàng )意無(wú)限。

  陳宇老師的.的創(chuàng )意體現出:多、新、奇。同時(shí)也說(shuō)明陳宇老師是一個(gè)特別善于思考的人。很多活動(dòng)的創(chuàng )意和設計都來(lái)之于日常生活。然后加入自己的想法和理念融入其中成為班級中孩子們特別喜歡的活動(dòng)。比如:陳宇老師將《中國好聲音》、《感動(dòng)中國》等電視節目搬入自己的班級。還比如流動(dòng)性獎杯的設立,尤其是陳宇老師講到這一舉措時(shí)那真是一個(gè)絕?词仟劚牧鲃(dòng),其實(shí)就是班級文化、精神的一種傳承!真是叫人佩服。說(shuō)實(shí)在的陳宇老師的一些做法我們在日常的班級管理中也做過(guò),但是聽(tīng)過(guò)陳宇老師的講話(huà)后總感覺(jué)效果與之相差甚遠。同樣的舉措為什么聽(tīng)到陳宇老師的講解時(shí)總會(huì )有耳目一新的感覺(jué)呢?閱讀陳宇老師的博客我才恍然大悟:原來(lái)陳宇老師對自己是一個(gè)要求很高的人,在活動(dòng)的創(chuàng )意上他主張:人無(wú)他有、人有他新、人新他優(yōu)、人優(yōu)他特的思想給了我們好多啟發(fā),同時(shí)也讓創(chuàng )意無(wú)處不在。

  三、公平、公正、公開(kāi)。

  這三詞看起來(lái)很一般可是在班級的管理之中真正能夠做到的又有幾個(gè)呢?有時(shí)我們在班內慷慨激昂的向學(xué)生講解公平、公正?墒且坏﹩(wèn)題出來(lái)時(shí)我們卻不能理智的對待而是往往加入了自己的一些個(gè)人感情在里面,使得犯了同樣的錯誤的兩個(gè)學(xué)生卻沒(méi)得到同等程度的懲罰。(特別是一個(gè)優(yōu)秀生偶爾犯了錯誤,而另一個(gè)則是經(jīng)常給你添亂又惹你生氣的待優(yōu)生)。這樣一來(lái)使得前面自己的慷慨激昂變成了泛泛而談,這種做法勢必不能讓學(xué)生信服,班主任雖然付出了也不會(huì )得到學(xué)生的理解和擁戴。事實(shí)上一個(gè)班級良好的班風(fēng)實(shí)際上是由班主任老師來(lái)引領(lǐng)的,所以班主任只有在班內樹(shù)立公平、正義之風(fēng),才能樹(shù)立起自己的威信,贏(yíng)得學(xué)生的喜愛(ài)和尊敬。

  陳宇老師的確很優(yōu)秀,他的的報告給我的觸動(dòng)很大,同樣要向陳宇老師學(xué)習的東西也很多,但是我總覺(jué)得有些東西我們可以有針對性拿來(lái)進(jìn)行研究和學(xué)習,一味的照搬,甚至只重形式而不關(guān)注效果,只重視眼前而會(huì )略將來(lái),那么我們有可能學(xué)到只是一些皮毛,到時(shí)也不能夠得償所愿!

  班主任工作技能學(xué)習心得 4

  這學(xué)期,我參加了羅湖區中小學(xué)班主任專(zhuān)項培訓,看了魏書(shū)生《如何當好班主任》講座的錄像,魏老師做事講究效率,工作管理精細,語(yǔ)言幽默生動(dòng)。讓我受益匪淺的還是魏老師民主化的班級管理。班主任不僅是學(xué)生的典范表率,更應該是學(xué)生的知心朋友。我們應該充分發(fā)揚民主精神,保護和培養學(xué)生的民主意識,與學(xué)生建立起一種民主平等的師生關(guān)系,做一個(gè)民主型的班主任。那么,如何做一個(gè)民主型的班主任呢?魏老師的精辟見(jiàn)解為我們指明了方向:

  一、改變師生角色,建立平等關(guān)系。

  很羨慕魏老師能把學(xué)生看成一個(gè)個(gè)天使,用贊賞的眼光看待他們。相比之下,覺(jué)得自慚形穢。在平時(shí)的班級工作中,我總是努力讓學(xué)生“聽(tīng)話(huà)”:上課不能自由談話(huà),下課不能大聲講話(huà),課間不能追逐跑鬧等。我的三令五申,遏制了學(xué)生天性的發(fā)展,也疏遠了原本和諧的師生關(guān)系。有時(shí)候覺(jué)得班主任像警察,嚴格監管著(zhù)學(xué)生的行為,不容許學(xué)生反抗自己的安排。有時(shí)候又覺(jué)得班主任像保姆,時(shí)刻注意著(zhù)學(xué)生的變化,不允許學(xué)生出現異常的情況。無(wú)論是警察還是保姆,都沒(méi)法達到師生平等共處的和諧畫(huà)面,只會(huì )讓班主任身心疲憊,讓學(xué)生們精神緊張。我想根本原因就是師生角色沒(méi)改變,教師仍處于主導者的地位,而學(xué)生在班級管理中就顯得無(wú)足輕重。就像魏老師說(shuō)的,管理好班級不是一兩個(gè)人的事,而是全班共同努力的結果。人的辯證哲學(xué),天使與惡魔理論,這是學(xué)生學(xué)會(huì )自我管理,也是班主任管理學(xué)生的法寶。任何人都有優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),有兩個(gè)自我,自我管理就是二者的決斗,充分體現人最大的敵人是自己的理念。按他所說(shuō),誰(shuí)能挑動(dòng)他們的斗爭誰(shuí)就是成功者。

  二、民主競選干部,分層管理班級。

  魏老師在班級管理中,讓學(xué)生“人人有事做,事事有人做”。普通學(xué)生能做的事,班干部不做;班干部能做的事,班長(cháng)不做;班長(cháng)能做的事,班主任不做。通過(guò)每位學(xué)生的積極參與,不但減輕了老師的工作壓力,而且提升了學(xué)生做事的能力,何樂(lè )而不為呢?每天工作總是被一大堆班級瑣事而頭疼,覺(jué)得班主任的工作真是千頭萬(wàn)緒,難以勝任,F在想想也很在理,學(xué)生們都能認真主動(dòng)地做好份內事了,反倒沒(méi)有心思和精力去調皮搗蛋了,做班主任的不也省了一份閑心嗎?相信學(xué)生,讓學(xué)生做班上的真正主人。這是他的“民主”理念的最佳體現。我想:一切交給學(xué)生去管,而且承包到個(gè)人頭上,事事有人做,

  人人有事做,事事有時(shí)做,時(shí)時(shí)有事做,真的能落實(shí)下去,班主任真的沒(méi)事可做。

  三、集體商量對策,共同處理事務(wù)。

  班主任一直處于強勢的.地位,學(xué)生也習慣了班級中的所有事務(wù)都等班主任來(lái)“發(fā)號施令”。久而久之,助長(cháng)了學(xué)生處理問(wèn)題的惰性,對班主任的依賴(lài)性日漸增大。這種專(zhuān)制管理的根源就是班主任總認為學(xué)生年齡尚小,遇到問(wèn)題缺乏理智的思考,做起事來(lái)還不成熟,倒不如直接做決策省心。但如果任由學(xué)生去干,班主任置之不理,又會(huì )陷入放任型管理的泥潭。最好的處理辦法就是師生集體商量對策,先由學(xué)生自由發(fā)表各自的見(jiàn)解,然后教師對學(xué)生的想法分析利弊,提出自己的建議,大家一起商討各種方法的可行性,最后確定一套方案去實(shí)施。作為班主任,應心平氣和地與學(xué)生談,不把自己的觀(guān)點(diǎn)強加給學(xué)生去執行,不隨意剝奪學(xué)生的民主權利。正所謂“三個(gè)臭皮匠,頂個(gè)諸葛亮”,相信眾人拾柴火焰高,商討出來(lái)的對策肯定會(huì )更合情合理、切實(shí)可行。

  魏老師教兩個(gè)班的語(yǔ)文,做兩個(gè)班的班主任,還有行政工作,又經(jīng)常出差去演講,他能把班級管理得井井有條,靠的就是民主,就是讓學(xué)生學(xué)會(huì )自己管理自己,在管理好自己的基礎上再管好別人。學(xué)生身上表現出來(lái)的高度責任感,真讓人驚嘆魏老師教書(shū)育人的過(guò)人智慧。一直都在埋怨班主任工作的勞累,驀然發(fā)現當班主任原來(lái)可以如此輕松,悠然自得,這都是民主管理班級的成效。由于自己才疏學(xué)淺,沒(méi)法完全領(lǐng)會(huì )魏老師民主管理班級的精髓,但也樂(lè )于去嘗試,樂(lè )于去改變。我會(huì )不斷完善自己,達到最佳的教育境界!

  班主任工作技能學(xué)習心得 5

  人常說(shuō),教師就是教書(shū)育人,但是通過(guò)這次班主任的培訓,我更深切的感覺(jué)到,育人比教書(shū)更重要,班主任工作可以說(shuō)是塑造學(xué)生健康心理和正確人生態(tài)度的基礎

  當下我們班主任面對的學(xué)生不再是一個(gè)等著(zhù)灌水的空瓶子,而是一扇扇等待開(kāi)啟的大門(mén)。每一個(gè)學(xué)生的內心都是一個(gè)豐富的未知世界,這個(gè)世界充滿(mǎn)著(zhù)求知的渴望、自我實(shí)現的設想、社會(huì )交往的需求、五花八門(mén)的矛盾、突如其來(lái)的異想天開(kāi)……學(xué)生的內心世界是一個(gè)等待開(kāi)墾的世界,是一個(gè)充滿(mǎn)能力量的世界,是一個(gè)充滿(mǎn)矛盾的世界。隨著(zhù)歷史的進(jìn)步,我們的國門(mén)打開(kāi)了,心門(mén)卻逐漸關(guān)閉了,人們的內心有了存放隱私的角落。學(xué)生的內心更是這樣。班主任教師再也不能指望像以往那樣強迫他們進(jìn)入我們設定的世界。反之,能不能進(jìn)入學(xué)生的內心世界是當今決定教育成敗的關(guān)鍵一步。隨著(zhù)社會(huì )對培養學(xué)生的要求的'改變,更迫切地向班主任提出了更高的時(shí)代要求。通過(guò)學(xué)習我有以下幾點(diǎn)感受:

  一、班主任角色定位。

  以前就知道班主任應該是班級的組織者和管理者,但卻只是停留在知道有這么個(gè)說(shuō)法,而從沒(méi)去考慮過(guò)如何去把這一角色在自己身上轉換或者定位,更不知道該轉換定位到哪個(gè)方向上。如今通過(guò)這次的培訓,使我深深的意識到班主任應該做到:

  由”偏愛(ài)型”走向”博愛(ài)型”。班主任要深入班級,了解每個(gè)學(xué)生,相信每個(gè)學(xué)生都有才,善于挖掘學(xué)生的潛能,把愛(ài)播灑到全體學(xué)生身上,不要只喜歡那些學(xué)習成績(jì)好的優(yōu)等生,而應該通過(guò)教育和培養,使每個(gè)學(xué)生都能成才、成功。

  由”專(zhuān)制型”走向”民主平等型”。傳統意義上的師生關(guān)系是一種不平等的,老師是絕對權威的,學(xué)生對老師必須服從的,這種專(zhuān)制培養出來(lái)的學(xué)生固然守紀、順從,但缺乏主動(dòng)性、創(chuàng )造性,更談不上創(chuàng )新精神了。而現今的新時(shí)代呼喚民主平等的師生關(guān)系,班主任樹(shù)立班級的主體是學(xué)生、師生共同管理的班級,要尊重學(xué)生的看法。比如在班規的制定、班干部的選舉等都應該多聽(tīng)聽(tīng)學(xué)生的意見(jiàn),進(jìn)行廣泛的民主選舉。

  由“簡(jiǎn)單粗暴型”走向“細致耐心型”。在班級管理中,班主任要主動(dòng)了解學(xué)生所想、所做,要真誠地走進(jìn)學(xué)生的內心世界,要尊重、愛(ài)護學(xué)生的重點(diǎn)自尊心。在沒(méi)有了解事情的真相前,不要武斷地下結論,班主任的言行要時(shí)刻考慮學(xué)生的心理特征和行為水平,考慮學(xué)生的想法和感受,在班級管理中要多表?yè)P、少訓斥,在鼓勵與指導中培養學(xué)生的自我意識,增強學(xué)生的自信心。

  由“限制型”走向“開(kāi)放型”。班主任要善于從學(xué)生實(shí)際出發(fā),著(zhù)眼于發(fā)展,善于拓展學(xué)生的潛能,對學(xué)生要寬容,不要把學(xué)生的失誤看得太重,不要怕學(xué)生犯錯,要放手讓學(xué)生去做,只有在實(shí)踐中鍛煉,學(xué)生才會(huì )成長(cháng)。

  二、班主任要不斷提高自身素質(zhì)。

  班主任的素質(zhì)不是與生俱來(lái)的,而是在長(cháng)期的教育實(shí)踐中進(jìn)行修養與鍛煉形成的。提高自身素質(zhì)重要方法就應該是努力學(xué)習。常常聽(tīng)到我的同行們在說(shuō)這樣一句話(huà):“沒(méi)見(jiàn)過(guò)這樣的學(xué)生”。其實(shí)這話(huà)也是有一定道理的,因為現在的學(xué)生的確與原來(lái)的學(xué)生不一樣,想讓學(xué)生再回到以前的狀態(tài)是不可能的,也是不現實(shí)的,F在的學(xué)生視野開(kāi)闊、思路敏捷,遇到問(wèn)題總是窮追不舍。因此班主任要想跟上時(shí)代的步伐,就必須努力學(xué)習,樹(shù)立自身形象,贏(yíng)得當代學(xué)生的信任和尊敬。有人說(shuō):“班主任是教育藝術(shù)家,而不是工匠!痹趯W(xué)習中,我才意識到要經(jīng)常對自己工作實(shí)際中的來(lái)自學(xué)生的各種案例進(jìn)行深思,不可以草草而過(guò),要對比較突出帶有共性的問(wèn)題進(jìn)行多角度的深思,找到最好的解決辦法,并養成提煉總結的習慣,以便更好的完成自己的班主任工作。

  三、班主任工作的方法要講究藝術(shù)性。

  要學(xué)會(huì )巧妙的使用表?yè)P和批評,或者說(shuō)賞識教育。我們都知道現代教育提倡對學(xué)生多表?yè)P少批評,但并不是說(shuō)不批評,而是說(shuō)要會(huì )批評,才能使學(xué)生更快的成長(cháng)進(jìn)步。班主任在使用批評時(shí),要多一點(diǎn)含蓄,比直截了當效果會(huì )更好。對照自己平時(shí)的工作,表?yè)P真的是太吝嗇,我也要養成表?yè)P學(xué)生的習慣,多用大拇指,注意選準表?yè)P對象、找準表?yè)P內容、選擇恰當的表?yè)P方法。在批評中要把握批評的基本原則:教師批評學(xué)生不是為了出氣,而是為了解決問(wèn)題;學(xué)生最怕的不是批評,而是不公正的批評;批評的目的不是讓學(xué)生認錯,而是讓學(xué)生改錯;教育目的不是把學(xué)生制服,而是讓學(xué)生成長(cháng)。批評中也要選擇適合的批評方法,還要選擇批評的時(shí)機和場(chǎng)合,努力讓表?yè)P與批評的藝術(shù)性更講究。

  嚴慈相濟,愛(ài)是法寶。俗話(huà)說(shuō):“嚴師出高徒”,作為班主任既要在思想、學(xué)習、行為上規范嚴格要求學(xué)生,又要對學(xué)生付出真誠的愛(ài)心和真情的關(guān)心,在任何時(shí)候都要把嚴與慈結合起來(lái)。在學(xué)習過(guò)程中,我看到案例中成功的經(jīng)驗中無(wú)不滲透著(zhù)為師的愛(ài),真可謂是嚴字當頭,愛(ài)在其中,使我不禁想到自己在工作中更多的是嚴而缺少的是愛(ài)啊,這也就難怪我的學(xué)生為什么表面上對教師是恭敬的,而實(shí)際卻沒(méi)能達到自己所做工作的預想效果的原因所以,因此在今后的工作中我應該嘗試去做到嚴之有理,愛(ài)之有情;嚴而有方,愛(ài)而有法。

  總之,這次班主任培訓讓我學(xué)到了太多太多,讓我看到了自己的差距,為我以后的班主任工作奠定了堅實(shí)的基礎。

  班主任工作技能學(xué)習心得 6

  一、學(xué)習需要目標和計劃

  一個(gè)有理想的人一定會(huì )有自己的奮斗目標,并為此而努力。想使理想最終得以實(shí)現,需要不斷為自己設定具體的目標。每日審視自己,找出與目標間的差距,你會(huì )從中獲得動(dòng)力。

  制定適當的計劃是必要的,它能提醒你下一個(gè)目標是什么,此刻應做些什么。它能使你有緊迫感,每當你有些倦怠時(shí),看一眼你的計劃書(shū),提醒自己:此刻付出的一切努力,都是為了自己的將來(lái),辛苦定會(huì )有回報。

  有些人的計劃會(huì )制定得相當具體,例如可以具體到某一個(gè)知識點(diǎn)等。但也許你并不習慣于制定過(guò)于具體的計劃,這也沒(méi)有關(guān)系,你可以根據自己的需要做。計劃應該是個(gè)性化的。

  計劃要具有可操作性。應盡量將計劃制定得適合自己,并且應該務(wù)實(shí)。

  二、學(xué)習需要興趣

  老師能在教學(xué)中提起學(xué)生的興趣,使學(xué)習顯得不枯燥,同時(shí)也使學(xué)習顯得更容易。這個(gè)過(guò)程也需要學(xué)生自己的積極參與,學(xué)生不應該基于自己對人的喜惡而排斥某位教師的課程或教師本人。試著(zhù)使自己有一點(diǎn)耐心,也許你會(huì )有新的發(fā)現。

  如果你對自己所必須學(xué)習的東西不感興趣,那么你將會(huì )極為痛苦。與其天天生活在苦悶中,倒不如主動(dòng)地對自己所學(xué)的東西培養興趣。這樣做,你會(huì )漸漸感到學(xué)習變得輕松了。

  三、學(xué)習要專(zhuān)心

  專(zhuān)心是效率的保證。人不容易像計算機一樣高效率地執行多線(xiàn)程任務(wù),不專(zhuān)心往往會(huì )使你的'學(xué)習效率不高。

  也許學(xué)習并不是你一天之中最愿意做的事,但為了你的理想,你需要學(xué)習。每個(gè)人都有自己想做的事情,但你應該暫時(shí)將它們放在一邊,先不讓它們分散你學(xué)習時(shí)的注意力。注意力不很集中時(shí),你的學(xué)習效率會(huì )降低,出錯率會(huì )上升。這樣,你的學(xué)習效果就不會(huì )很明顯,辛苦付出的努力也很難得到回報。

  假如你以前學(xué)習有時(shí)不是很專(zhuān)心,我建議你試著(zhù)強迫自己專(zhuān)心一些。你會(huì )發(fā)現這樣做會(huì )使你的學(xué)習效率提高,效果變得明顯起來(lái)。

  四、學(xué)習要刻苦

  學(xué)習要刻苦?赡苣阍(tīng)過(guò)無(wú)數人講這句話(huà),可能你并不喜歡這句話(huà)。但從很多人的經(jīng)驗來(lái)看,你需要這句話(huà)。

  刻苦會(huì )使你的學(xué)習成果很扎實(shí)。也許在有些人眼里,刻苦讀書(shū)的人是書(shū)呆子,但刻苦學(xué)習的人腳踏實(shí)地,這樣做的好處會(huì )慢慢顯現出來(lái)。它會(huì )帶來(lái)成績(jì)的穩定性,并繼而帶來(lái)較好的心理素質(zhì)。

  總之,耐心地再聽(tīng)一遍這句老話(huà),對你應該是有好處的。

  班主任工作技能學(xué)習心得 7

  我是剛畢業(yè)的青年教師,被學(xué)校委倚重任擔任了黃流中學(xué)高一五班的班主任.擔任班主任工作快一個(gè)學(xué)期了,使我充分認識到班主任工作是忙碌的、也是快樂(lè )的,更是充實(shí)的!

  每天班主任都是起早摸黑的,學(xué)校布置的任務(wù),班里同學(xué)的成長(cháng)都需要作為班主任的我盡心盡責去完成去關(guān)注去體貼,所以感覺(jué)有些忙碌;但是這項工作當中又充滿(mǎn)了樂(lè )趣,看到自己的學(xué)生快樂(lè )健康的成長(cháng)自己心里那個(gè)高興!但是我也看到自己工作還不是那樣的得心應手.

  我有幸參加了黃流中學(xué)班主任培訓班的學(xué)習,使我對班主任工作有了更深入的認識,學(xué)習到了一些科學(xué)、優(yōu)秀的管理方法,領(lǐng)會(huì )了一些先進(jìn)的管理理念,使自己更有信心去做好一名班主任。

  第一,通過(guò)培訓,我意識到了作為班主任提高綜合素質(zhì)的必要性。班主任是協(xié)助學(xué)校完成教育教學(xué)的第一人。班主任與學(xué)生走的越近,接觸學(xué)生和家長(cháng)的機會(huì )最多。因此,班主任個(gè)人素質(zhì)的高低關(guān)系著(zhù)學(xué)生的健康成長(cháng)和學(xué)校的興衰。

  第二,通過(guò)培訓,我意識到身上肩負著(zhù)重擔,要引導學(xué)生明辨是非,善惡,美丑,明辯學(xué)習目的,端正生活態(tài)度,養成良好的行為習慣。

  第三,最重要的,通過(guò)培訓,我積累了做好班主任工作的要領(lǐng),這要感謝做報告的老師們。從他們的身上,我領(lǐng)略到了優(yōu)秀班主任的風(fēng)采,更學(xué)到了很多班主任工作中的具體問(wèn)題和處理方法。

  首先作為班主任,一定要注意自身的形象,為人師表,以身作則。具體要衣著(zhù)大方得體、言行一致;在學(xué)生面前,利用好榜樣意識影響學(xué)生;要熱情回應學(xué)生的問(wèn)候;課上課下要有禮儀性的'習慣動(dòng)作;隨時(shí)隨地調整好自己的言行。

  同時(shí)注意幾點(diǎn):

  1.選好班干部和組長(cháng),提醒他們作同學(xué)們學(xué)習的楷模并教會(huì )他們組織安排班級日;顒(dòng)和學(xué)習;

  2.樹(shù)立核心人物,強調反面人物的影響;

  3.遇到問(wèn)題時(shí)不能沖動(dòng),要冷靜思考,這樣想到的辦法更能有效的解決問(wèn)題;

  4.必要時(shí)班主任要親自給學(xué)生樹(shù)立學(xué)習的榜樣,其余時(shí)應該放心放手讓學(xué)生去主動(dòng)完成,在實(shí)踐中得到提高和鍛煉;

  5.巧妙設計小活動(dòng),適時(shí)適當地教育學(xué)生,且形式最好不拘一格;

  6.多用鼓勵性的動(dòng)作和語(yǔ)言對學(xué)生進(jìn)行積極的心理暗示;

  7.注意課后與學(xué)生的溝通,說(shuō)話(huà)講藝術(shù);

  8.多了解學(xué)生的心理活動(dòng)和成長(cháng)情況;

  9.及時(shí)總結工作,反思不足,以便以后借鑒。

  通過(guò)這次培訓,我對班主任這個(gè)稱(chēng)呼有了更深刻地認識,知道了只有愛(ài)學(xué)生,才會(huì )贏(yíng)得學(xué)生的尊重;只有班級管理民主科學(xué)化,班主任工作才會(huì )做得輕松自如。我需要不斷的學(xué)習,不斷的實(shí)踐,提高理論知識,武裝自己頭腦,使自己成為一名睿智的,學(xué)生喜歡的班主任。

  班主任工作技能學(xué)習心得 8

  此次班主任培訓分別由優(yōu)秀班主任分享班主任先進(jìn)理念及經(jīng)典案例,德育工作者系統性地指導班主任工作,以及剛從省里學(xué)習歸來(lái)的先進(jìn)班主任分享學(xué)習所得所悟,雖然僅有短短兩日,卻令我及時(shí)獲得最先進(jìn)的教育理念,捕捉到最新的教育動(dòng)態(tài),呼吸教育前沿的氣息,讓自己的工作方法能真正做到“與時(shí)俱進(jìn)”。與此同時(shí),他們所言不無(wú)在我自己的班主任實(shí)踐工作中有所體現,引起心靈的共鳴,更是精神的一次滌蕩與洗禮。睿智型的班主任成了我心中矢志不渝的目標。

  一 打開(kāi)心門(mén),得以心靈共舞。

  德育是心靈的培育,“澆樹(shù)要澆根,教人要教心”?v觀(guān)成功的德育工作案例,無(wú)一不是抓住愛(ài)的契機,成功打開(kāi)學(xué)生緊閉的心門(mén),悄無(wú)聲息地滑入學(xué)生靈魂深處,得以與學(xué)生心靈共舞。令難題迎刃而解,讓學(xué)生迷途知返,使心靈安靜祥和。

  因此,簡(jiǎn)單的說(shuō)教已經(jīng)遠遠滿(mǎn)足不了當代高中生的心理成長(cháng)與發(fā)展,一次次集體活動(dòng)的設計體現了新型班主任的智慧。在這個(gè)喧囂浮躁的社會(huì ),學(xué)生的成長(cháng)絕不是隨心所欲、順其自然那么簡(jiǎn)單,在活動(dòng)中引導學(xué)生成長(cháng),讓心靈在活動(dòng)中升華,潛移默化地慢慢塑造完善完美的人格。愛(ài)在細微處,愛(ài)在關(guān)鍵時(shí),在學(xué)生的心田播撒愛(ài)的種子,才能在學(xué)生的內心世界培養出愛(ài)的感情。

  二 他山之石,可以攻玉。

  睿智不是與生俱來(lái)的,更不是一蹴而就的。這次培訓可謂百花齊放,百家爭鳴,其中不乏班主任工作的先進(jìn)理念,成功的案例以及活動(dòng)策劃,或多或少有種“似曾相識”的感覺(jué),也經(jīng)受了一次思想的磨礪與升華。

  當我們反思自己時(shí),是需要勇氣的。相形見(jiàn)絀是當時(shí)的切身體會(huì ),而作為班主任更靈敏地抓住的是學(xué)習機會(huì ),只有不斷地經(jīng)歷這一次次寶貴的磨礪,才能令班主任自身螺旋式地逐漸升華。

  三 紙上得來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行。

  教育必須有愛(ài),而教育更需要技術(shù)。教育要真正起作用,班主任的工作方法和實(shí)踐經(jīng)驗是萬(wàn)萬(wàn)不可或缺的!澳脕(lái)主義”要不得,“取其所長(cháng),補己之短”,“因材施教,因勢利導”才是德育工作的真諦。因為我們面對的是一個(gè)個(gè)鮮活的個(gè)體,各具特色是他們的'最美之處,生搬硬套只會(huì )挫其鋒芒。如何將璞玉雕琢成器,須不斷在教育工程中實(shí)踐探究,及時(shí)反思調整方式方法,提升教育機智。

  兩天的學(xué)習生活給我最大的感受是累并收獲著(zhù),學(xué)習的過(guò)程就是化蛹成蝶的過(guò)程,我的眼界開(kāi)闊了,思想升華了,教育是一門(mén)科學(xué),育人成才是一種精雕細刻的藝術(shù)。作為新時(shí)代的班主任,不僅要關(guān)心學(xué)生的智,更要注重學(xué)生的德。在今后的工作中,要多學(xué)習先進(jìn)經(jīng)驗,不斷改善工作方法,力爭自己的班集體更加優(yōu)秀,爭做睿智型班主任。

  班主任工作技能學(xué)習心得 9

  為了培養班主任的班級管理藝術(shù),學(xué)校為我們創(chuàng )設了一次難能可貴的學(xué)習機會(huì )。我們有幸在雙休日到煙臺參加了全國優(yōu)秀班主任講壇的活動(dòng)。在講壇中,專(zhuān)家們用樸實(shí)的話(huà)語(yǔ)講解了許多平實(shí)的教育事例,他們沒(méi)有華麗的詞藻,以大量生動(dòng)感人的事例全面敘說(shuō)了班主任工作的一些經(jīng)驗和搞好班級的具體做法,通過(guò)一天的培訓活動(dòng),使我對自己的班主任工作有了新的思考和認識,下面就簡(jiǎn)單談一談自己的心得體會(huì )。

  一、學(xué)會(huì )積累,學(xué)會(huì )感悟。

  在去學(xué)習之前,自己曾想這些做報告的人都是全國著(zhù)名的專(zhuān)家,肯定會(huì )講些高深的理論,會(huì )大談特談教育學(xué)、心理學(xué)的知識,可是在這一天的學(xué)習中,做報告的專(zhuān)家們并沒(méi)有談些高深的理論性的東西,而是從實(shí)際教學(xué)中和工作中的具體事例談起,他們所談事例在我自己工作中大多也都經(jīng)歷過(guò),無(wú)非是一些如何管理班級、如何處理班內事務(wù)的一些做法,自己不禁在思考:為什么自己認為是登不上大雅之堂的實(shí)例,在別人那里卻成了津津樂(lè )道的交流話(huà)題呢?或許越是平常的、大眾的東西越會(huì )有人去關(guān)注它吧,畢竟這些和自己的'工作最直接、最有用。這不由得讓我反思:自己一直在一線(xiàn)工作,擔任班主任工作多年,在這幾年的教育過(guò)程中,我總結了多少,我積累了多少?專(zhuān)家之所以能成為專(zhuān)家,就是因為他們能把常人不以為然的事情做的最好,能夠把自己工作中的小事不斷進(jìn)行總結反思、進(jìn)行積累,或許真像其中一位專(zhuān)家所說(shuō):成功并不像你想像的那么難。

  二、以心換心,收獲無(wú)窮。

  教師的工作之所以特殊,是因為她的教育對象的不同,我們面對的是形形色色的學(xué)生,他們的生理和心理上都有著(zhù)很大的差異。蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò):“每個(gè)人都有一顆成為好人的心。每一個(gè)學(xué)生都希望自己是成功者,都期待收獲肯定和贊譽(yù)!边@就要求我們去充分的尊重、寬容、信任學(xué)生———以心換心,感染學(xué)生。作為教師,我們應該有轉化學(xué)生的信心和責任感,教師應該懂得愛(ài)的藝術(shù),用師者廣博的愛(ài),澆灌他們的心田,幫助他們形成健康的人格。要知道,愛(ài)是一種信任,愛(ài)是一種尊重,愛(ài)更是一種觸及靈魂、動(dòng)人心魄的教育過(guò)程。充分尊重學(xué)生,愛(ài)護學(xué)生,寬容學(xué)生,能激起學(xué)生心靈的漣漪,緩解他們的抵觸情緒,從而達到教育、轉化的目的,使其按教師的意愿投入學(xué)習,正確處理好各方面的關(guān)系,使整個(gè)班級朝共同的目標努力,產(chǎn)生強大的凝聚力。為師之本在于“善”。讓我們寬容對待每一個(gè)學(xué)生,少些責怪,多些鼓勵;少些批評,多些關(guān)心。這樣,師生之間,就會(huì )形成一種互相理解、真誠相待的關(guān)系。

  班主任工作任重道遠,要做好班主任工作就必須不斷學(xué)習思考,不斷探索研究,努力讓自己成為一名“專(zhuān)家型”的班主任,向他們靠攏,學(xué)習他們的無(wú)私奉獻和對教育的真誠熱愛(ài),相信我會(huì )做的更好!

  班主任工作技能學(xué)習心得 10

  兩天的班主任北京考察學(xué)習轉眼即逝卻收獲滿(mǎn)滿(mǎn)。無(wú)論是對北京兩所學(xué)校的參觀(guān)學(xué)習,還是在故宮與王府井圖書(shū)大廈開(kāi)展的團隊拓展訓練,都讓我在思想上更加熱衷于自己這個(gè)班主任的身份,讓我對班主任的職責與使命有了進(jìn)一步的了解與認知。

  xx中學(xué),小而精,校園不大,卻環(huán)境優(yōu)美,尤其是校園設施的布置與建立上更是隨處表達學(xué)校對學(xué)生的人文關(guān)心。教學(xué)樓樓道隨處可見(jiàn)圖書(shū)角,隨處可見(jiàn)布置精巧的學(xué)生學(xué)科作業(yè)展示,學(xué)校還在走廊為學(xué)生們設置了休息閱讀區域,為學(xué)生們營(yíng)造了良好的閱讀休息空間。在學(xué)校參觀(guān)的過(guò)程中通過(guò)與學(xué)生以及老師的接觸,大概了解北京課改后走班制的實(shí)施情況,為今后班主任工作提供了一些可參考的經(jīng)歷。

  參觀(guān)北京重點(diǎn)中學(xué)清華附中更是讓我從不同角度對班主任工作有了全新的認識。兩位清華附中的老師分別從學(xué)校的宏觀(guān)與班主任角度對學(xué)校學(xué)生活動(dòng)的設置與開(kāi)展進(jìn)展了詳細地講解。一位是從校長(cháng)的宏觀(guān)角度對學(xué)生的培養進(jìn)展了介紹,而另外一位一線(xiàn)班主任的講座更是直接地為我今后的班主任工作指明了方向。班級的管理其實(shí)就是在進(jìn)展團隊建立,而這位班主任總結自己班主任工作經(jīng)歷,將自己開(kāi)展過(guò)得團隊建立活動(dòng)進(jìn)展了細致地講解,介紹了適合高中不同年級不同階段可以開(kāi)展的班級建立活動(dòng)。通過(guò)這位班主任的介紹,我認識到,每周一次的班會(huì )真的是班主任了解學(xué)生,幫助學(xué)生們逐漸形成正確的人生價(jià)值觀(guān)的重要時(shí)刻,同時(shí),班會(huì )課最好地提升班級凝聚力的時(shí)機。每節班會(huì )課都應該在課前認真備課,認真考慮班會(huì )課的目的,設計班會(huì )課的活動(dòng)步驟與班會(huì )課后的讓學(xué)生們反思的班會(huì )問(wèn)題,這樣才能把每節班會(huì )課的教育功能最大程度地發(fā)揮出來(lái)。

  與此同時(shí),這位班主任能夠拿捏好跟班級學(xué)生相處的分寸,讓學(xué)生們對他充滿(mǎn)尊敬與喜愛(ài),這說(shuō)明他真的是用心在做好班主任這項工作。雖然我們所處的地域不同,但是我覺(jué)得兩所學(xué)校在教育理念上還是有很多相似之處。我們都是在用心做教育,我們都希望培養出綜合素質(zhì)很高的學(xué)生而不僅僅是考試得高分的學(xué)生。每個(gè)學(xué)生都有不同的性格特點(diǎn),身為班主任也不能一刀切對學(xué)生們進(jìn)展管理,而是要做到因材施教,有針對性地面對每一個(gè)學(xué)生,了解每一個(gè)學(xué)生的興趣與愛(ài)好,把工作做到學(xué)生的心里去。此外,我們應該對每一個(gè)學(xué)生一視同仁,應該正確對待每一位“問(wèn)題學(xué)生”,真正成為每一位學(xué)生們成長(cháng)道路上的助力者。

  我希望在今后的班主任工作中,我能夠根據本班實(shí)際情況實(shí)踐此次北京之行學(xué)到的教育理念與班會(huì )活動(dòng),從而不斷成長(cháng)為更 首先,非常感謝學(xué)校給我此次赴北京xx中學(xué)和清華附中學(xué)習的時(shí)機。這次的學(xué)習不僅開(kāi)闊了我在中學(xué)教育方面的視野,更讓我學(xué)習到許多有益的教育方法,同時(shí)本次北京之行也鼓勵了我努力奮進(jìn)。

  北京xx中學(xué)之行給了我極深的印象。以前我對北京xx中學(xué)了解甚少,但通過(guò)這次學(xué)習讓我初步了解到xx中學(xué)是如何從北京市的一所普通高中蛻變到如今的北京市一流高中的,當然xx中學(xué)的老師們仍在繼續努力使學(xué)校更進(jìn)一步。xx中學(xué)的“學(xué)生效勞中心”讓我近間隔感受到了“一站式”效勞帶給學(xué)生、家長(cháng)和老師的便捷,效勞中心墻上的.“教育成功的秘訣在于尊重學(xué)生”這句話(huà)給了我深刻印象,并且廣中“用生命影響生命,用尊重贏(yíng)得尊重”的教育理念也讓我感受到學(xué)校對學(xué)生的尊重。尊重是相互的,當我們教師尊重每一位同學(xué),學(xué)生能感受到這份尊重,自然會(huì )給予我們回應。另外,廣中的宏志班也讓我留下極深的印象,廣中在全國首創(chuàng )了宏志班并一直堅持將其推進(jìn),首創(chuàng )很難,堅持更難。宏志班的班主任們—“宏志媽媽”們對每一位學(xué)生都付出了真心。宏志媽媽堅守在崗位上,只要有一位學(xué)生在學(xué)校,她們就一定在。堅持辦好每屆宏志班也是廣中成功重要的一步,宏志班所產(chǎn)生的輻射作用讓廣中迅速上升,這也是廣中邢校長(cháng)所說(shuō)的,宏志班的學(xué)生很優(yōu)秀,廣中其他班的學(xué)生同樣很優(yōu)秀。我們一中“生命的教育”教育理念與廣中的教育理念也是一致的,我們一中的每位學(xué)生都是優(yōu)秀的,我們的班級都是優(yōu)秀的班級,而我們作為一中的教師,需要付出自己的真心,關(guān)心、關(guān)愛(ài)我們的學(xué)生。

  第二站,我們來(lái)到了清華大學(xué)附屬中學(xué),該學(xué)校給我留下最深的印象就是學(xué)生充分自由開(kāi)展。清華附中一直以“為未來(lái)領(lǐng)袖奠基”為育人目標,聚集了北京市最優(yōu)秀的學(xué)生,在保證學(xué)生學(xué)業(yè)的同時(shí)提供給學(xué)生各方面開(kāi)展的空間,充分提升自我。清華附中的班主任邱老師幽默幽默地為我們講解了班級內團隊建立工作的重要性,并為我們介紹了他是如何開(kāi)展一系列團建活動(dòng)的,這些都讓我受益匪淺。我們一中的育人目標與清華附中的育人目標也有相似的地方,雖然河北的高考競爭極其劇烈,我們很難像清華附中那樣做每一活動(dòng),但我們一中一直在秉持自己的教育理念和育人目標,在努力培養每一位學(xué)生,就像我們努力進(jìn)展的競賽課程的培訓,為有學(xué)科特長(cháng)和愛(ài)好不同學(xué)科的同學(xué)提供開(kāi)展空間,使他們在保證學(xué)業(yè)成績(jì)的同時(shí)發(fā)揮自己的特長(cháng)。

  兩所高中都為我們展示了自己學(xué)校的特色,我也學(xué)習到許多優(yōu)秀的教育理念與教育方式。通過(guò)本次的學(xué)習,我加深了對我們一中教育理念和育人目標的理解,這些都將鼓勵我繼續前進(jìn),努力使自己成為一名優(yōu)秀的一中教師!

  人常說(shuō),教師就是教書(shū)育人,但是通過(guò)這次班主任的培訓,我更深切的感覺(jué)到,育人比教書(shū)更重要,班主任工作可以說(shuō)是塑造學(xué)生健康心理和正確人生態(tài)度的基礎。

  當下我們班主任面對的學(xué)生不再是一個(gè)等著(zhù)灌水的空瓶子,而是一扇扇等待開(kāi)啟的大門(mén)。每一個(gè)學(xué)生的內心都是一個(gè)豐富的世界,這個(gè)世界充滿(mǎn)著(zhù)求知的渴望、自我實(shí)現的設想、社會(huì )交往的需求、五花八門(mén)的矛盾、突如其來(lái)的異想天開(kāi)……學(xué)生的內心世界是一個(gè)等待開(kāi)墾的世界,是一個(gè)充滿(mǎn)能力量的世界,是一個(gè)充滿(mǎn)矛盾的世界。隨著(zhù)歷史的進(jìn)步,我們的國門(mén)翻開(kāi)了,心門(mén)卻逐漸關(guān)閉了,人們的內心有了存放隱私的角落。學(xué)生的內心更是這樣。班主任教師再也不能指望像以往那樣強迫他們進(jìn)入我們設定的世界。反之,能不能進(jìn)入學(xué)生的內心世界是當今決定教育成敗的關(guān)鍵一步。隨著(zhù)社會(huì )對培養學(xué)生的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時(shí)代要求。通過(guò)學(xué)習我有以下幾點(diǎn)感受:

  以前就知道班主任應該是班級的組織者和管理者,但卻只是停留在知道有這么個(gè)說(shuō)法,而從沒(méi)去考慮過(guò)如何去把這一角色在自己身上轉換或者定位,更不知道該轉換定位到哪個(gè)方向上。如今通過(guò)這次的培訓,使我深深的意識到班主任應該做到:

  班主任的素質(zhì)不是與生俱來(lái)的,而是在長(cháng)期的教育實(shí)踐中進(jìn)展修養與鍛煉形成的。提高自身素質(zhì)重要方法就應該是努力學(xué)習。常常聽(tīng)到我的同行們在說(shuō)這樣一句話(huà):“沒(méi)見(jiàn)過(guò)這樣的學(xué)生”。其實(shí)這話(huà)也是有一定道理的,因為現在的學(xué)生確實(shí)與原來(lái)的學(xué)生不一樣,想讓學(xué)生再回到以前的狀態(tài)是不可能的,也是不現實(shí)的,F在的學(xué)生視野開(kāi)闊、思路敏捷,遇到問(wèn)題總是窮追不舍。因此班主任要想跟上時(shí)代的步伐,就必須努力學(xué)習,樹(shù)立自身形象,贏(yíng)得當代學(xué)生的信任和尊敬。有人說(shuō):“班主任是教育藝術(shù)家,而不是工匠!痹趯W(xué)習中,我才意識到要經(jīng)常對自己工作實(shí)際中的學(xué)生的各種案例進(jìn)展深思,不可以草草而過(guò),要比照擬突出帶有共性的問(wèn)題進(jìn)展多角度的深思,找到最好的解決方法,并養成提煉總結的習慣,以便更好的完成自己的班主任工作。

  總之,這次班主任培訓讓我學(xué)到了太多太多,讓我看到了自己的差距,為我以后的班主任工作奠定了堅實(shí)的根底。

  班主任工作技能學(xué)習心得 11

  很快樂(lè ),我們學(xué)校這一次綻開(kāi)了為期七天的班主任培訓。這是我們全校班主任期盼已久的培訓,我們在教學(xué)的過(guò)程中全都認為我們做班主任的老師都應當經(jīng)常進(jìn)行培訓才可以做好學(xué)生以及學(xué)生家長(cháng)的班級管理工作,這一次的培訓最終給了我們這個(gè)學(xué)習的機會(huì )!在這次的班主任培訓中,我學(xué)到了許多過(guò)去我在教學(xué)中遇到的問(wèn)題的正確解決方法,也讓我知道了自己在這次當班主任的過(guò)程中存在的不足。

  過(guò)去我經(jīng)常遇到過(guò)許多有學(xué)習障礙的孩子,他們的學(xué)習障礙是由他們的家長(cháng)所帶給他們的,在這種狀況下,我就不知道怎么樣跟這些家長(cháng)說(shuō)實(shí)話(huà)了,進(jìn)而導致正常的教育工作無(wú)法綻開(kāi),拖延孩子們的學(xué)習問(wèn)題。通過(guò)這次的培訓學(xué)習,我意識到我作為一個(gè)老師,還是一個(gè)班主任老師,我有權利與義務(wù)告知這些家長(cháng)真相,讓他們同他們的孩子一起重新進(jìn)行人生的學(xué)習,讓他們這些已經(jīng)成年的人首先在孩子們眼前樹(shù)立一個(gè)榜樣,這樣才可以徹底解決這些孩子們的學(xué)習障礙,讓他們的學(xué)習不再成為他們人生中遇到的一道坎。一直以來(lái)我都認為學(xué)習是能夠幫助每個(gè)人的,可是在那些有學(xué)習障礙的孩子身上,我看到了學(xué)習帶給他們的苦痛,F在我通過(guò)培訓學(xué)習,已經(jīng)漸漸明白這些苦痛只能依靠我們老師協(xié)助他們的家長(cháng)去解決,而我們作為班主任的老師,我們則必需要學(xué)習如何與家長(cháng)們進(jìn)行溝通。

  通過(guò)這次的培訓學(xué)習,我發(fā)覺(jué)我在當班主任老師的過(guò)程中過(guò)于負責也是一個(gè)問(wèn)題。怎么說(shuō)呢,正是因為自己的過(guò)于負責,導致一些孩子產(chǎn)生學(xué)習上的壓力,從而在學(xué)校的學(xué)習生活中無(wú)法放松自己,以致于學(xué)什么都學(xué)不進(jìn)去。與他們的家長(cháng)溝通時(shí),我也沒(méi)有發(fā)覺(jué)這些孩子家長(cháng)的問(wèn)題,我現在意識到可能這是我自己這個(gè)班主任老師的問(wèn)題了。學(xué)校教育,應當還是要在家庭教育之后來(lái)綻開(kāi),我們作為班主任老師的',不能因為孩子們的成果不抱負就整個(gè)把自己作為孩子的家長(cháng)“撲”到孩子們身上去強迫他們,這樣只會(huì )讓他們得不到喘息。經(jīng)過(guò)這次培訓,我深刻熟悉到自己作為班主任老師時(shí)一些難以從自身角度發(fā)覺(jué)的問(wèn)題。我以后會(huì )在你我的工作中留意這些問(wèn)題,不讓自己的問(wèn)題影響孩子們的學(xué)習。

  對于這樣的班主任培訓,我期望每個(gè)學(xué)期可以開(kāi)展一兩次,這樣才可以幫助我們這些班主任老師學(xué)習從其他的角度來(lái)綻開(kāi)對學(xué)生們的教育。

  班主任工作技能學(xué)習心得 12

  平凡的班主任工作,是讓學(xué)生提高能力、養成習慣、塑造人格的工作,是一件光榮而有意義的工作,而它又是瑣碎、繁忙的。因此,要做好這項工作,必須花很大的精力和努力。我把這個(gè)月的工作小結如下:

  一、常抓常規管理,初步養成良好習慣

  學(xué)生從早晨上學(xué)到放學(xué),一日的常規是否規范、文明,影響到良好集體的形成及學(xué)生各方面的發(fā)展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學(xué)生良好的學(xué)習、生活習慣,為學(xué)生創(chuàng )設一個(gè)和諧、整潔的學(xué)習、生活環(huán)境。

  二、選好班干部,發(fā)揮小干部作用

  俗話(huà)說(shuō):火車(chē)跑得快必須車(chē)頭帶。同樣的道理,要帶好一個(gè)班級,班干部的作用是老師也無(wú)法取代的,所以,我在班級管理中特別重視班干部的選拔和培養,我和他們經(jīng)常召開(kāi)班干部會(huì )議,要求他們在各方面嚴格要求自己,明確自己的職責,做好自己的工作。這樣選出來(lái)的班干部在工作中積極主動(dòng),而且工作起來(lái)也得心應手。每過(guò)一段時(shí)間,我都會(huì )召集班干部開(kāi)一次會(huì ),讓他們談?wù)劦檬,以及今后的打算等。這樣,既為班干部進(jìn)行了指導,又提高了他們的工作積極性。

  三、開(kāi)展各種活動(dòng),提高學(xué)生素質(zhì)

  利用班隊課開(kāi)展各種有益的活動(dòng),我鼓勵學(xué)生人人參與,互相合作,以此來(lái)調動(dòng)學(xué)生活動(dòng)的積極性,共同創(chuàng )建一個(gè)真正的快樂(lè )中隊。這樣為學(xué)生創(chuàng )設了多種鍛煉自己,展示自己的'機會(huì ),提高了學(xué)生和班級整體的素質(zhì)。

  在對個(gè)別學(xué)生的教育中,我總是利用課余時(shí)間與他們談心,化解他們心中的隔閡,讓學(xué)生感到老師對他們的關(guān)心與愛(ài),使他們愿意以自己好的方面展示給老師看。班主任工作是忙碌而繁瑣的,但同時(shí)又為我提供了更多與學(xué)生接觸交流的機會(huì ),讓我的教學(xué)生活更加豐富多彩。

  存在的不足:

  1.對學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)了解得還不夠,因此解決學(xué)生的思想上的問(wèn)題常常不能得心應手。

  2.在班級管理上制度的制訂還不夠嚴密,學(xué)生的管理能力要進(jìn)一步培養,學(xué)生的自覺(jué)性還不夠,責任心不夠強,因此班級工作常有疏漏。

  3.和家長(cháng)聯(lián)系的不夠,有時(shí)沒(méi)有形成一致的意見(jiàn),造成教育孩子有偏差,不利于孩子的發(fā)展。

  班主任工作技能學(xué)習心得 13

  著(zhù)名教育家于漪曾說(shuō):“班主任是在講臺上用生命歌唱,一個(gè)人一旦選擇了這個(gè)職業(yè),就同時(shí)選擇了高尚。首先要智如泉涌,而且要有偉大的人格力量!

  今天,我在學(xué)校認真聆聽(tīng)了趙福江教授有關(guān)《班級管理的理念與策略》這一講座,此次培訓的核心理念是帶領(lǐng)班主任們了解班級日常管理的內容和特點(diǎn),讓班主任們了解如何建立良好的師生關(guān)系,幫助學(xué)生建立良好的同伴關(guān)系;如何對班級管理進(jìn)行整體規劃;怎樣培養學(xué)生的自主、自律意識和團隊協(xié)作能力;怎樣更好地幫助和引導學(xué)生自主管理!奥(tīng)君一席話(huà),勝讀十年書(shū)!壁w教授的培訓理念主要通過(guò)以下幾點(diǎn)進(jìn)行講述:

 。ㄒ唬┙處熁A素養

  趙主任表示,班主任專(zhuān)業(yè)素養應由基礎素養和核心素養構成;A素養具體包括,為人師表,都需要遵紀守法、品行端正、以身作則;有教育責任感,熱愛(ài)教育事業(yè)、擁有教育理想;有關(guān)愛(ài)學(xué)生的能力,要尊重學(xué)生、關(guān)愛(ài)學(xué)生、理解學(xué)生;有教育教學(xué)的能力、教育智慧、專(zhuān)業(yè)發(fā)展。

 。ǘ┌嘀魅螀^別于教師的專(zhuān)業(yè)素養

  1、班集體建設能力

  班主任老師需要有班集體建設的能力,這也是最明顯的特殊要求,班主任需要有班級管理能力和集體建設能力,這也是班主任老師最重要的能力。你想建設一個(gè)什么樣的集體?需要通過(guò)每一個(gè)孩子建設這個(gè)班,在集體建設中孩子的成長(cháng)是很重要的。

  2、學(xué)生發(fā)展指導能力

  班主任要有學(xué)生發(fā)展指導的能力。班主任想讓這個(gè)孩子成為一個(gè)什么樣的人?肯定不是只會(huì )考試的孩子,更重要的是培養孩子的三觀(guān)。除此之外要注意孩子的身體健康和心理健康,身心健康發(fā)展,促進(jìn)孩子成長(cháng)。班主任還需要有評價(jià)學(xué)生的`能力,當評價(jià)一個(gè)孩子的時(shí)候,不用過(guò)多方法,發(fā)自?xún)刃牡奈⑿蛘咭粋(gè)親近的肢體動(dòng)作,就可能會(huì )讓學(xué)生感到幸福。

  3、教育溝通協(xié)調能力

  班主任還要有教育溝通協(xié)調能力,家校溝通是非常重要,班主任應努力讓家長(cháng)、科任老師參與到班集管理中來(lái)。建立一個(gè)以班主任為核心,以班級為平臺的育人共同體,這個(gè)班不是班主任的班,而是所有科任教師形成育人共同體的班級。

 。ㄈ┌嘀魅蔚幕舅仞B和能力

  趙主任指出班主任的基本素質(zhì)和能力有十項內容,且每一項內容背后就是教育理念,作為一個(gè)專(zhuān)業(yè)的班主任老師,就應該有這樣的能力,通過(guò)研究的方式形成自己的交流方式。

  班主任工作技能學(xué)習心得 14

  今天,我有幸聆聽(tīng)了上海市靜安區教育學(xué)院德育研究室秦蓁主任題為《主題班會(huì )課的設計與實(shí)施》和張燕燕老師題為《中小學(xué)主題班會(huì )共性問(wèn)題與分析》的講座。兩位培訓老師向班主任們傳授了如何根據學(xué)生實(shí)際發(fā)展需要設計、組織、召開(kāi)班會(huì ),如何掌握座談式班會(huì )、辯論式班會(huì )、演講式班會(huì )的流程以及如何做到活動(dòng)不拘形式,學(xué)生樂(lè )于接受,讓班會(huì )效果良好。

  兩位培訓老師強調主題班會(huì )設計的內容要實(shí)在,過(guò)程要清楚,結構要完整。在設計主題班會(huì )方案時(shí)要把握好主題、內容和形式這三要素。主題切忌假大空,活動(dòng)內容要有針對性和鮮活性,形式也要時(shí)時(shí)求新求變。兩位老師的培訓內容詳實(shí)有效,給我很大的啟發(fā)。

  秦老師指出,主題班會(huì )課有三個(gè)功能:自我教育功能,激勵功能,引領(lǐng)功能。自我教育功能的實(shí)現更多是靠班主任為學(xué)生體驗、表達、思考所提供的支架,選題切合學(xué)生實(shí)際、素材貼合學(xué)生興趣、體驗性強喚起共鳴等。如開(kāi)展感恩、情緒管理、人機交往、生命教育等主題班會(huì )。激勵功能要對學(xué)生起到一定的激勵、鞭策作用,幫助學(xué)生在挫折和困難面前保持積極的'心態(tài),理性看待學(xué)生和生活中的困難。如意志品質(zhì)(抗挫)、責任擔當等主題班會(huì )。引領(lǐng)功能是主題班會(huì )課要針對班級中存在的具體問(wèn)題,幫助學(xué)生澄清認識上的誤區,或者矯正他們日常生活中的不良行為習慣。如節約糧食、節約資源、安全教育、垃圾分類(lèi)、勞動(dòng)意識、學(xué)習習慣、時(shí)間管理等主題班會(huì )。

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