醫院與實(shí)習生協(xié)議書(shū)（精選12篇）
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，用到協(xié)議的地方越來(lái)越多，簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權利。協(xié)議的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？下面是小編精心整理的醫院與實(shí)習生協(xié)議書(shū)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
醫院與實(shí)習生協(xié)議書(shū) 1
甲方：
乙方（學(xué)生）：____
一、經(jīng)學(xué)生本人申請，學(xué)生所在學(xué)校同意，倘甸鎮中心衛生院審核，同意該生到倘甸鎮中心衛生院參加見(jiàn)習，時(shí)間為_(kāi)__年___月___日至___年___月___日。在習期間，學(xué)生由甲、乙雙方共同管理，共同承擔相應的義務(wù)和責任。
二、甲方有責任向乙方告知《醫學(xué)教育臨床實(shí)踐管理暫行規定》、《執業(yè)醫師法》、《中華人民共和國侵權責任法》等國家法規和行業(yè)規定，以及《倘甸鎮中心衛生院實(shí)習、見(jiàn)習帶教管理規定》等院內規定，做好崗前宣教并負責乙方的臨床實(shí)習、紀律、考勤等管理。
三、乙方在實(shí)習或見(jiàn)習期間要嚴格遵守與臨床工作和實(shí)習學(xué)習相關(guān)的規章制度，服從工作安排，如有違反，按照相關(guān)規定處理，嚴重者退回原校。
四、在實(shí)習或見(jiàn)習期內，由于乙方違反上述規定導致醫療事故或醫療糾紛的，或造成安全事故、設備事故的，由乙方本人負責；如造成器械設備損壞的`，按規定負責賠償。
五、在實(shí)習或見(jiàn)習期內乙方如出現職業(yè)暴露問(wèn)題（如針頭或銳器刺傷、皮膚粘膜接觸病人血液、體液等），按照甲方本院職工職業(yè)暴露后處理流程處理。
六、甲方不承擔乙方實(shí)習期間的食宿安排。理和心理健康由本人負責。
八、乙方實(shí)習或見(jiàn)習期間的病假和事假，需填寫(xiě)請假條，由醫務(wù)科備案。
九、在實(shí)習或見(jiàn)習期間，如有特殊情況發(fā)生，甲方、乙方雙方應積極協(xié)商共同解決。
十、學(xué)生應仔細閱讀上述協(xié)議條目，并與家長(cháng)充分溝通和告知。學(xué)生本人簽字，即代表家長(cháng)認可上述協(xié)議。
十一、本協(xié)議書(shū)自20__年__月__日起開(kāi)始實(shí)行。
注：此協(xié)議一式兩份，其中一份醫院醫務(wù)科備案，一份由乙方保管。
甲方：乙方：
___年___月___日___年___月___日
醫院與實(shí)習生協(xié)議書(shū) 2
甲方：___________________
乙方：___________________
依據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及其他有關(guān)法律法規，甲乙雙方遵循自愿、平等、協(xié)商的原則，一致同意簽訂本實(shí)習協(xié)議(以下簡(jiǎn)稱(chēng)協(xié)議)。
一、實(shí)習崗位和薪酬待遇
1、簽訂協(xié)議時(shí)，甲方聘用乙方在崗位實(shí)習，每月實(shí)習工資不低于人民幣__________元。
2、甲方根據經(jīng)營(yíng)需要，能夠按照法律法規和甲方依法制定的規章制度調整乙方的實(shí)習崗位、實(shí)習資料和薪酬待遇。
3、每月8日為甲方發(fā)薪日。
4、協(xié)議期限從____年___月___日至____年___月___日止。
二、甲方權責
1、要求乙方遵守國家法律法規和依法制定的規章制度。
2、乙方工作不力嚴重影響甲方管理時(shí)，有權對乙方工作行為進(jìn)行處罰或解除本協(xié)議。
3、按時(shí)足額支付乙方的實(shí)習報酬。
4、為乙方帶給國家規定的'勞動(dòng)安全和必需的工作條件。
三、乙方權責
1、享有甲方規章制度規定能夠享有的福利待遇。
2、遵守國家法律法規和甲方各項規章制度。
3、維護甲方聲譽(yù)及正當利益。
4、保守甲方商業(yè)秘密，直至該秘密進(jìn)入公開(kāi)狀態(tài)。
5、認真履行職責，重大問(wèn)題應及時(shí)通知甲方并由甲方做出最終處理意見(jiàn)。
四、丙方權責
1、協(xié)調乙方遵守本協(xié)議及其甲方的規章制度。
2、因乙方違反本協(xié)議給甲方造成損失時(shí)承擔連帶職責。
五、附則
1、本協(xié)議未盡事宜按現行勞動(dòng)法律法規執行，或者雙方另行商定。
2、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)：___________________
乙方(簽字)：___________________
____年____月____日
醫院與實(shí)習生協(xié)議書(shū) 3
甲方（實(shí)習單位）
乙方（實(shí)習學(xué)生）
為明確實(shí)習學(xué)生與實(shí)習單位的職責與義務(wù)，根據國家有關(guān)法律、法規，本著(zhù)平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習期限
乙方到甲方實(shí)習，實(shí)習時(shí)間自___年___月___日起至___年___月___日止。實(shí)習第一個(gè)月為試用期。
二、實(shí)習資料
甲方根據乙方的實(shí)際狀況和工作需要，安排乙方到，從事工作。乙方在實(shí)習期間，務(wù)必服從甲方的工作安排。甲方做好乙方的勞動(dòng)生產(chǎn)安全教育、勞動(dòng)紀律教育和必要的技術(shù)指導工作。
三、工作時(shí)間
根據工作需要，甲方按不定時(shí)工作制安排乙方工作。
四、實(shí)習期報酬
依照按勞取酬的原則，甲方每月15日左右以貨幣形式透過(guò)銀行以轉賬的方式向乙方支付實(shí)習工資，試用期月工資人民幣___元，試用期滿(mǎn)后實(shí)習工資按人民幣____元標準發(fā)放。
五、甲乙雙方權利義務(wù)
1、實(shí)習期間乙方應遵守國家的法律法規，遵守甲方制定的各項規章制度。如有違反，甲方能夠根據情節輕重給予必要的處分或終止實(shí)習。
2、實(shí)習期間，乙方造成甲方財產(chǎn)、經(jīng)濟損失的，按甲方相關(guān)規定處理。
3、乙方務(wù)必嚴守甲方及其客戶(hù)的商業(yè)秘密，不得利用商業(yè)秘密為個(gè)人及其家庭謀取私利，不得將甲方資料、機密等資訊透露給他人。一經(jīng)發(fā)現，甲方有權即時(shí)解除本協(xié)議，并要求乙方賠償相應的損失及承擔相應的法律職責。
六、勞動(dòng)保護
1、甲方需為乙方帶給貼合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據乙方崗位實(shí)際狀況，按國家規定向其帶給必需的勞動(dòng)防護用品。
3、乙方應遵守勞動(dòng)操作規程，若因違反規定操作而致自身受到安全、健康的傷害時(shí)，甲方不承擔職責。
4、乙方患職業(yè)病、工傷事故的`按《工傷保險條例》規定執行。
七、協(xié)議解除或變更
1、乙方在本協(xié)議履行期間有特殊狀況可向甲方提出終止實(shí)習協(xié)議，但務(wù)必在試用期內提前7天，試用期后提前30天通知甲方，并作好工作交接，否則應承擔相關(guān)職責。實(shí)習期間，甲方如發(fā)現乙方不貼合實(shí)習要求或不適宜該工種工作等狀況的，能夠向乙方提出終止實(shí)習，并支付實(shí)習期間的工資后，解除本協(xié)議。
2、甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動(dòng)的，或甲方不能按照本協(xié)議規定支付給乙方實(shí)習工資的，乙方能夠隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議。
3、訂立本合同所依據的法律、行政法規等發(fā)生變化，致使本合同無(wú)法履行時(shí)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，能夠變更本協(xié)議相關(guān)資料。
4、未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。
八、法律效力
本協(xié)議正本一式三份，雙方各執一份，另一份交人事部門(mén)備案，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方（蓋章）乙方（簽章）
身份證號：
代表人（簽字）聯(lián)系電話(huà)：
___年___月___日___年___月___日
醫院與實(shí)習生協(xié)議書(shū) 4
甲方(實(shí)習單位)名稱(chēng)：________________甲方聯(lián)系地址：________________________
乙方(實(shí)習生)姓名：____________專(zhuān)業(yè):____________身份證號碼：________________學(xué)生所在系：____________________聯(lián)系地址：____________________聯(lián)系電話(huà)：____________________輔導員姓名:________________
為保障各方的權益，明確各方的職責，推動(dòng)學(xué)生實(shí)習(實(shí)踐)活動(dòng)的開(kāi)展，在平等自愿的基礎上，各方就學(xué)生實(shí)習(實(shí)踐)的有關(guān)事項達成以下協(xié)議：
一、實(shí)習崗位
甲方根據乙方的申請，并結合乙方所學(xué)專(zhuān)業(yè)，對口安排乙方在本單位從事_____工作。
二、實(shí)習期限及留任承諾
實(shí)習時(shí)間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。經(jīng)企業(yè)考核合格者將繼續參與就業(yè)實(shí)習，經(jīng)雙方協(xié)商同意后填寫(xiě)《廣東省普通高等校園畢業(yè)生，畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書(shū)》。并辦理相關(guān)手續。
三、實(shí)習管理
1、甲方帶給實(shí)習場(chǎng)地，包括生產(chǎn)、研發(fā)或辦公的場(chǎng)地及相關(guān)條件。
2、實(shí)習期間甲方帶給乙方________________________________________等福利。
3、實(shí)習期間甲方指定專(zhuān)人擔任該生的實(shí)習指導老師，并向該生介紹必要的生產(chǎn)、生活和業(yè)務(wù)工作知識或經(jīng)驗;實(shí)習期滿(mǎn)后，應對乙方的'實(shí)習表現做出客觀(guān)評價(jià)填寫(xiě)實(shí)習鑒定表。
4、甲方督促乙方遵守貴單位一切規章制度，完成貴單位交給的任務(wù)。
5、雙方協(xié)商同意，實(shí)習期間甲方每月付給乙方_____元(人民幣)生活補貼;如果實(shí)習期內乙方不貼合甲方工作要求，甲方應在本協(xié)議期限1/3時(shí)間內提出解除本“協(xié)議”。
6、實(shí)習期間乙方應遵守的規定：
(1)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律及管理規定;
(2)乙方應遵守國家的法律法規;
(3)乙方應遵守甲方的操作規程，如有違反造成甲方財物損失，按甲方規定及相關(guān)法規處理。
對于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生，甲方有權提出解除《學(xué)生實(shí)習協(xié)議書(shū)》，但是應提前告訴乙方和說(shuō)明原因，并及時(shí)通知乙方所在校園。
四、勞動(dòng)保護
1、甲方根據乙方實(shí)習崗位實(shí)際狀況，按國家規定向其帶給必需的勞動(dòng)防護用品，同時(shí)，視實(shí)際的工作狀況給實(shí)習學(xué)生購買(mǎi)相關(guān)勞動(dòng)保險。
2、甲方需為乙方帶給貼合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方應按勞動(dòng)法規定的作息時(shí)間安排乙方實(shí)習工作。
五、保密約定
在簽訂本協(xié)議時(shí)，甲乙雙方應當同時(shí)簽訂《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》�！吨R產(chǎn)權及保密協(xié)議》系本協(xié)議的補充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等法律效力。
六、知識產(chǎn)權
學(xué)生在實(shí)習期間開(kāi)發(fā)的項目成果所有權屬于企業(yè)。
七、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿(mǎn)自然終止;
2、實(shí)習期間乙方在說(shuō)明原因并取得所在校園及甲方同意狀況下，能夠與甲方解除協(xié)議。
3、實(shí)習期間乙方如違反協(xié)議第三條第六款規定，甲方有權根據具體狀況決定對乙方做出警告、通報或單方即時(shí)解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實(shí)習;
八、違約職責
任何一方違約，應向另一方支付違約金人民幣_____元;對于未能為企業(yè)保守商業(yè)機密的行為，企業(yè)根據《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》追究違反方的法律職責。
九、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權提起訴訟。甲乙雙方同意，選取乙方住所地，貼合級別管轄規定的人民法院作為本協(xié)議糾紛的第一審管轄法院。
十、本協(xié)議一式三份，經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方和乙方所在校園各執一份。
甲方(蓋章)：____________________
乙方(簽字)：____________________
聯(lián)系人：_______________
聯(lián)系電話(huà)：_______________
_____年_____月_____日
醫院與實(shí)習生協(xié)議書(shū) 5
甲方：
地址：
乙方：身份證：
住址：聯(lián)系電話(huà)：
應乙方申請，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方赴甲方實(shí)習事宜，達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執行。
一、雙方資質(zhì)認定
1、甲方是經(jīng)當地政府部門(mén)批準，具有合法經(jīng)營(yíng)資格的企業(yè)。
2、乙方是國家承認全日制學(xué)歷教育大學(xué)在學(xué)學(xué)生。
二、實(shí)習生信息
1、姓名性別專(zhuān)業(yè)校園
2、實(shí)習期限：___年___月___日至___年___月___日;
三、甲方的權利和義務(wù)
1、實(shí)習期間，甲方負責為乙方帶給必要的技能培訓和知識學(xué)習的機會(huì )，帶給實(shí)習崗位。
2、乙方實(shí)習期間，甲方支付乙方必須數額的生活補貼。
3、乙方實(shí)習期間，如乙方違反甲方規章制度，甲方有權終止本協(xié)議。
4、實(shí)習期間，甲方為乙方辦理人身傷害意外保險，如乙方在實(shí)習崗位上從事實(shí)習范圍內的活動(dòng)時(shí)發(fā)生人身意外事故，由保險公司承擔相應賠償職責。
5、實(shí)習期間，如乙方給甲方造成損失，甲方有權追究乙方職責。
6、實(shí)習期間，發(fā)現有不利于群體如發(fā)現乙方有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中，未向乙方在報到進(jìn)廠(chǎng)前如實(shí)說(shuō)明或隱瞞真實(shí)狀況的;甲方有權終止本協(xié)議。
7、實(shí)習期間，甲方有權隨時(shí)終止本協(xié)議。
8、實(shí)習期滿(mǎn)后，甲方頒發(fā)乙方實(shí)習合格證。
四、乙方的權利和義務(wù)
1、乙方務(wù)必帶給所在校園介紹信，證明校園知曉并同意乙方到甲方實(shí)習相關(guān)適宜。
2、乙方務(wù)必到甲方要求的醫院體檢，體檢合格后方可開(kāi)始實(shí)習。
3、實(shí)習期間，乙方有權理解甲方帶給的必要的'技能培訓和知識學(xué)習。
4、實(shí)習期間，乙方務(wù)必遵守甲方規章制度，如有違反依照甲方規定處理。
5、實(shí)習期間，乙方有權享受甲方同意給予帶給的生活補貼及其他待遇。
6、實(shí)習期間，乙方想終止本協(xié)議，務(wù)必提前10天書(shū)面通知甲方。
7、實(shí)習期間，乙方患病或者在非實(shí)習時(shí)間，從事非實(shí)習范圍內活動(dòng)負傷的，甲方不承擔職責。
8、實(shí)習期滿(mǎn)后，如乙方實(shí)習表現突出，乙方享有優(yōu)先被錄用到甲方工作的機會(huì )。
五、實(shí)習待遇
1、實(shí)習期間甲方支付乙方生活補貼費用____元/月
2、補貼發(fā)放時(shí)間每__月__日前
3、根據乙方工作表現，甲方可能給予其他獎勵。
六、爭議解決
本協(xié)議履行期間，如雙方發(fā)生爭議，能夠向當地法律部門(mén)提出訴訟。
七、其它事項
本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。在執行過(guò)程中一方如需變更條款，務(wù)必與對方協(xié)商一致，否則將承擔相應的經(jīng)濟職責和法律職責。
甲方：乙方：
日期：___年___月___日日期：___年___月___日
醫院與實(shí)習生協(xié)議書(shū) 6
甲方（用人單位）____地址：____________
乙方（實(shí)習生）____性別：____年齡：____身份證：____
所在校園：________專(zhuān)業(yè)：____聯(lián)系電話(huà)：____
乙方本著(zhù)提高自身專(zhuān)業(yè)知識與工作實(shí)踐相結合的精神，自愿到甲方單位實(shí)習。為明確雙方的權利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議：
一、實(shí)習要求
乙方應如實(shí)向甲方帶給本人實(shí)際狀況，并根據甲方要求出具相應有效證明（如身份證、體檢證明等），如乙方帶給的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實(shí)，則甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議。
二、實(shí)習期限
1、實(shí)習時(shí)間自____年____月____日至____年____月____日，其中自____年____月____日至____年____月____日為試用期。
2、如實(shí)習期滿(mǎn)后，即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書(shū)，則甲方也無(wú)義務(wù)務(wù)必錄用其為正式員工。如實(shí)習結束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動(dòng)關(guān)系的，則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。
三、實(shí)習崗位及工作時(shí)間
1、甲方根據客觀(guān)狀況并結合乙方的專(zhuān)業(yè)知識和個(gè)人潛力，合理安排乙方在不同或同一實(shí)習部門(mén)進(jìn)行實(shí)習，其崗位職責和工作要求按實(shí)習部門(mén)有關(guān)規定執行。
2、乙方同意甲方和實(shí)習部門(mén)可根據工作（研發(fā)崗位）需要或根據其工作表現和潛力，變動(dòng)乙方的實(shí)習崗位。
3、乙方承諾按時(shí)完成規定的工作數量、到達規定的質(zhì)量標準，并同意認真、主動(dòng)、及時(shí)地完成甲方安排的其他工作資料和任務(wù)。
4、乙方工作時(shí)間按實(shí)習部門(mén)的有關(guān)規定執行。實(shí)習部門(mén)延長(cháng)乙方工作時(shí)間的，乙方將獲得調休或加班工資，乙方應積極配合實(shí)習部門(mén)安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長(cháng)工作時(shí)間的，應按公司規定填寫(xiě)[加班申請單]經(jīng)部門(mén)主管審批后方可加班，未經(jīng)審批確認的，不視為加班亦不得作為調休依據。
四、實(shí)習管理
1、實(shí)習期間甲方指定部門(mén)主管負責乙方的日常管理，實(shí)習期滿(mǎn)以后，應對乙方的實(shí)習表現做出客觀(guān)鑒定。
2、如果實(shí)習期內，乙方不貼合甲方的工作標準，甲方有權隨時(shí)提出解除本協(xié)議且無(wú)需支付任何補償或賠償。
3、在實(shí)習期間，若乙方未按規定作業(yè)、違反甲方規章制度或違反法律法規規定，導致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的，全部職責由乙方自行承擔。
4、實(shí)習期間乙方應遵守的規定：
�。�1）乙方應遵守國家的法律法規，否則甲方有權依法解除本協(xié)議；
�。�2）乙方應遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律及管理規定，如有違反的，甲方有權隨時(shí)解除本協(xié)議；
�。�3）乙方應遵守甲方的操作規程，如有違反造成甲方財物等損失，乙方應承擔相應賠償職責。
�。�4）乙方有違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度、嚴重失職、對甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事職責等行為的，甲方有權無(wú)償予以辭退；
�。�5）乙方同意并承諾在實(shí)習期間不乘坐無(wú)營(yíng)業(yè)執照的一切車(chē)輛（包括且不限于摩的、三輪車(chē)、電瓶車(chē)、私家車(chē)等），如因乙方違反本條約定給自身或他人造成損失的，甲方不承擔任何職責；
�。�6）乙方同意并承諾如乙方在非工作時(shí)間或非工作場(chǎng)地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟及法律職責均由乙方自愿承擔，與甲方無(wú)關(guān)。
五、實(shí)習報酬
甲乙雙方一致確認，乙方實(shí)習工資為人民幣1800元/月。實(shí)習期間，住宿水電費由乙方自行承擔。根據乙方的出勤天數，甲方向乙方支付每一天10元的餐費補貼，其他津貼待遇按甲方規定執行。如實(shí)習部門(mén)的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，乙方同意按換崗后的工資標準執行。
六、勞動(dòng)保護
1、甲方需為乙方帶給貼合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據乙方實(shí)習崗位實(shí)際狀況，按國家規定向其帶給必需的`勞動(dòng)防護用品。
3、甲方將在實(shí)習期內為乙方購買(mǎi)商業(yè)保險，當實(shí)習期解除或終止后，該保險自然停止。實(shí)習期間，如乙方發(fā)生意外事故，該商業(yè)保險理賠所獲得的費用抵充甲方依照法律規定應承擔費用。
六、保密約定
乙方應愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營(yíng)技術(shù)、生產(chǎn)、財物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后，乙方應及時(shí)與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。
七、知識產(chǎn)權
在實(shí)習期間，乙方利用甲方生產(chǎn)設備或物質(zhì)條件所開(kāi)發(fā)的項目成果所有權屬于甲方。
八、協(xié)議終止與解除
1、雙方協(xié)商一致，協(xié)議可提前終止。
2、協(xié)議期滿(mǎn)自然終止。
3、實(shí)習期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的，除甲方選取解除本協(xié)議外，甲方也可根據具體狀況對乙方做出警告、通報等處理。
4、實(shí)習期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的狀況下，能夠與甲方解除協(xié)議。
九、有下列狀況之一的，甲方有權調整或變更乙方的實(shí)習崗位。
1、因乙方身體狀況不適宜繼續工作或調整勞動(dòng)組織需要。
2、根據乙方的工作潛力及表現，不適宜在原實(shí)習崗位繼續工作的。
3、不可抗力的因素或其他客觀(guān)狀況變化，導致乙方不能繼續在原實(shí)習崗位工作的。
十、雙方約定的其他事項
1、甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法、規章制度、規定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件，不可分割、不可分開(kāi)解釋、并具有同等法律約束力。
2、針對乙方在甲方處實(shí)習問(wèn)題，乙方承諾其已告知所在校園并已征得校園同意。如因乙方違反本條約定，給所在校園或乙方本人造成損失或損害的，甲方不承擔任何職責且有權隨時(shí)解除本協(xié)議。
十一、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權向蘇州市吳江區人民法院提起訴訟。
十二、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方雙方各執一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效
甲方（蓋章）________乙方（簽字）________
____年____月____日____年____月____日
醫院與實(shí)習生協(xié)議書(shū) 7
甲方：
乙方：
以下簡(jiǎn)稱(chēng)為甲、乙方
聯(lián)系電話(huà)：
家庭住址：
和實(shí)習人員關(guān)系：
聯(lián)系電話(huà)（手機）：
住宅電話(huà)：
甲乙雙方就乙方學(xué)生在甲方實(shí)習事宜，根據勞動(dòng)部門(mén)和教育部門(mén)等的有關(guān)規定，達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執行。
甲方的權利和義務(wù)：
1.甲方在畢業(yè)生實(shí)習期間，負責乙方實(shí)習生的工作安排、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀律教育、考勤記錄和必要的專(zhuān)業(yè)技術(shù)指導工作。
2.甲方為乙方提供有償住宿，并負責宿舍的日常管理。
3.甲方對乙方在醫院實(shí)習期間的工作情況定期進(jìn)行考評，并將考評結果反饋給所在學(xué)校有關(guān)部門(mén)。
4.甲方對乙方在實(shí)習結束后，負責填寫(xiě)實(shí)習報告。
5.甲方對違反醫院規章制度的實(shí)習生，有權根據醫院的相關(guān)規定作出相應處罰。對屢次批評教育不改仍然不遵守醫院規定的實(shí)習生有權取消實(shí)習資格并通知其家長(cháng)及所在學(xué)校。
乙方的.權利和義務(wù)：
1.乙方必須遵守醫院的規章制度，接受醫院的實(shí)習安排。
2.乙方需向醫院提供實(shí)習生實(shí)習推薦表(蓋有學(xué)校公章、貼有照片)、學(xué)籍證明、身份證復印件或戶(hù)籍證明復印件(戶(hù)籍證明由當地派出所出具，附有本人照片并在照片上加蓋派出所公章)，如乙方提供的實(shí)習生有關(guān)資料與事實(shí)不符或違反有關(guān)規定，甲方有權隨時(shí)取消乙方實(shí)習資格。
3.乙方需遵守宿舍各項管理規章制度，應保持宿舍區域的清潔衛生并定期進(jìn)行大掃除，若有違反且情節惡劣者將被清退出宿舍，醫院通知學(xué)校及家長(cháng)并終止其實(shí)習。
4.實(shí)習人員所帶貴重物品及錢(qián)物應妥善保管，若發(fā)生丟失及被盜，后果自負。
5.在醫院外住宿的實(shí)習生或需要搬出宿舍另外居住的，需事先征得父母、學(xué)校及院務(wù)部的同意，并提交書(shū)面申請報甲方批準后方可搬出，同時(shí)醫院不再承擔本實(shí)習生在工作時(shí)間以外的任何責任;如實(shí)習生不經(jīng)允許擅自搬出宿舍，一經(jīng)發(fā)現將終止其實(shí)習并解除協(xié)議，同時(shí)醫院也不承擔其離院后的任何責任。
6.學(xué)生在實(shí)習期間，應嚴格遵守實(shí)習單位的各項規章制度，避免出現責任事故，由于學(xué)生不服從帶教老師或違反醫療操作常規導致的醫療事故和醫療糾紛的，或造成安全事故、設備事故的，由學(xué)生本人負責，如造成器械設備損壞的，按規定負責賠償。
7.實(shí)習學(xué)生在非工作時(shí)間以外（節假日及請假期間）發(fā)生的人身、財產(chǎn)安全由本人負責，其實(shí)習期間的生理和心理健康由本人負責。
8.學(xué)生應仔細閱讀上述協(xié)議條目，并與家長(cháng)充分溝通和告知，學(xué)生本人簽字，即代表家長(cháng)認可上述協(xié)議。
甲方：
乙方：
醫院與實(shí)習生協(xié)議書(shū) 8
甲方：
乙方：
為了加強實(shí)習學(xué)生的管理，促進(jìn)我學(xué)院學(xué)生順利圓滿(mǎn)完成學(xué)校規定的實(shí)習任務(wù)，甲乙雙方本著(zhù)平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本協(xié)議，以便共同遵守。
第一條 協(xié)議期限
協(xié)議期限為學(xué)校教學(xué)任務(wù)安排的實(shí)習起止時(shí)間。
第二條 甲方責任
甲方負責向乙方解釋說(shuō)明實(shí)習的目的、意義和內容，提供實(shí)習大綱，實(shí)習鑒定表。同時(shí)承擔指導、考核乙方完成實(shí)習任務(wù)的責任。
第三條 乙方責任
�。ㄒ唬┮曳綄�(shí)習的單位應該是乙方生源地或家庭所在地附近。
�。ǘ┮曳皆跍蕚鋵�(shí)習單位實(shí)習期間，應向學(xué)校實(shí)習科遞交“自主實(shí)習申請書(shū)”，本人及家長(cháng)簽字，實(shí)習單位加蓋公章。實(shí)習單位確定以后，實(shí)習生應提供詳實(shí)的實(shí)習單位名稱(chēng)、地址、聯(lián)系電話(huà)以及本人的有效聯(lián)系方式，以便甲方跟蹤了解學(xué)生實(shí)習的全過(guò)程。如未按要求提供上述材料的實(shí)習生，一律視為“未參加畢業(yè)實(shí)習”，不得畢業(yè)。
�。ㄈ┮曳皆趯�(shí)習單位實(shí)習期間，必須按照實(shí)習大綱的要求，完成實(shí)習大綱規定的實(shí)習內容。同時(shí)每周與校內實(shí)習指導老師聯(lián)系一次，乙方在實(shí)習期間保持手機及QQ等通訊方式暢通，以便學(xué)校的信息及時(shí)傳達，如因乙方自己的原因造成事情延誤，乙方自己負責。
�。ㄋ模┮曳綄�(shí)習單位實(shí)習期間，必須嚴格遵守法律、法規和道德行為規范，同時(shí)還必須嚴格遵守長(cháng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院的校紀校規。
�。ㄎ澹┮曳皆谕瓿蓪�(shí)習任務(wù)后，必須向帶隊教師提交實(shí)習日志、實(shí)習報告和實(shí)習鑒定表等一切學(xué)校要求必須提供的.實(shí)習材料。
�。┮曳皆趯�(shí)習期間的教育由乙方監護人和學(xué)校共同承擔，乙方家庭監護人應及時(shí)了解子女的實(shí)習動(dòng)態(tài)，加強實(shí)習期間孩子的教育管理。
�。ㄆ撸┮曳皆趯�(shí)習期間的安全責任及實(shí)習事故完全由乙方承擔。 本協(xié)議于實(shí)習開(kāi)始之日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除協(xié)議。協(xié)議執行過(guò)程中如有未盡事宜，可經(jīng)經(jīng)雙方協(xié)商，作出補充規定。補充規定與本協(xié)議具有同等效力。
本協(xié)議正本一式三份，甲方二份、乙方一份。
甲方： （行政公章）
乙方： （簽 字）
時(shí)間：
乙方監護人： （簽 字）
時(shí)間：
醫院與實(shí)習生協(xié)議書(shū) 9
甲方（雇主）：
代表：
地址：
電話(huà)：
郵箱：
乙方（雇員）：
身份證號碼：
住址：
電話(huà)：
根據國家有關(guān)法律法規，甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
一、合同有效期
合同期限為_(kāi)_____年，自______年______月______日起至______年______月______日止，合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。
二、工作內容
甲方聘用乙方在醫院______崗位從事______工作。甲方有權根據工作需要以及乙方的專(zhuān)業(yè)知識、工作經(jīng)驗及能力等綜合考慮安排和調整乙方的工作崗位。
三、甲方責任
1、甲方負責安排乙方的工作，并且為其提供必要的、安全的工作條件及個(gè)人工作用品。
2、按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報酬和福利獎金。
3、為乙方提供診室，診療器具等輔助材料。
四、乙方責任
1、根據甲方醫院的規章和診療規范進(jìn)行診療活動(dòng)。
2、乙方接受聘用后，不得在本醫院以外的任何單位兼職或坐診。如有發(fā)現，輕者處罰，重者單位有權將其辭退，其在外所產(chǎn)生的任何糾紛導致的后果由其本人負責。
3、乙方在聘用期間，必須遵守甲方的一切規章制度，應服從領(lǐng)導，團結合作，盡職盡責做好本職工作。如有違反規定的，甲方有權調整其工作崗位或予以辭退，為此乙方應表示無(wú)異議。
4、不得私自收取病人禮物或紅包等物品。
五、勞務(wù)報酬
1、聘用期間基本工資為_(kāi)_____元/月；另外享受崗位津貼，聘用期間第一年崗位津貼為_(kāi)_____元/月，以后隨年度增加崗位津貼�？�(jì)效工資按醫院效益酌情發(fā)放。
2、每月工資于_______日匯入乙方賬號，乙方賬號為：____________________。
六、社會(huì )保險
甲乙雙方約定，甲方為乙方購買(mǎi)_________意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。
七、合同續訂、變更、解除及其他
1、合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂聘用合同。如任何一方不再續訂聘用合同的，應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。
2、乙方享受聘用單位規定的工資待遇和相關(guān)福利，按雙方約定的薪酬待遇，甲方以人民幣現金支付。乙方應嚴格遵守醫院有關(guān)經(jīng)營(yíng)、人事、財務(wù)、薪酬等項工作的保密制度，如有違反，甲方有權解除此合同。
3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：
�。�1）乙方不履行聘用合同，或違反工作紀律和規章制度的。
�。�2）嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成損失的。
�。�3）違法亂紀，被依法追究刑事責任的.。
4、乙方在接到解聘通知后，及時(shí)辦理有關(guān)手續，結清有關(guān)賬務(wù)，并將聘用期間掌握的甲方經(jīng)營(yíng)、財務(wù)、人事、印章、證照和相關(guān)物資全部移交甲方，不得扣留、損毀、滅失、轉移、否則應承擔相應的民事責任。
5、甲方未按合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的，乙方有權要求解除聘用合同。但應提前______天以書(shū)面形式通知甲方。
6、乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工資報酬，而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同的約定結算，在解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工資報酬。
7、聘用合同簽訂后，雙方必須全面履行合同規定的義務(wù)，任何一方不得隨意變更合同。確需變更時(shí)，雙方協(xié)商同意一致，并按原簽訂程序變更合同，雙方未能達成協(xié)議的，原合同繼續有效。
八、違約責任
1、若一方發(fā)生違約行為，守約方可自行決定終止本協(xié)議，并有權追究違約方的法律責任和經(jīng)濟賠償等。
2、如任何一方不履行本協(xié)議，違約一方應當向對方支付______元的懲罰性違約金，并應賠償對方的經(jīng)濟損失。
九、爭議解決
因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成可向______方所在地有管轄權的法院訴訟。
十、附則
1、因不可抗力因素，致使本合同無(wú)法履行時(shí)，本合同自行終止，雙方互不追究責任。
2、本合同一式______份，甲乙雙方各持______份，經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方（蓋章）：
代表（簽字）：
_______年_______月_______日
乙方（簽字）：
_______年_______月_______日
醫院與實(shí)習生協(xié)議書(shū) 10
甲方(用人單位)：
乙方(勞動(dòng)者)：
第一條、經(jīng)甲乙雙方，協(xié)商一致，確定本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自______________年_______月_______日起至______________年________月_______日止，共_________個(gè)月。
第二條、甲方聘用乙方從事工作
第三條、乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)_____________
第四條、乙方在正常出勤并付出正常勞動(dòng)后，有權獲得相應勞動(dòng)報酬，乙方的月基本工資為人民幣______________元。
第五條、甲方于每個(gè)月15日以人民幣形式支付乙方上個(gè)月工資。
第六條、乙方因私人原因可以隨時(shí)向甲方辭職。但必須提前20天向甲方提交辭職報告。
第七條、乙方因工作上的`過(guò)錯，甲方有權隨時(shí)辭退乙方，乙方不得提出任何疑義。
第八條、雙方因本合同發(fā)生爭議的，可向甲方住所地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁，對仲裁結果不服的任何一立均可向人民法院提起訴訟。
第九條、本合同一式三份，甲方執兩份，乙方執一份，經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。
附本人自愿不讓甲方購買(mǎi)社會(huì )勞動(dòng)保險。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
醫院與實(shí)習生協(xié)議書(shū) 11
地址：_______
乙方：
身份證號碼：
畢業(yè)證/執業(yè)證：
戶(hù)名帳號：
手機：
為明確雙方的責任、權利和義務(wù)，在平等自愿的前提下，甲方聘請乙方為擔任門(mén)診護士，從事臨床醫務(wù)工作，甲乙雙方達成以下協(xié)議：
一、聘用期限
甲方聘用乙方期限為_(kāi)______年，自起至_______年_______月_______日止。其中，乙方在甲方的試用期_______個(gè)月，熟練期期內乙方如未能完成工作任務(wù)，發(fā)生醫療責任事故，或甲乙雙方認為對方不適應本職工作的，提前5天均可單方面以書(shū)面通知解除協(xié)議，雙方應在3天內辦理好相應手續。
二、工作內容和職責
1、乙方應嚴格遵守《護士條例》遵守法律、法規、規章和診療技術(shù)規范的規定，自覺(jué)遵守甲方的各項規章制度，凡違反相關(guān)制度的按規定進(jìn)行考核及處罰。
2、乙方應樹(shù)立良好的精神風(fēng)貌，全心全意為病人服務(wù)，維護甲方的信譽(yù)和形象，對有損甲方信譽(yù)、形象的行為，按甲方相關(guān)制度進(jìn)行處罰或解除協(xié)議。
3、乙方應愛(ài)崗敬業(yè)，履行職責和醫師共同負責門(mén)診的.診療工作，確保診療工作的正常運營(yíng)，熟悉門(mén)診及藥房常用藥品的品種、用法、用量、適應癥等，及時(shí)抄報缺貨計劃，在保障安全的前提下創(chuàng )造最佳效益。
4、乙方在執業(yè)活動(dòng)中，應正確執行醫囑，觀(guān)察病人的身心狀態(tài)，對病人進(jìn)行科學(xué)的護理，應不斷加強巡視工作，發(fā)現患者病情危急，應當立即通知醫師，在緊急情況下，為搶救危急患者生命，應當先行實(shí)施必要的緊急救護。乙方發(fā)現醫師違反法律、法規、規章或者治療技術(shù)規范規定的，應當及時(shí)向開(kāi)具醫囑的醫師提出，必要時(shí)應當向該醫師診所的負責人報告。
5、乙方必須按甲方規定的作息時(shí)間上下班、不遲到、早退，不得擅自離崗、缺崗，上班時(shí)間不得從事與本職工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)，并堅持護理工作“四輕”、“十不準”、“十不交接”等規定。
6、因工作需要或情況緊急時(shí)，乙方必須服從甲方人事調動(dòng)安排與參加臨時(shí)加班工作。
7、同事之間要相互尊重，密切配合，不得相互詆毀，要按規定進(jìn)行交接班，確保病人安全。
三、工作待遇
1、甲方應確保乙方的工資、獎金及時(shí)發(fā)放(正常情況下工資在每月10日發(fā)放上個(gè)月工資)。
2、甲方對乙方工資標準為試用期和熟練期內底薪工資為每月_______ 元(其中包括伙食物每月應扣除300元在內)，因考慮到早餐就餐時(shí)間不統一，每位員工每月補貼早餐費90元，自助在外就餐，因此在試用期和熟練期內實(shí)際領(lǐng)取工資為每月___元，在試用期和熟練期內每月已扣除基本工資200元和體檢費把 _______元打入該員工帳上，熟練期滿(mǎn)后底薪為每月_____元，并在每2至3個(gè)月加薪一次，加薪多少與工作量和門(mén)診總量成正比，本門(mén)診會(huì )充分考慮到工作的實(shí)際情況和本縣門(mén)診護士工資的平均工資以上為基本點(diǎn)，請每一位員工在合同期內安心工作。
3、甲方為乙方提供以下福利待遇。
�、儇撠熖峁┕ぷ鞣b(離職時(shí)應自覺(jué)清洗好退回)。
�、诿吭掳磁�2天休假，逢傳統三大節和護士節應補助獎勵。
四、解除協(xié)議
有下列情況之一的，甲方可以提前5日通知乙方解除協(xié)議。
1、乙方在工作期間，性格孤傲、與同事不和、不愿聽(tīng)取領(lǐng)導、同事的意見(jiàn)和建議，一意孤行、得罪顧客、與顧客爭吵者、為整團隊不容的。
2、乙方嚴重違反公司勞動(dòng)紀律、規章制度的，泄露公司秘密的。
3、乙方嚴重失職、徇私舞弊，發(fā)生重大醫療責任事故，對甲方利益及品牌形象造成重大損害的。
4、乙方患有不能從事本職工作崗位的疾病或不能勝任本職工作、服務(wù)態(tài)度差、穿刺技術(shù)差等。
5、訂立本協(xié)議時(shí)，所依據的表現情況發(fā)生重大變化或部門(mén)撤并，致使本協(xié)議無(wú)法繼續履行時(shí)。
6、有下列情形之一的，乙方可提前5日通知甲方解除協(xié)議：
�、僭谠囉闷趦鹊�(即一個(gè)月以?xún)?。
�、诩追轿窗磪f(xié)議的約定支付報酬或提供相應的工作條件。
�、垡曳揭騾⒓颖究h或本省衛生系統招工考試已考取轉正的。
7、協(xié)議期內，乙方無(wú)上述約定事項的，不得單方解除協(xié)議，如欲解除協(xié)議，需提前一個(gè)月向甲方提交書(shū)面通知，待甲方在該崗位人員上崗后，方可離崗，否則將扣除上月工資。
五、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除。
六、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以延續，辦理續簽手續。
本協(xié)議一式兩份，自簽訂之日起生效。
甲 方(公章)：
乙方簽名：
負責人(簽名)：
_____年____月____日
醫院與實(shí)習生協(xié)議書(shū) 12
甲方（用人單位）：______
乙方（受聘人）：______
根據國家有關(guān)法律法規，甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
一、合同有效期：合同期限為_(kāi)_____年，自______年______月______日起至______年______月______日止，合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。
二、合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂聘用合同。如任何一方不再續訂聘用合同的，應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。
三、甲有權根據工作需要以及乙的專(zhuān)業(yè)知識、工作經(jīng)驗及能力等綜合考慮安排和調整乙的工作崗位。
四、甲負責安排乙的工作，并且為其提供必要的、安全的工作條件及個(gè)人工作用品。
五、乙接受聘用后，不得在本醫院以外的任何單位兼職或坐診。如有發(fā)現，輕者處罰，重者單位有權將其辭退，其在外所產(chǎn)生的任何糾紛導致的后果由其本人負責。
六、乙享受聘用單位規定的工資待遇和相關(guān)福利，按雙方約定的薪酬待遇，甲以人民幣現金支付。乙應嚴格遵守醫院有關(guān)經(jīng)營(yíng)、人事、財務(wù)、薪酬等項工作的保密制度，如有違，甲有權解除此合同。
七、乙在聘用期間，必須遵守甲的一切規章制度及《員工手冊》，應服從領(lǐng)導，團結合作，盡職盡責做好本職工作。如有違規定的，甲有權調整其工作崗位或予以辭退，為此乙應表示無(wú)異議。
八、甲按國家規定為乙交納養老保險金和醫療保險金，聘用期間若乙違甲規章制度被除名或乙自行離職，要如數退還甲為乙交納的養老保險金和醫療保險金。
九、乙有下列情形之一的，甲可以解除聘用合同：
1、乙不履行聘用合同，或違工作紀律和規章制度的.。
2、嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給甲利益造成損失的。
3、違法亂紀，被依法追究刑事責任的。
十、乙在接到解聘通知后，及時(shí)辦理有關(guān)手續，結清有關(guān)帳務(wù)，并將聘用期間掌握的甲經(jīng)營(yíng)、財務(wù)、人事、印章、證照和相關(guān)物資全部移交甲，不得扣留、損毀、滅失、轉移、否則應承擔相應的民事責任。
十一、乙如辭聘應提前30天書(shū)面告知甲，即辭即走者，當月工資和獎金不予支付。
十二、甲未按合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的，乙有權要求解除聘用合同。但應提前30天以書(shū)面形式通知甲。
十三、乙因用人單位未按照聘用合同的約定支付工資報酬，而通知甲解除聘用合同的，甲應按合同的約定結算，在解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工資報酬。
十四、聘用合同簽訂后，雙方必須全面履行合同規定的義務(wù)，任何一方不得隨意變更合同。確需變更時(shí)，雙方協(xié)商同意一致，并按原簽訂程序變更合同，雙方未能達成協(xié)議的，原合同繼續有效。
十五、因不可抗力因素，致使本合同無(wú)法履行時(shí)，本合同自行終止，雙方互不追究責任。
十六、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方（蓋章） 乙方（簽字）______
代表（簽字） 乙身份證號：______
簽約時(shí)間：______年______月______日 簽約時(shí)間：______年______月______日
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