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培訓計劃

時(shí)間:2023-06-01 11:37:19 培訓計劃 我要投稿

【推薦】培訓計劃匯總十篇

  日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,又將迎來(lái)新的工作,新的挑戰,寫(xiě)一份計劃,為接下來(lái)的工作做準備吧!我們該怎么擬定計劃呢?下面是小編幫大家整理的培訓計劃10篇,希望對大家有所幫助。

【推薦】培訓計劃匯總十篇

培訓計劃 篇1

  一、集中培訓時(shí)間:

  20××年11月13日 (星期三)晚上 6:30

  二、議程安排:

  1、展示、播放學(xué)生學(xué)習、生活的PPT課件;

  2、校領(lǐng)導講話(huà);

  3、班主任期中工作報告;

  4、班主任、科任老師與家長(cháng)互動(dòng)交流。

  三、注意事項:

  1、會(huì )場(chǎng)布置

 。1)、班級文化布置:班訓、奮斗目標、黑板歡迎標語(yǔ)、墻面宣傳標語(yǔ)、學(xué)生先進(jìn)事跡光榮榜展示、墻面欄目設置。

 。2)、衛生:周三下午組織衛生大掃除,教室要保持干凈、整齊,特別應關(guān)注走廊公共區的衛生保潔。

  2、幾點(diǎn)要求

 。1)家長(cháng)集中培訓是學(xué)校與家庭聯(lián)系的一種重要形式。教師可以以PPT的形式向家長(cháng)介紹學(xué)校和班級學(xué)生學(xué)習、活動(dòng)情況,交流教育子女的經(jīng)驗和方法,征求對學(xué)校工作的意見(jiàn),對家長(cháng)提出要求和希望。

 。2)培訓后需送交的書(shū)面材料:記錄表、班主任發(fā)言材料、家長(cháng)意見(jiàn)匯總、培訓簽到表。

 。3)安排科任老師協(xié)助班主任組織好此次培訓活動(dòng)。

 。4)班主任應認真傾聽(tīng)、記錄家長(cháng)意見(jiàn)并匯總成書(shū)面材料(特別是要聽(tīng)取匯總學(xué)校管理、教學(xué)質(zhì)量方面的意見(jiàn)建議。)

 。5)班主任在會(huì )上應多表?yè)P學(xué)生的閃光點(diǎn),忌公開(kāi)點(diǎn)名批評某位學(xué)生,不要在會(huì )上公布學(xué)生的'成績(jì)、名次。

 。6)所有人員必須提前20分鐘到崗到位,做好迎接家長(cháng)的準備。

  四、工作人員安排:

  各班黑板書(shū)寫(xiě):各班任課的美術(shù)老師

  校門(mén)口電子屏幕歡迎語(yǔ):z

  音響廣播:z

  電燈、路燈維護:z

  安全負責人:z

  校門(mén)口執勤:z

  校園內執勤:z

  校園巡視:z

  宣傳拍照:z

培訓計劃 篇2

  一、指導思想:

  根據有關(guān)文件精神,為了讓老師更好的地學(xué)習班班通教育技術(shù),掌握現代教學(xué)方式,提高現代信息技術(shù)教育教學(xué)能力素質(zhì),以使老師改進(jìn)教學(xué)手段,充分利用我校班班通教育設備,發(fā)揮我校班班通設備及遠教資源的使用效益,進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量,我校將在以往老師計算機與信息技術(shù)校本培訓的基礎上,繼續組織開(kāi)展老師班班通基礎知識和基本操作應用技能培訓。

  二、內容要求

  1、培訓內容 (見(jiàn)安排表)

  2、培訓要求

 。1)學(xué)校統一集中組織開(kāi)展班班通老師校本培訓學(xué)習三次。

 。2)全體老師必須按時(shí)自覺(jué)參加集中培訓學(xué)習活動(dòng),不得缺習、遲到和早退;如無(wú)故缺習、遲到或早退,按學(xué)校教學(xué)常規相應違紀處理。

 。3)培訓由教導處確定,凡統一集中培訓時(shí)間內由教導處嚴格考勤。

 。4)全體老師要自覺(jué)認真學(xué)習班班通基礎知識和班班通基本操作,進(jìn)一步學(xué)會(huì )Windows、Word、Excel的常用操作與應用;重點(diǎn)學(xué)會(huì )Internet應用操作、IE、PowerPoint等利用遠程教育資源所必須的系列實(shí)際應用程序的應用操作培訓;初步學(xué)會(huì )瀏覽、獲取多媒體教學(xué)素材及其加工處理、制作教學(xué)課件;使用遠教辦公室接收下載的遠程教育教學(xué)資源及上傳的本校老師制作的優(yōu)秀教學(xué)課件的操作技能,并將其應用于教學(xué)實(shí)踐。

  三、措施辦法

  1、建立組織,加強領(lǐng)導。學(xué)校成立班班通老師校本培訓領(lǐng)導小組,負責校本培訓計劃的制定與實(shí)施。校長(cháng)劉明同志任組長(cháng),負責校本老師培訓全面組織協(xié)調工作和相關(guān)考核、獎懲制度的制定;副校長(cháng)張敬任副組長(cháng),具體對老師進(jìn)行培訓并負責協(xié)調配合組織校本老師培訓工作的實(shí)施。

  2、校本培訓應堅持針對性、效用性、時(shí)代性與協(xié)調性的原則。

  校本培訓應堅持針對性,應針對本校教育發(fā)展的`實(shí)際,針對本校師資結構特征,按老、中、青不同層次的老師進(jìn)行不同層次和要求的分類(lèi)分層培訓指導;其次,校本培訓應堅持效用性原則,以幫助老師改進(jìn)教學(xué)手段,充分利用我校班班通教育設備及中國教育衛星寬帶網(wǎng)播出下傳的優(yōu)秀的現代遠程教育資源進(jìn)行多

  媒體教學(xué),進(jìn)一步提高教育教學(xué)效率與質(zhì)量為切入口和宗旨,以提高老師班班通知識與班班通操作技能,培養增強老師瀏覽、獲取多媒體教學(xué)素材及其加工處理、制作教學(xué)課件能力,適應教育發(fā)展為主線(xiàn),加大校本老師培訓力度;再次,校本培訓應堅持時(shí)代性原則,校本培訓應與時(shí)代同步,并具有超前意識,以服務(wù)于教改的需要;第四, 注意到針對性和突破性,我校老師以年輕老師為主,大多數老師家里都有電腦,而且都連入互聯(lián)網(wǎng),所以考慮先培訓青年老師再以點(diǎn)帶面。

  3、校本老師培訓應實(shí)行多樣化的方式。培訓中采取老師自學(xué)、信息技術(shù)學(xué)科老師和熟悉信息技術(shù)與計算機的老師統一集中培訓、自由練習和個(gè)別指導,分組學(xué)習,交流等方式,促使大家學(xué)習更多的電腦操作知識,以方便日后教學(xué)所需。并組織老師組織收看遠教資源中的《班班通》欄目音、視頻教程及空中課堂相關(guān)節目、老師間的相互交流等多種方式。

  4、校本老師培訓應堅持定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內容、定人員,如期定時(shí)舉行。 集中培訓、學(xué)習時(shí)間、內容由教導處確定;集中培訓學(xué)習和組織收看遠教資源中的《班班通》欄目音、視頻教程及空中課堂相關(guān)節目均在接收室。

  5、校本老師培訓堅持培訓、考核相結合,以考促學(xué),以學(xué)、考促用。

  四、培訓安排

  1、時(shí)間:每周三下午業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間;

  2、培訓老師:張敬

  3、培訓對象:全體老師

培訓計劃 篇3

  根據全國兩基工作的整體部署,迎接國家教育督導團對我縣兩基工作督導檢查。為了鞏固兩基成果,做好我村迎接國家兩基督導檢查工作,特別是農村農民科技培訓這一塊工作,讓群眾長(cháng)期得實(shí)惠的工作真正落實(shí)到實(shí)處,掌握一至二門(mén)實(shí)用技術(shù),真正富裕起來(lái)。根據縣、鎮各級兩基農教工作的安排和部署要求,特制定本科技培訓計劃。

  一、培訓任務(wù)及對象:

  農民群眾、致富能手,每人至少參加2期以上培訓,共計20個(gè)課時(shí)。

  、培訓教師:

  石傳花(組長(cháng))、馮金祥、田景英、羅永紅及駐村干部。

  三、培訓內容及計劃:

  培訓日期 培訓時(shí)間 授課教師 培訓內容

  7月20日 20:009:00 石傳花 家庭生活知識

  四、教學(xué)方式:

科技知識、適用技術(shù)的培訓主要采取集中播放錄像與講授結合的方式進(jìn)行。

  五、教學(xué)組織形式:

組織講授技術(shù)及注意事項和看光碟,然后組織討論。應采取典型引路學(xué)、個(gè)別引導學(xué)、項目帶動(dòng)學(xué)等形式進(jìn)行,不斷提高教學(xué)的`實(shí)踐性。

  六、資料檔案整理:

在培訓過(guò)程中,實(shí)行簽到制,作好記錄,注意做好資料檔案的歸類(lèi)整理及保證資料的真實(shí)性、準確性和完整性。培訓結束后,寫(xiě)好科技培訓總結,要求學(xué)員要學(xué)以致用,不斷總結經(jīng)驗。

培訓計劃 篇4

  培訓目標:通過(guò)本次培訓,學(xué)員能夠掌握物業(yè)電工所需的基礎知識及一般維修技術(shù)1、儀表儀器及電工工具的正確使用2、電氣識圖3、用電安全及常識4、照明、配電及元器件的選擇5、給排水設備的控制,消防系統及其控制6、柴油發(fā)電機的結構與工作原理及簡(jiǎn)單維修

  7、掌握一般變配電系統的操作知識 8、常用弱電基礎知識

  一、 培訓周期:5天

  二、 培訓方式:理論講解+現場(chǎng)實(shí)做

  三、 培訓內容具體如下:

  第一天

  常用儀表、工具和電器的正確使用

  一、萬(wàn)用表a、會(huì )使用萬(wàn)用表測量電子元器件 b、測量交直流電壓c、線(xiàn)路通斷及電阻阻值測量

  二、兆歐表a、兆歐表的結構和工作原理b、兆歐表使用注意事項

  三、低壓開(kāi)關(guān) 常用低壓開(kāi)關(guān)的性能及用途

  四、低壓斷路器a、塑料外殼式低壓斷路器b、萬(wàn)能式低壓斷路器c、漏電保護開(kāi)關(guān)

  五、低壓熔斷器a、低壓熔斷器的結構和工作原理b、低壓熔斷器的檢查和維護

  六、接觸器a、交流接觸器b、直流接觸器c、交流接觸器的'維護d、接觸器的常見(jiàn)故障及排除

  七、手電鉆、沖擊鉆、常用鉆頭的使用方法及注意事項。

  八、電力運行原理:發(fā)電、升壓、輸送、降壓、配電、用戶(hù)使用

 。ㄐ杼峁﹥x表及相關(guān)元器件)

  電氣識圖

  一、常用電氣符號及代號

  二、圖紙的規格及布圖要求

  三、如何看懂電氣圖紙

  四、如何使用電氣圖紙分析故障

 。ㄐ杼峁┫嚓P(guān)設備圖紙)

  安全用電操作規程及用電常識

  一、一般要求:

  1、所有絕緣檢驗工具,應妥善保管,嚴禁他用,并應定期檢查,校驗。

  2、現場(chǎng)施工用高低壓設備及線(xiàn)路,應按照施工設計及有關(guān)電氣安全技術(shù)規程安裝和架設,配制環(huán)氧樹(shù)脂及瀝青電纜膠時(shí),操作地點(diǎn)應通風(fēng)良好,須戴好防護用品。

  3、線(xiàn)路上禁止帶負荷接電或斷電,并禁止帶電操作。

  4、噴燈不得漏氣,漏油及堵塞,不得在易燃、易爆場(chǎng)所點(diǎn)火及使用,工作完畢,滅火放氣。

  5、有人觸電,立即切斷電源,進(jìn)行急救。電氣著(zhù)火,應立即將有關(guān)電源切斷,使用干粉滅火器或干砂滅火。

  二、設備及內線(xiàn)安裝:

  1、多臺配電箱(盤(pán))并列安裝時(shí),手指不得放在兩盤(pán)的接合處,也不得觸摸連接螺孔。

  2、剔槽打眼時(shí),錘頭不得松動(dòng),鏟子應無(wú)卷邊,裂紋,戴好防護眼鏡。樓板,磚墻打透眼時(shí),板下,墻后不得有人靠近。

  3、安裝照明線(xiàn)路不準直接在板條天棚或隔音板上通行及堆放材料,必須通行時(shí),應在上鋪設腳手板。

  第二天

  照明與配電

  一、民用建筑照明的種類(lèi)

  二、常用燈具的種類(lèi)與特性a、白熾燈b、熒光燈c、碘鎢燈d、高壓汞燈e、三基色節能熒光燈 f 、LED 光源

  三、照明電路a、概況b、照明電路進(jìn)戶(hù)裝置c、室內配電線(xiàn)路布線(xiàn)d、線(xiàn)路常見(jiàn)故障及維護

  四、配電裝置a、照明配電方式b、典型的照明配電系統c、照明配電箱的安裝d、插座的安裝與接線(xiàn)

  五、常用低壓電力線(xiàn)路的供送電方式a、三相四線(xiàn)制(工業(yè)用電)b、三相五線(xiàn)制(民用照明),零線(xiàn)的作用和接地線(xiàn)的作用c、相電壓與線(xiàn)電壓、相電流與線(xiàn)電流的關(guān)系d、照明線(xiàn)路的常見(jiàn)故障及排除方法

  控制電氣元件、導線(xiàn)的選擇

  一、民用線(xiàn)路的導線(xiàn)選擇及計算方法

  二、動(dòng)力線(xiàn)路的導線(xiàn)選擇及計算方法

  三、電氣控制元件的選擇

  四、配電盤(pán)線(xiàn)路布線(xiàn)的注意事項

  第三天

  給排水設備的控制

  給水泵的控制a、按水箱水位控制給水泵b、給水泵變頻調速控制c、按供水時(shí)間控制

  柴油發(fā)電機組

  一、柴油發(fā)電機簡(jiǎn)介a、柴油發(fā)電機組的組成b、柴油發(fā)電機組供電范圍c、柴油發(fā)電機組的工作原理及倒閘操作

  二、柴油發(fā)電機的啟動(dòng)、運行和停車(chē)

  三、柴油發(fā)電機組的維護保養工作制度

  防雷、接地及電器安全

  一、防雷裝置a、接閃器b、避雷器c、信息系統的防雷保護器件

  二、低壓配電系統的接地和接零a、接地的有關(guān)概念b、接地裝置安裝

  三、觸電事故和電器安全a、電流對人體的作用b、觸電的方式c、觸電急救與防護

  消防系統及其控制

  一、消防系統的組成

  二、消防系統的工作過(guò)程

  三、消防系統常用設備a、火災探測器b、火災報警控制器c、手動(dòng)火災報警

  按鈕d、灑水噴頭e、防排煙風(fēng)機

  第四天

  常用弱電知識

  一、二極管整流電路a、半波整流電路b、全波整流電路c、橋式整流電路

  二、三極管放大器工作原理

  三、數字電路原理

  四、PLC、變頻器、可控硅工作原理

  實(shí)際操作

  一、單接觸器啟動(dòng)器的工作原理及配線(xiàn)

  二、雙接觸器(正反轉)工作原理及配線(xiàn)

  三、小型照明配電箱的工作原理及配線(xiàn)

 。ㄐ杼峁┫鄳獔D紙及相關(guān)元器件)

  第五天

  一、根據單位具體設備實(shí)地講析

  二、工作中電路及電氣設備的檢修技巧和注意事項

  三、課程總結,解答學(xué)員遺留及工作中遇到的問(wèn)題

培訓計劃 篇5

  一、總體思路

  根據物業(yè)公司xxx年工作目標,當年的培訓工作將突出以業(yè)務(wù)部門(mén)為主體,以專(zhuān)業(yè)化、系統化為培訓思路,體現個(gè)性化的培訓內容,進(jìn)而達到提升管理技能和專(zhuān)業(yè)技能的目的;同時(shí),物業(yè)公司將在政策上鼓勵各部門(mén)組織本部門(mén)業(yè)務(wù)的學(xué)習和培訓。

  二、xxx年培訓工作的理念和方式更新

  當年培訓的預期效果將實(shí)現品牌化管理、專(zhuān)業(yè)化提升和滿(mǎn)意度提高三個(gè)目的,對此,相關(guān)理念和方式需要得到更新:

  1、從課堂式培訓轉向建立“泛培訓”概念。定期的溝通、交流和分享也是收集信息,獲取組織資源,實(shí)現群體共享和自我提高的重要方式。

  2、物業(yè)公司人事行政部培訓單位的角色重塑和強化。從主辦方轉變?yōu)榻M織者、促進(jìn)者和協(xié)調者的角色;物業(yè)公司人事行政部的`培訓單位從單一意義上的培訓組織,轉變?yōu)槲飿I(yè)公司知識和技能資源的集合、融合和整合中心,成為物業(yè)公司學(xué)習型氛圍的倡導者和推動(dòng)者。

  3、物業(yè)公司各部門(mén)都是培訓主體,都是培訓課程的產(chǎn)生地。物業(yè)公司每個(gè)部門(mén)都是知識產(chǎn)生地和技能積累地,都是培訓主體機構,又都能從中獲取資源,因此,物業(yè)公司將加強開(kāi)發(fā)內部知識資源,沉淀部門(mén)和員工工作成果和重要經(jīng)驗。

  4、培訓內容的外部市場(chǎng)化,帶來(lái)更多地員工自主選擇權。在外部培訓資源的選擇和使用方面,員工將享有更加主動(dòng)的選擇權。人事行政部將成為資源集合、融合和整合中心,通過(guò)提供多種可供選擇的優(yōu)質(zhì)外部資源,制定相應政策,由部門(mén)和員工自主選擇或自行組織。

  三、20xx年培訓工作的主要原則

  1、瞻前性的原則:著(zhù)眼于物業(yè)公司的長(cháng)遠發(fā)展,著(zhù)眼于物業(yè)公司人才梯隊建設和人才儲備,分析和預測物業(yè)公司不同層次、不同專(zhuān)業(yè)人才的需求,為物業(yè)公司的可持續發(fā)展有計劃、有目的的開(kāi)展培訓工作。

  2、共享的原則:實(shí)現部門(mén)間和員工間資源的充分共享,優(yōu)質(zhì)的培訓資源還將通過(guò)各種方式在各業(yè)務(wù)線(xiàn)推廣,解決物業(yè)公司培訓資源瓶頸、力量分散、信息不對稱(chēng)等現實(shí)困難。

  3、開(kāi)發(fā)的原則:物業(yè)行業(yè)的專(zhuān)業(yè)性特點(diǎn),使得專(zhuān)業(yè)技能培訓可借助的外部資源不多。物業(yè)公司培訓應重視內部知識和經(jīng)驗的總結沉淀,著(zhù)力于開(kāi)發(fā)內部精品課程,以此促進(jìn)部門(mén)間信息流溝通,保證員工的知識更新速度與市場(chǎng)同步。

  4、傾斜與兼顧并重的原則:一方面,培訓內容適當向業(yè)務(wù)發(fā)展方向和管理技能和專(zhuān)業(yè)技能培訓以及強化執行力和企業(yè)文化建設等重點(diǎn)傾斜;另一方面,培訓對象在物業(yè)公司層面以中級管理人員為主;成都項目以中層以下及專(zhuān)業(yè)技術(shù)員工為主,同時(shí)加大重點(diǎn)業(yè)務(wù)知識的培訓力度。

  5、實(shí)效的原則:增強培訓工作的針對性和實(shí)效性,注重培訓工作質(zhì)量。每次培訓事前精心做好工作分析、培訓需求調查、講師選擇和培訓課程設計等工作,在培訓結束后重視培訓考核以及培訓反饋,使每一次的培訓工作都能對實(shí)際工作起到實(shí)質(zhì)性的指導作用。

  6、三結合原則:培訓與交流相結合,培訓與使用相結合,培訓與激勵相結合。在培訓中倡導部門(mén)和員工間的交流和分享;把人才儲備、選拔使用和培訓等有機聯(lián)系起來(lái),堅持錄用、選拔、培訓、考核一體化原則;培訓作為員工激勵的重要手段,同時(shí)提高員工滿(mǎn)意度。

  7、堅持培訓以業(yè)余時(shí)間為主,工作時(shí)間為輔;以部門(mén)業(yè)務(wù)知識為主,學(xué)歷、資質(zhì)培訓為輔,處理好工作和學(xué)習的關(guān)系,不得影響公司各項業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展。

培訓計劃 篇6

  一、學(xué)校教師隊伍現狀分析

  目前我校專(zhuān)任教師 人,其中本科學(xué)歷 人,專(zhuān)科學(xué)歷 人,中青年教師中省級骨干教師 名,地區骨干教師4人,市級骨干教師 人。我校專(zhuān)任教師60%以上已經(jīng)參加了新課程的實(shí)驗,100%接受了新課改的通識性培訓,但一部分教師沒(méi)能靈活掌握新課程的策略,缺少自主研修,自主學(xué)習的意識。

  二、研修主題

  1、“有效”教學(xué)的理論及相關(guān)策略。

  2、“有效”教學(xué)課題研究3、學(xué)生識字、習作方面的問(wèn)題與研究4、學(xué)生的養成教育5、教師二筆字四、研訓形式1、學(xué)習名家的業(yè)務(wù)講座,課堂實(shí)錄,領(lǐng)悟教學(xué)藝術(shù)。

  2、加強課題研究,提倡協(xié)作研討。

  3、教研組就教學(xué)中遇到的具體問(wèn)題進(jìn)行研討。

  4、充分發(fā)揮骨干教師的示范作用,實(shí)行教研科研培訓一體化。

  三、研修內容

  1、師德修養利用每周三的政治學(xué)習時(shí)間以集中學(xué)習、分散學(xué)習相結合的方式,認真學(xué)習相結合的方式,認真學(xué)習教育政策法規和現代教育理論,全面系統地學(xué)習《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》《新義務(wù)教育法》《公民道德建設實(shí) 施綱要》及優(yōu)秀師德、典型等內容,通過(guò)培訓使教師樹(shù)立新的教育觀(guān)、人才觀(guān)、質(zhì)量觀(guān),形成以德治學(xué)、規范執教、精益求精、關(guān)愛(ài)學(xué)生、團結協(xié)作的優(yōu)良師風(fēng),使教師的思想道德素質(zhì)在原有基礎上得到較大提高,以適應新課改與發(fā)展的需要。

  2、教育教學(xué)理念與實(shí)踐以自主學(xué)習為主要形式,大力倡導讀書(shū)活動(dòng),讀書(shū)活動(dòng)實(shí)行統一性與靈活性相結合、集中學(xué)習與自修讀書(shū)相結合、讀書(shū)與反思相結合,引導教師樹(shù)立終身學(xué)習的觀(guān)念,促進(jìn)教師的`自主成長(cháng)和提高,研修書(shū)目有:《有效教學(xué)》、《建設理想的課堂》、《中小學(xué)班主任經(jīng)典案例評價(jià)》、《班主任工作培訓讀本》。

  3、新課程

 。1)組織教師以踐行新課程,大練基本功為契機,通過(guò)課堂教學(xué)實(shí)踐,轉化成教學(xué)能力,提高教師的課堂教學(xué)能力。

 。2)充分發(fā)揮骨干教師的作用,在全體教師之間開(kāi)展“互幫、互聽(tīng)、互學(xué)”活動(dòng),搞好骨干教師、青年教師示范課及年輕教師的匯報課,做好“傳、幫、帶”工作。

 。3)以反思查擺問(wèn)題為突破口搞好學(xué)校、教研組的教研活動(dòng)。

  通過(guò)定主題----(備課說(shuō)課)----呈現(講課、匯報、示范、總結)----研討(評課、匯報)----反思----改進(jìn)模式進(jìn)行學(xué)校,教研組的教研活動(dòng)。

 。4)配合中心校做好“十一五”課題《小學(xué)課堂教學(xué)中有效對話(huà)互動(dòng)》課題的立項與研究工作,做好子課題的研究開(kāi)發(fā)與實(shí)施,做好《小 學(xué)生習慣養成教育》課題的開(kāi)發(fā)。健全校本教研工作組織、完善,校本教研的工作制度,保證教研活動(dòng)的正常開(kāi)展。

 。5)指導正在進(jìn)行新課改年級的教學(xué),學(xué)年內做好新教材的解讀、備課、課堂教學(xué)觀(guān)摩活動(dòng),解決低年級識字、寫(xiě)字方面的問(wèn)題。做好畢業(yè)班復習工作的管理。

 。6)認真開(kāi)展好校本培訓工作充分利用業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間,集中學(xué)習的時(shí)間,圍繞“有效教學(xué)”的研修主題,開(kāi)展系列學(xué)習活動(dòng),明白“有效備課、有效指導、有效互動(dòng)、有效練習”理論,掌握有效教學(xué)的基本策略,結合課題研究做好自主研修。

  充分利用遠程教育資源,發(fā)揮播放點(diǎn)的作用,組織教師觀(guān)看實(shí)錄及業(yè)務(wù)講座不少于8次。

  6、新技術(shù)方面

 。1)利用遠程教 育的資源做好遠程教育資源使用及培訓訓工作,充分發(fā)揮遠程教育資源的優(yōu)勢,使骨干教師人人掌握遠程教育資源的使用。

 。2)加強教師“兩筆字”練習。

  四、保障措施為使我校研培工作順利開(kāi)展,學(xué)校特成立研培工作領(lǐng)導小組。

培訓計劃 篇7

  一.指導思想:

  根據有關(guān)文件精神,為了讓教師更好的地學(xué)習班班通教育技術(shù),掌握現代教學(xué)方式,提高現代信息技術(shù)教育教學(xué)能力素質(zhì),以使教師改進(jìn)教學(xué)手段,充分利用我校班班通教育設備,發(fā)揮我校班班通設備及遠教資源的使用效益,進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量,我校將在以往教師計算機與信息技術(shù)校本培訓的基礎上,繼續組織開(kāi)展教師班班通基礎知識和基本操作應用技能培訓。

  二.內容要求

  1.培訓內容 (見(jiàn)安排表)

  2.培訓要求

 。1)學(xué)校統一集中組織開(kāi)展班班通教師校本培訓學(xué)習三次。

 。2)全體教師必須按時(shí)自覺(jué)參加集中培訓學(xué)習活動(dòng),不得缺習、遲到和早退;如無(wú)故缺習、遲到或早退,按學(xué)校教學(xué)常規相應違紀處理。

 。3)培訓由教導處確定,凡統一集中培訓時(shí)間內由教導處嚴格考勤。

 。4)全體教師要自覺(jué)認真學(xué)習班班通基礎知識和班班通基本操作,進(jìn)一步學(xué)會(huì )Windows、Word、Excel的常用操作與應用;重點(diǎn)學(xué)會(huì )Internet應用操作、IE、PowerPoint等利用遠程教育資源所必須的系列實(shí)際應用程序的應用操作培訓;初步學(xué)會(huì )瀏覽、獲取多媒體教學(xué)素材及其加工處理、制作教學(xué)課件;使用遠教辦公室接收下載的遠程教育教學(xué)資源及上傳的本校教師制作的優(yōu)秀教學(xué)課件的操作技能,并將其應用于教學(xué)實(shí)踐。

  三.措施辦法

  1.建立組織,加強領(lǐng)導。學(xué)校成立班班通教師校本培訓領(lǐng)導小組,負責校本培訓計劃的制定與實(shí)施。校長(cháng)劉明同志任組長(cháng),負責校本教師培訓全面組織協(xié)調工作和相關(guān)考核、獎懲制度的制定;副校長(cháng)張敬任副組長(cháng),具體對教師進(jìn)行培訓并負責協(xié)調配合組織校本教師培訓工作的實(shí)施。

  2.校本培訓應堅持針對性、效用性、時(shí)代性與協(xié)調性的原則。

  校本培訓應堅持針對性,應針對本校教育發(fā)展的實(shí)際,針對本校師資結構特征,按老、中、青不同層次的教師進(jìn)行不同層次和要求的'分類(lèi)分層培訓指導;其次,校本培訓應堅持效用性原則,以幫助教師改進(jìn)教學(xué)手段,充分利用我校班班通教育設備及中國教育衛星寬帶網(wǎng)播出下傳的優(yōu)秀的現代遠程教育資源進(jìn)行多

  媒體教學(xué),進(jìn)一步提高教育教學(xué)效率與質(zhì)量為切入口和宗旨,以提高教師班班通知識與班班通操作技能,培養增強教師瀏覽、獲取多媒體教學(xué)素材及其加工處理、制作教學(xué)課件能力,適應教育發(fā)展為主線(xiàn),加大校本教師培訓力度;再次,校本培訓應堅持時(shí)代性原則,校本培訓應與時(shí)代同步,并具有超前意識,以服務(wù)于教改的需要;第四, 注意到針對性和突破性,我校教師以年輕教師為主,大多數教師家里都有電腦,而且都連入互聯(lián)網(wǎng),所以考慮先培訓青年教師再以點(diǎn)帶面。

  3.校本教師培訓應實(shí)行多樣化的方式。培訓中采取教師自學(xué)、信息技術(shù)學(xué)科教師和熟悉信息技術(shù)與計算機的教師統一集中培訓、自由練習和個(gè)別指導,分組學(xué)習,交流等方式,促使大家學(xué)習更多的電腦操作知識,以方便日后教學(xué)所需。并組織教師組織收看遠教資源中的《班班通》欄目音、視頻教程及空中課堂相關(guān)節目、教師間的相互交流等多種方式。

  4.校本教師培訓應堅持定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內容、定人員,如期定時(shí)舉行。 集中培訓、學(xué)習時(shí)間、內容由教導處確定;集中培訓學(xué)習和組織收看遠教資源中的《班班通》欄目音、視頻教程及空中課堂相關(guān)節目均在接收室。

  5.校本教師培訓堅持培訓、考核相結合,以考促學(xué),以學(xué)、考促用。

  四.培訓安排

  1、時(shí)間:每周三下午業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間;

  2、培訓教師:xx

  3、培訓對象:全體教師

培訓計劃 篇8

  一、指導思想

  以遠程培訓為主要手段,發(fā)揮國家優(yōu)質(zhì)教師教育資源的優(yōu)勢,構建教師終身教育體系,全面提高我校教師的師德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),建設一支實(shí)施素質(zhì)教育需要的、專(zhuān)業(yè)化的教師隊伍。通過(guò)遠程培訓,使教師在政治思想覺(jué)悟、師德修養、教育理論、學(xué)科知識、科研能力、班級組織與管理能力、教育教學(xué)能力、實(shí)施基礎教育新課程的能力等方面都有較大幅度的提高。在遠程培訓實(shí)踐中不斷積累經(jīng)驗,探索有效的運行機制,逐步構建“以教師培訓機構和教育科研部門(mén)為依托,校本研修為基礎平臺,遠程培訓為主要手段”的教師終身學(xué)習體系。將遠程培訓作為我校教師全員培訓的主要手段,有效提高培訓質(zhì)量。

  二、基本原則

  1.堅持以改革為先導的原則。把提高我校教師培訓質(zhì)量與教師繼續教育考核驗證制度結合起來(lái),建立教師參加在職培訓的激勵機制,不斷完善我校我校教師繼續教育制度。

  2.堅持與時(shí)俱進(jìn)、不斷創(chuàng )新的原則。從時(shí)代發(fā)展和教育發(fā)展的需要出發(fā),探索小學(xué)教師培訓工作的新機制,實(shí)現教師培訓的“提高教育理念素養”與“切實(shí)轉變教育觀(guān)念”相結合,“掌握知識”與“運用知識”相結合,“看”與“做”相結合,“培訓”和“教研”結合,不斷提高本校教師教育的工作效率。

  3.堅持以信息化帶動(dòng)教師教育現代化的原則。根據教育部新一輪小學(xué)教師培訓工作指導意見(jiàn),大力推進(jìn)教師教育網(wǎng)絡(luò )化,優(yōu)化教師教育資源,積極推進(jìn)計算機互聯(lián)網(wǎng)和傳統培訓體系的有機結合,構建優(yōu)質(zhì)、高效的現代教師培訓體系,實(shí)現教師繼續教育課程優(yōu)質(zhì)資源共享,以信息化帶動(dòng)教育現代化,促進(jìn)本校教師培訓工作跨越式發(fā)展。

  4.堅持全員推進(jìn)的原則。從本校實(shí)際情況,在教師培訓信息化過(guò)程中,20xx學(xué)年對我校所有在職教師開(kāi)展遠程培訓,實(shí)現在職教師的終身學(xué)習。

  三、創(chuàng )建優(yōu)勢

  加入“教師網(wǎng)聯(lián)”的繼續教育新模式,為教師培訓工作上臺階提供了新平臺。憑借此平臺,將充分發(fā)揮以下優(yōu)勢:

  1.新穎:能夠鏈接最新的知識信息,及時(shí)了解學(xué)科前沿動(dòng)態(tài),使學(xué)習者知識結構不斷更新、提高。

  2.快捷:隨著(zhù)寬帶網(wǎng)絡(luò )的不斷改善,信息傳播速率極快,時(shí)空界線(xiàn)幾乎

  為零,教師上網(wǎng)瀏覽、下載即點(diǎn)即到,是其他教學(xué)形式無(wú)法企及的。

  多元:網(wǎng)絡(luò )教育資源容量大,使用搜索功能,可以獲得廣泛而多樣的信息資源,遠遠超出了傳統課堂上的舉一反三的功效。

  4.高水平:教師參與互聯(lián)網(wǎng)學(xué)習,能作自由選擇,可與頂尖專(zhuān)家優(yōu)秀教師直接面對,可以享用一流的科研成果。

  5.互動(dòng)共生:網(wǎng)絡(luò )的`交互性為教師學(xué)習提供了自由的互動(dòng)對話(huà)環(huán)境,教師可以加入論壇參與討論,可以制作網(wǎng)頁(yè)展示自我,可以上傳教案、課件,可以發(fā)表論文、感想,可以轉帖共同分享,增強教師學(xué)習的主動(dòng)性。

  四、工作要點(diǎn)

  1.拓展教師學(xué)習資源,構建在職教師繼續絡(luò )平臺。

  “全國小學(xué)教師繼續教育網(wǎng)”是經(jīng)國家教育部師范司批準,由東北師范大學(xué)聯(lián)合全國十四所省級教育學(xué)院、師范院校共同創(chuàng )辦的面向全國小學(xué)教師開(kāi)展繼續教育的專(zhuān)業(yè)網(wǎng)站。本方案旨在貫徹落實(shí)《教育部20xx-2007年教育振興行動(dòng)計劃》中提出的“實(shí)施全國教師教育聯(lián)盟計劃,開(kāi)展新一輪小學(xué)教師全員培訓”的要求,配合“兩基攻堅計劃和農村遠程教育工程”的實(shí)施,依據教育部師范司[20xx]24號文件《關(guān)于支持“全國小學(xué)教師繼續教育網(wǎng)”開(kāi)展遠程小學(xué)教師非學(xué)歷培訓工作的通知》要求,結合我校教師教育實(shí)際,推進(jìn)教師遠程培訓工作。

  2. 利用現代教育網(wǎng)絡(luò )技術(shù),引導受訓教師熟練掌握科學(xué)、開(kāi)放、高效的繼續教育學(xué)習方式。

  教師報名參加“全國小學(xué)教師繼續教育網(wǎng)”,可以在家或學(xué)校的計算機房學(xué)習。注冊――學(xué)員憑個(gè)人學(xué)號和密碼登記注冊;選課――學(xué)員登錄“學(xué)習中心”按照培訓要求和各個(gè)人的實(shí)際情況,選定自己的學(xué)習課程;課程學(xué)習――在學(xué)習中心的“所選課程”中,

  點(diǎn)擊課程名稱(chēng)進(jìn)入課程在線(xiàn)學(xué)習,按照操作方法,系統記錄學(xué)習時(shí)間;作業(yè)――學(xué)員經(jīng)過(guò)網(wǎng)上自學(xué)之后,按輔導教師的要求,完成并提交作業(yè)練習;交流――登錄我校學(xué)習中心在線(xiàn)討論室或論壇與其他學(xué)員、輔導教師進(jìn)行在線(xiàn)交流;評價(jià)――在我校學(xué)習中心論壇中,負責任地發(fā)表個(gè)人教科研見(jiàn)解,接受我校教師的公眾評議評分。

  3. 規范教師繼續教育驗證制度,促進(jìn)我校各類(lèi)教師在職繼續教育健康發(fā)展。

  根據教育部《小學(xué)教師繼續教育規定》,新一輪教育培訓以遠程非學(xué)歷培訓工作為契機,規范教師繼續教育制度,教師的繼續教育考核成績(jì)和教師的年度業(yè)務(wù)考核等第掛鉤,教學(xué)科研能力水平的評定掛鉤,學(xué)校在職教師的繼續教育的工作實(shí)績(jì)和教師個(gè)人的綜合評估指數掛鉤,實(shí)現教師的繼續教育有章可循,嚴格按章辦事。

  4.逐步建立健全教師非學(xué)歷繼續教育的考核與評估體系。

培訓計劃 篇9

  為進(jìn)一步提高預防工作的管理和業(yè)務(wù)技能水平,規范計劃免疫預防接種工作,以適應疾病控制工作發(fā)展的新形勢,我疾控中心于20xx年xx月xx日舉辦了全旗計劃免疫培訓班,全旗共有54防保人員參加了本次培訓。

  培訓班上,興安盟疾控中心領(lǐng)導就預防接種工作規范的相關(guān)知識,結合我旗兒童預防接種信息化工作實(shí)際情況做了重要講解。

  一、培訓內容

  本次培訓主要針對預防接種工作規范,結合我旗兒童預防接種工作實(shí)際情況,從計劃免疫的機構、人員及職責,疫苗使用管理,冷鏈系統管理,預防接種服務(wù),預防接種異常反應與事故的'報告及處理,接種率和免疫水平監測,國家免疫規劃以免針對傳染病的監測與控制,資料管理,督導、考核與評價(jià),實(shí)驗室管理等多方面進(jìn)行了全面細致地培訓講解。

  二、培訓效果

  本次培訓我旗防保工作人員都能夠認真、系統地學(xué)習免疫預防接種工作規范相關(guān)知識,使業(yè)務(wù)水平有了很大的提高,以更好地為群眾做好免疫預防服務(wù)工作,提高了專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),增強了工作責任心,為全年工作奠定了良好的基礎。特別是對新上崗工作人員,為他們更早地、更好地投入工作起到了很大的促進(jìn)作用。

培訓計劃 篇10

  一、指導思想

  為全面貫徹落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設的若干意見(jiàn)》,全面推進(jìn)龍崗區素質(zhì)教育,努力促進(jìn)龍崗教育和諧發(fā)展、均衡發(fā)展和持續發(fā)展,全面提高民辦中小學(xué)班主任隊伍素質(zhì)和班主任履行工作職責的能力,以“堅持教育科學(xué)發(fā)展,構建龍崗和諧教育”為指導,按照《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強中小學(xué)班主任工作的意見(jiàn)》的要求制定本計劃。

  二、培訓任務(wù)

  1.從20__年9月1日起,建立民辦中小學(xué)班主任崗位培訓制度。今后凡擔任中小學(xué)班主任的教師,在上崗前或上崗后半年時(shí)間內均需接受不少于30學(xué)時(shí)的專(zhuān)題培訓。

  2.20__年8月31日之前己擔任班主任工作,但未參加過(guò)班主任專(zhuān)題培訓的教師,需在近年內采取多種方式進(jìn)行補修。

  三、培訓原則

  1.針對性原則

  針對民辦小學(xué)、初中不同階段學(xué)生身心發(fā)展規律,根據不同學(xué)段班級管理工作的特點(diǎn)和要求,研究設計培訓內容。培訓工作采取短期集中培訓與在職校本培訓相結合,遠程培訓與面授輔導相結合等靈活多樣的方式進(jìn)行。

  2.實(shí)效性原則

  堅持理論聯(lián)系實(shí)際,從班主任實(shí)際工作和班主任的實(shí)際需要出發(fā),面向中小學(xué)班級管理和學(xué)生管理的實(shí)踐,針對民辦學(xué)校中的現實(shí)問(wèn)題設計與安排培訓內容,重視經(jīng)驗交流,突出案例教學(xué)。

  3.創(chuàng )新性原則

  積極創(chuàng )新民辦中小學(xué)班主任培訓內容、方式、方法、手段和機制,針對中小學(xué)教師在職學(xué)習的特點(diǎn),充分發(fā)揮現代遠程教育手段的作用,不斷提高班主任培訓工作的效率和質(zhì)量。

  四、培訓內容

  根據中小學(xué)班主任工作的實(shí)際需要,培訓內容主要包括:班主任工作基本規范、學(xué)生心理健康教育指導、班級活動(dòng)設計與組織、班級管理、未成年人思想道德教育、相關(guān)教育政策法規等相關(guān)專(zhuān)題。

  五、培訓管理

  凡民辦中學(xué)教師參加區級、基地學(xué)校培訓以及校本研修,直接計入教師繼續教育學(xué)分。凡民辦中小學(xué)教師參加區級以上教育行政部門(mén)認可的班主任工作專(zhuān)題培訓,且培訓成績(jì)合格,可根據培訓的相關(guān)證明,記入教師繼續教育學(xué)分,納入中小學(xué)教師繼續教育學(xué)分管理檔案。

  六、培訓組織

  1.區教師進(jìn)修學(xué)校負責對全區民辦中小學(xué)班主任培訓工作進(jìn)行宏觀(guān)指導、協(xié)調和質(zhì)量監控。組織本區民辦骨干班主任區級培訓和本區民辦中小學(xué)班主任全員培訓工作。指導建立并依托相關(guān)網(wǎng)絡(luò )平臺開(kāi)展中小學(xué)班主任遠程培訓。指導街道基地班主任培訓和各學(xué)校校本班主任培訓工作。建立班主任培訓學(xué)分登記檔案。做好培訓資料的收集與整理,并進(jìn)行班主任培訓學(xué)時(shí)登記。

  2.街道基地學(xué)校要可根據本街道實(shí)際情況,制訂本街道民辦中小學(xué)班主任培訓計劃,并進(jìn)行本區域中小學(xué)班主任培訓,做好培訓資料的收集與整理,并進(jìn)行班主任培訓學(xué)時(shí)登記。

  3.各民辦中小學(xué)校要制定本校班主任培訓計劃,積極組織本校班主任參加各層次的培訓活動(dòng),組織班主任開(kāi)展校本研修,做好校本研修資料的收集與整理,并進(jìn)行班主任培訓學(xué)時(shí)登記等。

  七、培訓經(jīng)費

  民辦中小學(xué)班主任培訓經(jīng)費,從民辦教育專(zhuān)項經(jīng)費內列支。

  培訓師資隊伍是開(kāi)展現代遠程教育技術(shù)的前提。要讓教師運用先進(jìn)的`教學(xué)手段,讓現代化的教學(xué)媒體更好地為教學(xué)服務(wù),改變一支粉筆教一代的局面,關(guān)鍵的因素是人。目前,大量的教學(xué)媒體被閑置,表面上由于軟件不夠,而事實(shí)上,主要是由于現代遠程教育技術(shù)的運用對教師提出了更高的要求。許多教師之所以不支持教育技術(shù)的運用,實(shí)質(zhì)上是害怕和逃避新的挑戰。因此,發(fā)展現代遠程教育技術(shù),必須首先重視教師的培訓。必須把建設一支具有強烈的運用現代遠程教育技術(shù)意識、先進(jìn)的教育理論和熟練的操作技能的教師隊伍作為發(fā)展現代遠程教育技術(shù)的首要任務(wù)。

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