秘書(shū)工作職責
秘書(shū)工作職責1
一、教學(xué)行政管理：
1.在分管教學(xué)院長(cháng)(主任)的領(lǐng)導下，認真貫徹執行教學(xué)管理的各類(lèi)文件和法規;協(xié)助分管教學(xué)院長(cháng)(主任)做好專(zhuān)業(yè)設置和人才培養方案的修訂工作;
2.協(xié)助分管教學(xué)院長(cháng)(主任)開(kāi)展新專(zhuān)業(yè)申報和專(zhuān)業(yè)建設等工作;
3.協(xié)助分管教學(xué)院長(cháng)(主任)做好各種教學(xué)評優(yōu)的申報、登記、通知、存檔事宜;
4.協(xié)助分管教學(xué)院長(cháng)(主任)做好本學(xué)院(部)教學(xué)質(zhì)量的監控;
5.協(xié)助分管教學(xué)院長(cháng)(主任)做好教學(xué)改革立項、優(yōu)秀課程和精品課程的申報和管理工作;
6.協(xié)助分管院長(cháng)(主任)做好各類(lèi)實(shí)驗、實(shí)習等實(shí)踐環(huán)節的落實(shí)工作;
7.協(xié)助分管教學(xué)院長(cháng)(主任)做好畢業(yè)設計(論文)環(huán)節的組織協(xié)調，協(xié)助落實(shí)指導教師、組織教師評閱論文，做好學(xué)院(系、部)本、專(zhuān)科生畢業(yè)設計(論文)答辯組織工作;
8.負責各種教學(xué)文件、教學(xué)資料和教學(xué)數據的收集、整理、報送和檔案管理工作;
9.協(xié)助教務(wù)處和分管教學(xué)院長(cháng)(主任)做好學(xué)院日常教務(wù)管理工作，做好教學(xué)信息的'上傳和下達，及時(shí)將教學(xué)信息通知到教師和學(xué)生，并將信息及時(shí)反饋給教務(wù)處和分管教學(xué)院長(cháng)(主任)。
二、教學(xué)調度管理：
1.負責教學(xué)任務(wù)的報送、錄入和落實(shí)，并負責教學(xué)任務(wù)書(shū)、課表、教學(xué)日歷、校歷、學(xué)生學(xué)習情況記錄表、名單等的領(lǐng)取與分發(fā);
2.負責學(xué)院(部)專(zhuān)業(yè)課程的教學(xué)調度工作;
3.負責本院調、停課的報送工作，并將調、停課情況及時(shí)通知有關(guān)教師和學(xué)生;
4.負責本院多媒體課程的統計和報送工作，并將結果及時(shí)通知相關(guān)教師;
5.負責協(xié)調外聘教師的教學(xué)工作。
三、學(xué)生選課管理：
1.負責學(xué)生選修課程的管理，安排指導教師指導學(xué)生選課;通知安排學(xué)生進(jìn)行選課、重修、免修和退選等工作;
2.負責給任課教師提供學(xué)生選課名單;
3.負責根據指導教師意見(jiàn)，對學(xué)籍異動(dòng)學(xué)生的選課情況進(jìn)行調整;
4.負責學(xué)生選課密碼的查詢(xún)和更改工作。
秘書(shū)工作職責2
1、負責公司各類(lèi)單據上呈總經(jīng)理審批及發(fā)放管理，分拆信件、報紙的'放送；
2、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導對公司內部重要信息、通知、通告工作；
3、負責收集及統計總經(jīng)理所需的各類(lèi)報表；
4、文具、茶水準備，家具、物品有序擺放；
5、辦公室衛生標準檢查及監督執行；
6、負責整理總經(jīng)理的各類(lèi)資料、文件并分類(lèi)保管及歸檔；起草公司年度工作總結及總經(jīng)理講話(huà)稿；
7、保管公司印章，制定公司印章使用標準及審批流程；
8、圖書(shū)資料的整理歸檔，借、還登記清晰。
秘書(shū)工作職責3
教學(xué)秘書(shū)是教學(xué)主任的教學(xué)助手，其任務(wù)是協(xié)助教學(xué)主任搞好教學(xué)管理工作，教務(wù)傳達、分歸和統籌。為進(jìn)一步讓自己的工作責任明確、規范、精細化，提高本職工作的工作質(zhì)量和效益，特制定教學(xué)秘書(shū)工作職責如下：
一、代課老師課時(shí)記錄、調換課登記存檔
1、對在江美大專(zhuān)部代課老師進(jìn)行統計，每周課時(shí)有詳細的課時(shí)記錄表格登記，月末對周課時(shí)進(jìn)行匯總統計后，公開(kāi)發(fā)在微信群里讓每位老師進(jìn)行核對，無(wú)誤后領(lǐng)導簽字送交財務(wù)室。
2、對調換課老師提醒必須提前一天寫(xiě)調課單，讓代課老師安排好自己的課程，調課與代課老師必須雙方簽字后通知到該班班主任，調課方可有效。對于私自調換課老師給予記錄并告知教學(xué)主任，課時(shí)雙方不給予記錄。
3、對于有特殊情況臨時(shí)調課老師，必須告知教學(xué)主任同意后，方可臨時(shí)安排調課，回校后可補寫(xiě)調課單。否則視為教學(xué)事故記錄。
二、協(xié)助教學(xué)主任日常教學(xué)工作
1、與各教學(xué)主管工作職責要明確，教學(xué)秘書(shū)是統籌工作，應分工明確合理，如下：
在學(xué)期初由教學(xué)秘書(shū)負責下達教學(xué)主任的任務(wù)，讓各教學(xué)主管通知到組員負責收齊自己組員的教學(xué)計劃，教學(xué)大綱，發(fā)送給教學(xué)秘書(shū)匯總后交給教學(xué)主任。
2、評教工作
對于每月有一次學(xué)生評教工作，由教學(xué)秘書(shū)負責協(xié)助教學(xué)主任做評教工作，教學(xué)秘書(shū)需提前申請打印好評教表格，做好學(xué)生評教的工作準備。3、教案檢查
教案應由各教學(xué)組主管負責查各組組員教案，教學(xué)秘書(shū)負責每月月末通知教學(xué)主管提交教案檢查記錄表格，并匯總提交給教學(xué)主任。
4、教學(xué)組查課工作
協(xié)助教學(xué)主任對大專(zhuān)部教學(xué)工作進(jìn)行組織、安排和調整，教學(xué)秘書(shū)對教學(xué)主管合理安排查課值周表，教學(xué)主管可對各小組成員進(jìn)行協(xié)調安排查課，提前一周來(lái)教學(xué)秘書(shū)處領(lǐng)取查課記錄表，每天均要求有兩次以上的課堂巡查，并做詳細記錄（各班上課人數，上課老師考勤，學(xué)生聽(tīng)課情況、課堂組織效果等），每周五例會(huì )后交由教學(xué)秘書(shū)處存檔。
5、教學(xué)組研討會(huì )議存檔
對各教學(xué)組每月一次的教學(xué)研討會(huì )議，月末進(jìn)行收齊并存檔。
7、學(xué)生代表會(huì )議
配合教務(wù)主任通知學(xué)生代表會(huì )開(kāi)展時(shí)間，參加人員各教學(xué)主管，教學(xué)秘書(shū)負責對會(huì )議要有詳細的記錄，做好會(huì )議記錄表格，做好存檔。
8、會(huì )議通知
教學(xué)秘書(shū)負責下達教學(xué)主任要求的開(kāi)會(huì )時(shí)間及參加人員，通知到微信辦公群，對于未參加會(huì )議而又沒(méi)請假的人員要有記錄。
9、課表發(fā)放
教學(xué)主任定好每學(xué)期課程安排后，由教學(xué)秘書(shū)通知到各班班主任及時(shí)領(lǐng)取，在開(kāi)課之前保證教學(xué)正常進(jìn)行。
10、各班每學(xué)期花名冊更新
每學(xué)期開(kāi)學(xué)通知各班班主任及時(shí)把各班花名冊發(fā)到教學(xué)處存檔，若是班級有增減人員，班主任要及時(shí)通知到教學(xué)處對花名冊進(jìn)行增減，以保證教學(xué)處花名冊是最新的。
三、協(xié)助教務(wù)處做好各類(lèi)考試的考務(wù)工作
1、安排收集試題
試題的收集應由各教學(xué)組管去安排收齊各組試卷，包括試卷的數量，由各教學(xué)主管去統籌安排，收齊后電子檔發(fā)到教學(xué)秘書(shū)處，再由教學(xué)秘書(shū)統籌做試卷申請打印的.工作，對打印試卷可從教學(xué)組調人員一起去拿試卷。試卷由教學(xué)秘書(shū)處統一保管發(fā)放。
2、教學(xué)秘書(shū)考試提前兩周負責與班主任溝通，收齊各班參加考試學(xué)生名單，并在考試之前做好考生簽到表發(fā)放給各監考老師，做好存檔工作。
3、教學(xué)秘書(shū)協(xié)助教學(xué)主任擬定考試時(shí)間及地點(diǎn)，由教學(xué)主任認定后發(fā)到大專(zhuān)部微信群，讓各個(gè)老師進(jìn)行確認，無(wú)誤后正式通知到各班班主任。
4、期末考試結束后通知班主任在規定的時(shí)間內把各班級總成績(jì)單，以及補考及缺考的學(xué)生統計出來(lái)一起發(fā)送到教學(xué)秘書(shū)處存檔。
5、教學(xué)秘書(shū)協(xié)助教學(xué)主任對補考進(jìn)行合理安排，對補考試卷進(jìn)行收集統計并且打印，并做好各科的補考學(xué)生簽到表，考試之前把簽到表發(fā)給各監考老師。
四、負責有關(guān)教學(xué)文件、資料等整理、保管及歸檔工作
1、每月對調課單、聽(tīng)課記錄表、教學(xué)組研討會(huì )議、教案檢查表、學(xué)生評教表、課時(shí)統計表、教學(xué)常規檢查記錄表等進(jìn)行月匯總歸檔，存入文件袋。
2、對每學(xué)期提交的教學(xué)計劃及教學(xué)大綱要存電子檔。3、每學(xué)期試卷及各班考試總成績(jì)的存檔。
4、聽(tīng)課存檔，教學(xué)處規定大專(zhuān)部老師每月聽(tīng)課至少兩次，各代課老師提前來(lái)教學(xué)秘書(shū)處領(lǐng)取聽(tīng)課表格，記錄后交由教學(xué)秘書(shū)處存檔，月末各代課老師可來(lái)教學(xué)秘書(shū)處查詢(xún)聽(tīng)課老師給予自己的意見(jiàn)與評價(jià)。
5、每月總課時(shí)記錄電子存檔6、其它教學(xué)資料的整理、保管與存檔
秘書(shū)工作職責4
崗位職責：
1、負責組織、安排會(huì )長(cháng)相關(guān)商會(huì )會(huì )議，記錄、整理《會(huì )議紀要》，跟蹤檢查會(huì )議紀要工作的落實(shí)。
2、根據《20xx年商會(huì )年度培訓計劃》，安排好培訓
3、根據《20xx內部溝通會(huì )議管理一覽表》，安排好每個(gè)會(huì )議
4、負責組織和策劃微信群每周兩次專(zhuān)題分享
5、辦理會(huì )員入會(huì )手續及會(huì )員檔案管理；
6.、開(kāi)展日常接待、會(huì )議安排、會(huì )務(wù)統籌、商務(wù)接待；
7、負責會(huì )長(cháng)有關(guān)文件的起草、修改、審核，整理各類(lèi)文件、報告、總結及其他材料
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，經(jīng)濟類(lèi)、文秘類(lèi)、新聞管理、公關(guān)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，(經(jīng)驗豐富者，高薪聘請！)；
2、女，身高160，年齡24以上.形象氣質(zhì)佳，性格開(kāi)朗熱情，有一定的語(yǔ)言表達能力和文字處理能力；
3、具有較為全面的知識素養；為人誠實(shí)勤奮，具有較強的學(xué)習能力和培養發(fā)展的潛力；
4、熟練應用辦公軟件，邏輯思維能力強，善于溝通，親和力及執行力強。
環(huán)球商會(huì )，匯聚了全球各行各業(yè)的龍頭企業(yè)，應聘商會(huì )秘書(shū)，您將收獲以下好處：
1、學(xué)習機會(huì )：環(huán)球商會(huì )下面設的環(huán)球商學(xué)院，會(huì )定期開(kāi)展不同類(lèi)型的培訓，如：移動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)、團隊打造、全網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電商運營(yíng)等，有針對企業(yè)家的策略方面的培訓，有針對部門(mén)經(jīng)理運營(yíng)方面的`培訓，有針對團隊成員實(shí)操培訓，你有機會(huì )從不同層次去了解，學(xué)習
2、發(fā)展空間：環(huán)球商會(huì )是一個(gè)全球性的商會(huì )，下設行業(yè)分會(huì )、國內外區域分會(huì )、平臺分會(huì )等，匯聚了各行各業(yè)的優(yōu)秀企業(yè)家參與。
3、拓寬思維：與世界各地各行各業(yè)的優(yōu)秀企業(yè)家接觸，你可以從他們身上吸收到每個(gè)人不同的管理和處事的方式
4、能力快速提升：每天與優(yōu)秀的企業(yè)家們接觸，你想不進(jìn)步都困難。
秘書(shū)工作職責5
1、負責學(xué)院日常的行政后勤工作，傳達落實(shí)領(lǐng)導指示。
2、負責學(xué)院的考勤管理和統計，做好在職人員造冊登記工作。
3、負責學(xué)院固定資產(chǎn)的管理工作，按學(xué)校有關(guān)設備管理規章制度，嚴格做好學(xué)院的設備管理。
4、負責學(xué)院教學(xué)、辦公用品的保管、發(fā)放工作。
5、負責學(xué)院教室、辦公室及相關(guān)區域的維修、維護工作。
6、負責外來(lái)人員的接待，處理來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，報紙、文件的收取與發(fā)放及其它文史資料的.整理與歸檔。
7、負責學(xué)院辦公用電話(huà)費用的交納工作。
8、負責學(xué)院會(huì )議籌備及記錄工作。
9、負責教職工的考勤工作。
10、完成領(lǐng)導布置的其他工作。
11、完成院辦主任布置的各項工作。
12、建立統計更新，完善學(xué)院教師的個(gè)人信息整理工作。
秘書(shū)工作職責6
1、負責全院(包括辦公室)的工作計劃、總結、簡(jiǎn)報、請示報告、匯報材料、大事記，以及各項規章制度的起草工作。
2、負責做好各種會(huì )議：院長(cháng)辦公室、職工大會(huì )、表彰大會(huì )，以及院長(cháng)臨時(shí)召集會(huì )議的通知、簽到、記錄等工作。
3、認真做好人民群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)、參觀(guān)以及上級機關(guān)來(lái)院檢查指導工作的接待。
4、認真做好院總值班的`排班、檢查值班記錄，以及夜班費的領(lǐng)取發(fā)放工作。
5、項目進(jìn)度跟蹤、協(xié)調協(xié)助院長(cháng)辦公室處理好醫院日常管理工作事務(wù)。
6、認真做好印章的管理和使用工作。
7、監督執行院長(cháng)下達各部門(mén)的工作任務(wù)。
8、做好文件、資料打印、校對、裝訂、等級分發(fā)工作。
9、跟蹤醫院經(jīng)營(yíng)目標達成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議。
10、積極完成院領(lǐng)導、辦公室負責人臨時(shí)交辦的工作。
秘書(shū)工作職責7
1、負責總經(jīng)理日常行政事務(wù)及商務(wù)安排；
2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行國內外市場(chǎng)調研和分析、信息收集整理；
3、負責公文的草擬、傳遞、催辦以及公司發(fā)文和對內發(fā)行文的審核；
4、負責總經(jīng)理會(huì )務(wù)的組織安排，會(huì )議紀要的.記錄、整理，并對決議事項進(jìn)行催辦和落實(shí)；
5、負責外事來(lái)訪(fǎng)接待等工作；
6、協(xié)助部門(mén)日常行政工作及企業(yè)文化活動(dòng)配合工作。
秘書(shū)工作職責8
內容：
1、負責組織部召開(kāi)的各種會(huì )議的會(huì )務(wù)工作，做好會(huì )議記錄，起草會(huì )議紀要、簡(jiǎn)報，協(xié)助督促各單位貫徹落實(shí)各項工作任務(wù)的情況。
2、做好各類(lèi)文件的登記、保管、轉發(fā)、立卷、存檔等，保管使用印鑒、介紹信及經(jīng)費本。
3、草擬年度工作計劃、總結、報告、清算、批復等文檔。
4、做好辦公室勤雜內務(wù)工作、文書(shū)檔案管理，做好上級及校內有關(guān)文件收發(fā)、登記、傳閱、下發(fā)和年終清理、立卷、歸檔工作，辦理定購和發(fā)放各種學(xué)習材料。
5、做好部信件登記、分發(fā)、寄發(fā)工作，受理黨員干部來(lái)信來(lái)訪(fǎng)工作，及時(shí)做好登記、自辦或傳遞等工作，遇到重大問(wèn)題及時(shí)向部領(lǐng)導匯報。
6、協(xié)助部領(lǐng)導協(xié)調各個(gè)崗位的工作關(guān)系。
7、深入基層單位調研做好部領(lǐng)導的參謀和助手。
8、協(xié)助做好部辦公室的日常工作。
9、做好部領(lǐng)導交辦的其他各項工作。
職責：
一、在部門(mén)主管領(lǐng)導下做好部門(mén)日常行政事務(wù)及文秘工作。
二、負責各種文件的起草、裝訂及傳遞工作;及時(shí)處理上級文件的簽收、傳遞、催辦;做好文件的回收、清退、銷(xiāo)毀工作;做好文秘檔案收集管理及保密工作。
三、做好各種會(huì )議的記錄及會(huì )務(wù)工作。
四、辦理本部門(mén)人員的招聘錄用、培訓教育、績(jì)效考核、晉級晉職、薪資福利、各類(lèi)保險、統計報表等事項的具體事宜。
五、做好部門(mén)印章管理，按規定開(kāi)具介紹信。
六、做好來(lái)訪(fǎng)接待工作。
七、做好聯(lián)網(wǎng)微機管理工作，每天定時(shí)開(kāi)機接收文件;做好信息收集及報送工作。
八、完成上級交辦的其它任務(wù)和各種應急事務(wù)的處理。
秘書(shū)部門(mén)的作用
一、秘書(shū)部門(mén)的首要責任就是為領(lǐng)導機關(guān)和領(lǐng)導者在正確決策并有效執行方面提供參謀服務(wù)
領(lǐng)導者的基本責任就是決策，領(lǐng)導活動(dòng)即在于作出決策和組織實(shí)施決策。秘書(shū)部門(mén)為領(lǐng)導服務(wù)，首要的就在于為領(lǐng)導作出決策和執行決策服務(wù)。
隨著(zhù)社會(huì )主義現代化建設和改革開(kāi)放的進(jìn)展，地方各級黨委、政府決策的責任必然越來(lái)越重。要求我們更自覺(jué)地圍繞經(jīng)濟建設這個(gè)中心，敢于和善于在那兩個(gè)"結合"上給領(lǐng)導當參謀。
衡量和考核一個(gè)秘書(shū)部門(mén)的參謀工作，首先就看為這個(gè)中心服務(wù)得怎么樣，就看你的工作是否有助于領(lǐng)導在這方面的決策，是否有助于當地經(jīng)濟建設和改革開(kāi)放的發(fā)展，是否有助于加強黨的建設和保持社會(huì )穩定。我們應當按照這個(gè)要求，千方百計加強和改進(jìn)秘書(shū)部門(mén)的參謀工作。
二、秘書(shū)人員要參"謀"，不要參"斷"，參謀的目的在于為領(lǐng)導決策服務(wù)
秘書(shū)部門(mén)的參謀工作，與這個(gè)部門(mén)的其他工作一樣，都具有對領(lǐng)導者的從屬性，都是為領(lǐng)導服務(wù)，不過(guò)它更直接從屬于領(lǐng)導者的決策行為，是在決策行為全過(guò)程中提供參謀性質(zhì)的服務(wù)。參謀工作為領(lǐng)導決策服務(wù)有許多途徑和手段。
三、為領(lǐng)導決策服務(wù)的參謀工作要努力適應建立健全民主的科學(xué)的決策程序和制度的要求民主科學(xué)決策的程序，一般而言要有以下步驟：
一是確定決策目標;
二是擬定備選決策方案，進(jìn)行論證評估;
三是確定決策;
四是決策實(shí)施過(guò)程中的控制與反饋。
秘書(shū)部門(mén)參謀工作的程序是什么樣子?參照領(lǐng)導決策的程序，大致如下：
(1)當領(lǐng)導選擇決策目標時(shí)，秘書(shū)部門(mén)要依據領(lǐng)導打算解決什么問(wèn)題的意向，通過(guò)信息和調研，廣泛深入地了解有關(guān)的真實(shí)情況，發(fā)現和分析工作中的問(wèn)題，提供領(lǐng)導在確定決策目標時(shí)參考。
(2)當領(lǐng)導醞釀決策方案時(shí)，秘書(shū)部門(mén)要圍繞領(lǐng)導已定的決策目標，收集和處理有關(guān)的信息，充分調查研究，廣泛聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)，準確及時(shí)地向領(lǐng)導反映，并且協(xié)助領(lǐng)導去組織和協(xié)調各方面的力量，對各種備選方案反復進(jìn)行比較、鑒別這一論證，將其結果加以分析綜合，并可提出自己的建議，報告領(lǐng)導供決策參考。
(3)當領(lǐng)導審定決策方案時(shí)，秘書(shū)部門(mén)要為領(lǐng)導集體的決策會(huì )議做好會(huì )前準備和會(huì )中服務(wù)工作，以便于領(lǐng)導在民主討論的基礎上實(shí)行正確的集中。同時(shí)，還要做好有關(guān)文件的起草、校核等工作，將領(lǐng)導作出的決策準確地加以表述并及時(shí)下達。
(4)領(lǐng)導決策下達后，秘書(shū)部門(mén)要通過(guò)信息、調研、特別是督促檢查等手段，及時(shí)了解和反饋決策的貫徹執行情況和接受實(shí)踐檢驗的結果，總結經(jīng)驗，找出典型，發(fā)現問(wèn)題，促進(jìn)決策落實(shí)，并可提出進(jìn)一步實(shí)施決策或者補充完善決策的`建議。
四、強化秘書(shū)部門(mén)的整體功能，充分發(fā)揮為領(lǐng)導決策服務(wù)的參謀作用領(lǐng)導決策是個(gè)復雜的社會(huì )系統工程，為決策服務(wù)的參謀也是如此。為決策服務(wù)的參謀是整個(gè)辦公廳(室)的事，特別是秘書(shū)部門(mén)的事，涉及信息、調研、督查、文件起草、文件校核、會(huì )議服務(wù)等各方面的工作。這些工作分別由辦公廳內設的各個(gè)機構管，在一個(gè)機構之內又有不同崗位的分工，這就十分需要強化秘書(shū)部門(mén)的整體功能。
秘書(shū)部部門(mén)規劃
工作規劃：
(1)招新工作：下學(xué)期第一項工作為向廣大新生宣傳我協(xié)會(huì )，招納新生，為協(xié)會(huì )注入新鮮血液。
宣傳階段，和其他各部門(mén)及時(shí)溝通，做好宣傳資料的印發(fā)，信息的通知工作;
正式招新階段，做好人員的安排，分工有序;
慎重選出對社團未來(lái)發(fā)展有利的人才。在此期間，也是各部部長(cháng)工作的磨合期，要借此機會(huì )互相了解，交流感情。對工作中的不足予以及時(shí)改正。
(2)工作計劃：
針對上屆社長(cháng)指出的秘書(shū)部工作中的不足加以改正.
在下學(xué)期各項活動(dòng)的開(kāi)展過(guò)程中，
要努力改變上學(xué)期整體同參與積極性不高的狀況，要宣傳充分，準備完善.
通過(guò)各項活動(dòng)，加強協(xié)會(huì )各部門(mén)之間的聯(lián)系，激發(fā)協(xié)會(huì )會(huì )員對協(xié)會(huì )工作的熱情，培養協(xié)會(huì )成員的團隊精神.
準確無(wú)誤的匯報會(huì )議紀錄問(wèn)題、考勤制度情況;
及時(shí)通知例會(huì )時(shí)間，保證協(xié)會(huì )成員按時(shí)參加會(huì )議。
確保質(zhì)保量完成事務(wù)。
舉辦多次活動(dòng)，促進(jìn)部門(mén)內部人員的友誼，也增加與協(xié)會(huì )各部門(mén)成員之間的聯(lián)誼活動(dòng)
秘書(shū)工作職責9
一、宣傳人民代表大會(huì )制度，宣傳貫徹本級人民代表大會(huì )和上級人民代表大會(huì )及其常務(wù)委員會(huì )的決議、決定。
二、負責做好鄉鎮人民代表大會(huì )及主席團會(huì )議和人大換屆選舉具體籌備工作，認真草擬好會(huì )議通知、報告、決議、決定、專(zhuān)題總結、年度總結、工作規劃等文件，負責有關(guān)數據統計。
三、做好代表和人民群眾的來(lái)信來(lái)訪(fǎng)工作，收集和整理人民代表大會(huì )會(huì )期和閉會(huì )期間代表的建議、批評和意見(jiàn)，及時(shí)做好轉辦、督辦和反饋等各個(gè)環(huán)節的具體工作。
四、上下聯(lián)系，及時(shí)準確地向主席團和代表傳達上級文件精神，深入代表和選民中調查、了解情況，發(fā)現、總結典型，征求、反映代表和選民的意見(jiàn);經(jīng)常向主席團和上級人大會(huì )及其辦事機構匯報本鄉鎮開(kāi)展人大工作的情況和典型。
五、總結經(jīng)驗，搞好人大工作宣傳報道，積極向上級人大刊物和報社撰寫(xiě)稿件;推介人大工作和代表中的'各類(lèi)先進(jìn)典型。
六、及時(shí)收集、整理文書(shū)資料，定期組卷歸檔，保證檔案材料齊全，規范適用。
七、完成鄉鎮人大和上一級人大及其會(huì )交辦的工作任務(wù)。
秘書(shū)工作職責10
1、負責集團辦公設備的管理與登記，計算機、傳真機、長(cháng)途電話(huà)、復印機的具體使用和登記，名片印制，文件印刷等工作。
2、負責低值易耗辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時(shí)的繳回。
3、負責各類(lèi)辦公品、固定資產(chǎn)的保養、維修，保管，每月清點(diǎn)，年終盤(pán)存統計，做到入有驗收，出有手續，保證帳實(shí)相符。
4、按標準定額，做好添購辦公用品、器具的計劃編制和申購手續工作，做到既不脫檔又不長(cháng)期積存。
5、負責來(lái)賓具體接待、日程和參觀(guān)內容安排，以及食宿地點(diǎn)、車(chē)輛安排和車(chē)船機票代購等事宜，以及集團重大活動(dòng)和聯(lián)誼活動(dòng)的后勤總務(wù)保障。
6、在辦公室主任領(lǐng)導下，具體編制年度經(jīng)營(yíng)計劃和年度主要技術(shù)經(jīng)濟財務(wù)指標，匯總和整合各部門(mén)及下屬中心的年度工作計劃和年內分期工作目標。
7、定期或不定期檢查、了解各部門(mén)及下屬單位計劃執行完成情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)匯報。及時(shí)、準確、全面完成各種年度經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)統計報表、附注的`編寫(xiě)編制。
8、及時(shí)反饋經(jīng)營(yíng)計劃進(jìn)展情況，編寫(xiě)經(jīng)營(yíng)分析報告，提出改進(jìn)建議，供集團領(lǐng)導決策參考。負責相關(guān)計劃經(jīng)營(yíng)資料的收集、整理、歸檔。
9、負責集團網(wǎng)站的建設、對外宣傳、維修維護及電子郵箱管理。
10、負責辦公室財務(wù)、行政機要、信息保密及部分文秘工作。
11、完成辦公室主任臨時(shí)交辦的其它任務(wù)。
秘書(shū)工作職責11
1、定期編寫(xiě)并提交經(jīng)營(yíng)管理報告；
2、建立公司的計劃運營(yíng)管理體系，完善計劃運營(yíng)管理制度、流程；
3、根據公司戰略規劃和年度經(jīng)營(yíng)目標，組織編制年度經(jīng)營(yíng)計劃書(shū)；
4、組織相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)編制項目總控等專(zhuān)項計劃；
5、參與公司經(jīng)營(yíng)管理協(xié)調會(huì )，了解各項工作進(jìn)度，并對經(jīng)營(yíng)管理信息進(jìn)行收集；
6、總經(jīng)理日常行程的協(xié)調、安排；
7、協(xié)助起草總經(jīng)理日常公文、報告等相關(guān)文書(shū)資料。
秘書(shū)工作職責12
一、負責各類(lèi)教務(wù)文件的上傳下達;協(xié)助文件的實(shí)施與落實(shí);協(xié)助大學(xué)英語(yǔ)教學(xué)部領(lǐng)導做好教務(wù)事宜以及學(xué)校教務(wù)部門(mén)安排的各項教務(wù)工作;負責聯(lián)絡(luò )和協(xié)調本部門(mén)和其他學(xué)院的教務(wù)事宜;教務(wù)秘書(shū)接受大學(xué)英語(yǔ)教學(xué)部主任、主任助理以及學(xué)院領(lǐng)導的管理。
二、負責各類(lèi)教務(wù)檔案的收集、整理及分類(lèi)存檔保管;負責教師個(gè)人教學(xué)檔案的管理。
三、協(xié)助大學(xué)英語(yǔ)教學(xué)部領(lǐng)導制訂教學(xué)計劃;負責開(kāi)課、排課的組織與落實(shí)。
四、負責學(xué)生補考、重修等事宜的指導、辦理、統計與管理工作。
五、負責教材的征訂、統計與發(fā)放，安排師生領(lǐng)取教材，保管剩余的教材，做好教材領(lǐng)取的'登記、造冊和存檔工作。
六、負責辦理教師調停課手續、調換教室手續;負責整理學(xué)生名冊、安排授課教室、安排調課;擔任聽(tīng)力系統的管理員，對于教師反映的問(wèn)題，及時(shí)和學(xué)校教務(wù)部門(mén)聯(lián)系、督促及時(shí)解決，以保證教學(xué)工作的正常進(jìn)行。
七、協(xié)助大學(xué)英語(yǔ)教學(xué)部做好各類(lèi)考試的考務(wù)安排，以及負責收集和妥善保存歷屆考試試卷。
八、負責除期末考試以外的各類(lèi)考試，如大學(xué)英語(yǔ)四六級和全國大學(xué)英語(yǔ)競賽的報名、收費等工作。
九、協(xié)助學(xué)院統計任課教師的教學(xué)工作量，并準時(shí)報送相關(guān)領(lǐng)導。
十、協(xié)助主管領(lǐng)導做好教學(xué)研究、質(zhì)量工程、精品課程等項目的申報工作，并協(xié)助項目的實(shí)施與落實(shí)。
十一、協(xié)助主領(lǐng)導做好教學(xué)質(zhì)量監控、試卷互查、教案檢查、作業(yè)批改檢查和任課教師聽(tīng)課檢查等相關(guān)工作。
十二、協(xié)助主管領(lǐng)導收集管理任課教師的教案及課件。
十三、參與學(xué)校和學(xué)院組織安排的各種與教務(wù)相關(guān)的活動(dòng)。
十四、嚴格執行作息制度，不得擅離崗位。如需請事假或病假，必須提供相關(guān)證明，并經(jīng)主管領(lǐng)導批準。
十五、手機保持24小時(shí)開(kāi)通狀態(tài)，保證工作需要時(shí)能夠在第一時(shí)間聯(lián)系到本人。
十六、在公共節假日時(shí)，如因工作需要應及時(shí)返崗。
十七、完成部里安排的其他相關(guān)工作。
秘書(shū)工作職責13
一、崗位職責
1. 接待客人的來(lái)訪(fǎng)，回答有關(guān)問(wèn)題，處理各種電話(huà)、傳真、復印。
2. 負責部門(mén)召開(kāi)會(huì )議的會(huì )議記錄，并傳達餐飲部總監的各種指示。
3. 收發(fā)各種文件、報表等文字資料，處理及將文件分類(lèi)歸檔。
4. 負責餐飲部外聘員工考勤，并做記錄，向財務(wù)部及人事部匯報。
5. 負責各餐廳菜單的更換及各種宴會(huì )菜單的制作。
6. 負責所有餐廳領(lǐng)貨單、采購單、轉貨單的簽發(fā)。
7. 完成餐飲部總監布置的其它各項工作。
二、任職條件
1. 能熟練運用辦公自動(dòng)化軟件。
2. 能熟練操作各種辦公設備,了解餐飲部工作的基本程序和運作情況。
3. 具有中專(zhuān)以上文化程度，有一年以上的工作經(jīng)驗。
4. 待客熱情有禮，端莊大方，具有良好的交際能力。
5. 能很好的協(xié)調各個(gè)部門(mén)的人際關(guān)系。
餐飲部與其他部門(mén)的相互關(guān)系
餐飲部與采購部
(1)廚師長(cháng)應提前根據菜單的內容向采購部開(kāi)出貨源申購單。
(2)寫(xiě)清申購貨源的品種、數量、規格和到貨時(shí)間。
(3)貨到廚房，廚師長(cháng)要檢查數量和質(zhì)量，對不合格食品應及時(shí)退貨。
(4)工作中如發(fā)生矛盾，應請餐飲部經(jīng)理出面協(xié)調。
2、 餐飲部與總經(jīng)理辦公室
(1)有重大接待任務(wù)通知內容，寫(xiě)清宴請時(shí)間、地點(diǎn)、人數、標準、菜 單、宴請單位等。
(2)有重要領(lǐng)導人出席，應寫(xiě)清姓名、職務(wù)、到、離店的具體時(shí)間，提醒店領(lǐng)導迎送準備。
(3)寫(xiě)清宴請或重大活動(dòng)所需要的舞臺布置、會(huì )標、標示牌等要求和具體完成時(shí)間，請審閱。
(4)由餐飲部經(jīng)理撰擬的以酒店名義行文的文稿，應送總經(jīng)理辦公室審核后報酒店領(lǐng)導簽發(fā)。
(5)部門(mén)與辦公室秘書(shū)溝通辦好內部文件與檔案工作并接受指導性意見(jiàn)。
3、 餐飲部與客房部
(1)溝通協(xié)作好宴請重要賓客的紅地毯布置。
(2)溝通協(xié)作好客房部行政樓層的飲料供應和服務(wù)工作。
(3)溝通協(xié)作好客房送餐服務(wù)工作。
4、 餐飲部與保衛部
(1)如有重要宴請或大型宴會(huì )和會(huì )議要事先用備忘錄與保衛部溝通并請協(xié)助維持治安秩序，做好重要客人的安全保衛工作和安排好乘坐車(chē)輛的�？坎次�。
(2)部門(mén)前、后臺如發(fā)現可疑的人和事或可疑物品和不明物品，在立即做好監控工作的同時(shí)，應及時(shí)報告保衛部。
(3)各營(yíng)業(yè)點(diǎn)如發(fā)生酗酒鬧事，影響治安秩序要立即報告保衛部。
(4)使用各種設施設備過(guò)程中，如發(fā)生異味、異聲、漏電、短路、裂管等不安全因素既要立即報工程部檢修，同時(shí)報保衛部。
(5)主動(dòng)與保衛部聯(lián)系做好易燃易爆用品的管理和消防設備、消防器材的檢查維護。
(6)餐飲部各部門(mén)應組織和教育員工自覺(jué)參加保衛部開(kāi)展的“四防”宣傳教育及保安業(yè)務(wù)知識。
(7)餐飲部各部門(mén)應主動(dòng)接受保衛部對安全保衛工作的指導和檢查，對保衛部提出的工作建議和意見(jiàn)應及時(shí)進(jìn)行整改，并將整改情況復告保安部。
5、 餐飲部與工程部
(1)部門(mén)的設備管理和操作人員應自覺(jué)接受工程部進(jìn)行的安全生產(chǎn)教育及專(zhuān)業(yè)技術(shù)和管理知識的培訓，提高業(yè)務(wù)技能。
(2)接受工程部定期對本部門(mén)設備設施管理制度的檢查。
(3)在本部門(mén)自查設備設施安全生產(chǎn)時(shí)發(fā)現隱患立即通知工程部及時(shí)排除。
(4)主動(dòng)配合工程部對本部門(mén)廚房設備、炊事機械、冷藏、水、煤氣、空調、除油、除煙等設備定期進(jìn)行檢測和計劃維修，確保運轉正常。
(5)配合工程部做好餐廳、廚房等設施、設備的更新改造，并與全能技工密切合作，搞好餐廳、咖啡廳設備的日常維護保養，確保各種設備完好。
(6)有大型和重大接待任務(wù)，應提前通知工程部，便于工程部對宴請場(chǎng)地進(jìn)行全面整修。
6、 餐飲部與財務(wù)部
(1)請財務(wù)部協(xié)助并指導編制部門(mén)的經(jīng)營(yíng)預算，和落實(shí)以部門(mén)為成本中心的成本費用控制管理。
(2)加強與財務(wù)部計劃分析員和成本核算員的聯(lián)系，做好食品和酒水毛利的日清日結核算工作。
(3)做好財務(wù)二級帳和與財務(wù)部財物一級帳的定期核對工作。
(4)與采購部密切聯(lián)系，做好每日鮮活貨的采購、驗收工作和原料物資的申購工作。
(5)配合財務(wù)部認真做好食品、酒水小票的管理與匯總上交工作。
(6)在財務(wù)部的指導下按月做好餐飲經(jīng)濟活動(dòng)分析、財務(wù)管理(含二、三級帳表)和定額消耗管理。
7、 餐飲部與人力資源部
(1)根據工作需要向人力資源部提出用工申請，參與錄用員工面試，并負責做好新進(jìn)員工的崗前技能培訓以及現聘員工的崗位資格培訓工作。
(2)根據本部門(mén)工作需要和人力資源部安排，做好部門(mén)之間員工崗位調整工作和轉崗培訓工作。
(3)及時(shí)做好本部門(mén)考勤統計、匯總，并積極配合做好工資獎金的審核，上報人力資源部。
(4)本部門(mén)員工因故離崗，離職，終止、解除合同，在職員工退休、死亡，按酒店有關(guān)政策和規定，積極配合人力資源部辦理各種手續，以及相關(guān)的勞動(dòng)爭議。
(6)做好本部門(mén)員工餐券發(fā)放工作，以及新進(jìn)、調崗、離崗人員的工作服和更衣箱鑰匙發(fā)放和收回工作。
(7)協(xié)同人力資源部，做好本部門(mén)員工的職稱(chēng)和技術(shù)等級評定考核與審核審報。
8、 餐飲部與銷(xiāo)售部
(1)餐飲部應及時(shí)向銷(xiāo)售部發(fā)送四季菜單和各種宴會(huì )菜單，以及年度、季度和月度的促銷(xiāo)設想，以便銷(xiāo)售部進(jìn)行餐飲促銷(xiāo)計劃工作。
(2)涉及餐飲場(chǎng)所進(jìn)行的重大促銷(xiāo)或經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，餐飲部在接到銷(xiāo)售部的任務(wù)通知書(shū)后，應及時(shí)與銷(xiāo)售部協(xié)調溝通工作。
餐館位置的選擇
開(kāi)餐館如何選擇一處合適的地理位置，是每個(gè)懂得經(jīng)營(yíng)的業(yè)內人士首先考慮的問(wèn)題。因為選擇位置的優(yōu)劣，將對今后的經(jīng)營(yíng)發(fā)展起著(zhù)決定性的作用和影響。有些經(jīng)營(yíng)者由于餐飲營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗不足，單憑個(gè)人主觀(guān)臆斷，草率決定餐館的選址，結果給企業(yè)的經(jīng)營(yíng)帶來(lái)許多想象不到的麻煩，到頭來(lái)不但客源難尋，甚至會(huì )造成嚴重的虧損。
1、開(kāi)餐館選址，要方便顧客，有利于經(jīng)營(yíng)，周邊條件較為優(yōu)越為好，尤其隨著(zhù)現代化文明都市的不斷發(fā)展，消費者對就餐環(huán)境和地理位置有更高的需求。這就要求餐館選址最要緊的是店址周邊環(huán)境要清潔衛生，無(wú)噪音無(wú)廢氣等污染，店面前應適當裝點(diǎn)花壇、草地，綠化達標。
選擇開(kāi)餐館的地理位置當然以靠近交通主干線(xiàn)的街面為更好，或者是選在城市主要繁華商業(yè)街。因為這些地區是寸土寸金，不但人氣旺而且街面條件也相對優(yōu)越，地面平坦、干凈，沒(méi)有積水和雜物。由于位置突出而明顯，很容易被顧客發(fā)現和找到。有這樣條件的餐館，用餐者的自行車(chē)和其他車(chē)輛有寬敞的地方停放，既方便又有專(zhuān)人管理，顧客用餐時(shí)心里踏實(shí)。
除在較知名或繁華的地區開(kāi)餐館外，一些有豐富客源和人口相對集中的其他地區也可考慮利用。如機場(chǎng)、車(chē)站、校園、小區等也是尚好的選擇：開(kāi)餐館能選在客源充足、回頭客較多、人氣較旺的“飲食一條街”，當然更勝一籌。因為這些地區是顧客認定的餐館扎堆的地方，尤其許多年青人喜歡在這種熱鬧的環(huán)境中消費。一是湊熱鬧;二是餐館之間在經(jīng)營(yíng)上會(huì )有個(gè)可比性和競爭。這些對消費者有很大的吸引力。比如北京白塔寺地區，有數家經(jīng)營(yíng)羊肉系列的館子，涮羊肉、燒羊肉、羊羯子等凡是羊身上的東西都賣(mài)。而在這里用餐的回民多，餐館的密度也相當可觀(guān)，號稱(chēng)“羊肉一條街”，結果是家家生意火爆。再如新華街賣(mài)朝氏、日氏等“燒烤一條街”等等也都是家家生意紅火，高朋滿(mǎn)座，興旺的不得了。
總而言之，對于初次經(jīng)營(yíng)餐館，在選址上必須注意兩點(diǎn)：一要提前實(shí)地考察調研，可向當地同行了解一些具體情況，掌握第一手資料后再斟酌決定，切勿倉促從事;二要事先找餐飲業(yè)專(zhuān)家共商大計，以求得有經(jīng)驗的業(yè)內人士指導和幫助，盡量做到選址與經(jīng)營(yíng)萬(wàn)無(wú)一失。
2.選址要考慮周邊環(huán)境和就餐對象
開(kāi)餐館選址要考慮周邊的環(huán)境和就餐的對象，這些都是十分重要的。只有考慮成熟了，才可以確定相關(guān)的裝修檔次、經(jīng)營(yíng)的內容、菜肴的價(jià)格、營(yíng)業(yè)的時(shí)間等等。
(1)商業(yè)區選址
在城市中選擇商場(chǎng)或商業(yè)大廈周邊開(kāi)餐館應該是不錯的。因為這些地方購物人群廣泛，客源也相對豐富。雖然這些人群是以購物為主，但也有一部分人需要休閑和就餐。針對有些顧客購物時(shí)間緊迫，餐館的經(jīng)營(yíng)內容應以中、西餐和快餐形式為主。因為這些群體在就餐過(guò)程中不太注意萊品的價(jià)格高低和烹飪水平，多數菜品基本都能接受。而最喜歡就餐環(huán)境衛生、潔凈、舒適，喜歡萊的內容新、奇、特，以及時(shí)髦的創(chuàng )新品種，并且有可選性。在用餐方法上要求簡(jiǎn)單，時(shí)間上求一個(gè)“快”字。所以選擇在這樣的地區開(kāi)餐館，應以中式快餐或大排檔形式為好。
(2)辦公區選址
所謂辦公區是指公司辦公樓、寫(xiě)字樓及一部分飯店等，有許多單位的辦公地點(diǎn)，一般是臨時(shí)租用的，很少備有食堂，而附近有的飯店備有餐廳，這些人也常喜歡到周邊用餐他們主要是白領(lǐng)階層，其中有老總或高級職員，他們的經(jīng)濟實(shí)力豐厚，一般用餐消費不太注意價(jià)格，但很關(guān)注飯萊的質(zhì)量。在這種地區選址開(kāi)餐館，應著(zhù)重從管理水平、技術(shù)水平和服務(wù)態(tài)度上多下功夫。即應從三方面來(lái)做好工作：一是餐館的經(jīng)營(yíng)應以中、高檔為主，有特色，以主菜系列為供應的主體，以滿(mǎn)足他們平日的商務(wù)會(huì )談、請客、談判的需求。無(wú)論何種風(fēng)味都要求菜品質(zhì)量及技術(shù)含量是上乘的。二是要求就餐環(huán)境干凈、整潔，裝修的高雅有特色。三是在高中檔菜肴的基礎上，相應地供應一些中低檔的品種，以滿(mǎn)足一般職員和員工的需求。
(3)居民區選址
在居民住宅群和新建小區經(jīng)營(yíng)餐館。目前，隨著(zhù)人們生活水平的不斷提高，到餐館消費己成為時(shí)尚，尤其是節假日家庭聚餐、生日宴席是平常事。為了滿(mǎn)足居民區就餐對象的需求，餐館環(huán)境要樸實(shí)無(wú)華、干凈明快，經(jīng)營(yíng)的品種應多樣化，多開(kāi)辦一些家常菜、烤鴨、餃子、小吃等百姓喜歡的菜品。要求質(zhì)高價(jià)低，菜量十足，經(jīng)濟實(shí)惠并有新意，適合工薪階層的需求。
在居民小區選址開(kāi)餐館，應按照有關(guān)城管、衛生等部門(mén)的要求去辦。注意廚房的'排煙以及噪音等可能給居民帶來(lái)的生活不便，在選址時(shí)就應照章辦事，以適應環(huán)保的有關(guān)規定。
(4)學(xué)生區選址
在大學(xué)院校內部或周邊地區選址開(kāi)餐館，也會(huì )有可觀(guān)的經(jīng)濟效益。因為除了學(xué)生寒暑假期以外，餐館的經(jīng)營(yíng)不會(huì )出現什么旺季和淡季之分，較為平穩，有一定的規律。因為這部分人群除了每天在校的正�；锸惩�，多數經(jīng)濟條件較好的教職工和學(xué)員還要到校內外社會(huì )型餐館去消費，這已是顯而易見(jiàn)的事。針對在校大學(xué)生及員工常會(huì )舉辦各種社交團聚會(huì )餐和其他交際活動(dòng)，這里的餐館經(jīng)營(yíng)應從以下幾方面加強：一是開(kāi)辦餐廳不要距離校園太遠，餐廳的營(yíng)業(yè)面積相對應寬敞而明亮，裝修雖不豪華但要得體。二是供應品種應廣泛多樣，南甜北咸、東辣西酸應有盡有，要盡量照顧到大多數教學(xué)員工的口味和生活習慣。三是餐館的營(yíng)業(yè)時(shí)間應適當延長(cháng)，使他們不受用餐時(shí)間的限制。
中小學(xué)校周邊所建餐館則應考慮到他們的經(jīng)濟條件和用餐特點(diǎn)，要集中力量保證學(xué)生的早餐和午餐的供應，盡量安排些經(jīng)濟實(shí)惠的營(yíng)養型的配餐。對于學(xué)生要求的菜晶份量要大致夠吃，做到葷素搭配，價(jià)格便宜，使大多數都能接受。
3.選址應避開(kāi)市政設施建設的影響
選擇開(kāi)餐館的周邊地區，要盡量避開(kāi)市政施工或綠化工程。尤其是租賃的餐館應確保其不在拆遷紅線(xiàn)范圍內，事先要走訪(fǎng)有關(guān)部門(mén)，詳細調查核實(shí)后方可決定。切記盲目從事，否則會(huì )造成不可彌補的損失。
例如，有一家面館的老板第一次搞餐飲，他租賃了一家臨街正在營(yíng)業(yè)的門(mén)面餐館，此餐館無(wú)論從餐廳營(yíng)業(yè)面積、地理位置以及租金等都非常理想。而且店面前離馬路尚有20米寬的路面，不僅有足夠的停車(chē)位，也可搞夜市經(jīng)營(yíng)。事情談妥后老板花了大量資金搞裝修，增添設備。但此店經(jīng)營(yíng)還不到半年，因在國家規定的拆遷范圍之內，被拆遷了，老板受到比較大的經(jīng)濟損失。這就說(shuō)明選址是一項很重要的工作，要想不失誤應做到：一是在選擇店面后應首先考慮房屋的具體歸屬單位或個(gè)人，向有關(guān)部門(mén)咨詢(xún)此處有無(wú)拆遷事宜。二是在與對方簽定合同中，應盡量詳細，并設計和考慮的周全一些、具體一些，以防上當受騙。在選擇餐館位置時(shí)，應盡量調查清楚餐館周邊的情況，諸如有否道路施工、通訊光纜修復、天然氣工程的引進(jìn)以及綠化等工程。避免在餐館經(jīng)營(yíng)紅火時(shí)，遇到難以預料的情況，造成路難走車(chē)難停的窘境。不但嚴重影響正常營(yíng)業(yè)和經(jīng)濟效益，而且也會(huì )失去不少人氣。
此外，還應對餐館內部有關(guān)市政設施情況有所了解，其規模、設計、位置以及使用功能是否合理。如天然氣、上下水道、電力的使用是否方便，有無(wú)故障等。餐館在選址前有關(guān)設施的具體情況必須在考慮之中，以防在開(kāi)業(yè)經(jīng)營(yíng)中出現問(wèn)題，造成損失。
秘書(shū)工作職責14
1、協(xié)助總裁制定公司中長(cháng)期的年度業(yè)務(wù)發(fā)展目標及計劃，以及各階段的業(yè)務(wù)目標分解工作實(shí)施與推進(jìn)；跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標達成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議。
2、負責公司各部門(mén)月報的匯總及存檔，月報會(huì )議的召開(kāi)，記錄會(huì )議紀要，問(wèn)題跟蹤與反饋；
3、協(xié)助總裁對公司業(yè)務(wù)部門(mén)間的'日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理。
4、配合總裁處理外部機關(guān)或客戶(hù)等的公共關(guān)系；
5、撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)公司總經(jīng)理會(huì )議、專(zhuān)題研討會(huì )議等公司會(huì )議紀要。
6、負責起草公司各階段的工作總結報告，以及公司大事跡的存檔。
7、 負責總裁費用預算，以及行程安排、通知等相關(guān)事宜的辦理。
8、完成臨時(shí)安排或突發(fā)性的工作。
秘書(shū)工作職責15
1.做好黨委辦公室秘書(shū)工作。
2.做好日常機要、保密工作。
3.負責機要保密文件的簽收、送閱、借閱、管理與歸檔;外來(lái)公文、函電的處理。
4.負責撰寫(xiě)公文與領(lǐng)導會(huì )議講話(huà)稿。
5.做好黨委發(fā)文、黨委會(huì )紀要等文件的登記與管理，定期收集、立卷、歸檔;做好黨委辦公室文書(shū)立卷和歸檔工作。
6.負責黨委、黨辦公章和介紹信的管理。
7.協(xié)助主任開(kāi)展保密普法宣傳教育，擬寫(xiě)保密工作計劃和總結;完成上級交辦的各項保密工作任務(wù)。
8.做好"領(lǐng)導接訪(fǎng)日"具體工作。
9.協(xié)助主任做好接待群眾來(lái)訪(fǎng)與各類(lèi)信件的`處理。
10.做好網(wǎng)絡(luò )信息員工作，負責黨委辦網(wǎng)頁(yè)的更新與維護。
11.做好辦公室的日常事務(wù)性工作以及考勤記錄。
12.完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
【秘書(shū)工作職責】相關(guān)文章：
秘書(shū)工作職責08-05
科研秘書(shū)工作職責08-02
銷(xiāo)售秘書(shū)工作職責02-09
行政秘書(shū)工作職責01-26
教學(xué)秘書(shū)工作職責02-13
醫院教學(xué)秘書(shū)工作職責05-11
秘書(shū)工作職責（精選24篇）09-08
行政秘書(shū)工作職責集錦05-19