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校園運營(yíng)崗位職責
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中,很多場(chǎng)合都離不了崗位職責,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發(fā)現和使用人才的作用。大家知道崗位職責的格式嗎?以下是小編收集整理的校園運營(yíng)崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。
校園運營(yíng)崗位職責1
職責描述:
1、負責市場(chǎng)活動(dòng)的策劃和執行;
2、參與與其他其他企業(yè)的.商務(wù)合作洽談;
3、結合公司的產(chǎn)品與服務(wù),實(shí)現對校園市場(chǎng)的開(kāi)拓。
任職要求:
1..具備較強的組織協(xié)調能力,有大型校園活動(dòng)經(jīng)驗及豐富的市場(chǎng)工作經(jīng)驗;
2.具有較強的市場(chǎng)開(kāi)拓及公關(guān)能力,市場(chǎng)敏感度高;
3.有商業(yè)管理及服務(wù)類(lèi)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
校園運營(yíng)崗位職責2
崗位職責:
1.負責搭建和管理團隊,統籌校區宿舍、飲食、交通、安保(包括消防和保安)等事務(wù),與第三方供應商溝通,承擔監督服務(wù)角色;
2.負責學(xué)校各部門(mén)溝通協(xié)調工作,確保各項事務(wù)順利開(kāi)展;
3.制定實(shí)施應急事件管理計劃,包括但不限于消防演習和緊急疏散計劃,創(chuàng )造安全、積極的學(xué)習環(huán)境;
4.負責協(xié)助行政管理制度的建立和完善,并監督執行公司的各項規章制度。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,海外留學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.5年以上國際教育學(xué)校相關(guān)運營(yíng)經(jīng)驗;
3.出色的`組織溝通和時(shí)間管理能力,承壓能力強;
4.英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言。
校園運營(yíng)崗位職責3
工作職責:
1.負責全民k歌家族用戶(hù)運營(yíng):平臺家族體系相關(guān)的策略制定、執行、監管與分析,建立用戶(hù)精準化分層運營(yíng)策略,為平臺產(chǎn)生更高價(jià)值和粘性。
2.負責全民k歌校園用戶(hù)運營(yíng):深刻洞悉校園類(lèi)用戶(hù)特征,結合公司內外、線(xiàn)上線(xiàn)下資源制定校園用戶(hù)長(cháng)期維護策略,包括但不限于活動(dòng)策劃、數據分析、運營(yíng)體系等方面,擴大產(chǎn)品在學(xué)生人群中的影響力。
3.負責全民k歌高端vip用戶(hù)運營(yíng):負責平臺高端付費用戶(hù)的.維護、管理工作。
任職要求:
1.擁有3年及以上用戶(hù)運營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.擁有較強的運營(yíng)分析能力、邏輯思維能力與數據基礎,能從數據及用戶(hù)反饋出發(fā)探究用戶(hù)行為習慣;
3.溝通能力良好,有家族、大客戶(hù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
校園運營(yíng)崗位職責4
崗位職責:
1.負責搭建和管理團隊,統籌校區宿舍、飲食、交通、安保(包括消防和保安)等事務(wù),與第三方供應商溝通,承擔監督服務(wù)角色;
2.負責學(xué)校各部門(mén)溝通協(xié)調工作,確保各項事務(wù)順利開(kāi)展;
3.制定實(shí)施應急事件管理計劃,包括但不限于消防演習和緊急疏散計劃,創(chuàng )造安全、積極的學(xué)習環(huán)境;
4.負責協(xié)助行政管理制度的建立和完善,并監督執行公司的'各項規章制度。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,海外留學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.5年以上國際教育學(xué)校相關(guān)運營(yíng)經(jīng)驗;
3.出色的組織溝通和時(shí)間管理能力,承壓能力強;
4.英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言。
校園運營(yíng)崗位職責5
工作職責:
1、負責制定美團外賣(mài)校園業(yè)務(wù)的流量拓展策略和校園渠道運營(yíng)管理策略;
2、根據校園線(xiàn)下不同場(chǎng)景和渠道輸出流量獲取方案,通過(guò)各項分析,整合內外部資源,推動(dòng)策略落地;
3、拓展新的校園流量渠道,協(xié)調各方資源,確保運營(yíng)策略的快速落地,通過(guò)數據分析和定點(diǎn)試驗做好實(shí)時(shí)監控,不斷優(yōu)化運營(yíng)效率,提升各層roi的轉化,快速形成新渠道的規;急;
任職要求:
1、 兩年以上工作經(jīng)驗,熟悉校園市場(chǎng)及用戶(hù)群,對市場(chǎng)變化具有高度敏感性;
2、較強的'溝通協(xié)調、組織管理能力,具備一定項目管理經(jīng)驗;
3、親和力強,學(xué)習能力強,有強烈的責任心和抗壓力;
4、具備良好的活動(dòng)策劃能力、統籌分析能力和獨立談判能力,推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展,協(xié)調內外部資源,提升運營(yíng)效率,創(chuàng )新運作模式,確保運營(yíng)目標的實(shí)現;
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