營(yíng)運部門(mén)崗位職責
在當下社會(huì )，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家整理的營(yíng)運部門(mén)崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
營(yíng)運部門(mén)崗位職責1
熟悉商業(yè)地產(chǎn)發(fā)展趨勢，熟悉招商環(huán)境，精通商業(yè)項目招商架構設計及過(guò)程控制；
從事招商或相關(guān)工作8年以上，具有商業(yè)地產(chǎn)項目招商、運營(yíng)管理經(jīng)驗；
具有組織、協(xié)調、溝通、判斷能力，有豐富的客戶(hù)資源和較強的統籌能力；
具有良好的團隊建設能力和管理能力、培訓能力，較強的語(yǔ)言文字表達能力及信息獲取整合能力；
具備制定招商策略、業(yè)態(tài)組合、招商推廣、經(jīng)營(yíng)管理等全面主持招商工作的能力，具有嫻熟的目標商戶(hù)的評估、選擇能力與布局能力；
能承受較大的工作壓力，能適應出差；
營(yíng)運部門(mén)崗位職責2
�。�1）運營(yíng)期廣場(chǎng)工作指導：
1）監督落實(shí)分管廣場(chǎng)租賃決策文件制訂；
2）指導落實(shí)分管廣場(chǎng)進(jìn)行重大招商調整及日常調整；
3）監督落實(shí)區域公司對分管廣場(chǎng)進(jìn)行現場(chǎng)營(yíng)運管理檢查；
�。�2）籌備期廣場(chǎng)工作指導：
1）監督落實(shí)分管籌備期廣場(chǎng)營(yíng)運人員培訓、營(yíng)運流程制訂、營(yíng)運物料準備等；
2）監督落實(shí)籌備期廣場(chǎng)開(kāi)業(yè)前營(yíng)運銷(xiāo)項排查、開(kāi)業(yè)過(guò)程管理、開(kāi)業(yè)后營(yíng)運銷(xiāo)項排查等；
營(yíng)運部門(mén)崗位職責3
1）參與指導分管區域各運營(yíng)期廣場(chǎng)招商調整、現場(chǎng)管理、營(yíng)銷(xiāo)企劃工作；
2）實(shí)現分管區域各運營(yíng)期廣場(chǎng)租費收繳、商鋪出租等各項經(jīng)營(yíng)指標。
3）參與指導區域內各籌備期廣場(chǎng)籌備工作，實(shí)現各項營(yíng)運籌備工作按時(shí)間節點(diǎn)完成；
4）協(xié)助區域總經(jīng)理進(jìn)行管理，實(shí)現相應的工作目標。
�。�1）運營(yíng)期廣場(chǎng)工作指導：
營(yíng)運部門(mén)崗位職責4
1、在部門(mén)領(lǐng)導下負責創(chuàng )新事業(yè)中心的全面協(xié)助性工作，努力作好部門(mén)負責人的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù)。
2、在部門(mén)負責人的領(lǐng)導下負責創(chuàng )新事業(yè)中心具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執行情況。
3、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執行情況。
4、負責創(chuàng )新事業(yè)中心所有文件的收集歸檔。
5、協(xié)助公司領(lǐng)導調查研究、了解各區域銷(xiāo)售情況及項目進(jìn)展情況，并提出處理意見(jiàn)或建議，供公司領(lǐng)導決策。
6、做好公司領(lǐng)導創(chuàng )新事業(yè)中心會(huì )議的`組織工作和會(huì )議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
7、負責市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作的規劃及實(shí)施。
營(yíng)運部門(mén)崗位職責5
一、崗位職責
1、維持超市區域良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)；
2、嚴格控制超市區域的費用、損耗；
3、維持店內整齊生動(dòng)的陳列；
4、合理控制人事成本，保持員工工作的高效率；
5、維持超市區域良好的服務(wù)標準；
6、加強防火、防盜、防工傷、安全保衛等工作；
7、保證超市區域資產(chǎn)的安全；
8、負責確保公司各項規章的完整執行，負責總經(jīng)理室指令的貫徹；
9、負責組織超市區域的銷(xiāo)售，以實(shí)現超市區域良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，及時(shí)向總經(jīng)理反饋相關(guān)運行情況；
10、維持店內各處門(mén)正常運轉，處理異常情況；
11、協(xié)調與當地政府處門(mén)及社區的公共關(guān)系；
12、嚴格規范員工，按標準進(jìn)行各種作業(yè)，協(xié)助總經(jīng)理控制人事成本。
二、主要工作
1、全面負責超市區域管理，按公司規定的模式運作；
2、根據總經(jīng)理室下達的指標，制訂超市區域的銷(xiāo)售、毛利計劃，并組織落實(shí)，對執行情況跟進(jìn)檢查，指導、控制；
3、傳達并執行營(yíng)運處的工作計劃；
4、負責與總經(jīng)理室其它業(yè)務(wù)處門(mén)的聯(lián)系溝通；
5、及時(shí)、準確。真實(shí)、完整的向總經(jīng)理室提交有關(guān)營(yíng)運的報告、信息；
6、負責超市區域各處門(mén)管理人員的選拔和考評；
7、督導超市區域各處門(mén)的工作，努力提高銷(xiāo)售、服務(wù)業(yè)績(jì)；
8、倡導并督促實(shí)行“顧客第一、服務(wù)第一”的經(jīng)營(yíng)理念，營(yíng)造熱情、禮貌、整潔、舒適的購物環(huán)境；
9、損耗率、人事成本、營(yíng)運成本，樹(shù)立“低成本營(yíng)運”的經(jīng)營(yíng)理念；
10、對超市區域的商品結構進(jìn)行周期性分析并提出調整建議；
11、進(jìn)行庫存管理，組織超市區域的訂貨、保證充足的貨品、準確的存貨及訂單的及時(shí)發(fā)送；
12、組織超市區域的盤(pán)點(diǎn)，確保盤(pán)點(diǎn)的準確、真實(shí)；
13、負責公司促銷(xiāo)活動(dòng)的落實(shí)；定期組織對超市區域所在商圈的調查，并根據超市區域所在地區的市場(chǎng)特點(diǎn)，策劃并組織超市區域各級的促銷(xiāo)活動(dòng)；
14、保障營(yíng)運安全，對清潔、防火、防盜的日常管理和設備的維修、保養進(jìn)行嚴格的檢查和監督；
15、負責突發(fā)事件處理的組織，并及時(shí)向總經(jīng)理室報告；
16、負責超市人員的培訓；
17、負責店內其他日常事務(wù)；
18、制定各處門(mén)量化工作指標，追蹤各處門(mén)指標完成情況，及時(shí)采取糾正措施，并將異常情況反饋總經(jīng)理；跟蹤各處門(mén)的報表，審閱并提出分析意見(jiàn)；
19、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下行使分管處門(mén)的工作職責；
20、根據店內人員的定編、增編、縮編進(jìn)行調研，向總經(jīng)理提出建議；
21、審查營(yíng)運各科員工業(yè)績(jì)考評記錄，并報總經(jīng)理室；
22、檢查各處門(mén)“營(yíng)運規范”的執行情況并組織輔導、考評；
23、依據公司的基本規定，起草各項超市區域內處管理規范制度和通告，不斷完善管理機制，制度審批后負責向下屬處門(mén)解釋、傳達、監督并反饋其執行情況；
24、與政府職能處門(mén)聯(lián)系、協(xié)調，保證超市區域的正常運作；
25、編制店內各項費用預算，并根據規定向總經(jīng)理申報；
26、做好消防安全，及時(shí)處理各項突發(fā)事件；
27、加強各處門(mén)間的溝通與協(xié)調，及時(shí)了解情況，并提出整改意見(jiàn)；
28、了解管理人員和員工的思想動(dòng)態(tài)并予以正確引導。
三、輔助工作
1、檢查店內清潔衛生；
2、檢查設備維護及管理的情況；
3、檢查督導防火、防水、防盜、防工傷事故的工作。
營(yíng)運部門(mén)崗位職責6
1）參與指導分管區域各運營(yíng)期廣場(chǎng)招商調整、現場(chǎng)管理、營(yíng)銷(xiāo)企劃工作；
2）實(shí)現分管區域各運營(yíng)期廣場(chǎng)租費收繳、商鋪出租等各項經(jīng)營(yíng)指標。
3）參與指導區域內各籌備期廣場(chǎng)籌備工作，實(shí)現各項營(yíng)運籌備工作按時(shí)間節點(diǎn)完成；
4）協(xié)助區域總經(jīng)理進(jìn)行管理，實(shí)現相應的工作目標。
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