地鐵站長(cháng)最新工作崗位職責
在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編幫大家整理的地鐵站長(cháng)最新工作崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
地鐵站長(cháng)最新工作崗位職責1
一、對站內消防安全工作負全責，負責站內消防安全管理，落實(shí)消防工作責任，尤其是接卸油車(chē)的安全管理工作，切實(shí)落實(shí)卸油崗位職責，嚴格執行卸油操作規程，做好員工的消防知識培訓，建立消防安全巡查制度，經(jīng)常進(jìn)行隱患自查自糾，杜絕一切消防安全事故的發(fā)生;
二、秉公辦事，做好站內員工考核，獎勵工作，協(xié)調處理站內一切事務(wù)，重大事件及時(shí)匯報，并協(xié)助處理;
三、負責安排改善好職工的生活;負責安排好休班員工的業(yè)余活動(dòng);
四、負責加油站油品計量工作,因人為原因造成計量責任事故的，除賠償一切損失外，并承擔相應的法律責任;
五、站長(cháng)不僅要加強管理，完成崗位任務(wù)，還要承擔相應的管理責任;對站內所發(fā)生的`安全及生產(chǎn)責任事故負有主要管理責任;因公司檢查，在白班中，對員工工作程序不到位，服務(wù)不規范負有主要管理責任，將按被考核當事人的考核金額的10%追究其管理責任;在夜班中，對員工工作程序不到位，服務(wù)不規范負有次要管理責任，將按被考核當事人的考核金額的5%追究其管理責任。
地鐵站長(cháng)最新工作崗位職責2
一、負責站內一切日常事務(wù)，按公司有關(guān)規章制度嚴格行使管理職權，以身作則、確保規范高效、有序地進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，并負責落實(shí)公司領(lǐng)導交辦的其他事項;
二、嚴格審批控制站內財務(wù)、日常開(kāi)支，有效地控制站內各項費用;
三、在公司領(lǐng)導下，負責組織領(lǐng)導全站員工開(kāi)展經(jīng)營(yíng)、管理和服務(wù)工作，因工作需要由公司安排調進(jìn)的員工，嚴格把關(guān)，首先必須對其進(jìn)行服務(wù)、崗位操作等考核，對不合格的員工，可不予接收;一旦接收，必須對其工作負責;
四、熟悉站內各項經(jīng)營(yíng)管理環(huán)節和操作規程，合理配置人力、物力，堅持親臨指導、檢查、督促各崗位員工工作，對站內設備設施定期進(jìn)行檢查及維護;
五、負責站內員工思想政治教育工作，加強服務(wù)，組織員工開(kāi)展創(chuàng )建先進(jìn)達標加油站和爭當優(yōu)秀員工的活動(dòng)，保持良好的站風(fēng)、站容、站貌、不斷提高服務(wù)質(zhì)量;
六、定期作市場(chǎng)調查，組織員工拓寬業(yè)務(wù)市場(chǎng)，確保站內銷(xiāo)售穩中有升，定期對內部顧客進(jìn)行回訪(fǎng);
地鐵站長(cháng)最新工作崗位職責3
1、執行分公司、部、中心、車(chē)站的有關(guān)規章制度，作到有令必行，有禁必止。
2、加強班組管理，檢查督促本班員工“兩紀一化”執行情況。
3、掌握列車(chē)運行情況，安排車(chē)站行車(chē)組織工作。
4、加強票務(wù)管理，負責車(chē)站的車(chē)票、現金安全及票款的解行。
5、接待乘客的來(lái)訪(fǎng)來(lái)電，做好車(chē)站客運服務(wù)工作，妥善處理各類(lèi)服務(wù)糾紛。
6、組織全站員工處理事故，恢復車(chē)站正常運作。地鐵站長(cháng)工作崗位職責(4)
1、負責本班組車(chē)站值班員、站務(wù)員的崗位實(shí)作、技能培訓工作。
2、正確規范填寫(xiě)車(chē)站的各類(lèi)臺帳資料并及時(shí)上報。
3、搞好車(chē)站綜合治理管理，并積極配合和協(xié)調各兄弟部門(mén)的關(guān)系。
4、完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦或外部門(mén)需協(xié)辦的其他工作。
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