廠(chǎng)長(cháng)崗位職責(合集20篇)
在日新月異的現代社會(huì )中，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編收集整理的廠(chǎng)長(cháng)崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責1
生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)隸屬總經(jīng)理的領(lǐng)導和監督，是總經(jīng)理的代言人，對公司各項規章制度直到上傳下達的作用，將對全廠(chǎng)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)全面指揮并全面負責。
1、帶領(lǐng)全廠(chǎng)員工提高思想品德素質(zhì)，樹(shù)立時(shí)間觀(guān)念、質(zhì)量觀(guān)念，提高管理意識和品質(zhì)意識，以廠(chǎng)為家，探討現代企業(yè)管理模式，用科學(xué)化、規范化和程序化的方法管理工廠(chǎng)，不斷提高企業(yè)素質(zhì)。正確處理董事會(huì )、企業(yè)與員工三者的利益關(guān)系，為本廠(chǎng)的發(fā)展貢獻力量。
2、負責全廠(chǎng)生產(chǎn)工藝流程、生產(chǎn)進(jìn)度和生產(chǎn)數量的管理控制工作，保證生產(chǎn)各環(huán)節暢通。
3、負責各類(lèi)生產(chǎn)下單的審批工作，協(xié)調各部門(mén)保質(zhì)保量按時(shí)完成任務(wù)。
4、負責全廠(chǎng)員工的選拔培訓、績(jì)效考核，不斷提高全廠(chǎng)員工的.綜合素質(zhì)。
5、定期召開(kāi)有關(guān)會(huì )議，認真聽(tīng)取各部門(mén)工作匯報，總結和指導各部門(mén)工作；研究、解決廠(chǎng)內外有關(guān)重大問(wèn)題，定期向董事會(huì )總結匯報各項工作，并提出發(fā)展計劃與建議。
6、堅持以市場(chǎng)為導向，以公司利益為中心的指導思想。合理組織人力、物力和財力為公司發(fā)展出策。不斷提高企業(yè)的競爭能力和應變能力。
7、建立、修改或廢除有關(guān)各項規章制度，依照規章制度，實(shí)施獎罰權。
8、結合工作需要和個(gè)人工作能力，提名任免或招聘各班組管理人員。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責2
一、認真貫徹執行公司的各項方針，政策和有關(guān)規定，協(xié)助公司制訂生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展規劃，負責生產(chǎn)技術(shù)全面管理，組織制訂生產(chǎn)管理制度，做好生產(chǎn)人員工作考核。
二、按照公司銷(xiāo)售計劃及時(shí)編制生產(chǎn)計劃，依據產(chǎn)品合同要求，安排組織生產(chǎn)，確保按期完成生產(chǎn)任務(wù)。
三、根據生產(chǎn)計劃安排，協(xié)調做好生產(chǎn)物料采購工作，保證生產(chǎn)正常運轉，滿(mǎn)足生產(chǎn)物料需求。
四、負責對全廠(chǎng)動(dòng)力及生產(chǎn)設備管理，全面掌握設備的使用狀況，定期組織對設備及電器線(xiàn)路進(jìn)行維護保養，及時(shí)消除事故隱患，保證生產(chǎn)正常運轉。
五、加強生產(chǎn)管理，經(jīng)常組織開(kāi)展對計件工時(shí)定額進(jìn)行檢查，不斷改進(jìn)和完善計件工時(shí)定額制度，充分體現多勞多得的.原則，進(jìn)一步提高職工勞動(dòng)積極性。
六、制定各種工作動(dòng)作程序，材料使用及定額管理制度，對非生產(chǎn)性開(kāi)支及生產(chǎn)用料嚴格把關(guān)，減少材料消耗，降低生產(chǎn)成本，提高企業(yè)經(jīng)濟效益。
七、負責新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，研制設計及制造和技術(shù)管理工作。根據企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際和市場(chǎng)的需求制定開(kāi)發(fā)適銷(xiāo)對路的產(chǎn)品，推進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展。
八、制定新產(chǎn)品的加工工藝及生產(chǎn)定額，制做工裝夾具，并協(xié)同質(zhì)量人員制訂產(chǎn)品檢驗項目、要求和方法。
九、組織解決生產(chǎn)中出現的重要技術(shù)問(wèn)題和質(zhì)量問(wèn)題，定期組織產(chǎn)品質(zhì)量分析，了解和掌握生產(chǎn)制造的各種質(zhì)量信息，根據實(shí)際提出改進(jìn)產(chǎn)品、提高質(zhì)量的具體方法，研究制訂下步生產(chǎn)過(guò)程中的預防措施。
十、負責全廠(chǎng)安全生產(chǎn)工作，積極貫徹落實(shí)“安全第一，預防為主”的方針，抓好安全文明生產(chǎn)，努力營(yíng)造安全有序的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)境，為企業(yè)發(fā)展奠定堅實(shí)地基礎。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責3
1.負責貫徹上級部門(mén)頒布的關(guān)于質(zhì)量技術(shù)方面法律、法規，條例和標準及有關(guān)文件的批簽工作。
2.根據公司的質(zhì)量方針目標制定分廠(chǎng)中、長(cháng)期技術(shù)質(zhì)量發(fā)展目標，并組織實(shí)施。根據公司年、季、月度質(zhì)量計劃，制定分廠(chǎng)年度、季度和月份的質(zhì)量計劃和質(zhì)量攻關(guān)目標，并組織實(shí)施。
3.對分廠(chǎng)出現的較大質(zhì)量問(wèn)題，負責組織分析處理，并對采取糾正措施的'效果實(shí)施監督。
4.負責分廠(chǎng)質(zhì)量體系的建立、實(shí)施和保持。負責組織或主持分廠(chǎng)的質(zhì)量策劃工作。
5.組織有關(guān)單位，對分廠(chǎng)生產(chǎn)過(guò)程中所發(fā)生的較大質(zhì)量問(wèn)題，進(jìn)行研究、分析并采取糾正措施。
6.負責協(xié)助主管部門(mén)，對分廠(chǎng)所進(jìn)行的內部質(zhì)量審核活動(dòng)。
7.負責主持或組織分廠(chǎng)技術(shù)革新及設備革新。
8.嚴格按照程序文件的規定，搞好環(huán)保設備運行和維護，對污染物實(shí)施有效的控制。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責4
崗位職責：
1、定期與客戶(hù)溝通，深入挖掘和理解客戶(hù)需求；可根據客戶(hù)提供的樣版，分析產(chǎn)品的技術(shù)參數和技術(shù)難點(diǎn)，結合工廠(chǎng)實(shí)際情況是否可以生產(chǎn)，并根據客戶(hù)的要求定出合理的工價(jià)和產(chǎn)品服務(wù)；
2、負責參與新產(chǎn)品在研發(fā)階段的設計、做版等給與技術(shù)支持，如制定產(chǎn)品結構及相關(guān)的生產(chǎn)技術(shù)參數，使產(chǎn)品在批量生產(chǎn)時(shí)產(chǎn)能和質(zhì)量有所保障；
3、負責協(xié)調ie、品質(zhì)部完善產(chǎn)品的`各項工藝技術(shù)參數及質(zhì)量標準，并形成流程和制度等技術(shù)問(wèn)題件，標準化生產(chǎn)工藝，推進(jìn)及落地；
4、及時(shí)發(fā)現生產(chǎn)部門(mén)工作中的技術(shù)及質(zhì)量問(wèn)題，并結合實(shí)際情況做出合理性的改善建議并落地解決；
5、及時(shí)了解市場(chǎng)上k金產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)的變化，拓展和開(kāi)發(fā)新的生產(chǎn)技術(shù)和引進(jìn)自動(dòng)化設備，提高生產(chǎn)效率及產(chǎn)品質(zhì)量，合理控制成本，以提高商品市場(chǎng)競爭力；
6、對生產(chǎn)部門(mén)的管理人員進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)的培訓和指導；
7、負責公司內部與產(chǎn)品相關(guān)部門(mén)間的協(xié)調、溝通工作。
任職要求：
1、熟悉k金產(chǎn)品生產(chǎn)加工工藝、運作流程及質(zhì)量標準，熟悉國際及行業(yè)的珠寶首飾產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準，有大品牌產(chǎn)品生產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2、熟悉產(chǎn)品工費定價(jià)，有產(chǎn)品技術(shù)規劃工作經(jīng)驗；
3、責任心強，有親和力，具有較強的溝通、組織和協(xié)調能力，邏輯分析能力強，條理性強，具備分析問(wèn)題及解決問(wèn)題的能力；
4、良好的團隊合作能力和抗壓能力，具備創(chuàng )新型的思維和高度的資源整合能力，對各種生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題有足夠的敏銳度，善于協(xié)調工作。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責5
廠(chǎng)長(cháng)崗位責任制
1.全面負責本公司的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設備機電、運轉、生產(chǎn)統計、現場(chǎng)管理、安全生產(chǎn)管理工作，確保生產(chǎn)的正常運行。
2.負責對生產(chǎn)進(jìn)度的安排和生產(chǎn)過(guò)程的監控，對生產(chǎn)中出現的問(wèn)題應及時(shí)采取措施予以解決，對問(wèn)題隱患應及時(shí)采取預防措施。
3.組織員工學(xué)習交流、科技研討、進(jìn)行技術(shù)改造，不斷提高和改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。
4.加強車(chē)間班組建設，搞好員工的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓。
5.負責定期組織舉辦質(zhì)量分析例會(huì )，并督導各項措施及產(chǎn)品標準的落實(shí)工作。
6.參與公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技改等重大經(jīng)濟活動(dòng)的研討。
7.對下屬人員的工作質(zhì)量及后果負責，對設備、人員等安全負責，對產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量負責，確保生產(chǎn)正常運行。
8.對本部門(mén)員工有調配權、獎懲權、工資考核權；對直接下屬有建議任免權，對所屬下級有任免權；對新技術(shù)、新設備、新工藝有調研、試驗、試用權；對新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)有建議實(shí)施權；對員工待遇有建議調整權；對公司重大項目規劃、實(shí)施有參與研討權；對因公出差人員有批準權，對出差費用有審批權；對生產(chǎn)部的管理制度、安全操作規程、工作法等有審批權。
設備副廠(chǎng)長(cháng)崗位責任制
1.在廠(chǎng)長(cháng)領(lǐng)導下負責全分廠(chǎng)的設備管理工作，確保設備的正常運轉。
2.負責工程技改工作，保證設備與生產(chǎn)發(fā)展相適應。
3.負責組織設備的點(diǎn)檢、維護保養以及維修工作。
4.負責組織分廠(chǎng)設備的.大、中修、項修工作。
5.負責組織設備事故以及生產(chǎn)事故的搶修工作。
6.負責審核各種檢修計劃。
7.負責審核備品備件及材料供應計劃。
8.負責審核有關(guān)設備管理的各種報表。
9.負責組織對維修人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能培訓工作。
10.負責組織對操作人員進(jìn)行崗位培訓工作。
11.負責維修人員的安全文明生產(chǎn)工作。
生產(chǎn)副廠(chǎng)長(cháng)崗位責任制
1.在廠(chǎng)長(cháng)的領(lǐng)導下，認真貫徹執行新型墻體材料的生產(chǎn)法規和政策，分工負責生產(chǎn)、技術(shù)、設備、質(zhì)量、安全等方面的管理工作，協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)分管各生產(chǎn)線(xiàn)班組。
2.組織建立健全生產(chǎn)各項規章制度，制訂考核管理辦法，組織編寫(xiě)修訂運行規程、檢修工藝規程、調度規程、技術(shù)規范，審批運行、檢修重大技術(shù)方案等。
3.主持生產(chǎn)調度例會(huì )，協(xié)調指揮各部門(mén)的工作,裁決生產(chǎn)問(wèn)題，簽發(fā)調度指令，支持廠(chǎng)長(cháng)生產(chǎn)調度指揮工作，組織生產(chǎn)經(jīng)濟指標分析，確保完成生產(chǎn)任務(wù)。
4.主持編制年度生產(chǎn)計劃、技術(shù)改造計劃、安全生產(chǎn)計劃，審批班組大小修計劃、外協(xié)工程計劃，督促各類(lèi)計劃的落實(shí)。
5.抓好經(jīng)濟運行、節能降耗、設備管理、檢修維護、工程質(zhì)量驗收等工作。
6.協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)負責安委會(huì )工作，主持車(chē)間安全會(huì )議，聽(tīng)取工作匯報，解決安全生產(chǎn)中的問(wèn)題，組織安全大檢查和“安全月”活動(dòng)，督促重大隱患的治理，領(lǐng)導和指揮重大事故處理，組織事故調查與分析，制定防范措施。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責6
崗位職責：
1、協(xié)助工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)建立工廠(chǎng)管理體系，并協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)對工廠(chǎng)各部門(mén)進(jìn)行管理。
2、建立并完善各崗位的作業(yè)標準和管理標準，指導、檢查其落實(shí)情況。
3、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)制定生產(chǎn)計劃，組織監督和控制生產(chǎn)過(guò)程完成生產(chǎn)任務(wù)。
4、監督執行安全操作規范，對生產(chǎn)區域的人員、設備進(jìn)行安全檢查，及時(shí)發(fā)現并杜絕安全隱患，處理安全事故，保持工作區域衛生達到食品加工要求。
5、對生產(chǎn)過(guò)程中的物料、人工等各項成本進(jìn)行管控，降低生產(chǎn)成本。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，企業(yè)管理或食品等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、3年以上食品相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，曾擔任工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)或助理崗位2年以上。
3、有50以上工廠(chǎng)管理經(jīng)驗。
4、具有良好的團隊精神，為人誠實(shí)可靠、品行端正，有較強的工作責任感和事業(yè)心。
1、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)進(jìn)行日常管理工作及員工的`管理、指導、培訓及評估；
2、協(xié)助組織生產(chǎn)、設備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實(shí)施執行；
3、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)督促各部門(mén)進(jìn)行生產(chǎn)、質(zhì)控、儲運等工作，并激勵其工作績(jì)效；
4、協(xié)助組織管理、人員配置、設備配置及生產(chǎn)計劃安排；
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責7
一、對各項財務(wù)會(huì )計工作要定期研究、布置、檢查、總結，要積極宣傳并嚴格遵守財經(jīng)紀律和各項規章制度。
二、結合本單位的經(jīng)濟預測和經(jīng)營(yíng)決策，以及生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、銷(xiāo)售等計劃，按年、按季、按月進(jìn)行編制財務(wù)成本計劃，并將各項計劃指標分解下達落實(shí)，督促執行。
三、根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展和節約資金的要求，加強對固定資產(chǎn)和流動(dòng)資金的管理，提高資金使用率。
四、按年、按季、按月分析計劃完成情況，找出管理中的漏洞，提出改善經(jīng)營(yíng)管理的'建議或措施，充分利用會(huì )計資料分析經(jīng)濟效果，提供可靠信息，為領(lǐng)導決策當好參謀助手。
五、要定期或不定期地向領(lǐng)導和職代會(huì )報告各項財務(wù)收支和盈虧情況，以便領(lǐng)導進(jìn)行決策，動(dòng)員群眾參加管理，要按照會(huì )計制度和上級規定及時(shí)報送會(huì )計報表，報出的會(huì )計報表和其他會(huì )計資料，都要經(jīng)過(guò)認真審查，保證真實(shí)可靠。
六、建立學(xué)習制度，不斷提高會(huì )計人員的政治業(yè)務(wù)水平。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責8
1、組織生產(chǎn)、設備、安全、環(huán)保等制度擬訂、檢查、監督、控制及執行;
2、協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長(cháng)期發(fā)展規劃，審定年度生產(chǎn)、銷(xiāo)售綜合計劃，提出季度工廠(chǎng)奮斗目標和中心工作及重大措施方案;
3、負責編制年、季、月度和平時(shí)作業(yè)、設備維修計劃及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調、考核;
4、密切配合營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)，確保訂、定產(chǎn)品合同的履行;5、配合組織審定技術(shù)管理標準，編制生產(chǎn)工藝流程，審核新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案，并組織試生產(chǎn)，不斷提高產(chǎn)品的市場(chǎng)競爭力;
6、負責抓好生產(chǎn)安全教育，加強安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施、嚴格執行安全法規、生產(chǎn)操作規程，即時(shí)監督檢查，確保安全生產(chǎn)，杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發(fā)生;
7、負責組織生產(chǎn)現場(chǎng)管理工作，重視環(huán)境保護工作，抓好勞動(dòng)防護管理和制訂環(huán)保措施計劃;
8、加強管理，確保工廠(chǎng)各部門(mén)和各類(lèi)人員職責、權限規范化，建立質(zhì)量管理體系;
9、做好生產(chǎn)統計核算基礎管理工作，重視原始記錄、臺賬、統計報表管理工作，確保統計核算規范化、統計數據的正確性;
10、督導工廠(chǎng)各部門(mén)的日常生產(chǎn)活動(dòng)，定期召開(kāi)有關(guān)會(huì )議，發(fā)現問(wèn)題、分析原因，采取有效措施，確保生產(chǎn)線(xiàn)正常運轉;
11、抓好生產(chǎn)統計分析報告，生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)的工作內容，工作總結《生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)的工作內容》定期進(jìn)行生產(chǎn)統計分析、經(jīng)濟活動(dòng)分析報告會(huì )，總結經(jīng)驗、找出存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)工作的意見(jiàn)和建議，為公司領(lǐng)導決策提供專(zhuān)題分析報告或綜合分析資料;
12、負責做好生產(chǎn)設備、計量器具維護檢修工作。結合生產(chǎn)任務(wù)，合理的安排生產(chǎn)設備、計量器具計劃，確保設備維護保修所須的正常時(shí)間;
13、負責做好生產(chǎn)調度管理工作。強化調度管理、嚴肅調度紀律，提高一線(xiàn)管理人員生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)管理水平，平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間，平衡用電、節約能源;
14、抓好生產(chǎn)管理人員的專(zhuān)業(yè)培訓工作。負責組織質(zhì)檢員、車(chē)間管理人員、統計員、車(chē)工等的業(yè)務(wù)指導和培訓工作，并對其業(yè)務(wù)水平和工作能力定期檢查、考核、評比;
15、貫徹、執行公司的成本控制目標，積極減少廠(chǎng)區的'各種成本，確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;
16、認真抓好超領(lǐng)物料的損耗統計。
17、負責擬定本部門(mén)目標、工作計劃。組織實(shí)施、檢查監督及控制;
18、按時(shí)完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)、
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責9
1.負責本廠(chǎng)季(月)度工作計劃的編制、審定、執行。
2.組織下屬部門(mén)高效開(kāi)展工作，落實(shí)檢查季(月）度生產(chǎn)作業(yè)計劃完成情況，對下級的工作進(jìn)行檢查和考核。
3.負責本廠(chǎng)生產(chǎn)系統崗位人員合理調配管理、生產(chǎn)設備輔助器具的'配合及維護。
4.定期對各車(chē)間班組工時(shí)進(jìn)行評定考核。定期組織各車(chē)間班組進(jìn)行安全、技術(shù)方面的培訓。
5.倉庫管理。
6.主持日常生產(chǎn)、質(zhì)量會(huì )議，負責月末生產(chǎn)、質(zhì)量報表的審批。
7.協(xié)調同供應、銷(xiāo)售、技術(shù)等部門(mén)的工作。
8.負責生產(chǎn)系統的人事考評，安全、衛生、設備保養與評比工作。
9.負責生產(chǎn)現場(chǎng)各項規章制度的制定完善。
10.負責生產(chǎn)報表、倉庫報表、質(zhì)量報表的審核。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責10
1、熟悉板式家具自動(dòng)化生產(chǎn)工藝流程，生產(chǎn)工藝和設備、生產(chǎn)流程、成本控制及質(zhì)量檢查，熟悉家具生產(chǎn)制造各個(gè)環(huán)節的管理流程統籌；
2、熟悉生產(chǎn)運作體系的布局和規劃，熟悉生產(chǎn)成本控制，生產(chǎn)質(zhì)量控制，熟悉ISO9001：20xx質(zhì)量管理體系的運用，
3、具備極強的均衡生產(chǎn)和生產(chǎn)進(jìn)度控制能力，能制定有效的生產(chǎn)績(jì)效評定方案；
4、具有較強的協(xié)調和管理能力，能組織、領(lǐng)導精干、務(wù)實(shí)、高效的管理團隊，生產(chǎn)國際一流的的'家具產(chǎn)品；
5、質(zhì)量、成本、生產(chǎn)、現場(chǎng)管控能力強，溝通、協(xié)調、執行能力強，良好的職業(yè)道德，能看懂設計圖紙；
6.統籌生產(chǎn)部門(mén)各項日常工作安排，負責產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量、進(jìn)度的跟進(jìn).開(kāi)發(fā)籌備和核算成本，評估生產(chǎn)部的生產(chǎn)能力和安排生產(chǎn)計劃。明確各崗位職能，協(xié)調各部門(mén)的工作，完成工作生產(chǎn)任務(wù)，包括開(kāi)發(fā)工廠(chǎng)創(chuàng )新能力，通過(guò)工廠(chǎng)的自主創(chuàng )新，提高公司產(chǎn)品質(zhì)量，生產(chǎn)效能來(lái)配合公司產(chǎn)品的不斷提高。
7.有責任心;有團結精神，勇于創(chuàng )新；溝通能力強.有較強的管理和協(xié)調能力.有過(guò)硬的技術(shù)和豐富的經(jīng)驗。
8、能組建生產(chǎn)運營(yíng)管理團隊，配合總經(jīng)理帶領(lǐng)團隊完成公司的下達的產(chǎn)能、交期、質(zhì)量、成本指標及經(jīng)營(yíng)贏(yíng)利指標。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責11
1.參與污水處理廠(chǎng)設備管理的相關(guān)制度的.建立工作。
2.協(xié)助車(chē)間主管領(lǐng)導做好本車(chē)間設備管理工作，對各班組及操作人員進(jìn)行技術(shù)指導和技術(shù)培訓。
3.對設備檢修進(jìn)行全過(guò)程跟蹤，負責各種設備檔案、技術(shù)資料、固定資產(chǎn)臺賬的管理工作。
4.參與制定裝置停工檢修方案、并檢查監督實(shí)行情況。
5.組織設備檢查評比工作，制訂和落實(shí)整改措施，提高設備完好率，降低泄漏率。
6.對試車(chē)中出現的不正常情況提出解決措施。根據設備運行的具體情況，適時(shí)提出設備技術(shù)改進(jìn)方案。
7.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責12
要求A
崗位職責協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)管理工廠(chǎng)，跟進(jìn)工廠(chǎng)生產(chǎn)進(jìn)度負責采購物料配貨，發(fā)貨，負責物流的等！brbr任職資格為人熱情開(kāi)朗，性格好，認真仔細，肯吃苦耐勞！熟悉操作辦公室軟件，居住在奉賢附近者優(yōu)先，在其他工廠(chǎng)或者公司有過(guò)相似的工作經(jīng)驗！brbr工作時(shí)間800-1700
要求B
職位要求：1）有較強的規劃、組織、推動(dòng)、實(shí)施、監控及協(xié)調溝通能力,服務(wù)他人意識強，有耐心;2）有2年以上工作經(jīng)驗;有推進(jìn)工廠(chǎng)產(chǎn)線(xiàn)自動(dòng)化經(jīng)驗優(yōu)先,自動(dòng)化專(zhuān)業(yè),化工專(zhuān)業(yè),軟件編程專(zhuān)業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;3）熟悉工廠(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理和工廠(chǎng)的全面運作及各部門(mén)的工作流程。4）干練，效率高，抗壓能力強。樂(lè )觀(guān)向上，責任心強，具備較強的主動(dòng)性和保密意識。
要求C
職位描述：
1、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)制定年度經(jīng)營(yíng)計劃及各階段工作目標分解；
2、起草工廠(chǎng)各階段工作總結和其他正式文件；
3、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)對工廠(chǎng)運作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調內部各部門(mén)關(guān)系，尤其是車(chē)間及部門(mén)間的`日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時(shí)可單獨召集業(yè)務(wù)溝通會(huì )議或工作會(huì )議；
4、跟蹤生產(chǎn)及質(zhì)量目標達成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議；
5、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)安排各項高層會(huì )議的日程與議程，撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì )議、主題會(huì )議等公司會(huì )議紀要；
6、完成其他臨時(shí)交辦的任務(wù)。
職位要求：
1、年齡28-45歲，男性，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，理工科優(yōu)先；
2、三年以上工廠(chǎng)管理經(jīng)驗；
3、良好的團隊精神、人際溝通和領(lǐng)導能力，自驅動(dòng)，獨立承擔挑戰性工作的能力；
4、工作細致認真，邏輯及條理性強；
5、了解法律、企業(yè)財務(wù)、人事、運營(yíng)等相關(guān)管理知識。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責13
一、在廠(chǎng)長(cháng)領(lǐng)導下開(kāi)展技術(shù)科各項工作。
二、領(lǐng)導本科人員的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高本科人員的.思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)能力。
三、領(lǐng)導并組織制定安全生產(chǎn)規章制度和操作規程。
四、認真貫徹執行各項生產(chǎn)、技術(shù)規程、檢查執行情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，重大問(wèn)題及時(shí)匯報并提出解決方案。
五、檢查和了解各崗位生產(chǎn)情況，認真研究操作人員提出的合理化建議，組織召開(kāi)聯(lián)席會(huì )議，交流技術(shù)經(jīng)驗，統一操作方法，提高技術(shù)素質(zhì)。
六、負責本科全盤(pán)業(yè)務(wù)，做到月初有計劃，月末有總結。
七、參加事故分析會(huì )，詳細調查事故經(jīng)過(guò)，準確分析原因，并提出處理意見(jiàn)和防范措施。
八、對新入廠(chǎng)人員和老員工負責組織科員進(jìn)行技術(shù)培訓，提高實(shí)際水平并負責考核。
九、經(jīng)常組織本科人員深入現場(chǎng)，調查研究根據情況提出處理意見(jiàn)和解決辦法，并向廠(chǎng)長(cháng)及時(shí)匯報。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責14
1、認真貫徹執行黨和國家的有關(guān)方針、政策和各項法令、規定，全面完成主管部門(mén)下達的各項生產(chǎn)計劃、技術(shù)措施和經(jīng)濟指標，負責全廠(chǎng)的生產(chǎn)和行政的全面領(lǐng)導工作。
2、根據精減機構和工作需要的原則，確定管理機構的設置和人員安排，并按照生產(chǎn)任務(wù)的變化進(jìn)行事實(shí)調整，保證各級管理機構高效能運轉。
3、負責全廠(chǎng)的以經(jīng)濟責任制為中心的各項規章制度和管理辦法的建立和健全，并根據需要適時(shí)修訂和廢止，定期檢查貫徹、落實(shí)情況。
4、抓好經(jīng)營(yíng)管理和經(jīng)濟核算，管好財務(wù)，負責組織各項經(jīng)濟合同簽訂和實(shí)施，保證本廠(chǎng)的經(jīng)濟效益逐年提高。
5、做好全廠(chǎng)職工的政治思想工作，提高職工的思想覺(jué)悟，教育職工遵紀守法，走社會(huì )主義道路，堅持四項基本原則。
6、開(kāi)展社會(huì )主義勞動(dòng)競賽活動(dòng)，制定獎罰條例，獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶、樹(shù)立正氣、打擊歪風(fēng)，充分調動(dòng)群頂的.生產(chǎn)積極性和責任心。
7、對本廠(chǎng)的產(chǎn)品質(zhì)量負責，經(jīng)常深入現場(chǎng)，了解生產(chǎn)中存在的各種問(wèn)題，及時(shí)解決確保生產(chǎn)正常運行，確保產(chǎn)品質(zhì)量達到國家規定的各項指標。
8、組織管理人員女里專(zhuān)研業(yè)務(wù)，學(xué)習技術(shù)，貫徹好職工培訓制度和培訓計劃，提高職工的勞動(dòng)技能和技術(shù)素質(zhì)。
9、主義改善職工的勞動(dòng)條件，做好安全生產(chǎn)關(guān)心職工生活，在發(fā)展生產(chǎn)的基礎上，逐步地有計劃地改善職工生活福利。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責15
崗位職責：
1、對工廠(chǎng)年度目標的達成負責。
2、對工廠(chǎng)各部門(mén)包括技術(shù)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售、后勤工作的'整體協(xié)同負責。
3、對工廠(chǎng)各部門(mén)管理策略的把控及計劃推進(jìn)負責。
4、完成工廠(chǎng)精神文明建設、團隊建設工作。
5、外理好工廠(chǎng)與外部各相關(guān)單位的關(guān)系。
6、領(lǐng)導安排的其他工作。
任職要求：
1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，化工類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)尤佳。
2、10年以上化工行業(yè)工作經(jīng)驗，5年以上化工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)工作經(jīng)驗。
3、有敏銳的市場(chǎng)判斷能力，能快速挖掘市場(chǎng)需求。
4、良好的溝通、協(xié)調、組織、領(lǐng)導能力，有較強的生產(chǎn)組織指揮管理能力及扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)功底。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責16
1、堅決服從上級領(lǐng)導，遵守公司各項規章制度，愛(ài)崗敬業(yè)同公司發(fā)展長(cháng)期保持高度一致。
2、負責協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)編制生產(chǎn)車(chē)間的操作流程，并監督檢查實(shí)施。
3、負責按廠(chǎng)長(cháng)意圖安排各車(chē)間生產(chǎn)任務(wù)，并督促檢查完成進(jìn)度和產(chǎn)品質(zhì)量情況。對遇到不能按時(shí)完成交貨期的'訂單要督促各主管及時(shí)采取補救措施，并迅速向廠(chǎng)長(cháng)報告。
4、負責做好員工思想教育，引導員工愛(ài)崗敬業(yè)，視廠(chǎng)如家，做好員工穩定工作，確保員工流失率低于8%。
5、做好工廠(chǎng)安全防范工作，協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)編制安全生產(chǎn)預案，即時(shí)發(fā)現安全隱患，確保安全生產(chǎn)。
6、嚴格執行公司、工廠(chǎng)各項制度，對違規人員進(jìn)行處罰。
7、完成上級臨時(shí)安排的其他工作。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責17
副廠(chǎng)長(cháng)
1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰略，負責其功能領(lǐng)域內短期及長(cháng)期的公司決策和戰略，對公司中長(cháng)期目標的達成產(chǎn)生重要影響;
2、協(xié)助總長(cháng)制定企業(yè)發(fā)展規劃和生產(chǎn)計劃，并負責協(xié)調部署各職能部門(mén)落實(shí)執行;
3、協(xié)助總長(cháng)對公司各項業(yè)務(wù)工作進(jìn)行指導、指揮、監督、管理，并執行各項規程、工作指令;
4、分管生產(chǎn)、物流、采購、質(zhì)量、安全等工作。
補充說(shuō)明
1、食品、機械制造、企業(yè)管理、工商管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
2、三年以上相同崗位管理工作經(jīng)歷;
3、在生產(chǎn)、物流、采購、質(zhì)量、安全管理等方面具備豐富的實(shí)操經(jīng)驗;
4、較強的`學(xué)習與領(lǐng)悟能力、組織領(lǐng)導能力、溝通和管理能力;
5、超強的執行力，有歸零心態(tài)，專(zhuān)注、投入、肯干;
6、有食品、制造企業(yè)工作經(jīng)驗;
7、熟悉erp、5s等。
1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰略，負責其功能領(lǐng)域內短期及長(cháng)期的公司決策和戰略，對公司中長(cháng)期目標的達成產(chǎn)生重要影響;
2、協(xié)助總長(cháng)制定企業(yè)發(fā)展規劃和生產(chǎn)計劃，并負責協(xié)調部署各職能部門(mén)落實(shí)執行;
3、協(xié)助總長(cháng)對公司各項業(yè)務(wù)工作進(jìn)行指導、指揮、監督、管理，并執行各項規程、工作指令;
4、分管生產(chǎn)、物流、采購、質(zhì)量、安全等工作。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責18
1、依據公司運營(yíng)方針,協(xié)助上司設定部門(mén)目標并努力達成；
2、監控生產(chǎn)機器的運作和日常維護與保養情況；
3、配合新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)階段產(chǎn)品試做工作的進(jìn)行及評估；
4、控制部門(mén)生產(chǎn)原物料與輔料的`用量；
5、部門(mén)之間的技術(shù)協(xié)作與溝通；
6、審核部門(mén)的文件數據、報表及申請報告；
7、主導部門(mén)人員的教育訓練和考核的落實(shí)；
8、督導生產(chǎn)現場(chǎng)的環(huán)境管理與生產(chǎn)紀律的管控；
9、完成上級分派的其它工作任務(wù)；
10、開(kāi)展本部門(mén)內部的日常管理與團隊建設工作。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責19
1、負責設備車(chē)間正常生產(chǎn)的人、財、物各項資源的合理分配;
2、根據設計任務(wù)單，分配工作任務(wù)，參與并審核《設備加工圖》和《設備安裝圖》的設計;
3、保障設備的.正常運行，及設備管理、維護、維修、保養,確保工程順利完成;
4、負責生產(chǎn)計劃的制定并根據生產(chǎn)進(jìn)度及時(shí)對生產(chǎn)計劃進(jìn)行調整和監控;
5、組織審定技措、檢修方案，參與竣工驗收;
6、負責車(chē)間員工的日常管理、考核，安全教育等知識的培訓及技術(shù)管理和指導。
7、上級領(lǐng)導臨時(shí)安排的其他工作
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責20
1、積極配合廠(chǎng)長(cháng)工作，堅持管生產(chǎn)、必須管安全的原則，在保證安全的情況下，組織生產(chǎn)，對本公司安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任。
2、配合好廠(chǎng)長(cháng)對廠(chǎng)一級管理，要合理組織生產(chǎn)，貫徹安全生產(chǎn)規章制度和加強生產(chǎn)現場(chǎng)管理，建立安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的秩序。
3、支持、督促技術(shù)負責人、安全員履行職責，協(xié)調好各級職能人員、班組長(cháng)之間的.安全生產(chǎn)配合關(guān)系，確定安全職責，明確管理行為，杜絕以包代管的現象。
4、深入生產(chǎn)現場(chǎng)，發(fā)現隱患，督促有關(guān)人員限期解決，對違章作業(yè)立即制止。
5、配合行政做好職工安全教育工作，利用多種形式宣傳安全生產(chǎn)工作中的好人好事。
6、收集職工群眾對安全生產(chǎn)方面的正確意見(jiàn)和要求，宣傳安全生產(chǎn)工作中的好人好事，參與安全大檢查、安全檢查月、安全執行等活動(dòng)。
7、組織并參加重大傷亡事故的調查處理，堅持“三不放過(guò)”的原則。
**建設集團建材廠(chǎng)
【廠(chǎng)長(cháng)崗位職責】相關(guān)文章：
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責08-07
水廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責09-11
工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責06-07
分廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責04-23
生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責06-21