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調查方案

時(shí)間:2024-04-21 10:54:03 方案 我要投稿

(熱)調查方案

  為保證事情或工作高起點(diǎn)、高質(zhì)量、高水平開(kāi)展,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案是有很強可操作性的書(shū)面計劃。怎樣寫(xiě)方案才更能起到其作用呢?下面是小編幫大家整理的調查方案6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

(熱)調查方案

調查方案 篇1

  一、調查背景:

  隨著(zhù)社會(huì )整體收入水平的提高,大學(xué)生作為社會(huì )中一個(gè)特殊的消費群體,從家庭中獲得的零花錢(qián)也提高了很多,加上大學(xué)生本身對于“旅游”的喜好,促使校園旅游市場(chǎng)日漸活躍。但是,目前校園旅游并沒(méi)有得到各大旅行社的重視,屬于被邊緣化的一個(gè)群體,所以,通過(guò)本次調查,尋找發(fā)展大學(xué)生旅游的發(fā)展途徑。

  二、調查目的:

  了解大學(xué)生每個(gè)月能從家庭中獲得的零花錢(qián)數額,從而了解大學(xué)生對于旅游消費的消費能力;

  了解大學(xué)生的主要旅游消費方式,喜好的旅游消費內容,確定發(fā)展大學(xué)生旅游的產(chǎn)品; 了解大學(xué)生旅游發(fā)展存在的問(wèn)題,旅游的安全;

  這些一直是旅游者最擔心的問(wèn)題,對于如何消除這些顧慮,進(jìn)行調查,從而尋找解決方案,達到消除顧慮的目的。

  三、調研方法:

  1.前期輔助性工作——探測性調研

  (1)焦點(diǎn)訪(fǎng)談:訪(fǎng)談前調查員要做好充分的準備、列出調查所要了解的所有問(wèn)題。調查者在訪(fǎng)談過(guò)程中應把握著(zhù)整個(gè)談話(huà)的方向,能夠準確篩選談話(huà)并內容快速做好筆記以得到真實(shí)有效的調查結果。

  (2)二手數據:調查者通過(guò)網(wǎng)上查詢(xún)資料時(shí)應注意其權威性及時(shí)效性,以盡量減少誤差。

  2.正式工作——描述性調研

  問(wèn)卷法:將問(wèn)卷分為兩類(lèi),一為大學(xué)期間去過(guò)旅游的`,二為暫未去過(guò)的,分別調查,比較了解二者差異。另外從中獲得大學(xué)生旅游消費能力及旅游消費心理。

  在完成市場(chǎng)調查問(wèn)卷的設計與制作等相關(guān)工作后,就可以開(kāi)展具體的問(wèn)卷調查了。把調查問(wèn)卷平均分發(fā)給各調查人員,統一選擇中餐或晚餐后這段時(shí)間開(kāi)始進(jìn)行調查(因為此時(shí)學(xué)生們多剛呆在宿舍里,便于集中調查,能夠給本次調查節約時(shí)間和成本)。

  調查員在進(jìn)入各宿舍時(shí)說(shuō)明來(lái)意,簡(jiǎn)單介紹問(wèn)卷。調查過(guò)程中,調查員應耐心等待,切不可督促。調查員可以在當時(shí)收回問(wèn)卷,也可以稍后收回(這有力于被調查者充分考慮,得出更真實(shí)有效的結果)。

  四、調研對象及抽樣方法:

  1.調研對象:全體在校學(xué)生。

  2.抽樣方法:分層隨機抽樣

  根據大學(xué)生各宿舍樓的不同層號進(jìn)行分層,再從每一層內隨機抽取一定數量的,合起來(lái)組成樣本。

  五、分析及預測技巧

  對調查數據分組統計后采用定性分析與定量分析相結合地方法,具體為:

  1、數據的集中趨勢分析:

  (1)算術(shù)平均數

  (2)調和平均數

  (3)幾何平均數

  (4)中位數

  (5)眾數

  2、數據的離散程度分析

  (1)極差

  (2)平均差

  (3)標準差

  (4)離散系數

  3、數據統計圖(表)

  4、交叉列表技術(shù)

  5、相關(guān)分析

  6、結合已有知識及深入思考進(jìn)行判斷最終得出結論。

  六、時(shí)間和費用

  調研時(shí)間:

  調查大致來(lái)說(shuō)可分為準備、實(shí)施、研究、總結四個(gè)階段。

  1、準備階段:界定調研問(wèn)題、設計調研方案、設計調研問(wèn)卷。

  2、實(shí)施階段:根據調研要求,采用多種形式,由調研人員廣泛地收集與調查活動(dòng)有關(guān)的信息。

  3、研究階段:將收集的信息進(jìn)行匯總、歸納、整理和分析。

  4、總結階段:將調研結果以書(shū)面的形式——調研報告表述出來(lái),并進(jìn)行評估。 按調研的實(shí)施程序,可分七個(gè)小項來(lái)對時(shí)間進(jìn)行具體安排:

  調研方案、問(wèn)卷的設計(包括內容及外形 ………… 1天

  實(shí)地訪(fǎng)問(wèn)階段 ………… 1天

  數據統計分析階段 ………… 3天

  調研報告撰寫(xiě)階段 ………… 1天

  調研經(jīng)費預算:

  問(wèn)卷制作費:10元(100份左右)

  七、用途

  了解大學(xué)生旅游消費的消費能力、大學(xué)生旅游消費內容的喜好、大學(xué)生旅游消費心理、大學(xué)生旅游消費顧慮,尋找發(fā)展大學(xué)生旅游的發(fā)展途徑。

調查方案 篇2

  一、調查的意義

  本次濕地資源調查是在全國第二次濕地資源調查工作統一安排下進(jìn)行的,目的是查清我縣濕地資源及其環(huán)境的現狀,掌握濕地資源的演變和動(dòng)態(tài)消長(cháng)規律,對全縣濕地資源進(jìn)行全面、客觀(guān)地分析評價(jià),建立濕地資源數據庫和管理信息平臺,為濕地資源的保護管理和合理利用提供統一完整、及時(shí)準確的基礎資料和科學(xué)依據。

  二、調查的內容

 。、調查范圍本次濕地資源調查的范圍是符合濕地定義的我縣范圍內的各類(lèi)濕地資源,包括面積為8公頃(含8公頃)以上的近海與海岸濕地、湖泊濕地、沼澤濕地、人工濕地以及寬度10米以上,長(cháng)度5千米以上的河流濕地。

  2、調查方法采用以遙感(RS)為主、地理信息系統(GIS)和全球定位系統(GPS)為輔的“3S”技術(shù)。即通過(guò)遙感解譯獲取濕地型、面積、分布(行政區、中心點(diǎn)坐標)、平均海拔、植被類(lèi)型及其面積、所屬三級流域等信息。通過(guò)野外調查、現地訪(fǎng)問(wèn)和收集最新資料獲取水源補給狀況、主要優(yōu)勢植物種、土地所有權、保護管理狀況等數據。

  3、調查內容濕地資源調查分為一般調查和重點(diǎn)調查,目前我縣所屬濕地類(lèi)型均屬一般調查范圍。調查內容如下:

  (1).濕地斑塊名稱(chēng):根據現有的濕地斑塊名稱(chēng)或地形圖上就近的自然地物、居民點(diǎn)等進(jìn)行命名。

  (2).濕地斑塊序號:按照濕地斑塊在濕地區中的順序進(jìn)行填寫(xiě)。

  (3).所屬濕地區名稱(chēng):根據已有的濕地區名稱(chēng)填寫(xiě)。

  (4).濕地區編碼:根據濕地區編碼的相關(guān)規定進(jìn)行填寫(xiě)。

  (5).濕地型:按照濕地分類(lèi)的要求,分22型進(jìn)行填寫(xiě)。

  (6).濕地面積(公頃):直接填寫(xiě)遙感影像解譯的濕地斑塊的面積數據。

  (7).濕地分布:分所屬縣市和中心點(diǎn)地理坐標填寫(xiě)。

  (8).所屬流域:按照全國一、二、三級流域的分類(lèi),填寫(xiě)到三級流域。

  (9).河流級別:僅河流濕地需填寫(xiě)。

  (10).平均海拔(米):填寫(xiě)濕地斑塊的平均海拔。

  (11).水源補給狀況:分地表徑流補給、大氣降水補給、地下水補給、人工補給、綜合補給5個(gè)類(lèi)型。

  (12).潮汐類(lèi)型、鹽度(‰)和水溫(℃):僅近海與海岸濕地需填寫(xiě)。

  (13).土地所有權:分國有和集體所有。

  (14).濕地植被面積(公頃):以遙感解譯為主,配合野外現地調查驗證。

  (15).群系名稱(chēng):以遙感解譯為主,配合野外現地調查驗證。

  (16).優(yōu)勢植物:填寫(xiě)野外調查到的主要優(yōu)勢植物種。

  (17).濕地斑塊區劃因子:根據濕地斑塊區劃原則填寫(xiě)劃分濕地斑塊的.因子。存在多個(gè)因子時(shí),可以重復填寫(xiě)或選擇。

  (18).保護管理狀況:沒(méi)有保護形式、森林公園、水源保護區、風(fēng)景名勝區、海洋特別保護區、海洋公園。

  4、調查時(shí)間調查分為前期準備、外業(yè)調查和成果匯總三個(gè)階段。自省、市調查會(huì )議召開(kāi)至5月上旬為準備階段,制定調查工作方案和實(shí)施細則,完成工作部署和技術(shù)培訓,準備調查所需的設備和資料等。外業(yè)調查階段包括解譯、區劃濕地斑塊、完成現地驗證和調查任務(wù),于8月底完成。9月20日之前為成果匯總階段,完成內業(yè)統計、成果制圖、報告編寫(xiě)、數據庫建立和成果審定,并正式行文上報調查結果。

  5、調查工作量目前,根據衛星遙感地圖顯示,我縣共有40個(gè)濕地斑塊,其中較大河流14個(gè),輸水河11個(gè),庫塘12個(gè),淡水湖3個(gè)。

  6、外業(yè)調查物資準備一是工具準備:手提電腦、數碼相機、GPS、測量?jì)x(繩)、刻度尺、計算器、地圖、工作包、鉛筆、橡皮、調查記錄本、調查表、講義夾、植物標本夾

  及勞保用品等。二是資源調查中氣象、水文、地形地貌、邊界、權屬等相關(guān)單位(發(fā)改、水利、農業(yè)、國土、環(huán)保、統計、氣象及政府)的協(xié)調配合,

  7、調查任務(wù)的落實(shí)本次濕地資源調查工作由縣林業(yè)局選派業(yè)務(wù)熟練、責任心強的同志組成調查隊伍,按照上級技術(shù)培訓的要求和調查規程,具體開(kāi)展調查任務(wù)。各(鎮)辦林業(yè)部門(mén)輔助完成,主要做好轄區內濕地斑塊的位置及邊界確認、權屬確認、水源補充、經(jīng)營(yíng)現狀、管理體制、受威脅狀況等調查項目的確認或與當地有關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調。

  三、保障措施

  一是加強領(lǐng)導,落實(shí)責任。各地要進(jìn)一步提高對濕地資源調查重要性的認識,增強工作的責任感和積極性。要按照省里的做法,成立相應的工作領(lǐng)導小組,主要領(lǐng)導要親自抓;要結合本地實(shí)際,認真制定詳細的工作方案和實(shí)施細則;要落實(shí)工作職責,建立考核獎懲機制,采取有效措施,確保把各項工作落到實(shí)處。

  二是組建隊伍,搞好培訓。要選派業(yè)務(wù)精通、責任心強的同志組成調查隊伍。同時(shí),要對參與調查的人員,分期分批地開(kāi)展技術(shù)培訓,熟練掌握技術(shù)規程與操作要求。要安排專(zhuān)人負責,主動(dòng)做好與技術(shù)支撐單位的聯(lián)系和對接,解決工作中出現的困難和問(wèn)題。

  三是落實(shí)經(jīng)費,加強協(xié)調。各地要主動(dòng)爭取當地政府和財政部門(mén)的支持幫助,盡快落實(shí)調查經(jīng)費和物資,確保配套資金落實(shí)到位。要加強與發(fā)改、農業(yè)、水利、國土、環(huán)保、海洋漁業(yè)、氣象等部門(mén)的溝通聯(lián)系,協(xié)調解決調查過(guò)程中遇到的具體問(wèn)題。同時(shí),要加強調查經(jīng)費的管理,嚴格做到專(zhuān)款專(zhuān)用,決不能因物資和經(jīng)費問(wèn)題影響調查任務(wù)的完成。

  四是嚴格標準,確保質(zhì)量。各地要嚴格按照《工作方案》和《實(shí)施細則》的要求,對符合調查范圍的濕地全部調查到位,對規定的調查內容不得有任何遺漏。要以高度負責和嚴謹認真的科學(xué)態(tài)度,高標準高質(zhì)量的開(kāi)展調查,不得照抄照搬歷史資料,更不能杜撰偽造。調查期間,隨時(shí)接受上級督查和質(zhì)量抽查,各地也要對調查工作進(jìn)行及時(shí)自查,發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)糾正,確保調查成果的科學(xué)性和準確性。

調查方案 篇3

  企業(yè)是運動(dòng)、發(fā)展著(zhù)的團體機構,存在這樣那樣的問(wèn)題是在所難免的,要想進(jìn)行面向未來(lái)的品牌塑造,就必須針對企業(yè)的現在和過(guò)去進(jìn)行調查,調查會(huì )找出企業(yè)存在的問(wèn)題。比如:和其他的企業(yè)相比,企業(yè)內部的氣氛沉悶,企業(yè)的大部分員工說(shuō)不上來(lái)企業(yè)理念。競爭對手的實(shí)力增長(cháng)了,自己卻感覺(jué)降低了。因為企業(yè)的名稱(chēng),經(jīng)常被誤解成其他行業(yè)的企業(yè)等等,在現實(shí)中會(huì )出現許多具體的問(wèn)題。

  那么,是不是這些問(wèn)題不能全部解決,就不能進(jìn)行品牌設計了呢?其實(shí)并不是這樣,如果沒(méi)有很急迫的問(wèn)題,只是企業(yè)在高速增長(cháng)中,所堆積和殘留的問(wèn)題,或者說(shuō)現在就開(kāi)始著(zhù)手確立解決問(wèn)題的目標和立場(chǎng),就沒(méi)有必要回避這些問(wèn)題。企業(yè)有著(zhù)驕人的成績(jì)的同時(shí),也會(huì )避免不了有這樣那樣的缺憾,優(yōu)秀企業(yè)的優(yōu)勢,在于擁有發(fā)現和解決自身的問(wèn)題的機制。

  企業(yè)的品牌目標是在一定社會(huì )環(huán)境中確立的,企業(yè)自身運營(yíng)在什么樣的環(huán)境中?這個(gè)環(huán)境在今后的發(fā)展變化中,會(huì )有什么樣的變化?首先,這樣的自我認知調查,是自身品牌定位的重要信息,其次,對競爭對手企業(yè)的立場(chǎng)和策略進(jìn)行深入的了解,為制定企業(yè)的設計方案也起著(zhù)非常重要的作用。

  一、探求有價(jià)值的資源

  對于剛開(kāi)始創(chuàng )業(yè)的企業(yè),有時(shí)沒(méi)有必要進(jìn)行這樣的調查。剛創(chuàng )業(yè)的企業(yè)有充足的干勁和使命感,根據自身的規模和能力,能干什么?該干什么?想干什么?都會(huì )歸納成一個(gè)單純的使命目標。

  有幾十年以上歷史的企業(yè),為了重新認識自己和找出自己的問(wèn)題,就需要進(jìn)行大規模的調查。調查的深度和廣度根據企業(yè)自身需求的情況,有著(zhù)很大的區別。這時(shí)企業(yè)所處狀態(tài):是安定的成長(cháng)期?還是出現危機的動(dòng)蕩期?處在動(dòng)蕩期的企業(yè),設定的品牌目標的時(shí)間跨度要短。處于安定的成長(cháng)期的企業(yè),所設定的品牌目標的時(shí)間跨度通常要長(cháng)一些。

  調查是品牌設計的基礎,就象建造大樓一樣,根據設計建造大樓的高度,來(lái)確定所挖掘地基的深度。3年目標和100年的目標,基礎的調查當然是不一樣的。這個(gè)調查,也并不是以挖掘出以前的問(wèn)題為主要目的,而是為了植入新苗,向土壤里添加有營(yíng)養的新鮮肥料,并且,為了防止新植入的小苗被風(fēng)刮倒,在苗的根部所做的鞏固設施。品牌是創(chuàng )造企業(yè)的未來(lái)價(jià)值,基礎不牢固就不可能走的遠。

  調查是現在企業(yè)價(jià)值、資源的再確認,在企業(yè)長(cháng)期的發(fā)展過(guò)程中,可能還有許多沒(méi)有被注意的,有價(jià)值的信息和資源,常常被忽略。把這些信息和資源都挖掘出來(lái),擺到我們的面前,重新審視它,認定它的價(jià)值。除此以外,企業(yè)在長(cháng)期的運營(yíng)中,自覺(jué)不自覺(jué)的會(huì )形成各種各樣的習慣,經(jīng)過(guò)調查必定會(huì )發(fā)現這些習慣,當然,其中也會(huì )有好習慣,根據這些發(fā)現,我們可以研討、確認這些習慣對企業(yè)新的理念及行動(dòng)綱領(lǐng)的影響。

  二、調查準備和調查預測

  在調查之前,為了制定調查計劃,非常必要進(jìn)行調查準備和調查預測。比如:要了解什么樣的內容?什么樣規模的調查合適?向誰(shuí)了解?調 查費用是多少?聘請哪家調查公司?把這些內容在調查開(kāi)始前就搞清楚。不做調查準備,只是走走過(guò)場(chǎng)的調查,不僅得不到有效的調查結果,還會(huì )造成不必要的浪費,同時(shí),作為品牌設計解決方案的預見(jiàn)性資料,有時(shí),調查結果還會(huì )遭到有些人的質(zhì)疑和反對,所以,從調查的證據的 角度進(jìn)行調查準備,是組織調查前不可缺少的一個(gè)環(huán)節。

  調查結果的假設和預見(jiàn),是把企業(yè)調查的目標和路徑、結果預測出來(lái)。這時(shí)在企業(yè)中,也會(huì )有注重結果和實(shí)際證據的人,他們會(huì )提出“如果 預測和調查結果不一樣,預見(jiàn)就沒(méi)有意義!不知道能不能得出結論的計劃如同虛設!”這時(shí)就必須使他們充分的認識到假設和預測,是策劃和設計這樣的創(chuàng )造性工作中,不可缺少的重要步驟的必要性。事實(shí)上,事前預測與事實(shí)結果有很大差異的情況并不常見(jiàn),但是,預測與不預測在 工作效率和結果的創(chuàng )造性上卻有很大的差異,預測是遙遠、廣闊的大海中的浮動(dòng)的航標燈,是調查工作的方向。最近,“模擬實(shí)驗”和“定位”這樣的詞匯,成為我們經(jīng)常使用的語(yǔ)言,預測的必要性漸漸的被理解,大多數人把預測看做是做某些工作中必要的一個(gè)環(huán)節。

  三、對企業(yè)內部的調查

  對于企業(yè)內部的調查,主要是通過(guò)對企業(yè)最高負責人和普通員工的訪(fǎng)談,了解企業(yè)的內部情況,對經(jīng)營(yíng)狀況、內部的組織、營(yíng)銷(xiāo)方向、企業(yè) 的經(jīng)營(yíng)理念、員工素質(zhì)等問(wèn)題進(jìn)行深入的研究、分析、整理,對相關(guān)各方面的問(wèn)題進(jìn)行重新評價(jià),從中設定出品牌形象的理想定位,作為品牌設計的參考依據。

  1.企業(yè)負責人的調查訪(fǎng)談

  對企業(yè)負責人的調查訪(fǎng)談是指與企業(yè)負責人直接見(jiàn)面:探討企業(yè)未來(lái)怎么樣發(fā)展、企業(yè)的理想和目標等問(wèn)題,是一種開(kāi)門(mén)見(jiàn)山的的調查形 式。負責人是企業(yè)航船的舵手,擁有幾萬(wàn)人的大型企業(yè),在負責人指揮下向前行進(jìn),一旦船頭指向了哪個(gè)方向,船就只能向著(zhù)那個(gè)方向前進(jìn)。在航行中會(huì )有風(fēng)向和潮流的變化,這就需要企業(yè)負責人進(jìn)行多少次的調整,以確保正確的方向。不論是20萬(wàn)噸的大船還是幾噸的普通小船的船長(cháng),手中的舵的大小是相同的,擔負的責任也是相同的。

  要想和企業(yè)負責人有個(gè)輕松的談話(huà)氣氛,得到更多的信息,在調查訪(fǎng)談前最好給他一個(gè)提問(wèn)表。大型企業(yè)通常在設立企業(yè)理想、目標后, 企業(yè)負責人很少直接參加品牌的設計工作,所以,對企業(yè)負責人的調查 訪(fǎng)談是獲得企業(yè)負責人,對品牌設計的想法和意見(jiàn)的非常重要的機會(huì )。有一半的企業(yè)負責人,即使是不進(jìn)行提問(wèn),也會(huì )積極熱情的把自己的想 法說(shuō)出來(lái),還有一半不這樣做的企業(yè)負責人,為了得到其真正的想法和 建議,關(guān)鍵的是要注重調查訪(fǎng)談的技巧。

  在企業(yè)負責人的調查訪(fǎng)談后,一次定乾坤的情況也不少見(jiàn),所以,為了能真正得到企業(yè)負責人的想法和思路,進(jìn)行調查訪(fǎng)談的人基本是品牌設計的顧問(wèn)、企業(yè)戰略專(zhuān)家,或者有著(zhù)豐富經(jīng)驗的調查高手,有必要時(shí)要約請理念整合的策劃人、品牌創(chuàng )意人、設計師一同參加。

  2.對企業(yè)員工的調查訪(fǎng)談

  塑造品牌是企業(yè)的未來(lái)戰略,必須讓企業(yè)內部員工知道企業(yè)的發(fā)展目標及發(fā)展方向。在大型企業(yè),那么多員工不可能逐一進(jìn)行訪(fǎng)談。最常見(jiàn)的是采取集體訪(fǎng)談的方法,也可以采用調查問(wèn)卷的形式。

  訪(fǎng)談的內容一般是企業(yè)日;顒(dòng)的話(huà)題,可以結合員工自己的理想對企業(yè)提出期望,也可以就企業(yè)的形象表達自己的見(jiàn)解。對普通員工的訪(fǎng)談,會(huì )使他們對品牌的期待感和參與熱情達到空前高漲。在小組訪(fǎng)談時(shí),也會(huì )有這樣那樣不和諧的聲音,通常這個(gè)時(shí)候,普通員工會(huì )對管理中存在的諸多問(wèn)題發(fā)表很多意見(jiàn),這些不和諧的`聲音,正是員工的真實(shí)想法,是品牌設計前需要整合的關(guān)鍵問(wèn)題。

  一般員工的調查問(wèn)卷中,可以提出:我們公司是個(gè)什么樣的公司?客戶(hù)會(huì )怎樣看我們公司?和競爭對手比較我們公司怎么樣?我們公司應該是個(gè)什么樣的形象?哪種色彩能代表我們公司?等問(wèn)題。

  四、對企業(yè)外部的調查

  要了解企業(yè)所處的市場(chǎng)環(huán)境及發(fā)展前景,要了解競爭對手,要了解消費者和社會(huì )公眾及企業(yè)相關(guān)者對企業(yè)現有的狀況有何種程度的評價(jià),就要對企業(yè)的外部及特定對象進(jìn)行調查研究,只有這樣才能得到準確、全面、完整的企業(yè)信息,為下一步的品牌設計找到客觀(guān)的依據。

  1.對同行業(yè)企業(yè)的調查

  企業(yè)進(jìn)行品牌設計,在本質(zhì)上是一種提升企業(yè)競爭力的手段與方法。它需要知己知彼,了解同行業(yè)企業(yè)的實(shí)力與態(tài)勢才能在激烈的市場(chǎng)競爭中百戰不殆。在實(shí)際市場(chǎng)競爭調查中,同行業(yè)企業(yè)的規模及產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率是多少?在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中采取了那些行動(dòng)?這些行動(dòng)的效果如 何?同行業(yè)企業(yè)在社會(huì )公眾中的信譽(yù)和形象如何?市場(chǎng)戰略和競爭戰略是什么?它的新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)能力及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力如何?以及同行業(yè)企業(yè)未來(lái)發(fā)展的趨勢及動(dòng)向與本企業(yè)相比較等。只有對這些情況做出充分的分析后,企業(yè)才能確定揚長(cháng)避短的確定自己的品牌設計方向。

  2.對消費者和學(xué)生的調查

  調查訪(fǎng)談中為什么把學(xué)生與普通消費者區分開(kāi),是因為學(xué)生是消費者中最容易發(fā)生的消費群體。又因為對于企業(yè)來(lái)說(shuō),學(xué)生還是將來(lái)企業(yè)選擇的就職的對象,會(huì )有和一般的顧客不同的視點(diǎn)。在調查中把顧客 集中起來(lái)進(jìn)行調查訪(fǎng)談,是常見(jiàn)的一種方法。大連就有一家食品公司, 把女學(xué)生和家庭主婦各十人集中在一起進(jìn)行調查:哪個(gè)面包好吃?哪個(gè)店干凈?哪個(gè)店服務(wù)熱情?等內容。這樣的調查比企業(yè)形象調查更為重要,雖然象是在給消費者考試,但可以從不同的角度了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)的方法是否正確?企業(yè)產(chǎn)品的是否有競爭力?當然,從中也可以看出企業(yè)在消費者心目中的地位及好感度。

  3.對相關(guān)媒體的訪(fǎng)談

  對相關(guān)媒體的訪(fǎng)談是指:與企業(yè)相關(guān)的報紙、電視等媒體的總編、或其他站在指導企業(yè)立場(chǎng)上的人。通過(guò)與他們的訪(fǎng)談、溝通,得到對企業(yè)弊病的批評以及形象評價(jià),是非常有用的資料。他們了解整個(gè)市場(chǎng)和整個(gè)行業(yè)的形象信息。而且,他們富有批評精神,通常是非常公正客觀(guān),毫不客氣、直接的提出企業(yè)存在的問(wèn)題點(diǎn)。

  通過(guò)調查所形成的報告,在對本企業(yè)的形象和競爭對手的形象了解的基礎上,把企業(yè)自身的形象如實(shí)、客觀(guān)、立體的展現出來(lái)。由于調查所 得出的信息質(zhì)量,直接影響到對其進(jìn)行分析所得的報告結果的可靠性,所以,在調查中,一方面調查人員要以第三者的眼光、中肯地提出企業(yè)內部存在的實(shí)際問(wèn)題。另一方面客觀(guān),要充分了解外部環(huán)境特別是競爭對手的情況,認真分析調查中的每個(gè)環(huán)節的實(shí)施細節,盡量將各項工作的誤差減小到最低限度,得出正確結論,為品牌策劃、設計提供準確依據。

調查方案 篇4

  一、活動(dòng)背景

  我國幅員遼闊,從浩瀚的海洋到潺潺的小溪;從巍峨的山岳到無(wú)垠的平川,都為我們提供著(zhù)豐饒的物產(chǎn)資源。然而,伴隨著(zhù)人口的不斷膨脹和資源的不斷消耗,人口與資源之間的矛盾在21世紀變得尤為突出。資源的加工處理與運輸過(guò)程中產(chǎn)生的廢棄物越來(lái)越多,而生活中所產(chǎn)生的廢棄物的種類(lèi)也變得越來(lái)越多。相對從源頭節約資源的使用開(kāi)發(fā),廢棄物回收與再利用正在逐步走入人們的視野,成為解決資源短缺問(wèn)題的有效途徑。

  全國青少年科學(xué)調查體驗活動(dòng)是由中國科協(xié)、教育部等部門(mén)發(fā)起的`面向全體青少年開(kāi)展一項以提高青少年科學(xué)素質(zhì)為目標,以科學(xué)調查、科學(xué)體驗、科學(xué)探究為主要內容的,群眾性、基礎性的科普活動(dòng)。xxxx年的科技主題為“變廢為寶從我做起”。

  二、活動(dòng)目標

  1、學(xué)會(huì )開(kāi)展調查活動(dòng),了解人們在生活、生產(chǎn)當中造成的廢舊物品污染危害,認識人與環(huán)境的密切關(guān)系,提高學(xué)生的環(huán)境保護意識。

  2、培養學(xué)生學(xué)會(huì )收集并科學(xué)處理信息資料的能力和科學(xué)嚴謹的科學(xué)態(tài)度。

  3、開(kāi)展“變廢為寶”小制作等系列競賽活動(dòng),培養學(xué)生動(dòng)手動(dòng)腦能力。

  三、活動(dòng)的主體內容和形式

  活動(dòng)主體內容和形式,如下表所示。

  活動(dòng)重要環(huán)節

  主要內容

  活動(dòng)形式

  活動(dòng)目的和訓練重點(diǎn)

  調查體驗活動(dòng)

  1、家庭廢棄物調查

  2、觀(guān)看圖片展

  實(shí)地調查

  觀(guān)看展覽

  讓學(xué)生體會(huì )廢棄物對人類(lèi)的影響和了解掌握調查活動(dòng)的開(kāi)展方法。

  實(shí)驗超市

  “變廢為寶”資源包中的實(shí)驗

  實(shí)驗操作

  能過(guò)實(shí)驗操作體驗到廢棄物也可以造福人類(lèi)

調查方案 篇5

  一、調研前言

  隨著(zhù)生活條件的改善,健康和環(huán)保日益受到人們的重視。xx因其特殊的物理特性,可以在能量激發(fā)下釋放對人身體有益處的遠紅外線(xiàn),同時(shí)具有防輻射功能。xx還可以?xún)艋諝夂退|(zhì),抗菌、除菌和除臭。為此,公司計劃開(kāi)發(fā)以xx為原料的產(chǎn)品,本調研就是了解市場(chǎng)對產(chǎn)品的接受程度、購買(mǎi)力和競爭程度等。

  二、調研目的

  1、調查xx產(chǎn)品市場(chǎng)的行業(yè)現狀、同類(lèi)產(chǎn)品的競爭狀況。

  2、調查xx產(chǎn)品的`市場(chǎng)購買(mǎi)力及消費者的職業(yè)和年齡分布等。

  三、調研內容

  1、行業(yè)現狀、競爭情況

 。1)行業(yè)的政策、法規。

 。2)相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)的市場(chǎng)接受程度。

 。3)同類(lèi)產(chǎn)品的名稱(chēng)、售價(jià)、生產(chǎn)廠(chǎng)家及銷(xiāo)售情況。

  2、消費者的購買(mǎi)力

 。1)消費者對xx原料的認識程度。

 。2)是否愿意購買(mǎi)相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)。

 。3)愿意花費在相關(guān)產(chǎn)品上的花銷(xiāo)。

  3、消費者的性別、職業(yè)和年齡。

  四、調研范圍

  1、本地區的各大百貨、超市。

  2、同類(lèi)產(chǎn)品的特許經(jīng)銷(xiāo)商。

  3、銷(xiāo)售同類(lèi)產(chǎn)品的分銷(xiāo)商。

  五、調研方法

  1、現場(chǎng)問(wèn)卷調查,請消費者或者經(jīng)銷(xiāo)商填寫(xiě)調查問(wèn)卷。

  2、網(wǎng)絡(luò )調查,通過(guò)e-mail和網(wǎng)上調查問(wèn)卷調查。

  3、觀(guān)察法,觀(guān)察各賣(mài)場(chǎng)的銷(xiāo)售人員如何向消費者介紹和推銷(xiāo)同類(lèi)產(chǎn)品。

  4、訪(fǎng)問(wèn)法,對購買(mǎi)同類(lèi)產(chǎn)品的消費者進(jìn)行現場(chǎng)訪(fǎng)問(wèn),如為什么購買(mǎi)該產(chǎn)品,對該產(chǎn)品有什么意見(jiàn)和建議等。

  5、二手資料搜集法,對其他同類(lèi)產(chǎn)品的銷(xiāo)售策略、產(chǎn)品性能、目前的消費環(huán)境等進(jìn)行調查,訪(fǎng)問(wèn)產(chǎn)品生產(chǎn)商、經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)站,搜集二手資料。

  六、調研對象及樣本確定

  1、現場(chǎng)問(wèn)卷調查。

 。1)問(wèn)卷樣本數:500份。

 。2)調查區域:市內各大百貨商場(chǎng)。

  2、網(wǎng)絡(luò )調查,有針對性發(fā)送e-mail500封,統計網(wǎng)上調查問(wèn)卷。

  3、其他方法,對獲得的信息進(jìn)行分類(lèi)整理。

  七、調研程序及進(jìn)度安排

  1、2月1日-2月3日:制定調研計劃,確定調查方案。 2、2月4日-2月7日:根據調研方案進(jìn)行調研準備,設計調查問(wèn)卷,以及培訓調研人員。

  3、2月8日-2月16日:進(jìn)行實(shí)地調查。

  4、2月17日-2月22日:匯總調研信息,進(jìn)行整理分析,形成調研報告。

  八、調研經(jīng)費預算

  1、調查問(wèn)卷及其他文檔打印費用:xxx元。

  2、預售產(chǎn)品成本及物流費用:xxx元。

  3、調研人員交通、餐飲費:xxx元。

調查方案 篇6

  根據衛生部等九部委《關(guān)于開(kāi)展職業(yè)健康狀況調查工作的通知》(衛辦監督發(fā)〔〕40號)精神和《全國職業(yè)健康狀況調查項目工作方案》、《市職業(yè)健康狀況調查工作實(shí)施方案》,結合我區實(shí)際,制定本實(shí)施方案。

  一、目標

  通過(guò)實(shí)施職業(yè)健康狀況調查,基本摸清我區主要行業(yè)職業(yè)病危害情況、職業(yè)病危害接觸人群分布、職業(yè)病發(fā)病人數及主要職業(yè)病發(fā)病特點(diǎn),研究職業(yè)病的發(fā)病規律,為制定職業(yè)病防治政策提供科學(xué)依據。

  二、組織機構和職責分工

  為保證全區職業(yè)健康狀況調查工作順利完成,區衛生局、區勞動(dòng)和社會(huì )保障局、區總工會(huì )(以下簡(jiǎn)稱(chēng)三部門(mén))成立市區職業(yè)健康狀況調查工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設辦公室(辦公室設在區衛生監督所),負責全區職業(yè)健康狀況調查工作的領(lǐng)導、協(xié)調、組織和實(shí)施,定期組織檢查、開(kāi)展督導檢查和評估。領(lǐng)導小組和辦公室成員名單見(jiàn)附件。

  區疾病預防控制中心成立調查工作小組,在省、市職業(yè)健康狀況調查技術(shù)指導組的指導下,負責制訂全區職業(yè)健康狀況調查實(shí)施方案,開(kāi)展調查人員的培訓、技術(shù)指導和質(zhì)量控制,負責調查資料匯總分析、數據錄入和調查報告撰寫(xiě)。

  各鎮、街道、管委會(huì )成立相應的職業(yè)健康狀況調查領(lǐng)導小組,由經(jīng)濟發(fā)展部門(mén)牽頭成立調查工作小組,具體實(shí)施轄區內的職業(yè)健康狀況調查工作。

  各鎮、街道社區衛生服務(wù)中心協(xié)助當地鎮、街道開(kāi)展調查工作。

  三、調查范圍、對象、內容與方法

  1.調查范圍:全區。

  2. 調查對象:轄區內年月日前,在工商行政管理部門(mén)注冊的職業(yè)病危害企業(yè)。

  4.調查方法:各鎮、街道、管委會(huì )具體實(shí)施本轄區內職業(yè)健康狀況調查,區疾控中心負責技術(shù)指導和質(zhì)量控制工作。

 。1)各鎮、街道、管委會(huì )調查工作小組將調查表以文本、電子郵件、調查員入廠(chǎng)調查等方式分發(fā)到各企業(yè),由企業(yè)填寫(xiě)用人單位基本情況表并上交調查工作小組。

 。2)各鎮、街道、管委會(huì )調查工作小組對轄區內用人單位基本情況表進(jìn)行匯總,填寫(xiě)用人單位職業(yè)健康狀況調查匯總表,并連同用人單位基本情況表統一上交區疾控中心。區疾控中心調查工作小組根據調查結果,隨機抽取2%的企業(yè)調查表,由調查員入廠(chǎng)復核。

 。3)區疾控中心調查工作小組按照全國統一的編碼及程序軟件,錄入調查數據。

  四、工作步驟

  1.組織部署與培訓階段(年月日~月日)

 。1)各鎮、街道、管委會(huì )成立職業(yè)健康狀況調查領(lǐng)導小組和調查工作小組,做好轄區內調查工作部署,確定轄區內調查對象,并于年7月日前將職業(yè)健康狀況調查領(lǐng)導小組和調查工作小組的名單報區職業(yè)健康狀況調查領(lǐng)導小組辦公室(區衛生監督所)。

 。2)調查培訓:年月日前,完成對各鎮、街道、管委會(huì )職業(yè)健康狀況調查技術(shù)骨干的培訓。

  2.職業(yè)健康狀況基本情況調查(年月日~月日)

  各鎮、街道、管委會(huì )完成職業(yè)健康狀況基本情況調查工作;并于年月日前將轄區內企業(yè)調查表和調查匯總表上報區疾控中心。

  3.調查總結階段(年月日~月日)

  區疾控中心完成職業(yè)健康狀況基本情況復核調查、數據錄入、數據審核、結果分析,形成調查總結報告。

  五、措施和要求

  1.提高思想認識,加強組織領(lǐng)導。各鎮、街道、管委會(huì )、各部門(mén)要統一思想,提高認識,要把本次職業(yè)健康狀況調查作為貫徹落實(shí)《省職業(yè)病防治規劃(-20年)》的一項具體行動(dòng),作為促進(jìn)我區經(jīng)濟健康可持續發(fā)展,構建和諧社會(huì )的一項重要內容和實(shí)際舉措,各鎮、街道、管委會(huì )、各部門(mén)應精心組織,密切配合、各負其職,抓好落實(shí)到位。

  2.強化培訓指導,落實(shí)工作職責。各部門(mén)要充分發(fā)揮自身的'技術(shù)優(yōu)勢,加強對調查人員的培訓和指導。各鎮、街道、管委會(huì )要認真研究,并結合今年正在開(kāi)展的粉塵與高毒物品危害治理專(zhuān)項行動(dòng),制定出符合當地實(shí)際、切實(shí)可行的調查工作實(shí)施方案,明確工作目標,落實(shí)工作職責。

  3.加強質(zhì)量控制,確保調查質(zhì)量。區疾控中心設立專(zhuān)人負責質(zhì)量控制,對調查情況、調查數據錄入進(jìn)行抽查審核,做好質(zhì)控記錄,確保調查工作質(zhì)量。

  調查工作中,如遇到困難和問(wèn)題,請及時(shí)與區職業(yè)健康狀況調查工作領(lǐng)導小組辦公室聯(lián)系。

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