有關(guān)評選方案匯編五篇

　　為了確保工作或事情順利進(jìn)行，往往需要預先制定好方案，方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密，并有很強可操作性的計劃。怎樣寫(xiě)方案才更能起到其作用呢？下面是小編整理的評選方案5篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

評選方案 篇1

　　為進(jìn)一步塑造我校班主任美好形象，激發(fā)班主任不斷加強自身修養，樹(shù)立高尚品德，增強學(xué)識魅力和人格魅力，充分展示我校新百年班主任風(fēng)采，特制定本方案。

　　一、成立評審組委會(huì )：

　　組長(cháng)：z

　　副組長(cháng)：z

　　組員：學(xué)生部各位成員、各年級管委會(huì )成員

　　二、評選對象、名額：

　　1.參評對象：本學(xué)年度在崗在職班主任

　　2.評選名額：高一4人，高二5人，高三5人。

　　三、評選標準

　　最有愛(ài)心：關(guān)心貧困、學(xué)困生，有一顆慈善之心。

　　最實(shí)班級管理：平時(shí)班級工作扎實(shí)有效，有班級管理特色。

　　最佳教學(xué)：熱愛(ài)教學(xué)工作，刻苦鉆研，上課深得學(xué)生喜愛(ài)。

　　最具陽(yáng)光悅納之心：有積極向上的陽(yáng)光心態(tài)，積極熱心參與學(xué)校的各項活動(dòng)，富有蓬勃朝氣，具有包容、寬容之心，衣著(zhù)得體，符合教師職業(yè)特點(diǎn)。

　　最具親和之力：同事關(guān)系和樂(lè )，能耐心接待家長(cháng)。

　　最佳才藝之美：才華出眾，才藝精湛，別具一格。

　　三、評選辦法：

　　1.搜集各班主任照片及推薦詞。每班由班長(cháng)、團支書(shū)組織，讓學(xué)生為自己的班主任撰寫(xiě)500字以上左右的推選詞。

　　2.編輯成報。學(xué)生部、團委將全校52位班主任的照片、推薦詞分年級編輯成報，各年級的報紙印發(fā)給相應年級各班級，讓學(xué)生熟悉自己年級的各位班主任。

　　3.評選“最美班主任候選人”。學(xué)生部安排某天晚自習時(shí)間以年級為單位到各班組織學(xué)生給本年級的班主任打分。打分辦法是：答題卡中對應題號代表本年級的相應班級，例如，題號1代表1班的'班主任，在本年級的所有班主任中選取心目中的班主任，在其對應的題號后的選項中涂黑A(yíng)選項，其他題號不涂任何答案。

　　4.張榜公示。將選出的 “最美班主任候選人”在學(xué)校LED屏幕公示，接受全校師生監督，在2個(gè)工作日內無(wú)違反師德師風(fēng)的投訴、舉報，“最受歡迎班主任候選人”即成為“最受歡迎班主任”。

　　6.表彰宣傳。通過(guò)學(xué)校電子屏幕、學(xué)校網(wǎng)站、海中苑等形式對全�！白钍軞g迎班主任”進(jìn)行表彰宣傳。

評選方案 篇2

　　一、宗旨：

　　為表彰在學(xué)生工作中表現突出，成績(jì)優(yōu)異的學(xué)生干部，發(fā)揚他們無(wú)私奉獻的.精神，鼓勵更多的同學(xué)為建設文明校園發(fā)揮更大作用，特設立此獎項。

　　二、參評范圍：

　�、� 校團委委員、校學(xué)生會(huì )委員、校學(xué)生社團學(xué)生負責人

　�、� 年級團總支委員

　�、� 各班級班委

　�、� 各團支部委員

　　三、參評條件：

　�、� 現任學(xué)生干部

　�、� 品質(zhì)高尚，熱愛(ài)集體，樂(lè )于奉獻，以身作則

　�、� 學(xué)生工作成效顯著(zhù)（一學(xué)年），有實(shí)績(jì)

　�、� 工作能力強，威信高，有號召力

　�、� 學(xué)習成績(jì)優(yōu)異

　　四、評選方法：

　�、� 每學(xué)年評比一次

　�、� 每班原則評選一位

　�、� 評選必須由班級采用民主選舉的方式產(chǎn)生候選人推薦上報

　�、� 政教處綜合考評后審批準

評選方案 篇3

　　評選目的

　　為切實(shí)強化班組建設，加強企業(yè)基礎生產(chǎn)工作，使班組管理循序遞進(jìn)，提高班組生產(chǎn)水平、提升基礎管理層次，特制定優(yōu)秀班組評選辦法如下：

　　一、評選范圍

　　車(chē)間全體班長(cháng)

　　二、評選名額

　　三個(gè)班組

　　三、評選條件

　　1、安全生產(chǎn)：模范遵守安全生產(chǎn)規章制度，年度內無(wú)任何安全生產(chǎn)事故，班組成員具有較高的安全意識；

　　2、產(chǎn)品質(zhì)量：質(zhì)量穩定，無(wú)重大質(zhì)量事故發(fā)生；

　　3、勞動(dòng)紀律：模范遵守公司各項規章制度，班組成員無(wú)嚴重違規違紀記錄；

　　4、團隊精神：合作意識強，成員間團結友愛(ài)，互相合作；

　　5、班會(huì )學(xué)習：組織學(xué)習公司各項規章制度、崗位職責、工藝規程；

　　6、組織協(xié)調：全員有集體榮譽(yù)感，配合上下工序班組工作；交接班無(wú)不良記錄；

　　7、清潔衛生：班組作業(yè)區域內，公司檢查中無(wú)嚴重不良記錄，工具、物品擺放整齊，無(wú)亂扔垃圾等不衛生現象。

　　四、評選方法和程序

　　1、班組申報：由班長(cháng)申報填寫(xiě)“優(yōu)秀班組申報表”，并對照7項條件，認真進(jìn)行自查總結；

　　2、公司評選小組根據申報名單、評分標準確定。

　　五、評選原則

　　客觀(guān)、公平、公正、公開(kāi)、實(shí)事求是；

　　六、獎勵辦法

　　獎金XXXX元/人證書(shū)（獎杯）

　　七、評分標準。

　　略。

評選方案 篇4

　　為了進(jìn)一步完善學(xué)校德育工作體系，繁榮校園文化建設，營(yíng)造健康向上快樂(lè )的教育氛圍，促進(jìn)學(xué)生全面和諧發(fā)展，學(xué)校決定于每學(xué)期期末開(kāi)展“活動(dòng)開(kāi)展優(yōu)秀班集體”評選，評比辦法如下：

　　一、“活動(dòng)開(kāi)展優(yōu)秀班集體”評比內容

　�。ㄒ唬┏Ｒ幓顒�(dòng)開(kāi)展情況

　　1、升旗儀式組織

　　升旗儀式是進(jìn)行愛(ài)國主義教育的重要途徑，也是展示師生精神風(fēng)貌的窗口。各班參加升旗儀式，無(wú)故缺席每人次扣0.2分，做與儀式無(wú)關(guān)的事每人次扣0.1分，會(huì )場(chǎng)隊形、紀律、精神面貌不佳酌情扣0.5-1分。

　　2、黑板報評比

　　每月各班根據學(xué)校要求出好一期主題黑板報，并根據黑板報評比結果予以加分：一等獎加3分，二等獎加2分，三等獎加1分，未完成黑板報扣2分。

　　3、班會(huì )組織開(kāi)展

　　每周五第8節課，各班根據學(xué)校要求開(kāi)展班會(huì )活動(dòng)。未開(kāi)展班會(huì )扣2分，班會(huì )設計、組織、主題、參與同學(xué)精神面貌欠佳，酌情扣0.5-1分。

　　各班可積極申報優(yōu)秀班會(huì )，要求：在班會(huì )前三天上交申報材料（班會(huì )詳細方案及班主任推薦意見(jiàn)）至校團委，有詳細方案、有教育處團委或年級組長(cháng)擔任嘉賓、有過(guò)程記錄（文字、照片等）、有總結且嘉賓反饋效果突出的.班會(huì )，每次酌情加1-2分（每班一學(xué)期可申報優(yōu)秀班會(huì )1次）。

　　4、班干部參加學(xué)校會(huì )議

　　各班班干部根據學(xué)校要求按時(shí)、認真參加學(xué)校組織的各次會(huì )議。會(huì )議遲到每人次扣0.5分，會(huì )議無(wú)故缺席每人次扣1分。

　�。ǘ�）主題活動(dòng)開(kāi)展情況

　　1、參加學(xué)校大型活動(dòng)情況

　　各班積極發(fā)動(dòng)、認真組織班級全體同學(xué)參加學(xué)校組織、布置的各項活動(dòng)，未按要求開(kāi)展活動(dòng)（或班級參與度為零），每次扣3分，并取消本學(xué)期評優(yōu)資格；未積極組織發(fā)動(dòng)、班級參與度不高、活動(dòng)效果欠佳酌情扣0.5-2分。

　　參加學(xué)校組織的校園五節等各項大型活動(dòng)，獲集體一、二、三等獎，分別加5、4、3分，未分等級、名次的單項獎加3分；個(gè)人獲一、二、三等獎每人次分別加3、2、1分，未分等級、名次的單項獎加1分；集體或個(gè)人代表學(xué)校參加市級、省級、國家級活動(dòng)、比賽等分別按1.5倍、2倍、3倍加分。

　　2、自發(fā)開(kāi)展團支部特色活動(dòng)情況

　　鼓勵各團支部根據團委精神，圍繞學(xué)校、班級中心工作，有針對性、創(chuàng )造性地開(kāi)展有意義、有特色的支部活動(dòng)，增強支部凝聚力，增強團員意識。各班可積極申報優(yōu)秀支部活動(dòng)，要求：在活動(dòng)前一周上交申報材料（活動(dòng)詳細方案及班主任推薦意見(jiàn)）至校團委，有詳細方案、有班主任全程參加、有過(guò)程記錄（文字、照片等）、有總結且團員反饋效果突出、在學(xué)校有一定影響的活動(dòng)，每次酌情加1-2分（每支部一學(xué)期可申報優(yōu)秀支部?jì)?yōu)秀活動(dòng)1次）。在全市、全省、全國有影響（以媒體報道為主要依據）按1.5倍、2倍、3倍加分。

　　3、積極開(kāi)展“郡長(cháng)義工”志愿服務(wù)活動(dòng)情況

　　各支部每期至少開(kāi)展2次集體“郡長(cháng)義工”志愿服務(wù)活動(dòng)，每次活動(dòng)結束三天內上交圖文并茂的活動(dòng)總結及優(yōu)秀義工日記至團委郵箱，每期少開(kāi)展一次扣3分，多開(kāi)展一次視活動(dòng)效果加1-3分（加、扣分均在學(xué)期最后一個(gè)月統計中體現）。

　　二、“活動(dòng)開(kāi)展優(yōu)秀班集體”評比辦法

　　1、“活動(dòng)開(kāi)展優(yōu)秀班集體”考察項目每學(xué)月統分一次，由校團委綜合該月各班各項得分情況進(jìn)行統分。每學(xué)期評選一次，由校團委在期末或第二學(xué)期期初進(jìn)行評定、審議、公示。

　　2、“活動(dòng)開(kāi)展優(yōu)秀班集體”分年級評選，優(yōu)秀班集體數一般不超過(guò)本年級班級的30%。

　　三、“活動(dòng)開(kāi)展優(yōu)秀班集體”獎勵辦法

　　1、評選出來(lái)的“活動(dòng)開(kāi)展優(yōu)秀班集體”在第二學(xué)期開(kāi)學(xué)典禮上頒發(fā)獎狀。

　　四、本辦法由校團委負責解釋。

評選方案 篇5

　　一、評選考核的條件

　　1、基本條件。

　�。�1）遵守國家政策法令與師德規范，為人師表，熱愛(ài)教育事業(yè)，自覺(jué)維護集體榮譽(yù)。

　�。�2）積極完成學(xué)校安排的各項工作任務(wù)，團結協(xié)作，樂(lè )于奉獻，認真貫徹“互動(dòng)式”教學(xué)模式。

　�。�3）組內教師相互尊重，學(xué)術(shù)研討氛圍濃厚，輿論導向正確。

　�。�4）各年級備課組由同年級同學(xué)科的教師組成。

　　2、必備條件。

　�。�1）按照學(xué)校計劃和教務(wù)外的工作計劃，擬訂出本年級本學(xué)期的教學(xué)計劃，并組織實(shí)施；備課組教學(xué)目標符合實(shí)際并且落實(shí)有力。

　�。�2）備課組各成員嚴格按教學(xué)計劃完成學(xué)期教學(xué)質(zhì)量目標，期末有工作總結。

　�。�3）每學(xué)期至少應組織一次教育教學(xué)理論和專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習，研究并交流經(jīng)驗和教改信息。

　�。�4）每周按時(shí)說(shuō)課，對教材進(jìn)行分析，確定教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn)，并促使組內各成員在備課各環(huán)節（分析教材、分析學(xué)生、歸納方法等）上下功夫。

　�。�5）積極組織組內成員聽(tīng)課和評課。

　�。�6）備課組能積極配合學(xué)校安排好組員的各級各類(lèi)公開(kāi)課、研討課等工作，每學(xué)期組內至少有一人舉行校級公開(kāi)課。

　�。�7）備課組能積極組織本組內教師出好練習、單元鞏固訓練、單元檢測試卷等，做到重點(diǎn)突出、難點(diǎn)到位，難易結合，導向明確，并能及時(shí)做好必要的質(zhì)量分析。

　�。�8）備課組內每人每學(xué)期至少有一篇論文或總結等文章交教務(wù)處或教科處存檔。

　�。�9）備課組內各班教學(xué)質(zhì)量穩定，沒(méi)有明顯的弱班。

　　二、評選考核的辦法與細則

　　1、每學(xué)期末，備課組按評分細則（附后）自評賦分，并提供相關(guān)的材料交教務(wù)處存檔。自評賦分時(shí)加分不受總分限制，扣分則以扣完該項得分止。

　　2、每學(xué)年結束后，根據兩學(xué)期得分情況相加匯總后為該學(xué)年的得分。

　　3、教務(wù)處組織年級組長(cháng)、教研組長(cháng)及有關(guān)骨干教師在按照條件篩選的基礎上對照考核細則審查并予以最終得分。

　　3、備課組得分排名以年級組為單位。同一學(xué)科各年級備課組綜合排名之和作為優(yōu)秀教研組的評選依據。

　　4、每學(xué)年以年級組為單位，按30%的比例評出校內優(yōu)秀備課組。

　　三、獎勵制度

　　1、優(yōu)秀備課組組長(cháng)和組員，有優(yōu)先被推薦參加高層次的學(xué)習和研究。備課組長(cháng)的經(jīng)歷和業(yè)績(jì)作為提干、評先、評優(yōu)作為重要的參考因素之一。

　　2、獲得校內優(yōu)秀級的'備課組能推薦參加上一級的評選。獲得優(yōu)秀備課組的組長(cháng)能推薦參加上一級的評選。

　　3、獲得校級優(yōu)秀備課組（教研組）稱(chēng)號的組員，每人獎勵200元，備課組長(cháng)獎300元。獲得區級優(yōu)秀備課組（教研組）稱(chēng)號的組員，每人獎勵300元，備課組長(cháng)獎400元。獲得市級優(yōu)秀備課組（教研組）稱(chēng)號的組員，每人獎勵500元，備課組長(cháng)獎600元。

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