校本年度研修總結（精選10篇）
總結是對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料，通過(guò)它可以全面地、系統地了解以往的學(xué)習和工作情況，因此，讓我們寫(xiě)一份總結吧�？偨Y你想好怎么寫(xiě)了嗎？以下是小編收集整理的校本年度研修總結，希望能夠幫助到大家。
校本年度研修總結 1
教師肩負著(zhù)教書(shū)育人的責任和義務(wù)。老師不僅是教授，也是學(xué)習者。學(xué)習是教師的終身必修課。隨著(zhù)現代教育的發(fā)展，時(shí)代對教師的要求越來(lái)越高。為了提高師德和教學(xué)潛力，進(jìn)一步提高學(xué)校教育質(zhì)量，縣教育局和學(xué)校開(kāi)展了一系列校本培訓。這些校本培訓無(wú)疑為我們搭建了一個(gè)廣闊的平臺，促進(jìn)我們的快速發(fā)展和進(jìn)步。在這個(gè)學(xué)年里，我認真學(xué)習，尋找自我教育和教學(xué)的.突破口。為了以后把自己的工作提升到一個(gè)新的水平，我總結如下：
第一，端正思想，高度重視。
在校本學(xué)習期間，我以進(jìn)取的精神完成了這個(gè)任務(wù)。我相信任何收獲都離不開(kāi)努力。校本學(xué)習是我們提升專(zhuān)業(yè)水平，化知識為力量的平臺。只有在校本學(xué)習中認真實(shí)踐從培訓機構學(xué)到的理論知識，我們的進(jìn)步才能日益提高。我之所以學(xué)習，是因為我渴望進(jìn)步，進(jìn)步需要通過(guò)扎實(shí)的教學(xué)實(shí)踐一步一步來(lái)實(shí)現。我很珍惜校本學(xué)習。為了保證培訓任務(wù)的順利進(jìn)行，我從一開(kāi)始就制定了培訓計劃，并在培訓過(guò)程中嚴格按照計劃實(shí)施。我全心全意的參與其中，盡我所能去完成，從不因為私事耽誤訓練進(jìn)度。
第二，團隊攜手共進(jìn)。
校本研究是一次凝聚群眾和個(gè)人智慧的精神之旅。為了帶動(dòng)自己的學(xué)歷，自己的實(shí)力可以忽略不計。只有集思廣益，通力合作，才能達到必要的目的。我們的團隊不是很大，但是大家一起努力，每一次群眾性活動(dòng)都是不可或缺的。群眾備課，群眾在評課中與智慧相撞，給了我一個(gè)璀璨的火花。這個(gè)火花不能照亮天空和大地，但可以照亮一間教室，一間教室，照亮我的心，在群眾中尋找靈感。
校本年度研修總結 2
從事教育工作的我們需要不斷地學(xué)習，以適應社會(huì )的需求。本學(xué)期，我從自己的教學(xué)實(shí)際出發(fā)，不斷養成自我學(xué)習與自我反思的習慣。從自己的教學(xué)中尋找突破口，為了以促使自己今后的工作再上一個(gè)新臺階，現總結如下：
一、指導思想：
能扎扎實(shí)實(shí)豐富自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治修養，以求對學(xué)校的發(fā)展起到添磚加瓦的作用。
二、詳細目標：
1、業(yè)務(wù)素質(zhì)方面
�、儇S富了遠程教育專(zhuān)業(yè)的知識，能熟練的運用各種教學(xué)資源進(jìn)行電子備課。
�、谪S富了教研方面的.知識，具有一定的理論水平和實(shí)踐能力。
�、圻\用多種形式，提高了課堂教學(xué)效果。
2、能夠按時(shí)參與校本研修活動(dòng)，并做好記錄，并認真撰寫(xiě)，在學(xué)習中不斷充實(shí)自己，提高自己的理論素養。
�。�1）開(kāi)展有效課堂教學(xué)研究。提高課堂教學(xué)質(zhì)量。認真開(kāi)展有效備課，有效課堂教學(xué)、有效作業(yè)設計和批改的研究，我嚴格要求自己，在每聽(tīng)一節課之后，會(huì )與同組的老師共同討論分析，取長(cháng)補短，發(fā)表自己的見(jiàn)解，這使我受益匪淺。使自己不斷走向成熟，給課堂注入更多的活力，取得更大的效益。
�。�2）自我反思及案例。反思，是教師提高教學(xué)水平的一種有效方法，反思自己的備課；反思上課時(shí)遇到的問(wèn)題，自己是怎樣處理的；反思自己本節課有哪些比較滿(mǎn)意的地方或者有哪些不足。經(jīng)過(guò)不斷的反思與積累，自己確實(shí)掌握了很多“第一手材料”，悟出了一些道理，豐富、完善了自己的課堂，最大限度的調動(dòng)了學(xué)生學(xué)習的積極性與主動(dòng)性。而且，注意做好課堂實(shí)錄，并整理成文字材料及時(shí)上交。
3、參加多種研修模式，全面提升自我素質(zhì)
�。�1）積極參與國培研修活動(dòng)，認真聆聽(tīng)專(zhuān)家的指導，多看看同行們對于課堂教學(xué)改革的認識和思考，并對自己感興趣的話(huà)題，及時(shí)與各位溝通交流，增長(cháng)自己的見(jiàn)識，開(kāi)拓自己的視野，使自己能夠更及時(shí)的了解外面的世界。
�。�2）自主學(xué)習模式。我學(xué)習教學(xué)理論、自我反思，找出自己在某一方面的不足，然后制定計劃，并實(shí)施計劃，以彌補自身不足，提高自身能力。
三、研修內容豐富多彩
1、加強師德培養。教書(shū)育人，師德為本，我能夠做到遵紀守法，愛(ài)崗敬業(yè)，為人師表，自尊自律，廉潔從教，團結協(xié)作，積極進(jìn)取，勇于創(chuàng )新，盡量使自己成為學(xué)生、家長(cháng)、社會(huì )滿(mǎn)意的好教師。
2、新課程理念研修。本學(xué)期我繼續把學(xué)習、實(shí)踐、驗證的新課程理念，作為師資研修的重點(diǎn)任務(wù)來(lái)學(xué)習。課堂中根據教學(xué)實(shí)際，反思如何調整教學(xué)策略；課后反思自己的這節課達到了什么目標，用了什么教學(xué)策略，有哪些成功之處等，尋找課堂教學(xué)的優(yōu)點(diǎn)與創(chuàng )新之處，尋找問(wèn)題與不足，捕捉隱藏在教學(xué)行為背后的教育觀(guān)念。
四、今后努力的方向
在今后的研修學(xué)習中，我將繼續努力學(xué)習，力爭使我的教育教學(xué)工作做得更好。
校本年度研修總結 3
本學(xué)期，我從自己的教學(xué)實(shí)際出發(fā)，不斷養成自我學(xué)習與自我反思的習慣。從自己的教學(xué)中尋找突破口，為了以促使自己的工作在今后再上一個(gè)新臺階，結合年初制定的個(gè)人校本研修工作計劃，完成了研修任務(wù)，特總結如下：
一、完成情況
1、這次研修讓我徹底轉變了教育觀(guān)念，我深刻認識到：學(xué)生是課堂的主人，課堂應是學(xué)生精彩展示的舞臺。改變了過(guò)去以教師為中心的陳舊教育觀(guān)念。
2、通過(guò)學(xué)習，我解決了在實(shí)際教學(xué)中遇到的很多疑難問(wèn)題，使自己在師德修養、教育理念、教學(xué)方法等各方面有了很大的提升，駕馭課堂、把握教材、交流溝通、教學(xué)設計、班級管理、教學(xué)反思的技能也有了很大的提高，同時(shí)更新了教育理論，豐富了教學(xué)經(jīng)驗，為今后從事語(yǔ)文教學(xué)和班級管理工作，進(jìn)一步提高課堂教學(xué)效率打下了良好的基礎。在研修的過(guò)程中，學(xué)到了許多優(yōu)秀的教師經(jīng)驗，開(kāi)闊了視野，充實(shí)了自己。
3、順利完成了學(xué)校安排的師徒結對幫扶工作，是幫扶的對象劉亞妮同志形成了個(gè)人教學(xué)風(fēng)格，且順利完成了教學(xué)任務(wù)。
4、出色地完成了學(xué)校安排的教師、學(xué)生培訓任務(wù)，達到了預期的效果。
二、研修過(guò)程
1、加強師德修養，愛(ài)崗敬業(yè)，關(guān)心熱愛(ài)每一位學(xué)生，不體罰和變相體罰學(xué)生，公平對待每一位學(xué)生，不僅做好學(xué)生學(xué)習上的好老師，更要做好學(xué)生思想道德品質(zhì)上的領(lǐng)路人，關(guān)心學(xué)生身心健康的發(fā)展，增強責任心和使命感，通過(guò)學(xué)習《師德規范》、《教師法》、《人民教育》、《現代教育》等書(shū)籍，不斷提高自身的道德素養和人格魅力，爭取做一名有個(gè)性、有特長(cháng)、有創(chuàng )新的骨干教師。
2、充分利用學(xué)校的資源優(yōu)勢，積極參加網(wǎng)絡(luò )技術(shù)培訓，學(xué)習網(wǎng)頁(yè)制作技術(shù)和各種課件的制作技術(shù)。通過(guò)學(xué)習，努力實(shí)現信息技術(shù)與教學(xué)工作的整合。每學(xué)期上交一份優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò )教學(xué)教案。
3、積極參加新課程改革專(zhuān)題培訓，樹(shù)立正確的教育觀(guān)念，努力提高教育教學(xué)水平。經(jīng)常觀(guān)摩教師的優(yōu)秀課例，學(xué)習他們先進(jìn)的教育觀(guān)念和教育教學(xué)方法，在自己的教育教學(xué)實(shí)踐中進(jìn)行試用，并及時(shí)反省。
4、以課題研究實(shí)驗為平臺，將課題研究與教學(xué)實(shí)踐緊密結合，提升自己教育教學(xué)科研的意識和能力。
5、將自己在培訓過(guò)程中積累的心得、筆記、案例等及時(shí)整理，存入檔案，并經(jīng)常進(jìn)行自我反思，爭取每課1反思，每周1總結，每月1自評，反思時(shí)立足于自己教學(xué)行為的'回顧、診斷、自我監控和自我調適，以加深對教學(xué)活動(dòng)規律的認識理解，從而適應不斷發(fā)展變化著(zhù)的教育要求。每學(xué)期還要完成1篇有一定價(jià)值的教學(xué)論文。本學(xué)期按學(xué)校要求相互聽(tīng)課節次不少于20節，制作教育課件5次。來(lái)提高個(gè)人掌握運用遠程教育能力。
6、經(jīng)常從閱覽室借閱一些好的教育書(shū)籍，爭取一周閱讀4本書(shū)，每年至少訂閱一份報刊來(lái)進(jìn)行學(xué)習研究，寫(xiě)好讀書(shū)筆記。通過(guò)多讀、多思、多寫(xiě)來(lái)逐步提高自身的素質(zhì)。
7、認真參加集體備課，并通過(guò)集體備課學(xué)習其他教師的先進(jìn)的教學(xué)方法，經(jīng)常向本校的優(yōu)秀教師請教教育教學(xué)經(jīng)驗，通過(guò)經(jīng)常聽(tīng)他們的優(yōu)質(zhì)課來(lái)提高自身的課堂教學(xué)水平。
8、通過(guò)網(wǎng)絡(luò )及各種書(shū)籍來(lái)提高自己的教育教學(xué)水平，爭取早日成為一名優(yōu)秀的專(zhuān)家型教師。
三、研修效果和經(jīng)驗分析
1、能夠按時(shí)參與校本研修活動(dòng)，并做好記錄，并認真撰寫(xiě)心得體會(huì )，在學(xué)習中不斷充實(shí)自己，提高自己的理論素養。
2、開(kāi)展有效課堂教學(xué)研究，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。認真開(kāi)展有效備課，有效課堂教學(xué)、有效作業(yè)設計和批改的研究，嚴格要求自己，在每周聽(tīng)節課程之后，會(huì )大家共同討論分析，取長(cháng)補短，發(fā)表自己的見(jiàn)解。這使我受益匪淺。
3、積極聽(tīng)課、研討，總結優(yōu)點(diǎn)，發(fā)現不足，逐步提高；使自己不斷走向成熟，給課堂注入更多的活力，取得更大的效益。
4、自我反思。我學(xué)習教學(xué)理論、自我反思，找出自己在某一方面的不足，然后制定自培計劃，并實(shí)施計劃，以彌補自身不足，提高自身能力的方式。經(jīng)過(guò)不斷的反思與積累，自己確實(shí)掌握了很多“第一手材料”，悟出了一些道理，豐富、完善了自己的課堂，最大限度的調動(dòng)了學(xué)生學(xué)習的積極性與主動(dòng)性。而且，注意做好課堂實(shí)錄，并整理成文字材料及時(shí)上交。
5、積極參與網(wǎng)絡(luò )研修，多看看同行們對于課堂教學(xué)改革的認識和思考，并對自己感興趣的話(huà)題發(fā)表評論，及時(shí)與各位博友溝通交流，增長(cháng)自己的見(jiàn)識，開(kāi)拓自己的視野，使自己能夠更及時(shí)的了解外面的世界。
6、提高了新課程理念修養。本年度我加強通識研修，做到課前反思新舊教材有哪些不同、新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實(shí)、運用怎樣的教學(xué)策略等等；課中根據教學(xué)實(shí)際，反思如何調整教學(xué)策略；課后反思自己的這節課達到了什么目標，用了什么教學(xué)策略，有哪些成功之處等，幫助教師尋找課堂教學(xué)的優(yōu)點(diǎn)與創(chuàng )新之處，尋找問(wèn)題與不足，捕捉隱藏在教學(xué)行為背后的教育觀(guān)念。
總之，在工作中，一邊教學(xué)一邊學(xué)習，取得了良好的效果。
四、存在的問(wèn)題
1、學(xué)習的內容還要再寬泛些。
2、在學(xué)習上還存在惰性。
3、在教學(xué)實(shí)踐中，還缺乏創(chuàng )新精神。
五、改進(jìn)措施
1、加強教育理論學(xué)習，多看教育教學(xué)專(zhuān)著(zhù)，并認真做好筆記，努力提高個(gè)人專(zhuān)業(yè)素養。
2、用心備課、上課，教學(xué)要有激情，及時(shí)撰寫(xiě)課后反思，精心設計作業(yè)，耐心輔導學(xué)生。
3、積極參加學(xué)校組織的各種教學(xué)教研活動(dòng)。
4、虛心向同行教師們學(xué)習，取眾人之長(cháng)，彌補自己學(xué)科知識的不足。
六、今后的努力方向
引用一句名言與大家共勉“生活不是守株待兔的遐想，不是消極的自我研究，不是情緒化的虔敬神明，只有行動(dòng)才能決定人生價(jià)值”。我會(huì )在自己的工作中努力嘗試，從能夠改變的地方開(kāi)始，不斷探索，向著(zhù)更高的目標邁出堅定的步伐。
校本年度研修總結 4
縱觀(guān)一學(xué)期來(lái)，我們法門(mén)高中數學(xué)教研組在校本研修方面所作出的巨大努力，仔細思量，主要體現了以下幾個(gè)方面的重點(diǎn)內容：
一、我組校本研修活動(dòng)程序化進(jìn)行：
1、提前部署，合理分解。
本學(xué)期開(kāi)始，結合學(xué)校工作計劃要求，我組校本計劃就確立了“深研教材，走高效課堂改革之路”為主要方向的工作目標，明確了教研組與各備課組分頭執行、同步推進(jìn)的工作思路，將“科學(xué)研究教材與走高效課堂改革之路”緊密聯(lián)系起來(lái)，并分解落實(shí)到教研組和備課小組的活動(dòng)上，課堂教學(xué)實(shí)踐上。
2、全員參與，相互協(xié)作。
對于怎樣研討教材，探討數學(xué)高效課堂上法的改革之路，老師們都普遍感覺(jué)有畏難情緒。為此，我組加大了參加學(xué)校組織的培訓密度，發(fā)揮本科的骨干教師、教研組長(cháng)的示范、引領(lǐng)作用，組織、安排了各備課組教材解讀活動(dòng)和校級教材解讀展示活動(dòng)。從理論和實(shí)踐兩個(gè)層面努力為大家打造一個(gè)可以真實(shí)觸摸的研究平臺，提高全組教師對教材解讀的認識和把握，形成“要上好課就必須解讀好教材”，“要從教材的解讀中合理把握教學(xué)目標”的科學(xué)的鉆研意識，形成重視教材解讀強化教學(xué)目標的教研氛圍。通過(guò)幾次演練，不斷摸索，在時(shí)機成熟的時(shí)候，我組舉行了“三十五周歲以下青年教師集體備課”活動(dòng)�；顒�(dòng)兼具競賽和檢測的性質(zhì)，一方面，是一次業(yè)務(wù)大練兵，尤其是高校數學(xué)課的實(shí)戰；另一方面，也是對學(xué)校青年教師業(yè)務(wù)素養的一次檢閱�；顒�(dòng)得到了全組老師的高度重視，大家經(jīng)常利用課余時(shí)間相互切磋、共同研究，對怎樣科學(xué)、準確地解讀教材、確定教學(xué)目標有了比較感性直觀(guān)的認識，創(chuàng )造了備課組之間開(kāi)展集體備課活動(dòng)的一個(gè)小高潮。
3、創(chuàng )新方式，完善過(guò)程。
結合學(xué)校的隨堂聽(tīng)課教研活動(dòng)，我組變革了以往以一節課論英雄的評價(jià)方式。按照教學(xué)研討的規律，我們從源頭抓起。比如我組安排對某位老師聽(tīng)課，不僅聽(tīng)他上課，上課之前還要求其提前上交教材解讀書(shū)面資料，課后能夠對自己的課堂進(jìn)行自主反思，在此基礎上，我們再進(jìn)行多頭參與的評課交流活動(dòng)。通過(guò)“解讀教材課堂教學(xué)－課后反思－評課析課”完整的研討過(guò)程，力求使每一個(gè)經(jīng)歷其中的老師們不僅能夠上好課，而且能上出“明白”課。一句話(huà)，就是能夠吃透自己的上課意圖，明確教學(xué)目標，真正將研討過(guò)程內化為自己進(jìn)修提升的過(guò)程。
二、各備課組校本研修工作有聲有色：
1、各備課組根據具體內容，選擇恰當的教學(xué)方法。
高一備課組主要以高效課堂實(shí)踐探究為目標；高二備課組以數學(xué)課堂改革探究為目標。高三備課組以復習課上法探究與總結為目標。每一堂課都有規定的教學(xué)任務(wù)和目標要求。所謂“教學(xué)有法，但無(wú)定法”，教師要能隨著(zhù)教學(xué)內容的變化，對象的變化，靈活應用教學(xué)方法。數學(xué)教學(xué)的方法很多，對于新授課，我們往往采用講授法來(lái)向學(xué)生傳授新知識。而在立體幾何中，我們還時(shí)常穿插演示法，來(lái)向學(xué)生展示幾何模型，或者驗證幾何結論。如在教授立體幾何之前，要求學(xué)生每人用鉛絲做一個(gè)立方體的幾何模型，觀(guān)察其各條棱之間的相對位置關(guān)系，各條棱與正方體對角線(xiàn)之間、各個(gè)側面的對角線(xiàn)之間所形成的角度。這樣在講授空間兩條直線(xiàn)之間的位置關(guān)系時(shí)，就可以通過(guò)這些幾何模型，直觀(guān)地加以說(shuō)明。此外。我們還可以結合課堂內容，靈活采用談話(huà)、讀書(shū)指導、作業(yè)、練習等多種教學(xué)方法。在一堂課上，有時(shí)要同時(shí)使用多種教學(xué)方法�！敖虩o(wú)定法，貴要得法”。只要能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣。提高學(xué)生的學(xué)習積極性。有助于學(xué)生思維能力的培養，有利于所學(xué)知識的掌握和運用，都是好的教學(xué)方法。
2、善于應用現代化教學(xué)手段。
在新課標和新教材的背景下，教師掌握現代化的多媒體教學(xué)手段顯得尤為重要和迫切�，F代化教學(xué)手段的顯著(zhù)特點(diǎn)：一是能有效地增大每一堂課的課容量、從而把原來(lái)45分鐘的內容在35分鐘中就加以解決；二是減輕教師板書(shū)的工作量。使教師能有精力講深講透所舉例子，提高講解效率；三是直觀(guān)性強，容易激發(fā)起學(xué)生的學(xué)習興趣，有利于提高學(xué)生的學(xué)習主動(dòng)性；四是有利于對整堂課所學(xué)內容進(jìn)行回顧和小結。在課堂教學(xué)結束時(shí)。教師引導學(xué)生總結本堂課的內容，學(xué)習的重點(diǎn)和難點(diǎn)。同時(shí)通過(guò)投影儀，同步地將內容在瞬間躍然“幕”上，使學(xué)生進(jìn)一步理解和掌握本堂課的內容。在課堂教學(xué)中，對于板演量大的內容。如立體幾何中的一些幾何圖形、一些簡(jiǎn)單但數量較多的小問(wèn)答題、文字量較多應用題，復習課中章節內容的總結、選擇題的訓練等等都可以借助于投影儀來(lái)完成。
3、切實(shí)重視基礎知識、基本技能和基本方法。
眾所周知，近年來(lái)數學(xué)試題的新穎性、靈活性越來(lái)越強，不少師生把主要精力放在難度較大的綜合題上，認為只有通過(guò)解決難題才能培養能力，因而相對地忽視了基礎知識、基本技能、基本方法的教學(xué)。教學(xué)中急急忙忙把公式、定理推證拿出來(lái)，或草草講一道例題就通過(guò)大量的題目來(lái)訓練學(xué)生。其實(shí)定理、公式推證的過(guò)程就蘊含著(zhù)重要的解題方法和規律，教師沒(méi)有充分暴露思維過(guò)程，沒(méi)有發(fā)掘其內在的規律，就讓學(xué)生去做題，試圖通過(guò)讓學(xué)生大量地做題去“悟”出某些道理。結果是多數學(xué)生“悟”不出方法、規律，理解浮淺，記憶不牢，只會(huì )機械地模仿，思維水平較低，有時(shí)甚至生搬硬套；照葫蘆畫(huà)瓢，將簡(jiǎn)單問(wèn)題復雜化。如果教師在教學(xué)中過(guò)于粗疏或學(xué)生在學(xué)習中對基本知識不求甚解，都會(huì )導致在考試中判斷錯誤。不少學(xué)生說(shuō)：現在的試題量過(guò)太，他們往往無(wú)法完成全部試卷的解答。而解題速度的快慢主要取決于基本技能、基本方法的熟練程度及能力。
4、能突出重點(diǎn)、化解難點(diǎn)。
每一堂課都要有教學(xué)重點(diǎn)。而整堂的教學(xué)都是圍繞著(zhù)教學(xué)重點(diǎn)來(lái)逐步展開(kāi)的。為了讓學(xué)生明確本堂課的重點(diǎn)、難點(diǎn)，教師在上課開(kāi)始時(shí)，可以在黑板的一角將這些內容簡(jiǎn)短地寫(xiě)出來(lái)，以便引起學(xué)生的重視。講授重點(diǎn)內容，是整堂課的教學(xué)高潮。教師要通過(guò)聲音、手勢、板書(shū)等的變化或應用模型、投影儀等直觀(guān)教具，刺激學(xué)生的大腦，使學(xué)生能夠興奮起來(lái)、適當地還可以插入與此類(lèi)知識有關(guān)的笑話(huà)，對所學(xué)內容在大腦中刻下強烈的印象，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣，提高學(xué)生對新知識的接受能力。
5、充分發(fā)揮學(xué)生主體作用。
調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習積極性學(xué)生是學(xué)習的主體，教師要圍繞著(zhù)學(xué)生展開(kāi)教學(xué)。在教學(xué)過(guò)程中，自始至終讓學(xué)生唱主角、使學(xué)生變被動(dòng)學(xué)習為主動(dòng)學(xué)習、讓學(xué)生成為學(xué)習的主人，教師成為學(xué)習的領(lǐng)路人。在一堂課中，教師盡量少講，讓學(xué)生多動(dòng)手，動(dòng)腦操作，學(xué)生的思維本身就是一個(gè)資源庫，學(xué)生往往會(huì )想出我意想不到的好方法來(lái)。高中新課程的宗旨是著(zhù)眼于學(xué)生的發(fā)展。對學(xué)生在課堂上的表現，要及時(shí)加以總結，適當給予鼓勵，并處理好課堂的'偶發(fā)事件，及時(shí)調整課堂教學(xué)。在教學(xué)過(guò)程中，教師要隨時(shí)了解學(xué)的對所講內容的掌握情況。如在講完一個(gè)概念后，讓學(xué)生復述；講完一個(gè)例題后，將解答擦掉，請中等水平學(xué)生上臺板演。有時(shí)，對于基礎差的學(xué)生，可以對他們多提問(wèn)，讓他們有較多的鍛煉機會(huì )，同時(shí)教師根據學(xué)生的表現，及時(shí)進(jìn)行鼓勵，培養他們的自信心，讓他們能熱愛(ài)數學(xué)，學(xué)習數學(xué)。
6、滲透教學(xué)思想方法，培養綜合運用能力。
常用的數學(xué)思想方法有：轉化的思想，類(lèi)比歸納與類(lèi)比聯(lián)想的思想，分類(lèi)討論的思想、數形結合的思想以及配方法、換元法、待定系數法、反證法等。這些基本思想和方法分散地滲透在中學(xué)數學(xué)教材的條章節之中。在平時(shí)的教學(xué)中，教師要在傳授基礎知識的同時(shí)，有意識地、恰當在講解與滲透基本數學(xué)思想和方法，幫助學(xué)生掌握科學(xué)的方法，從而達到傳授知識，培養能力的目的。只有這樣，學(xué)生才能靈活運用和綜合運用所學(xué)的知識。
三、對我組校本研修的一點(diǎn)思考：
一學(xué)期來(lái)，在學(xué)校的支持和我組老師的積極參與下，本學(xué)期學(xué)校校本研修工作得以順利、圓滿(mǎn)完成，并且取得了比較大的成就。成績(jì)令我們自豪，但是問(wèn)題也不容回避。
1、我組雖大多數教師的教學(xué)經(jīng)歷、教學(xué)經(jīng)驗相對豐富，工作上比較容易上手。但學(xué)校校本研修的主攻方向不是一線(xiàn)教師的課堂常規，因而，專(zhuān)門(mén)課堂研修活動(dòng)在時(shí)間上，研究上明顯不足。
2、老師們對自身的業(yè)務(wù)進(jìn)修一直處于不溫不火的平和狀態(tài)，拉一拉，動(dòng)一動(dòng)；不拉，不動(dòng)；拉太緊，又叫苦連天。這樣的成長(cháng)狀態(tài)與學(xué)校迫切的優(yōu)質(zhì)教育資源需求形成一個(gè)比較大的落差，這是當前客觀(guān)存在的教師與學(xué)校發(fā)展之間的一對主要矛盾。所以，我組校本研修的當務(wù)之急仍然是打造能敢做敢闖教師隊伍的問(wèn)題，尤其是打造一支響當當的可以在法門(mén)高中，扶風(fēng)縣獨領(lǐng)風(fēng)騷、獨當一面的骨干隊伍問(wèn)題。
校本年度研修總結 5
本學(xué)期，本人能依據個(gè)人研修計劃，以校為本，加強合作，相互切磋，取長(cháng)補短，不斷養成自我學(xué)習與反思的習慣。以課堂教學(xué)研究為重點(diǎn)，理論與實(shí)踐相結合，不斷提高自身素質(zhì)；增強研究意識，以研究的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學(xué)實(shí)踐中遇到的實(shí)際問(wèn)題，立足校本，不斷提高教育教學(xué)。
1、師德建設，夯實(shí)立教之基
能夠按時(shí)參與校本研修活動(dòng)，并做好理論學(xué)習記錄，踴躍發(fā)言，提出自己的見(jiàn)解，并認真撰寫(xiě)心得體會(huì )，在學(xué)習中不斷充實(shí)自己，提高自己的理論素養。教書(shū)育人，師德為本，加強教師思想道德建設，強化教育引導，注重內化，本人學(xué)習了踏踏實(shí)實(shí)做人、做事、做事業(yè)的良好心態(tài)，與同事交往中與人為善，心胸寬闊，能夠以平和心態(tài)對待身邊的人和事，要求學(xué)生做到自己首先做到。
2、學(xué)習新課程相關(guān)的理念
我能按時(shí)參加市、區、校組織的新課程專(zhuān)題培訓，在集中培訓認真記錄，深入反思，加強與同伴的互助交流，不斷提高新課程意識和實(shí)踐能力。在關(guān)注學(xué)生發(fā)展的同時(shí)，更關(guān)注自身的.發(fā)展，成為能適應新形勢，具有創(chuàng )新精神，在教育中充分發(fā)揮自身潛能的現代型教師。認真開(kāi)展有效備課，有效課堂教學(xué)、有效作業(yè)設計和批改的研究，進(jìn)行跨年級、跨學(xué)科、跨學(xué)段進(jìn)行聽(tīng)課研討。在備課中形成多層次的教學(xué)設計，突出了實(shí)效性、針對性，調動(dòng)了學(xué)生的積極性、參與性，課堂效果顯著(zhù)；每節課下來(lái)，結合學(xué)生的表現，自己的設計，任務(wù)的完成，課堂知識的生成等情況，寫(xiě)出教學(xué)心得，用以反思自己的教學(xué)。然后，充分發(fā)揮教研組的作用，結合課堂上的細節，和同事們交流，升華為經(jīng)驗理論。
3、教育技術(shù)能力的提高
我能積極參加市、區、校組織的教育技術(shù)能力培訓，不斷提高自身的信息素養。積極參與網(wǎng)絡(luò )研修，并對自己感興趣的話(huà)題發(fā)表評論，及時(shí)與各位博友溝通交流，增長(cháng)自己的見(jiàn)識，開(kāi)拓自己的視野，使自己能夠更及時(shí)的了解外面的世界。自己制作的課件可操作性強，實(shí)用性強，對于完成教育教學(xué)任務(wù)，起到了良好的作用。
4、賞識教育方面
學(xué)習了周弘老師的賞識教育理論，學(xué)會(huì )了如何關(guān)愛(ài)自己的學(xué)生，如何關(guān)愛(ài)自己的孩子。周弘老師說(shuō)：所有的成果都無(wú)法彌補教育孩子的失��！在我教學(xué)實(shí)踐中努力做到：以“表?yè)P和鼓勵”為契機，賞識孩子給他們自信。以課堂教學(xué)為主渠道實(shí)施賞識教育。課堂教學(xué)的各個(gè)環(huán)節，做到正確的認識學(xué)生、評價(jià)學(xué)生，并逐漸的形成“賞識教育”理論為指導的教學(xué)模式。在教學(xué)過(guò)程中，教師采用多種教學(xué)方法——多種學(xué)科滲透、探索發(fā)現、多元評價(jià)、審美心理發(fā)現等多種教學(xué)法，以其他學(xué)科的教師相結合施教。同時(shí)，增強學(xué)生的主體地位，充分調動(dòng)學(xué)生學(xué)習積極性，引導學(xué)生主動(dòng)參與學(xué)習，積極思考，主動(dòng)探究，自覺(jué)實(shí)踐，讓學(xué)生始終保持一種愉快的情感，使學(xué)生自覺(jué)、主動(dòng)地投入到教與學(xué)的過(guò)程中，形成和諧的教學(xué)氣氛。
5、中小學(xué)教師心理健康教育方面
學(xué)校也多次組織教師學(xué)習心理健康方面方面內容，開(kāi)闊心胸，緩解職業(yè)壓力，使自己保持身心的健康，更好的工作，更好的生活。本學(xué)期完成了學(xué)習體會(huì )。
6、學(xué)科專(zhuān)題
自主學(xué)習為主要方式，通過(guò)網(wǎng)絡(luò )學(xué)習或查閱報刊雜志以及學(xué)習優(yōu)秀教師的事跡等方式，加強學(xué)習，豐富語(yǔ)文素養，豐厚專(zhuān)業(yè)知識并形成能力。本學(xué)期執教組內教研課《空間圖形》，通過(guò)和組內老師交流、探討，收獲很大。
回首走過(guò)的日子，有在教學(xué)上艱難跋涉的痛苦，有在工作中成長(cháng)的快樂(lè )，有收獲信任的喜悅，這一切讓我體會(huì )了時(shí)間的意義，讓我明白了擁有的珍貴。
校本年度研修總結 6
為了提高我校的辦學(xué)品位，做好我校的校本研究，鼓勵教師有思想、有目的、有追求的人，讓校園成為師生共同成長(cháng)的精神家園。今年，我校重點(diǎn)從以下四個(gè)方面引領(lǐng)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。
一、引領(lǐng)教師閱讀，轉變教育觀(guān)念
1、本學(xué)期，我校讀書(shū)班的老師閱讀了《新教育》的一至七章，在閱讀過(guò)程中，老師們都能?chē)@閱讀思考題撰寫(xiě)讀書(shū)心得，并貼到學(xué)校教研博客。每月的月底，召開(kāi)一次讀書(shū)交流會(huì )，交流讀書(shū)感悟，分享讀書(shū)心得。
2、讀名師博客：朱永新、李鎮西、許新海、吳非以及新教育論壇。我們要求老師利用工作之余，經(jīng)常瀏覽名師博客，為了方便老師們?yōu)g覽，我們將這些名師博客與學(xué)校博客鏈接，并鼓勵老師們在后面跟帖。
二、搭建研修平臺，提升業(yè)務(wù)技能
1、鼓勵教師建立個(gè)人博客。這學(xué)期，我們學(xué)校十幾位老師都建立了自己的個(gè)人博客，利用這個(gè)博客平臺收集整理自己的教學(xué)資料，記錄自己的教學(xué)反思。在這學(xué)期的博客評選中，勵和芳、毛桂香、李春江、戴秀芳四位老師獲得了一等獎。
2、同課異構。本學(xué)期的教研活動(dòng)，我校主要采用同課異構的形式。每次活動(dòng)，我們都要求上課的老師精心準備，上一節能體現自己最高水平的課。在上課老師的確定上，我們采用新老搭配的形式，讓年輕老師與老教師上同一內容，同一課時(shí)，有利于年輕老師的快速成長(cháng)。
3、專(zhuān)題沙龍。圍繞老師們工作中常見(jiàn)的'問(wèn)題或困惑，我校還定期舉行專(zhuān)題沙龍。要求所有老師圍繞問(wèn)題，談?wù)勛约旱目捶�。老師們通過(guò)交流和碰撞，也許最終都不會(huì )形成統一的意見(jiàn)，但每個(gè)人都會(huì )找到屬于自己的答案。
4、外出聽(tīng)課。古人說(shuō)，博學(xué)而無(wú)友，孤陋而寡聞。我校盡力利用一切機會(huì )，讓老師們走出去，增長(cháng)見(jiàn)識，開(kāi)闊眼界。今年，我們組織部分骨干教師，參加了新教育的年會(huì );去南京參加親近母語(yǔ)種子教師的培訓;去常州、南京參加省數學(xué)教學(xué)觀(guān)摩活動(dòng);去連云港參加美術(shù)教學(xué)觀(guān)摩活動(dòng);另外，我市組織的所有教研活動(dòng)，我們都按照要求指派老師參加。我們要求所有外出學(xué)習的老師，每人都要寫(xiě)一篇學(xué)習心得，并在一定范圍內交流，最大限度的讓所有老師分享他的學(xué)習成果。
三、抓好課題研究，明確研修方向
1、做好城市調研，確保調研順利結束。我們學(xué)校申報了兩個(gè)大城市項目，四個(gè)小城市項目，都已經(jīng)啟動(dòng)，正在進(jìn)入調研階段。通過(guò)項目研究，解決我校教育教學(xué)工作中遇到的實(shí)際問(wèn)題。我們覺(jué)得這樣的研究更有效，更有針對性。
2、鼓勵教師參加論文撰寫(xiě)評選工作。在平時(shí)的工作中，我們要求老師們勤思考，常動(dòng)筆，及時(shí)記錄自己教育教學(xué)中的收獲，這一方式為老師們撰寫(xiě)論文提供了豐富的素材。當這些素材積累到一定的程度，只要稍加梳理和提升，其實(shí)就是一篇很好的論文。今年，我校有好幾位老師的論文在《中國教育報》、《當代教育家》、《語(yǔ)文世界》、《中小學(xué)校長(cháng)》、《基礎教育論壇》、《河南教育》、《七彩語(yǔ)文》、《泰州教育》、《語(yǔ)文主題學(xué)習》、《教學(xué)參考》等正規刊物發(fā)表。還有好多老師的論文在市級以上評選中獲一二等獎。
3、鼓勵教師參加微型課程建設與研究。今年我校將社團活動(dòng)與微課程的開(kāi)發(fā)與研究結合起來(lái)。我校共開(kāi)設了二十多個(gè)社團，每個(gè)社團我們都要求輔導老師自定內容，自編教材。在我市教育局基教科組織的社團活動(dòng)評選中，我校有好多社團已形成了比較完善的課程體系。
4、主題學(xué)習的實(shí)踐與推廣。我校是首批參加主題學(xué)習實(shí)驗的學(xué)校，共有六個(gè)班級參加試驗。今年由于暑期教師的交流，好幾個(gè)班的實(shí)驗工作無(wú)法得以延續，這是我校校本研修工作的一大缺憾。
四、建立激勵機制，提高研修效益
為提高教師參與科研的積極性，我校定期開(kāi)展教師業(yè)務(wù)技能競賽。今年，我校開(kāi)展了讀書(shū)先進(jìn)個(gè)人評選、練字先進(jìn)個(gè)人評選、教學(xué)科研先進(jìn)個(gè)人評選、優(yōu)秀個(gè)人博客評選等活動(dòng)。這些活動(dòng)既是教師專(zhuān)業(yè)技能的集中展示，也是對一些優(yōu)秀教師的鼓勵和肯定。
總之，今年的校本研修，按照計劃，我�；就瓿闪搜行奕蝿�(wù)，也取得了一定的成果。在未來(lái)的一年里，我校將進(jìn)一步改進(jìn)工作中的不足和缺陷，就如何提高教師科研的內驅力進(jìn)行認真思考和努力，讓我校大部分教師從中受益。
校本年度研修總結 7
喜悅伴隨著(zhù)汗水，成功伴隨著(zhù)艱辛。這學(xué)期我繼續努力學(xué)習。為了在校本培訓中提高教育教學(xué)水平，強化自己的專(zhuān)業(yè)能力，提高自己的綜合素質(zhì)，不斷從各方面提升自己。為了更好地開(kāi)展今后的工作，總結了以下幾個(gè)方面:
一、在業(yè)務(wù)方面
我樹(shù)立了良好的學(xué)風(fēng)，努力學(xué)習業(yè)務(wù)，不斷學(xué)習新知識，探索教育教學(xué)新規律。研究教材，寫(xiě)好每一個(gè)教案，上好每一堂課，聽(tīng)同組同事的課，多學(xué)習別人的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處。此外，利用業(yè)余時(shí)間多學(xué)習信息技術(shù)，以適應現代教學(xué)的要求。
二、課題研究方面
這學(xué)期，我繼續進(jìn)行《在自由練筆中提高學(xué)生的習作能力》的小課題研究工作，取得了實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展，學(xué)生的習作能力顯著(zhù)增強，積累了寶貴的經(jīng)驗，也是我對這項課題的研究充滿(mǎn)了信心。
三、教學(xué)能力
現代教育的特點(diǎn)是科學(xué)和高效。只有深刻理解新課程的課程理論、理念和方法，才能把握新課程教學(xué)的本質(zhì)，以新理論、新理念、新行動(dòng)開(kāi)展扎實(shí)有效的教育研究活動(dòng)，提高教育效率。在一個(gè)學(xué)年的時(shí)間里，我一直是個(gè)新手，不斷向經(jīng)驗豐富、開(kāi)拓創(chuàng )新的同事學(xué)習，聽(tīng)了20多場(chǎng)新課程研討會(huì )，參與班級評價(jià)交流。我時(shí)刻注意處處學(xué)習，反思自己的教學(xué)實(shí)踐，吸收他們好的做法和經(jīng)驗，改進(jìn)自己的教學(xué)思路和不足，在教學(xué)方法和組織學(xué)生思路上有明顯的`改進(jìn)。并注意積累和撰寫(xiě)教學(xué)經(jīng)驗和心得。這些文章從不同角度總結和反思了自己的教學(xué)經(jīng)驗和收獲，同時(shí)也對自己以往的教學(xué)實(shí)踐進(jìn)行了深刻的回顧和反思，對今后進(jìn)一步的教育教學(xué)活動(dòng)和提高教學(xué)效率有很大的促進(jìn)作用。
四、今后努力方向
校本培訓是提升學(xué)校教育管理，推進(jìn)學(xué)校高速發(fā)展，激勵教師積極、進(jìn)取、開(kāi)拓、創(chuàng )新。培養高素質(zhì)全面發(fā)展的基礎教育人才的必然選擇。在今后的工作中還需在一下幾點(diǎn)花力氣鉆研：
1)教育觀(guān)念的更新和轉變要深刻反思和改變。
2)自主學(xué)習和探究學(xué)習模式的研究有待進(jìn)一步深化。
3）新課程與教學(xué)評價(jià)的探索與深化。
校本年度研修總結 8
近年來(lái)，我鎮堅持以黨的十八大精神為指導，全面落實(shí)《xx區中小學(xué)教師校本研修工作實(shí)施方案》(寶陳教體發(fā)【20xx】45號文件)基本要求，按照轉變教育觀(guān)念，強化科研意識，落實(shí)研修任務(wù)，提高教育質(zhì)量的工作思路，堅持以促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)水平和綜合素質(zhì)的全面提升為目標，以高效課堂教學(xué)改革和小課題研究為抓手，以教師為研究主體，立足課堂教學(xué)主陣地，積極構建自主、開(kāi)放、高效的校本研修模式，全面推進(jìn)我鎮校本研修工作的健康發(fā)展，增強了校本研修的針對性、實(shí)效性，促進(jìn)了教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展和學(xué)校辦學(xué)水平的提高，促進(jìn)了我鎮教育內涵發(fā)展。
一、把師德建設作為提高教師隊伍整體素質(zhì)的有力抓手。
1、鎮教育組嚴格執行《慕儀鎮中小學(xué)教師交流聘用辦法》。這個(gè)辦法對中小學(xué)教師下校交流人數、綜合考核、學(xué)校教師配置等原則性問(wèn)題作出了新的規定，利于教師合理流動(dòng)和交流。通過(guò)教師交流，均衡學(xué)校師資水平，充分發(fā)揮了骨干教師的示范、引領(lǐng)作用，大力提高廣大教師業(yè)務(wù)水平，努力建設一支師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良、結構合理，適應教育改革和發(fā)展需要的教師隊伍。
開(kāi)展了師德師風(fēng)教育活動(dòng)。各校組織教師認真學(xué)習《教師法》《教育法》《未成年人保護法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》，撰寫(xiě)學(xué)習心得體會(huì )，從20xx年起，利用一年時(shí)間，在全體教師中著(zhù)力開(kāi)展以?xún)A情、用心、超越、奉獻為主題的師德師風(fēng)教育活動(dòng)。傾情，就是要求教師愛(ài)教育、愛(ài)學(xué)校、愛(ài)學(xué)生，把本職工作、職業(yè)追求和個(gè)人理想融為一體，全身心投入教育事業(yè);用心，就是要求教師克服浮躁情緒，潛心鉆研教育教學(xué)，從設計好每一節教案、上好每一堂課做起，盡心盡力完成好每一天的各項工作;超越，就是要求教師加壓奮進(jìn)，爭創(chuàng )一流，在總結反思中不斷超越自我，塑造師表楷模;奉獻，就是要求教師淡泊名利，公而忘私，辛勤付出，把忠誠教育事業(yè)做為終身追求。
2、開(kāi)展了常規教學(xué)、高效課堂、校本研修 三維一體教師實(shí)踐行動(dòng)。鎮教育組按照《xx區常規教學(xué)、高效課堂、校本研修三維一體教師行動(dòng)手冊》內容和要求，把對教師行動(dòng)手冊的學(xué)習、理解和總體把握、填寫(xiě)作為對教師工作業(yè)績(jì)考核的重要內容。各校通過(guò)組織教師聽(tīng)課、議課和做課，開(kāi)展教學(xué)沙龍等活動(dòng)，引導教師在做中學(xué)、學(xué)中做、教中研、研中教通過(guò)常規教學(xué)的認真落實(shí)、校本研修的專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)，推進(jìn)高效課堂的全面深化、教師的作風(fēng)轉變和專(zhuān)業(yè)能力以及研修水平的提高。
3、建立師德評價(jià)、考核、督導機制。健全完善師德考核辦法，教育組把師德師風(fēng)建設作為督導評估學(xué)校工作的重要指標;學(xué)校能夠把師德建設納入常規管理，通過(guò)學(xué)生測評、家長(cháng)調查問(wèn)卷、學(xué)校評價(jià)等形式，全面考核教師的師德表現，把考核結果同教師年度考核、職務(wù)晉升和評優(yōu)評先掛鉤，對從事有償家教、校外兼課、辦輔導班、體罰或變相體罰侮辱學(xué)生、向學(xué)生推銷(xiāo)或代購教輔資料等失德失范的教師，進(jìn)行批評教育。
4、樹(shù)立和宣傳師德師風(fēng)先進(jìn)和典型。利用教育工作會(huì )或教師節，表彰了各校評選出的師德先進(jìn)個(gè)人，通過(guò)召開(kāi)師德演講比賽，舉辦師德征文活動(dòng)，大力宣傳我鎮師德模范先進(jìn)事跡，弘揚高尚師德，示范引領(lǐng)廣大教師模范遵守教師職業(yè)道德，樹(shù)立為人師表良好形象。
二、積極推進(jìn)高效課堂建設
1、鎮初級中學(xué)不斷鞏固高效課堂成果，在廣大教師中積極開(kāi)展大煉內功、以賽促教活動(dòng)，七至九年級全部為實(shí)驗年級，各年級、各學(xué)科教師都能撰寫(xiě)導學(xué)案，學(xué)校有檢查;教師和學(xué)生培訓學(xué)習照片匯編成冊，配發(fā)圖片96張;課改文化濃厚，讀書(shū)六字訣展示六字訣嵌入教室黑板兩側，各學(xué)習小組有名稱(chēng)、有口號，全體學(xué)生在學(xué)習中體會(huì )到了高效課堂學(xué)習的.樂(lè )趣。近年來(lái)，區教研室初中組教研員先后參加鎮中學(xué)教學(xué)教研活動(dòng)6次，聽(tīng)課28節，在師生中開(kāi)展問(wèn)卷調查3次，對學(xué)校組織開(kāi)展的高效課堂工作給予有力指導。
2、各小學(xué)的高效課堂教師也在不斷推進(jìn)。作為區級高效課堂實(shí)驗校的鎮中心小學(xué)和鎮級實(shí)驗校袁科小學(xué)、五星小學(xué)等校先后開(kāi)展了高效課堂教學(xué)觀(guān)摩研討活動(dòng)，區教研室茍主任帶領(lǐng)小教組教研員參加了中心小學(xué)的教學(xué)研討活動(dòng);鎮教育組和其他小學(xué)骨干教師參加了袁科小學(xué)、五星小學(xué)的教學(xué)觀(guān)摩教研活動(dòng)，10名骨干教師分別上了觀(guān)摩匯報課，區教研員現場(chǎng)點(diǎn)評，區教研室茍主任作了重要講話(huà)，全鎮高效課堂教學(xué)教研工作得到進(jìn)一步深化。
3、加強教改項目學(xué)科基地建設，提高實(shí)驗校學(xué)科建設整體水平。鎮初級中學(xué)、鎮中心小學(xué)被確定為區級優(yōu)化教學(xué)模式，構建高效課堂教改項目學(xué)科示范基地以后，兩所學(xué)校領(lǐng)導非常重視，學(xué)校成立了教改項目學(xué)科示范基地建設領(lǐng)導小組，召開(kāi)領(lǐng)導辦公專(zhuān)題會(huì )議，研究制定高效課堂學(xué)科示范基地建設工作目標，集中本校學(xué)科骨干力量，積極承擔學(xué)科研究任務(wù)，促成優(yōu)秀團隊，邀請區教研室教研員一起開(kāi)展不同規模、不同形式的學(xué)科教學(xué)研討、觀(guān)摩、培訓活動(dòng)，努力提高高效課堂績(jì)效，促進(jìn)了學(xué)科基地學(xué)校的自主發(fā)展和內涵發(fā)展，發(fā)揮了高效課堂教改實(shí)驗的學(xué)科研究中心、輻射中心、指導中心和示范窗口的作用。
為充分認識新課程教學(xué)大賽對深化我鎮高效課堂教學(xué)改革的重要意義，并以此為契機，全面落實(shí)好區局新一屆領(lǐng)導班子提出的高效課堂深化工程，不斷提升課堂教學(xué)水平，不斷促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，積極培育名師，打造名校，為全區教育內涵發(fā)展、整體提升、創(chuàng )建教育強區作出努力和貢獻，鎮教育組成立了高效課堂教學(xué)大賽工作領(lǐng)導小組，各中小學(xué)根據分配的名額，在本校開(kāi)展了新課程教學(xué)能手評選活動(dòng)，在鎮校評選基礎上， 20xx年推薦3名教師參加區級聯(lián)評，10月28日，區教體局、區人力資源和社會(huì )保障局授予中心小學(xué)房藝紅、黎明小學(xué)趙永錄、鎮中學(xué)田紅梅三同志區級教學(xué)能手稱(chēng)號。
4、強化培訓，增強對高效課堂重要性和緊迫性的認識。兩年來(lái)，我鎮80名中小學(xué)教師分別參加在xx實(shí)驗小學(xué)舉行的市高效課堂研訓一體xx區推進(jìn)會(huì )、xx區高效課堂大家談?wù)搲戎匾獣?huì )議，聆聽(tīng)了教育專(zhuān)家所做的高效課堂專(zhuān)題報告和全區優(yōu)秀教師的論文交流活動(dòng)，通過(guò)這些活動(dòng)，堅定了教師參與高效課堂課改實(shí)驗的決心和信心。
5、鎮初級中學(xué)開(kāi)展了創(chuàng )建寶雞市高效課堂三星升四星活動(dòng)。20xx年12月5日，區教體局教研室趙主任一行5人對我鎮初級中學(xué)創(chuàng )建寶雞市高效課堂三星升四星工作進(jìn)行了檢查初驗。首先，聽(tīng)取了鎮中學(xué)張校長(cháng)《關(guān)于創(chuàng )建高效課堂四星級學(xué)校工作匯報》。接著(zhù)，趙主任一行對七、八、九三個(gè)年級課堂教學(xué)情況逐一進(jìn)行了檢查。檢查組聽(tīng)了九年級7班的主題班會(huì )課《冬季安全教育》，并對鎮中學(xué)高效課堂教學(xué)資料進(jìn)行了全面細致檢查，對發(fā)現的問(wèn)題予以指出，要求學(xué)校進(jìn)一步改進(jìn)，查缺補漏，限期整改。趙主任與部分教師進(jìn)行座談，就教師對高效課堂深化工程這一重點(diǎn)工作的認識、一線(xiàn)教師的主要做法、體會(huì )等開(kāi)展調研;向中學(xué)領(lǐng)導班子反饋了本次檢查的情況;張校長(cháng)代表鎮中學(xué)作了表態(tài)發(fā)言。
三、狠抓教師培訓與業(yè)務(wù)提高，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展
1、近年來(lái)，全鎮教師培訓工作積極推進(jìn)。其中參加校長(cháng)崗位勝任培訓8人、幼兒園園長(cháng)培訓1人;教師參加國培計劃73人，省級培訓4人，陽(yáng)光師訓47人，高效課堂專(zhuān)題培訓148人、遠程教育技術(shù)培訓46人。教師參加各種培訓達到281人次。通過(guò)參加上述各類(lèi)培訓活動(dòng)，提高了廣大教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。鎮中學(xué)注重教師隊伍建設，32名班主任老師堅持撰寫(xiě)《班主任工作案例》60多篇。
與此同時(shí)，我鎮教師積極參加各級教育行政部門(mén)組織開(kāi)展的教育教學(xué)征文大賽、區級現代教育技術(shù)優(yōu)秀成果大賽、xx區高效課堂大家談?wù)魑牡茸鳛樵u選活動(dòng)。據統計，全鎮教師撰寫(xiě)的優(yōu)秀教育教學(xué)論文達到256篇，其中區級獲獎?wù)撐?01篇，市級優(yōu)秀論文39篇，省級及其以上論文16篇。
2、兩年來(lái)，開(kāi)展鎮級教學(xué)能手評選活動(dòng)。為持續抓好教師隊伍的培養提高工作，促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展，建設一支高素質(zhì)的教師隊伍，全面深化素質(zhì)教育，促進(jìn)高效課堂活動(dòng)健康有序的開(kāi)展，全鎮各中小學(xué)校于20xx年10月和20xx年5月，集中開(kāi)展評教賽講活動(dòng)。在校級教學(xué)能手評選的基礎上，全鎮中小學(xué)31名教師參與評選。經(jīng)過(guò)評選，鎮初級中學(xué)周林茜、中心小學(xué)陳蓓等17名同志被評為鎮級教學(xué)能手。
四、全鎮小學(xué)組織參加了區級小學(xué)數學(xué)調研檢測
20xx年上半年，我鎮小學(xué)240名學(xué)優(yōu)生參加了20xx年區級小學(xué)數學(xué)調研檢測，7名學(xué)生獲得區級一等獎，9名學(xué)生獲得區級二等獎，47名學(xué)生獲得區級三等獎;獲獎率占26.25%。譚永寧、譚鎖堂、劉明明、王旭、王春亮、魏建堂、張小平7名教師獲優(yōu)秀教師指導獎。小學(xué)數學(xué)教學(xué)質(zhì)量呈現逐年攀升的態(tài)勢。
全鎮小學(xué)三至六年級242名數學(xué)優(yōu)秀學(xué)生參加了2013年區級數學(xué)調研檢測，經(jīng)評選，我鎮獲一等獎的學(xué)生11名，獲二等獎的學(xué)生8名，獲三等獎的學(xué)生30名，獲獎率占21%。中心小學(xué)劉少敏、劉明明和洞坡小學(xué)杜亞強、譚鎖堂4名教師被評為區級優(yōu)秀輔導教師。
五、課題管理和畢業(yè)班工作
1、加快實(shí)施小課題申報和研究工作。為進(jìn)一步落實(shí)全區高效課堂深化工程，加大高效課堂教學(xué)改革研究力度，增強學(xué)校校本研修的實(shí)效性，引領(lǐng)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，促進(jìn)我鎮教育的內涵式發(fā)展，鎮中學(xué)、洞坡小學(xué)等學(xué)校開(kāi)展了小課題征集活動(dòng)，他們的小課題涉及語(yǔ)文、數學(xué)等多門(mén)學(xué)科，其中語(yǔ)文5個(gè)課題，數學(xué)6個(gè)課題，英語(yǔ)2個(gè)小課題。六月份，鎮中學(xué)、中心小學(xué)等5所學(xué)校征集小課題18個(gè)，被確定為區級小課題6個(gè)。
20xx年5月，區教體局教研室對我鎮中心小學(xué)和五星小學(xué)教學(xué)常規工作進(jìn)行了檢查，本次檢查聽(tīng)課4節;檢查了資料。鎮中心小學(xué)注重教研工作的開(kāi)展。學(xué)校形成了135教研模式，即一案一個(gè)課時(shí)一個(gè)導學(xué)案，三步課前預習、課堂探究、課后訓練，五環(huán)即獨學(xué)、群學(xué)、展示、點(diǎn)撥、訓練。重視制度建設，學(xué)校先后制定了《教師學(xué)習制度》、《教師聽(tīng)課評課制度》、《學(xué)生評價(jià)制度》等9種;校本研修工作有制度、有方案、有組織機構、有十二五課題實(shí)驗校申請表、有校本研修成果記錄、教師上公開(kāi)課活動(dòng)安排、教學(xué)反思等。中心小學(xué)還于3月14日舉辦了首屆教師幸福論壇開(kāi)課儀式，廣大教師在工作中體會(huì )到了幸福和快樂(lè )。中心小學(xué)承擔了國家十二五課題《少教多學(xué)》課改研究項目，學(xué)校制定了課題《少教多學(xué)和高效課堂之研究》，分3次對教師進(jìn)行了北師大網(wǎng)站學(xué)習集中培訓，要求教師每年不少于2個(gè)教學(xué)教研成果(教學(xué)案例、教學(xué)設計等)，適時(shí)參加全國課題組的成果評選。
2、畢業(yè)班學(xué)生教育和管理工作得到進(jìn)一步加強。20xx年5月15日，我鎮在中心小學(xué)舉行了小學(xué)畢業(yè)班教學(xué)觀(guān)摩研討?hù)弋厴I(yè)班教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )，全鎮小學(xué)校長(cháng)、教導主任和小學(xué)畢業(yè)班任課教師共計36人參加了會(huì )議。從全鎮畢業(yè)班教師中推出4名優(yōu)秀教師上課，涉及語(yǔ)文數學(xué)和英語(yǔ)學(xué)科;之后分學(xué)科進(jìn)行了評課，各任課教師對前期教學(xué)工作進(jìn)行了總結匯報，并就今后工作提出設想，鎮教育組通報了小學(xué)畢業(yè)班期中教學(xué)質(zhì)量檢測結果。袁科小學(xué)和五星小學(xué)校長(cháng)就后期畢業(yè)班管理和教學(xué)質(zhì)量管理工作作了表態(tài)發(fā)言。袁科小學(xué)、洞坡小學(xué)和五星小學(xué)教師代表進(jìn)行了經(jīng)驗交流。鎮教育組對今后畢業(yè)班管理工作提出了新的要求。會(huì )后，與會(huì )的學(xué)校領(lǐng)導、畢業(yè)班教師上交了發(fā)言材料。
六、強化制度建設，注重考核檢查
1、將《教師行動(dòng)手冊》規范填寫(xiě)作為一項制度去落實(shí)。每學(xué)期，鎮教育組在開(kāi)展教學(xué)常規檢查時(shí)，把教師對《教師行動(dòng)手冊》填寫(xiě)情況納入對學(xué)校的檢查范圍，并通報有關(guān)情況;各校將教師對《教師行動(dòng)手冊》填寫(xiě)情況納入教師工作業(yè)績(jì)考核之列。從20xx年兩次檢查情況看，廣大教師對《教師行動(dòng)手冊》的填寫(xiě)認真細致、規范到位，體現了一本通，體現了填寫(xiě)記錄與教學(xué)同步，其中陳蓓、蘭青峰等同志的填寫(xiě)受到好評。
2、鎮中學(xué)等校制定了《教師素質(zhì)提升計劃》，多次組織教師上匯報課、觀(guān)摩課、示范課，開(kāi)展青年教師基本功達標活動(dòng)，通過(guò)搭臺子、壓擔子、過(guò)程考核、定期評比等多種措施促進(jìn)青年教師的成長(cháng);開(kāi)展新老教師結對拜師一幫一活動(dòng)，在班級管理、學(xué)生教育、課堂教學(xué)等方面互幫互學(xué)，共同前進(jìn);學(xué)校鼓勵支持青年教師外出培訓，組織開(kāi)展高效課堂教改活動(dòng)，組織好示范觀(guān)摩課并進(jìn)行了大面積的評教賽講活動(dòng)，個(gè)個(gè)參與，人人過(guò)關(guān)，評選鎮校教學(xué)能手，并推薦上區參賽教師。立足本校，扎實(shí)開(kāi)展校本研修和省區級教研課題研究，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)。
3、開(kāi)展了校本研修學(xué)時(shí)認定工作。校本研修是學(xué)校教師業(yè)務(wù)水平得以提高的重要標志。各校能夠正確樹(shù)立校長(cháng)是學(xué)校校本研修的第一責任人的管理理念，堅持一邊學(xué)習一邊提高，學(xué)校校本研修有規劃、保障研修有經(jīng)費，能夠完善管理制度，校本研修基地校建設工作進(jìn)展順利，注重骨干隊伍建設、學(xué)科帶頭人培植，教師能夠參加各級培訓，校本研修學(xué)時(shí)每學(xué)期達到或超過(guò)30學(xué)時(shí)，圓滿(mǎn)完成了校本研修學(xué)時(shí)認定工作。
以上就是我鎮校本研修工作專(zhuān)題總結，不足之處，請批評指正。
校本年度研修總結 9
本學(xué)年，在教育局及教研室等相關(guān)部門(mén)的正確領(lǐng)導下，校領(lǐng)導高度重視，全校教師的積極配合，學(xué)校緊張有序的積極開(kāi)展了校本研修活動(dòng)�！霸谘行拗邪l(fā)展，在反思中成長(cháng)�！边@是我校對廣大教師提出的目標，在落實(shí)此項工作中，我們采取多種方式，從實(shí)際操作及效果上看優(yōu)勢明顯，從而提高教學(xué)效益，提升了教師專(zhuān)業(yè)化的發(fā)展水平，構建了符合學(xué)校實(shí)際的校本研修模式，保證了學(xué)校教學(xué)教研工作平穩、有序、順暢的開(kāi)展起來(lái)，形成了與南開(kāi)小學(xué)“全面發(fā)展、全體發(fā)展打基礎，個(gè)性培養、特色培養出人才”的教育理念相吻合的互動(dòng)新局面，促進(jìn)了南開(kāi)小學(xué)教師向“一人一品”教育風(fēng)格形成的新定位，使學(xué)校的教育教學(xué)水平繼續穩步提升。具體分為以下幾方面：
一、倡導學(xué)習、營(yíng)造研修氛圍，努力做好校本培訓工作
學(xué)校的中心工作是教學(xué)，而教學(xué)活動(dòng)的科學(xué)、順利開(kāi)展在教師，教師是學(xué)校的重要組成部分，因此在xxxx年9月，教務(wù)處充分分析了教師主要存在的優(yōu)勢和劣勢，制定了切實(shí)可行的與我校實(shí)際相一致校本研修計劃。
�、�、優(yōu)勢
1、教師愛(ài)崗敬業(yè)，能認真履行教書(shū)育人的職責。課改理念深入人心，并在首席教師、區校級學(xué)科帶頭人的帶領(lǐng)下，不斷的創(chuàng )新、實(shí)踐。多名教師在縣、片級公開(kāi)課中獲獎，并有多篇論文獲縣級等第獎
2、一名縣級名師班學(xué)員，三名縣級骨干教師，一名校級骨干教師，多位經(jīng)驗豐富、精力充沛、富有責任心和事業(yè)心的優(yōu)秀教師，為開(kāi)展校本研修并提高教師專(zhuān)業(yè)化水平提供人才保證。
3、教師信息化水平較高，全部取得計算機高級證書(shū)。教師學(xué)歷層次較高，絕大部分教師為大專(zhuān)學(xué)歷，本科學(xué)歷教師也占較大比重。
�、�、劣勢
1、教師總體專(zhuān)業(yè)化發(fā)展不均衡。
�、挪糠种欣夏杲處熋襟w使用技能有待進(jìn)一步提升。⑵教師專(zhuān)業(yè)基本功水平（書(shū)法、簡(jiǎn)筆畫(huà)等）參差不齊。⑶教師缺乏對低、中、高段教材的整體連貫性把握，部分教師只局限于本學(xué)段知識的理解。
2、課改理念與實(shí)踐存在脫節現象
部分老教師理解新課改理念，但在實(shí)踐上，容易受習慣勢力影響，穿新鞋走老路,將所擁有的知識轉化為實(shí)踐的能力不強。
3、工作中容易停留在形式上，面面俱到，缺乏重點(diǎn)分析。評課、磨課、教案、作業(yè)中，部分教師缺乏重點(diǎn)分析。
4、自我反思意識有待加強。反思缺乏針對性，有問(wèn)題和成績(jì)的小結，但缺乏解決問(wèn)題的方法、策略和成績(jì)的小結。
針對我校實(shí)際，我們發(fā)現，只有把校本培訓當作學(xué)校常規工作來(lái)抓才能實(shí)現教師業(yè)務(wù)上的“優(yōu)勢互補”。因此我們的校本研修與平時(shí)的教研活動(dòng)、業(yè)務(wù)學(xué)習相結合；與青年教師的培養相結合；結合日常巡視、檢查及考評中發(fā)現的問(wèn)題及學(xué)校發(fā)展的真題目標，每學(xué)期確定一個(gè)主題，每月定期組織開(kāi)展教學(xué)專(zhuān)題研討活動(dòng)，學(xué)習新課程理念，分析教學(xué)現狀，研討教學(xué)方法，觀(guān)摩課堂教學(xué)，反思教學(xué)行為，使校本培訓工作制度化、經(jīng)�；�、模式化、系統化、規范化。
1、校長(cháng)重視，率先垂范。校長(cháng)在開(kāi)學(xué)的第一次教工大會(huì )上，就向全體教職工通報了上次縣統一抽測的質(zhì)量分析情況，強化教學(xué)工作的中心地位，強化教師的質(zhì)量意識。組織教職工學(xué)習本學(xué)年的相關(guān)管理考核要求，引導教師們全面、準確地領(lǐng)會(huì )文件精神。并專(zhuān)門(mén)作了《以課堂教學(xué)為平臺，促進(jìn)教師發(fā)展》的專(zhuān)題報告；同時(shí)組織教職工開(kāi)展了開(kāi)放的讀書(shū)交流活動(dòng)、開(kāi)放的教師個(gè)人成長(cháng)規劃及定位的展示活動(dòng)等，倡導“一人一品”的教育風(fēng)格，引導教師們提煉自己的教育理念并要求不斷積累、總結、升華。為促進(jìn)課堂教學(xué)的規范化和新課標化奠定了良好的思想基礎。多次親自參與到校本研修中去，提出切實(shí)可行的意見(jiàn)和建議，承擔競賽專(zhuān)題講座并親自命題測評教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展水平等，引導教師學(xué)習課改新理論、新觀(guān)念，轉變教學(xué)思想，改進(jìn)教學(xué)方法。
教導處則明確本學(xué)年的工作要求，并及時(shí)將縣教研室的各項管理、考量指標和日常教學(xué)的基本要素及其要求向全體教師進(jìn)行家解讀；教研組則組織教師學(xué)習新課程標準，轉變教學(xué)思想，改進(jìn)教學(xué)方法。通過(guò)一系列分層次的學(xué)習，全校教師對課堂教學(xué)規范化管理及新課標有了準確、全面的認識。為促進(jìn)課堂教學(xué)的規范化、科學(xué)化奠定了良好的思想基礎。
2、專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)，搭建平臺。沒(méi)有專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)的研究活動(dòng)，教師的研究很難上升到一定的高度，或者至少耗費比較多的時(shí)間。我們學(xué)校除了教師個(gè)人的學(xué)習鉆研之外，每個(gè)月都會(huì )抽出一定的時(shí)間作為校本研修的專(zhuān)用時(shí)間，開(kāi)展多種形式的反思和研討活動(dòng)。如：“三級課程反思、研討活動(dòng)”、“本單元教法總結、下單元知識分析”、“問(wèn)題接龍（質(zhì)疑、答疑）”等活動(dòng)環(huán)節；邀請了教研室朱宏英老師作“小班化課堂教育中學(xué)生主動(dòng)發(fā)現意識的喚醒及發(fā)現能力的培育”專(zhuān)題講座。
我們從以下兩個(gè)方面給教師提供學(xué)習機會(huì )：
�。�1）校內：開(kāi)展新老教師（骨干教師）傳幫帶活動(dòng)，要求大家共同聽(tīng)課，總結、反思、研討交流教學(xué)情況，形成大家共同聚焦同一課堂，研究教學(xué)的良好氛圍。
�。�2）校外：走出去請進(jìn)來(lái)。一是有計劃地安排教師外出學(xué)習聽(tīng)課，尤其是為青年教師提供更多機會(huì )，讓他們接觸高規格展示課，促使他們盡快成長(cháng)。二是給青年教師搭建一個(gè)鍛煉的舞臺，借縣級各種課堂教學(xué)評比活動(dòng)的東風(fēng)，鼓勵教師大膽創(chuàng )新，讓他們在講臺上展露風(fēng)采等。
3、以書(shū)交友，充電提高。認真開(kāi)展教師讀書(shū)活動(dòng)，xxxx年10月，學(xué)校啟動(dòng)了贈書(shū)活動(dòng)，由校長(cháng)親自挑選了一批催人上進(jìn)、啟迪心靈和智慧的書(shū)籍。學(xué)校組織教師認真研讀并撰寫(xiě)讀書(shū)筆記，本學(xué)年全校范圍內共開(kāi)展了三次的讀書(shū)交流活動(dòng)；本學(xué)年學(xué)校還組織全體專(zhuān)任教師認真學(xué)習了《現代教學(xué)》的“改進(jìn)教學(xué)評價(jià)”專(zhuān)輯，并以此為主題，各學(xué)科進(jìn)行一次專(zhuān)題教研活動(dòng)，每位教師撰寫(xiě)的學(xué)習體會(huì )。這一系列活動(dòng)提升了老師的理論水平和教學(xué)能力。
二、聚焦課堂——落實(shí)常規，提高質(zhì)量。
圍繞學(xué)校的重點(diǎn)工作，我們倡導學(xué)校的教研活動(dòng)必須與科研相結合，及時(shí)總結、發(fā)現課堂教學(xué)中存在的問(wèn)題與不足，使教研活動(dòng)課題化、系列化、經(jīng)�；�，營(yíng)造教學(xué)研究的氛圍，構建資源共享平臺，實(shí)現“以研促教”的轉變。本學(xué)年，我們以學(xué)校龍頭課題“小班化課堂中學(xué)生發(fā)現能力培養的實(shí)踐研究”為載體，進(jìn)一步加強研修學(xué)科組建設，除了抓常規工作外，重點(diǎn)抓課堂教學(xué)的研究。
1、對比課堂、反思研討：本年度我校本著(zhù)自主性、開(kāi)放性、互動(dòng)性的原則，將工作落到了實(shí)處，實(shí)現了針對性較強的以人為本的課堂交流新局面。通過(guò)“觀(guān)摩錄像課、教師對比課”相結合的方式組織全校觀(guān)摩，有計劃、有方法、有步驟的組織對比分析及反思、互評活動(dòng)，使教師找到了差距、認清了自己的努力方向，真正實(shí)現了優(yōu)勢互補的作用。
2、抓住契機、共同雕琢：我校三個(gè)學(xué)科各有一名教師為縣級骨干教師，每學(xué)期他們都要在縣級或片級層面上一堂公開(kāi)課。因此，從備課到試講再到修改及正式講課，主抓教學(xué)的領(lǐng)導全線(xiàn)陪同，與執教老師共同研討指導性意見(jiàn)和建議，為學(xué)科骨干的傳、幫、帶作用保駕護航，起到了很好的示范效果。
三、反思交流——積極開(kāi)展多形式的研修活動(dòng)。
學(xué)科教研組是開(kāi)展校本研修的中間力量與基本組織。學(xué)校要求每一位要教師主動(dòng)參與各類(lèi)教研活動(dòng)，主動(dòng)與同事交流實(shí)驗中的成功與失敗。及時(shí)反思課堂教學(xué)行為，撰寫(xiě)教學(xué)反思、教學(xué)案例，并在教研活動(dòng)時(shí)進(jìn)行交流分析。同時(shí)，學(xué)校每月組織開(kāi)展了①以學(xué)科組為單位的專(zhuān)題匯報活動(dòng)（反思與自我反思、專(zhuān)題講座、案例分析、教、學(xué)法探討、問(wèn)題接龍等，要求人人參與，制成幻燈片演講）；②開(kāi)展了全校范圍內的讀書(shū)交流活動(dòng)；③開(kāi)展了教師個(gè)人成長(cháng)課件后期演示活動(dòng)；④開(kāi)展了教師基本功講座及測評活動(dòng)。
1、教研主題專(zhuān)題化。在開(kāi)展教研活動(dòng)時(shí)，我們要求各學(xué)科教研組事先定好計劃、結合校龍頭課題“小班化課堂中學(xué)生發(fā)現能力培養的實(shí)踐研究”根據本學(xué)科的特點(diǎn)，確立研究子課題，并貫穿于活動(dòng)過(guò)程。
如：語(yǔ)文學(xué)科的研究主題：學(xué)生發(fā)現意識的喚醒和發(fā)現興趣的培育；數學(xué)學(xué)科的`研究主題：探究式、導思式數學(xué)的策略研究（側重于發(fā)現習慣的培育）；英語(yǔ)學(xué)科的研究主題：以文本再構為載體，培養學(xué)生發(fā)現能力的研究。
2、探索備課制度化。語(yǔ)文學(xué)科率先實(shí)現“分塊備課、集體評議、個(gè)人修改、注重反思”16個(gè)字電子備課方案。即教師先分塊備課，然后是教研組集體評議，在此基礎上教師根據教學(xué)實(shí)際修改，課后必須要有反思。反思要把課堂中的閃光點(diǎn)與失敗處、學(xué)生的錯例、二次教學(xué)建議等，這也是其他學(xué)科組的共同要求。這樣既加強了教師之間的學(xué)習交流，做到資源共享，同時(shí)又減輕了老師的工作負擔，提高了備課實(shí)效。
3、教研行為個(gè)性化。組織教師通過(guò)“實(shí)踐反思”，梳理在教育教學(xué)改革實(shí)踐行動(dòng)中遇到的各種疑難問(wèn)題，選擇形成教師校本研修的內容。
校本研修的形式主要采取采取案例分析式，研修的形式打破了傳統的“一刀切”，根據青年教師、有經(jīng)驗、骨干等不同層次的教師特點(diǎn)，有計劃、有組織的開(kāi)展了包括個(gè)體自學(xué)的、自由結合的、全校的、學(xué)科組的、年級組的及有助于專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的日常的業(yè)務(wù)活動(dòng)。
4、實(shí)現校本研修與課堂教學(xué)、作業(yè)、測評的立體交互作用。校本研修采用主線(xiàn)與輔線(xiàn)相結合的方法并采取集中與分散相結合的形式（先集中看觀(guān)摩課、反思，教師基本功培訓等，再分學(xué)科組活動(dòng)）并輔以因人而異的分層次研修內容（解決發(fā)展不均衡性問(wèn)題）。學(xué)科組活動(dòng)由專(zhuān)題講座、案例分析或即時(shí)性教材（教法、學(xué)法）分析、課堂實(shí)錄片斷點(diǎn)評、學(xué)習理論（數學(xué)課標等）或質(zhì)疑與答疑、機動(dòng)環(huán)節、小組內一周教學(xué)反思和下周（重難點(diǎn)、進(jìn)度等）知識分析等環(huán)節組成，并與學(xué)生的特色作業(yè)（每日三題、周記等）、月檢測、計算及學(xué)科競賽活動(dòng)相聯(lián)系，努力發(fā)揮校本研修的立體交互作用，使校本研修貫穿日常教學(xué)全過(guò)程。
四、保障措施：
1、組織到位。學(xué)校形成校長(cháng)親自抓、教務(wù)處具體抓、各教研組協(xié)同抓的校本研修的管理網(wǎng)絡(luò )。
2、制度到位。學(xué)校有相應的教學(xué)常規制度、聽(tīng)課評課制度、新老（骨干）教師傳、幫、帶制等，從制度上保證并激勵了教師參加校本教研活動(dòng)，提高活動(dòng)質(zhì)量。
3、經(jīng)費到位。為了提高校本教研的成效，學(xué)校在經(jīng)費上予以大力支持。讀書(shū)活動(dòng)書(shū)籍、奧賽書(shū)籍、專(zhuān)業(yè)書(shū)籍、基本功考核獎品等的購置，學(xué)校均給以報銷(xiāo)。
4、管理到位。校長(cháng)、教務(wù)處共同負責校本研修工作的日常管理。
五、成績(jì)與今后努力方向
本學(xué)年，由于學(xué)校對校本研修工作的重視，注重引導教師適時(shí)總結教學(xué)經(jīng)驗、反思教學(xué)過(guò)程、撰寫(xiě)經(jīng)驗論文，提高教師的論文寫(xiě)作水平，多名教師的論文、反思及公開(kāi)課等獲縣級等第獎項。我校自然學(xué)科教研組、體育學(xué)科教研組也分別獲得了縣級優(yōu)秀學(xué)科組稱(chēng)號，這與全體教師團結協(xié)作、及時(shí)（隨時(shí)）教研以達到“優(yōu)勢互補”是分不開(kāi)的。
總之，通過(guò)全校教師的不懈努力，各方面取得了一定的成效和進(jìn)步，形成校本管理制度和校本研修的新局面，但這僅僅是點(diǎn)滴成績(jì)。今后，我們會(huì )繼續把校本研修與課堂教學(xué)緊密結合，努力尋找研究的新突破口，提高課堂的實(shí)效性及教師的專(zhuān)技水平；進(jìn)一步做實(shí)校本研修，更注重過(guò)程的管理，從而使學(xué)校校本研修工作不斷的完善、發(fā)展、創(chuàng )新。
校本年度研修總結 10
伴隨著(zhù)厚厚的校本手冊填寫(xiě)到最后一頁(yè)，本年度的校本研修之旅也即將畫(huà)上句號了�；厥走@一路走過(guò)的研修之旅，相信每一位參與其中的老師內心都是滿(mǎn)滿(mǎn)的收獲與感動(dòng)。本年度我校的校本研修之旅可謂開(kāi)展扎實(shí)，精彩紛呈，讓人難忘，給人啟迪，現作簡(jiǎn)單總結如下：
一、精心制定學(xué)年度校本研修方案，計劃力求務(wù)實(shí)精細
學(xué)校非常重視校本研修工作，在區中心教研室的指導下，每年的五月份開(kāi)始就謀劃下一學(xué)年度的校本研修計劃，并在六月份上報。學(xué)校認真制定了20xx—20xx年校本研修方案，內容涵蓋全面，涉及到“專(zhuān)業(yè)素養”、“教學(xué)研究”、“育人管理”、“信息技術(shù)”四個(gè)大的組成部分，包括十多個(gè)小的分支，力求覆蓋教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展需求的各個(gè)方面。每年暑假，學(xué)校均召開(kāi)全體教師參與的校本研修動(dòng)員大會(huì )，會(huì )上，劉亮榮副校帶領(lǐng)大家學(xué)習研修方案，陳昌云校長(cháng)作指導講話(huà)，老師們明確了學(xué)習的重要性和相應的學(xué)習目標。學(xué)校制定的方案真正從教師的需求出發(fā)，結合校情精心研制，給培訓內容設計了藍圖，理清了脈絡(luò )，明確了行動(dòng)方向，既有理論高度，契合了市、區對教師隊伍培訓的總需求，又擁有了很強的實(shí)際價(jià)值，令人稱(chēng)許，更讓教師們充滿(mǎn)期待地開(kāi)始了學(xué)習之旅。
二、與日常教育教學(xué)緊密結合，實(shí)現學(xué)習的常態(tài)化
本年度的校本培訓貫穿一學(xué)年，而非僅僅是暑假里的幾天，且培訓內容既依據計劃，又適時(shí)體現靈活性，根據學(xué)期中的需求作適度調整，按需供給，既有課堂教學(xué)方面的真知灼見(jiàn)，又有班級管理方面的知識，還有信息技術(shù)、集體備課策略、撰寫(xiě)教育論文等方面的培訓內容，都是一線(xiàn)教師切實(shí)需要的知識，在學(xué)習時(shí)間上也不局限于暑期幾天的集中培訓，在學(xué)期中途利用業(yè)務(wù)學(xué)習和教師例會(huì )期間也穿插了相關(guān)的培訓，與日常教育教學(xué)緊密結合，實(shí)現了學(xué)習的常態(tài)化。
三、發(fā)揮同伴互助的力量，搭建分享平臺
回顧一學(xué)期的校本研修之旅，既有外請專(zhuān)家的引領(lǐng)，又不忽視身邊資源，在培訓中廣泛搭建交流展示平臺，發(fā)動(dòng)校內在課堂教學(xué)方面、班級管理方面做得比較突出的教師適時(shí)分享自己的經(jīng)驗，普通老師也有機會(huì )走上講壇，把自己的經(jīng)驗分享給大家。校內多位教師在教學(xué)和班主任工作方面的分享，“接地氣”，讓大家學(xué)到了同伴的先進(jìn)經(jīng)驗，尤其是黃保勇老師所做的《做一個(gè)學(xué)生喜愛(ài)的老師》和李加圣老師所作的《培養有格局的中學(xué)生——做學(xué)生成長(cháng)道路上最感念的人》分享，情真意切，身邊優(yōu)秀老師的心聲深深感染了校內老師，給予大家很多啟迪。
四、貫穿“智慧教育”主線(xiàn)凸顯“校本”特色
在陳昌云校長(cháng)“立足校本研修打造智慧教育”的理念指引下，本學(xué)期研修立足培養“智慧之師”，以“探究有效學(xué)習評價(jià)打造特色智慧課程”為主題，理論學(xué)習與實(shí)踐探索相結合，結合教學(xué)研究月、智慧課堂評比，集體備課等活動(dòng)，將研修與實(shí)際教學(xué)緊密結合，更實(shí)現了以“研究”帶動(dòng)“教學(xué)”，由“教學(xué)”反促“教研”的功能，將“智慧教育”真正植入了每位教師的心中，各位教師都能夠深深感受到時(shí)不我待，學(xué)習的緊迫感與自覺(jué)意識大為增強。
五、創(chuàng )設“參與式”校本研修，突出學(xué)習主體地位
本年度校本研修不再是過(guò)去主講人高高在上，老師們只甘當聽(tīng)眾的局面，而是給了教師們更多的參與機會(huì )。無(wú)論是講座時(shí)的互動(dòng)還是分組研修，都極大的調動(dòng)了教師們的.參與熱情，讓教師有了“主人翁”的意識，研修效果更好，如扎實(shí)開(kāi)展的爭做“智慧之師”與“‘四有’好老師”的學(xué)習研討中，每位老師都在自己所在的教研組分享了自己實(shí)施“智慧教育”的心得，談了如何立足本職工作，做“‘四有’好老師”，可以說(shuō)是一次師德精神的洗禮，參與其中，很受教育與鼓舞。
六、認真做好區域校本研修南片初中二組聯(lián)盟校牽頭校相關(guān)工作
本學(xué)期在社發(fā)局中心教研室的領(lǐng)導下，區內學(xué)校成立了研修聯(lián)盟，由中國研修網(wǎng)邀請專(zhuān)家每學(xué)年四次入聯(lián)盟校進(jìn)行指導。作為南片初中二組聯(lián)盟校牽頭校，我們承辦了其中兩次活動(dòng)，每次活動(dòng)之前均與聯(lián)盟校反復征詢(xún)磋商，征詢(xún)一線(xiàn)教師參訓需求，然后選定主題反饋給研修網(wǎng)邀請相應專(zhuān)家為老師們指導。雖然另外兩次活動(dòng)不在我校舉辦，但是作為牽頭校依然認真地與聯(lián)盟校商討活動(dòng)的各項細節，確�；顒�(dòng)圓滿(mǎn)舉辦，受到參訓老師們認可與稱(chēng)贊。
七、存在不足與下一步打算
當然緊張充實(shí)的研修過(guò)程也是有遺憾的。比如對于“讀書(shū)分享”交流這一塊一直想做，也在醞釀，但因為時(shí)間緊等因素，除去參加區內統一的沙龍活動(dòng)外，校內沒(méi)有真正開(kāi)展過(guò)集中交流分享活動(dòng)，只舉行過(guò)撰寫(xiě)“讀書(shū)心得”活動(dòng)，而且由于很倉局心得質(zhì)量不高，真是一大遺憾！但本年度由校教研處牽頭設立的“養智”讀書(shū)群，開(kāi)展了網(wǎng)上閱讀分享，效果不錯，今后應保持，繼續推進(jìn)。
下一年度必然加強對老師讀書(shū)方面的引導與分享，可以借鑒區“讀書(shū)沙龍”活動(dòng)的做法，在校內開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)，讓更多的老師參與其中，真正將讀書(shū)變?yōu)橐环N良好的習慣；又比如對于課程開(kāi)發(fā)方面的知識我校教師目前還知之甚少，需要在這方面作些引導與拓展，力爭從編寫(xiě)“校本研修專(zhuān)用教材”開(kāi)始，逐步引導教師樹(shù)立更有高度與長(cháng)遠目標的課程意識，多渠道開(kāi)發(fā)教育資源；此外教師心理健康方面的培訓也應納入下一年度的研修內容，因為教師的心理健康也是教師專(zhuān)業(yè)素養的一部分，只有教師擁有健康身心了，才能培養出健全人格的學(xué)生。
八、對區和市教師培訓的建議
希望區、市組織教師培訓時(shí)能更貼近一線(xiàn)教師的需求，多一些在課堂教學(xué)方面的引導，可以從一線(xiàn)教師中選拔培訓專(zhuān)家舉行一些微型講座，講座主題可以根據教師需求制定出相應的培訓“菜單”，針對性更強。而且區域教師發(fā)展是不均衡的，上級培訓機構如能考慮到區域教師發(fā)展的差異性，設計出更符合區域教師發(fā)展需求的培訓內容，效果必然更好。此外本年度研修聯(lián)盟的形式雖然有效整合了專(zhuān)家資源，提高了研修效率，但是也存在一定不利因素，主要是研修聯(lián)盟是以幾個(gè)學(xué)校結盟的形式邀請專(zhuān)家入校指導，難以兼顧各個(gè)學(xué)科教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展需求，希望上級領(lǐng)導適當考慮將通識培訓和學(xué)科專(zhuān)業(yè)培訓相結合。
教育是一場(chǎng)漫漫征程，有了教研相伴，必將走得更加堅實(shí)有力；教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展是一場(chǎng)沒(méi)有止境的修行，與同伴一起前行就可以走得更高更遠！我們將不斷改進(jìn)，繼續努力做好校本研修活動(dòng)，真正促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展，更好的服務(wù)于教育教學(xué)，使我校的教育品質(zhì)進(jìn)一步提升！同時(shí)也希望各級領(lǐng)導，對于我們的校本研修活動(dòng)及其他工作給予我們一如既往的關(guān)懷與支持與幫助，共同為經(jīng)開(kāi)教育之花盛開(kāi)得更加燦爛努力奮斗！
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