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內拖司機管理制度

時(shí)間:2024-06-24 11:28:21 制度 我要投稿
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內拖司機管理制度

  在當今社會(huì )生活中,制度使用的情況越來(lái)越多,制度泛指以規則或運作模式,規范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì )結構。擬起制度來(lái)就毫無(wú)頭緒?以下是小編整理的內拖司機管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

內拖司機管理制度

  一、聘用條件

 。ㄒ唬╉毘趾戏、有效的中華人民共和國機動(dòng)車(chē)駕駛證,準駕車(chē)型為A2牌。如鹽田國際允許,可以持C1以上牌參加培訓取得相關(guān)證件后上崗。

 。ǘ╉毦哂1年以上拖車(chē)駕駛經(jīng)驗。

 。ㄈ╉毷煜ゑ{駛拖車(chē)的要點(diǎn),并了解碼頭行業(yè)的業(yè)務(wù)流程。

 。ㄋ模╉毶眢w健康,視力良好,無(wú)傳染疾病或妨礙安全駕駛的其他疾病。

 。ㄎ澹┩ㄟ^(guò)面試、理論筆試及實(shí)操考核,且經(jīng)碼頭培訓考試合格后,方可正式錄用上崗。

 。┧緳C在任職期間,須保證每月參加2小時(shí)以上的操作業(yè)務(wù)及安全培訓。對違反作業(yè)要求或發(fā)生事故的司機,最低受訓時(shí)間相應增加。

  二、港區內作業(yè)基本要求

 。ㄒ唬╉毘钟写a頭認可的合法、有效的證件。

 。ǘ╉氄_穿戴反光衣、安全帽,且不得穿拖鞋(包括露腳趾涼鞋)或赤腳駕駛車(chē)輛。

 。ㄈ╉氉耘涫謾C并保持24小時(shí)暢通,手機號碼變更須在第一時(shí)間告知公司。且及時(shí)收看公司發(fā)布到手機上的各類(lèi)信息。

 。ㄋ模┖罟て陂g,在接到司機班長(cháng)指令后須按要求時(shí)限趕到工作地點(diǎn),如無(wú)特殊正當理由未按指令行事,按曠工處理。

 。ㄎ澹┙唤榆(chē)輛或啟動(dòng)車(chē)輛前,須認真檢查車(chē)輛燈光、機油、電瓶水、水箱水及外觀(guān)等性能狀態(tài),發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向班長(cháng)匯報;行駛中車(chē)輛出現故障時(shí),也須及時(shí)向班長(cháng)報告;收車(chē)時(shí)應將電源切斷,手剎拉起,尾牌收好,車(chē)窗玻璃搖好,鎖好車(chē)門(mén)。

 。┳鳂I(yè)時(shí),TMT(俗稱(chēng)Call機)收到指令后,須馬上到Call機顯示位置進(jìn)行裝、卸箱;并須嚴格按照Call機指令作業(yè),避免發(fā)生走錯位情況。

 。ㄆ撸埶芯(xiàn)時(shí),任何車(chē)輛不得在龍塔專(zhuān)用行線(xiàn)上停留。

 。ò耍┸(chē)輛在駛入橋邊或堆場(chǎng)時(shí),須將車(chē)兩邊車(chē)窗玻璃下?lián)u至三分之一處,車(chē)輛在待工時(shí)必須關(guān)閉空調并熄火。

 。ň牛┸(chē)輛作業(yè)中收到加油料指令時(shí),須立即去加油,并不得借故延長(cháng)加油時(shí)間。加油完畢后須及時(shí)報班長(cháng)放料。

 。ㄊ┮幏妒褂脤χv機、TMT,每次通話(huà)不能超過(guò)1分鐘。車(chē)輛收車(chē)熄火后必須將TMT關(guān)閉,洗車(chē)時(shí)應防止水濺入對講機和電源變壓器中,防止對講機及電源燒毀。

 。ㄊ唬⿷e極配合碼頭各部門(mén)的檢查,主動(dòng)出示證件。發(fā)生投訴或事故應立即報告班長(cháng),保護現場(chǎng)并自覺(jué)接受調查,如實(shí)報告事件經(jīng)過(guò)。

 。ㄊ┈F場(chǎng)作業(yè)時(shí)應聽(tīng)從現場(chǎng)工作人員的指揮,不得與他人發(fā)生爭吵或斗毆行為。

 。ㄊ┩7跑(chē)輛時(shí)須聽(tīng)從班長(cháng)、保安及堆場(chǎng)管理人員指揮,按照指定位置停車(chē)。

 。ㄊ模┎坏蒙米詳y帶碼頭物件離開(kāi)碼頭,不得擅自挪用、損壞車(chē)上的附加物品(如對講機、CALL機、加油系統、油卡、滅火器等)。

  三、安全要求

 。ㄒ唬┤魏吻闆r下不得擅自把車(chē)輛交于無(wú)證或證件不符者駕駛;嚴禁工作無(wú)關(guān)的人員進(jìn)入車(chē)輛駕駛室;帶學(xué)員師傅須在駕駛室前方掛“學(xué)”字牌。

 。ǘ﹪澜坪蠡蚍煤傡o劑藥物后在港區內駕駛車(chē)輛。

 。ㄈ┰谏眢w疲勞、患有妨礙行車(chē)安全的疾病狀態(tài)下,或存在其他不利于專(zhuān)注工作的干擾因素時(shí)嚴禁駕駛車(chē)輛。

 。ㄋ模┻M(jìn)入堆場(chǎng)后,須遵守堆場(chǎng)交通標志及安全提示,留意周?chē)鳂I(yè)環(huán)境和交通狀況。

 。ㄎ澹┤藛T和車(chē)輛應主動(dòng)避讓重型流動(dòng)機械,嚴禁在旋吊的重物下通過(guò)。

 。┳鳂I(yè)時(shí)須按照碼頭標志、標線(xiàn)行駛,前后兩車(chē)間保持2米以上的安全距離。

 。ㄆ撸┐a頭內車(chē)輛行駛最高時(shí)速限制為35公里/小時(shí),雜貨堆場(chǎng)、轉彎或橋邊不得超過(guò)15公里/小時(shí)。

 。ò耍┳鳂I(yè)時(shí)須系好安全帶,謹慎駕駛,小心操作,避免安全隱患和事故的發(fā)生,如發(fā)現任何安全隱患,須立即報告當值班長(cháng)予以解決。

 。ň牛﹪澜谧鳂I(yè)區及駕駛室內吸煙、打盹、看書(shū)報、聽(tīng)收錄音機等;嚴禁在車(chē)輛行駛中打電話(huà)。

 。ㄊ┘b箱上落拖架時(shí),須確認排架或吊箱升至安全高度后,車(chē)輛才能移動(dòng)。

 。ㄊ唬┸(chē)輛須與正在作業(yè)的龍門(mén)吊、麻鷹(正面吊)保持一個(gè)以上自然箱間位安全距離。

 。ㄊ┫掳嗪笠侠戆才判菹r(shí)間,杜絕因疲勞駕駛引發(fā)事故。

 。ㄊ┰诼毱陂g未經(jīng)公司同意,擅自將社保轉入其他公司,如發(fā)生意外傷害,一律由當事司機自行承擔。

 。ㄊ模╉殗栏褡袷佧}田國際的各類(lèi)安全規章制度。

  四、獎懲

 。ㄒ唬┆剟

  1、周獎勵(根據鹽田國際排名獎勵相關(guān)制度)

  2、月獎勵(根據公司內拖部排名獎勵相關(guān)制度)

 。ǘ⿷吞

  1、主要方式:警告、停產(chǎn)培訓、取消生產(chǎn)安全表現獎、無(wú)條件解除合同。

  2、一人有兩種以上違反本制度行為的,分別處罰,合并執行;二人以上共同違反本條例的,根據情節輕重,分別處罰。

  3、主動(dòng)承認錯誤并及時(shí)改正的,可以從輕或者免予處罰;后果較嚴重影響較壞的、教唆他人或對相關(guān)人員進(jìn)行打擊報復的,從重處罰,同時(shí)公司保留依法追究法律責任的權力。

  4、過(guò)錯性行為給客戶(hù)(客戶(hù)即:鹽港國際,以下同此。)或公司帶來(lái)經(jīng)濟損失的,司機本人承擔全部賠償責任,賠償范圍包括直接損失和為了彌補損失或恢復生產(chǎn)所產(chǎn)生的一切費用。除賠償責任外,公司還可視具體情節,對司機給與相應處罰。

  5、司機無(wú)特殊正當理由有下列情形之一的,給予警告:

 。1)作業(yè)期間沒(méi)有按要求著(zhù)裝;

 。2)在堆場(chǎng)內吸煙;

 。3)手機無(wú)法接通半個(gè)小時(shí);

 。4)車(chē)輛遲到;

 。5)沒(méi)有按照規定參加培訓、部門(mén)會(huì )議、安全班組會(huì )議,或雖參加培訓但未達到相應要求;

 。6)在操作區聽(tīng)耳機、看書(shū)報、玩手機等;

 。7)在操作區睡覺(jué);

 。8)不按港區交通標志、標線(xiàn)行駛;

 。9)不主動(dòng)避讓起重機械;

 。10)港區內使用遠光燈;

 。11)占用行龍通道、塔軌;

 。12)車(chē)輛進(jìn)入起重機械吊物運行軌跡范圍,或者在吊物下發(fā)滯留;

 。13)駕駛車(chē)輛行駛出龍門(mén)吊操作區尾間時(shí),不停車(chē)讓行、觀(guān)察確認環(huán)境;

 。14)收車(chē)時(shí),車(chē)輛沒(méi)有停放在指定位置;

 。15)開(kāi)車(chē)不系安全帶。

  6、司機有下列情形之一的,給予停產(chǎn)培訓和取消生產(chǎn)安全表現獎:

 。1)當月被鹽田國際等級投訴(不分等級);

 。2)當月被鹽田國際簽發(fā)告票;

 。3)月度效率連續3個(gè)月在650名后;

 。4)當月效率在上月效率基礎上有退步(只針對650名以后對比);

 。5)港區內發(fā)生責任交通事故;

 。6)不服從管理;

 。7)離開(kāi)車(chē)輛時(shí)沒(méi)有關(guān)閉發(fā)動(dòng)機、取走車(chē)鑰匙、拉緊手剎、鎖好車(chē)門(mén)、關(guān)閉車(chē)窗等;

 。8)在經(jīng)過(guò)鹽田國際碼頭人員檢查工作后,當事司機不第一時(shí)間上報。

  7、司機有下列情形的,取消其全年度每月生產(chǎn)安全表現獎:

 。1)司機的違章行為,被鹽田國際碼頭在公開(kāi)會(huì )議點(diǎn)名進(jìn)行通報批評的;

 。2)針對司機的違章行為,鹽田國際碼頭給予正式函件或公文到總公司投訴的;

 。3)司機的違章行為,導致公司拖車(chē)配額被減少的;

 。4)司機的違章行為,直接導致部門(mén)被鹽田國際碼頭整改或整頓的。

  8、司機有下列情形之一的,視為嚴重違反公司勞動(dòng)紀律和規章制度,公司與其無(wú)條件解除合同:

 。1)過(guò)錯行為導致客戶(hù)嚴重投訴、被客戶(hù)禁止進(jìn)入作業(yè)或造成公司業(yè)務(wù)流失;

 。2)年度內被鹽田國際碼頭給予等級一和等級二投訴達3次;

 。3)年度內被鹽田國際碼頭給予等級三投訴達2次;

 。4)年度內被鹽田國際碼頭簽發(fā)告票1次及被等級投訴1次(此等級投訴不分等級);

 。5)年度內被鹽田國際碼頭給予等級四或等級五投訴1次;

 。6)年度內被公司警告3次;

 。7)過(guò)錯行為嚴重損害公司形象,在社會(huì )上造成惡劣影響;

 。8)辱罵、毆打公司工作人員;

 。9)組織或參與罷工;

 。10)在鹽田國際碼頭內打架;

 。11)無(wú)故曠工連續3天或一個(gè)月內累積曠工達3天;

 。12)年度內發(fā)生責任交通事故,且認錯態(tài)度不端正、綜合表現差;

 。13)過(guò)錯性行為給客戶(hù)或公司帶來(lái)的經(jīng)濟損失在500元以上;

 。14)與班長(cháng)發(fā)生爭執并動(dòng)手打人,給予辭退處理,情節嚴重的移交公安機關(guān)處理;

 。15)新上崗對新接手車(chē)輛或交接班時(shí)未按要求檢查車(chē)輛機油等導致車(chē)輛發(fā)生故障;

 。16)未經(jīng)批準休假或未按制度銷(xiāo)假。

  五、本制度是公司與所有碼頭內拖司機所簽訂合同的重要組成部分。凡合同中未列明或與此制度中有沖突的,均以此制度為準。

  六、本制度解釋權歸xxxx有限公司所有。

  七、本制度自20xx年3月1日起執行。

  附:安全基本知識

  1、安全的定義:是指不對人的身體造成危害和威脅,不會(huì )導致設備和財產(chǎn)和環(huán)境危害的狀態(tài)。

  2、工傷事故的定義:勞動(dòng)者在生產(chǎn)區域和生產(chǎn)時(shí)間內,在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生的人身傷害和急性中毒。

  3、事故發(fā)生的主要原因:違章操作、違章指揮、違反勞動(dòng)紀律。

  4、違章類(lèi)型:

 。1)事故:指在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生違背生產(chǎn)者意愿,使生產(chǎn)局部或全部暫時(shí)或永久終止,造成人員傷亡、財產(chǎn)損失的意外事故。

 。2)違章告票:指安全保安部現場(chǎng)管理人員對違反碼頭規定的情況,所開(kāi)出的處罰告票。

 。3)行為違規等級投訴:碼頭現場(chǎng)管理人員對違反操作規定的行為發(fā)出的書(shū)面反映。

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