大公司規章制度

　　在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，很多地方都會(huì )使用到制度，制度是維護公平、公正的有效手段，是我們做事的底線(xiàn)要求。那么制度的格式，你掌握了嗎？以下是小編收集整理的大公司規章制度，歡迎閱讀與收藏。

大公司規章制度1

　　為加強公司管理，維護公司良好形象，特制定本規范，明確要求，規范行為，創(chuàng )造良好的企業(yè)文化范圍。特制度本公司管理規章制度。

　　1、公司職員工應儀表整潔、大方。

　　2、冬天每天上班時(shí)間為早晨8：30~12：00下午2：00~6：30。

　　3、每周日休息一天，一個(gè)月4天休。

　　4、遲到：第一次不做任何懲罰，遲到5次請公司所有人吃一頓飯。如需請假必須寫(xiě)請假條（提前一小時(shí)請假，信息請假無(wú)效）找審批人簽字，一月之內請假不超過(guò)4次。

　　5、每周六開(kāi)大會(huì )，不允許遲到。

　　6、每周五5：45—6：00為打掃衛生時(shí)間。

　　7、電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)人員每天下班前把電話(huà)關(guān)了。

　　辦公秩序

　　1、工作時(shí)間不應無(wú)故離崗、串崗、不得閑聊、大聲喧嘩，確保辦公環(huán)境的安靜有序。

　　2、職員應在每天的工作時(shí)間做好工作區內的.衛生保潔工作、保持物品整齊，桌面整潔。

　　3、在每周六例會(huì )上手機全部調成靜音，開(kāi)會(huì )期間不可以接聽(tīng)電話(huà)。

　　4、不得在辦公室內抽煙。抽煙走廊或廁所。

　　5、在辦公室自覺(jué)講普通話(huà)，禁止喧嘩，說(shuō)笑，打鬧，說(shuō)粗話(huà)、臟話(huà)。

　　6、參會(huì )時(shí)，不遲到、不早退；有病、有事的確不能出席會(huì )議者應先請假，同意后方有效。

　　7、若員工未請假而缺勤，則按曠工處理。

　　8、嚴格作息制度，辦公室工作人員要按規定時(shí)間上下班，不得無(wú)故遲到、早退、擅離職守。

　　9、銷(xiāo)售人員每天6：00回單位報到（此條現在不做僅作參考）業(yè)務(wù)人員填寫(xiě)當天工作總結和第二天工作計劃。電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)人員每天交當天電話(huà)表（100）和第二天打電話(huà)名單。

　　10、銷(xiāo)售人員每周六早晨交一個(gè)星期內的客戶(hù)資料表。

大公司規章制度2

　　為加強公司的規范化管理，完善各項工作制度，促進(jìn)公司發(fā)展壯大，提高經(jīng)濟效益，根據國家有關(guān)法律、法規及公司章程的規定，特制訂本公司管理制度。

　　一、公司全體員工必須遵守公司章程，遵守公司的各項規章制度和決定。

　　二、公司以“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、信譽(yù)至上”為宗旨，禁止任何部門(mén)、個(gè)人做有損公司利益、形象、聲譽(yù)或破壞公司發(fā)展的`事情。

　　三、公司通過(guò)發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng )造性和提高全體員工的技術(shù)、管理、經(jīng)營(yíng)水平，不斷完善公司的經(jīng)營(yíng)、管理體系，實(shí)行多種形式的責任制，不斷壯大公司實(shí)力和提高經(jīng)濟效益。

　　四、公司提倡全體員工刻苦學(xué)習科學(xué)技術(shù)和文化知識，為員工提供學(xué)習、深造的條件和機會(huì )，努力提高員工的整體素質(zhì)和水平，造就一支思想新、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)強、技術(shù)精的員工隊伍。

　　五、公司鼓勵員工積極參與公司的決策和管理，鼓勵員工發(fā)揮才智，提出合理化建議。

　　六、公司推行崗位責任制，實(shí)行考勤、考核制度，評先樹(shù)優(yōu)，對做出貢獻者予以表彰、獎勵。

　　七、公司提倡求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，提高工作效率；提倡厲行節約，反對鋪張浪費；倡導員工團結互助，同舟共濟，發(fā)揚集體合作和集體創(chuàng )造精神，增強團體的凝聚力和向心力。

　　八、員工必須維護公司紀律，對任何違反公司章程和各項規章制度的行為，都要加以追究。

大公司規章制度3

　　1、凡本公司和分公司各部門(mén)租賃建筑材料設備適用本。

　　2、公司所屬的固定資產(chǎn)的建筑機械、鋼管、模板、加工機械及焊接設備、垂直運輸機械、水平運輸機械等均屬于建材公司的租賃范圍。

　　3、建材公司對設備機械擁有租賃權，產(chǎn)材屬公司所有，項目部門(mén)、分公司等對建筑材料設備具備有償使用權，對主要設備對外租賃須經(jīng)主管經(jīng)理審批報總經(jīng)理審批后方可對外出租。

　　4、所有費用按國家規定的折舊費、維修費、大修費等內容考慮，設備的利用率及管理費用開(kāi)支等按一定的綜合費率比。

　　5、各建筑項目在開(kāi)工前（或需用前）15天提出設備需用計劃，報建材公司準備，并簽定租賃合同，否則建材公司不得供租（特殊情況除外）。

　　6、建筑周轉設備材料租賃期間，設備由各租用單位自行管理和保養，建材公司負責監督、巡查。若發(fā)生遺失，或違章使用，據情節輕重按設備原值或凈值進(jìn)行罰款或賠償�；厥胀藥旌蟮脑O備由建材租賃公司統一管理。

　　7、建材租賃公司基地負責現場(chǎng)設備的`經(jīng)常危險和退庫后的正常保養，并向各租賃單位提供完好的設備，周到服務(wù)。實(shí)行供應、保養、維修一條龍服務(wù)。

　　8、各租用單位和建材租賃公司應督促工作人員自覺(jué)遵守設備安全技術(shù)操作規程，崗位責任制，維護保養及檢查制度。

　　9、租用單位應盡量保持設備完整，損壞了的設備可交回原件，進(jìn)行維修或者更換新件，費用由承租方承擔。

　　10、承租方租賃建筑周轉設備材料后，有權使用設備，但未經(jīng)建材租賃公司同意，不可外租給第三者單位或個(gè)人，如有違規將視情節輕重給予處罰。

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