社團規章制度執行策劃方案
在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中，很多場(chǎng)合都離不了制度，制度是國家法律、法令、政策的具體化，是人們行動(dòng)的準則和依據。那么你真正懂得怎么制定制度嗎？以下是小編為大家收集的社團規章制度執行策劃方案，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
一、須知
1、文學(xué)社出社入社自由，社員要求退社的`應提前兩周向文學(xué)社提出書(shū)面申請，辦理退社手續，若以后要求重入社，按“納新”辦法處理。
2、社員有參加社員大會(huì )及社內各類(lèi)活動(dòng)的義務(wù)。
3、社員有嚴格遵守文學(xué)社各種規章制度的義務(wù)，凡違反者視情節輕重給予相應的教育形式：批評、警告、除名。
4、社員有按時(shí)向文學(xué)社交稿的義務(wù)。
5、社員有服從社內各級干部安排工作的義務(wù)。
6、社員有在社外宣傳文學(xué)社、發(fā)展新社員的義務(wù)。
7、社員必須遵守學(xué)校各項規章制度履行應盡義務(wù)，服從學(xué)校主管部門(mén)的管理與指導。
8、必須有高度的責任感和集體觀(guān)念，搞好合作關(guān)系，不存在偏見(jiàn)和矛盾，不應有個(gè)人主義，應服從安排。工作中遇到困難和疑問(wèn)，應及時(shí)向社長(cháng)，副社長(cháng)，或各部門(mén)負責人及指導教師反映，以求解決。
9、日常工作實(shí)行操行分制度。
二、獎勵
對認真做好本職工作的工作人員，工作特別認真負責，有特出表現者將給予獎勵。
三、違章(違紀)處分方法：
1、各位社員應認真遵守本章程，對存在有個(gè)人主義，不服從安排，工作不認真，不負責的社員，將按違反的程度給予下列處分：(1)社內批評(2)社內警告(3)建議其自動(dòng)退社。
2、對干涉編審部審稿工作，并造成不良影響的，將影響程度的輕重給予處分，具體處分同上。
3、各部門(mén)應認真工作，按文學(xué)社及本部的計劃完成任務(wù)。違者同以上處分。
4、每次社務(wù)會(huì )議應準時(shí)參加(必要時(shí)應出示社員證)，有事不能參加者，應在會(huì )前請假，并把請假單放在文學(xué)社簽到夾內，也可委托各部部長(cháng)請假;凡無(wú)故不參加會(huì )議次數達3次者，給予勸退處分。凡每次會(huì )議開(kāi)始后遲到5分鐘者，給予社內警告處分。凡請假6次不參加會(huì )議者給予勸退處分(特殊情況除外)。
5、其他違章(違規)行為，不在本章和所列范圍內的，將依照本校有關(guān)制度，從嚴處理。具體方法由社長(cháng)提出建議，由社員會(huì )議研究確定恰當的處分，并報指導老師審批。
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