司機管理制度 15篇
在現在社會(huì ),制度對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要,制度一經(jīng)制定頒布,就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用,是他們行動(dòng)的準則和依據。那么擬定制度真的很難嗎?以下是小編整理的司機管理制度 ,歡迎大家分享。
司機管理制度 1
第一條 公司司機必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關(guān)交通安全管理的規章規則,安全駕車(chē)。并應遵守本公司其他相關(guān)的規章制度。
第二條 司機應愛(ài)惜公司車(chē)輛,平時(shí)要注意車(chē)輛的保養,經(jīng)常檢查車(chē)輛的主要機件。每月至少用半天時(shí)間對自己所開(kāi)車(chē)輛進(jìn)行檢修,確保車(chē)輛正常行駛。
第三條 司機應每天抽適當時(shí)間擦洗自己所開(kāi)車(chē)輛,以保持車(chē)輛的清潔(包括車(chē)內、車(chē)外和引擎的清潔)。
第四條 出車(chē)前,要例行檢查車(chē)輛的水、電、油及其他性能是否正常,發(fā)現不正常時(shí),要立即加補或調整。出車(chē)回來(lái),要檢查存油量,發(fā)現存油不足一格時(shí),應立即加油,不得出車(chē)時(shí)才臨時(shí)去加油。
第五條 司機發(fā)現所駕車(chē)輛有故障時(shí)要立即檢修。不會(huì )檢修的,應立即報告管理人員,并提出具體的維修意見(jiàn)(包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等)。未經(jīng)批準,不許私自將車(chē)輛送廠(chǎng)維修。
第六條 出車(chē)在外或出車(chē)歸來(lái)停放車(chē)輛,一定要注意選取停放地點(diǎn)和位置,不能在不準停車(chē)的路段或危險地段停車(chē)。司機離開(kāi)車(chē)輛時(shí),要鎖好保險鎖,防止車(chē)輛被盜。
第七條 司機對自己所開(kāi)車(chē)輛的各種證件的有效性應經(jīng)常檢查,出車(chē)時(shí)一定保證證件齊全。
第八條 晚間司機要注意休息,不準開(kāi)疲勞車(chē),不準酒后駕車(chē)。
第九條 司機駕車(chē)一定要遵守交通規則,文明開(kāi)車(chē),不準危險駕車(chē)(包括高速、爬頭、緊跟、爭道、賽車(chē)等)。
第十條 司機因故意違章或證件不全被罰款的,費用不予報銷(xiāo)。違章造成后果由當事人負責。
第十一條 車(chē)內不準吸煙。本公司員工在車(chē)內吸煙時(shí),應有禮貌地制止;公司外的客人在車(chē)內吸煙時(shí),可婉轉告知本公司陪同人,但不能直接制止。
第十二條 司機對乘車(chē)人要熱情、禮貌,說(shuō)話(huà)應文明。車(chē)內客人談話(huà)時(shí),除非客人主動(dòng)搭話(huà),不準隨便插嘴。
第十三條 接送員工上下班的司機,要準時(shí)出車(chē),不得誤點(diǎn)。
第十四條 上班時(shí)間內司機未被派出車(chē)的,應隨時(shí)在司機室等候出車(chē)。不準隨便亂竄其他辦公室。有要事確需離開(kāi)司機室時(shí),要告知管理人員去向和所需時(shí)間,經(jīng)批準后方可離開(kāi);出車(chē)外出回來(lái),應立即到管理人員處報到。
第十五條 司機對管理人員的工作安排,應無(wú)條件服從,不準借故拖延或拒不出車(chē)。對工作安排有意見(jiàn)的,事后可向總辦主任反映。
第十六條 司機出車(chē)執行任務(wù),遇特殊情況不能按時(shí)返回的,應及時(shí)設法通知管理人員,并說(shuō)明原因。
第十七條 不論什么時(shí)間,司機身上必須帶傳呼機。對公司領(lǐng)導或管理人員的傳呼,應盡快復機。情況特殊確實(shí)不能復機的,事后一定要說(shuō)明原因。
第十八條 下班后,應將車(chē)輛停放適當地點(diǎn)保管,不準私自用車(chē)。
第十九條 司機未經(jīng)領(lǐng)導批準,不得將自己保管的車(chē)輛隨便交給他人駕駛或練習駕駛;嚴禁將車(chē)輛交給無(wú)證人員駕駛;任何人不得利用公司車(chē)輛學(xué)開(kāi)車(chē)。
第二十條 司機全年安全行車(chē),未出交通事故的,給予獎勵500元。
第二十一條 總辦每月負責對司機進(jìn)行考核,將考核等級作為每月發(fā)放浮動(dòng)工資的依據。對于工作勤奮、遵守制度、表現突出的,可視具體情況給予嘉獎、記功、晉級等獎勵;對工作怠慢、違反制度、發(fā)生事故者,視具體情節給予警告、記過(guò)、降級直至除名處理。
司機管理制度 2
第一條:
公司司機必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關(guān)交通安全管理的規章規則,安全駕車(chē)。并應遵守本公司其他相關(guān)的規章制度。
第二條:
司機應愛(ài)惜公司車(chē)輛,平時(shí)要注意車(chē)輛的保養,經(jīng)常檢查車(chē)輛的主要機件。每月至少用半天時(shí)間對自己所開(kāi)車(chē)輛進(jìn)行檢修,確保車(chē)輛正常行駛。
第三條:
司機應每天抽適當時(shí)間擦洗自己所開(kāi)車(chē)輛,以保持車(chē)輛的清潔(包括車(chē)內、車(chē)外和引擎的清潔)。
第四條:
出車(chē)前,要例行檢查車(chē)輛的水、電、油及其他性能是否正常,發(fā)現不正常時(shí),要立即加補或調整。出車(chē)回來(lái),要檢查存油量,發(fā)現存油不足一格時(shí),應立即加油,不得出車(chē)時(shí)才臨時(shí)去加油。
第五條:
司機發(fā)現所駕車(chē)輛有故障時(shí)要立即檢修。不能檢修的,應立即報告車(chē)管人員,并提出具體的維修意見(jiàn)(包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等)。未經(jīng)批準,不許私自將車(chē)輛送廠(chǎng)維修。
第六條:
出車(chē)在外或出車(chē)歸來(lái)停放車(chē)輛,一定要注意選擇停放地點(diǎn)和位置,不能在不準停車(chē)的路段或危險地段停車(chē)。司機離開(kāi)車(chē)時(shí),要銷(xiāo)好保險鎖,防止車(chē)輛被盜。
第七條:
司機對自己所開(kāi)車(chē)輛的各種證件的有效性應經(jīng)常檢查,出車(chē)時(shí)一定保證證件齊全。
第八條:
晚間司機要注意休息,不準疲勞開(kāi)車(chē),不準酒后駕車(chē)。
第九條:
司機駕車(chē)一定要遵守交通規則,文明開(kāi)車(chē),不準危險駕車(chē)(包括高速、爬坡、緊跟、爭道、賽車(chē)等)。
第十條:
1、所有司機出車(chē)前,需檢查好車(chē)輛及攜帶相關(guān)證件。因證件不全被罰款的,費用不予報銷(xiāo)。
2、司機出車(chē)前需填寫(xiě)好當日出車(chē)記錄(注:當日出車(chē)司機若被電子眼抓拍或由于個(gè)人違章導致的罰款等費用,由當事人自行承擔)。
第十一條:
車(chē)內不準吸煙 。公司外的客人在車(chē)內吸煙時(shí),可婉轉告知給予制止。
第十二條:
司機上班前嚴禁飲酒(包括所有酒精飲料)。下班后及時(shí)休息,保證有充足的精力和良好的精神狀態(tài)駕駛車(chē)輛。
第十三條:
接送員工上下班的司機,要準時(shí)出車(chē),不得誤點(diǎn)。
第十四條:
上班時(shí)間內司機未被派出車(chē)的,應在司機室待命,不準隨便亂竄其他辦公室。有要事確需離開(kāi)司機室時(shí),要告知客服調度人員去向和所需時(shí)間,經(jīng)批準后方可離開(kāi);出車(chē)外出回來(lái),應立即到管理人員處報到。
第十五條:
司機對客服調度人員的工作安排,應無(wú)條件服從,不準借故拖延或拒不出車(chē)。對工作安排有意見(jiàn)的,事后可向部門(mén)主管反映。
第十六條:
司機出車(chē)執行任務(wù),遇特殊情況不能按時(shí)返回的,應及時(shí)設法通知客服調度人員,并說(shuō)明原因。
第十七條:
不論什么時(shí)間,司機身上必須帶手機。對公司領(lǐng)導或客服調度人員的電話(huà),應盡快回復。情況特殊確實(shí)不能回復的,事后一定要說(shuō)明原因。
第十八條:
下班后,應將車(chē)輛停放在單位規定車(chē)位上,不準私自用車(chē)。
第十九條:
司機未經(jīng)領(lǐng)導批準,不得將自己保管的車(chē)輛隨便交給他人駕駛或練習駕駛;嚴禁將車(chē)輛交給無(wú)證人駕駛;任何人不得利用公司車(chē)輛學(xué)開(kāi)車(chē)。
第二十條:
車(chē)管人員每月負責對司機進(jìn)行考核。對于工作勤奮、遵守制度、表現突出的,可視具體情況上報公司給予獎勵;對工作怠慢、違反制度、發(fā)生事故者,視具體情節給予警告、罰款直至開(kāi)除處理。
司機管理制度 3
為了使分公司機關(guān)食堂合法、合規、安全、、有序運行,保證員工就餐需要,并為本公司會(huì )議、培訓班和外來(lái)客人提供良好的餐飲接待服務(wù),特制定本。
一、安全衛生、保證質(zhì)量、有序運行
1、炊管人員身體要符合餐飲業(yè)標準,并按要求定期進(jìn)行健康檢查,同時(shí)達標。要講究個(gè)人衛生,穿著(zhù)整潔,勤剪指甲。上班必須穿工作服、戴工作帽。新聘用人員必須有健康證。
2、炊管人員應服從管理,盡職盡責,要愛(ài)護財物,遵守紀律,在工作期間不準隨意脫崗,不準將無(wú)關(guān)人員帶入工作場(chǎng)所。
3、炊管人員要加強安全防范意識,妥善保管食堂餐廳鑰匙,正確使用所配的電器設備和爐灶炊具設施。下班時(shí)要認真檢查各類(lèi)設備,切斷電源,關(guān)閉水、氣閥門(mén),鎖好門(mén)窗,確保安全。
4、炊管人員除做好食堂日常環(huán)境衛生及用品、用具的清理外,每星期五大掃除一次,確保食堂經(jīng)常性的整潔、亮麗;并要定期消毒,嚴防食物中毒。
5、食堂主管要按照調劑花樣、適合口味、滿(mǎn)足需求的原則,根據每天(每頓)就餐人數和供應標準,與主廚商議列出《飯菜供應單》(樣式附后)。依據飯菜供應單,采購員視庫存余缺和實(shí)際需要進(jìn)行采購;主廚負責組織炊事員加工烹飪。每餐供應完畢后,由食堂主管和主廚在飯菜供應單上簽字,同時(shí)由接待陪同責任人簽字,以確認實(shí)際供應情況(員工早餐、午餐的《飯菜供應單》“接待人”欄不需簽字)。
6、在食堂主管的安排下,食堂操作間的日常工作由主廚負責組織開(kāi)展。膳食供應要清潔衛生、適時(shí)調節飲食種類(lèi)、花樣,不斷提高飯菜質(zhì)量;要及時(shí)、主動(dòng)、熱情、周到為員工和客人服務(wù),努力提高員工和客人的滿(mǎn)意度。
7、餐廳服務(wù)人員要隨時(shí)保持餐廳的整潔,供餐前,桌、椅、餐具要按實(shí)際需要和規定擺放。上餐過(guò)程中,要及時(shí)給管理人員、主廚通報餐廳需求等方面的情況,確保按照飯菜供應項目和用餐實(shí)際提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
二、加強管理、合法合規、勤儉節約
。、員工就餐管理:
員工早餐實(shí)行按月結算制,即凡在當月內,早餐就餐次數不論多少,均需按一個(gè)月的標準交費。早餐就餐員工必須在每月10日前,按照規定的標準交早餐費。早餐費的收繳實(shí)行填表登記制!对绮唾M收繳表》樣式附后。
員工中午就餐實(shí)行登記、憑票、打飯制,就餐當日上午9點(diǎn)前,按照食堂公布的飯菜品種,自行選定所需的品種、數量并登記。午飯時(shí)憑登記的品種、數量和飯票打飯。凡是登記而不前去打飯者,必須自覺(jué)按登記的品種和數量補交飯票,以免造成浪費;對不自覺(jué)補交飯票者,食堂有權對其給予停止當月飯菜供應的處罰。凡沒(méi)有按規定進(jìn)行飯菜登記者,原則上不允許打飯。自下班開(kāi)始供餐時(shí)間為40分鐘,逾期視為放棄打飯。
。、飯票由負責管理,下發(fā)時(shí)必須加蓋印章。出納憑領(lǐng)條在會(huì )計處領(lǐng)取飯票并負責向就餐范圍內的員工出售。向員工出售飯票時(shí)必須在《飯票銷(xiāo)售登記表》(樣式附后)上登記。
食堂收回的飯票由食堂炊管人員整理清點(diǎn)后,憑會(huì )計的收條交會(huì )計保管或下發(fā)。
。、公司員工就餐要按個(gè)人需要索取,不得造成浪費;要愛(ài)護公共設施,維護良好的就餐秩序和環(huán)境衛生;不得發(fā)生酗酒和刁難、漫罵工作人員等不文明行為。如對食堂飯菜供應、接待服務(wù)有意見(jiàn),可直接向食堂主管提出,或者通過(guò)其他正當渠道反映。
。、會(huì )議、培訓班和來(lái)客用餐會(huì )議、培訓班和來(lái)客人員需要就餐的,由承辦或接待人員依據會(huì )議、培訓班的時(shí)間、人數在給基層下發(fā)通知時(shí),一并通知辦公室做好就餐的準備工作;就餐前一天,承辦或接待人員必須與食堂主管對用餐的人數、標準、陪同人員(正常情況下,陪員不超過(guò)2人)和組織管理等事項予以商定,以便食堂妥善安排準備。如果會(huì )議、培訓班和來(lái)客人員的就餐人數、就餐時(shí)間等事項中途發(fā)生變化或需要調整供應品種或標準,必須在就餐四小時(shí)前通知食堂變更,否則,食堂不承擔任何責任。
三、授權經(jīng)營(yíng)、宏觀(guān)管理、接受監督
。、分公司對機關(guān)食堂以授權經(jīng)營(yíng)責任書(shū)的形式,授權分公司辦公室經(jīng)營(yíng)管理。分公司工會(huì )負責按照總經(jīng)理室的安排,從宏觀(guān)上以總的收支賬務(wù)管理的方式和加強本制度落實(shí)的監督檢查對食堂進(jìn)行管理。分公司辦公室按授權經(jīng)營(yíng)責任書(shū)和本制度落實(shí)食堂日常的收支、運行、賬務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理等事宜;每年年底對食堂物品進(jìn)行一次盤(pán)點(diǎn)登記,同時(shí)對賬務(wù)手續按年度接轉。
。、食堂收入及其相關(guān)手續的辦理
食堂的收入主要有以下幾方面:一是員工就餐所交的伙食費;二是會(huì )議、培訓班和來(lái)客接待用餐,由公司行政按預算撥付的伙食費;三是客房收入;四是公司行政撥付的用于零星客人就餐的伙食費、員工就餐的伙食補貼、炊管人員工資等。
(1)員工伙食費由出納以早餐費收繳表、飯票出售登記表的方式收取后,在三日內將所收早餐費和銷(xiāo)售飯票的現金交銀行入賬;然后開(kāi)具收款收據,將收款收據、進(jìn)賬單連同早餐費收繳表、飯票銷(xiāo)售登記表交會(huì )計入賬。
(2)會(huì )議、培訓班和來(lái)客的伙食費,由承辦會(huì )議、培訓班的人員或接待人員,在接到會(huì )議、培訓班和接待任務(wù)時(shí),應及時(shí)與食堂管理人員協(xié)商,并以書(shū)面形式做出預算報告,報總經(jīng)理審批。待總經(jīng)理審批后,將預算審批資料交出納到財務(wù)會(huì )計部辦理?yè)芸钍掷m,出納到銀行轉賬后,將相關(guān)手續交會(huì )計入賬。正常情況下,預算審批手續應在會(huì )議、培訓班和接待客人開(kāi)始前辦理完畢。特殊情況下,最遲必須在會(huì )議、培訓班和接待客人結束后五日內辦理完畢。否則,將由食堂主管對承辦人員以完成工作不及時(shí)提請部門(mén)負責人或分管領(lǐng)導對其進(jìn)行處罰。
(3)客房收入,由客房服務(wù)員依據客人實(shí)際住宿天數和收費標準,以出具收據的方式收費,客人離開(kāi)后,要在次日內將所收現金與記賬聯(lián)收據一并交出納。出納要及時(shí)存入銀行,然后將進(jìn)賬單、記賬聯(lián)收據交會(huì )計入賬。省分公司客人住宿的,由辦公室負責出具住宿結算單。
(4)零星客人就餐的伙食費、員工就餐的伙食補貼、炊管人員工資等,由食堂主管依據實(shí)際情況,以書(shū)面形式做出申請撥款報告,報總經(jīng)理審批后,將審批資料交出納到財務(wù)會(huì )計部辦理?yè)芸钍掷m,然后由出納到銀行轉賬,再將相關(guān)手續交會(huì )計入賬。
。、食堂支出及其相關(guān)手續的辦理
分公司工會(huì )對食堂日常費用支付實(shí)行備用金管理,即在備用金數額內,由采購員憑報銷(xiāo)憑證到出納處辦理報銷(xiāo)手續,然后由出納將報銷(xiāo)憑證轉會(huì )計并進(jìn)行結算。備用金每年年底需結清。
食堂日常支付票據應在次日內報銷(xiāo),特殊情況下最多不得超過(guò)三天。食堂支出主要有以下幾方面:一是食堂購買(mǎi)物品支出;二是客房用品支出;三是炊管人員的工資、補貼支出;四是其他方面支出。
(1)食堂物品的采購及支出:食堂所需物品由采購員按照《飯菜供應單》和實(shí)際供應需要進(jìn)行采購,不得積壓浪費。凡是公司統一批量購買(mǎi)的物品,按有關(guān)規定領(lǐng);需要購買(mǎi)的,要在保證質(zhì)量的前提下做到物美價(jià)廉。能夠開(kāi)具正式發(fā)票的,必須開(kāi)具正式發(fā)票。所購物品必需先由采購員在發(fā)票或《食堂物品購買(mǎi)單》(樣式附后)上簽字;然后由主廚(物品使用人)對照發(fā)票(購買(mǎi)單)逐項過(guò)秤、清點(diǎn)驗收,驗收無(wú)誤后簽字;發(fā)票(購買(mǎi)單)上的采購員、驗收(主廚、物品使用人)不得為同一人。憑采購員和驗收簽字的發(fā)票(購物單)和作為附件的當日《飯菜供應單》,由食堂主管簽批后報銷(xiāo)。
(2)客房用品支出:接待客人所需的水果、飲品、香煙、洗滌用品等,凡是公司統一批量購買(mǎi)的,按有關(guān)規定領(lǐng);凡需購買(mǎi)的,由采購員購買(mǎi)并在發(fā)票(購買(mǎi)單)上簽字,交服務(wù)員提供客人使用,由服務(wù)員在發(fā)票或購買(mǎi)單上簽字確認后,再由食堂主管簽批報銷(xiāo)。
(3)炊管人員的工資、補貼支出,由辦公室按公司的制度規定、標準和崗位職責考核情況,按時(shí)制作工資、補貼發(fā)放表,經(jīng)食堂主管簽批后,由出納負責發(fā)放。
(4)其他方面的支出。在公司食堂之外就餐等其他方面的支出,須請示總經(jīng)理同意后方可實(shí)施,并由總經(jīng)理負責簽批后方可報銷(xiāo)。
。、監督管理
(1)由分管辦公室和工會(huì )的分公司領(lǐng)導、工會(huì )經(jīng)費審查委員會(huì )主任、財務(wù)會(huì )計部經(jīng)理、辦公室主任、食堂主管、出納和會(huì )計組成食堂管理委員會(huì ),每季度聽(tīng)取一次食堂收支運行管理情況的,分析研究食堂相關(guān)工作事項,解決存在的問(wèn)題。每季度向員工張貼公布一次食堂收支管理運行情況(匯報、公布的內容主要有:收入情況,分別列出收入的項目、金額和合計等;支出情況,含就餐人數/餐數,并分別以正餐、早餐列出員工、客人、會(huì )議和培訓班人數/餐數;其他收支情況,同時(shí)分本期、累計情況),匯報、公布由食堂管理人員每季度以書(shū)面形式做出,與會(huì )計核對無(wú)誤并分別簽字認可后進(jìn)行。匯報或公布由辦公室負責組織實(shí)施,在每季度次月15日前完成,特殊情況下最遲不得超過(guò)每季度次月月底。
(2)由分公司工會(huì )經(jīng)費審查委員主任負責,除平時(shí)不定期對食堂的賬務(wù)設置、票據合規、收支簽批等管理情況進(jìn)行審查監督外,每年至少以書(shū)面形式將審查監督有關(guān)情況向分公司工會(huì )委員會(huì )匯報一次。
(3)由分公司分管審計的領(lǐng)導安排審計特派員,每年對食堂進(jìn)行一次合法、合規性審計,同時(shí)以書(shū)面形式將有關(guān)情況向總經(jīng)理室匯報,并依據總經(jīng)理室的意見(jiàn)督促整改存在的問(wèn)題。
四、考核辦法
凡是不按本制度實(shí)施管理,有下列行為者,由分管領(lǐng)導、部門(mén)按下列金額對其予以處罰。
。、不按規定體檢或使用沒(méi)有健康證人員者,每人次處罰50元;2、炊管人員個(gè)人衛生不符合要求,每次處罰10元;
。、環(huán)境、設施衛生不符合要求,每次處罰20元;
。、發(fā)生失火、失盜、食物中毒等事故,損失在1000元以?xún)炔o(wú)人員傷病者,每次罰款100元;損失在1000元以上并發(fā)生人員傷病者,視其情況追究責任人的責任。
。、不按規定辦理收支、采購、供應、報銷(xiāo)、賬務(wù)處理等手續,每次處罰20元。發(fā)生弄虛作假、營(yíng)私舞弊等行為,每次處罰100元;情節嚴重者,按員工違規違紀辦法處理。
。、發(fā)生不按時(shí)供應飯菜、提供劣質(zhì)食品或服務(wù)質(zhì)量差等問(wèn)題,每次處罰50元。
。、不落實(shí)炊管人員崗位職責和考核辦法的制定、檢查、考核,不按規定匯報、公布食堂收支運行管理情況,不及時(shí)落實(shí)對食堂的審查、審計工作,每次處罰50元。
。、員工發(fā)生浪費糧食、酗酒、不按規定就餐或不采取正當途徑提出意見(jiàn)建議等違規行為,每次罰款100元。
五、制度落實(shí)的保證措施
為確保本制度的順利有效實(shí)施,分公司辦公室要依據本制度,負責制定食堂工作人員崗位職責和考核辦法,并做好人員的日常管理和崗位職責落實(shí)的檢查、考核等工作。
六、制度適用范圍
酒泉分公司所屬各縣(市)支公司、營(yíng)銷(xiāo)部、營(yíng)業(yè)部,可參照本制度基本內容,結合實(shí)際情況制定各自的食堂管理制度并組織實(shí)施。
本辦法由分公司工會(huì )委員會(huì )負責解釋。
司機管理制度 4
本公司從事的是食品銷(xiāo)售單位,對上下班時(shí)間有一定的特殊要求。上班時(shí)間為早上七點(diǎn)半。下班時(shí)間根據送貨要求而定。早送完貨早下班。
一、司機行車(chē)前必須做好檢查,做到機油、剎車(chē)、汽油、水、輪胎氣壓、燈光等處于安全良好狀態(tài),車(chē)內外每周打掃、清洗一次,保持車(chē)輛整潔。
二、司機停車(chē)下貨時(shí),把車(chē)停放在安全地方,拉手剎防止車(chē)輛滑動(dòng)。未經(jīng)允許,司機不得將車(chē)輛借給他人駕駛,不得公車(chē)私用,發(fā)生后果由司機負全部責任。
三、行車(chē)必須遵守交通規則,如人為違章等引起的處罰由司機自行承擔;如造成交通事故,以責任認定為主,如司機責任,則保險公司承擔之外的費用由司機承擔。如因送貨造成的違章停車(chē),應立即打電話(huà)通知負責人處理。
四,司機交接車(chē)輛前應自行檢查車(chē)輛有無(wú)擦掛,是誰(shuí)的責任當既報由會(huì )計登記,誰(shuí)的責任誰(shuí)負責維修費用。若交接前不與檢查,發(fā)現問(wèn)題,由司機們共同承擔維修費用。
五、每月31日前(或司機離職時(shí)),司機必須查清自己負責的車(chē)輛有無(wú)違章記錄并及時(shí)處理解決。如果車(chē)輛發(fā)生擦掛違章等任何交通事故,責任不分大。ㄍ耆珶o(wú)責除外,送貨停車(chē)違章除外),都會(huì )扣除當月安全獎勵。
六、司機必須提高服務(wù)意識,保障服務(wù)態(tài)度。市場(chǎng)上如有客戶(hù)投訴,經(jīng)查實(shí)每次罰款10元;民院內如有客戶(hù)投訴,經(jīng)查實(shí)第一次罰款50元。第二次直接開(kāi)除并扣留每月的押金。如有漏單(客戶(hù)要發(fā)的貨,已經(jīng)開(kāi)好單配好貨,司機卻忘記帶車(chē)發(fā)走而引起的損失,如果是縣城送貨因漏單需要重送,由司機本人出油錢(qián)配送。如果是城里因漏單需要重送,罰款10元。)司機負責烤腸機器維修,報修當天解決,按十元一臺修理費現修現付給司機。如因客觀(guān)原因未能解決,應及時(shí)通知公司,否則按漏單處理。
七、司機在工作時(shí)間范圍內必須保證電話(huà)能聯(lián)系上,如果特殊原因必須報給公司一個(gè)聯(lián)系方式,如果工作時(shí)間聯(lián)系不上,打不通電話(huà)或打通電話(huà)不接,十分鐘內無(wú)回復,一次罰款10元。一個(gè)月超過(guò)兩次當月無(wú)電話(huà)費補助。
八、司機在店面出貨,應由庫管配好貨放門(mén)口,由會(huì )計開(kāi)單,先由庫管點(diǎn)貨驗貨簽字,再由司機點(diǎn)貨驗貨后方簽字送貨。會(huì )計收到的票據上必須有庫管和司機兩人的簽字后才可放行,否則扣會(huì )計失察之錯十元一次。店面手續完成之后如發(fā)現供貨價(jià)格或數量有差異,必須及時(shí)向公司出單處匯報,并修改,嚴禁擅自做主。
九、司機在倉庫出貨,有提貨單憑單由庫管按單配貨,配好的貨放在門(mén)口處,司機和庫管同時(shí)對單點(diǎn)貨驗貨后,再由庫管開(kāi)出庫單方可出貨。出貨單上必須有司機和庫管兩個(gè)人的簽字放可放行。倉庫發(fā)貨手續完成后如果發(fā)現實(shí)際出貨與出貨單不符,應及時(shí)與庫管核對修改。如已裝車(chē)上貨后,司機再發(fā)現少貨差貨掉貨,由司機自己負責照進(jìn)價(jià)賠償。若有多發(fā)貨或錯發(fā)貨時(shí),把此貨放置車(chē)內帶回公司并追查責任人。如果將貨物帶回家或變賣(mài),一經(jīng)查實(shí)將對責任人按貨物總價(jià)值的十倍予以處罰并辭退。情節嚴重的移交司法機關(guān)處理。
十司機上貨下貨,都要輕拿輕放,堆放整齊。如應亂砸亂扔造成的貨物破損或丟失,誰(shuí)的責任誰(shuí)承擔并照價(jià)賠償。
十一、司機如果帶樣品貨物推銷(xiāo),需要在現場(chǎng)開(kāi)具單據,必須按規定填寫(xiě),并把底單帶回店內核對。否則造成后果由司機承擔責任。司機送貨區域有折扣的客戶(hù)必須有客戶(hù)的簽字和電話(huà)。否者負責人不予簽收。司機發(fā)貨給外地客戶(hù),必有把銷(xiāo)售單放箱內,聯(lián)系好物流并談好運費后發(fā)貨。收取發(fā)貨單據時(shí),一要檢查代收款是否屬實(shí),二要檢查電話(huà)號碼是否正確。若不檢查延誤客戶(hù)收貨造成的貨物損壞,或代收貨款不對造成的損失,由司機自行負責。
十二司機送貨到客戶(hù)處,應由客戶(hù)把貨按單子點(diǎn)清簽字驗收后,再按客戶(hù)要求把貨放到指定位置。耐心回答客戶(hù)的疑問(wèn)。熱心推薦客戶(hù)不曾進(jìn)過(guò)的新品。盡量不與客戶(hù)發(fā)生爭執和沖突。
十三對于有退貨要求的客戶(hù),應打電話(huà)申請負責人。對所退貨物做好品名,規格,價(jià)格,數量(袋數還是斤數)的登記,及時(shí)用電腦退貨單調換當時(shí)的草單。所退貨物一定要有庫管簽字驗收方可入庫。
十四司機享受銷(xiāo)售提成,所以司機對市場(chǎng)有維護的責任。及時(shí)與客戶(hù)交流,及時(shí)反饋客戶(hù)反映的問(wèn)題,如價(jià)格,質(zhì)量,品種等。并與公司領(lǐng)導積極尋求解決方案。嚴防客戶(hù)流失。
十五、司機送貨所結貨款和票據必須當日交清,嚴禁私自帶回家,嚴禁公款私用。如實(shí)在有特殊情況不能當日上交,必須打電話(huà)說(shuō)明情況。無(wú)情況說(shuō)明又不上交者,50元/次。
十六、司機用加油卡加油,打加油發(fā)票上必須注明車(chē)牌號和行程公里數。
十七司機到縣城送貨,均補助十五元。
司機管理制度 5
為進(jìn)一步規范辦公車(chē)輛管理,確保辦公車(chē)輛合理調配使用,以及辦公車(chē)輛安全行駛和及時(shí)保養,特制定本制度。
一、車(chē)輛管理
1、工作用車(chē)由公司綜合部統一調派,其他人員不得隨意調度用車(chē)。
2、車(chē)輛調派要本著(zhù)先急后緩的原則,合理調度安排。未經(jīng)綜合部批準,司機不得擅自出車(chē),違者按出私車(chē)論處。
3、夜間、周末和節假日期間,車(chē)輛鑰匙必須交綜合部保管,未經(jīng)總經(jīng)理批準,任何人不得動(dòng)用車(chē)輛。節假日值班車(chē)輛必須服從帶班領(lǐng)導的安排。
4、嚴禁將車(chē)輛借給他人駕駛,嚴禁公車(chē)私用,違者嚴肅處理,造成損失的由責任人承擔全部責任。
5、縣域以外出車(chē)實(shí)行派車(chē)單登記制度。
6、建立車(chē)輛安全防范措施,夜間要將車(chē)輛停放于車(chē)庫內。
7、車(chē)輛燃油、維修和保養等由綜合部統一管理,實(shí)行沖卡加油、定點(diǎn)維修保養。
8、車(chē)輛維修時(shí),駕駛員要事先向綜合部提出申請,由綜合部部長(cháng)同意,并報經(jīng)總經(jīng)理批準后,由綜合部人員與駕駛員到指定汽修廠(chǎng)維修。
9、車(chē)輛維修合格后,應根據車(chē)輛維修情況逐項審核,審核無(wú)誤后方可在《維修明細表》上簽字。
10、車(chē)輛需加油時(shí),駕駛員必須填寫(xiě)申請,經(jīng)綜合部部長(cháng)批準后領(lǐng)取加油卡,綜合部人員與司機共同到指定加油地點(diǎn)加油,綜合部嚴格控制車(chē)輛百公里耗油量。
11、因特殊原因,在外加油或修車(chē)發(fā)生的費用,須經(jīng)乘車(chē)人員在票據上簽字,并經(jīng)總經(jīng)理批準后,按財務(wù)報銷(xiāo)程序辦理報賬手續。
二、司機管理
1、司機要有高度的責任感和駕駛安全意識,精通業(yè)務(wù),熱愛(ài)本職工作。
2、司機要服從公司綜合部的統一調度指揮。
3、司機要愛(ài)護自己駕駛的車(chē)輛,保持車(chē)輛清潔衛生和良好的車(chē)況。對因養護和駕駛不當出現事故或車(chē)輛損壞的,視其情節輕重,分別給予警告、停止工作、賠償損失等處罰。
4、司機若出現下列行為之一者,罰其當月出發(fā)補助的10%-100%。
(1)工作日中午或出發(fā)期間飲酒。
(2)未經(jīng)綜合部批準私自出車(chē)。
(3)出車(chē)期間發(fā)生違章且負全部責任的。
(4)私自把車(chē)開(kāi)回家存放。
5、各車(chē)的隨車(chē)用品(水桶、拖把、鹿皮等)一律以舊換新。
司機管理制度 6
1范圍
1.1本標準規定了xxxx郴州xx煤矸石綜合利用工程項目籌建處綜合管理部小車(chē)司機在安全工作中應負的責任與要求,檢查與考核。
1.2本標準適用于xxxx郴州xx煤矸石綜合利用工程項目籌建處綜合管理部小車(chē)司機的安全工作。
2引用標準
《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》中華人民共和國主席令(第七十號)20xx.06.29
《中國xx集團公司系統安全生產(chǎn)責任制管理辦法》xx集團制(20xx)41號
《中國xx集團公司安全生產(chǎn)工作規定》xx集團制(20xx)17號
《電力企業(yè)各級領(lǐng)導人員安全生產(chǎn)職責規定》電安生「1996」640號
《中華人民共和國道路交通安全法》中華人民共和國主席令(第57號)1992.04.03
3安全工作應負的責任及要求
3.1在綜合管理部主任的領(lǐng)導下,對小車(chē)的安全行駛工作負責。
3.2認真貫徹執行綜合管理部小車(chē)司機的規章制度、上級有關(guān)指示和要求,及時(shí)糾正小車(chē)司機安全管理工作中的失職和違章行為。
3.3在主任的領(lǐng)導下,建立、健全交通安全管理工作的各項制度及其實(shí)施細則。并根據實(shí)際情況,及時(shí)進(jìn)行修訂、補充、完善。
3.4機動(dòng)車(chē)輛司機必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓,取得合格駕駛證書(shū),經(jīng)有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導認可后,方可駕駛機動(dòng)車(chē)輛。
3.5機動(dòng)車(chē)輛實(shí)行專(zhuān)車(chē)專(zhuān)人,司機對各自車(chē)輛的安全駕駛負責。
3.6牢固樹(shù)立“安全第一,預防為主”的思想,集中精力,謹慎駕駛,出車(chē)要攜帶好駕駛證和行駛證,嚴禁酒后駕駛、疲勞駕駛、超速、超載、超高、嚴禁無(wú)證人員駕駛。
3.7配合公安機關(guān)做好機動(dòng)車(chē)輛的年檢、年審以及交通事故的調查、分析和處理工作。
3.8駕駛員應積極參加籌建處和公安機關(guān)規定的時(shí)間參加安全活動(dòng),學(xué)習上級交通安全管理機關(guān)下發(fā)的文件和資料,交流安全行駛經(jīng)驗和教訓。對無(wú)故不參加安全活動(dòng)者,應進(jìn)行批評教育、補課或經(jīng)濟處罰。
3.9嚴格執行行駛“六不準”和堅持“三檢”制度。駕駛員的安全行駛和違章肇事要進(jìn)行嚴格考核和記錄,并與經(jīng)濟責任掛鉤或獎勵、處罰、行政處分。
3.10當發(fā)生安全事故時(shí),按照“四不放過(guò)”的原則,認真分析,查明原因,分清責任,制訂防范措施,避免類(lèi)似事件發(fā)生。
4檢查與考核
4.1本標準由xxxx郴州xx煤矸石綜合利用工程項目籌建處綜合管理部主任進(jìn)行檢查與考核。
4.2本標準與《xx發(fā)電有限公司經(jīng)濟責任制》、《xx發(fā)電有限公司工作標準》、《xx發(fā)電有限公司安全工作獎懲標準》一并考核。
5附加說(shuō)明
本標準由xx籌建處、安全監察部起草
司機管理制度 7
為了進(jìn)一步完善小車(chē)司機管理制度和工作考核管理,提高車(chē)輛使用率和工作效率,確保公司財產(chǎn)和人身安全,特指定小車(chē)司機管理制度,并對小車(chē)司機實(shí)行收入與安全、考勤等掛鉤考核,具體辦法如下:
一管理制度
1.派車(chē)規定
1.1堅持公車(chē)公用的原則,所有用車(chē)必須填寫(xiě)派車(chē)單,并經(jīng)辦公室主任、分管領(lǐng)導簽字后才可用車(chē),項目領(lǐng)導可直接安排司機,但司機必須向辦公室主任匯報。
1.2司機嚴禁借車(chē)給他人使用或者駕駛,否則造成的一切后果及損失由司機個(gè)人負責承擔。
1.3未經(jīng)辦公室核準,不得私自開(kāi)車(chē)外出。
2.工作規定
2.1小車(chē)司機必須按時(shí)上班,上班時(shí)間如不出車(chē),可在自己辦公室待命,并接受辦公室安排臨時(shí)性任務(wù)。有要事確需離開(kāi)時(shí),要告知上級領(lǐng)導去向和所需時(shí)間,經(jīng)批準后方可離開(kāi)。出車(chē)或外出歸來(lái)時(shí),應立即到上級領(lǐng)導處報到。
2.2司機接待來(lái)賓,應具備基本禮貌禮儀。司機需保持良好的個(gè)人形象,保證服裝的整潔、衛生,注意個(gè)人的言行,禮貌待人,熱情親切。嚴守公司秘密,樹(shù)立良好個(gè)人道德形象。
2.3行車(chē)應嚴格遵守交通規則,違反交通規章造成罰款、扣分等由司機個(gè)人負責承擔。
2.4司機保證24小時(shí)開(kāi)機,不能隨意更改號碼,如更改號碼及時(shí)在辦公室備案。
2.5車(chē)輛行駛證和保險證由司機本人攜帶,不得丟失。
2.6行車(chē)前要堅持檢查,做到燃油、機油、剎車(chē)、水、輪胎氣壓、轉向、喇叭、燈光等良好,確保車(chē)輛處于安全、可靠的狀態(tài)。
2.7出車(chē)前搞好車(chē)容衛生,車(chē)外要擦洗干凈,車(chē)內要勤打掃,不得有垃圾雜物,保證車(chē)輛內外整潔、美觀(guān)。
2.8司機出車(chē)必須確認車(chē)輛的停車(chē)安全,晚上必須把車(chē)放項目部院子。
2.9嚴禁司機酒后駕駛,下班后喝酒必須經(jīng)辦公室主任批準后方可。行駛時(shí)精神高度集中,嚴禁在行車(chē)時(shí)與坐車(chē)人員談笑風(fēng)生。 3.0不得開(kāi)車(chē)比拼趕超,道路條件不好的,應減速慢行。
3.1注意保持車(chē)輛的經(jīng)濟駕駛,節能減排。
3.車(chē)輛維修保養
3.1司機應嚴格執行保養規范,利用空閑時(shí)間保養車(chē)輛,維護車(chē)輛最佳狀況。確實(shí)需要進(jìn)場(chǎng)維修的,需提前填寫(xiě)車(chē)輛維修申請單,經(jīng)相關(guān)部門(mén)、領(lǐng)導簽字后方可維修,維修時(shí)物設部派專(zhuān)人去修理廠(chǎng)旁觀(guān)。
3.2對車(chē)輛發(fā)現任何操控異常應立即檢查,通知物資設備部。
3.3司機需到指定修理廠(chǎng)維修。
二、獎懲辦法
1.司機每月無(wú)違章、無(wú)事故的,給予200元出車(chē)補助。
2.酒后駕車(chē)的,給予辭退,并扣除最后一個(gè)月工資。
3.未經(jīng)允許司機借車(chē)給他人使用或者駕駛的,發(fā)現一次罰款500元,
第二次罰款20xx元,第三次辭退。
4.未經(jīng)允許司機開(kāi)車(chē)外出的,發(fā)現一次罰款300元。
5.無(wú)特殊原因不服從辦公室派車(chē),發(fā)現一次罰款500元。
6.每月進(jìn)行車(chē)輛單機核算,超過(guò)核定耗油的,給以司機超出油款兩倍的處罰。
7.與其他車(chē)輛、個(gè)人、物品出現安全交通事故負全責的,給予司機3000元罰款,超過(guò)50%的責任的,給予司機1000元罰款。
8.物資部建立小車(chē)維修臺賬,在配件質(zhì)量期范圍內早晨配件損壞的,維修費用由司機承擔70%。
9.自己獨自發(fā)生交通事故,沒(méi)有造成其他車(chē)、人、物損壞的,有司機承擔維修費用的30%。
司機管理制度 8
1、為加強車(chē)輛、司機管理,提高工作效率和服務(wù)水平,制定本員工管理制度。
2、分配到各部門(mén)的車(chē)輛和司機,由部門(mén)進(jìn)行管理,駕駛為領(lǐng)導服務(wù)車(chē)輛的司機由辦公室統一管理。
3、司機要經(jīng)常打掃車(chē)內外衛生,保持車(chē)輛清潔狀態(tài)。
4、司機平時(shí)要注意對車(chē)輛的保養,發(fā)現故障及時(shí)上報,及時(shí)維修,車(chē)輛進(jìn)廠(chǎng)修理期間,司機要認真看守,隨時(shí)檢查修理情況。不準帶故障強行出車(chē)。
5、車(chē)輛出市或非工作時(shí)間出車(chē)要經(jīng)本部門(mén)車(chē)輛管理領(lǐng)導同意方可出車(chē)。
6、嚴禁私自將車(chē)輛借給其它單位或個(gè)人使用。
7、嚴格按工作程序要求,出車(chē)要由部門(mén)分管領(lǐng)導派出,回來(lái)后要報告。
8、嚴格執行車(chē)輛管理辦法中關(guān)于車(chē)輛維修、加油、車(chē)庫租用和事故處理等規定。
9、不準向用車(chē)單位和個(gè)人吃、拿、卡、要,耍態(tài)度。
10、接送通勤要準時(shí)正點(diǎn),不準隨意改變通勤路線(xiàn),不準讓非本單位人搭乘通勤車(chē)。
11、公務(wù)出車(chē)要熱情服務(wù),動(dòng)作迅速;不準借工作之便出私車(chē)、出順風(fēng)車(chē);不準無(wú)故拒絕出車(chē),已租用車(chē)庫的不準車(chē)輛夜不歸庫,未租用車(chē)庫的要將車(chē)輛妥善保管。
12、出車(chē)等候時(shí)不準離開(kāi)車(chē)輛很遠,要讓辦事人員出來(lái)后能夠及時(shí)找到。在本單位待命時(shí)要在所在辦公區域內等候,保持通訊工具暢通。
13、不準酒后駕車(chē);不準開(kāi)蠻車(chē)、賭氣車(chē)。
14、要遵章駕駛,作文明司機。司機因違章受到的罰款,由個(gè)人承擔。
15、司機在公休日、節假日期間要保持通訊工具暢通,服從有關(guān)領(lǐng)導工作上的調配。
16、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的任務(wù)。
司機管理制度 9
一、目的:
完善司機人員行車(chē)管理,提升其工作效率及工作品質(zhì),確保車(chē)輛使用及時(shí)、合理及安全化,提高車(chē)輛使用效率、降低維修成,延長(cháng)汽車(chē)使用壽命
二、范圍:
本公司所有車(chē)輛。
三、司機工作規定
1、車(chē)輛由市場(chǎng)部全面負責管理,分別按車(chē)號設冊登記。
2、司機上下班須打卡兩次,不出差需按正常打卡四次。
3、上班時(shí)間,如不出車(chē)時(shí),司機須在所屬科室待命但不影響他人工作,車(chē)輛應停放在廠(chǎng)區指定位置。
4、司機人員接送來(lái)賓,應具備基本禮貌禮儀,以將客人送到目的地大門(mén)口為原則,不得將車(chē)輛未駛進(jìn)目的地即讓客人下車(chē)步行。
5、外出行車(chē)時(shí)司機不得以任何理由故意刁難用車(chē)人員。
6、嚴禁在廠(chǎng)區亂鳴喇叭,影響正常生產(chǎn)。
7、行車(chē)時(shí)應嚴格遵守交通規則,違章罰款由行車(chē)司機本人自理,并給予相應處罰。
8、司機保證手機常開(kāi),公司電話(huà)要馬上接聽(tīng)(7:00~22:00),不能隨意更改號碼。
9、司機應利用空閑時(shí)間保養車(chē)輛,確實(shí)需進(jìn)廠(chǎng)維修,需提前一天寫(xiě)申請。
10、司機證件年審自行辦理(辦證時(shí)間每年一次,每次限三到四天,超過(guò)時(shí)間以無(wú)證件為由拒絕出車(chē)者以假處理。),節假日司機輪流值班,需出車(chē)時(shí)應以加班論,給予加班工資及出差補助。
11、各種車(chē)輛的附帶資料,除行駛證及保險卡由各使用人攜帶外,其余均由市場(chǎng)部相關(guān)負責人保管,不得遺失。如該車(chē)轉移時(shí)應辦理車(chē)輛轉籍手續,并將該車(chē)各種資料隨車(chē)轉移。
12、車(chē)輛各司機人員應于規定日期,自行前往指定車(chē)管所受檢,如年審、季審,逾期未辦理受處罰,其費用由司機人員自行負擔。并處以負責人小過(guò)以上處分一次。
四、司機行車(chē)規定
1、申請用車(chē)部門(mén),需提前一天填寫(xiě)派車(chē)申請單(臨時(shí)、緊急情況除外),經(jīng)部門(mén)經(jīng)理核準后,交市場(chǎng)部批準方有效。
2、市場(chǎng)部派車(chē)原則以派車(chē)單送達先后順序及辦理事務(wù)的輕得緩急程度安排車(chē)輛。
3、車(chē)輛返回后或出車(chē)前半小時(shí),司機人員需認真檢查車(chē)輛安全狀況(油、水、電),以確保車(chē)輛正常運行隨車(chē)人員不得隨意支配司機變更路線(xiàn),延長(cháng)工作時(shí)間,增加運營(yíng)成本。司機對超出派車(chē)單范圍內用車(chē)有權提出自己的建議。
4、司機對自己所駕駛車(chē)輛證件的有效性應經(jīng)常檢查,確保出車(chē)時(shí)證件齊全。
5、司機行車(chē)外出,憑總經(jīng)理或其授權人批準的車(chē)輛放行單交廠(chǎng)區保安確認登記后放行未經(jīng)核準,不得私自開(kāi)車(chē)外出,否則按有關(guān)規定罰款
6、車(chē)輛鑰匙及各種行車(chē)證件由行政部保安組統一管制,派車(chē)時(shí)應分發(fā)到人。
7、外出行車(chē)時(shí),車(chē)輛如在核簽的時(shí)間內不能及時(shí)返回,行車(chē)司機需及時(shí)通知科室文員,以于文員安排次日的工作。
8、為確保夜間車(chē)輛安全,車(chē)輛返回后應停在廠(chǎng)區指定位置并在保安室登記。
9、司機人員每日行車(chē)須認真填寫(xiě)派車(chē)單回饋情況欄,于次日9:00前交各科科長(cháng)審核作為油費、路橋費報銷(xiāo)的依據,否則費用不予報銷(xiāo)。
10、夜間廠(chǎng)區或宿舍出現工傷或緊急病人或其他突發(fā)事件需用車(chē)時(shí),值班保安報告市場(chǎng)部負責人,登記后可調度車(chē)輛,行車(chē)司機不得以任何理由拒絕出車(chē)或故意延誤用車(chē)時(shí)間,并且需在第二天補簽車(chē)輛放行單。
11、保安人員必須嚴格按照門(mén)禁有關(guān)規定車(chē)輛進(jìn)出管理規定驗單放行。
五、車(chē)輛保養規定
1、本公司所有司機應嚴格執行車(chē)輛保養規范,維護車(chē)輛最佳狀況。
2、司機全面監督車(chē)輛維修、保養、季審、年審工作。
3、對于車(chē)輛操控若發(fā)覺(jué)異常應立即檢查,并以書(shū)面形式知會(huì )車(chē)輛負責人進(jìn)行處理。
4、隨時(shí)防范車(chē)輛配件失竊或損壞。
5、車(chē)輛每周至少洗車(chē)二次,并隨時(shí)確保車(chē)身外觀(guān)清潔干凈。
6、車(chē)輛每月按實(shí)際需求保養一次,司機需將車(chē)開(kāi)至公司指定的維修點(diǎn)維護保養,若需更換汽車(chē)配件,需經(jīng)車(chē)輛技術(shù)人員現場(chǎng)確認ok后方可更換,并將更換的舊零件帶回公司。
7、車(chē)內應保持整潔,不得零亂堆置雜物。
8、所有維修記錄應詳盡填寫(xiě),積累經(jīng)驗,防范類(lèi)似事件的發(fā)生。
六、派車(chē)作業(yè)規定
1、凡需派車(chē)部門(mén),須提前填寫(xiě)車(chē)輛放行單,經(jīng)部門(mén)經(jīng)理審核后,交車(chē)輛負責人調派。
2、派車(chē)申請:
。1)、凡當天上午需用車(chē)部門(mén),須于前一天下午17:00前將車(chē)輛放行單送交車(chē)輛負責人員。
3、派車(chē)原則(車(chē)輛調度應遵循的原則):
。1)、優(yōu)先安排生產(chǎn)需用車(chē)部門(mén)。
。2)、一車(chē)多辦事的原則,合理調配。
。3)、用車(chē)人員應按時(shí)返回,如有特殊情況,應及時(shí)報告派車(chē)人員。
4、派車(chē)人員安排派車(chē)后,應交部門(mén)經(jīng)理核準。
5、經(jīng)核準后,由派車(chē)人員通知司機出車(chē)。
七、車(chē)輛肇事管理
1、肇事定義:
。1)、汽車(chē)相撞或為他種車(chē)輛相撞,導致雙方或一方有損害傷亡者。
。2)、汽車(chē)撞及人畜,路旁建筑物及其他物品,致有損害傷亡者。
。3)、汽車(chē)行駛失慎傾倒,及他人故意置障礙物于路中撞及或傾翻,致人或車(chē)輛有傷亡或損害者。
。4)、汽車(chē)行駛遭受意外的事變,如公路、橋梁、涵洞、隧道突然崩塌,損壞致人或車(chē)有傷亡或損害者。
。5)、這里所稱(chēng)的傷害,包括足以致本公司遭受任何的輕微損失及請求保險理賠。
2、肇事的處理:
。1)、肇事發(fā)生后應迅速以電話(huà)形式通知直接負責之管理人員并妥善處理好現場(chǎng)。
。2)、司機直接領(lǐng)導人員接通知后,應及時(shí)了解事態(tài)發(fā)展,并酌情向部門(mén)經(jīng)理報告,一般情況下應報警按正常程序處理。
。3)、盡量尋覓目睹肇事的第三者作證,并記清姓名地址。
。4)、在一天內以書(shū)面請求理賠及填寫(xiě)汽車(chē)肇事報告呈報直接負責人。
3、肇事過(guò)失的處分
。1)、肇事駕駛員除負責刑事民事責任,違章部分外的處分依本規定辦理。
。2)、經(jīng)本公司簽訂其應負肇事責任者按其肇事理賠次數,依下列規定以過(guò)失處分。
一次理賠總數肇事處分備注
第一次第二次第三次第四次
500-1000元警告記過(guò)記大過(guò)除名1年內
1000~XX元記過(guò)記大過(guò)除名1年內
XX~3000元記大過(guò)除名1年內
。3)、肇事后畏罪潛逃者,除請司法機關(guān)緝辦外,并即予解雇。
4、肇事賠償:行車(chē)肇事責任判明后,如當事雙方愿過(guò)成和解,得當場(chǎng)查明損害賠償依下列規定分別處理:
。1)、肇事責任屬于公司駕駛員的過(guò)失,其賠償款項由保險公司承擔,但若肇事金額超過(guò)保險金額時(shí),其超過(guò)金額由肇事司機負擔。
。2)、肇事責任屬于公司駕駛員與對方駕駛員或第三者共同過(guò)失的,按各方應負責任之比率分擔,其損害賠償按照(1)、辦理。
。3)肇事后對方車(chē)輛逃逸能制止而未制止,對方車(chē)號能注意而未注意,致使肇事責任無(wú)從判明或追究者,所造成的損害賠償,由肇事駕駛員負責按照7.4.1條款辦理。
八、崗位職責
1、憑派車(chē)單出車(chē),未經(jīng)領(lǐng)導批準不得公車(chē)私用或停車(chē)辦私事而影響貨物運輸。
2、工作積極主動(dòng),服從分配,同事之間團結互助,有事提前請假,不得無(wú)故缺勤。但請假人須指定職務(wù)代理人并由代理人簽名確認。
3、出車(chē)前檢查:
。1)行車(chē)前要堅持檢查,做到機油、汽油、剎車(chē)、水、輪胎氣壓、自動(dòng)轉向、喇叭、燈光等好,確保車(chē)輛處于安全、可靠的良好狀態(tài)。
。2)出車(chē)前搞好車(chē)容衛生,車(chē)外要擦洗干凈,車(chē)內要勤打掃,不得有垃圾、雜物、保持車(chē)內整潔、美觀(guān),否則一經(jīng)發(fā)現立即處罰。
。3)行車(chē)前可先啟動(dòng)引擎試運行,詳細察看有無(wú)異常情況,一經(jīng)發(fā)現立即報告。
4、司機不得借車(chē)給非駕駛人員駕駛,否則,造成一切后果及損失由當事司機負責。
5、駕駛人員應嚴守交通規則,違反交通規章者按交通規則辦理,責任自負。
6、原則上司機為主送貨人,隨車(chē)人員協(xié)同工作,但遇到所送貨品個(gè)人無(wú)法搬運的,可申請配備一名送貨員。
7、司機于送貨后當日或次日必須將客戶(hù)簽字確認的送貨回單交給所屬科室文員,如遇單據遺失等后果由司機負完全責任。且要如實(shí)填寫(xiě)回饋情況寫(xiě)明原因以便科室文員安排。
8、車(chē)輛回廠(chǎng)后,必須及時(shí)清理車(chē)內的雜物、貨品,辦理相關(guān)交接手續并及時(shí)報告相關(guān)部門(mén),車(chē)輛上不得留有貨物過(guò)夜,一經(jīng)發(fā)現,立即處罰。
9、回廠(chǎng)車(chē)輛停放在保安人員指定位置,登記好相關(guān)數據并鎖好方向盤(pán)、車(chē)門(mén)等,確保車(chē)輛安全。
10、認真執行車(chē)輛回廠(chǎng)制度,任何人員不得將車(chē)輛開(kāi)回家中,因特殊原因不能回廠(chǎng),須經(jīng)公司領(lǐng)導批準,并確認車(chē)輛在外停放安全,否則后果處負。
11、出車(chē)前嚴禁飲酒,行駛中注意力高度集中,嚴禁在行車(chē)時(shí)與隨行人員談笑風(fēng)生。
12、司機須接受無(wú)條件接受調派命令,不得以任何原因推諉,如有意見(jiàn)應在執行任務(wù)后向相關(guān)負責人或上級領(lǐng)導反映。
13、為了隨時(shí)保持良好的溝通與聯(lián)系,司機的手機從7:00~22:00必須處于開(kāi)機狀態(tài),并保證有充足的話(huà)費及電量。
14、司機個(gè)人素質(zhì):
。1)、司機需保持良好的個(gè)人形象,保持服裝的整潔、衛生。
。2)、注意個(gè)人的言行,禮貌待人、微笑服務(wù),絕不充許在客戶(hù)面前影響公司形象,否則重罰。
。3)、樹(shù)立良好的職業(yè)道德,熱情切,這客戶(hù)提供良好的服務(wù),遵守客戶(hù)方廠(chǎng)規廠(chǎng)紀。
九、費用報銷(xiāo):
1、車(chē)輛加油必須統一在公司指定的加油站加油,并于當天晚上加滿(mǎn)油,以備第二天及時(shí)用車(chē)。
2、出差車(chē)輛的路橋費及加油費實(shí)行實(shí)報實(shí)銷(xiāo)。
3、除指定車(chē)輛、路段外,原則上不得走高速,不得在指定加油站外加油,特殊情況需市場(chǎng)部隨行人員簽署證明,否則不予報銷(xiāo)。
4、出車(chē)費用申請負擔,如屬共同用車(chē),科室派車(chē)文員有權視情況協(xié)調平衡,共同負擔。
十、獎勵:
1、符合公司規章制度范圍內的事跡,按照公司規章制度獎勵。
2、每月車(chē)輛保養佳、無(wú)投訴、無(wú)違章、無(wú)事故予以50元獎勵。
3、年度無(wú)違章、無(wú)事故、無(wú)投訴可當選為“年度明星司機”獎勵1000元。
十一、懲罰
1、在公司規章制度范圍內的按公司規章制度處罰。
2、每月30日以前,司機應查詢(xún)自己負責的車(chē)輛有無(wú)違章并及時(shí)處理,司機直接負責人負責監督。
3、如司機提出維修申請后,因相關(guān)負責人未認真對待而造成損失或違章事故的,每次對負責人罰款100元。
4、車(chē)容不整潔、沒(méi)有對車(chē)輛及時(shí)清理罰每次罰款10元,車(chē)上存有貨物過(guò)夜的每次罰款50元。
5、司機沒(méi)有履行應盡的'職責造成客戶(hù)投訴的每次罰款50元。
6、司機未做好出車(chē)前檢查(如:缺水、油,電路故障等)處以每次罰款50元。
7、因管理及監控不力造成貨物單據遺失、車(chē)輛損壞、丟失的,除追究主要責任人外,相關(guān)人員承擔連帶責任。
十二、對不執行市場(chǎng)部工作安排而造成損失的,要追究責任人負責并每次罰款50元。
十三、保安人員必須嚴格按照車(chē)輛管理規定驗單放行,違者必追究責任并每次罰款50元。
司機管理制度 10
1、司機要愛(ài)護車(chē)輛,做到少用車(chē),勤保養、節油低耗;
2、車(chē)輛由總經(jīng)理統一調度,禁止其他任何人擅自調車(chē)或司機擅自出車(chē)。違者罰款200每次;
3、車(chē)輛調度原則:同路線(xiàn)或同地點(diǎn)不重復派車(chē);
4、用車(chē)人憑出車(chē)通知單到財務(wù)室按標準領(lǐng)取油票(任何人都要做到不私自領(lǐng)取油票和未派車(chē)領(lǐng)取油票);
5、嚴格執行出車(chē)制度。駕駛員只憑辦公室通知單出車(chē),特殊情況辦公室或主管領(lǐng)導通知,并及時(shí)補辦手續,否則視為私自出車(chē)。如有安全事故,單位概不負責。
6、車(chē)隊長(cháng)保管鑰匙,每次出車(chē)后車(chē)隊長(cháng)必須收回鑰匙;
7、車(chē)輛用油標準為每百公里不超過(guò)10公升;
8、每月洗車(chē)費為60元,超出部分不報銷(xiāo);
9、駕駛員要遵守交通規則,保證車(chē)輛安全正常運行。不準將車(chē)輛借給他人使用,如擅自借車(chē)出現安全事故的,責任由駕駛員負擔。不愛(ài)護車(chē)輛或人為事故的,扣發(fā)駕駛員當月工資。違規罰款各負其責,按登記出車(chē)時(shí)間追究駕駛員責任;
10、小車(chē)的維修,先申報維修更換配件,主管領(lǐng)導到場(chǎng),否則不予報銷(xiāo);
11、全職駕駛員必須在綜合辦待命,隨時(shí)準備出車(chē)辦事。(如遇到下班情況需及時(shí)出車(chē)的到總經(jīng)理處直接開(kāi)出車(chē)單)。
司機管理制度 11
1.公司機房及機房?jì)确⻊?wù)器硬件設備、網(wǎng)絡(luò )設備由公司網(wǎng)絡(luò )管理員負責管理維護,機房?jì)确⻊?wù)器進(jìn)機柜的,要保證機柜上鎖。
2.公司機房要按規定安裝空調,機房?jì)纫3终麧、干凈。要保證服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò )設備上無(wú)積塵。
3.機房?jì)纫惭b溫濕度計、溫度要根據機房溫度變化進(jìn)行適當調整,保持機房適宜機器設備正常運行的溫度。機房?jì)纫惭b滅火器、煙霧感應器、報警器等安全設備,保證機房處于安全狀態(tài)。
4.機房門(mén)窗要保持封閉狀態(tài),防止外部灰塵進(jìn)入機房。
5.非機房管理人員進(jìn)出機房要申請主管領(lǐng)導批準,并填寫(xiě)進(jìn)出機房登記表方可進(jìn)出。
6.進(jìn)入機房要注意保持機房?jì)刃l生,禁止在機房?jì)瘸闊、吃東西、亂扔紙屑等雜物。
7.離開(kāi)機房時(shí)要仔細檢查,確保窗戶(hù)關(guān)閉、房門(mén)上鎖,人走燈滅。
司機管理制度 12
一、總則
。ㄒ唬└鶕镜木唧w情況及要求,全面加強機電設備管理,確保設備的四率,即防爆率100%,待修率5%,完好率90%以上,事故率1%以下,以及對設備從購置到閑置報廢全過(guò)程的綜合管理。
。ǘ┙⒔ㄈ脑O備臺帳,加強現場(chǎng)監察管理,及時(shí)調劑設備的使用、變更設備流動(dòng)帳,做到賬、物相符,防止公司資產(chǎn)流失。
。ㄈC電部作為機電設備的綜合管理部門(mén),在公司機電副總的領(lǐng)導下,對公司構成固定資產(chǎn)的設備及小型低值和不納入固定資產(chǎn)的設備,全部納入機電設備管理范圍,建立設備管理檔案臺帳,并建立設備軟件管理系統。
。ㄋ模C電部在設備管理調劑和使用上,有權對公司任何單位和個(gè)人進(jìn)行考核,設備使用單位必須設有專(zhuān)人(可兼職)對設備管理負責,對單位的設備使用情況,做到底數清、賬物符,對使用中存在的問(wèn)題及時(shí)反饋。
。ㄎ澹┰谠O備管理上做到減少閑置、積壓、浪費,杜絕設備的重復購置,確保設備驗收質(zhì)量、設備檔案齊全。
。⿲υ鲋眯略O備,機電部會(huì )同財務(wù)部門(mén)制定年度維簡(jiǎn)計劃,由機電副總召集財務(wù)、技術(shù)、使用部門(mén)進(jìn)行經(jīng)濟技術(shù)論證,本著(zhù)結合實(shí)踐、發(fā)展生產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)升級等要求,制定、下達設備年度購置計劃,并組織設備到貨驗收、入賬、發(fā)放等工作。
。ㄆ撸C電部應制定公司設備包機管理體系,年度檢修計劃,大型設備周期測試安排,季節性測試安排,并負責檢查監督和考核。
二、設備前期管理規定
。ㄒ唬┰O備選型與購置
1、為防止設備的重復購置,造成新的閑置、積壓,各單位的設備需求或維簡(jiǎn)計劃申請,報機電部,機電部根據各單位上報計劃負責平衡,能調劑的進(jìn)行調劑。
2、大、中型設備的選型、招、評標,購置及改造工藝,由機電部負責組織,相關(guān)部門(mén)共同參加,必須選型的通用性、標準化和符合企業(yè)發(fā)展的有關(guān)政策規定,必須杜絕選用國家明令禁止使用淘汰設備。
3、公司所需購置的設備材料計劃,由各單位在每月25日前將設備購置計劃及購置范圍分別報機電部和供應部,機電部和供應部根據設備及材料購置計劃及時(shí)按時(shí)按質(zhì)的完成購置計劃,不得擅自更改計劃內容,如不能按計劃內容完成,按責任進(jìn)行考核。
4、為確保公司的設備質(zhì)量管理,避免資產(chǎn)流失造成經(jīng)濟損失,規定所有設備購置的結賬,必須由機電部出具驗收合格單,加蓋機電部公章,并經(jīng)機電部部長(cháng)簽字,以證明設備已驗收合格。
。ǘ、設備到貨驗收
1、設備到貨后,設備驗收人員由機電部、供應部、使用單位三方共同驗收。驗收主要內容:產(chǎn)品規格型號、質(zhì)量、臺數及技術(shù)數據是否符合要求,資料、工具、設備部件是否齊全,有無(wú)損壞,填寫(xiě)設備到貨驗收單,驗收人員簽字,驗收單一式四聯(lián),參加驗收部門(mén)存檔一份備查。
2、設備驗收合格后,機電部及時(shí)編好設備號,同時(shí)建臺賬、匯總賬、流動(dòng)賬、庫存賬、設備卡片,做到填寫(xiě)數據準確、齊全、字跡工整。
3、凡新到貨設備的圖紙、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)、裝箱單、合格證等技術(shù)資料一式三份,由機電部驗收登記后存檔一份,使用單位一份,機電部一份。存檔資料由機電部統一登記保管,其他單位需要時(shí),可向主管人員借用,并按時(shí)歸還,其他單位和個(gè)人不準私自扣留和發(fā)放。
。ㄈ┰O備出入庫管理
1、供應部設備庫要設專(zhuān)人管理,未經(jīng)機電部許可,其他部門(mén)不準私自查看、提取設備,設備做到賬、物相符。
2、各隊需要設備時(shí),必須提前一天填寫(xiě)設備申請單,寫(xiě)清設備名稱(chēng),規格型號、數量,機電部組織主管審批后開(kāi)出庫手續一式三份。
3、設備出庫后及時(shí)更改設備庫存賬和設備移動(dòng)賬,使用單位及時(shí)建立賬卡管理,無(wú)設備編號的設備不準下井安裝使用,一經(jīng)發(fā)現給予單位和相關(guān)人員200元以上罰款。
。ㄋ模┰O備技術(shù)檔案管理
1、機電部建立設備技術(shù)檔案,內容包括:所有機電設備的臺賬、流動(dòng)賬、匯總賬及產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)、合格證、煤礦礦用產(chǎn)品安全標志等資料。
2、機電部要設專(zhuān)人管理好設備技術(shù)檔案,單位因生產(chǎn)需要技術(shù)檔案時(shí),必須經(jīng)組管領(lǐng)導批準,并打借條。借用設備技術(shù)檔案的單位,要精心保管,用完及時(shí)送回機電部,不得損壞、丟失、涂改。
三、設備審批、調撥管理規定
為了進(jìn)一步加強設備審批調撥管理,保證設備合理化利用,杜絕浪費,降低成本,做到設備的日清月結,加大設備使用的透明度,以便更好地為生產(chǎn)服務(wù),特制定本規定:
。ㄒ唬└鲉挝灰鶕O備需求的實(shí)際情況到機電部辦理調撥單,調撥單一式三份要標明品名、規格、數量。調入單位、調出單位必須有各生產(chǎn)單位負責人簽字。調出單位一份,調入單位一份,機電部一份。未經(jīng)機電部辦理調撥手續,私自調撥設備的處以500元罰款。
。ǘC電部負責對各單位的設備進(jìn)行核查、清點(diǎn),對積壓不用的設備進(jìn)行調配,各個(gè)單位要積極配合機電部對設備的調配工作,單位逾期不予配合者,每超一天罰款300元。
。ㄈ└鲉挝灰J真保管,合理使用設備,防止人為的損壞和不合理的使用,每發(fā)現一次罰款300元。
。ㄋ模└鲉挝粋溆迷O備要碼放整齊,不得隨處亂放。如有掩埋或不按規定碼放的,由機電部出具整改通知單。逾期不整改的,由機電部出具罰款單。設備配件在不影響正常生產(chǎn)的前提下厲行節約。
。ㄎ澹└鲉挝凰玫脑O備、配件要正確合理使用,檢修或更換部件后,不用的配件要及時(shí)交給保管員。如亂扔亂放造成埋沒(méi)丟失按原價(jià)的兩倍賠償。
。⿲τ16mm2以上的電纜回收不準斷有齊口,未經(jīng)機電部或值班領(lǐng)導批準,嚴禁私自截斷;厥蘸笠皶r(shí)交出,發(fā)現一個(gè)齊口或不及時(shí)交出,給予責任單位200~1000元罰款。
。ㄆ撸┦褂玫匿摻z繩,不準打彎或背繩損壞,發(fā)現一次按損壞的長(cháng)度根據單價(jià)對使用單位進(jìn)行罰款。要做好日常保養維護,機電部每月進(jìn)行一次檢查。
。ò耍⿲(shí)行交舊領(lǐng)新的物料,各單位要根據地面物料保管員出具的驗收單到調度室審批材料,否則不予支領(lǐng)。
三、設備使用管理規定
。ㄒ唬C電設備及備件的發(fā)放管理
1、各生產(chǎn)單位必須憑據機電部開(kāi)出的設備、備件供應支領(lǐng)單到指定地點(diǎn)提取設備、備件,并且將該設備、備件通知單由支領(lǐng)人簽字后回機電部,由機電部及時(shí)入賬。
2、緊缺設備、備件一律在井上指定地點(diǎn)備用,為避免發(fā)生機電事故而影響生產(chǎn),機電部要落實(shí)設備使用周期制管理,由單位進(jìn)行落實(shí),規定設備、備件使用的時(shí)間期限,定期更換檢修,避免因設備損壞事故而造成停產(chǎn)。
3、如特殊情況,井下使用單位必須報請公司調度室,調度室請示有關(guān)領(lǐng)導后可以支領(lǐng),第二天使用單位必須將設備使用申請單補辦手續交機電部。
。ǘ┰O備備件上井驗收、存放管理
1、基層單位拆除機電設備,上井后填報設備明細送交機電部,由設備驗收人員指定地點(diǎn)組織驗收,設備接收單位和原設備使用單位參加。
2、驗收標準,所有帶號設備及主要零配件(包括各種型號聯(lián)軸節、各種規格機尾軸、盲軸、鏈輪、各種型號的皮帶滾筒、各種規格的機頭箱、溜槽、齒條、連接筒、皮帶機頭機尾構件、液壓支架、側護板、皮帶縱梁、托輥架)不允許丟失。
3、電氣設備驗收標準:用螺絲(栓)堅固的防爆部件,螺絲(栓)必須齊全緊固,止口結構的防爆部件,必須將轉蓋合好,并上好閉鎖栓,不允許敞蓋上井。
4、設備驗收后,接收單位開(kāi)設備接收交機電部。對設備、備件丟失由機電部開(kāi)據丟失、損壞通知單一式三份,交接雙方如有分歧,由機電部平衡解決。
5、各單位應積極配合機電部搞好設備驗收工作,凡接到機電部通知后,不及時(shí)參加驗收工作的,按單方驗收結果為準,并對單位予以考核。
。ㄈ┰O備現場(chǎng)管理
1、為了掌握設備動(dòng)態(tài),機電部要做到賬、物、牌相符,底數清(井上移動(dòng)設備需繪制安裝使用分布圖,隨設備移動(dòng)變更圖紙),設備管理人員對所分管的設備要經(jīng)常巡查使用情況。
2、設備管理員對移動(dòng)設備做到每周一次循環(huán)檢查,固定設備最少每月一次循環(huán)檢查,機電部對使用單位每月查賬一次,全公司設備半年一次清查,并做好清查標記。
3、機電部要嚴格執行設備積壓,回收,丟失損壞獎罰制度,發(fā)生設備損壞、丟失填寫(xiě)分析報告單位,由機電部組織分析追究責任者,按制度考核,情節嚴重者報上級有關(guān)領(lǐng)導處理。
4、設備使用過(guò)程中嚴禁拆套,拆件使用。如遇特殊情況,對臨時(shí)性拆套需經(jīng)機電副總批準,并限期指定專(zhuān)人負責恢復,日常使用維修按設備管理獎懲辦法給予考核。
5、井下設備存放必須集中上架碼放,掛牌管理,對須上井設備必須集中存放上井標志,運輸過(guò)程必須要保護設備,不許野蠻運輸,避免設備的丟失損壞。
6、在生產(chǎn)過(guò)程中,拆除、更換下來(lái)的設備、備件要及時(shí)上井,否則視為設備、備件積壓,進(jìn)行考核處理。
7、如有特殊情況,設備、備件使用單位不能及時(shí)將設備、備件回收上井時(shí),由單位寫(xiě)出書(shū)面申請,說(shuō)明原因及需要寬限的時(shí)間,報機電部備案,在批準的寬限時(shí)間內可以不按積壓處理。
8、不能及時(shí)回收上井設備、備件,使用單位必須妥善保管,不允許出現丟失、損壞、水淹、埋壓、掛好回收牌。
。ㄋ模、設備移交驗收管理
1、井下設備移交、驗收,由機電部負責組織有關(guān)單位進(jìn)行移交。
2、使用單位按設備賬,清點(diǎn)好設備,移交過(guò)程中,使用單位、承接單位和設備管理人員,認真核對設備的數量、配件及設備完好情況,全部驗收并填寫(xiě)設備移交單及時(shí)過(guò)賬。
3、對設備、配件移交過(guò)程中丟失、損壞的,根據《設備回收損壞、丟失管理規定》進(jìn)行考核,對于移交順利、無(wú)丟失損壞并及時(shí)交付機電部,認真填寫(xiě)移交單。
4、對于組裝和解體移動(dòng)的設備,要在未解體前將各部件清點(diǎn)齊全,使用單位、接收單位和設備管理人員共同過(guò)賬要求名稱(chēng)一致。如未經(jīng)領(lǐng)導同意,私自解體出現丟失,由原使用單位負責。如需上井檢修由使用單位護送上井移交。
五、設備回收損壞、丟失管理規定
。ㄒ唬、凡井下停用設備(特殊情況經(jīng)公司機電副總批準的除外),一律按回收上井,回收上井設備按以下幾種情況進(jìn)行考核:
1、整個(gè)工作面設備回收上井考核。因這種情況設備數量大,涉及面廣,因此回收期限按有關(guān)規定部門(mén)的規定日期考核,對不能按期完成回收任務(wù)的,由公司調度室和機電部提出考核辦法。
2、對零星更換設備的考核。其考核期限為設備下井之日起四日內將更換下來(lái)的設備回收上井交庫,否則,每延長(cháng)一天每臺罰款50元,每個(gè)組件罰款10元。
。ǘ、回收上井的設備,零部件要齊全,交庫時(shí)回收單位、機電部、接收單位三方驗收,對所丟失的部件、損壞部件,按《丟失、損壞設備零部件考核款明細》考核。
。ㄈ、杜絕設備零部件回收過(guò)程中“無(wú)主”現象的發(fā)生。設備零部件散落在運輸巷、坡頭、斜巷等處的區域,誰(shuí)主管誰(shuí)負責回收,或者由調度室指定負責單位,并追蹤責任單位進(jìn)行考核。
。ㄋ模┢C縱梁、h架、運輸機溜槽在回收上井前,回收單位要認真清點(diǎn)檢查分類(lèi),然后按設備組指定地點(diǎn)回收交庫。
。ㄎ澹┱w皮帶機回收上井,由調度室、機電部、使用單位三方驗收,無(wú)問(wèn)題后設備組予以消賬,丟失零部件的按規定考核。
六、設備的維修、保管規定
。ㄒ唬┰O備井上移交由機電部組織,移交單位雙方簽字生效。
。ǘ┘訌娫O備檢修質(zhì)量管理,如出現設備檢修質(zhì)量問(wèn)題,按設備原值或事故影響程度,分析考核單位和責任人。
。ㄈ┕⿷繎獙Φ孛娼邮蘸蟮脑O備,妥善保管不得丟失、損壞、需入庫或廠(chǎng)房保存的設備,必須按要求保存好,否則對責任單位和責任者分別給予處罰。
。ㄋ模└鲉挝恍璧孛娲娣诺拈e置、報廢、待修等設備,必須按設備存放要求保管好,并報機電部備案,否則對責任單位和責任者予以處罰。
七、防爆設備入井前的管理規定
。ㄒ唬、新購進(jìn)的防爆設備(包括小型電器、電纜)必須具有有效的“產(chǎn)品合格證”、“煤礦礦用產(chǎn)品安全標志”。產(chǎn)品的防爆性能必須符合《煤礦安全規程》的規定,否則不準入井使用。
。ǘ、新設備入井前,必須由機電部組織有關(guān)部門(mén)對設備進(jìn)行防爆性能及電氣性能的驗收。合格后,由機電部簽發(fā)入井合格證方可發(fā)放入井使用。
。ㄈ、非防爆電氣設備嚴禁入井使用(井下中央變電室、泵房、主要架線(xiàn)機車(chē)運輸巷道除外),因特殊工程需要非防爆設備入井使用時(shí),必須由單位制定安全技術(shù)措施,上報機電部,并報機電副總審批,獲準審批后方可入井使用。
八、機電設備井下使用的管理規定
各單位井下機電設備管理要求:
1、電纜吊掛完好率、小型電器完好率要達到95%。
2、井下電氣設備的各種保護必須齊全、靈敏、可靠。
3、井下所有的機電設備都要實(shí)行包機責任制管理,做到責任到人,掛牌管理。
4、在用機電設備要保持完好狀態(tài)運行,設備配件要符合要求,不得隨意用它物取代,同時(shí)要搞好設備的日常維護保養。
5、井下各單位未經(jīng)機電部批準,嚴禁私自用電。
6、井下設備的調撥、回收應到機電部辦理相關(guān)手續,不得私自進(jìn)行。
司機管理制度 13
一、目的
本作業(yè)指導書(shū)規定了我公司叉車(chē)作業(yè)需遵守的規定,以確保叉車(chē)駕駛安全。
二、適用范圍
公司全體叉車(chē)駕駛人員。
三、職責
1、負責倉庫短絨、蛋白、棉殼的裝卸作業(yè),叉車(chē)的使用和保養。
2、負責公司叉車(chē)的修理和維護,有特殊情況的要向上級主管匯報。
四、要求
。ㄒ唬┵Y格:
1、叉車(chē)駕駛人員必須經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)培訓并取得叉車(chē)駕駛操作證后方能上崗,無(wú)證人員嚴禁駕駛叉車(chē)。
2、沒(méi)有公司安排,叉車(chē)司機不準擅自開(kāi)車(chē)外出,不準擅自教別人駕駛叉車(chē),違者罰款,因此導致嚴重后果的由叉車(chē)司機承擔80%以上的責任。
。ǘ{駛前檢查
1、檢查轉向燈、剎車(chē)、喇叭、前燈、反光鏡是否完好;叉子是否完全、損壞及裂紋產(chǎn)生。
2、檢查燃料系統所有管道、接頭是否有泄漏,檢查燃料油、發(fā)動(dòng)機油、齒輪油、液壓油及水箱水位、電池水是否足夠,不足時(shí)應按照標準要求或標準線(xiàn)增添后方可使用。
。ㄈ{駛規定
1、凡使用叉車(chē)者,一定要用叉車(chē)專(zhuān)用鑰匙,嚴禁使用其他鑰匙啟動(dòng)叉車(chē),避免損壞車(chē)鎖。
2、啟動(dòng)叉車(chē)時(shí),每次啟動(dòng)不得超過(guò)5秒鐘,再次啟動(dòng)應隔10—15秒以上,若連續三次啟動(dòng)不成時(shí)再間隔5分鐘。冬天啟動(dòng)時(shí),應進(jìn)行預熱后再啟動(dòng)。如上述操作冬不能啟動(dòng)時(shí),應及時(shí)通知維修人員進(jìn)行處理,避免造成蓄電池損壞。
3、叉車(chē)需依照“右上左下”方向行駛。叉車(chē)出入車(chē)間門(mén)口應減速慢行并響喇叭。駕駛時(shí)必須集中精神,不可麻痹大意。
4、叉車(chē)啟動(dòng)時(shí),注意觀(guān)察周?chē)欠裼衅渌?chē)輛、行人或障礙物;轉彎時(shí)要看倒后鏡及觀(guān)察左右側的情況,要亮指示燈,慢行并響喇叭;倒車(chē)時(shí)應先看倒后鏡及回頭觀(guān)察情況,無(wú)障礙物方可行駛。
5、叉車(chē)與道路邊緣應保持一定距離,以策安全。叉車(chē)載有物料,在下斜坡時(shí),應倒車(chē)行駛并控制好車(chē)速。上下斜坡時(shí)應慢速行駛,下斜坡時(shí)嚴禁空擋滑行。
6、行駛時(shí)貨叉應距離地面20—30cm,在行進(jìn)中不允許升高或降低貨物,不得急剎車(chē)和高速轉彎。
7、在廠(chǎng)區內嚴禁高速行車(chē),以保證行車(chē)安全。
8、運輸途中停車(chē)時(shí),一定要把手剎掣拉起并掛空擋才能離開(kāi)叉車(chē)。
9、叉車(chē)出入門(mén)或裝卸貨物時(shí)應注意構筑物的高度,不得盲目駛入或駛出。
10、行車(chē)時(shí),非業(yè)務(wù)需要,一般人員不得坐在叉車(chē)司機身旁,更不能用來(lái)運人。嚴禁超載行駛。
。ㄋ模┭b卸規定
1、叉車(chē)裝運的貨物不能太高,以免擋住駕駛員的視線(xiàn),導致事故的發(fā)生;除短距離移位外,不得同時(shí)運輸兩板的貨物。
2、叉起貨物時(shí),貨叉要先仰后提升,下降時(shí),應先下降后傾斜。
3、利用叉車(chē)升空作業(yè)時(shí),一定要站穩在有底板的卡板上才可工作,不準站立在鏟叉上作業(yè)。
4、貨物運輸前要將其固定牢固;提升物品要用卡板,不易穩定的物件,如高度大的設備、易滑動(dòng)的鋼管等必須綁上繩索,綁緊后方可提升。
5、停車(chē)時(shí),不要將貨叉懸空,禁止叉物懸空時(shí)私立離開(kāi)叉車(chē)。
6、無(wú)論有無(wú)貨物,貨叉下面絕對不可有人停留。
7、卸下的貨物要井然有序的存放在無(wú)礙通行的地方,貨物或叉車(chē)都不得停放在通道口。
8、所有違反操作規定導致貨物或車(chē)輛、人員損害的由叉車(chē)司機承擔60%以上的責任。故意違反規定的將依情加大處罰力度。
。ㄎ澹┩7乓
1、作業(yè)完畢將叉車(chē)停放在指定的位置,貨叉平放地面并對車(chē)輛進(jìn)行必要的檢查整理清潔。
2、停放后將方向桿放在中央位置,拉好手剎車(chē)。
。┍pB規定
1、注意保養工作,駕車(chē)前檢查遇有剎車(chē)不正;蚱渌收弦皶r(shí)通知維修部門(mén)處理。
2、在正常工作中,如發(fā)現叉車(chē)有異常聲音或出現故障,應立即停止使用并通知維修部門(mén)進(jìn)行檢修,司機不得私自拆修。
3、每周清洗叉車(chē)一次,并將空氣濾清器芯吹干凈。各部位所需的油、水、電池補充加足。
4、每輛叉車(chē)司機每年應協(xié)助維修人員進(jìn)行一次全面的保養和維修工作。
5、駕駛員和叉車(chē)維修、保養人員應按照上述規定認真執行,確保生產(chǎn)過(guò)程中叉車(chē)的正常使用。
司機管理制度 14
第一條公務(wù)車(chē)僅限用于公司公務(wù)接待,各車(chē)輛由辦公室統一管理,車(chē)輛費用納入用車(chē)人(部門(mén))核定的車(chē)輛費用,所有人員需嚴格遵守公務(wù)用車(chē)管理制度。
第二條派車(chē)單制。公務(wù)車(chē)輛派出執行派車(chē)單制,用車(chē)人用車(chē)前需嚴格填寫(xiě)統一印制的《某某公司派車(chē)單》(見(jiàn)附表一,以下簡(jiǎn)稱(chēng)派車(chē)單),司機見(jiàn)派車(chē)單出車(chē),若無(wú)派車(chē)單嚴禁出車(chē),否則由司機個(gè)人承擔一切費用及后果;車(chē)輛返回后由用車(chē)人簽字并由司機在一個(gè)工作日內持派車(chē)單由車(chē)輛管理人簽字確認。
第三條派車(chē)流程。用車(chē)人到辦公室填寫(xiě)派車(chē)單完畢后交由本部門(mén)經(jīng)理或分管領(lǐng)導批簽,后交由車(chē)輛管理人審核,由行政主管簽批,最后由董事長(cháng)確認后方可派車(chē)。事情緊急時(shí)經(jīng)董事長(cháng)同意后,可由行政主管電話(huà)通知司機出車(chē),回來(lái)后由用車(chē)人于半個(gè)工作日內補齊派車(chē)單及相關(guān)程序,否則由用車(chē)人個(gè)人負責本次出車(chē)的一切費用。
第四條公司公務(wù)車(chē)必須配備專(zhuān)職司機,嚴禁非公司專(zhuān)職司機駕駛公務(wù)車(chē),否則由該車(chē)輛專(zhuān)職司機和駕駛者共同承擔一切費用及后果,并對該車(chē)輛專(zhuān)職司機和駕駛者各處以1萬(wàn)元/次經(jīng)濟處罰。
第五條用車(chē)費用。公務(wù)車(chē)按其排量核定燃油費(見(jiàn)附表二),行車(chē)里程按實(shí)際發(fā)生數計算;司機報銷(xiāo)時(shí)需附派車(chē)單,一次一報,財務(wù)部門(mén)按派車(chē)單進(jìn)行審核報支,并計入用車(chē)人部門(mén)車(chē)輛費用,沒(méi)有派車(chē)單或派車(chē)單沒(méi)有嚴格履行簽批程序的一律不予審核報支,否則由財務(wù)部門(mén)負擔費用。
第六條其他費用。公務(wù)車(chē)發(fā)生的過(guò)路費、過(guò)橋費、停車(chē)費等憑票實(shí)銷(xiāo)。
第七條差旅費。司機差旅費按普通員工出差標準憑票報銷(xiāo),若一天多次往返濟南等就近地區且當天返回的,補助40元伙食補助,報支時(shí)必須由車(chē)輛管理人審核簽批,實(shí)際發(fā)生費用超出此標準者須由分管領(lǐng)導簽批、經(jīng)車(chē)輛管理人、行政主管和財務(wù)部核查后報支。
第八條車(chē)輛維護與維修。司機要對車(chē)輛及時(shí)進(jìn)行維護與維修,以確保車(chē)輛的正常運行;車(chē)輛付費維護、維修前由司機填寫(xiě)《某某公司車(chē)輛維護和維修申請單》(簡(jiǎn)稱(chēng):《車(chē)輛維護和維修申請單》見(jiàn)附表三)經(jīng)車(chē)輛管理人簽字同意并經(jīng)行政主管審批,董事長(cháng)審批后方可到公司指定的汽車(chē)修理公司進(jìn)行維護、維修,并憑《車(chē)輛維護和維修申請單》報銷(xiāo)維護、維修費用。
維修、維護費用低于1000元(包括1000元)時(shí)由行政主管簽批;超過(guò)1000元時(shí)由董事長(cháng)簽批。無(wú)《車(chē)輛維護和維修申請單》或未到指定汽車(chē)修理公司進(jìn)行維護、維修的不予報銷(xiāo);如因司機未能對車(chē)輛及時(shí)進(jìn)行維護、維修而致車(chē)輛不能正常運行者,對司機給予1000元/次經(jīng)濟處罰,情節嚴重者給予5萬(wàn)元以下經(jīng)濟處罰,并同時(shí)給予停職或解除勞動(dòng)合同的處罰。
第九條外租車(chē)輛。當公司公務(wù)車(chē)輛不在或不足時(shí),須報經(jīng)行政主管及部門(mén)經(jīng)理同意后,方可由用車(chē)部門(mén)自行向外租用車(chē)輛,返回后由用車(chē)人持單由行政主管簽字確認,否則不予報支;外租車(chē)輛按1.35元/公里報支費用,過(guò)路過(guò)橋費用實(shí)報實(shí)銷(xiāo)。租車(chē)所有費用全部在用車(chē)部門(mén)費用內列支。
第十條嚴禁將公司公務(wù)車(chē)輛非派出時(shí)間開(kāi)離單位,特殊情況時(shí)需經(jīng)行政主管批準,否則一經(jīng)發(fā)現給予司機1000元/次經(jīng)濟處罰,所發(fā)生的后果由司機承擔全部責任。
第十一條車(chē)輛管理人。
。ㄒ唬┺k公室指派專(zhuān)人負責車(chē)輛管理。
。ǘ┸(chē)輛管理人須嚴格審批派車(chē)單,保證派車(chē)單所填項目真實(shí)。
。ㄈ﹪栏駥彶橛密(chē)費用。
。ㄋ模┒ㄆ跈z查車(chē)況,監督司機對車(chē)輛的修護和保養。
。ㄎ澹┴撠煂λ緳C的安排與管理。
第十二條用車(chē)人管理。
。ㄒ唬┯密(chē)人須公務(wù)需要才可申請派車(chē),嚴禁公車(chē)私用。
。ǘ┤鐚(shí)填寫(xiě)派車(chē)單,寫(xiě)明目的地等項目。
。ㄈ┩獬鐾局,無(wú)正當理由不得要求司機繞行或中途停留等。
。ㄋ模┩獬鐾局,如因工作需要或情況緊急,確需繞行或中途停留,須電話(huà)向行政主管請示并獲得批準后方可實(shí)施。否則一經(jīng)發(fā)現給予用車(chē)人1000元/次經(jīng)濟處罰,所發(fā)生的后果由用車(chē)人承擔全部責任。
第十二條司機管理(對所有司機適用)。
。ㄒ唬┮蚬ぷ餍枰獣r(shí),司機必須無(wú)條件執行派出任務(wù)。
。ǘ┧緳C務(wù)必保證全天手機暢通,否則依據公司手機管理制度執行。
。ㄈ┧緳C非出車(chē)時(shí)間必須按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)坐班,因事外出需履行請假外出手續,否則按公司考勤管理規定執行。
。ㄋ模┧緳C出車(chē)返回后務(wù)必按第二條規定到辦公室報到,否則依據公司考勤管理制度按遲到、曠工執行。
。ㄎ澹┮蚬ぷ髟蛘加盟緳C休息時(shí)間可由司機向行政主管申請于非出車(chē)時(shí)間補足。
。┧緳C必須熟練掌握公司企業(yè)簡(jiǎn)介、發(fā)展戰略、企業(yè)文化、公共禮儀、青島市簡(jiǎn)介,此項內容作為司機上崗資格的基本考核內容。
。ㄆ撸┧緳C須嚴格按照派車(chē)單所載目的地出車(chē)。出車(chē)后,及時(shí)返回,不得隨意繞行或無(wú)故拖延時(shí)間。
。ò耍┩獬鐾局,如因工作需要或情況緊急,用車(chē)人確需繞行或中途停留,司機經(jīng)核實(shí)后須無(wú)條件配合。
第十二條本制度從發(fā)布之日起開(kāi)始執行。
司機管理制度 15
第一章總則
第一條為進(jìn)一步加強機電運輸管理工作,積極推進(jìn)機電運輸技術(shù)進(jìn)步,建立健全規章制度,提升安全管理水平,保障機電運輸系統安全、科學(xué)、合理、經(jīng)濟運行,結合我公司實(shí)際情況,特制定本制度。
第二條機電運輸管理的原則是:堅持科技進(jìn)步,加強科學(xué)管理,積極推廣和應用新技術(shù)、新工藝,加快科技成果向生產(chǎn)力的轉化,不斷提升機電裝備水平。
第三條機電運輸管理的范圍是:機電技術(shù)管理、機電設備管理、供用電管理、礦井運輸管理、機電配件管理、機電運輸標準化管理、機電應急管理等。
第四條本制度制定的依據為:《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》、《煤礦安全規程》、《生產(chǎn)礦井安全質(zhì)量標準化標準》、《煤礦機電設備完好標準》、《煤礦礦井機電設備檢修標準》、《煤礦安裝工程質(zhì)量檢驗評定標準》以及上級有關(guān)文件、規定等。
第五條本制度適用于公司所屬生產(chǎn)礦井、在建礦井(其它單位參照執行)。
第六條公司所屬單位要按照本制度,制定出相應的管理辦法。
第二章管理機構及職責
第七條機電運輸管理分為公司、礦(廠(chǎng))、部(科)室、區隊(車(chē)間)、班組五級管理,各單位要建立健全管理機構,實(shí)行業(yè)務(wù)歸口,根據本單位具體情況,配備必要的管理人員,分級制定管理辦法和實(shí)施細則。
第八條公司機電動(dòng)力部是全公司機電運輸管理的主管部門(mén),負責全公司機電運輸管理工作。主要職責是:
1、貫徹、執行國家有關(guān)機電管理的政策、法規,制訂公司機電運輸管理制度和辦法,并監督實(shí)施。
2、負責全公司機電技術(shù)、機電設備、供用電、礦井運輸、機電配件、機電運輸安全質(zhì)量標準化、機電應急等方面的工作。并對公司所屬各單位的機電工作進(jìn)行指導、監督、檢查和協(xié)調服務(wù)。
3、負責機電運輸專(zhuān)業(yè)新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝的推廣和應用工作。
4、負責組織修訂和審批各單位機電運輸專(zhuān)業(yè)重要措施及應急預案。
5、負責機電運輸專(zhuān)業(yè)報表的匯總及上報工作。
6、參與全公司機電運輸方面的遠景規劃、機電設備的更新改造,專(zhuān)項資金計劃的編制工作;參與機電運輸專(zhuān)項工程的設計審批及工程竣工驗收工作。
7、參與重大機電運輸事故的搶險和事故追查工作。
8、參與全公司機電運輸專(zhuān)業(yè)人員的技術(shù)培訓工作。
9、定期對各單位的機電運輸管理工作進(jìn)行檢查,召開(kāi)公司機電運輸工作會(huì )議。
10、監督機電配件的采購、使用、定額消耗指標的控制等工作。
第九條各單位應設機電礦長(cháng)(經(jīng)理),全面負責本單位機電運輸管理工作。主要職責為:
1、認真貫徹執行黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法規和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示和指令。在礦長(cháng)的領(lǐng)導下,負責本單位機電運輸管理工作。
2、履行安全生產(chǎn)責任制,負責機電運輸設備的安全管理,掌握主要機電運輸設備的安全運轉情況及事故隱患,督促有關(guān)單位采取措施,保證設備安全運轉。
3、參與審定礦井災害預防與處理計劃;組織審定機電運輸專(zhuān)業(yè)安全技術(shù)措施;組織編制單位機電設備的購置、改造、大修中長(cháng)期計劃和長(cháng)遠規劃,并監督、檢查、實(shí)施。審核各種機電運輸專(zhuān)業(yè)報表。
4、組織機電運輸工程設計、大型安裝工程施工、機電運輸安全措施的審批或審查上報工作。
5、及時(shí)調查、分析,發(fā)現機電運輸方面存在的技術(shù)問(wèn)題,提出、落實(shí)解決方案。組織召開(kāi)機電專(zhuān)題會(huì )議。
6、指導分管部門(mén)、區隊編制實(shí)施機電運輸專(zhuān)業(yè)工人培訓計劃,不斷提高員工的技術(shù)、技能水平。
7、負責機電運輸安全方面新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝的推廣應用,不斷提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本。
8、參與各類(lèi)機電運輸事故的調查處理。
9、對機電運輸范圍內的節能工作負責,并督促分管部門(mén)認真履行其節能管理責任。
第十條各單位應設機電副總工程師,協(xié)助機電礦長(cháng)(經(jīng)理)工作。主要職責為:
1、貫徹執行黨和國家的路線(xiàn)、方針和政策,在機電礦長(cháng)(經(jīng)理)和總工程師領(lǐng)導下,協(xié)助其管理機電運輸工作,重點(diǎn)抓好機電運輸技術(shù)管理和機電安全質(zhì)量標準化達標工作。
2、落實(shí)上級有關(guān)機電運輸方面的規章制度。全面掌握機電運輸設備的技術(shù)狀態(tài),處理生產(chǎn)過(guò)程中的機電技術(shù)問(wèn)題。對機電運輸技術(shù)資料及圖紙的準確性負責,每季度至少組織一次審核并簽字。
3、定期組織召開(kāi)機電運輸專(zhuān)業(yè)技術(shù)專(zhuān)題會(huì )議,總結、研究、布置機電運輸方面的技術(shù)工作。
4、組織審查、修訂月度及年度機電運輸工作計劃、技術(shù)措施、統計報表和有關(guān)技術(shù)資料。
5、負責機電運輸專(zhuān)業(yè)人員技術(shù)培訓。協(xié)助機電礦長(cháng)(經(jīng)理)開(kāi)展技術(shù)革新,以及新技術(shù)新工藝的推廣應用。
6、協(xié)助機電礦長(cháng)(經(jīng)理)搞好業(yè)務(wù)范圍內的節能工作,并督促分管部門(mén)認真履行其節能管理責任。
第十一條各單位應設機電部(科),各單位機電部(科)是本單位機電運輸管理的主管部門(mén),負責機電運輸綜合管理工作。其主要職責是:
1、認真貫徹執行國家和上級部門(mén)有關(guān)機電運輸方面管理的政策、法規和文件,制訂機電運輸管理制度、辦法和實(shí)施細則,并督促實(shí)施。
2、負責機電技術(shù)、機電設備、供用電、礦井運輸、配件、機電運輸安全質(zhì)量標準化、機電應急等工作的落實(shí)。
3、參與機電運輸方面的遠景規劃、機電設備的更新改造,負責機電專(zhuān)項資金計劃的編制、機電專(zhuān)項工程的設計及工程的竣工驗收工作。
4、負責機電運輸專(zhuān)業(yè)新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝的推廣和應用工作。
5、參與機電運輸事故的搶險和調查工作,定期對機電、運輸安全狀況進(jìn)行檢查考核。
6、負責設備、配件計劃的編制與審核、到貨驗收、簽單入庫、發(fā)放審批、現場(chǎng)使用及回收工作。
7、負責制定電力消耗定額和配件消耗定額指標。
8、負責編制供電、設備、配件的月、季、年度報表,并按規定及時(shí)上報。
9、負責機電運輸圖紙資料的填繪,并按規定及時(shí)上報。
10、建立健全機電管理檔案。
第十二條各單位機電部(科)應設部(科)長(cháng)一人,副部長(cháng)(主任工程師)及專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員若干人,并建立健全崗位責任制,實(shí)行業(yè)務(wù)分工管理。
第十三條各礦井必須設電氣、電纜、設備、油脂、膠帶、小型電器及防爆檢查專(zhuān)業(yè)化管理小組。
1、電氣管理組
、匐姎夤芾斫M由1—3名專(zhuān)職或兼職機電技術(shù)人員組成,組長(cháng)由部(科)負責供用電管理的技術(shù)人員擔任。
、陔姎夤芾斫M負責繪制井上下供電系統圖及各種保護的計算、整定、測試檢查,負荷審批工作。
、鄹鞣N保護的計算、整定、測試和檢查,必須有整定計算資料、測試檢查數據和記錄。
、茇摵稍鰷p、系統改變前應向電氣管理組申請,經(jīng)批準后,方可按批準的容量、接線(xiàn)方式和地點(diǎn)接用,并及時(shí)對相關(guān)圖表進(jìn)行修改。
2、電纜管理組
、賹ΦV用電纜實(shí)行集中統一管理,并負責收、發(fā)、修補、試驗等工作。
、陔娎|管理實(shí)行圖牌板管理,做到條條電纜有編號,電纜帳、卡、物、板四統一。
、奂皶r(shí)了解全礦電纜使用情況及負荷變化情況,確保備用纜線(xiàn)數量充足。
、軐π扪a后的電纜必須進(jìn)行檢測,檢測數據必須符合標準要求,并做好記錄。
、蓦娎|修補用材料必須與原電纜材料性質(zhì)相同。
3、設備管理組
、儇撠熢O備選型、計劃編制、調配、驗收、報廢、租賃及大修理管理。
、谠O備帳、卡、物、牌板管理做到“四對口”,逐步實(shí)現微機化管理。
、劢⒔∪O備管理檔案。
、馨磿r(shí)編制并上報設備報表。
4、小型電器管理組
、傩⌒碗娖鞴芾斫M負責井下小型電器設備及特殊機電器材管理,為管、修合一的專(zhuān)業(yè)化小組。
、谛⌒碗娖鞴芾斫M負責小型電器的統一領(lǐng)取、發(fā)放、回收、修理、安全檢查和信息資料等管理。
、坌⌒碗娖髟O備實(shí)行編號管理,必須做到賬、卡、物、板四對照。出庫、修理、發(fā)放手續齊全。對修好的小型電器必須確保完好和防爆性能,嚴格驗收,并填寫(xiě)檢修合格證和入井許可證。
、茈S時(shí)掌握設備狀態(tài)和使用地點(diǎn),作到日清月結。每季度進(jìn)行一次帳、卡、物、板校對,每年組織一次設備大清查。
5、防爆檢查組
、俜辣瑱z查組由3-5人組成,防爆檢查員必須由責任心強,熟悉技術(shù)業(yè)務(wù),從事煤礦電氣工作時(shí)間不少于二年,并具有高中或相當于高中畢業(yè)文化程度人員擔任。防爆檢查組由機電部(科)管理,組長(cháng)由機電礦長(cháng)指定。
、谪撠煂Ψ辣姎庠O備(包括小型電器)的防爆性能進(jìn)行檢查、驗收,簽發(fā)電氣設備入井合格證。
、鄯辣瑱z查組應不定期對使用中的防爆電氣設備進(jìn)行抽查,每月必須進(jìn)行一次防爆性能檢查,健全檢查記錄,杜絕電氣設備失爆。
、芊辣瑱z查員檢查實(shí)行區域設備包機制,檢查后必須如實(shí)填寫(xiě)記錄。發(fā)現隱患時(shí)使用隱患整改通知單形式責令有關(guān)單位立即處理。
、莞鲄^(隊)應配備一名專(zhuān)職(兼職)防爆檢查員,配合防爆檢查組工作。
、廾吭掠蓹C電部(科)組織召開(kāi)一次防爆例會(huì ),通報檢查情況及存在問(wèn)題,并及時(shí)督促整改。
第十四條各礦井根據業(yè)務(wù)劃歸情況,由對口單位制定配件、油脂、膠帶專(zhuān)業(yè)化管理小組,明確職責,強化管理。
第十五條各(區)隊應設分管機電的區(隊)長(cháng)和機電班(組)長(cháng),負責抓好本區隊、班(組)的機電運輸現場(chǎng)管理工作。
第十六條各礦井必須建立健全各種機電運輸管理制度,并嚴格執行和落實(shí)。應建立的主要規章制度、圖紙和技術(shù)資料包括以下內容:
1、規章制度
。1)設備定期檢測、檢驗制度
。2)小型電器管理制度
。3)鋼絲繩安全檢查制度
。4)四小纜線(xiàn)管理制度
。5)修舊利廢制度
。6)設備定期檢修制度
。7)設備運行、維修、保養制度
。8)設備包機制度
。9)礦用機電產(chǎn)品入庫驗收制度
。10)要害場(chǎng)所管理制度
。11)領(lǐng)導干部上崗查崗制度
。12)機房、硐室交接班制度
。13)人車(chē)運行管理制度
。14)防爆設備入井安裝、驗收制度
。15)特種設備管理制度
。16)先進(jìn)適用技術(shù)裝備強制推行制度
。17)設備準入制度
。18)事故分析追查制度
。19)雜散電流管理制度
。20)機電設備管理辦法
。21)供用電管理辦法
。22)機電配件管理辦法
。23)供排水系統管理辦法
。24)周轉材料及低值易耗管理辦法
。25)壓風(fēng)自救系統管理辦法
。26)通訊系統管理辦法
。27)機電運輸專(zhuān)業(yè)隱患排查與整改辦法
。28)井下信號聯(lián)絡(luò )使用規定
。29)運輸管理規定
。30)大面積停電應急預案
。31)特種設備事故應急預案
。32)主要機電運輸設備強制檢修強制報廢標準
。33)礦井機電專(zhuān)業(yè)安全質(zhì)量標準化標準及考核評級實(shí)施細則
。34)礦井運輸專(zhuān)業(yè)安全質(zhì)量標準化標準及考核評級實(shí)施細則
。35)礦井主要機房(硐室)安全質(zhì)量標準化標準及考核評級實(shí)施細則
。36)機電工種崗位責任制
。37)機電工種安全技術(shù)操作規程
2、圖紙
。1)排水、壓風(fēng)、供熱等管路系統圖
。2)井上、下通訊系統圖;井下運輸系統圖
。3)井上、下配電系統圖;井下電氣設備布置圖
3、技術(shù)資料
、旁O備使用說(shuō)明書(shū)
、普{試安裝驗收單
、窃囼炗涗
、仍O備歷次事故記錄
、稍O備歷次性能測試和關(guān)鍵部件探傷記錄、分析報告處理及改進(jìn)意見(jiàn)
、试O備大修及技術(shù)改造記錄
、嗽O備履歷簿和技術(shù)特征卡片
、檀笮驮O備安裝圖紙;易損配件圖冊
、透鞣N機電設備臺帳、檢查、維修記錄
、螜z修項目與計劃、檢修任務(wù)書(shū)和各種記錄、資料、圖紙和檢修總結
、习踩顒(dòng)記錄及事故分析報告
、匈|(zhì)量標準化檢查、考核、評級資料
、崖毠た己、獎懲、技術(shù)比武、勞動(dòng)競賽活動(dòng)資料
、衣毠づ嘤栍媱澕芭嘤柨偨Y
、由霞壩募瀼貓绦星闆r備忘錄
、愿黜棛C電工程設計、施工資料
4、試驗報告
、湃塑(chē)試驗報告
、浦魍L(fēng)機性能測定報告
、翘嵘龣C性能測定報告
、戎鲏猴L(fēng)機性能測定報告
、芍髋潘眯阅軠y定報告
、使潭ㄔO備主要部件探傷報告
、穗姍C車(chē)年審報告
、谈鞣N電氣試驗報告
、头览捉拥販y試報告
、武摻z繩及連接裝置檢驗報告
、咸胤N設備及其相關(guān)附件試驗、年檢報告
、信苘(chē)防護裝置試驗報
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