爭做三隊三員增強責任感演講稿
各們領(lǐng)導、親愛(ài)的戰友們：
今天我為大家演講的題目是《爭做“三隊三員”，增強責任感》!
轉眼間，入伍已經(jīng)一年多了，記得中學(xué)的時(shí)候就聽(tīng)人家說(shuō)過(guò)，軍營(yíng)是座大熔爐，走入的是平凡，走出的是閃亮的人生，我們作為跨世紀的一代人，沐浴著(zhù)部隊的陽(yáng)光，一路下來(lái)，心中充滿(mǎn)了自豪和激動(dòng)。
回顧一年來(lái)的工作，感受很多，收獲很多，這其中包涵了各級領(lǐng)導的培養、教育，同志們的幫助、關(guān)心，也包涵了自己辛勤耕耘、不懈努力的辛酸。一年多來(lái)，自己始終堅持"三隊三員"精神--打硬仗的戰斗隊、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的保障隊、軍隊形象的代表隊;合格駕駛員、合格戰斗員、合格勤務(wù)員，爭做"三隊三員"。我認為要想做到“三隊三員”，首先必須增強自己的責任感。
一個(gè)人的責任感首先是做一件事就要把它做好的態(tài)度。一件事首先要當事人心甘情愿去做。勉強、敷衍應付，甚至陽(yáng)奉陰違，那都是不真心想做一件事的表現，這時(shí)候要求有責任感，那實(shí)際上是沒(méi)有可能的事。被逼著(zhù)做某事，這樣反映出來(lái)的是強迫者的意愿，要被強迫者具有責任心，這也是不可能。一個(gè)人沒(méi)有信心，或者不認為自己能夠做到、做好，他就不會(huì )愿意為之背上責任感。既然已經(jīng)做出了決策，幾乎沒(méi)有一個(gè)人不想把事情做好。但是，如果信息嚴重不足，當事人不知道該怎么做的時(shí)候，他的責任感就沒(méi)有一個(gè)依附點(diǎn)，或者說(shuō)是載體。落不到實(shí)處的責任感，或者無(wú)法進(jìn)行績(jì)效評估的責任感，等于沒(méi)有。責任感還體現為是否愿意承擔一件事的結果。如果不敢承擔，那意味著(zhù)有所保留，也不可能會(huì )用心付出。
黨的十四屆六中全會(huì )《關(guān)于加強社會(huì )主義精神文明建設的決議》中指出："社會(huì )主義職業(yè)道德的基本要求是：愛(ài)崗敬業(yè)，誠實(shí)守信，辦事公道，服務(wù)群眾，奉獻社會(huì )。"這五句話(huà)中，愛(ài)崗敬業(yè)是前提，而強烈的責任感也正是愛(ài)崗敬業(yè)要求的題中之意。社會(huì )職業(yè)和工作崗位是多種多樣的.，不同崗位都有各自的職業(yè)道德，但無(wú)論什么職業(yè)的道德都有共同的原則和要求，強烈的事業(yè)心責任感就是各種職業(yè)道德的基本要求。
一個(gè)人的成就大小，最根本的決定因素就是他對待工作的態(tài)度，而事業(yè)心責任感的強弱就是對待工作的根本態(tài)度問(wèn)題。高爾基說(shuō)過(guò)："天才是由于對事業(yè)的熱愛(ài)而發(fā)展起來(lái)的，簡(jiǎn)直可以說(shuō)，天才就其本質(zhì)而論---只不過(guò)是對事業(yè)，對工作過(guò)程的熱愛(ài)而已。"可以想象，一個(gè)人不熱愛(ài)自己的工作，缺少起碼的事業(yè)心責任感，在職不盡責，安心不盡心，怎么可能把工作干好?更談不上高標準，創(chuàng )造性的開(kāi)展工作。只有把工作當成事業(yè)干，以高度的責任感對待自己所從事的工作，才能在困難的時(shí)候找到力量，在浮躁的的時(shí)候得以堅定，保持昂揚的工作狀態(tài)，干好每一項工作�？梢哉f(shuō)，強烈的事業(yè)心責任感是干好一切工作的前提條件，是實(shí)現個(gè)人價(jià)值的決定性因素。
組織的培養，領(lǐng)導的關(guān)心、教育，戰友們的支持與幫助，包容了我的缺點(diǎn)和錯誤，教會(huì )了我做人做事。今后，我將倍加珍惜，努力學(xué)習，增強自己的責任感，爭做"三對三員"，在領(lǐng)導和戰友們給予的舞臺上，為團隊的發(fā)展盡一份責任。
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