煤礦安全生產(chǎn)月心得體會(huì )范文（通用9篇）
當在某些事情上我們有很深的體會(huì )時(shí)，可用寫(xiě)心得體會(huì )的方式將其記錄下來(lái)，這樣我們就可以提高對思維的訓練。那么好的心得體會(huì )都具備一些什么特點(diǎn)呢？下面是小編收集整理的煤礦安全生產(chǎn)月心得體會(huì )范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
煤礦安全生產(chǎn)月心得體會(huì ) 篇1
今年6月是全國開(kāi)展安全月活動(dòng)的第xx個(gè)安全月，今年安全月主題是“強化安全基礎、推動(dòng)安全發(fā)展”。我的心得體會(huì )是：從1984-2021年的安全周到2022至今的安全月活動(dòng)，充分體現了國家對安全生產(chǎn)的重視，作為我們煤礦企業(yè)，更加要把職工安全生產(chǎn)放到頭等大事來(lái)抓。記得礦長(cháng)對我們開(kāi)會(huì )時(shí)講過(guò)一句話(huà)：“煤礦的最大隱患是缺少對職工的安全教育培訓”。確實(shí)是如此，如果對大家的安全教育到位了，那么我想我們大家也就知道在作業(yè)中應該怎么去做，應該怎么去治理隱患，應該怎么去防患事故，當然也就消除了安全事故的發(fā)生。
無(wú)危則安，無(wú)損則全。安全就是人們在生活和生產(chǎn)過(guò)程中，生命得到保證，身體免于傷害，財產(chǎn)免于損失。安全生產(chǎn)是企業(yè)管理的重點(diǎn)，是企業(yè)發(fā)展的根本保證，安全就是效益。我們肩負著(zhù)國家的財產(chǎn)、職工的安全。血的教訓，時(shí)時(shí)刻刻印在我心中。企業(yè)要搞好安全生產(chǎn)工作，就是要時(shí)刻把職工的安危放在心上�！鞍踩谖倚闹小本褪且龅健叭巳耸率卤０踩�。人人事事保安全，關(guān)鍵要從我做起，從現在做起。作為一名職工，就更應該用一顆赤誠的心，去維護自己和每一個(gè)勞動(dòng)者的安全和健康;用安全的規章制度和周到的服務(wù)為職工營(yíng)造一個(gè)良好的生產(chǎn)環(huán)境;以辛勤的工作，為企業(yè)的大船護航。
應該做到：
一、端正自己的`思想作風(fēng)。
有“責任重于泰山”的責任意識，從嚴要求，敢抓敢管，大膽揭露矛盾，果斷解決問(wèn)題;在嚴格執法的同時(shí)熱情服務(wù)，公正清廉，在安全管理以及檢查過(guò)程中始終要體現公平、公正;要不斷創(chuàng )新，注重與時(shí)俱進(jìn)，完善自我，增加安全管理的超前性。
二、熟練掌握安全專(zhuān)業(yè)知識。
才能預知危險、分析和控制危險，同時(shí)，還必須掌握和熟悉國家、地方、行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的一系列法律、法規和操作規程，以便在安全管理和監督工作中做到依法監督、按章指揮。
三、要有系統的管理理論，提高安全管理業(yè)務(wù)水平，促進(jìn)安全管理科學(xué)的發(fā)展。
四、要有崇高的敬業(yè)精神。
做到“三心兩意”，即工作上的“專(zhuān)心、細心、耐心”，思想上的“憂(yōu)患意識、責任意識”，時(shí)刻緊繃安全之弦，發(fā)現隱患及時(shí)組織整改，把事故扼殺在萌芽狀態(tài)。
人人事事保安全，重視安全宣傳、教育和培訓。只有把職工的安全意識提高了，安全技術(shù)能力提高了，才能在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律和安全操作規程。從“要我安全”轉向“我要安全”、“我應安全”、“我能安全”、“我懂安全”，這是安全意識的飛躍，這種飛躍只有通過(guò)經(jīng)常的反復的安全再教育。
人人事事保安全，采用科學(xué)管理手段，通過(guò)危險源的辨識，根據后果的嚴重程度和發(fā)生事故的可能性來(lái)進(jìn)行風(fēng)險評價(jià)，確定重大危險源，再進(jìn)行重大危險源的有效控制和管理。嚴格按照《煤礦安全規程》和《操作規程》及《作業(yè)規程》的有關(guān)規定，必須制定本單位安全生產(chǎn)事故應急預案，建立應急救援組織或者配備應急救援人員，配備必要的應急器材、設備、并定期組織演練。
安全生產(chǎn)是一項復雜的系統工程，需要全員動(dòng)手，綜合治理，常抓不懈，只要安全在我們心中，沒(méi)有克服不了的困難。讓我們共同努力，心存安全。安全，連著(zhù)我和你，它在我心中，在你心中，也在大家的心中。
煤礦不同于其他行業(yè)，它是個(gè)高危行業(yè)，時(shí)時(shí)刻刻都有可能發(fā)生重大事故，因此要把安全當做頭等大事來(lái)抓。它是基礎、是根基，只要每個(gè)工人心中都把安全當做第一位，時(shí)時(shí)刻刻想安全、時(shí)時(shí)刻刻為安全、時(shí)時(shí)刻刻保安全，我們才能放心的生產(chǎn)，放心的工作，才能達到推動(dòng)安全發(fā)展的目的。
聯(lián)想起剛剛發(fā)生的xx煤礦機械傷人一事和去年xx煤礦的機械傷人事故，自己有太多的感觸，都是由于個(gè)人安全意識不強導致事故的發(fā)生，我們應該引以為戒，克服任何困難排除隱患才能安心生產(chǎn)，也要教導廣大職工牢記安全第一，才能團結一致，不發(fā)生任何事故。
“強化安全基礎、推動(dòng)安全發(fā)展”，后半年的安全就看大家的共同努力了!
煤礦安全生產(chǎn)月心得體會(huì ) 篇2
又是一個(gè)安全生產(chǎn)月。此間，我礦制定了方案，開(kāi)展了形式多樣的安全文化活動(dòng)，如發(fā)動(dòng)安全宣傳、千人宣誓簽名、事故應急演練等，這些活動(dòng)無(wú)論從內容還是從場(chǎng)面上講，都可謂是聲勢宏大、壯觀(guān)。但是，總給人一種觸而不及的感覺(jué)，總覺(jué)得在企業(yè)文化核心、內涵深度還有所欠缺。所以，今天我想就我礦的安全文化建設方面，談一些自己的想法和建議：
首先，必須確立我礦安全文化的核心，就像一個(gè)人要有一種精神 , 一個(gè)企業(yè)要有一個(gè)核心一樣。我認為應該從“嚴”字入手，無(wú)論從企業(yè)的長(cháng)遠發(fā)展還是我們所處的高危行業(yè)，都必須以 “嚴”字當頭，來(lái)建設一種我礦特有的企業(yè)精神和發(fā)展理念，同時(shí)注重創(chuàng )新，鼓勵管理人員和廣大員工積極創(chuàng )新，敢于進(jìn)取，將一種創(chuàng )新的思想滲透到全體員工意識深處，不斷增強企業(yè)文化的吸引力和感召力，陶冶情操，塑造知識型職工，培育奉獻精神，也只有這樣才能充分調動(dòng)全體職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性，為構建和諧企業(yè)提供精神支撐。
其次，要保證我礦安全文化建設的各項舉措得以落實(shí)。我認為，作為一名安全生產(chǎn)管理人員，首先就要先管好自己，樹(shù)立一個(gè)高素質(zhì)、廉潔奉公、勤政為民的安全文化建設先行者形象，為職工樹(shù)立示范，增強安全文化建設的感召力。第二，在日常工作實(shí)踐中，凡是要求職工去做的，領(lǐng)導干部首先要做規范，凡是限定職工的，要首先限定和約束自己，不可臺上一套，臺下一套。尤其是在抓安全文化建設上不可忽冷忽熱，憑自己喜好去管理。這就需要我們煤礦管理者不斷學(xué)習新的業(yè)務(wù)知識、管理知識及煤礦安全法律法規，提高科學(xué)管理和決策能力。對一些涉及礦井安全方面的大事，能遇事鎮定自若，依法辦事，依章辦事，公開(kāi)辦事，胸有成竹，指揮若定。第三，堅持正確的處事原則，以高尚的人格魅力影響人。在言行方面，領(lǐng)導要“一言既出，駟馬難追”，“言必行，行必果”，增強職工對領(lǐng)導的信任；要做職工的表率，在金錢(qián)名利面前以身作則，清正廉潔，在人情面前能公私分明，鐵面無(wú)私；要真誠對待下屬和職工，廣泛聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)，急職工所急，想職工所想，解職工之所憂(yōu)，暖職工之心，結手足之情，為煤礦安全文化建設出實(shí)招，辦實(shí)事，只有這樣，才能從根本上改變我礦安全文化建設的困境。
最后，在加強班組安全文化建設方面要下大力度。因為班組安全文化是最基層、也是安全文化建設的`落腳點(diǎn)。班組安全文化建設的直接作用點(diǎn)是班組的每一個(gè)成員，班組長(cháng)作為這一層的主要領(lǐng)導，在班組安全文化建設中起著(zhù)決定作用，班組長(cháng)的責任就是通過(guò)管理和溝通，使組員產(chǎn)生正確的自覺(jué)行為，這種自覺(jué)行為就是文化建設的無(wú)形體現，最終在班組內形成嚴謹的工作作風(fēng)，探索的工作態(tài)度。我們要從班組管理入手，結合班組工作性質(zhì)、生產(chǎn)環(huán)境、人員素質(zhì)等情況，提煉出安全管理理念，在全礦井的安全文化共同愿景下，制定出安全文化的共同目標，創(chuàng )造性開(kāi)展安全文化活動(dòng)，以豐富整個(gè)礦井安全文化內涵，為職工創(chuàng )造一個(gè)良好的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境。同時(shí)，不斷推廣過(guò)去成功的安全管理經(jīng)驗，創(chuàng )新安全宣傳教育的形式與內容，增強安全文化宣傳的滲透力。
最后愿我礦安全文化建設成效喜人，碩果累累！
煤礦安全生產(chǎn)月心得體會(huì ) 篇3
安全是什么?安全是媽媽從小對我們的囑托，安全是上班時(shí)家人的叮嚀，安全是員工的遵章作業(yè)，安全是同事之間的互相提醒，安全是企業(yè)的生命線(xiàn)，安全是一切一切的基礎……只有強化安全責任的落實(shí)，心系安全，克服思想麻痹作風(fēng)漂浮等深層次問(wèn)題，以“命”字在心、“嚴”字當頭、“實(shí)”字落地才能保障企業(yè)的安全發(fā)展，才能成就每個(gè)家庭的幸福。
人們常說(shuō)，生命如花。然而我國平均每天各類(lèi)事故造成300人喪生，受到職業(yè)危害的人數超過(guò)2億，每年非正常死亡的人數超過(guò)20萬(wàn)，觸目驚心的數據讓我們看到的是無(wú)數鮮活的生命隨風(fēng)而逝，無(wú)數幸福的家庭隨風(fēng)而散，無(wú)數精彩的人生化為泡影。生命，就在我們不經(jīng)意之間，她用一種悲狀、慘烈、不屈詮釋著(zhù)她的脆弱與珍貴。關(guān)愛(ài)生命，從我做起，因為安全是唯一回家的路。
責任彰顯使命，因為這責任扛的是職工的生命，扛的是家庭的幸福，扛的是企業(yè)的興旺發(fā)達、健康發(fā)展�！氨０踩�，等于增效;出事故，賠個(gè)底兒掉�！弊鳛槲覀兾飿I(yè)服務(wù)單位，更應該增強安全責任意識，嚴是愛(ài)、松是害，事故出現害幾代，引導職工把“生命至上，安全發(fā)展”的理念轉化為強烈的思想意識和自覺(jué)行動(dòng)，把安全工作抓“實(shí)”抓“細”。特別是在三供一業(yè)改造期間，要制訂超常規的措施，加大對施工改造現場(chǎng)的協(xié)調管理，督促施工單位依法依規安全文明施工，確保職工、居民交通、用水、用電的安全。安全是一種仁愛(ài)之心，因為保障員工生命健康和不能出任何事故的責任擔當必須讓我們每個(gè)人都應當寫(xiě)好安全這張答卷。
對于生命，我們唯一能做的只有珍惜、珍惜、再珍惜!在認為有責任的事故中，90%以上的是責任人心存僥幸，安全措施未做到位而造成的。仔細分析每件事故的背后，都是因為我們肩扛的安全責任不到位而成為事故的罪魁禍首，都是因為僥幸麻痹而讓我們家破人亡、妻離子散，工作中出現的“三違”和事故歸根結底是我們的.生命意識、安全意識薄弱、對家庭對企業(yè)特別對自己不負責任而釀成的!每當目睹那驚心動(dòng)魄的一幕幕，在生命與死神擦肩而過(guò)之間，是我們就真的忘卻了母親的“嘮叨”、妻子的叮囑、孩子的期盼?還是我們看慣了，聽(tīng)慣了，做慣了，習慣了，讓我們忽略了忘記了安全的重要性?無(wú)論您是企業(yè)的管理者還是崗位工，我們都應該清楚地知道安全對于個(gè)人、家庭和企業(yè)的意義：如果你藐視它的存在，那么它就藐視你的生命，毀掉您的幸福和阻礙企業(yè)的健康發(fā)展。
安全靠什么?靠科學(xué)規范的管理;靠高度的安全素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能;靠標準化作業(yè)，思想上重視;靠每個(gè)管理者和操作者懂安全、會(huì )安全，真正把安全紅線(xiàn)作為“生命線(xiàn)”、“責任線(xiàn)”、“高壓線(xiàn)”，自覺(jué)遵章守紀，遠離“三違”，才能真正做到事故與你無(wú)緣。作為企業(yè)的管理者，要增強責任意識，在法律法規、制度政策的宣講上，要做到精準的理解和把握，然后再把它詮釋給我們的職工，就避免了錯誤的理解、錯誤的執行;在安全不放心人的排查上，要做到深入細致、體貼入微，及時(shí)勸阻有思想包袱、精神狀態(tài)不佳、酒后出勤等職工上崗工作。在現場(chǎng)的指揮、跟班巡檢上，要對每一個(gè)細節進(jìn)行檢查，職工的野蠻作業(yè)、冒險作業(yè)要及時(shí)制止，不要因您少說(shuō)一句話(huà)，少操一份“心”，導致了不良后果的發(fā)生。作為企業(yè)的崗位工要嚴格執行操作規程，安全常識要必知必會(huì )，要提高預防、發(fā)現、消除安全隱患敏銳的洞察力和良好的隱患解決處理能力。只有對安全筑“墻”扎“籬”緊好“箍”，我們才能為自己的生命系上安全的飄帶，才能把隱患的根苗杜絕在萌芽形態(tài)，不然任何犧牲安全的所獲必是沉重的代價(jià)。
作為一名為人妻為人母的女職工，要和家人共創(chuàng )安全文明和諧家庭。開(kāi)展“安全想一想”活動(dòng)，共同遵守，互相督促，出門(mén)前對家里的電源、煤氣、窗戶(hù)檢查確認安全后再出門(mén)。生活中，文明禮讓?zhuān)踩熊?chē)。家人積極參與安全答題，觀(guān)看安全視頻，探討觀(guān)感體會(huì )，在實(shí)踐中增強家庭成員的安全意識。作為妻子，要經(jīng)常吹“耳邊風(fēng)”，叮囑丈夫不但自己注意安全，還能時(shí)時(shí)為工友做表率，為安全生產(chǎn)獻計獻策。工余閑暇，要常問(wèn)問(wèn)丈夫生產(chǎn)進(jìn)度、安全情況，多關(guān)心、常提醒，讓丈夫知道“妻子兒女望眼穿，盼你安全把家還”的良苦用心。
“請把安全當回事，時(shí)刻繃緊安全弦”。安全無(wú)小事，責任大于大。一人把關(guān)一處安，眾人把關(guān)穩如山，讓我們緊握安全的航舵，為美好的生命保駕護航，共同譜寫(xiě)一首平安、快樂(lè )、幸福和諧的交響曲。
煤礦安全生產(chǎn)月心得體會(huì ) 篇4
安全，我不明白大家是怎樣理解這個(gè)詞的涵義的，但我明白安全對于一個(gè)電力工作者來(lái)說(shuō)是多么地重要。電力安全涉及到各行各業(yè)千家萬(wàn)戶(hù)，安全工作千萬(wàn)不要掉以輕心，它不僅僅關(guān)系到我們個(gè)人的安全，也關(guān)系到他人的安全。電力職工隊伍是一支能吃苦、講奉獻的隊伍，這是我從事電力工作以來(lái)的感受。
為了確保用電安全，為了規范電力市場(chǎng)，我們電力職工付出的多，得到的少，如果再不注意安全，不把安全時(shí)時(shí)刻刻記在心頭，那么我們職工的生命就會(huì )受到威脅，因為大家都明白“水火無(wú)情”，但如果對安全麻痹大意，電就象一個(gè)殺手。
我更想說(shuō)的是，工作在生產(chǎn)一線(xiàn)的工人職責重大，我們每一個(gè)人都關(guān)系著(zhù)一個(gè)家庭的幸福，我們的安全，牽系著(zhù)母親的'心，牽系著(zhù)兒女的心，更是維系著(zhù)幸福家庭的紐帶!我真心期望，每一位電力工人，在工作的時(shí)候，千萬(wàn)要當心，為了自己，為了家庭，為了孩子，保護好自己，杜絕一切杯具發(fā)生，工作前必須要進(jìn)行“三措一點(diǎn)”分析，千萬(wàn)不要違章作業(yè)，真正的做到：“高高興興上班去，安安全全回家來(lái)”，因為安全職責重于泰山。
大力倡導安全文化，提高全員安全防范意識，加強安全生產(chǎn)宣傳教育工作，營(yíng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境氛圍。
從樹(shù)立“以人為本”的安全理念出發(fā)，利用廣播、電視、等新聞媒體，宣傳安全生產(chǎn)法律、法規和電力知識，到達啟發(fā)人、教育人、提高人、約束人和激勵人的目的，進(jìn)而提高全員安全生產(chǎn)防范意識�！叭巳耸率卤０踩奔匆笕w員工在生活、學(xué)習、工作中重視安全，做到“不傷害他人，不傷害自己，不被別人傷害”，也個(gè)性要求每一個(gè)電力員工提高安全防范意識，嚴格執行安全生產(chǎn)法律、法規，確保電力設備和電力職工的安全，還要準確地把握電力安全生產(chǎn)管理工作中的輕重緩急。安全生產(chǎn)管理者也應把“安全重于泰山”時(shí)時(shí)刻刻放在心上，樹(shù)立“居安思�！钡膽n(yōu)患意識，把安全提到講政治的高度來(lái)認識�！靶坳P(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭躍”。
近年來(lái)，電力安全生產(chǎn)雖然慢慢步入良性循環(huán)軌道。但安全生產(chǎn)的現實(shí)提醒我們，安全生產(chǎn)管理工作還有許多的不足和漏洞，我們每一個(gè)電力職工都不能高枕無(wú)憂(yōu)，必須要不斷地加以改善。電力事業(yè)是充滿(mǎn)朝陽(yáng)的事業(yè)，電力企業(yè)是不畏艱苦、團結協(xié)作、無(wú)私。
煤礦安全生產(chǎn)月心得體會(huì ) 篇5
六月是一個(gè)普通而又特殊的月份，說(shuō)它普通，因為它是12個(gè)月份之一，說(shuō)它特殊，因為它是全國一年一度的安全生產(chǎn)月。
“強化安全發(fā)展觀(guān)念、提升全員安全素質(zhì)，堅守生命安全紅線(xiàn)、筑牢安全生產(chǎn)基礎”。是xx年“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)與“安全萬(wàn)里行”活動(dòng)的主題，每到這個(gè)時(shí)候，全國各單位都會(huì )圍繞著(zhù)“安全”這個(gè)永恒的主題，如火如荼地開(kāi)展著(zhù)各類(lèi)活動(dòng)。當你在加油站的時(shí)候，會(huì )看見(jiàn)加油小哥們正在演戲滅火，當你在火車(chē)站的時(shí)候，會(huì )看見(jiàn)鐵路工人們正在發(fā)著(zhù)宣傳皮、放著(zhù)宣傳片等等。
我們常說(shuō)“安全生產(chǎn)高于天”，“安全無(wú)小事”，這是為什么？因為相比于經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)，安全是一個(gè)企業(yè)的態(tài)度，它既是對社會(huì )大眾的負責，也是對自己的負責。經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)就像是在空中的風(fēng)箏，而安全正是牽著(zhù)它的那根繩，繩子是否結實(shí)，決定了風(fēng)箏能飛多遠、能飛多高，如果繩子斷了，那風(fēng)箏也便無(wú)從談起。
溫總理曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：多難興邦。中國是一個(gè)大國，各類(lèi)安全事故時(shí)有發(fā)生，在一次次事故后，我們應當總結其中的.經(jīng)驗教訓，要對安全生產(chǎn)懷著(zhù)敬畏之心，不要小看一個(gè)未熄滅的煙頭，不要小看隨手扔出去的石子，不要小看一個(gè)違規的操作，這都有可能是一次災難的源頭，讓我們每一個(gè)人都踐行安全的責任，在安全生產(chǎn)的道路上越走越遠。
煤礦安全生產(chǎn)月心得體會(huì ) 篇6
今年6月是第12個(gè)全國“安全生產(chǎn)月”，通過(guò)參加公司組織的各項“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，我們加深了對《安全生產(chǎn)法》的理解，進(jìn)一步熟練掌握了各項安全生產(chǎn)知識，增強了安全意識，“安全責任，重在落實(shí)”的主題更是深入我們每個(gè)人的心中。
安全是我們企業(yè)前進(jìn)發(fā)展的基礎和保障，是關(guān)系我們生命健康和安危的大事。沒(méi)有安全的保護，我們就想處于一堆長(cháng)矛之前，只要自己一時(shí)的疏忽，長(cháng)矛就會(huì )扎進(jìn)自己的胸膛，飛濺出自己的鮮血，結束這繽紛的生命之旅。安全應該從“心”開(kāi)始，在開(kāi)始某項生產(chǎn)作業(yè)時(shí)，先用心考慮各種安全隱患和危險點(diǎn)，事先做好預防措施，作業(yè)中時(shí)時(shí)處處牢記安全，克服麻痹大意、三心二意、馬馬虎虎的思想，加強對安全的重視，才能實(shí)現親人朋友對我們“高高興興上班，安安全全回家”的渴望，才是對自己生命的負責。
通常人們說(shuō)得最多的是安全，強調最多的也是安全。然而在生產(chǎn)中有許多都是人為的責任事故，安全問(wèn)題仍舊存在。究其原因是由于粗心大意，不把某些細小環(huán)節當回事。某些細小的違章行為表面上看微不足道，但實(shí)際上蘊藏著(zhù)巨大的危機。有一則報道讓人深受啟發(fā)。美國杜邦公司在其公司的規章制度中要求員工上下樓梯必須扶扶手，在辦公室里不準奔跑，鉛筆芯要朝下插在筆筒內，喝水時(shí)手里不許把玩東西，正是這些看似瑣碎的規章制度造就了“讓員工在工作場(chǎng)所比在家里安全十倍”的神話(huà)，這就是從小處著(zhù)手的力量。安全生產(chǎn)的響鼓仍需重錘敲。企業(yè)為了保證安全生產(chǎn)，制定了相對完善的安全生產(chǎn)制度和管理規定。但內容再好的規章制度，不去認真貫徹、積極落實(shí)，也只能是紙上談兵，形同虛設。因此，規章制度的關(guān)鍵在于執行。作為企業(yè)職工，要做到把紙上寫(xiě)的，口里說(shuō)的，切實(shí)變成日常生產(chǎn)工作中的`一舉一動(dòng)，只有在思想上重視安全，實(shí)際行動(dòng)上落實(shí)安全，安全才得以保障，企業(yè)才得以穩定健康的發(fā)展。
我們煤礦，許多員工每天都工作在較危險的環(huán)境中。因此安全對于我們來(lái)說(shuō)異常重要。每一位職工時(shí)刻都要繃緊安全這個(gè)弦。不要將一次偶然的便捷當作操作的習慣，不要將安全通則當作過(guò)眼煙云，更不要將環(huán)環(huán)相扣操作規程當作碎紙片片。
安全工作無(wú)小事，安全工作只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn)。讓我們腳踏安全這塊基石，以企業(yè)生存發(fā)展為理念，用安全生產(chǎn)意識行為方式去扼殺百分之一的大意，千分之一的僥幸，萬(wàn)分之一的偶然。工作要建立在安全的基礎之上，只有各項安全措施保障到位了，人員的安全意識到位了，有關(guān)安全的制度執行有力了，工作才能真正的干的好，干的長(cháng)久，才能得到長(cháng)遠而穩固的發(fā)展！把安全裝在心里吧，那是一顆甜美的糖果送到嘴邊的感覺(jué)，把安全裝在心里吧，那是回家時(shí)見(jiàn)到親人目光相對的瞬間，流露出的喜悅與幸福，把安全裝在心里吧，把希望與夢(mèng)想載著(zhù)去畫(huà)一個(gè)完美的圓，圓自己的夢(mèng)想
火熱的六月就要過(guò)去，“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)也告一段落，可是安全生產(chǎn)卻是一個(gè)永恒的主題，希望在今后的生產(chǎn)中，我們所有的職工都能以本次“安全生產(chǎn)月”為契機，更加關(guān)注安全，更加關(guān)愛(ài)生命，用我們的實(shí)際行動(dòng)為關(guān)心我們，愛(ài)護我們的親朋好友交一份滿(mǎn)意的答卷，為公司安全生產(chǎn)的穩定發(fā)展貢獻一份力量，為實(shí)現公司環(huán)境、職業(yè)健康安全目標而努力奮斗。
煤礦安全生產(chǎn)月心得體會(huì ) 篇7
安全生產(chǎn)需要我們大家的共同努力，繼續堅持我們不怕苦不怕累，無(wú)私奉獻的精神。雖然我們完成了一個(gè)階段性的勝利，但是我們仍要戒驕戒躁，進(jìn)一步的提高線(xiàn)路質(zhì)量水平，進(jìn)一步的做好安全工作，為安全生產(chǎn)夯實(shí)基礎。
在思想上，我們更應該進(jìn)一步提高我們的安全危及意識，進(jìn)一步的`增強安全責任意識。在行動(dòng)上，繼續堅持我們嚴謹的工作態(tài)度，不因完成任務(wù)而懈怠，不因完成任務(wù)而麻痹大意。在思想上和行動(dòng)上更進(jìn)一步的提高，兩者完美的結合在一起，扎扎實(shí)實(shí)的一步一個(gè)腳印的完成好每一項工作。
安全工作只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn)，任何麻痹大意都可能埋下隱患，只有始終思危、如履薄冰，安全才能長(cháng)治久安。我們每個(gè)人都堅守在崗位上默默地做出自己的貢獻，其中凝聚著(zhù)職工的心血和汗水。同時(shí)我們經(jīng)歷了酷暑、嚴寒、山洪等惡劣自然條件的考驗，我們始終堅持“安全第一、預防為主”的方針，不斷建立和完善安全生產(chǎn)規章制度，落實(shí)崗位責任制，進(jìn)一步健全以安全生產(chǎn)責任制為核心的管理機制，加強日常安全管理，使保安全、保暢通成為了全段職工的自覺(jué)行動(dòng)。同時(shí)段深入開(kāi)展安全大檢查、安全生產(chǎn)月等活動(dòng)，使全段安全生產(chǎn)保持平穩發(fā)展的良好態(tài)勢。
煤礦安全生產(chǎn)月心得體會(huì ) 篇8
騰飛的祖國，經(jīng)濟超速發(fā)展的今天，深刻認識到人的生命與健康的價(jià)值，才能更好的明白安全的意義。安全是連接幸福的紐帶，它包裹著(zhù)歡歌笑語(yǔ)，散發(fā)著(zhù)熱情洋溢的活力；安全更是一座橋梁牽手你我創(chuàng )造未來(lái)。
在每天的工作中，面對機器的`高速運轉，巡視周?chē)�，大家都確定了嗎？是否在安全的因素中生產(chǎn)，是否找到了安全隱患，是否帶著(zhù)安全意識的心態(tài)來(lái)工作？“千里江堤，潰之蟻岤”，松懶的習性，種植著(zhù)“危險”，在積聚之下得以爆發(fā)！在上海那次的大火中，由于焊工工人的違規操作和不負責的逃離現場(chǎng)，從可以預防減少損失的機會(huì )，變成損失慘痛的代價(jià)。從很多的事例中，不難看到，造就事故的起因是安全知識缺乏，安全防護用品穿戴隨便，安全操作違規，安全監督不屑一顧；正是由于種種原故，使得多少家庭失去了曾經(jīng)的美好，在慘痛的心中留下傷痛的烙��！
安全是萬(wàn)物的根基，安，在字典中的解釋為“沒(méi)有，危險和事故。全，為齊全，完整和齊備”，安全，是我們生命的唯一保障。安全是一盞燈，照亮前方的路，也是家人期待你平安回家的眼神！美國著(zhù)名人本主義心理學(xué)家馬斯洛，將人的基本需要按順序分為五大類(lèi)，第一是生理需要，即吃飯和睡覺(jué)，第二是安全需要。等……由此可見(jiàn)安全的重要性。我們時(shí)刻注意自己的安全，更要維護他人的人生安全，明確自己的責任，也只有落實(shí)才能架起心中的安全橋梁。
在“寶貴的生命”中，牢固樹(shù)立“安全第一”的安全生產(chǎn)理念，大家才能更多的學(xué)習安全知識，才能更好的提到勞動(dòng)技能，使安全責任深入人心，讓心中的安全橋梁建設得更穩、更牢固。安全不是單一的個(gè)體，它是共同創(chuàng )造的集結。時(shí)刻敲響安全的警鈡，為你，為我，為大家而鳴！
切記安全的使命，消除存在的隱患，遵守安全法則，按章操作，以安全是責任，安全是保障、安全是效益、安全是品牌的安全價(jià)值觀(guān)，架起心中的安全橋梁！
煤礦安全生產(chǎn)月心得體會(huì ) 篇9
安全生產(chǎn)是一項丁是丁、卯是卯的科學(xué)性工作，任何時(shí)侯、任何環(huán)節、任何措施都要嚴細認真，任何時(shí)候都不能差不多，否則，就會(huì )差之豪厘，謬以千里，產(chǎn)生蟻穴潰堤的嚴重后果。為此，安全生產(chǎn)工作，任何時(shí)候都不能有“差不多”的思想。
一、企業(yè)安全文化建設意義。
安全文化建設作為提升企業(yè)安全管理水平、實(shí)現企業(yè)本質(zhì)安全的重要途徑，是一項惠及職工生命的工程，努力推進(jìn)安全文化示范項目創(chuàng )建，完善評價(jià)體系，發(fā)揮示范項目的引領(lǐng)作用。首先企業(yè)安全文化的重點(diǎn)是作為企業(yè)安全基礎的班組，構建企業(yè)班組安全文化建設體系，培養的是一種社會(huì )公德，利用企業(yè)安全文化對員工的長(cháng)久浸潤，使企業(yè)全體員工形成“安全第一”的意識、“生命高于一切”的價(jià)值觀(guān)、遵章守規的思維定式，達到潛移默化的作用。安全建設的核心是人的安全素質(zhì)，而這不是一朝一夕，需要長(cháng)期教育和不繼加強安全意識才能達到的過(guò)程，需要媒體、企業(yè)安全教育、宣傳相結合，探索形成一套符合企業(yè)自身特點(diǎn)的安全宣傳品、標識、圖畫(huà)、視頻，從中把符合企業(yè)特色的安全文化提煉出來(lái)作為企業(yè)安全發(fā)展理念。并做好以下幾點(diǎn)：1、建立領(lǐng)導機制，成立企業(yè)安全文化建設領(lǐng)導小組，明確領(lǐng)導、部門(mén)和實(shí)施單位及班組的責任；
2、建立運行機制，制定流轉制度，使安全文化建設成為企業(yè)從上到下不間斷的安全意識運輸線(xiàn)；
3、建立保障機制，確保資金的投入，企業(yè)的安全文化建設需要大量人力物力財力的有效投入，為開(kāi)展企業(yè)安全文化建設提供強有力的支持，從而引導現場(chǎng)工人“安全就是生命”、“安全就是效益”的'安全發(fā)展理念。
二、健全覆蓋各級安全生產(chǎn)責任體系。
健全安全生產(chǎn)責任體系和生產(chǎn)管理機構，以加強企業(yè)內部安全生產(chǎn)責任責制的落實(shí)，明確各自的安全管理職責，做好各自本職工作，各職能部門(mén)和項目各級管理人員的安全崗位職責，形成一套責任到崗，多級管理的安全生產(chǎn)責任制，在多級安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò )下，形成各個(gè)崗位相符的責任制度，才能形成安全生產(chǎn)長(cháng)效機制。
三、確定安全生產(chǎn)目標，加大安全生產(chǎn)工作考核力度。
在制定安全生產(chǎn)目標后，定期召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì )議，研究、討論和解決各類(lèi)安全問(wèn)題，分工協(xié)作，并為了目標共同努力，根據各崗位的責任，明確考核內容、流程、方法、標準、獎罰辦法。逐級簽訂安全生產(chǎn)目標責任書(shū)，同時(shí)在對企業(yè)所屬各級單位的制度、責任制等其它指標考核外，還要加大考核對企業(yè)所屬各級單位領(lǐng)導定期組織的安全檢查和項目部日常安全檢查等現場(chǎng)安全管理內容相結合，并留痕跡，企業(yè)將根據開(kāi)展定期、不定期等安全檢查為契機，對該項工作完成情況進(jìn)行現場(chǎng)考核，形成上下交叉檢查，以此作為對所屬各級單位安全考核事項之一，明確各項安全生產(chǎn)等考核指標，做到嚴格考核，客觀(guān)公正，獎罰分明。
四、加強用工管理形成保障體系。
施工現場(chǎng)作業(yè)人員特殊性在于人員的來(lái)源和流動(dòng)，且來(lái)源也不一，要保證施工現場(chǎng)的安全操作，對每個(gè)分包隊伍及作業(yè)隊伍都要配備勞務(wù)管理員，并做好以下工作：
1、培訓教育一把抓，進(jìn)場(chǎng)前工人要進(jìn)行必要的安全教育、操作管理培訓和體檢，并對現場(chǎng)特有情況進(jìn)行符合項目特點(diǎn)的三級安全教育和安全技術(shù)交底，使得工人具備完成該部分工作能力，也強化了其對工程特點(diǎn)的了解，提高安全意識和安全素質(zhì)，加大現場(chǎng)安全生產(chǎn)宣傳教育投入，加強宣傳、培訓基礎建設，尤其是要播放與項目特點(diǎn)相符合的典型案例，積極開(kāi)展安全文化建設，不斷擴大宣傳陣地，普及安全法律法規和安全知識，維護工人的合法權益，強化安全的責任意識。
2、勞動(dòng)合同促保障，工人在進(jìn)場(chǎng)前要簽訂完成一定工作量用工合同覆蓋用工時(shí)間周期。
3、實(shí)名制登記，進(jìn)入現場(chǎng)施工人員需要實(shí)行實(shí)名制登記，可以從實(shí)名制登記的時(shí)間上反映人員的流動(dòng)性，并與花名冊和施工日記相符。
4、做好施工現場(chǎng)防護用品，為作業(yè)人員配備符合行業(yè)標準的勞動(dòng)防護用品。
5、抓好員工工傷保險，為工人現場(chǎng)工作提供保障，維護工人合法權益，同時(shí)也降低了企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險，維護社會(huì )穩定。
五、突出重大危險源管控，加強隱患治理。
根據企業(yè)安全檢查制度，根據定期開(kāi)展專(zhuān)業(yè)性、季節性、節前節后、日常檢查和突擊檢查，發(fā)現不安因素，提出治理措施，特別是對重大危源、重點(diǎn)施工部位等，按照平時(shí)檢查出來(lái)的問(wèn)題，建立安全管理臺賬，確定重大危險源，確定責任人，同時(shí)明確項目部?jì)炔恳⑽ｋU源定期巡查制度，企業(yè)管理部門(mén)不定期檢查和項目安全員加強日巡檢，在危險因素辨識的基礎上，分級制定應急預案，組織開(kāi)展現場(chǎng)應急演練，做到防患于未然。
安全發(fā)展是永恒的主題，安全先行，是可持續發(fā)展的前提和保障，是促進(jìn)社會(huì )穩定的基礎。在建筑行業(yè)新常態(tài)下，安全先行，就是需要企業(yè)貫徹落實(shí)安全各級安全生產(chǎn)責任制，提高思想認識，完善管理機構，健全安全制度，安全考核，規范用工管理，把安全工作落到實(shí)處，安全文化就是企業(yè)的形象，安全就是施工企業(yè)的發(fā)展未來(lái)。
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