春節節后收心會(huì )演講稿
演講稿的內容要根據具體情境、具體場(chǎng)合來(lái)確定，要求情感真實(shí)，尊重觀(guān)眾�，F如今，演講稿與我們的生活息息相關(guān)，相信許多人會(huì )覺(jué)得演講稿很難寫(xiě)吧，以下是小編為大家整理的春節節后收心會(huì )演講稿（精選7篇），歡迎閱讀與收藏。
春節節后收心會(huì )演講稿1
同志們：
大家過(guò)了一個(gè)歡樂(lè )祥和的20xx年春節，今天帶著(zhù)新春的心情正常上班了，首先，我代表局領(lǐng)導班子向大家拜個(gè)晚年，祝同志們在20xx新的一年里身體健康、全家幸福、萬(wàn)事如意，祝大家在新的一年里，所有的愿望都能夠實(shí)現！祝我們的房管事業(yè)蒸蒸日上，越來(lái)越好，全局形象地位越來(lái)越高，在新的一年進(jìn)入全市先進(jìn)行列！
20xx一年，是我們xx人繼往開(kāi)來(lái)、大有可為的一年，我們要再接再厲，發(fā)奮圖強，以改善、推進(jìn)、誠信、為民服務(wù)為主題，統籌兼顧，整體推進(jìn)民政事業(yè)又好又快發(fā)展，開(kāi)創(chuàng )新的輝煌局面。只有這樣，我們才能不辱使命，在事業(yè)的發(fā)展和人生的歷練中一帆風(fēng)順。
今天上午我們召開(kāi)這樣一個(gè)短會(huì )，既是集中向大家拜個(gè)年，也是一個(gè)收心會(huì )，希望同志們從現在起，從春節節日的氛圍中走出來(lái)，立即進(jìn)入工作狀態(tài)，認真安排落實(shí)好今年的各項工作，確保新的一年開(kāi)好局、起好步。下面，我就如何抓好當前和今后各項工作講三點(diǎn)意見(jiàn)：
第一、要收心歸位，進(jìn)入狀態(tài)，各位干部職工要及時(shí)調整好精神狀態(tài)
過(guò)去的一年，經(jīng)過(guò)局系統全體干部職工的共同努力，全局各項工作都取得了一定的成效。在20xx年度全市目標任務(wù)綜合考核中，我局獲得了xx系統工作獎、新興產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展獎、服務(wù)創(chuàng )新創(chuàng )優(yōu)工作獎、xx系統先進(jìn)獎等四個(gè)獎項，相比往年的排名，今年我局一舉脫掉了長(cháng)期落后、連年倒數，特別是20xx年倒數第一的＂帽子＂，可喜可賀！這些成績(jì)的取得，是市委、市政府正確領(lǐng)導的結果，是全系統干部職工凝心聚力、開(kāi)拓進(jìn)取、努力奉獻、各項工作創(chuàng )先爭優(yōu)的結果。在這里，我對局系統全體干部職工的辛勤奉獻表示衷心的感謝！
20xx年是xx工作任務(wù)十分繁重的一年，也是我局鞏固位次、提升形象至關(guān)重要的一年。春節已過(guò)，工作必須從頭抓緊，開(kāi)局工作如何，對全年工作影響極大。近期，局里將以市政府名義召開(kāi)全市xx系統工作會(huì )議，對20xx年各項工作進(jìn)行總結表彰，研究部署20xx年的目標任務(wù)，同時(shí)還要與各處室、各直屬單位簽訂20xx年度各項工作目標責任書(shū)，要實(shí)現今年工作開(kāi)好局、起好步，需要大家盡快從春節的喜慶氣氛中走出來(lái)，靜下心來(lái)深入思考，認真謀劃，一著(zhù)不讓?zhuān)o張快干。從現在開(kāi)始，各處室、各直屬單位要立即恢復正常的工作秩序，全體干部職工要進(jìn)入正常的工作狀態(tài)，各處室、各直屬單位要嚴格工作紀律，特別是嚴格上下班、請銷(xiāo)假和工作日午間禁酒等各項制度，各服務(wù)窗口要全員上崗，熱情服務(wù)。
第二、理清思路，振奮精神，開(kāi)創(chuàng )各項工作的新局面
春節前，全局各條線(xiàn)對新的一年的目標任務(wù)進(jìn)行了精心謀劃和不斷完善，目前已經(jīng)基本敲定，近期將通過(guò)局文件形式下發(fā)。要完成新的一年的目標任務(wù)，推進(jìn)房管事業(yè)的新跨越和新發(fā)展，實(shí)現＂全市爭一流、全省有位次、全國有影響＂的目標，需要全局干部職工堅持不懈的努力。
滿(mǎn)懷著(zhù)奮進(jìn)的豪情，我們迎來(lái)了充滿(mǎn)希望的20xx年。春節已過(guò)，大家要盡快從節日的喜慶氣氛中走出來(lái)，理清思路，振奮精神，進(jìn)一步調整好工作狀態(tài)，靜下心來(lái)思考和研究當前及今后一個(gè)時(shí)期的工作。
一是拼勁。困難面前勇者勝。想要干成一番事業(yè)，取得優(yōu)異成績(jì)，只有發(fā)揚＂勇往直前、頑強拼搏＂的精神才有可能成功，稍有松懈，就可能前功盡棄。要結合各自實(shí)際謀劃的亮點(diǎn)、重點(diǎn)工作，做工作上的＂拼命三郎＂，抓住一切可能，變希望為現實(shí)。
二是闖勁。只有敢闖才有出路。鄧小平同志曾經(jīng)講過(guò)：＂沒(méi)有一點(diǎn)闖的精神，沒(méi)有一點(diǎn)冒的精神，沒(méi)有一股氣和勁，就走不出一條好路，就干不出新的事業(yè)＂。要善于用靈活的辦法、創(chuàng )新的思路，創(chuàng )造性地解決和處理工作中遇到的各種問(wèn)題。＂世上本無(wú)路，走的人多了，也就成了路＂，希望大家都勇于做第一個(gè)趟路的人。
三是韌勁。對看準的事情，就要決心大、信心足、辦法多、措施硬，不管遇到什么困難和問(wèn)題，都一如既往，堅持連續抓、經(jīng)常抓、持之以恒、一抓到底，不達目標，決不罷手。
四是狠勁。工作上要敢于較真，在工作落實(shí)的各個(gè)環(huán)節，動(dòng)真的、來(lái)實(shí)的，碰硬的，提高工作落實(shí)的執行力。
第三、轉變作風(fēng)，真抓實(shí)干，全面提升隊伍素質(zhì)
一是加強機關(guān)效能建設。嚴格執行各項規章制度，進(jìn)一步加強機關(guān)管理，嚴格考勤、請銷(xiāo)假、車(chē)輛管理等規章制度。
二是切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)。認真貫徹落實(shí)＂八項規定＂，建立長(cháng)效工作機制，嚴格要求自己，做到警鐘長(cháng)鳴，要嚴格依法按程序辦理，切實(shí)提高工作效率。
三是扎實(shí)推進(jìn)重點(diǎn)工作。有序推進(jìn)＂城考＂、縣域生態(tài)環(huán)境質(zhì)量考核、限期治理、總量減排等重點(diǎn)工作。
四是樹(shù)立創(chuàng )新意識，著(zhù)重加強工作創(chuàng )新，做到與時(shí)俱進(jìn)，勇?tīng)幰涣鳌?/p>
同志們，新的一年，新的開(kāi)始，希望全體職工要盡快從節日的氣氛和休息的狀態(tài)中調整出來(lái)，把心思收回到工作中來(lái)，全身心投入工作中。20xx年，我們的工作任務(wù)艱巨，使命光榮。全體xx干部要樹(shù)立良好的精神狀態(tài)、統一思想、增強信心，以時(shí)不待我、只爭朝夕的精神，以開(kāi)放大氣、實(shí)干圖強的宏大氣魄，努力開(kāi)創(chuàng )xx工作新局面，計劃早行動(dòng)，使今年的工作再上新臺階。
謝謝大家！
春節節后收心會(huì )演講稿2
同事們：
今天是正月初x，是我們春節后第一天上班。今天我們在這里召開(kāi)春節后的第一個(gè)全體會(huì )議，首先我代表公司領(lǐng)導班子成員給大家拜個(gè)晚年，祝大家在新的'一年里工作順利、身體健康、闔家幸福。同時(shí)，向節日期間堅守在值班崗位的同志表示誠摯的感謝。在過(guò)去的一年，經(jīng)過(guò)在坐各位的共同努力，各項工作取得一定成效，并得到集團公司及相關(guān)單位的好評。去年整個(gè)一年，公司完成了任務(wù)目標，這充分展現了我們全體員工團結一致、拼搏進(jìn)取、勇往直前的精神風(fēng)貌。在這里，我對大家所做出的不懈努力表示衷心的感謝。
今天的會(huì )議是一個(gè)理清思路、團結鼓勁、調整狀態(tài)的收心會(huì )，也是一個(gè)明確目標、啟動(dòng)各項工作的動(dòng)員會(huì )。希望大家進(jìn)一步統一思想，迅速調整好工作狀態(tài)，把思想和精力轉移到工作中來(lái)，為圓滿(mǎn)完成今年各項工作任務(wù)開(kāi)好局、起好步。下面，結合公司的實(shí)際情況，我就如何做好20xx年的各項工作，對大家提幾點(diǎn)希望和要求。
一、嚴肅紀律和制度，繼續發(fā)揚嚴謹的工作作風(fēng)
春節剛剛過(guò)完，這個(gè)時(shí)期，往往是紀律松懈之時(shí)。各部門(mén)要重點(diǎn)要抓好上班秩序，嚴格上下班紀律，確保人員在崗在位。要防止和克服人已到崗，但心不在焉，思想不集中的現象。20xx年，公司將面臨更多的機遇和挑戰，做大做強之路任重道遠。因此，每位同志都要有一種緊迫感、責任感，要自覺(jué)地從新春佳節的喜慶氣氛中走出來(lái)，積極投身到工作當中，切實(shí)保證公司正常、有序運轉。xx部要做好日�？记�，如發(fā)現有紀律渙散，無(wú)故離崗現象，要嚴肅處理，通報批評。
二、認清形勢，明確目標，抓好各項重點(diǎn)工作
年前，我們召開(kāi)了工作會(huì )議，對20xx年的工作進(jìn)行了安排部署。公司現在形勢一片大好，但是在市場(chǎng)經(jīng)濟下，公司形勢依然嚴峻，在新的一年大家應時(shí)刻做好戰前準備工作。在今天這個(gè)會(huì )上，具體的工作我就不再詳談，只想給大家明確一下今年的工作基調。就是各項工作都要求務(wù)實(shí)，扎實(shí)工作，腳踏實(shí)地，使各項工作更加穩固，取得實(shí)實(shí)在在的成果。
對于行管后勤部門(mén)，要進(jìn)一步增強服務(wù)意識，強化管理職能。要嚴格工作的程序化、培訓工作的時(shí)效性。領(lǐng)導干部要帶頭遵章守紀、帶頭團結協(xié)作、帶頭廉潔自律。要立足整體，把握大局，努力提高工作質(zhì)量，提高工作效率。
現在整個(gè)公司整體的導向都是“走出去，引進(jìn)來(lái)”，除了挑戰，更多的是機遇。有句話(huà)說(shuō)的是“機會(huì )是給有準備的人”。在此，我也希望大家要進(jìn)一步認識到學(xué)習的重要性，要有強烈的競爭危機意識，牢固時(shí)時(shí)學(xué)習、終身學(xué)習的理念，通過(guò)學(xué)習專(zhuān)業(yè)理論知識，豐富自身的知識儲備，為解決實(shí)際工作中遇到的問(wèn)題和困難，發(fā)揮與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng )新的精神，不斷武裝完善自己。
三、以“四落實(shí)”為抓手，細化考核機制
按照集團公司整體工作部署和公司全年工作目標思路，各部門(mén)要進(jìn)一步細化、量化、硬化全年的各項重點(diǎn)工作，堅持表格化、節點(diǎn)化的管理，真正做到目標、責任、時(shí)間、考核“四落實(shí)”，這要作為全年工作的一個(gè)有力抓手。行政部要充分發(fā)揮好職能職責，做好監督。
總之，希望大家在新的一年里，要有新的思路、新的風(fēng)貌、新的作風(fēng)、新的突破、新的業(yè)績(jì)，高質(zhì)高量地完成各項工作任務(wù)。最后再一次祝愿大家在新的一年里身體好，工作好，心情好，事事好，一切都好！
春節節后收心會(huì )演講稿3
同志們：
春節假期很快就過(guò)了，是春節收假的天，大家都來(lái)得早，是好，看得大家帶著(zhù)節日的余慶，帶著(zhù)所有親朋好友的祝福，帶著(zhù)對新的一年的美好愿望，將開(kāi)始新一年緊張的工作。局黨組的安排，里全局干部職工大會(huì )，這次會(huì )議，既是收心會(huì )，為圓滿(mǎn)今年工作任務(wù)的一次動(dòng)員大會(huì )。
我對全局節日期間的情況簡(jiǎn)要講評。今年春節前后的情況，概括起來(lái)有特點(diǎn)：
一、黨組，對春節事宜布置。
節日期間的工作，節前，局黨組黨組會(huì )，布置春節前后的工作，思想，計劃，統籌安排。并于1月23日了節日教育動(dòng)員會(huì )，對春節期間的工作了詳細的安排和布置，對春節期間值班、和個(gè)人安全、車(chē)輛管理、廉政建設工作節后需做的工作要求，從而了我局春節期間的工作能夠運行。
二、值班制度。
春節期間，局黨組規定值班，值班人員在位，電話(huà)暢通，并了“四個(gè)到位”即人員帶班到位、情況檢查到位、問(wèn)題到位、情況反映到位。是食品安全和特種設備安全值班的同志都能夠以為重，舍小家，顧大家，放棄節日休息和與家人團聚的機會(huì )，堅守工作崗位，規定，按時(shí)上報情況，了春節安全。
三、監督檢查。
為干部職工過(guò)歡樂(lè )祥和的春節，局長(cháng)和紀檢組長(cháng)對我局節日期間車(chē)輛使用情況、值班情況、廉政自律情況了實(shí)地檢查。從檢查情況看，全局干部職工了廉潔自律的優(yōu)良傳統，真正了“四不”，即不收受當事人禮物、不過(guò)度飲酒、不酒后開(kāi)車(chē)、不去不該去的場(chǎng)所，了質(zhì)監的形象。
總的來(lái)看，今年春節假期各工作都很，了工作安排有序、安全不出問(wèn)題的目的，了局黨組節前的無(wú)盜竊、無(wú)火災、無(wú)車(chē)輛事故，干部職工過(guò)歡樂(lè )祥和春節的。這得益于節前黨組對工作的安排和布置，得益于各股室工作的，得益于大家的不懈努力。我代表局黨組向大家表示忠心的感謝！
同志們，20xx年春節，全體干部職工要迅速將思想從節日狀態(tài)轉移到工作，理清思路，振奮精神，全身心地投入到工作中去。說(shuō)要“三個(gè)到位”：精神狀態(tài)要到位。從上班后，一切要恢復，各股室、每個(gè)人都要各自的分工，迅速好的狀態(tài)，把過(guò)節期間的興奮感和松弛感轉化為工作的熱情，所承擔的工作。思想認識要到位。今年在全國范圍內“質(zhì)量和安全年”活動(dòng)，我市科學(xué)發(fā)展觀(guān)、吉首、吉首崛起的關(guān)鍵一年，每項工作都與質(zhì)監工作息息。為此，全體干部職工要認識監督工作與我市社會(huì )穩定、經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)系，執法的法律、社會(huì )和政治的有機。強化工作措施，在工作上下功夫，在工作創(chuàng )新上做文章，堅定信心，扎工作，為人質(zhì)監工作再上新臺階應。
春節節后收心會(huì )演講稿4
同志們：
今天是春節后上班的第一天。首先我代表公司黨委班子給大家拜個(gè)年，祝在座的各位，也通過(guò)你們祝全體干部員工新年吉祥、身體健康、工作順利、闔家幸福！同時(shí)，向節日期間舍家忘我，堅守工作崗位，保障了生產(chǎn)安全平穩有序運行的廣大干部員工致以崇高的敬意！
今天的會(huì )既是一個(gè)團結鼓勁、調整狀態(tài)的收心會(huì )，也是一個(gè)明確目標、強力啟動(dòng)各項工作的動(dòng)員會(huì )。管理區各級干部員工要進(jìn)一步統一思想，迅速調整好工作狀態(tài)，靜下心來(lái)認真規劃、安排、落實(shí)好20xx年的各項工作，確保開(kāi)好局、起好步。
春節前，我們的主要工作有三部分，一是中心召開(kāi)了三屆一次職代會(huì )，繼往開(kāi)來(lái)，部署了20xx工作，對中心今后一定時(shí)期的愿景目標進(jìn)行了規劃；二是召開(kāi)了公司20xx年度表彰大會(huì )，回顧工作，明確了20xx年的工作主線(xiàn)，對各項工作進(jìn)行了整體部署；三是圍繞中心成立十周年，開(kāi)展了“憶十年、再起步、創(chuàng )一流”活動(dòng)，全體干部員工廣泛參與，通過(guò)全員討論、專(zhuān)題座談、主題演講三個(gè)階段，回顧發(fā)展歷程，分析當前形勢，暢想美好征程，活動(dòng)達到了預期效果。下面，我主要講三個(gè)方面：
一是憶十年，中心發(fā)展壯大，公司成果豐碩。
“憶往昔崢嶸歲月稠”，活動(dòng)期間，公司機關(guān)組室、基層隊共召開(kāi)各層面討論會(huì )、座談會(huì )近百余次，基本實(shí)現了全員參與。中心職代會(huì )對成立十年來(lái)取得的輝煌成就進(jìn)行了全面評價(jià)，在中心實(shí)現產(chǎn)能過(guò)百萬(wàn)的同時(shí)，公司創(chuàng )造了稠油難動(dòng)儲量連續穩產(chǎn)七年30萬(wàn)噸的佳績(jì)。十年間，在勝利傳統精神的感召下，以“難動(dòng)敢動(dòng)、迎難而動(dòng)”為核心的“難動(dòng)”，激勵我們立足崗位，不懼艱難，忘我付出，戰天斗地，攻克了一個(gè)又一個(gè)難關(guān)，取得了一個(gè)又一個(gè)勝利，開(kāi)辟了一個(gè)又一個(gè)陣地，開(kāi)發(fā)和管理能力明顯增強，生產(chǎn)和生活條件顯著(zhù)改善。以“融心融情，合智合力”為理念的“融合文化”，凝聚人心，激發(fā)斗志，隊伍規模不斷擴大，隊伍素質(zhì)不斷提高�？缭绞桨l(fā)展的成果，真正惠及每一位干部員工。討論中，大家發(fā)現，雖然每個(gè)人的年齡不同、經(jīng)歷不同、崗位不同，但是發(fā)生在每個(gè)人身上的，讓老同志感慨萬(wàn)分，讓年輕人躊躇滿(mǎn)志，讓新同志深受，大家都不約而同地為伴隨中心和公司共成長(cháng)而自豪，為推動(dòng)中心和公司發(fā)展做貢獻而驕傲。俗話(huà)說(shuō)，“憶苦思甜”�！皯浭辍�，加深了全體干部員工對中心、公司的認同感和歸屬感，也讓每個(gè)人深深懂得，作為中心人、公司人，自身的成長(cháng)成才離不開(kāi)中心和公司的發(fā)展，要學(xué)會(huì )感恩。自身的幸福離不開(kāi)兄弟和姐妹的團結，當前和諧穩定發(fā)展的局面凝聚著(zhù)每一個(gè)人的心血，來(lái)之不易，要倍加珍惜，“想中心和公司好，為中心和公司好”的氛圍更加濃厚。
二是“再起步”，中心繼往開(kāi)來(lái)，公司重任在肩。
成績(jì)屬于過(guò)去，責任在于未來(lái)。我們不能躺在功勞簿上吃老本、睡大覺(jué)，成績(jì)的取得，讓部分同志弱化了追求，失去了斗志。但是資源開(kāi)發(fā)行業(yè)的遞減性和不可再生性，決定了我們的腳步要始終向前，稠油難動(dòng)儲量的特殊性，更讓我們絲毫不能松懈。雖然經(jīng)過(guò)近十年的發(fā)展，公司的管理結構日趨完善，管理效率不斷提高，隊伍戰斗力明顯增強，但是新形勢、新任務(wù)下，資源接替、自然遞減和開(kāi)發(fā)水平的矛盾，管理效率、和諧穩定同隊伍素質(zhì)等方面的矛盾越日益凸顯。困難和問(wèn)題的出現，讓部分同志動(dòng)搖了信心，模糊了方向。xxxx總經(jīng)理曾不止一次提出，公司現在面臨的形勢是“前有標兵，后有追兵”，對此，我們要居安思危，未雨綢繆，客觀(guān)分析，從容面對。我們公司人具有敢為人先的勇氣，敢于創(chuàng )新的魄力和敢打勝仗的信念，有一支作風(fēng)頑強、經(jīng)得考驗、戰之能勝的隊伍。這些優(yōu)勢都是我們的“傳家寶”，也是我們站在新起點(diǎn)，實(shí)現新發(fā)展，迎接挑戰，爭創(chuàng )一流的精神支柱和可靠保障。
同志們，20xx年是中心新十年征程的起步之年，“增產(chǎn)增效中心、創(chuàng )新創(chuàng )優(yōu)中心、成長(cháng)成才中心”的戰略目標已經(jīng)確立，公司今年的工作主線(xiàn)也已經(jīng)明確�！肮痉�中心穩”，這句話(huà)體現了中心領(lǐng)導對我們的定位和期望。我們各級干部員工要進(jìn)一步學(xué)習領(lǐng)會(huì )中心三屆一次職代會(huì )精神，緊密?chē)@中心目標、思路和公司主線(xiàn)，謀劃好各項工作，要務(wù)必做到思路清晰、任務(wù)明確。一是要以增產(chǎn)增效為中心，通過(guò)完善以“四期”采油管理技術(shù)為代表的管理手段，深化油藏分析，加深規律認識，提高開(kāi)發(fā)水平。通過(guò)強化基礎管理制度體系、規范體系和考核體系的建設，提升管理水平。通過(guò)區間控制法等方式優(yōu)化注采輸一體化運行，提高運行效率。通過(guò)完善績(jì)效考核體系建設，強化全面預算管理等方式，實(shí)現降本增效；二是要以創(chuàng )新創(chuàng )優(yōu)為手段，通過(guò)完善創(chuàng )新管理制度建設，讓創(chuàng )新工作充分結合管理實(shí)際、專(zhuān)業(yè)實(shí)際、崗位實(shí)際，增強創(chuàng )新工作的針對性和有效性。通過(guò)“模塊模板”法梳理流程、分清界面、明確標準，推動(dòng)各項工作責任更加明晰、銜接更加緊密、配合更加高效。通過(guò)《工作指導書(shū)》模式，強化基層班組建設和管理的規范化、標準化，促進(jìn)班組長(cháng)隊伍的素質(zhì)提升；三是要以成長(cháng)成才為目標，以漸進(jìn)成長(cháng)為方式，通過(guò)完善模擬成長(cháng)通道建設，搭建平臺，培養人才。通過(guò)推動(dòng)全員績(jì)效考核和星級員工爭創(chuàng )等工作，實(shí)現全面、科學(xué)、客觀(guān)評價(jià)，激發(fā)干部員工培養素質(zhì)提升、干事創(chuàng )業(yè)的`熱情；四是要以分類(lèi)分層為理念，通過(guò)在橫向上分類(lèi)，明確每個(gè)類(lèi)別的定位和發(fā)展方向。通過(guò)縱向上分層，制定具有差異化的工作標準和提升目標，促進(jìn)每項工作、每名員工向更高層次跨越；五是以“幸福公司”建設為抓手，通過(guò)強化思想動(dòng)態(tài)分析、一人一事思想政治工作，推進(jìn)EAP工作，把握隊伍思想趨勢，維護和諧穩定。通過(guò)強化宣傳和形勢任務(wù)教育工作的輿論引領(lǐng)作用，引導員工樹(shù)立積極向上的幸福觀(guān)。通過(guò)加強“家”文化建設、“快樂(lè )”文化建設、“安全”文化建設、“廉潔”文化建設等工作，營(yíng)造快樂(lè )生活、、廉潔從業(yè)的良好氛圍。
三是“創(chuàng )一流”，中心目標遠大，公司勇當排頭。
圍繞油田“打造世界一流，實(shí)現率先發(fā)展”，中心職代會(huì )上提出了“打造一流難動(dòng)品牌，建設百萬(wàn)幸福中心”的愿景目標和“三個(gè)中心”建設的戰略目標。作為中心難動(dòng)事業(yè)的發(fā)源地，公司在伴隨中心發(fā)展的過(guò)程中，憑借勇當排頭、勇?tīng)幍谝坏淖黠L(fēng)，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理和隊伍建設水平始終位于中心前列。20xx年，中心“雙亮雙創(chuàng )”活動(dòng)讓我們的建標、對標、趕標、超標的工作機制更加完善�！按蛟煲涣鲌F隊”活動(dòng)讓我們的五支人才隊伍建設更加系統、更加高效。20xx年，中心提出了“潛力再認識、對標再分析、辦法再創(chuàng )新，打造一流上水平”主題活動(dòng)，這項活動(dòng)的主要目的就在于讓我們面向一流，面向未來(lái)，進(jìn)一步認識和挖掘自身管理潛力、開(kāi)發(fā)潛力、隊伍潛力，向精細管理要效益，向技術(shù)攻關(guān)要產(chǎn)量，向隊伍管理要戰斗力。要圓滿(mǎn)完成中心發(fā)展目標和公司20xx年的工作任務(wù)，關(guān)鍵還是要靠一流的干部隊伍作保障。圍繞隊伍建設，中心提出了“能力建設年”活動(dòng)，主要的目的是要通過(guò)提升隊伍的學(xué)習力、執行力和創(chuàng )新力，不斷增加打造一流上水平的保障能力。對此，我提出三點(diǎn)要求：
一是要勤學(xué)習。
學(xué)習是人們通過(guò)了解、掌握、接受知識并將知識轉化為自身能力的過(guò)程�？鬃诱f(shuō)過(guò)：“學(xué)而時(shí)習之，不亦樂(lè )乎?”，從“學(xué)”到“習”，隱含著(zhù)從理論到實(shí)踐的過(guò)程，涵蓋著(zhù)學(xué)以致用的理性，指出了實(shí)現自我價(jià)值的快樂(lè )真諦。我們每一名干部員工，特別是各級領(lǐng)導，都要按照中心的要求，結合分類(lèi)分層理念，制定，明確學(xué)習內容和目標。一般干部員工要緊密結合自身崗位實(shí)際，選準學(xué)習的切入點(diǎn)，提高學(xué)習效率和質(zhì)量。各級領(lǐng)導干部，要緊密結合“一崗雙責”要求，從推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理和黨建思想文化相融合，共同規劃、部署、開(kāi)展的角度，強化綜合管理素質(zhì)的提升。
二是要抓執行。
執行力是科學(xué)發(fā)展的生命力，執行出生產(chǎn)力、出競爭力、出創(chuàng )造力。分析公司自身，一方面部分工作效果不佳的原因不是由于道理不清、方向不明、辦法不多，而是在于說(shuō)得多、做得少，致使部分工作有部署、無(wú)落實(shí)，有上文、無(wú)下文。一方面部分干部員工的作風(fēng)漂浮，花架子多，真功夫少，工作停留在表面，效果大打折扣。這些現象，說(shuō)到底就是執行不力的問(wèn)題。在今后的工作中，我們要不遺余力地強化和提高執行力，尤其是各級領(lǐng)導干部更需要強化執行落實(shí)意識，提高執行落實(shí)能力，加大執行落實(shí)力度，增強執行落實(shí)成效，不辜負組織和員工的信任和期望。
三是要敢創(chuàng )新。
我們每個(gè)干部員工不論職位高低、崗位不同，都必須克服因循守舊、安于現狀的思想，工作上要有新思路、新舉措、新動(dòng)作，創(chuàng )出新的成效。在遵循客觀(guān)規律的基礎上，要不滿(mǎn)足已有的成績(jì)，要不自縛于陳舊的框框，要不拘泥于過(guò)去的老、老做法，敢于創(chuàng )新，勇于開(kāi)拓，敢于第一個(gè)去吃螃蟹，并且能夠吃到螃蟹。只要我們每一個(gè)干部員工都有一股不服輸的“精氣神”，敢為人先，我們的工作就一定能百尺竿頭更進(jìn)一步。
最后，我還想和大家共勉——干工作要有成就感。
要克服畏難情緒，要有克難攻堅的勇氣。要始終保持良好的精神狀態(tài)和頑強的意志，要在困難與矛盾面前不畏懼、不退縮，敢于碰硬，善于攻堅。要始終抱著(zhù)一顆強烈的進(jìn)取心，不干則已、干就干好、干就干成、干出一流；干工作要有實(shí)干精神。實(shí)干興邦，只有實(shí)干才有出路，只有實(shí)干才有地位，只有實(shí)干才有前途。早晚要干的事要早干一步，規律性的事要早謀一步，苗頭性的事要早抓一步，為自己贏(yíng)得時(shí)間和主動(dòng)。大家要不斷地開(kāi)闊視野、拓寬思路，堅持高站位、高出手、高品位，看遠一點(diǎn)，想深一些，不但要比別人快一步，還要比別人高一籌，只有這樣，才能爭先進(jìn)，才能得第一，才能始終保持領(lǐng)先的優(yōu)勢；干工作還需要主人翁意識和歸屬感。中心和公司是我們共同的“家”，一個(gè)和諧共進(jìn)的良好氛圍需要靠我們每一個(gè)人去建立、去維護、去提升。全體干部員工都要積極行動(dòng)起來(lái)，要堅定信心、自我加壓、乘勢而上，各項工作都要爭先進(jìn)、創(chuàng )一流，努力形成個(gè)個(gè)爭創(chuàng )佳績(jì)、人人爭當標兵的濃厚氛圍。
同志們，“一年之計在于春”，春天孕育希望，希望鑄就輝煌�，F在已經(jīng)是二月中旬，20xx年第一季度已經(jīng)過(guò)半，形勢面前刻不容緩，任務(wù)面前不容懈怠，各機關(guān)組室、基層隊要全力以赴圍繞中心主題活動(dòng)和公司工作主線(xiàn)，認真謀劃，科學(xué)部署，迅速展開(kāi)，尤其是各級領(lǐng)導干部要有做到心中想全年，突出抓首季，致力保開(kāi)局，形成推進(jìn)當前工作的強大合力，確保各項工作全面推進(jìn)、富有成效，實(shí)現首季開(kāi)門(mén)紅。
最后再次預祝各位在新的一年里，生活上平安幸福，工作中再創(chuàng )佳績(jì)！
謝謝大家！
春節節后收心會(huì )演講稿5
各位同事：
大家好！
春節假期已經(jīng)過(guò)去，我希望大家在這段時(shí)間里都能夠好好地休息和放松自己�，F在，我們又開(kāi)始了新的一年的工作，我希望大家能夠收心，全力以赴地投入到工作中。
在新的一年里，我們將面臨新的挑戰和機遇。我們需要保持積極的心態(tài)，勇于擔當，勇于創(chuàng )新。只有這樣，我們才能夠在激烈的市場(chǎng)競爭中立于不敗之地。
同時(shí)，我也希望大家能夠團結合作，相互支持，共同努力，共同進(jìn)步。團隊的力量是無(wú)窮的，只有我們齊心協(xié)力，才能夠取得更大的成就。
最后，我想對大家說(shuō)，讓我們在新的一年里，一起努力，一起奮斗，為我們的夢(mèng)想和目標而努力。讓我們共同創(chuàng )造更加美好的明天！
謝謝大家！
春節節后收心會(huì )演講稿6
各位同事：
大家好！
春節假期已經(jīng)過(guò)去，我想大家都度過(guò)了一個(gè)愉快的假期，收獲了許多美好的回憶。在這個(gè)新的一年里，我希望大家能夠收心回歸工作崗位，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
首先，我想感謝大家在過(guò)去一年里對公司的辛勤付出和努力工作。正是因為大家的支持和奉獻，我們公司才能夠取得今天的成績(jì)。在新的一年里，我希望大家能夠繼續保持這種努力和奉獻精神，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
其次，我想提醒大家在工作中要保持高度的責任心和團隊合作精神。每個(gè)人都是公司的一份子，只有大家團結一心，才能夠共同完成公司的目標和任務(wù)。因此，我希望大家能夠尊重他人，互相幫助，共同努力，為公司的發(fā)展創(chuàng )造更好的條件。
最后，我想祝愿大家在新的一年里身體健康，工作順利，家庭幸福。希望大家能夠在工作和生活中取得更大的成就，實(shí)現自己的價(jià)值和夢(mèng)想。
謝謝大家！讓我們攜手共進(jìn)，共同創(chuàng )造更加美好的未來(lái)！
春節節后收心會(huì )演講稿7
各位同事：
大家好！
春節已經(jīng)過(guò)去，大家都已經(jīng)收心回到工作崗位上來(lái)了。在這個(gè)新的一年里，我想和大家分享一些心得體會(huì )。
首先，我希望大家能夠珍惜時(shí)間，高效工作。在新的一年里，我們會(huì )面臨新的挑戰和機遇，我們需要更加努力地工作，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)能力，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
其次，我希望大家能夠團結合作，共同進(jìn)步。在工作中，團隊合作是非常重要的，只有團結一心，才能夠取得更好的成績(jì)。希望大家能夠相互支持，共同努力，為公司的發(fā)展創(chuàng )造更好的業(yè)績(jì)。
最后，我希望大家能夠保持積極的心態(tài)，面對工作和生活中的各種困難和挑戰。只有積極樂(lè )觀(guān)，才能夠戰勝困難，取得成功。
在新的一年里，讓我們一起努力，共同創(chuàng )造更加美好的未來(lái)。謝謝大家！
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