售后主管工作職責

時間：2025-12-08 08:10:58 好文我要投稿

[實用]售后主管工作職責15篇

售后主管工作職責1

　　1、負責設備在客戶現(xiàn)場的調(diào)試，售后服務工作;

　　2、能夠獨立開展產(chǎn)品的`售后技術支持工作，如安裝、調(diào)試、故障診斷及排除;

　　3、負責現(xiàn)場與客戶的溝通，及時解決客戶提出的疑問，滿足客戶合理要求。

　　4、為客戶提供現(xiàn)場的技術培訓，負責解答客戶提出的各種技術問題。

售后主管工作職責2

　　工作職責：

　　1.負責售后倉庫配件的申請、計劃、配件進出庫及盤點工作；

　　2.負責對售后產(chǎn)品維修跟進，維修進度及結果，及時進行資料登記及錄入工作；

　　3.負責產(chǎn)品返廠維修跟進。

　　4.文件受控和發(fā)行，外來文件的管理，文件修訂和評審工作

　　5. 領導安排其他事宜

　　職位要求：

　　1.�？埔陨蠈W歷，2年以上相關工作經(jīng)驗的.，基本辦公軟件操作熟練；

　　2.工作認真、細心、有較強的溝通能力；

　　3.具備良好的客戶服務意識，待人熱情，有親和力；

　　4.能承受一定工作壓力，有很好的耐心，團隊合作性強。

售后主管工作職責3

　　1.完成公司自動化儀器及配套設備的安裝調(diào)試、產(chǎn)品演示和維修維護，對出現(xiàn)的.問題進行處理及上報。

　　2.對經(jīng)銷商/客戶進行設備儀器使用及維護培訓，產(chǎn)品講解及演示等。

　　3.負責完善售前售后服務的工作標準，規(guī)范售前售后服務流程，搭建售后服務體系，提高服務質(zhì)量。

　　4.負責收集與整理設備儀器故障及處理方法，整理客戶案例并進行培訓指導。

　　5.客戶關懷與投訴解決，維護客戶關系。

　　6.售后團隊的建立、培訓和管理。

　　7.完成上級領導交辦的其他工作。

售后主管工作職責4

　　1.完善售后服務各部門的規(guī)章管理制度。

　　2.根據(jù)客戶反映的產(chǎn)品問題進行分類存檔并作出處理意見

　　3.負責退貨產(chǎn)品的入庫驗收工作

　　4.每月統(tǒng)計售后總表。及統(tǒng)計維修費用

　　5.每月統(tǒng)計售后折價的費用做成售后折價單，并向上級匯報。

　　6.定期向公司匯報售后服務的經(jīng)營管理情況，負責部門的管理和協(xié)調(diào)工作

　　7.手機客戶信息妥善處理客戶不滿意見、建議，并向相關部門反饋

　　8.處理好客戶的投訴根據(jù)實際情況認真耐心的.做好解釋，xx的降低客戶的投訴

　　9.做好客戶的檔案和管理工作聽取和記錄客戶提出的建議、意見和投訴并及時向上級匯報

　　10.完成上級領導交代的其他任務

售后主管工作職責5

　　1、負責空調(diào)等家用電器產(chǎn)品的安裝、售后服務管理工作；

　　2、團隊建設和人員規(guī)范管理及培訓；

　　3、投訴處理，部門協(xié)調(diào)配合；

　　4、廠家及服務單位的政策學習及宣講執(zhí)行；

　　5、空調(diào)安裝及售后維修服務的`技術支持與團隊管理。

售后主管工作職責6

　　1、全面管理服務部日常事務，落實執(zhí)行學校管理制度；

　　2、制定、完成或超越月度、季度、年度部門業(yè)績?nèi)蝿眨?/p>

　　3、監(jiān)督、知道學習管家的`日常工作，協(xié)助學習管家處理客戶的疑難問題；

　　4、提高服務質(zhì)量和家長滿意度，組織各類增值服務或小型活動，促進二次銷售；

　　5、及時處理校區(qū)突發(fā)事件和家長投訴；

　　6、配合銷售部和教學部開展的活動。

售后主管工作職責7

　　1、負責公司技術服務資料方面的管理，其中包括圖紙，技術文件和國家標準、法規(guī)的歸檔和管理工作。

　　2、負責建立和完善補充新產(chǎn)品設計，跟進新產(chǎn)品的試制，研究當今同行業(yè)最新產(chǎn)品的技術發(fā)展方向，制定技術發(fā)展規(guī)劃，負責國家相關新標準、法規(guī)的消化和宣貫工作。

　　3、給客戶、生產(chǎn)、質(zhì)檢等部門提供合理的技術服務。

　　4、負責制定公司產(chǎn)品的統(tǒng)一技術服務標準，實現(xiàn)產(chǎn)品的技術服務規(guī)范化管理，且不斷的改進，革新。

　　5、合理編制技術服務文件，改進和規(guī)范服務流程，做好制度的實施、改進和規(guī)范工作。

　　6、認真做好技術支持文件，技術資料的歸檔工作，負責制定嚴格的技術資料交接，保管工作制度，及時指導、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術問題，確保生產(chǎn)、市場工作的'正常進行。

　　7、負責公司全體新進人員的培訓工作。負責對新(老)項目客戶相關技術培訓工作。

　　8、負責對公司產(chǎn)品質(zhì)量的跟蹤服務，做好所有產(chǎn)品的生命周期跟蹤。

　　9、全面負責公司系統(tǒng)產(chǎn)品方案設計、工程維護工作。建立健全公司技術服務質(zhì)量管理體系并組織實施。

　　10、全權管理技術支持小組、方案配置小組、平面設計小組崗位員工，并對其進行工作計劃、小結考評和工作具體指導。

售后主管工作職責8

　　1、全面負責管理本中心售后服務工作。

　　2、負責售后服務網(wǎng)絡開拓及維護。做好售后服務登記工作，定期進行售后回訪、跟蹤。

　　3、負責客戶關系維護，有效處理客戶意見、投訴，提高客戶的滿意度。受理顧客投訴及售后問題協(xié)調(diào)處理。

　　4、為銷售提供技術支持、產(chǎn)品講解、技術問題解答、售后服務等。

售后主管工作職責9

　　1.根據(jù)公司整體規(guī)劃，參與實施年度、季度、月度以及節(jié)假日的各種促銷活動；

　　2.參與監(jiān)督區(qū)域市場的計劃擬定及實施與效果評估；

　　3.按照公司規(guī)定標準活動執(zhí)行流程，指導代理商團隊有效實施； 4.參與全國市場優(yōu)質(zhì)大客戶、新拓展網(wǎng)點的'打樣活動策劃、監(jiān)督、執(zhí)行；

　　5.認真執(zhí)行公司標準終端形象，并及時反饋與完善，完成終端形象提升指標；

　　6.每場活動銷售總指標的達成.

售后主管工作職責10

　　1、負責分公司服務標準的分解和執(zhí)行，組織分公司貫徹落實公司服務政策、服務流程及標準，監(jiān)督、落實售后服務流程和服務、維修管理的標準化、及時性，提高客戶滿意度；

　　2、依據(jù)分公司售后服務年度目標制定年度售后服務部門人員規(guī)劃；

　　3、依據(jù)分公司售后服務部門分解的績效目標，跟蹤、及時調(diào)整、考核績效，建立激勵機制，確保區(qū)域內(nèi)各售后服務團隊達成績效考核；

　　4、監(jiān)督和分析現(xiàn)有售后服務、零配件及其他關鍵指標數(shù)據(jù)，并制定相應措施提高售后服務內(nèi)部滿意度水平； 5、協(xié)助分公司KPI指標的達成，協(xié)助分公司維護重點客戶關系； 6、參與分公司重點項目落地工作推進和相關售后服務； 7、與分公司其它部門溝通，協(xié)調(diào)、優(yōu)化售后工作及與其它部門的'工作對接；

　　8、負責組織對區(qū)域售后人員進行崗位知識、技能培訓； 9、負責區(qū)域有償服務管理和推進，確保維保業(yè)務指標的達成；參與區(qū)域水司整體服務外包、改造業(yè)務的洽談；

　　10、區(qū)域技術、服務疑難問題的溝通與協(xié)調(diào)，與總部各支持部門協(xié)調(diào)相關工作的處理。