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職業(yè)道德作用論文

時(shí)間:2021-06-10 16:44:24 論文 我要投稿

職業(yè)道德作用論文

  各行各業(yè)有各行各業(yè)的規則,也有我們需要遵守的職業(yè)道德,各位,大家一起看看下面的職業(yè)道德作用論文吧!

職業(yè)道德作用論文

  職業(yè)道德作用論文

  摘要:市場(chǎng)經(jīng)濟在發(fā)展,會(huì )計也在發(fā)展,會(huì )計職業(yè)道德問(wèn)題日益成為人們關(guān)注的焦點(diǎn),它是一般社會(huì )公德在會(huì )計工作中的具體體現,其重要性不言而喻。本文從會(huì )計職業(yè)道德的作用體現和形象重塑方面談些個(gè)人看法。

  關(guān)鍵詞:會(huì )計職業(yè)道德;會(huì )計行為;會(huì )計形象

  在會(huì )計實(shí)踐與實(shí)務(wù)中,會(huì )計人員在完成日常工作任務(wù)時(shí),總是有其不同的實(shí)現動(dòng)機和價(jià)值標準、倫理道德標準,這就反映出不同的會(huì )計人員的主體素質(zhì)情況。誠然,會(huì )計人員的主體素質(zhì)狀況與其先天生理特點(diǎn)有必然聯(lián)系。但是,他們的素質(zhì)可以而且應該在后天的實(shí)踐和學(xué)習中得到發(fā)展和提高,其主觀(guān)努力程度如何,往往最終決定著(zhù)主體素質(zhì)的高低。

  一、會(huì )計職業(yè)道德的內涵與外延

  在會(huì )計行業(yè)里面,會(huì )計人員的職業(yè)道德是最備受爭議的,所謂會(huì )計職業(yè)道德,就是從事會(huì )計工作的人員在履行職責活動(dòng)中應具備的道德品質(zhì)。它是調整會(huì )計人員與國家、會(huì )計人員與不同利益和會(huì )計人員相互之間的社會(huì )關(guān)系及社會(huì )道德規范的總和,是基本道德規范在會(huì )計工作中的具體體現。它既是會(huì )計工作要遵守的行為規范和行為準則,也是衡量一個(gè)會(huì )計工作者工作好壞的標準。因為會(huì )計涉及到社會(huì )的各個(gè)方面。凡是有經(jīng)濟活動(dòng)的地方,就有會(huì )計工作,就有會(huì )計人員,就有會(huì )計職業(yè),就有會(huì )計人員的職業(yè)道德。因此,會(huì )計職業(yè)道德滲透到社會(huì )的各個(gè)角落。

  二、會(huì )計職業(yè)道德作用的體現

  在新的歷史時(shí)期,尤其要在會(huì )計人員中堅持實(shí)事求是、講真話(huà)、講原則、講正氣等方面加強教育,讓他們?yōu)楣餐睦硐牒湍繕硕鴬^斗。但是,在我國現階段,會(huì )計人員的道德觀(guān)念和道德行為也存在著(zhù)很大差異,既有以社會(huì )主義、共產(chǎn)主義思想為核心的先進(jìn)道德觀(guān)念和道德行為,也有中華民族傳統的優(yōu)良道德觀(guān)念和道德行為,還有歷史上遺留下來(lái)的以及西方社會(huì )滲透進(jìn)來(lái)的一些腐朽的道德觀(guān)念和道德行為。這就造成了會(huì )計人員的道德素質(zhì)存在較大差異,比如,會(huì )計人員對于某些領(lǐng)導要求制造虛假會(huì )計信息,會(huì )有許多不同的表現:有的投其所好,有的拒絕,有的'表面上服從,但事后向有關(guān)部門(mén)反映,有的等領(lǐng)導出了事再作交代,等等,可以說(shuō)是五花八門(mén)。這說(shuō)明會(huì )計人員的主體道德素質(zhì)狀況存在很大差異,而且這幾年有大滑坡的趨勢。這已經(jīng)直接影響到了我們的經(jīng)濟體制改革和社會(huì )穩定,產(chǎn)生了許多消極影響。大面積的會(huì )計信息虛假與會(huì )計人員的道德素質(zhì)下降不無(wú)關(guān)系。

  可以看到,凡是道德素質(zhì)高的會(huì )計人員,都具有道德自律能力,總是傳播和實(shí)踐著(zhù)先進(jìn)的會(huì )計職業(yè)道德觀(guān)念和會(huì )計職業(yè)道德行為,并與那些腐朽的道德觀(guān)念和道德行為作斗爭。在全社會(huì ),廣泛、深入、持久地進(jìn)行社會(huì )主義會(huì )計職業(yè)道德教育,并通過(guò)先進(jìn)會(huì )計人員的道德行為去影響其他會(huì )計人員,逐步提高會(huì )計人員的職業(yè)道德素質(zhì),形成良好的會(huì )計職業(yè)道德風(fēng)尚,對提高會(huì )計信息質(zhì)量十分必要。

  三、會(huì )計職業(yè)形象的重塑

  筆者認為,會(huì )計人員的職業(yè)道德形象,應該包含愛(ài)崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、廉潔自律、客觀(guān)公正、堅持準則、提高技能、參與管理和強化服務(wù)等主要內容。

  1.忠于職守,盡職盡責

  會(huì )計人員愛(ài)崗敬業(yè)的表現之一是忠于職守,盡職盡責。這是財會(huì )人員職業(yè)道德規范的首要前提。它要求財會(huì )人員充分認識本職工作在整個(gè)經(jīng)濟和社會(huì )事業(yè)發(fā)展過(guò)程中的地位和作用,從而珍惜自己的工作崗位,熱愛(ài)本職工作,做到干一行愛(ài)一行,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍。同時(shí),還要求財會(huì )人員在工作中正確處理責、權、利三者關(guān)系;刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷提高技能,勇于革新,爭做行家里手。

  2.誠實(shí)守信、廉潔自律

  首先,誠實(shí)守信是財會(huì )人員職業(yè)道德規范的基本要求。不僅要求會(huì )計人員言行一致、表里如一、做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話(huà)、辦老實(shí)事、不弄虛作假、不欺上瞞下、講信用,重信用;而且要求財會(huì )人員做到不為利益誘惑,保密守信;還要堅持做到執業(yè)謹慎,信譽(yù)至上。其次,廉潔自律是會(huì )計職業(yè)道德的內在要求。它就是要求會(huì )計人員必須加強世界觀(guān)的改造,樹(shù)立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),不斷反省、剖析、提高自己,同時(shí)要公私分明、不貪不占、遵紀守法、盡職盡責。

  3.客觀(guān)公正、堅持準則

  首先,客觀(guān)公正。這是財會(huì )人員職業(yè)道德規范的靈魂。它首先要求會(huì )計人員的態(tài)度客觀(guān)公正,其前提是以良好的專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)技能為前提;其次要求會(huì )計人員在工作過(guò)程中必須遵守各種法律、法規、準則和制度,依照法律規定進(jìn)行核算,并做出客觀(guān)的會(huì )計職業(yè)判斷;再次,還應實(shí)事求是,不偏不倚,如會(huì )計人員在辦理有關(guān)繳納企業(yè)所得稅的業(yè)務(wù)時(shí),應依法納稅,不能以損害國家利益為前提而少交稅款。其次,堅持準則。這是財會(huì )人員職業(yè)道德規范的重中之重。它要求會(huì )計人員在處理業(yè)務(wù)過(guò)程中,嚴格按照會(huì )計法律制度辦事,不為主觀(guān)或他人意志左右。會(huì )計人員在進(jìn)行核算和監督過(guò)程中,只有堅持準則,才能以準則作為自己的行動(dòng)指南,在發(fā)生道德沖突時(shí),應堅持準則,以維護國家利益、社會(huì )公眾利益和正常的經(jīng)濟秩序。為此,要求財會(huì )人員必須具備高度的政治責任感,牢固樹(shù)立財經(jīng)法制意識,時(shí)刻保持清醒的頭腦。

  4.加強文化學(xué)習,不斷提高專(zhuān)業(yè)技能

  會(huì )計工作需要會(huì )計人員具有較高的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),而且還有一些共同的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)要求。但是,由于會(huì )計人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)不同,在實(shí)際工作中往往會(huì )做出不同的職業(yè)判斷和選擇,造成會(huì )計信息質(zhì)量差異。有些會(huì )計人員由于專(zhuān)業(yè)素質(zhì)不過(guò)關(guān),造成會(huì )計信息質(zhì)量不高,甚至給經(jīng)濟管理帶來(lái)了損失。這說(shuō)明,會(huì )計人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)不佳也是造成會(huì )計信息質(zhì)量差異的主觀(guān)原因之一。這需要我們因勢利導,積極引導會(huì )計人員自覺(jué)地提高專(zhuān)業(yè)素質(zhì),為會(huì )計信息質(zhì)量提供專(zhuān)業(yè)保障。

  5.參與管理、全面發(fā)展自己

  簡(jiǎn)單地講就是間接參加管理活動(dòng),為管理者當參謀,為管理活動(dòng)服務(wù)。這就要求會(huì )計人員努力鉆研業(yè)務(wù),熟悉財經(jīng)法規和相關(guān)制度,提高業(yè)務(wù)技能,熟悉業(yè)務(wù)流程,使參與管理的決策更具針對性和有效性,不能消極被動(dòng)地記賬、算賬和報賬。

  6.強化服務(wù)、改進(jìn)工作方式方法

  新形勢下,要求會(huì )計人員具有文明的服務(wù)態(tài)度、強烈的服務(wù)意識和優(yōu)良的服務(wù)質(zhì)量。會(huì )計人員服務(wù)的態(tài)度直接關(guān)系到會(huì )計行業(yè)的聲譽(yù)和全行業(yè)運作的效率,會(huì )計人員服務(wù)態(tài)度好、嚴格執法、服務(wù)周到就能提高會(huì )計職業(yè)的信譽(yù),增強會(huì )計職業(yè)的生命力,反之,就會(huì )影響會(huì )計職業(yè)的聲譽(yù),甚至直接影響到全行業(yè)的生存和發(fā)展。

  總之,會(huì )計人員只有不斷學(xué)習、不斷積累,積極思考,努力探索,一定會(huì )成為合格而專(zhuān)業(yè)的受人敬重的財務(wù)管理專(zhuān)家。

  參考文獻:

  [1]于書(shū)林.論會(huì )計人員道德觀(guān)[J].現代會(huì )計,2002(02).

  [2]殷國濱.淺談新經(jīng)濟下的會(huì )計人員素質(zhì)[J].現代會(huì )計,2002(02).

  [3]劉芳.淺談會(huì )計職業(yè)道德規范[J].商場(chǎng)現代化,2011(15).

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