工業(yè)設計中心建設情況匯報材料
現如今，匯報和我們的生活緊密聯(lián)系著(zhù)，匯報是將某個(gè)項目的工作情況和工作結果向領(lǐng)導進(jìn)行匯報，那么，匯報應該怎么寫(xiě)呢？以下是小編整理的工業(yè)設計中心建設情況匯報材料，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
尊敬的各位領(lǐng)導、各位專(zhuān)家：
大家上午好!
首先，真誠的歡迎省市的各位領(lǐng)導和專(zhuān)家來(lái)公司傳經(jīng)送寶，檢查和指導公司的工業(yè)設計創(chuàng )新工作，我們將虛心學(xué)習，力爭把公司的工業(yè)設計工作推向一個(gè)新的臺階。
下面我將我們公司工業(yè)設計中心的建設情況作一個(gè)匯報：
第一部分，公司基本情況介紹
際華三五三六職業(yè)裝有限公司（原中國人民解放軍第三五三六工廠(chǎng)），原軍隊一級企業(yè)，現隸屬于世界500強的新興際華集團，是國務(wù)院評定的行業(yè)50家最大企業(yè)之一，擁有48年專(zhuān)業(yè)從事軍需被裝產(chǎn)品、各類(lèi)職業(yè)服裝的設計研發(fā)、生產(chǎn)制造和服務(wù)的歷史，是國家重要的國防軍工科研生產(chǎn)基地，國家規定的14個(gè)統一著(zhù)裝行業(yè)服裝供應骨干企業(yè)，國家特種勞動(dòng)防護服定點(diǎn)生產(chǎn)企業(yè)，中國民政部應急救災產(chǎn)品定點(diǎn)設計和生產(chǎn)單位，四川省應急保供重點(diǎn)聯(lián)系企業(yè)；西南地區產(chǎn)品檔次最高、規模最大的職業(yè)服裝生產(chǎn)企業(yè)，公司注冊資本1.55億元，員工1600多人，年生產(chǎn)軍警制服、職業(yè)服裝400萬(wàn)套/件/條；公司軍警制服產(chǎn)品全國市場(chǎng)占有率約8%；公司20xx年實(shí)現營(yíng)業(yè)收入7.6億元。
公司是全國兩家生產(chǎn)07式全系列新式軍服的企業(yè)之一；全國服裝百強企業(yè)，國家認定的“創(chuàng )新型企業(yè)”，全國質(zhì)量誠信示范單位，西部唯一一家被中國服裝協(xié)會(huì )邀請參加職業(yè)服裝標準制定、研討和會(huì )審的企業(yè)（全國被邀請的企業(yè)僅6家），四川省優(yōu)秀職業(yè)裝生產(chǎn)企業(yè)，四川省企業(yè)技術(shù)中心。
曾先后為我軍的200多位將軍量身定制軍服，設計便裝，參與了07式新軍服、06式鐵路制服、20xx新式保安制服、20xx中國聯(lián)通制服、南方電網(wǎng)等職業(yè)服裝的設計開(kāi)發(fā)，協(xié)同設計和研制軍品標準、行業(yè)標準11份，為川威集團、四川石油石化、川礦集團、蘭煉石化、陜西延長(cháng)集團等國內多家大型企業(yè)集團設計生產(chǎn)過(guò)職業(yè)工裝。
公司的軍品質(zhì)量連續十年全軍統檢排名第一；擁有國家授權的專(zhuān)利成果27項；
公司在行業(yè)的示范和帶動(dòng)作用
一是領(lǐng)先的職業(yè)裝生產(chǎn)模式示范：首創(chuàng )并實(shí)施了逐人量體、樣服套穿、號型歸并、統一生產(chǎn)、配份發(fā)送、集中售后服務(wù)的職業(yè)裝生產(chǎn)模式。
二是應用高新技術(shù)徹底改造傳統產(chǎn)業(yè)的示范作用：有效集成領(lǐng)先的CAD計算機輔助板型設計系統、CAPP計算機輔助工藝設計系統、CAM計算機輔助制造系統、ERP設計生產(chǎn)信息化管理系統、FMS智能吊掛傳輸系統等，實(shí)現了信息化、智能化多種結合的服裝工業(yè)設計和制造模式；
三是職業(yè)裝“雙�；惫I(yè)設計與制造技術(shù)帶動(dòng)作用：應用工業(yè)設計創(chuàng )新模塊化，生產(chǎn)組織流程模塊化，工藝制造模板化的“雙�；奔夹g(shù)成果，帶動(dòng)行業(yè)企業(yè)提高設計水平、改進(jìn)工藝、提升質(zhì)量、降本提效、專(zhuān)業(yè)化生產(chǎn)、促進(jìn)企業(yè)轉型。
第二部分公司對工業(yè)設計的認識
隨著(zhù)科技日新月異的發(fā)展，社會(huì )文明的不斷進(jìn)步，具有鮮明的時(shí)尚性和文化創(chuàng )意性的職業(yè)服裝普遍受到人們的高度關(guān)注，而運用工業(yè)設計的方法來(lái)把時(shí)尚和文化創(chuàng )意進(jìn)行有效融合，打造自己的拳頭產(chǎn)品，已成為職業(yè)服裝產(chǎn)業(yè)和企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。
工業(yè)設計重要性認識：工業(yè)設計是企業(yè)擁有市場(chǎng)的最活躍的動(dòng)力，其能力的大小決定著(zhù)企業(yè)（行業(yè)）的發(fā)展前途。
工業(yè)設計力就是企業(yè)的競爭力，更是創(chuàng )造現代企業(yè)實(shí)力的主動(dòng)力。
工業(yè)設計是企業(yè)科研與市場(chǎng)的.橋梁和紐帶，是企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)組合策略中最活躍的因素。
工業(yè)設計是企業(yè)提高產(chǎn)品附加值，增加經(jīng)濟效益的重要途徑。
工業(yè)設計企業(yè)是創(chuàng )造企業(yè)品牌和提升企業(yè)形象的重要手段。
工業(yè)設計必要性認識：
工業(yè)設計是競爭型企業(yè)管理必須具備的功能設置，是促使企業(yè)由最基礎的加工制造型向智慧創(chuàng )造型升級轉變的有效途徑。
通過(guò)工業(yè)設計提高服裝產(chǎn)品的美學(xué)質(zhì)量，適應職業(yè)服裝市場(chǎng)潮流，更好的滿(mǎn)足顧客的消費需求。
通過(guò)工業(yè)設計創(chuàng )造更新、更科學(xué)安全、更舒適健康的職業(yè)方式和生活方式，創(chuàng )造職業(yè)裝新市場(chǎng)。
通過(guò)工業(yè)設計促進(jìn)科研成果轉化為大生產(chǎn)的產(chǎn)品，迅速搶占市場(chǎng)，獲得利益，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。
通過(guò)工業(yè)設計推動(dòng)技術(shù)集成，加快產(chǎn)品品種更新，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)體系、管理體系、營(yíng)銷(xiāo)體系優(yōu)化結構，推動(dòng)企業(yè)整體上臺階。
通過(guò)工業(yè)設計創(chuàng )新產(chǎn)品外觀(guān)、造型、功能、使用質(zhì)量，提升企業(yè)信譽(yù)度和整體形象。
通過(guò)優(yōu)良的工業(yè)設計，充分將著(zhù)裝組織（企業(yè)）文化、產(chǎn)品的技術(shù)性、時(shí)尚新穎性、實(shí)用性相融合創(chuàng )造高附加值的產(chǎn)品，提高企業(yè)盈利能力。
第三部分公司工業(yè)設計中心建設情況
1、工業(yè)設計機構建設，公司于20xx年正式將產(chǎn)品設計開(kāi)發(fā)從生產(chǎn)技術(shù)開(kāi)發(fā)的職能中獨立出來(lái)，20xx年際華集團授牌“3536服裝設計研究室”，20xx年1月公司實(shí)施國家重點(diǎn)災后重建項目后擴建成立目前的“職業(yè)裝工業(yè)設計創(chuàng )新中心”。
目前公司設計創(chuàng )新中心擁有獨立的職業(yè)裝款式設計、板型設計、工藝設計實(shí)驗，樣品試制、產(chǎn)品中試、培訓、服裝展示與客戶(hù)體驗等工業(yè)設計創(chuàng )新職能機構；
公司設計創(chuàng )新中心已成為我省的職業(yè)裝工業(yè)設計創(chuàng )新聯(lián)盟基地，產(chǎn)學(xué)研創(chuàng )新聯(lián)盟基地，建立了專(zhuān)業(yè)的設計創(chuàng )新團隊，投資近1000萬(wàn)元，新建了占地3000余平方米的設計創(chuàng )新大樓，購置了美國、德國、日本等世界先進(jìn)設備設施73臺套，中心目前固定資產(chǎn)總值826萬(wàn)元，職業(yè)裝工業(yè)設計創(chuàng )新環(huán)境省內領(lǐng)先。
2、中心體制機制建設：中心實(shí)行主任負責制，成立了設計專(zhuān)家委員會(huì )作為中心的技術(shù)導向，制定了工業(yè)設計創(chuàng )新管理制度、培訓制度、人才引進(jìn)辦法、專(zhuān)利管理制度等管理、激勵和知識產(chǎn)權制度和規定13個(gè)。
3、中心工業(yè)設計人才隊伍結構情況：
人才隊伍結構：工業(yè)設計技術(shù)帶頭人+服裝設計專(zhuān)家+核心工業(yè)設計團隊
工業(yè)設計創(chuàng )新中心機構總人數：69人；
其中：專(zhuān)職工業(yè)設計創(chuàng )新人員29人；
具有技師以上中高級職業(yè)資格19人；近兩年新招聘的專(zhuān)業(yè)大學(xué)生10人；
工業(yè)設計技術(shù)帶頭人4人：如中心主任周?chē)嗤驹鞒只騾⑴c了07式系列新軍服、鐵路系列制服、中國聯(lián)通系列制服等多個(gè)項目的設計研制工作，包括參與了部分軍品標準的編寫(xiě)工作。首席設計師付娟：20xx—20xx年被公司專(zhuān)門(mén)派到日本進(jìn)行服裝設計專(zhuān)業(yè)進(jìn)修，20xx年設計的航空系列服裝獲首屆
“際華杯”職業(yè)裝設計制板大賽設計一等獎；20xx年主持設計的“中國保安系列服裝、服飾”，獲全國保安服裝系列設計優(yōu)秀獎；個(gè)人申報并獲得外觀(guān)設計專(zhuān)利4項。
外聘了代表行業(yè)頂尖水平的服裝設計創(chuàng )新專(zhuān)家：10人（其中包括被譽(yù)為日本西服之父、世界頂級的西服設計大師安東尼奧先生，有被評為全國十大職業(yè)裝設計師的專(zhuān)業(yè)設計師，專(zhuān)職設計研究機構的設計專(zhuān)家，還有高校的教授等）。
4、產(chǎn)學(xué)研合作：公司長(cháng)期與總后軍需裝備研究所協(xié)同設計和開(kāi)發(fā)軍警系列服裝；與成都紡專(zhuān)共建了“職業(yè)裝設計室”，“特種防護服設計研究室”；與四川大學(xué)共同開(kāi)展了《服裝創(chuàng )新設計數字化數據庫研制與應用項目》等設計創(chuàng )新課題研究。
5、公司工業(yè)設計的領(lǐng)域與成果：
公司設計領(lǐng)域：主要有職業(yè)服裝產(chǎn)品和職業(yè)形象設計；一般服裝產(chǎn)品和著(zhù)裝整體形象設計；包括服裝、服飾的外觀(guān)、內部結構、使用功能、工藝制造如工藝模板的設計，產(chǎn)品外包裝設計等，目前中心正在策劃公司的職業(yè)服裝商標和品牌形象設計方案，所以下一步中心的設計領(lǐng)域還要向品牌形象拓展。
近兩年已取得的成果：
一是設計并注冊成功3536商標一個(gè)，服裝產(chǎn)品及工藝制造模板等專(zhuān)利22項。每年向顧客推出新產(chǎn)品10多個(gè)系列，其中航空系列職業(yè)裝獲首屆
“際華杯”職業(yè)裝設計制板大賽設計一等獎，中國保安系列服裝、服飾獲全國保安服裝系列設計優(yōu)秀獎，系列戶(hù)外服獲首屆“際華杯（JHC）”戶(hù)外休閑裝備設計大賽入圍獎，熱熔包裝機獲“神華杯”第二屆中央企業(yè)青年創(chuàng )新獎優(yōu)秀獎等。
僅20xx至20xx年設計推出的新產(chǎn)品就為公司新增銷(xiāo)售收入近6000萬(wàn)元。
第四部分規劃與展望
中心近期建設目標：打造西部領(lǐng)先的職業(yè)裝工業(yè)設計創(chuàng )新中心，設計服務(wù)中心、交流培訓中心、設計創(chuàng )新人才高地、成果轉化中心與輻射中心，設計培育省級知名的服裝品牌1-2個(gè)，國家級品牌1個(gè)。
中心中長(cháng)期期建設目標：打造國家級工業(yè)設計中心，設計培育國家馳名品牌1-2個(gè)。
人才方面：到20xx年，中心總人數將達到110人的規模，其中工業(yè)設計專(zhuān)職人員將達到60—70人，培育出行業(yè)知名的職業(yè)裝設計師5-8名。到十三五末，中心總人數將達到250人的規模，其中工業(yè)設計專(zhuān)職人員將達到150人的規模，培育出行業(yè)知名的職業(yè)裝設計師10-15名。
成果方面：到十二五末，年設計創(chuàng )新成果不低于20項，申報專(zhuān)利不低于18項，新產(chǎn)品成果為公司新增銷(xiāo)售不低于2億元。
以上是我匯報的全部?jì)热�，我的匯報完畢，謝謝大家！
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