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安全服務(wù)部主任工作職責
安全服務(wù)部主任工作職責1
1、全檢查防范制度是加強校園內所有部位、設施有可能存在的安全隱患進(jìn)行排查和加強安全防范的管理制度。
2、總務(wù)處具體負責學(xué)校硬件設施、食堂設施、消防設施的日常檢查。
3、教務(wù)處具體負責教學(xué)秩序過(guò)程安全檢查，實(shí)驗室、圖書(shū)室、劇毒藥品存放室及藥品管理和所管、設備物品日常安全檢查。
4、德育處具體負責學(xué)生的安全教育、警示學(xué)生注意在校期間的安全，防止學(xué)生遭到傷害以及處理涉及學(xué)生安全的突發(fā)事件，住校生安全檢查。
5、教技術(shù)室負責所屬專(zhuān)用教室及其設施設備的日常安全檢查。
6、體育組負責體育設施設備的.日常安全檢查。
7、物業(yè)公司按承包協(xié)議負責學(xué)校的安全保衛工作，防止校外人員隨意進(jìn)入校園，二十四小時(shí)巡邏值崗，做到防火防盜等“五防”工作，制止校園發(fā)生打架斗毆事件，師生車(chē)輛(自行車(chē)、機動(dòng)車(chē))安全，做到24小時(shí)巡邏檢查。
8、對檢查中發(fā)現的問(wèn)題或存在的安全隱患要在第一時(shí)間報告學(xué)校安全監督員或分管校長(cháng)，并果斷采取必要安全措施，并詳細記載。
9、學(xué)校安全辦公室每月組織一次安全大檢查，形成安全檢查記錄，并及時(shí)整改，確保不留下任何安全隱患。
10、日常安全檢查和學(xué)校安全辦公室組織的大檢查要集中力量、突出重點(diǎn)，把教室、圖書(shū)室、閱覽室、會(huì )議室、食堂、消防設備、學(xué)生公寓、水電設施、運動(dòng)場(chǎng)設施作為檢查重點(diǎn)。
安全服務(wù)部主任工作職責2
安全
1、注意防火、防盜、如發(fā)現事故苗頭或聞到異味，必須立即查找原因并及時(shí)報有關(guān)部門(mén)，切實(shí)消除隱患;
2、新入職員工上崗前，須進(jìn)行有關(guān)防火、防盜知識教育;
3、在酒店范圍內的動(dòng)火作業(yè)(除電焊、氧焊外)，必須報酒店防火部門(mén)批準，并
在保安人員的監控下進(jìn)行;
4、下班前要認真檢查，消除安全隱患，確保酒店及客人的.生命財產(chǎn)安全;
5、如發(fā)現形跡可疑或有不法行為的人或事，應及時(shí)報告保安部或有關(guān)部門(mén);
6、不與客人的小孩耍逗，發(fā)現客人的小孩玩水、玩火、玩電，要加以勸阻，避免意外事故發(fā)生;
7、不得將親友或無(wú)關(guān)人員帶入工作場(chǎng)所;
8、當地公安部門(mén)進(jìn)入酒店執行公務(wù)，需出示有關(guān)證件，并在本酒店保安人員陪同下方可進(jìn)行。
火警
每一位員工都應熟記火警電話(huà)、訊號，熟悉走火通道及安全出口的位置，熟悉滅火器具的擺放位置及使用方法，在救火過(guò)程中聽(tīng)從消防中心指揮。
如發(fā)生火警，無(wú)論程度大小必須作出如下措施：
1、保持鎮靜，不可驚慌失措。
2、呼喚附近同事援助。
3、通知電話(huà)總機和消防中心，清楚地說(shuō)出火警地點(diǎn)、燃燒物質(zhì)、火勢情況及本人的姓名、工號。
4、在安全情況下，利用就近滅火器材試行將火撲滅。
5、切勿搭乘電梯，而須走樓梯。
意外
1、如發(fā)生意外事故應視情況分別通知大堂副理或有關(guān)部門(mén)酌情處理，通知電話(huà)總機轉告總經(jīng)理或當值經(jīng)理。
2、加設標志，警告其余人員勿近危險區。
緊急事故
在緊急情況下，全體員工必須服從總經(jīng)理的指揮，鼎力合作，發(fā)揚見(jiàn)義勇為、奮不顧身的精神，全力保護國家財產(chǎn)及人民生命安全，保持酒店業(yè)務(wù)的正常進(jìn)行。
安全服務(wù)部主任工作職責3
1、服從上級領(lǐng)導,負責落實(shí)監督各小區的消防、治安、車(chē)輛停放、人員出入、裝修等管理工作。
2、認真貫徹落實(shí)公司各項管理制度,認真抓好本部門(mén)的工作質(zhì)量,提高全體隊員工作素質(zhì)。
3、負責審核各項目隊員的排班和輪休工作,按公司要求完成好相關(guān)工作計劃和工作總結。
4、配合公司舉辦各種活動(dòng),負責調動(dòng)各隊人員維持秩序,調整各項目班次,確保各項目工作正常。
5、抽查各項目隊員的交接班工作,檢查公用物品使用情況,如有損壞,及時(shí)提出處理意見(jiàn),并上報物業(yè)總監。
6、處理各小區內各類(lèi)突發(fā)事件,并及時(shí)向物業(yè)總監上報。做好各種案例分析,總結經(jīng)驗教訓,加強隊員培訓。
7、配合各管理處對車(chē)輛收費執行工作,對隊員的收費工作認真監督,妥善處理本部門(mén)的各項相關(guān)投訴。
8、嚴肅處理各種違紀違規現象,考察考核試用隊員工作表現,并作出留用或淘汰的.工作意見(jiàn)。
9、了解隊員工作動(dòng)態(tài)和思想動(dòng)態(tài),加強與隊員的溝通,及時(shí)糾正工作偏差。
10、輪換參加各項目每周工作例會(huì ),指導近期的工作情況,提高和改正工作偏差。
11、組織各項目隊員召開(kāi)工作總結會(huì )和案例分析會(huì )。
12、定期帶隊檢查各頂目設備設施,包括消防、監控、道閘等,并加以現場(chǎng)培訓。
13、組織本部門(mén)各項業(yè)余文化活動(dòng),增強隊員的凝聚力,減低隊員工作壓力,努力提高工作質(zhì)量。
14、配合做好后勤工作,監督飯菜質(zhì)量,統計隊員用餐數量。
15、檢查監督各項目隊員宿舍內務(wù)衛生情況,了解和關(guān)心隊員的業(yè)余生活。
16、當地派出所做好相關(guān)溝通聯(lián)絡(luò ),確保業(yè)務(wù)工作正常開(kāi)展。
17、履行好安全服務(wù)部主任工作職責,完成上級下達工作任務(wù)。
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