后勤主管工作職責

后勤主管工作職責1

　　1、參與制定公司各項行政管理制度，完善、細化辦公管理體系和流程，并監督執行；

　　2、參與組織、協(xié)調、安排公司的各種會(huì )議及活動(dòng)，做好公司的各項接待工作；

　　3、負責車(chē)輛調度、保養的管理，使車(chē)輛能夠安全、高效的利用；

　　4、負責公司工商年檢、變更等手續的辦理；辦公環(huán)境管理及安全管理；

　　5、完成上級交付的其他工作。

后勤主管工作職責2

　　1、全面負責后勤團隊的整體管理及協(xié)調;

　　2、負責學(xué)校學(xué)生員工宿舍的調配及管理;

　　3、熟悉本職管理服務(wù)工作，抓好住宿管理、安全秩序、衛生環(huán)境和各項管理，做好宿舍設備登記管理和檢查維護工作;

　　4、督促部門(mén)人員檢查宿舍衛生環(huán)境、硬件環(huán)境;

　　5、全面負責后勤服務(wù)及資產(chǎn)管理

后勤主管工作職責3

　　1、負責公司辦公區域保潔工作的維護、監督。

　　2、負責公司包廂、客房、宿舍域保潔工作的維護、監督。

　　3、負責公司接待各項工作的執行。

　　4、負責公司食堂、客房等后勤管理工作。

　　4、做好防火防盜等安全設施檢查工作。

后勤主管工作職責4

　　1、協(xié)助園長(cháng)做好園所保健及后勤管理工作

　　2、妥善安排晨檢等工作，做到一看二問(wèn)三摸四查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。

　　3、了解園內幼兒情況，并及時(shí)處理。

　　4、發(fā)生傳染病后，立即隔離患兒，并及時(shí)向上級機構報告。

　　5、負責指導、督促保育員做好預防性消毒工作。

　　6、制定食譜，并對食物進(jìn)行檢驗。

　　7、定期對園所開(kāi)展保健營(yíng)養方面的專(zhuān)題調查，并及時(shí)做好分析及調整工作。

后勤主管工作職責5

　　1、負責項目部后勤管理制度和人員配置相關(guān)行政人事管理工作;

　　2、負責食堂管理工作及員工宿舍，確保飲食衛生，住宿安全;

　　3、對所負責范圍設備安全巡檢，對浪費想象給予警告或開(kāi)具罰單;

　　4、按流程完成招聘申請，辦理員工入離職、異動(dòng)等手續;

　　5、監督管理治安保衛工作，及時(shí)協(xié)助有關(guān)部門(mén)處理安全事故;

　　6、協(xié)助項目經(jīng)理對接公司行政事務(wù)及臨時(shí)交辦的其他工作。

后勤主管工作職責6

　　1、負責公司的后勤保障工作;

　　2、負責后勤部人員的日常管理工作，合理分工和配置人員;

　　3、負責公司保安、保潔、綠化維護、消防的管理;

　　4、組織召開(kāi)后勤人員進(jìn)行業(yè)務(wù)技能的培訓工作及管理會(huì )議，加強提升后勤人員專(zhuān)業(yè)技能;

后勤主管工作職責7

　　1、負責學(xué)校行政日常管理工作，政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立與維護及政府來(lái)訪(fǎng)人員的接待工作

　　2、起草，修改和完善學(xué)校相關(guān)的管理制度和工作流程

　　3、負責辦公用品、固定資產(chǎn)、信息化建設、安全、后勤保障等相關(guān)管理，制定、調配、控制相關(guān)預算

　　4、了解部門(mén)采購，監督食堂的經(jīng)營(yíng)狀況

　　5、負責組織學(xué)校內部各項定期或不定期的集體活動(dòng)，做好學(xué)校理念文化宣傳及推廣活動(dòng)

　　6、負責學(xué)校辦公環(huán)境的管理，創(chuàng )造良好的辦公環(huán)境

后勤主管工作職責8

　　1、負責建立健全后勤管理規章制度、工作流程及制度的監督檢查；

　　2、負責相關(guān)合作單位、物業(yè)公司、簽約項目等對外聯(lián)絡(luò )溝通等綜合管理及維護對接；

　　3、負責公司物資采購的統籌管理，控制物資采購成本，各類(lèi)工程維修、維護的統籌管理工作；

　　4、負責公司后勤物業(yè)的綜合服務(wù)管理工作，辦公區域的綠化規劃指導及費用審核；

　　5、負責公司的日常安全（含人、機、料、法、環(huán)等）管理，監督及排班管理；

　　6、負責公司固定資產(chǎn)的管理，及臺賬的日常管理工作，公司的駕駛員及車(chē)輛管控、調配、年審、保險管理；

　　7、負責公司庫房的統籌規劃；

　　8、負責公司高管公寓的租賃及日常管理，辦公室分配的執行；

　　9、負責公司消防安全的統籌管理及消防迎檢工作

后勤主管工作職責9

　　1.全面負責醫院后勤管理工作；

　　2.負責醫院的正常供水、供電、供氣，做好“下收、下送”，保證“三通”，不發(fā)生“三漏”；

　　3.負責全院綠化、環(huán)境衛生、除四害、醫療廢物、生活垃圾、污水處理等的管理工作；

　　4.負責醫院內部治安管理和消防安全工作，確立重點(diǎn)安全保衛部門(mén)并按時(shí)進(jìn)行安全檢查；

　　5.負責協(xié)調醫院食堂工作，認真做好病員膳食、職工食堂管理工作，堅持健康檢查制度，保證食品衛生安全；

　　6.為公司所有部門(mén)提供必要的辦公設施及其他后勤支持。

后勤主管工作職責10

　　1、根據上級主管部門(mén)的要求，制定根據公司自身相關(guān)的安全生產(chǎn)管理臺賬，并定期更新及修改。

　　2、組織安全小組不定時(shí)地對公司以“五查”“查思想、查紀律、查制度、查領(lǐng)導、查隱患為內容的安全生產(chǎn)檢查。對查出的問(wèn)題及時(shí)研究解決整改，抓好典型，及時(shí)總結推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗。

　　3、按照相關(guān)規定，定時(shí)對從業(yè)人員開(kāi)展安全學(xué)習、培訓、演練工作，并貫徹相關(guān)法律、法規及危險品運輸管理條例的精神。

　　4、在部門(mén)安全例會(huì )上，向本部門(mén)其他人員匯報安全工作，并提出下一階段安全工作完成任務(wù)的重點(diǎn)和具體安排意見(jiàn)。

　　5、按權限組織調查、分析、處理傷亡事故和重大險肇事故，擬定改進(jìn)措施，并檢查整改措施的落實(shí)情況。

　　6、按照勞動(dòng)法的要求不斷改善職工的勞動(dòng)條件和企業(yè)的安全與工業(yè)衛生狀況。

　　7、對分管工作范圍內的安全工作負責，與部門(mén)安全員共同做好安全工作，對員工的安全與健康負責。

　　8、組織制定、修訂本公司的安全技術(shù)規程、安全規章制度和安全技術(shù)措施計劃及長(cháng)遠規則，并組織貫徹執行和實(shí)施。

　　9、支持安全員安全生產(chǎn)工作，經(jīng)常聽(tīng)取安全生產(chǎn)工作匯報。

　　10、聆聽(tīng)、關(guān)注員工的訴求及情緒，杜絕員工附帶情緒上崗作業(yè)。

　　11、配合安全部對各類(lèi)重大事故的調查，本著(zhù)“四不放過(guò)”的原則，對事故責任者進(jìn)行嚴肅處理，并將調查結果及時(shí)上報，對避免重大事故的有功集體及個(gè)人及時(shí)表?yè)P和獎勵。

　　12、嚴格按照主管部門(mén)要求，對車(chē)輛進(jìn)行年審、季審工作。

后勤主管工作職責11

　　1、統籌安排銷(xiāo)售部各項數據的統計、分析工作;

　　2、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導指導、帶教銷(xiāo)售助理工作，完成銷(xiāo)售后勤服務(wù)工作;

　　3、監管銷(xiāo)售助理各區域的到貨、對賬，統籌安排落實(shí)回款、返款等工作;

　　4、根據市場(chǎng)情況和公司銷(xiāo)售任務(wù)，編制采購計劃，保持公司產(chǎn)品庫存合理比例;

　　5、與供應商溝通生產(chǎn)計劃及發(fā)貨進(jìn)度，確保采購任務(wù)的完成,貨品供應及時(shí);

　　6、處理領(lǐng)導交代的其他工作。

后勤主管工作職責12

　　1、在分管經(jīng)理的領(lǐng)導下，協(xié)助組織營(yíng)運點(diǎn)(醫療機構)的日常管理工作;

　　2、協(xié)助分管經(jīng)理完善項目手冊和經(jīng)營(yíng)計劃，控制經(jīng)營(yíng)成本;

　　3、負責與委托方及相關(guān)部門(mén)(醫療機構)的協(xié)調工作;

　　4、負責組織對現場(chǎng)SPD服務(wù)人員、后勤服務(wù)人員、護理員、月嫂培訓和考證工作;

　　5、負責制定督查工作計劃，安排實(shí)施對SPD服務(wù)人員、后勤服務(wù)人員、護理員、月嫂服務(wù)質(zhì)量檢查;

　　6、負責對下屬的考核，有權行使現場(chǎng)人員的人事調整;負責現場(chǎng)服務(wù)款的結算工作，按財務(wù)制度及時(shí)繳款至公司指定銀行;

　　7、負責對違規、違紀員工行使處理的權利，需上報分管經(jīng)理后執行;

　　8、負責營(yíng)運點(diǎn)來(lái)訪(fǎng)接待工作，妥善處理與委托方有關(guān)的投訴和糾紛。

后勤主管工作職責13

　　1、幫助行政企管部經(jīng)理建立完善公司衛生管理制度、食堂管理制度、保安管理制度；負責監督各項管理制度的執行落實(shí)情況，并負責考核；

　　2、負責公司衛生區域的劃分和衛生檢查考核工作；協(xié)助行政企管部經(jīng)理協(xié)調公司外部聯(lián)系，辦理各項事務(wù)協(xié)調等工作；

　　3、負責公司食堂管理工作；

　　4、負責公司宿舍，食堂水電保障以及電量抄送、核對工作。

　　5、負責公司安全保衛管理工作；

　　6、負責公司員工住宿安排工作；

　　7、負責公司各部門(mén)辦公設施設備的維修管理工作；

　　8、負責公司外來(lái)人員用餐接待工作；

　　9、食堂成本控制、統計工作；

　　10、基建建設及管理；

　　11、其他領(lǐng)導交付的工作。

后勤主管工作職責14

　　1、健全后勤管理制度，規范管理流程；

　　2、負責學(xué)校資產(chǎn)、辦公用品的管理，合理配置教學(xué)設施；

　　3、協(xié)調公司與地產(chǎn)、物業(yè)、消防等部門(mén)關(guān)系，維護公司利益；

　　4、保安、保潔、司機、庫房、餐廳及消防安全等后勤日常的`管理工作；

　　5、領(lǐng)導安排的其他工作；

后勤主管工作職責15

　　1、根據項目部實(shí)際情況，編制頒發(fā)后勤管理制度；上報項目負責人、公司行政主管、總經(jīng)理審批；后期對管理制度的貫徹執行，并對執行情況進(jìn)行監督。對公司發(fā)展及出現的新情況，及時(shí)對后勤管理制度進(jìn)行修改、完善。

　　2、負責食堂建設、炊事人員安排，使之滿(mǎn)足公司食堂管理規定；

　　3、負責項目部員工、分包隊伍的宿舍安排、調配，保證其合理、干凈、有序、規范。

　　4、后勤物質(zhì)供應、清潔綠化管理、環(huán)境衛生管理、安全保衛管理、

　　5、項目部來(lái)訪(fǎng)領(lǐng)導的接待工作等。

后勤主管工作職責16

　　一、制訂與落實(shí)公司各區域衛生與設施設備的維護保養清潔計劃;

　　二、公司資產(chǎn)管理、各項行政規章制度的制訂、完善與落實(shí);

　　三、負責員工食堂、宿舍、行政辦公及勞保用品的管理與落實(shí);

　　四、公司各項裝修工程及消防設施、公共設施的跟進(jìn)與管理;

　　五、各項政府部門(mén)事務(wù)的辦理與接待準備工作等;

　　六、公司其它行政及后勤事務(wù)的管理。

后勤主管工作職責17

　　1、負責公司資產(chǎn)管理、辦公用品采購及勞保用品的管理工作;

　　2、負責書(shū)刊資料印刷、快遞、物流及辦公室的其他事情;

　　3、負責對外聯(lián)絡(luò )與接待工作包括聯(lián)系各種場(chǎng)地等;

　　4、為公司所有部門(mén)提供必要的辦公設施及其他后勤支持，積極協(xié)調各部門(mén)關(guān)系;

　　5、認真完成上級主管交辦的各項工作。

后勤主管工作職責18

　　1、負責公司宿舍、食堂等方面的管理工作

　　2、負責宣傳資料印刷、快遞、物流及辦公室的其他事情;

　　3、負責對外聯(lián)絡(luò )與接待工作包括聯(lián)系各種場(chǎng)地等;

　　4、負責公司資產(chǎn)管理、辦公用品采購及勞保用品的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費;為所有部門(mén)提供必要的辦公設施及其他后勤支持，積極協(xié)調各部門(mén)關(guān)系;

　　5、負責公司設備維護及檢查安全等工作，認真完成上級主管交辦的各項工作。

后勤主管工作職責19

　　1、協(xié)助主管定期組織部門(mén)工作會(huì )議，做好會(huì )議記錄并跟蹤行動(dòng)計劃，確保各職能間的工作無(wú)縫銜接;

　　2、協(xié)助主管做好倉庫發(fā)貨審核工作及定期盤(pán)庫審查工作;

　　3、協(xié)助主管做好發(fā)票對賬及校對工作;

　　4、協(xié)助主管處理零配件采購的輔助工作;

　　5、協(xié)助完成主管安排的其他工作。

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