班主任工作感悟
在日常生活或是工作學(xué)習中，我們常常會(huì )因經(jīng)歷的人和事不同而產(chǎn)生新的感悟，這時(shí)就可以通過(guò)寫(xiě)文章的方式把自己的感悟都記錄下來(lái)。那么，要怎么寫(xiě)感悟呢？以下是小編為大家收集的班主任工作感悟，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
做班主任已經(jīng)有10多年的時(shí)間了，對于班主任工作應該說(shuō)很熟悉或者說(shuō)可以做到輕車(chē)熟路。但事實(shí)上不是如此，每年、每時(shí)每刻都面對新的問(wèn)題、新的事情，這就要求班主任要不斷的完善自己、改變自己的原有的教育觀(guān)點(diǎn)，見(jiàn)可能的適應現代學(xué)生管理的需要，尤其是聽(tīng)了我校名班主任和兩位專(zhuān)家型班主任的介紹，有一下一點(diǎn)體會(huì )。
一、愛(ài)
愛(ài)是一種尊重，愛(ài)是一種鼓勵，愛(ài)更是一種觸及靈魂的教育過(guò)程。讓孩子們養成良好的生活習慣，沒(méi)有愛(ài)心是做不到的。實(shí)踐證明：過(guò)分的表?yè)P會(huì )使學(xué)生盲目自信、唯我獨尊，必然會(huì )導致師生關(guān)系的緊張；對學(xué)生過(guò)分嚴厲，易使學(xué)生自暴自棄、不思進(jìn)取，養成性格上的盲從和固執。只有“嚴”“愛(ài)”相濟，才能體現出對學(xué)生真正關(guān)愛(ài)。（班主任比如上課時(shí)特別注意面向全體學(xué)生，對他們一視同仁，平等對待，尊重他們的獨立人格，給予每位學(xué)生參加學(xué)習活動(dòng)的機會(huì )針對不同的學(xué)生，我采取不同的方法，提出不同層次的問(wèn)題，讓每個(gè)學(xué)生在回答完問(wèn)題后有一種成就感。當學(xué)生出現問(wèn)題后，我們班主任正確的教導，即使批評他，也讓他感覺(jué)到這是班主任對他的關(guān)心。
二、要培養習慣。
班主任在班級管理過(guò)程中，應該有一個(gè)比較習慣的方法，即規矩不能朝令夕改，自己破壞自己的規矩，那么班級管理就很難自動(dòng)運行。班主任要多設計班級，通過(guò)什么樣的管理，達到什么樣的結果，管理中立下的規矩絕不輕易修改。到什么時(shí)間做什么事情，什么事情由什么人來(lái)做，從方法到要求都要明確下來(lái)，特別要重視那些別人看來(lái)很小的事，逐步實(shí)現班級管理的自動(dòng)化。當有時(shí)要違背一些規矩時(shí)，應該向學(xué)生講清楚，以保持班級管理的良好習慣。同時(shí)也要教育和培養學(xué)生自身形成良好的習慣
三、要嚴于律己。
班主任老師堪稱(chēng)學(xué)生之楷模，方方面面都有學(xué)生學(xué)習和效仿的地方。就是說(shuō)老師的一言一行都會(huì )給學(xué)生帶來(lái)很大影響，老師言不雅，行不正，學(xué)生就不佩服，老師就容易失去威信，給班級管理帶來(lái)不利。老師每天早來(lái)晚走，認真備課和教學(xué)，儀表端正，說(shuō)到做到，這種嚴于律己的態(tài)度往往會(huì )給自己的班主任工作帶來(lái)事半功倍的效果。當然班主任也要寬以待人，處理好與家長(cháng)的關(guān)系，尤其是在學(xué)生面前更要表現出這一點(diǎn)。
作為班主任應有高度的責任心、上進(jìn)心和使命感，運用科學(xué)的班級管理方法，把班主任工作落實(shí)到實(shí)處、細處。有人說(shuō)：“要給人以陽(yáng)光，你心中必須擁有太陽(yáng)�！卑嘀魅问墙逃�、領(lǐng)路人，只要我們的班主任心中擁有太陽(yáng)，洞悉學(xué)生的心理，對學(xué)生教育動(dòng)之以情，曉之以理，持之以恒，和風(fēng)細雨，定然潤物無(wú)聲。我們的班主任工作就會(huì )做得更好，實(shí)現著(zhù)名教育家葉圣陶說(shuō)的“教是為了不需要教。我們的學(xué)生就會(huì )自尊、自立、自律、自強。
【班主任工作感悟】相關(guān)文章：
班主任工作感悟05-20
班主任工作感悟總結07-29
小學(xué)班主任工作感悟07-21
我對班主任工作感悟07-21
班主任工作心得感悟03-11
班主任工作心得感悟03-23
關(guān)于班主任工作感悟05-09
班主任工作感悟與反思03-24
班主任工作感悟心得11-04
班主任工作感悟【熱門(mén)】11-06