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實(shí)施方案

時(shí)間:2024-04-11 15:17:49 方案 我要投稿

(精選)實(shí)施方案5篇

  為了確保工作或事情能高效地開(kāi)展,我們需要提前開(kāi)始方案制定工作,方案是在案前得出的方法計劃。那么你有了解過(guò)方案嗎?下面是小編整理的實(shí)施方案5篇,希望能夠幫助到大家。

(精選)實(shí)施方案5篇

實(shí)施方案 篇1

  為認真貫徹落實(shí)黨的十七屆六中全會(huì )和縣委十一屆十二次會(huì )議精神,大力發(fā)展我縣旅游產(chǎn)業(yè),活躍我縣元旦、春節、元宵節日期間的文化旅游活動(dòng),進(jìn)一步弘揚好客文化、推進(jìn)文旅融合,積極配合“20xx年好客山東賀年會(huì )”實(shí)施,提升城市文化環(huán)境,大力營(yíng)造節日氛圍,讓廣大群眾過(guò)一個(gè)歡樂(lè )、祥和的節日。特制訂住建局節日亮化實(shí)施方案:

  一、指導思想

  深入貫徹落實(shí)文化強省、文化強縣的戰略思想,推動(dòng)我縣文化繁榮發(fā)展,在我縣營(yíng)造喜慶、歡樂(lè )、祥和的節日氛圍,把城區兩大公園打造成為節日居民休閑娛樂(lè )主要場(chǎng)所,為我縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展貢獻力量,為居民增添節日氣氛。

  二、活動(dòng)內容

  根據活動(dòng)方案征求意見(jiàn)稿的部署,縣住建局認真謀劃,大力部署,精心實(shí)施。經(jīng)認真討論決定決定于20xx年12月28日至20xx年2月7日(正月十七)在梨園公園和中心公園實(shí)施節日公園亮化工程。施工范圍主要對兩大公園近3萬(wàn)平米的喬木和花灌木進(jìn)行流星雨、滿(mǎn)天星、網(wǎng)燈、LED燈等

  彩燈照明亮化。最大限度的發(fā)揮兩大公園的宣傳效果,豐富群眾的娛樂(lè )場(chǎng)所,推動(dòng)我縣文化、旅游發(fā)展。

  三、保障措施

  加強組織領(lǐng)導?h住建局對“20xx年好客山東賀年會(huì )”高度重視,為確;顒(dòng)的順利實(shí)施,經(jīng)黨組研究決定,對此次活動(dòng)進(jìn)一步細化,加強領(lǐng)導,明確責任分工。將方案交由園林處、城市園林綠化工程處具體實(shí)施,一來(lái)有利于加強組織領(lǐng)導;二來(lái)這兩個(gè)單位對工作環(huán)境十分熟悉,有利于快速、較好的'開(kāi)展工作。12月30日各領(lǐng)導、工作人員都已就位,材料等設施都已到齊,中心廣場(chǎng)亮化工作正在有條不紊的開(kāi)展,預計元旦前夕亮化工作基本完成。

  加強亮化設施的管理維護。亮化工作完成后,住建局將安排專(zhuān)人進(jìn)行亮化設施的管理維護工作,對缺損、故障的彩燈、老舊線(xiàn)路進(jìn)行及時(shí)維護更換,保證亮化工作出效果、不打折扣,經(jīng)得起人民的檢閱。

  始終把安全放在第一位!百R年會(huì )”期間,將對兩大公園的彩燈亮化線(xiàn)路進(jìn)行不間斷的維護,嚴格用電管理制度,排除安全隱患。做好應急預案準備,確保萬(wàn)無(wú)一失。

  陽(yáng)信縣住房和城鄉建設局 二Oxx年十二月三十日

實(shí)施方案 篇2

  根據縣教育局會(huì )議要求,為全面推進(jìn)素質(zhì)教育,積極貫徹“健康第一”、“每天鍛煉一小時(shí),健康工作五十年,幸福生活一輩子”的現代健康理念,進(jìn)一步加強學(xué)校體育工作,切實(shí)增強學(xué)生體質(zhì),促進(jìn)和諧校園建設,蓬勃開(kāi)展“陽(yáng)光體育活動(dòng)”。結合我校的實(shí)際情況,特制定本實(shí)施方案。

  一、活動(dòng)宗旨

  貫徹落實(shí)學(xué)校體育工作會(huì )議精神,牢固樹(shù)立“健康第一”、“以人為本”的指導思想,以培養德才兼備、身心健康、體魄強健、意志堅強的一代新人為己任。以陽(yáng)光體育運動(dòng)為載體、以體育運動(dòng)為題材,在全校掀起體育鍛煉熱潮,切實(shí)增強學(xué)生體質(zhì),切實(shí)減輕學(xué)生課業(yè)負擔,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

  二、活動(dòng)主題

  參與體育運動(dòng),享受陽(yáng)光體育,讓體育運動(dòng)成為一種習慣。

  陽(yáng)光體育,我參與;運動(dòng)地帶,我做主;走進(jìn)操場(chǎng),做陽(yáng)光少年

  三、活動(dòng)口號

  我運動(dòng),我健康,我快樂(lè )

  四、實(shí)施對象

  七、八、九年級全體學(xué)生 五、組織機構

  組 長(cháng):劉紅學(xué)

  副組長(cháng):賈紅衛 馬牛牛 楊吉明

  成 員:伊輝俊 王大雷 許國華 陳霞 韓宗海 王景峰及各班班主任

  六、實(shí)施目標:

  通過(guò)“陽(yáng)光體育運動(dòng)”的開(kāi)展,逐步完善學(xué)校的體育設施建設,豐富學(xué)生課內外體育活動(dòng)內容,使學(xué)生每天在校鍛煉時(shí)間不少于一小時(shí),促進(jìn)學(xué)生身體健康、心理健康和社會(huì )適應能力的提高。

  1.樹(shù)立科學(xué)的人才觀(guān),充分認識體育對強身健體、陶冶情操、啟迪智慧、壯美人生,以及培養團結、合作、堅強、獻身和友愛(ài)精神,弘揚民族精神的積極

  作用。

  2.開(kāi)展陽(yáng)光體育運動(dòng),要與體育課教學(xué)相結合,通過(guò)體育教學(xué),教育、引導學(xué)生積極參加陽(yáng)光體育運動(dòng),增強學(xué)校體育工作的活力和吸引力。

  3.與課外體育活動(dòng)相結合。保證學(xué)生每天能有一小時(shí)的體育鍛煉時(shí)間

  4.營(yíng)造良好的輿論氛圍。通過(guò)多種形式,大力宣傳陽(yáng)光體育運動(dòng),廣泛傳播健康理念,使“健康第一”、“達標爭優(yōu)、強健體魄”、“每天鍛煉一小時(shí),健康工作五十年,幸福生活一輩子”等口號家喻戶(hù)曉,深入人心。建立評比表彰制度,對在陽(yáng)光體育運動(dòng)中取得優(yōu)異成績(jì)班級給予加分,以喚起全體老師對學(xué)生體質(zhì)健康的廣泛關(guān)注,支持陽(yáng)光體育運動(dòng)的開(kāi)展。

  5.建立學(xué)校體育活動(dòng)的長(cháng)效機制,營(yíng)造人人參與、個(gè)個(gè)爭先的氛圍,形成促進(jìn)青少年健康成長(cháng)的良好育人環(huán)境。通過(guò)學(xué)校體育活動(dòng),保證每名學(xué)生至少掌握兩項日常鍛煉運動(dòng)技能,養成終身體育鍛煉的習慣。

  六.實(shí)施主要內容、時(shí)間、方法與要求:

 。ㄒ唬饕獌热荩

  1.各年級保證開(kāi)足體育課,每天堅持“兩操”,即:廣播體操、眼保健操。

  2.根據學(xué)校的場(chǎng)地條件將跳繩、長(cháng)跑等作為課外活動(dòng)陽(yáng)光運動(dòng)的主要內容。

  3.在每天的活動(dòng)中穿插學(xué)校的特色教育,如校園集體舞等的活動(dòng)。

 。ǘ⿻r(shí)間:

  每天利用早操、課間操及活動(dòng)進(jìn)行鍛煉。

 。ㄈ┓椒ǎ

  根據我校場(chǎng)地小,在校學(xué)生多,操場(chǎng)面積小的特點(diǎn),采取以年

  級為單位,室內、室外分班活動(dòng)的形式。室外以廣播操、跳繩等體育鍛煉為主,室內以眼保健操及班級自己創(chuàng )造特色活動(dòng)為主。

  1.體育課由專(zhuān)職的體育教師上課,學(xué)生在教師的.指導下學(xué)會(huì )鍛煉的技術(shù)與方法,培養學(xué)生對體育運動(dòng)的樂(lè )趣和養成體育鍛煉的習慣,促進(jìn)學(xué)生體質(zhì)健康。

  2.早操、課間操及活動(dòng)由班主任老師上課(體育教師巡視指導),早操:

  九年級到操場(chǎng)訓練長(cháng)跑,七、八年級在教室做眼保健操。課間操:七年級、八年級做廣播操;顒(dòng):開(kāi)展體育興趣小組活動(dòng)。

  3、興趣小組學(xué)生根據自身情況自選項目。主要項目有:踢毽子、跳皮筋、籃球、乒乓球、跳繩等。

  4.通過(guò)舉辦校級體育比賽,開(kāi)展豐富多彩的體育活動(dòng),使全體師生參與到體育鍛煉中,提高運動(dòng)技術(shù)水平,展示學(xué)校陽(yáng)光體育運動(dòng)的活動(dòng)效果。同時(shí),積極抓緊學(xué)校業(yè)余體育訓練,組織參加各類(lèi)體育比賽,爭取以?xún)?yōu)異的成績(jì)回報自己付出的汗水。

  七、管理責任制

  1、領(lǐng)導負責制:

  校長(cháng)、主管副校長(cháng)、政教主任、年級主任到操場(chǎng)親自參與、指導活動(dòng),同時(shí)了解情況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決,并提高全體師生對大課間活動(dòng)的重視程度。

  2、體育老師負責制:

 。1)負責班級活動(dòng)場(chǎng)所及進(jìn)退場(chǎng)的安排;

 。2)組織大課間活動(dòng)的全過(guò)程;

 。3)負責訓練。

  3、班主任負責制:

  班主任的主要責任是組織本班學(xué)生按時(shí)、按要求參加活動(dòng),培養學(xué)生體育興趣,指導本班體育訓練;正確引導并以身作則;參與學(xué)生活動(dòng),在活動(dòng)中負責本班紀律、安全。

實(shí)施方案 篇3

  班主任是學(xué)校各班集體建設的組織者、領(lǐng)導者和教育者,是學(xué)校德育工作的骨干力量。為更好地實(shí)施與用人制度相配套的分配制度,實(shí)現多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)得,充分調動(dòng)班主任的工作積極性和創(chuàng )造性,從而推動(dòng)學(xué)校內部管理制度改革的深入開(kāi)展。我們從本校實(shí)際出發(fā),特制訂《xx中心小學(xué)班主任月崗位考核實(shí)施方案》。

  一、考核內容:

  1、各班學(xué)生行為規范。

  每周一次評選流動(dòng)紅旗,拿到流動(dòng)紅旗的班級得10分,拿不到的得6分。(以值周班檢查和值日教師抽查結果為依據)

  2、班級探究園地。

  一學(xué)期確定一個(gè)探究主題。每月圍繞大主題制定一個(gè)小課題開(kāi)展探究活動(dòng)。要求內容豐富、形式多樣。獲☆☆☆得10分,獲☆☆得8分,獲☆得6分。(以學(xué)校檢查結果為依據)

  3、班級黑板報。

  中高年級每?jì)尚瞧诎匆幎ǔ龊靡黄诤诎鍒,低年級每月出一期黑板報。獲☆☆☆得10分,獲☆☆得8分,獲☆得6分。(以學(xué)校檢查結果為依據)

  4、班主任手冊填寫(xiě)。

  每月一次檢查《班主任手冊》,能認真、完整、翔實(shí)地按要求完成填寫(xiě)任務(wù)的得10分,往下依次為8分,6分。(以考核小組檢查為依據)

  5、家校聯(lián)系。

  每月對5名學(xué)生作一次家訪(fǎng)或與家長(cháng)書(shū)面聯(lián)系一次,每次得2分。(以家校聯(lián)系本和《班主任手冊》為依據)

  6、班隊會(huì )課。

  每月能認真組織好一次班隊(會(huì ))課,要求班隊(會(huì ))課有主題,有內容,有教案。每舉行一次得5分。(以檢查與班隊活動(dòng)記錄為依據)

  7、午會(huì )課。

  做到專(zhuān)課專(zhuān)用,得10分,少一次扣1分,扣完為止。(以學(xué)校抽查為依據)

  8、認真組織學(xué)生做好兩操。

  按時(shí)到崗,能使學(xué)生紀律嚴明、秩序井然,得5分,不去一次扣1分。(以值日老師抽查為依據)

  9、小家務(wù)布置。

  教室的環(huán)境布置情況,要求整體體現個(gè)性化,激勵用語(yǔ)規范化,文具擺放條理化,潔具放置隱蔽化,“三表”懸掛合理化,教室周?chē)鍧嵒。獲一等獎得50分,二等獎得30分,三等獎得20分。(以學(xué)校檢查結果為依據)

  10、論文、方案設計。

  能認真完成學(xué)校布置的各類(lèi)文章的.撰寫(xiě),如論文、方案設計等。按時(shí)上交得10分,采納應用得40分。不按要求上交材料,每少一次扣5分。

  11、參賽情況。

  能積極組織學(xué)生參加各類(lèi)競賽,校級一、二、三等獎得10、6、4分。(其他各類(lèi)獎項參考校長(cháng)特別獎)不同獎項可累計,同一獎項以最高獎統計。不參加各類(lèi)競賽,一次扣2分。(以競賽公布的結果為準)

  二、考核小組:

  組 長(cháng):許永紅

  副組長(cháng):鄒玉仙、王新華

  組 員:潘彩虹、傅梅紅、陸翠華、馬靜華

  三、考核方法:

  1、班主任管理工作每月考核一次,步驟為先個(gè)人填表自評,然后學(xué)?己丝傇u。

  2、考核辦法:

  每得一分相應得獎金一元。

  20xx年9月

  班主任月考核考核表

  序號 項目 要求 自評分 考核分

  1行為規范 每周一次評選流動(dòng)紅旗,拿到流動(dòng)紅旗的班級得10分,拿不到的得6分。(以值周班檢查和值日教師抽查結果為依據)

  2班級探究園地 一學(xué)期確定一個(gè)探究主題。每月圍繞大主題制定一個(gè)小課題開(kāi)展探究活動(dòng)。要求內容豐富、形式多樣。獲☆☆☆得10分,獲☆☆得8分,獲☆得6分。(以學(xué)校檢查結果為依據)

  3班級黑板報 中高年級每?jì)尚瞧诎匆幎ǔ龊靡黄诤诎鍒,低年級每月出一期黑或每月出一期黑板報。獲☆☆☆得10分,獲☆☆得8分,獲☆得6分。(以學(xué)校檢查結果為依據)

  4班主任手冊填寫(xiě) 每月一次檢查《班主任手冊》,能認真、完整、翔實(shí)地按要求完成填寫(xiě)任務(wù)的得10分,往下依次為8分,6分。(以考核小組檢查為依據)

  5家校聯(lián)系 對5名學(xué)生作一次家訪(fǎng)或與家長(cháng)書(shū)面聯(lián)系一次,每家訪(fǎng)一次得2分,書(shū)面聯(lián)系一次得1分。(以家校本或家訪(fǎng)表為依據)

  6班隊會(huì )課 每月能認真組織好一次的班隊(會(huì ))課,要求班隊(會(huì ))課有主題,有內容,有教案。每舉行一次得5分。(以檢查與班隊活動(dòng)記錄為依據)

  7午會(huì )課。 做到專(zhuān)課專(zhuān)用,得10分,少一次扣1分,扣完為止。(以學(xué)校抽查為依據)

  8認真組織學(xué)生做好兩操 能使學(xué)生紀律嚴明、秩序井然,得5分(以值日老師抽查為依據)

  9小家務(wù)布置 教室的環(huán)境布置情況,要求整體體現個(gè)性化,激勵用語(yǔ)規范化,文具擺放條理化,潔具放置隱蔽化,“三表”懸掛合理化,教室周?chē)鍧嵒。獲一等獎得50分,二等獎得30分,三等獎得20分。(以學(xué)校檢查結果為依據)

  10論文、

  方案設計 能認真完成學(xué)校布置的各類(lèi)文章的撰寫(xiě),如論文、方案設計等。按時(shí)上交得10分,采納應用得50分

  11參賽情況 能積極組織學(xué)生參加各類(lèi)競賽,鎮、校級一、二、三等獎得10、6、4分。(其他各類(lèi)獎項參考校長(cháng)特別獎)不同獎項可累計,同一獎項以最高獎統計。(以競賽公布的結果為準)

實(shí)施方案 篇4

  開(kāi)展校本研修活動(dòng)是全面促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的重要措施,是加強教師隊伍建設、全面提高教育教學(xué)水平的有效途徑。為了進(jìn)一步加強學(xué)校管理,全面貫徹縣教育工作會(huì )議精神,全面提高有效教學(xué)質(zhì)量,結合本校實(shí)際,特制定本方案。

  一、指導思想:

  以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,以基礎教育改革和教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的實(shí)

  際需求為導向,以解決學(xué)校教育和教師教學(xué)實(shí)踐中存在的突出問(wèn)題為突破口,以提高教師綜合素質(zhì)為目標,統籌部署、全面推進(jìn),有計劃、有步驟地全面促進(jìn)教師隊伍專(zhuān)業(yè)成長(cháng),為提高我校教育教學(xué)質(zhì)量提供一支高素質(zhì)的教師隊伍。

  二、組織建設:

  1、成立校本研修領(lǐng)導小組

  組 長(cháng):屈羅維(校長(cháng))

  副組長(cháng):張 靜(副校長(cháng))

  成 員:高向霞(教導主任)王軍利(教導副主任)

  朱利云 賀振兵 白秀英 賀興凱(教研組長(cháng))

  2、組員主要職責

  組長(cháng)是校本研修的第一責任人,負責總體策劃、全面組織、

  全權保障、全程管理;副組長(cháng)具體負責校本研修的各類(lèi)計劃,制訂相關(guān)制度,改進(jìn)培訓和教研工作,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展,提高教學(xué)質(zhì)量;教導主任負責日常工作,其他成員在教導主任的統一組織下落實(shí)學(xué)期工作安排、總結等工作,做好相關(guān)資料的匯總、整理、考勤、考核等工作;落實(shí)好教研、科研工作的相關(guān)工作。

  三、基本原則

  1.面向全員、整體推進(jìn)。校本研修必須面向全體教師,調

  動(dòng)每一位教師的積極性和創(chuàng )造性,關(guān)注每一位教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng),實(shí)現全員參與。

  2.區域協(xié)作、資源共享。要在立足本校的基礎上,倡導“大

  校本”理念,加強校際合作,和兄弟學(xué)校構建研修聯(lián)盟,創(chuàng )造性

  地開(kāi)展校本研修活動(dòng),實(shí)現優(yōu)質(zhì)資源共享,提高研修質(zhì)量和效果。

  3.以校為本、突出特色。以學(xué)校為單位,以校內研修為主

  渠道,優(yōu)化本校師資隊伍結構、提高教師業(yè)務(wù)水平、促進(jìn)學(xué)校整體發(fā)展,必須立足本校實(shí)際,突出我校辦學(xué)特色。要將校本研修與本校教育教學(xué)實(shí)踐和師資隊伍建設實(shí)際相結合,努力探索適合本校特點(diǎn)的研修內容、研修方式、運行機制和管理辦法。

  4.聚焦課堂、注重實(shí)效。課堂是教育教學(xué)的基本組織形式,

  是教師教書(shū)育人的主陣地。校本研修要植根于課堂,以提高教師的課堂教學(xué)能力為基礎,發(fā)現問(wèn)題,研究問(wèn)題,解決問(wèn)題,增強課堂教學(xué)效果,通過(guò)強化課堂質(zhì)量評價(jià)推動(dòng)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。要將教研活動(dòng)、學(xué)術(shù)研究和教師培訓有機結合,以研促教、以研促訓,切實(shí)提高校本研修的針對性和實(shí)效性。

  四、研修目標

  1、通過(guò)校本研修,組織教師自主研討,解決繼續實(shí)施新課程、實(shí)施有效教學(xué)過(guò)程中遇到的問(wèn)題、困惑,找到解決問(wèn)題的有效途徑和方法,提高教師的教育科研能力。

  2、通過(guò)校本研修,改變多年來(lái)已經(jīng)形成的教師被動(dòng)教研的習慣,讓教師由被動(dòng)教研者變成研究的主體,由教書(shū)匠逐步成為研究型教師,探索一條新的教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的道路,努力建設一支有較強科研能力、教育教學(xué)水平的教師隊伍。

  3、通過(guò)校本研修,建立適合我校發(fā)展的校本研修制度,把我校建成有濃郁學(xué)習風(fēng)氣和教研氛圍的學(xué)習型組織。促進(jìn)我校教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)一步提高,提升學(xué)校品味,樹(shù)立學(xué)校新形象。

  五、研修內容

  1、加強教師學(xué)習培訓,轉變教師教研觀(guān)念,提高教師教研水平。

  2、開(kāi)展備課、上課、評課、課后交流反思為主要內容的教學(xué)研究活動(dòng)。

  3、積極承擔縣級以上課題研究,各教研組根據本組特點(diǎn),確定小課題并進(jìn)行研究。

  4、開(kāi)發(fā)校本課程,研究出富有本校特色的校本課程。

  5、“有效教學(xué)、先學(xué)后教當堂訓練”的實(shí)施與研究。

  六.工作措施

  1、加強教師學(xué)習和培訓工作。學(xué)校將以集體學(xué)習為輔和自

  主學(xué)習為主相結合的辦法,提升教師的專(zhuān)業(yè)素養。要求教師寫(xiě)讀書(shū)筆記,請專(zhuān)家來(lái)校講課,使教師轉變教學(xué)觀(guān)念;為教師提供參加各級各類(lèi)培訓的機會(huì ),如骨干教師培訓、課程通識培訓、校本教研培訓等;鼓勵教師參加學(xué)歷提高培訓和普通話(huà)、信息技術(shù)的培訓;按照學(xué)校校本研修學(xué)習活動(dòng)安排表,定期對教師進(jìn)行集體培訓,如專(zhuān)題講座、教學(xué)研討會(huì )、經(jīng)驗交流會(huì )、案例分析等。

  2、認真進(jìn)行自我反思。反思是教師成長(cháng)的有效方法之一,要求教師每周至少有一次高質(zhì)量的反思。

  3、充分發(fā)揮教研組的作用,營(yíng)造嚴謹、務(wù)實(shí)、民主、寬松

  的教學(xué)氛圍,使研究活動(dòng)和教師日常的教育教學(xué)活動(dòng)相結合,扎扎實(shí)實(shí)抓好教研活動(dòng)。讓教研活動(dòng)成為切實(shí)有助于教師發(fā)展的平臺。

  4、充分發(fā)揮教師間的互助作用。新一輪的`課改強調了學(xué)科

  間的整合,教師間的合作、互助。我們將繼續開(kāi)展“骨干教師與新教師接對子活動(dòng)”,由教學(xué)經(jīng)驗豐富、師德好的教師對新上崗的教師進(jìn)行跟蹤指導;進(jìn)行“年級研討課”,即同年級組的教師集體備課、上課、研討。

  5、積極主動(dòng)爭取專(zhuān)業(yè)人員的支持和指導。學(xué)校將經(jīng)常請教育教學(xué)的專(zhuān)家到學(xué)校指導工作,對教師實(shí)行專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)。通過(guò)專(zhuān)家的專(zhuān)題講座、案例分析等形式,針對教師在實(shí)際教學(xué)中的困難和存在的問(wèn)題,組織大家進(jìn)行學(xué)習、研討,剖析問(wèn)題的癥結,指明今后教學(xué)改革的方向,針對教學(xué)中遇到的現實(shí)問(wèn)題,把學(xué)習、培訓及實(shí)踐研究整合為一體。

  6、有效地進(jìn)行教研組活動(dòng)。

 。1)教研組在每學(xué)期初根據學(xué)校教導處工作計劃,制定出本組的教研計劃。(2)教學(xué)教研常規的落實(shí),特別是年級組內集體備課的落實(shí)。每位教師都應進(jìn)行教學(xué)反思或寫(xiě)教學(xué)述事,每學(xué)期至少交1—2篇優(yōu)秀的論文或教學(xué)反思。(3)每位教師每學(xué)年至少上1-2次研討課,認真聽(tīng)取同行意見(jiàn),不斷改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)水平。按照有效教學(xué)的要求每學(xué)期每位教師聽(tīng)課不少于36節,教研組長(cháng)、教導主任、校級領(lǐng)導每學(xué)期聽(tīng)課不得少于40節。要作好記錄,并作適當評論。(4)開(kāi)展好傳幫帶活動(dòng),幫助青年教師盡快成長(cháng)。教研組在開(kāi)學(xué)初兩周內應安排好新教師的指導老師,要求他們互相聽(tīng)課,互相觀(guān)摩,開(kāi)展教學(xué)咨詢(xún)、教學(xué)指導活動(dòng)。(5)骨干教師每學(xué)期至少承擔一次專(zhuān)題講座或觀(guān)摩教學(xué)、研討課。(6)定期或不定期邀請有關(guān)專(zhuān)家參與教研,爭取他們的專(zhuān)業(yè)指導和支持。

  7、 個(gè)人研修。要求教師個(gè)人制定出專(zhuān)業(yè)發(fā)展規劃。至少每人每學(xué)期讀一本書(shū)、寫(xiě)一篇文章、參與一項研究。

  8、以教研組為單位進(jìn)行小課題研究。要確定小課題負責人,寫(xiě)出完成計劃。

  9、校本課程開(kāi)發(fā)和利用的研究。結合我校和學(xué)生實(shí)際,繼續研討開(kāi)發(fā)出具有我校特色的校本課程。

  七、培訓形式:

  1.指導提高式:邀請校內外專(zhuān)家和領(lǐng)導舉行專(zhuān)題講座或報告,推動(dòng)學(xué)校的教育科研工作。安排計算機專(zhuān)職教師對信息技術(shù)運用等進(jìn)行指導。

  2.集中研討式。學(xué)校開(kāi)展集中理論輔導,召開(kāi)經(jīng)驗交流會(huì ),教學(xué)研討會(huì ),進(jìn)行學(xué)習和研究,各教研組要有目的、有計劃、有系統的開(kāi)展教研活動(dòng)。

  3.自主研修法。教師根據自己的研究課題尋找相應的教育理論和相關(guān)知識武裝自己,實(shí)現自我改進(jìn)和自我提高。

  4.校際交流法。開(kāi)展校際間的教學(xué)、教研、資料、信息交流。

  以上是我校本學(xué)期校本研修實(shí)施意見(jiàn),我們將進(jìn)一步完善管理和激勵機制,強化培訓特色,使我校校本研修工作取得更大成績(jì)。

  1、專(zhuān)家講座;

  2、“學(xué)程導航”備課范式沙龍;

  3、教研組討論交流;

  4、教學(xué)案例研討;

  5、個(gè)人自主學(xué)習;

  6、系列評比活動(dòng);

  7、讀書(shū)活動(dòng)等。

實(shí)施方案 篇5

  遼中康利養老院衷心歡迎大學(xué)生來(lái)我院實(shí)習,加入敬老愛(ài)老的隊伍,為真正達到實(shí)習的目的及效果,力爭使學(xué)生在院期間的實(shí)習經(jīng)歷成為其人生中寶貴的財富,為此,特制定此實(shí)施方案。

  一、實(shí)習目的及意義

  通過(guò)大學(xué)生在康利養老院長(cháng)達6個(gè)月的實(shí)習,使其充分利用實(shí)習機會(huì ),將在校所學(xué)的理論知識積極應用到實(shí)踐工作中,參與到康利養老院老人的托老﹑養老﹑娛樂(lè )﹑康復﹑餐飲、心里關(guān)懷等一體的全方位服務(wù)與養老院的管理工作當中,學(xué)習并掌握養老院的運作模式、管理機制、服務(wù)技能等等,在思想品德、文化素養、理論知識、專(zhuān)業(yè)技能、實(shí)踐經(jīng)驗等方面均有所提高。同時(shí),大學(xué)生的加入對于養老院來(lái)說(shuō)也是新鮮力量的注入,大學(xué)生實(shí)習過(guò)程中也可以對目前養老院存在的問(wèn)題及發(fā)展展開(kāi)深入的思考及實(shí)地調研,并提出建設性的意見(jiàn),為養老院的建設及發(fā)展貢獻力量,實(shí)現大學(xué)生的個(gè)人發(fā)展與養老院的建設積極互動(dòng)。

  二、實(shí)習內容

 。ㄒ唬﹨⑴c養老服務(wù)

  1、常規護理:向護工學(xué)習護理知識,配合護工完成對老人的護理服務(wù),著(zhù)重了解護理知識在實(shí)踐操作中的應用;可以選擇固定的老人,讓大學(xué)生進(jìn)行實(shí)際護理,通過(guò)老人的反饋掌握大學(xué)生理論知識運用的能力;

  2、特色服務(wù):結合康利養老院老人及大學(xué)生的實(shí)際情況,充分發(fā)揮大學(xué)生想象空間,最大程度的'為老年人提供各類(lèi)人性化的、特色服務(wù):如為方便老年人制作養老院的聯(lián)系卡,幫助老人與家人聯(lián)系;設立“康利養老院廣播站”,為老年人播報精彩節目;成立“愛(ài)心小團隊”,定期到有特殊需要的老年人的房間,為老人送去關(guān)愛(ài);

  3、組織活動(dòng):充分發(fā)揮大學(xué)生的愛(ài)好和特長(cháng),積極組織并參與到養老院的各項活動(dòng)中,包括老人喜聞樂(lè )見(jiàn)的各類(lèi)文娛活動(dòng),豐富老年人的業(yè)余文化生活:活動(dòng)的設計及時(shí)間的安排要根據老人的身體狀況,可以每月安排一次,每次控制時(shí)間和活動(dòng)質(zhì)量,根據老人的反饋及時(shí)進(jìn)行調整。

 。ǘ﹨⑴c養老院的日常管理

  1、檔案管理:負責建立并完善老年人檔案,內容包括老年人的個(gè)人信息,如姓名、性別、年齡、健康狀況、性格特點(diǎn)、喜好、家人聯(lián)系方式、生日、飲食習慣、房間號床位號等等,檔案管理要求細化、規范化,并及時(shí)更新,為養老院其他工作的順利開(kāi)展奠定基礎;

  2、完善巡查及登記制度

  每日對養老院及老年人例行巡查,采取分包制度,責任到人,各負其責,如遇突發(fā)情況及時(shí)和工作人員溝通并協(xié)調處理,巡查做每日情況報告,并對這些信息寫(xiě)入登記冊,交由領(lǐng)導查看,以便領(lǐng)導及時(shí)了解老人情況;

  3、員工及后勤保障管理

  了解并參與包括護工、后勤等工作人員的出勤、工作狀態(tài)等方面的管理,參與對養老院?jiǎn)T工開(kāi)展的理論知識及企業(yè)文化等方面的培訓;了解并參與養老院硬件軟件物品的配備,宿舍的衛生,水電煤氣等設施的使用與維修的協(xié)調;食堂菜品的采購、飲食的科學(xué)搭配、食堂工作人員的管理等;

 。ㄈ﹨⑴c養老院建設

  1、加強養老院的外聯(lián)及宣傳工作,采取“走進(jìn)來(lái)”和“走出去”相結合的方針,大學(xué)生可以充分調動(dòng)社會(huì )資源,采取積極聯(lián)系學(xué)校、愛(ài)心單位、社會(huì )志愿者等走進(jìn)養老院獻愛(ài)心,壯大敬老、愛(ài)老的團隊力量;同時(shí)聯(lián)系遼中縣的新聞媒體,將養老院的感人故事、先進(jìn)典型、管理經(jīng)驗、社會(huì )力量的加入等宣傳出去,讓更多的人關(guān)注康利養老院,關(guān)愛(ài)身邊的老人。

  2、將所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識在實(shí)際中進(jìn)行應用,對康利養老院設施的配備、服務(wù)管理水平、員工服務(wù)意識等等方面進(jìn)行調研,寫(xiě)出一份有針對性的調研報告,為養老院的建設提出寶貴的建議,為養老院的發(fā)展提供理論借鑒;

  3、通過(guò)實(shí)習,對康利養老院實(shí)際運作情況進(jìn)行全面深入的了解,對養老院的建設中實(shí)際存在的問(wèn)題進(jìn)行反饋,及時(shí)與養老院進(jìn)行溝通;

  三、實(shí)習具體安排

 。ㄒ唬┏R幮怨ぷ靼才

  1、每日工作時(shí)間:上午8:00-11:00,下午1:30-4:00

  2、每日對養老院及老年人例行巡查,一個(gè)大學(xué)生負責30余名老人,詢(xún)問(wèn)關(guān)愛(ài)老人,同時(shí)查看老人的衛生及健康狀況、物品配備情況、養老院設施、水電的使用,每人準備一個(gè)登記冊,將情況簡(jiǎn)明扼要的記錄入冊,如遇突發(fā)情況及時(shí)和工作人員溝通并協(xié)調處理;

  3、每日學(xué)習護工護理過(guò)程,前幾周主要是觀(guān)察護理人員實(shí)際操作過(guò)程,熟悉實(shí)踐操作方法及流程,實(shí)習中后期可以參與操作并協(xié)助護理員完成對特殊需要照料的老人的護理,向護工學(xué)習并提高實(shí)踐操作能力;

  4、“康利養老院廣播站”每日定時(shí)播放(可以在中午吃飯時(shí),或者早晚),播放內容包括第一部分是音樂(lè ),舒緩老人情緒,調節老人心情;第二部分是廣播內容,包括時(shí)政新聞、健康保健、生活常識等等;第三部分是娛樂(lè )互動(dòng)節目,老人可以相互點(diǎn)播歌曲、笑話(huà)等,如果遇到老年人的生日、節日等可以為老人送來(lái)祝福;

 。ǘ╇A段性工作安排

  每周三及周五休息,除了巡查需要每日堅持之外,可以根據實(shí)際情況停止廣播站播報及學(xué)習護理的工作任務(wù),臨時(shí)組織或參與老人的互動(dòng)活動(dòng)或提供特色服務(wù):

  1、第一個(gè)月的主要任務(wù):

 。1)組織一場(chǎng)歡迎會(huì ),養老院領(lǐng)導與部分員工出席,歡迎三位新成員的到來(lái),由養老院領(lǐng)導對養老院的基本情況進(jìn)行介紹,讓大學(xué)生熟悉工作環(huán)境,與工作人員認識,對實(shí)習期間的工作任務(wù)及目的進(jìn)行介紹,大學(xué)生進(jìn)行自我介紹,了解大學(xué)生的情況,結合實(shí)際完善今后工作任務(wù)及安排。

 。2)建立養老院及老年人例行巡查制度,一名大學(xué)生負責30余名老人,詢(xún)問(wèn)關(guān)愛(ài)老人,同時(shí)查看老人的衛生及健康狀況、物品配備情況、養老院設施、水電的使用,每人準備一個(gè)登記冊,將情況簡(jiǎn)明扼要的記錄入冊,如遇突發(fā)情況及時(shí)和工作人員溝通并協(xié)調處理。

 。3)完善健全康利養老院老人檔案,了解熟悉老人的基本信息,包括姓名、性別、年齡、健康狀況、性格特點(diǎn)、喜好、家人聯(lián)系方式、生日、飲食習慣、房間號床位號等等,完善康利養老院所有老人的基礎檔案資料。

 。4)建立“老人連心卡”,內容包括養老院的領(lǐng)導及各部門(mén)電話(huà)、家人的聯(lián)系方式、緊急情況處理方式等等內容,要求簡(jiǎn)潔、實(shí)用、方便老人隨身攜帶等。

 。5)學(xué)習護工護理,由于剛接觸到護理老人,第一個(gè)月對大學(xué)生主要是觀(guān)察護理人員實(shí)際操作過(guò)程,了解熟悉實(shí)踐操作方法及流程,為日后參與護理奠定基礎。

 。6)成立“康利養老院廣播站”,每日定時(shí)播放(可以在中午吃飯時(shí),或者早晚),三名大學(xué)生輪流做調查員、信息員、廣播員,調查員負責搜集老人關(guān)注的信息內容、調查老年人檔案了解是否有老人過(guò)生日或者當日是否是節日,信息員負責搜集網(wǎng)絡(luò )、報紙、電視等的信息結合調查員提供的內容確定播報文稿,廣播員負責結合節目風(fēng)格及內容選定背景音樂(lè )并明快清晰的播報出文稿內容。

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