后備干部考察報告

　　在日常生活和工作中，報告與我們的生活緊密相連，我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要注意語(yǔ)言要準確、簡(jiǎn)潔。一起來(lái)參考報告是怎么寫(xiě)的吧，以下是小編為大家收集的后備干部考察報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

后備干部考察報告1

　　一、主要特點(diǎn)

　　1、政治素質(zhì)高，組織觀(guān)念強。

　　該同志具有過(guò)硬的政治和理論素質(zhì)。認真學(xué)習鄧小平理論，積極實(shí)踐"三個(gè)代表"重要思想，能夠密切聯(lián)系實(shí)際，靈活運用馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論的立場(chǎng)，觀(guān)點(diǎn)和方法，觀(guān)察和處理問(wèn)題，大事面前能冷靜，難事面前善思考，是非面前講原則，在思想上，行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。在工作中，識大體，顧大局，不計個(gè)人名利得失，能始終保持一顆平常心。能正確對待組織和個(gè)人，無(wú)論組織上安排他到哪個(gè)崗位，他都能很快適應工作，干一行，愛(ài)一行，鉆一行，精一行。

　　2、業(yè)務(wù)技術(shù)精，業(yè)績(jì)突出。

　　該同志參加工作多年，干過(guò)5個(gè)不同的技術(shù)，業(yè)務(wù)，管理工作，不同的工作歷練，培養了勤于思考，敢于創(chuàng )新，勇于實(shí)踐，超越自我的工作風(fēng)格。熟悉縣級分公司綜合業(yè)務(wù)及技術(shù)，經(jīng)營(yíng)模式，市場(chǎng)策劃，產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)途徑和切入點(diǎn)，市場(chǎng)潛力，市場(chǎng)競爭環(huán)境，產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)渠道的流程協(xié)調，基層營(yíng)銷(xiāo)組織工作等具體情況，在多年的工作（考核材料）中取得了較好的業(yè)績(jì)。業(yè)務(wù)拓展，基礎管理，客戶(hù)服務(wù)等各項工作同頻共振，協(xié)調發(fā)展，年年被評為先進(jìn)個(gè)人。

　　3、善于獨立思考，勇于開(kāi)拓創(chuàng )新，駕馭能力比較強。

　　對于重點(diǎn)工作他能夠及時(shí)提出富有見(jiàn)地的思路和措施，并善于抓主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節，善于預見(jiàn)工作中可能出現的問(wèn)題；講究工作方法，能夠協(xié)調和團結各方面的力量，共同完成工作；注重工作效率，對于比較復雜的工作能夠及時(shí)拿出科學(xué)合理的。方案，組織有關(guān)方面盡快落實(shí)；在處理緊急和重大問(wèn)題時(shí)，比較沉著(zhù)冷靜，表現了較強的原則性和靈活性；善于聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)和建議，及時(shí)改進(jìn)工作。敢抓敢管，敢于碰硬，敢于批評與自我批評。能高效率，快節奏的完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。并結合工作實(shí)際，適時(shí)展開(kāi)調研，為領(lǐng)導決策服務(wù)。

　　4、為人謙虛真誠，處事公道正派。

　　該同志心胸寬容大度，工作作風(fēng)干練，不計個(gè)人得失。待人誠懇，友善，能尊敬領(lǐng)導，團結同志，較好的處理與領(lǐng)導和同事的關(guān)系。辦事公道正派，責任不推諉，遇難不回避，身先士卒，為人表率，敢于承擔責任。同時(shí)性格開(kāi)朗，作風(fēng)民主，富有朝氣，善于在自己身邊營(yíng)造一種活潑，寬松，進(jìn)取的工作氛圍，善于調動(dòng)各方面的.積極因素，形成工作合力，推動(dòng)工作順利進(jìn)展。

　　二、缺點(diǎn)

　　1、工作要是干不好，就會(huì )跟自己過(guò)不去，自尋煩惱。

　　2、我的觀(guān)點(diǎn)總跟別人不太一樣，而且不喜歡被人牽著(zhù)鼻子走。

　　3、犟得像頭牛，別人想說(shuō)服我可不容易，除非能拿出令人信服的證據和事實(shí)。

　　4、不熟悉我的人開(kāi)始都不太愿意跟我合作，以為我只會(huì )指揮不會(huì )做事，但熟悉我之后，就會(huì )常常向我討教思路了。

　　5、我比較怕別人說(shuō)我的壞話(huà)，尤其是說(shuō)我工作做得不好。

　　三、培養措施

　　1、加強后備干部的政治理論學(xué)習。要認真學(xué)習鄧小平理論和"三個(gè)代表"重要思想，堅定馬克思主義政治立場(chǎng)和政治觀(guān)點(diǎn)，用科學(xué)的發(fā)展觀(guān)指導工作。

　　2、加強后備干部的業(yè)務(wù)技能學(xué)習。引導和培養后備干部廣泛學(xué)習各種知識，學(xué)習先進(jìn)的教育理念，加強業(yè)務(wù)學(xué)習和鍛煉，不斷提高自身綜合素質(zhì)，更好地適應各項工作的需要。創(chuàng )造機會(huì )外出學(xué)習。

　　3、注重培訓和鍛煉。做到"重點(diǎn)后備干部重點(diǎn)培養，優(yōu)秀人才優(yōu)先培養"，要把有發(fā)展潛力的年輕干部放在一定崗位上壓擔子，給臺階，多鍛煉。積極引導他們投身各種工作實(shí)踐之中，在實(shí)踐中提高素質(zhì)，增強技能，增長(cháng)才干。

　　4、健全干部談話(huà)和教育管理制度。黨支部不定期找后備干部談心，了解他們的思想，工作情況，肯定成績(jì)，指出不足，多鼓勵，讓后備干部時(shí)時(shí)自重，自警，自省，自律，達到教育干部，解決問(wèn)題的目的，幫助后備干部認識工作中的不足，提高綜合素質(zhì)，不斷提高解決各種問(wèn)題的能力。

后備干部考察報告2

　　XXX，女，XXXX年XX月出生，X族，XXXX年XX月參加工作，XXXX年XX月入黨，本科，大學(xué)畢業(yè)，在XX擔任XX工作。該同志主要表現是：

　　一、該同志思想政治素質(zhì)好，與黨組織保持高度一致，堅決擁護黨的各項方針政策，始終能以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，時(shí)刻不忘“與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng )新”的時(shí)代責任，立足本職工作，努力學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想，堅持科學(xué)發(fā)展，善于思考和總結，并在實(shí)踐中綜合運用，政治立場(chǎng)堅定。

　　二、該同志愛(ài)崗敬業(yè)，積極進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)，兢兢業(yè)業(yè)，勤于學(xué)習，刻苦鉆研，謙虛謹慎，較好地完成了##的各項工作。一貫堅持高標準嚴格要求自己，始終腳踏實(shí)地，認真負責，扎實(shí)努力，勇于創(chuàng )新，一心撲在工作上，表現出了強烈的事業(yè)心和高度的工作責任感。該同志為了把搞好服務(wù)放在重要位臵，不斷采取措施，強化各項服務(wù)，凝聚了人心，推動(dòng)了##各項工作的.開(kāi)展，注重牢固樹(shù)立服務(wù)理念，努力在做好后勤保障和營(yíng)造良好工作環(huán)境上做工作，在提高服務(wù)水平上想辦法，經(jīng)常與##工作人員談話(huà)溝通，及時(shí)了解和解決工作中存在的困難和問(wèn)題，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。以開(kāi)展“政風(fēng)行風(fēng)評議”暨“服務(wù)爭先，辦事創(chuàng )優(yōu)”主題實(shí)踐活動(dòng)為契機，開(kāi)展了行風(fēng)評議、機關(guān)服務(wù)品牌創(chuàng )建、示范窗口評比等活動(dòng)，提高了##服務(wù)群眾的水平。堅持管理和服務(wù)并重，始終堅持把群眾滿(mǎn)意作為群眾得實(shí)惠、真受益的落腳點(diǎn)，不斷思考、反省和改進(jìn)自身的工作，正是由于在工作中對自己的嚴格要求，在對待每一項工作都一絲不茍的嚴謹態(tài)度和好學(xué)好鉆的工作韌性，使得他建立了較高的威信，形成了良好的口碑。

　　三、在學(xué)習方面，該同志注重認真學(xué)習，提高修養。注重加強政治理論學(xué)習，系統掌握馬克思列寧主義，毛澤東思想，正確學(xué)習領(lǐng)會(huì )鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，做到理論聯(lián)系實(shí)際，理論指導實(shí)踐。積極加強業(yè)務(wù)學(xué)習，并積極運用到實(shí)踐中，使自己成為崗位的能手。

　　四、該同志在生活上不驕不躁，作風(fēng)嚴謹，遵章守紀，廉潔自律。為人謙虛謹慎，善于聽(tīng)取他人意見(jiàn)，博采眾長(cháng)，不斷完善自己。嚴以律己，寬以待人，尊重領(lǐng)導，團結同志，熱心幫助其他有困難的職工，及時(shí)了解本單位人員的思想動(dòng)態(tài)和工作想法，是同事們心目中的好同志。

　　總之，該同志在學(xué)習上做到了堅持不懈，與時(shí)俱進(jìn)，政治思想成熟；工作上做到了腳踏實(shí)地，開(kāi)拓創(chuàng )新，工作成績(jì)顯著(zhù)；生活上做到了謙虛謹慎，嚴于律己，寬以待人，工作作風(fēng)實(shí)。在多年的工作中，各方面都是經(jīng)得起考驗的，是一位政治素養高、協(xié)調能力強，善協(xié)作、重實(shí)干的好干部。年度至年度考核為考核為優(yōu)秀。

　　該同志在后備干部民主推薦中，獲得張推薦票，占收回張有效票的100%，群眾公信度好。

　　大通縣政府行政審批服務(wù)中心

　　XXXX年XX月XX日

后備干部考察報告3

　　一、主要特點(diǎn)

　　1、政治素質(zhì)高,組織觀(guān)念強.

　　該同志具有過(guò)硬的政治和理論素質(zhì).認真學(xué)習鄧小平理論,積極實(shí)踐"三個(gè)代表"重要思想,能夠密切聯(lián)系實(shí)際,靈活運用馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論的立場(chǎng),觀(guān)點(diǎn)和方法,觀(guān)察和處理問(wèn)題,大事面前能冷靜,難事面前善思考,是非面前講原則,在思想上,行動(dòng)上與黨中央保持高度一致.在工作中,識大體,顧大局,不計個(gè)人名利得失,能始終保持一顆平常心.能正確對待組織和個(gè)人,無(wú)論組織上安排他到哪個(gè)崗位,他都能很快適應工作,干一行,愛(ài)一行,鉆一行,精一行。

　　2、業(yè)務(wù)技術(shù)精,業(yè)績(jì)突出.

　　該同志參加工作多年,干過(guò)5個(gè)不同的技術(shù),業(yè)務(wù),管理工作,不同的工作歷練,培養了勤于思考,敢于創(chuàng )新,勇于實(shí)踐,超越自我的工作風(fēng)格.熟悉縣級分公司綜合業(yè)務(wù)及技術(shù),經(jīng)營(yíng)模式,市場(chǎng)策劃,產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)途徑和切入點(diǎn),市場(chǎng)潛力,市場(chǎng)競爭環(huán)境,產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)渠道的流程協(xié)調,基層營(yíng)銷(xiāo)組織工作等具體情況,在多年的工作(考核材料)中取得了較好的業(yè)績(jì).業(yè)務(wù)拓展,基礎管理,客戶(hù)服務(wù)等各項工作同頻共振,協(xié)調發(fā)展,年年被評為先進(jìn)個(gè)人。

　　3、善于獨立思考,勇于開(kāi)拓創(chuàng )新,駕馭能力比較強.

　　對于重點(diǎn)工作他能夠及時(shí)提出富有見(jiàn)地的`思路和措施,并善于抓主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節,善于預見(jiàn)工作中可能出現的問(wèn)題;講究工作方法,能夠協(xié)調和團結各方面的力量,共同完成工作;注重工作效率,對于比較復雜的工作能夠及時(shí)拿出科學(xué)合理的方案,組織有關(guān)方面盡快落實(shí);在處理緊急和重大問(wèn)題時(shí),比較沉著(zhù)冷靜,表現了較強的原則性和靈活性;善于聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)和建議,及時(shí)改進(jìn)工作.敢抓敢管,敢于碰硬,敢于批評與自我批評.能高效率,快節奏的完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù).并結合工作實(shí)際,適時(shí)展開(kāi)調研,為領(lǐng)導決策服務(wù)。

　　4、為人謙虛真誠,處事公道正派.

　　該同志心胸寬容大度,工作作風(fēng)干練,不計個(gè)人得失.待人誠懇,友善,能尊敬領(lǐng)導,團結同志,較好的處理與領(lǐng)導和同事的關(guān)系.辦事公道正派,責任不推諉,遇難不回避,身先士卒,為人表率,敢于承擔責任.同時(shí)性格開(kāi)朗,作風(fēng)民主,富有朝氣,善于在自己身邊營(yíng)造一種活潑,寬松,進(jìn)取的工作氛圍,善于調動(dòng)各方面的積極因素,形成工作合力,推動(dòng)工作順利進(jìn)展。

　　二、缺點(diǎn)

　　1、工作要是干不好,就會(huì )跟自己過(guò)不去,自尋煩惱.

　　2、我的觀(guān)點(diǎn)總跟別人不太一樣,而且不喜歡被人牽著(zhù)鼻子走.

　　3、犟得像頭牛,別人想說(shuō)服我可不容易,除非能拿出令人信服的證據和事實(shí).

　　4、不熟悉我的人開(kāi)始都不太愿意跟我合作,以為我只會(huì )指揮不會(huì )做事,但熟悉我之后,就會(huì )常常向我討教思路了.

　　5、我比較怕別人說(shuō)我的壞話(huà),尤其是說(shuō)我工作做得不好.

　　三、培養措施

　　1、加強后備干部的政治理論學(xué)習.要認真學(xué)習鄧小平理論和"三個(gè)代表"重要思想,堅定馬克思主義政治立場(chǎng)和政治觀(guān)點(diǎn),用科學(xué)的發(fā)展觀(guān)指導工作。

　　2、加強后備干部的業(yè)務(wù)技能學(xué)習.引導和培養后備干部廣泛學(xué)習各種知識,學(xué)習先進(jìn)的教育理念,加強業(yè)務(wù)學(xué)習和鍛煉,不斷提高自身綜合素質(zhì),更好地適應各項工作的需要.創(chuàng )造機會(huì )外出學(xué)習。

　　3、注重培訓和鍛煉.做到"重點(diǎn)后備干部重點(diǎn)培養,優(yōu)秀人才優(yōu)先培養",要把有發(fā)展潛力的年輕干部放在一定崗位上壓擔子,給臺階,多鍛煉.積極引導他們投身各種工作實(shí)踐之中,在實(shí)踐中提高素質(zhì),增強技能,增長(cháng)才干。

　　4、健全干部談話(huà)和教育管理制度.黨支部不定期找后備干部談心,了解他們的思想,工作情況,肯定成績(jì),指出不足,多鼓勵,讓后備干部時(shí)時(shí)自重,自警,自省,自律,達到教育干部,解決問(wèn)題的目的,幫助后備干部認識工作中的不足,提高綜合素質(zhì),不斷提高解決各種問(wèn)題的能力。

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