- 相關(guān)推薦
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)感悟（通用11篇）
無(wú)論在學(xué)習、工作或是生活中，我們時(shí)常會(huì )因不同的人和事內心會(huì )有所觸動(dòng)，產(chǎn)生不同的想法，這時(shí)就可以通過(guò)寫(xiě)文章的方式把自己的感悟都記錄下來(lái)。不過(guò)，是不是不太會(huì )寫(xiě)感悟？下面是小編為大家收集的小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)感悟，僅供參考，歡迎大家閱讀。
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)感悟 1
這個(gè)時(shí)代對教師職業(yè)提出的要求，即要求我們必須由一個(gè)專(zhuān)業(yè)新手逐漸向一個(gè)專(zhuān)家型教師發(fā)展。在教師的職業(yè)生涯中，教師需要不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)思想、知識和理論，通過(guò)反思與實(shí)踐，在教師專(zhuān)業(yè)化的道路上不斷完善自我，發(fā)展自我，為實(shí)現專(zhuān)家型教師的目標而努力奮斗。
一、強化職業(yè)道德素養
教師的職業(yè)道德素養體現在對待事業(yè)、對待學(xué)生、對待集體和對待自己這四個(gè)方面。對待事業(yè)要愛(ài)崗敬業(yè)，對待學(xué)生要熱愛(ài)學(xué)生，對待集體要團結協(xié)作，對待自己要為人師表。這四個(gè)方面是從事教師職業(yè)最起碼的要求。一直以來(lái)我都嚴格圍繞這四點(diǎn)要求自己，我要不為工作所累，無(wú)怨無(wú)悔，腳踏實(shí)地地當一只紅燭；偉大，是我從事的工作本身是教書(shū)育人，我要為教育事業(yè)貢獻自己一份力量。只有從思想上提高了認識，工作的質(zhì)量和效率才有保障。
二、加強學(xué)習、實(shí)踐，促進(jìn)專(zhuān)業(yè)成長(cháng)
從聽(tīng)課、備課到上課使深刻地體會(huì )到了學(xué)習、實(shí)踐對我成長(cháng)的巨大作用，我深深知道，作為一名新時(shí)代教師，必須有深厚的教育理論基礎。為此，我如饑似渴地學(xué)習，一年來(lái)，閱讀了《愛(ài)的教育》《陶行知教育文集》、《課程與教學(xué)論》等近十本教育理論著(zhù)作，并積極撰寫(xiě)心得體會(huì )。我有意識地從批判的視角去閱讀，學(xué)會(huì )與書(shū)本對話(huà)，養成閱讀習慣。經(jīng)常與同事展開(kāi)教育思想討論，不斷更新教育理念，努力提高自己的教育教學(xué)水平。
三、反思使我不斷成長(cháng)
教學(xué)反思的'價(jià)值在于訴諸教育實(shí)踐，對教育實(shí)踐進(jìn)行改造和提高，所謂“和改變世界聯(lián)系起來(lái)�！苯虒W(xué)反思不僅需要將結果反饋于教學(xué)實(shí)踐，對教育實(shí)踐產(chǎn)生作用，而且，也需要通過(guò)教育實(shí)踐來(lái)檢驗，為進(jìn)一步反思提供條件和準備。
隨著(zhù)新課改的逐步深入，教師越來(lái)越需要隨時(shí)更新自己的觀(guān)念，以適應新事物、新變化。因為“變化總是在發(fā)生，他們總是不斷地拿走你的奶酪”，要盡快跟上新課改的步伐，加快自己成長(cháng)的速度，我們應該善于反思，善于開(kāi)展批評與自我批評。
我時(shí)時(shí)注意反思，不斷發(fā)現自己的不足，隨時(shí)更新自己的觀(guān)念，對于自己的每一次實(shí)踐進(jìn)行深入的反思，通過(guò)不斷總結形成良好的思維習慣，從而在解決矛盾中促進(jìn)發(fā)展。我堅持寫(xiě)教學(xué)后記，適時(shí)總結經(jīng)驗教訓、找出教學(xué)中的成功與不足，力爭提升自己的思維品質(zhì)。
以上是我所作的個(gè)人專(zhuān)業(yè)成長(cháng)小結。學(xué)無(wú)止境，我會(huì )繼續努力，不斷充實(shí)自己，讓自己的教育教學(xué)水平更上一個(gè)新的臺階，為人民的教育事業(yè)作出更大的貢獻。
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)感悟 2
為觀(guān)成長(cháng)頒獎禮，昨日驅車(chē)赴長(cháng)垣。教壇精英四海聚，杏林新秀八方贊。高朋滿(mǎn)座堪盛事，萬(wàn)眾矚目成美談。蘧孔之交發(fā)源地，群賢畢至譜新篇。
3月24日至26日，我們新區教育人一行三十余人在丁學(xué)師校長(cháng)的帶領(lǐng)下，赴長(cháng)垣參加了第八屆河南最具成長(cháng)力教師頒獎典禮暨教師如何從優(yōu)秀走向卓越觀(guān)摩研討會(huì )，我縣優(yōu)秀青年教師張澤明代表滑縣一萬(wàn)多名教師上臺領(lǐng)獎，當時(shí)我感慨萬(wàn)千，有感而發(fā)，寫(xiě)下了上面幾句詩(shī)。
而接下來(lái)的長(cháng)垣一初中實(shí)地觀(guān)摩及名師課堂與報告和環(huán)節，給了我極大的心靈震懾，主要感受有三。
一、長(cháng)垣一初中的早教研是真教研，值得我們借鑒。
在長(cháng)垣校園實(shí)地觀(guān)摩環(huán)節，我發(fā)現，長(cháng)垣一初中的早教研已成了一種常態(tài)，是每天都必須做的事兒，面反思我們的集體備課，一是時(shí)間不夠充分，二是形式大于內容，他們這種真抓實(shí)干的精神值得我們學(xué)習。更難能可貴的是他們還讓學(xué)生參與早教研，這種做法的創(chuàng )新之處是在老師的教研中給予學(xué)生充分的話(huà)語(yǔ)權。使老師精準了解學(xué)情這句落到了實(shí)處。
二、本屆最具成長(cháng)力教師宋崇立老師的事跡令人震憾。
在賁友林老師與武鳳霞老師的作課間隙，宋崇立和另外一位最具成長(cháng)教師進(jìn)行了典型發(fā)言，我對宋崇立老師的印象特別深刻。他是一位來(lái)自商丘的一位老師，僅從外貌來(lái)看，他好像是一位二十七八的小伙子，可一看他的簡(jiǎn)歷，卻發(fā)現他已有二十七年的教齡，今年已經(jīng)是四十五、六歲的年紀了，和我同齡。是什么原因讓他如此年輕？是他對事業(yè)的滿(mǎn)腔熱情，是他對教育事業(yè)的無(wú)比癡情。正是因為這個(gè)原因，讓一個(gè)年近不惑的人煥發(fā)了第二青春，讓他在近幾年接連獲得殊榮：河南省優(yōu)質(zhì)課比賽一等獎，中原名師他的經(jīng)歷讓我深思：我們學(xué)校也有不少比他年輕的老師，卻大多已經(jīng)倚老買(mǎi)老，不思進(jìn)取，動(dòng)不動(dòng)就計算自己離退休還有幾年，把年齡當成了拒絕成長(cháng)、優(yōu)秀的理由。由此看來(lái)，影響老師優(yōu)秀的真正原因不在于知識、年齡，而是對所從事事業(yè)的熱情，還要忘了，今天的我們永遠比明天的我們年輕！
三、武鳳霞老師事跡讓在場(chǎng)的所有人動(dòng)容。
武鳳霞老師是我們的老鄉，她的起點(diǎn)并不高，滑師畢業(yè)；她的天資并優(yōu)異，為了一節優(yōu)質(zhì)課，講的次數之多竟讓三歲的`女兒對課文熟記成誦�？伤趨s是特級教師，全國模范教師，被當做優(yōu)秀人才讓江蘇挖走，做了無(wú)錫市南湖小學(xué)的校長(cháng)，她在會(huì )場(chǎng)上分享自己的經(jīng)歷，向我們傳授了優(yōu)秀成長(cháng)的六大要素，其中我印象最深的就是勤奮，她說(shuō)，自己在中師畢業(yè)在濮陽(yáng)子路小學(xué)任教的十年間，因為沒(méi)有機會(huì )，她借機拼命的汲取專(zhuān)業(yè)知識，累積業(yè)務(wù)素養，勤奮、刻苦地學(xué)習，而一旦有了機會(huì )，就絕不放過(guò)。即使她現在已經(jīng)功成名就，成了特級教師，也是每天宿興夜寐，勤學(xué)不輟，完全沒(méi)有常人想像的那樣輕松。她的經(jīng)歷，讓我想起冰心的一首小計《成功的花》：成功的花，人們只驚羨她現時(shí)的明艷�？墒钱敵跛难�?jì)�，浸透了奮斗的淚泉，灑滿(mǎn)了犧牲的血雨。她的報告，引起在場(chǎng)老師們的共鳴，一時(shí)間淚光閃爍，掌聲雷動(dòng)。
此次學(xué)習，讓我認識到了自身的不足，找到了今后努力的方向，今后的路，有了榜樣，定會(huì )風(fēng)雨無(wú)阻，充滿(mǎn)希望！
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)感悟 3
最近有幸閱讀了我國現代著(zhù)名教育學(xué)家、兒童心理學(xué)家和兒童教育專(zhuān)家陳鶴琴撰寫(xiě)的一本書(shū)《怎樣做小學(xué)教師》，受益匪淺、感慨頗深。每位學(xué)生的成長(cháng)經(jīng)歷、家庭背景不同，性格及學(xué)習能力也不同，因而對同一事物持有不同的理解和看法。倘若教師一味地進(jìn)行填鴨式教學(xué)，實(shí)施題海戰術(shù)，不僅達不到預期的教學(xué)目標，而且扼殺了學(xué)生的學(xué)習個(gè)性，久而久之，學(xué)生只會(huì )成為接受知識的容器，卻不具有消化吸收的功能。讀了陳鶴琴先生的《怎樣做小學(xué)教師》，本人再次意識到關(guān)注學(xué)習個(gè)性，因材施教對于小學(xué)階段的教育是多么的重要。
教師應如同春風(fēng)一般，讓每位學(xué)生都沐浴其中，又伸展自如。在關(guān)注全體學(xué)生學(xué)習共性的同時(shí)，還要考慮和關(guān)照到不同學(xué)生的學(xué)習個(gè)性及差異，提出分層次的問(wèn)題，由易到難，呈現有梯度的教學(xué)過(guò)程，由復習鞏固舊知向引入新知轉變，布置可選擇的作業(yè)，讓學(xué)生根據自己的學(xué)習情況和能力完成相應的作業(yè)，實(shí)施個(gè)性化評價(jià)，如good、great、cool、wonderful、excellent等，只有關(guān)注學(xué)生的學(xué)習個(gè)性，實(shí)施因材施教，才能讓每位學(xué)生得到更好地發(fā)展。教師是太陽(yáng)底下最光輝的職業(yè)，是充滿(mǎn)愛(ài)心的職業(yè)，只有真正走近、關(guān)愛(ài)學(xué)生，學(xué)會(huì )蹲下身子看學(xué)生，才能真實(shí)地了解學(xué)生的興趣愛(ài)好及個(gè)性差異。在新課標的指引下，教師應根據學(xué)生學(xué)習的實(shí)際情況，結合學(xué)習個(gè)性，實(shí)施因材施教，凸顯學(xué)生在教學(xué)中的主體性地位，通過(guò)課內外的示范與觀(guān)察，及時(shí)調整教學(xué)結構，以學(xué)案定教案，啟發(fā)學(xué)生自主學(xué)習，實(shí)現教學(xué)相長(cháng)。一個(gè)理想的教師，第一要有健全的體格，良好的心境；第二要有愛(ài)護兒童的心腸，認識小孩的個(gè)性；第三要有研究的態(tài)度，要能多方采取新的教材與教法。對于一切，要假定它是錯的，然后用證明的方法，找出對的地方，那才是真對。一個(gè)教師，他整天的跟學(xué)生生活在一塊，一言一語(yǔ)，一舉一動(dòng)，無(wú)形之中，學(xué)生都受著(zhù)莫大的影響。所以有人說(shuō)，學(xué)生是教師的`一面鏡子，教師的行為習慣、學(xué)養人格，都可以在學(xué)生們的行為上反映出來(lái)。因此，一個(gè)教師如果希望學(xué)生有好的表現，自己一定先要有好的表現。
作為一個(gè)老師，都應時(shí)刻反省自己的教育思想和教育手段，才有可能及時(shí)糾正錯誤的教育思想和教育手段，也才有可能步入真正的教育殿堂，成為一名真正的教育工作者。作為一個(gè)教師應當以負責任的態(tài)度，帶著(zhù)愛(ài)心去實(shí)踐因材施教，為那些在學(xué)習上需要幫助的學(xué)生提供有效的援助，做到有教無(wú)類(lèi)，實(shí)現教育的公平�！对鯓幼鲂W(xué)教師》精選陳鶴琴現代教育學(xué)說(shuō)中關(guān)于小學(xué)教育的理論學(xué)說(shuō)，文字簡(jiǎn)明，內容詳細，道理深刻。由于結合了陳鶴琴先生多年的教育經(jīng)驗、研究所得，文中所例舉的大量的教學(xué)實(shí)例，為小學(xué)教師進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)提供參考，今后還值得細細研讀。
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)感悟 4
參加工作5年來(lái)，我走進(jìn)一年級教學(xué)班，成為一名低年級數學(xué)老師。這對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)很大的挑戰。從中、高年級的微機教學(xué)到小學(xué)低年級數學(xué)教學(xué)，這其中跨躍了許多的不同，我該如何以最短的時(shí)間進(jìn)入最佳的狀態(tài)呢？
一學(xué)期來(lái)，我對這個(gè)班級傾注了我全部的心血和精力，這其中有成功喜悅，有挫折有失敗，真是五味俱全，而我也在這一學(xué)期的磨練當中成熟進(jìn)步了不少。
我是一個(gè)不服輸的人，要么不做，要做就一定要做好。低年級數學(xué)課堂與的中年級課堂教學(xué)截然不同，對此，我很是擔心。校長(cháng)看出了我的心思，語(yǔ)重心長(cháng)得對我說(shuō)：“你一定要自信，現在是課改，大家都站在同一起跑線(xiàn)上，甚至你比別人更占優(yōu)勢，別人需要摒棄老觀(guān)念來(lái)接受新理念，而你是一張白紙，會(huì )更快的接受新的事物的�！甭�(tīng)了校長(cháng)的一席話(huà)，我豁然開(kāi)朗，對自己充滿(mǎn)了信心，是啊，只要肯學(xué)，沒(méi)有做不好的事，而且教無(wú)定法，只要學(xué)生喜歡，能把知識講清楚，就是一節好課。
我開(kāi)始從頭學(xué)起。每次聽(tīng)課，我都比別人更認真，細心，做好筆記，寫(xiě)好教學(xué)點(diǎn)評，吸取別人的優(yōu)點(diǎn)。遇到不明白的，我虛心的向其他老師請教，還上網(wǎng)查閱大量資料，隨時(shí)掌握最新的教學(xué)信息。為了上好一節課，我精心的設計教案，反復推敲修改，請其他老師提意見(jiàn)，有時(shí)為了一句話(huà)，一個(gè)動(dòng)作，也要練上好多遍。在李校長(cháng)的指導下，經(jīng)過(guò)一學(xué)期的磨練，雖然我的課談不上多么精美，但是，完全融入到了小學(xué)教學(xué)當中來(lái)，而且學(xué)生們挺喜歡我講課的風(fēng)格。這也充分證實(shí)了，我的課堂教學(xué)是很成功的。在以后的工作中，我將繼續努力，使學(xué)生的成績(jì)穩中有升，再上一層樓。
在學(xué)生培養方面，我更花了許多心思。首先是學(xué)習一些有關(guān)的心理生理方面的書(shū)，了解這個(gè)年齡孩子的身心特點(diǎn)；其次上網(wǎng)查閱一些資料，和全國各地的同行們一起討論如何教育孩子，這使我受益匪淺。半年來(lái)，我和孩子們建立了濃厚的感情，孩子們喜歡我，我也愛(ài)他們。更為可喜的是，孩子們都有了明顯得進(jìn)步，養成了良好的行為習慣和道德品質(zhì)，自理能力有了明顯得提高。
我還十分注重對小干部的培養，充分利用小干部，使他們成為我得力的小助手�，F在，我不在班級的時(shí)候，紀律、衛生都井井有條，大家都羨慕得夸獎我們班孩子立事，班級的'紀律衛生好。
一份春華，一份秋實(shí)，在教書(shū)育人的道路上我付出的是汗水和淚水，然而我收獲的卻是那一份份充實(shí)，那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學(xué)生，我用我的情去培育我的學(xué)生，我無(wú)愧于我心，我無(wú)悔于我的事業(yè)。讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛(ài)學(xué)生的一團火，將自己最珍貴的愛(ài)奉獻給孩子們，相信今日含苞欲放的花蕾，明日一定能盛開(kāi)絢麗的花朵。
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)感悟 5
這個(gè)學(xué)期在陳校長(cháng)的帶領(lǐng)下，為了讓孩子們更快樂(lè )的學(xué)習和讀書(shū)，讓學(xué)校年輕的教師更好地發(fā)展，我們學(xué)校開(kāi)展了各項關(guān)于讀書(shū)的活動(dòng)，孩子們排練了經(jīng)典誦讀，詩(shī)情畫(huà)意，老師們手捧教育書(shū)籍體會(huì )教育的生命與價(jià)值，整個(gè)校園里洋溢著(zhù)濃厚的書(shū)香氣息。在這個(gè)朝氣蓬勃美麗的校園里，我感受到了一個(gè)學(xué)校的溫暖和工作的幸福，雖然每天都很辛苦忙碌的上班，但每天都很充實(shí)都有收獲。
在讀肖川教師寫(xiě)的一本《教師的幸福生活與專(zhuān)業(yè)成長(cháng)》這本書(shū)后，我深深的體會(huì )到作為一個(gè)年輕的老師該怎樣去做好工作。一個(gè)老師如果她生活很幸福很快樂(lè )那么她的工作也必然很幸福很快樂(lè )，我想我是的，生活給予我很多幸福，那么工作也是我很幸福。幸福的工作不光使工作干的好還可以傳染給學(xué)生，也讓學(xué)生在課堂中體會(huì )幸福的滋味，帶給學(xué)生學(xué)習的樂(lè )趣。從畢業(yè)到現在已經(jīng)四年了，工作了四年，讓我體會(huì )到了一位老師的價(jià)值是多么的重要，不光是融洽到一個(gè)學(xué)校的團體，更重要的是對學(xué)生的影響更為重要。畢業(yè)后我所帶的高年級比較多，對高年級的孩子比較聊得來(lái)或更好地去教育他們，雖然他們都小學(xué)畢業(yè)了但都還和我聯(lián)系，給我打電話(huà)發(fā)qq寄賀卡，讓我感受到師生之間那種師生情。而今年我從一年級教起，剛開(kāi)始有點(diǎn)手忙腳亂的，慢慢地對一年級小朋友開(kāi)始了解，知道怎樣去教育他們。一年級學(xué)生剛開(kāi)始進(jìn)校他就是一塊無(wú)暇的玉子，就看老師怎樣去雕刻他，讓他成為一塊美玉。老師的一言一行都在影響著(zhù)孩子。
老爸總告訴我說(shuō)：孩子都是被夸出來(lái)的。的確，就像肖川教師講得那樣，用贊美的眼光去發(fā)現孩子身上的美。一個(gè)孩子學(xué)習雖然不夠好，但是他能主動(dòng)勞動(dòng)這也是美，也是孩子身上的閃光點(diǎn)。每個(gè)孩子都有各自的優(yōu)缺點(diǎn)，那么老師就應該去讀懂他們身上的.優(yōu)點(diǎn)改正他們的缺點(diǎn)。我們班一共62個(gè)學(xué)生，倆個(gè)單親，一個(gè)家庭低保戶(hù)，一個(gè)母親殘疾，一個(gè)孩子體質(zhì)弱，四十多個(gè)孩子都在學(xué)屋吃飯學(xué)習，有時(shí)候讓我感到很寒酸而有時(shí)候讓我很頭疼。寒酸的是孩子都這么小都被爸媽留在家中由老人照顧，讓孩子感受不到父母在身邊的溫暖，看到他們臉上臟兮兮的衣服也臟兮兮的時(shí)候，我就會(huì )責怪家長(cháng)的不負責，打工掙錢(qián)為了孩子，但結果呢?孩子沒(méi)能照顧好學(xué)習也得不到及時(shí)的補救。頭疼的是那么多的留守兒童我該怎樣去教育，而且都那么小，和他們溝通他們也不理解，家庭作業(yè)也做的一塌糊涂的。所以我就想了好多點(diǎn)子，讓孩子們在我的教學(xué)管理下在整個(gè)班級中能夠感受到溫暖，而不失落。所以每節課不管采用什么辦法我都會(huì )獎勵給孩子們糖果盒和作業(yè)本，作為對他們的鼓勵，同學(xué)之間表現好的都用掌聲和大拇指向他投出表?yè)P和激勵。批改作業(yè)時(shí)我會(huì )用星星和笑臉畫(huà)個(gè)大拇指來(lái)表?yè)P鼓勵他的作業(yè)很工整很優(yōu)秀。等等的這一切我都想把更多地溫暖和幸福傳達到每一位孩子身上，讓他們更快樂(lè )幸福的成長(cháng)和學(xué)習。有一次我把孩子們帶到學(xué)校新建的塑膠操場(chǎng)上，和他們一起玩老鷹捉小雞的游戲，正好講到學(xué)習樂(lè )園的一個(gè)數學(xué)題目也是有關(guān)老鷹捉小雞的，我讓孩子們先圍成一個(gè)圈，找幾個(gè)孩子師范，給他們講這道題目。在空曠的草坪上孩子們都圍在我的身邊趴在我身上說(shuō)啊笑啊，讓我感受到了溫馨。
一個(gè)學(xué)期就要結束了，孩子們也都成長(cháng)了許多，由原來(lái)不會(huì )打掃衛生到現在都能把教室打掃干凈，桌椅板凳擺放整齊，因為一道題不會(huì )做而哭，知道向老師說(shuō)一聲：老師，您辛苦了。這就是他們成長(cháng)的第一步，讓我感受到了幸福。所以作為老師的我更應該去好好的教育他們，雕刻他們，愛(ài)護他們。
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)感悟 6
20xx年11月17日，聽(tīng)李斬棘老師講了《小學(xué)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)從課題研究開(kāi)始》的講座，讓我受益匪淺。
李老師從“為什么做課題研究？”“做課題研究需要什么？”“做課題研究基本程序是什么？”“如何進(jìn)行課題研究？“這四個(gè)方面展開(kāi)了這次講座。
我認為做課題研究是一線(xiàn)教師理解孩子、深入掌握教育教學(xué)方法的有效途徑。但是，作為青年教師的我們，對于課題研究一直處于一知半解的狀態(tài)，如何去有效的進(jìn)行課題研究是十分值得我們去學(xué)習的。而李斬棘老師就像一場(chǎng)及時(shí)雨來(lái)到了我們身邊，給了我們最需要的課題研究方法指導，讓我們對以后的課題研究不再迷茫，不再為研究什么而苦惱。
確實(shí)，以前選擇課題研究總覺(jué)得新的就是好的，沒(méi)有聯(lián)系實(shí)際的研究都是泛泛的空談，只有立足于教學(xué)工作，平時(shí)課堂，結合自己課堂上的活動(dòng)風(fēng)格，孩子們養成的游戲習慣，從小處著(zhù)手，注意對日常教育現象進(jìn)行反思，那么研究的素材自然而然就多了，而且從實(shí)際出發(fā)，對于研究的各種現象都能仔細觀(guān)察、記錄，然后整理變成有用的理論依據。
李老師的'講座既廣泛又細致，廣泛之處引領(lǐng)我們尋找到了課題研究的方向，細致處讓我們規范了課題研究的基本程序，包括研究程序中的各個(gè)環(huán)節，如如何表述題目等都一一舉例為我們做了詳細的解說(shuō)。
感謝李老師的此次講座，讓我們了解了課題研究的重要性以及實(shí)施課題研究的方法！
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)感悟 7
新課程的培養目標應體現時(shí)代要求，要使學(xué)生“具有健壯的體魄和良好的心理素質(zhì)，養成健康的審美情趣和生活方式，強調形成積極主動(dòng)的學(xué)習態(tài)度”，我認為要達到這一目標主要是要依靠高素質(zhì)的教師隊伍，教師們全方位提高自己的綜合素質(zhì)會(huì )對學(xué)生起著(zhù)潛移默化的影響，這種影響不僅是知識上的影響，更是對學(xué)生良好心理特征和正確的價(jià)值觀(guān)上的影響。下面就小學(xué)教師如何提高自身的綜合素質(zhì)提出自己的見(jiàn)解。
一、教師必須塑造好良好的個(gè)人形象
從社會(huì )學(xué)的角度來(lái)看，教師是校園這個(gè)特點(diǎn)范圍內的公眾人物，因此必須具有良好的形象才能被大眾（學(xué)生）所接受。從教育學(xué)的角度來(lái)看，教師的職業(yè)特點(diǎn)要求教師以自己的氣質(zhì)來(lái)熏陶學(xué)生，以自己的人格魅力來(lái)感染影響學(xué)生。無(wú)論在課內還是課外，教師的形象和人格魅力都是最根本的教育資源。因此，每一名教師都有必要不斷塑造個(gè)人的良好形象。
1.教師應養成良好的思想品德
優(yōu)秀的教師當然應該具有高尚的道德品質(zhì)。作為一個(gè)優(yōu)秀教師，應當遵紀守法、愛(ài)崗敬業(yè)，言行一致，公平，公正對待學(xué)生等等。如果你言行不一，前后矛盾，對不同的學(xué)生采用不同的標準，會(huì )喪失說(shuō)服力，在學(xué)生心目中失去那種崇高的地位。
2.教師應具有愛(ài)心
孔子說(shuō)：“仁者愛(ài)人”，孟子說(shuō)：“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”，西方思想也倡導人們要具有“博愛(ài)”之心�？梢�(jiàn)東西方思想都認為：作為高尚的人，都應該要具有愛(ài)心。
師愛(ài)能使教師的形象變得高大。作為教師，盡管我們勤勤懇懇的工作著(zhù)，但部分學(xué)生出現的一些問(wèn)題還是出乎我們的意料之外，有時(shí)候則使我們感到不知所措，有時(shí)候會(huì )惹我們生氣，這時(shí)候，我們應該本著(zhù)愛(ài)心來(lái)對待他們和處理問(wèn)題，以說(shuō)服教育為主，用誠懇的態(tài)度和他們談心，分析問(wèn)題，指出他們的不對之處，從心理的深層次上對他們進(jìn)行思想教育，這種的教育方式往往可以收到意想不到的效果。
從某種意義上說(shuō)，真正的師愛(ài)是要愛(ài)那些性格、品德或成績(jì)不好的學(xué)生，如果一個(gè)教師只喜歡優(yōu)秀的孩子，只能說(shuō)明這個(gè)教師的愛(ài)還只是停留在一般的水平上。而學(xué)習能力差、性格或習慣不好的學(xué)生是很需要教師對他們的關(guān)心和愛(ài)護的，只有這種發(fā)自?xún)刃牡膼?ài)才是真正的師愛(ài)。
3、教師應具有高超的專(zhuān)業(yè)水平和廣博的學(xué)識
以前我們常說(shuō)“要給學(xué)生一杯水，教師自己得有一桶水�！爆F在我們又說(shuō)：“要使學(xué)生得到一杯水，教師自己就得是一條常流常新的小溪�！弊鳛橐幻细竦慕處�，光能深入淺出的講解本學(xué)科的知識是遠遠不夠的，還要有廣博的學(xué)識，在課堂上靈活的運用這些知識進(jìn)行穿插講解，讓學(xué)生能夠徜徉在知識的海洋中，充分的汲取養分，以豐富他們的知識面，加深他們的對知識的理解。
二、要具有研究能力
教師成長(cháng)的途徑離不開(kāi)自我反思與自我開(kāi)發(fā)能力的提升，研究能力是一名合格教師的基本能力之一。教師具有鉆研精神和研究能力對新課改的今天具有重大的意義。
1、研究新課程
研究新課程的教學(xué)目標，教學(xué)方法。新課程對于每一位教師來(lái)說(shuō)都是全新的，在新課程面前，大家處在同一起跑線(xiàn)上，教師要有堅持不懈探索和研究精神，要了解制定高中新課程的課程目標、基本思路、基本原則、具體內容、評估指標等，讓自己通過(guò)教學(xué)實(shí)踐逐步掌握實(shí)施新課程的有效教學(xué)方法和手段，逐步提高駕馭新教材的能力，使自己勝任新課程的教學(xué)工作。了解本學(xué)科領(lǐng)域的新科研成果，不斷吸收新知識。加強新課程與現代社會(huì )和新科技發(fā)展的銜接。
2、研究學(xué)生
研究學(xué)生思想，學(xué)習、生活的實(shí)際情況。課堂的教學(xué)具有針對性，學(xué)生是教學(xué)對象，教師只有對學(xué)生身心特點(diǎn)全面、細致深入的了解，才能確定教學(xué)目標和教學(xué)方法，教師要引導學(xué)生主動(dòng)參與、親身實(shí)踐、獨立思考、合作探究；引導學(xué)生學(xué)習方式的轉變，學(xué)習搜集和處理信息的能力，獲取新知識的能力，分析和解決問(wèn)題的.能力，以及交流與合作的能力。
此外，教師最好還要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習興趣和學(xué)習經(jīng)驗，多途徑多角度培養學(xué)生多方面興致愛(ài)好，挖掘他們的特長(cháng)，激發(fā)他的求知欲望，使其全方位能力得到發(fā)展；形成良好個(gè)性，學(xué)會(huì )與同學(xué)分享各自的思想觀(guān)念和知識經(jīng)驗，師生交流情感體驗和觀(guān)點(diǎn)，豐富教學(xué)內容，多角度多層次開(kāi)發(fā)學(xué)生的思維，互助互動(dòng)，發(fā)展他們的創(chuàng )造能力。
三、教育教學(xué)的基本能力
1、組織課堂教學(xué)和管理的能力
包括制定課堂教學(xué)計劃的能力，確定適當教學(xué)內容的能力，靈活運用切合實(shí)際的教學(xué)方法的能力。作為信息源的教師，要懂得如何分析處理教材，如何備課，設計課型，選擇教學(xué)方法；同時(shí)又要通過(guò)觀(guān)察、提問(wèn)、復習、考核等手段了解學(xué)生的情況，及時(shí)調整、改進(jìn)教學(xué)工作，達到教學(xué)過(guò)程最優(yōu)化的效果。
有效地組織學(xué)生的注意，機智果斷地處理課堂上的意外事件，不壓制也不放縱學(xué)生，發(fā)揚民主教學(xué)，使課堂始終處于和諧輕松的狀態(tài)之中。所有的課改理念最終都要落實(shí)到教學(xué)和課堂上，教師要加大教學(xué)改革和課堂重構的研究，充分理解教材中的新思想新觀(guān)念新教學(xué)方法，一切都服務(wù)于自己的課堂實(shí)踐中。
2、具有運用語(yǔ)言藝術(shù)的能力
蘇霍姆林斯基曾指出：“教師語(yǔ)言藝術(shù)在極大的程度上決定著(zhù)學(xué)生在課堂腦力勞動(dòng)的效率�！苯處熃虒W(xué)語(yǔ)言水平高，語(yǔ)言正確精練，嚴謹流暢，幽默含蓄，會(huì )深深的吸引學(xué)生。因此教師在講課時(shí)，既要注意語(yǔ)言表達的科學(xué)性、思想性、教育性，又要富有感染力，具有啟發(fā)性，能在關(guān)鍵時(shí)刻起畫(huà)龍點(diǎn)晴作用，誘導和激發(fā)學(xué)生思維想象。
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)感悟 8
在xx年國慶長(cháng)假期間，我參加了全國中小學(xué)教師國培計劃，通過(guò)學(xué)習，使我受益匪淺，尤其對教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)有了進(jìn)一步的認識。新課程改革后，學(xué)生學(xué)習方式發(fā)生了改變，這使我們再一次意識到了教師的職業(yè)角色和職能也必須發(fā)生根本轉變。為適應素質(zhì)教育發(fā)展的要求，我們必須自覺(jué)實(shí)現自身角色的轉換，自我設計專(zhuān)業(yè)發(fā)展，提升自己各方面的素養，成為專(zhuān)業(yè)發(fā)展型教師。
作為教師一般來(lái)說(shuō)，一開(kāi)始是不會(huì )搞課題研究的，只能踐行教育規律。那么我們每天把教學(xué)中遇到的問(wèn)題記載下來(lái)，長(cháng)期積累，將自己實(shí)踐中的理論上升到真正的理論研究上去，這就是教師專(zhuān)業(yè)化的成長(cháng)。教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，應該是一種主動(dòng)性的成長(cháng)，應該在工作中成長(cháng)，應該是理論、經(jīng)驗和實(shí)際工作能力的同步成長(cháng)，應該在學(xué)習、反思和合作中成長(cháng)。
進(jìn)入21世紀，我國開(kāi)始了轟轟烈烈的新課程改革。新課改引領(lǐng)著(zhù)我國的教育從應試教育向素質(zhì)教育、從繼承性教育向創(chuàng )新型教育上的轉變。這種變化極大地提高了教師勞動(dòng)的復雜程度和創(chuàng )造性質(zhì)，教師原有的知識體系和教育觀(guān)念面臨嚴峻的挑戰。在這樣的背景下，如何促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化、提高教師素質(zhì)，便成為一個(gè)教育熱點(diǎn)問(wèn)題。
目前，農村青年教師的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)，面臨諸多的問(wèn)題，如農村學(xué)校待遇偏低導致優(yōu)秀教師流失，對農村教師隊伍的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)造成了一定程度的紊亂，也給學(xué)校的教育質(zhì)量帶來(lái)一定制約作用；教師學(xué)習專(zhuān)業(yè)與所教科目不對口，由于骨干教師流失嚴重，使農村學(xué)校中高級職稱(chēng)教師越來(lái)越少，初級職稱(chēng)的青年教師占了絕大多數，而這些教師中，有一大部分“教非所學(xué)，學(xué)非為教”；農村青年教師學(xué)習機會(huì )較少，教育觀(guān)念陳舊、創(chuàng )新意識欠缺、研究能力不強、教學(xué)方法和手段落后等；以上種種因素都是困擾農村教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的“絆腳石”。
在教育信息化時(shí)代的今天，教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)意識淡薄，信息化專(zhuān)業(yè)知識能力欠缺，將嚴重制約著(zhù)農村青年教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展，影響了農村的教育教學(xué)質(zhì)量。
當然，以上分析的只是一些客觀(guān)的影響因素。一個(gè)農村教師要想成為一流教師，最主要的還是自己的努力！我們更需要擁有“新教育實(shí)驗”所倡導的“有行動(dòng)就有收獲”的教育信念和為教育甘于奉獻的精神，否則，即使條件再好，也很難獲得成功！教師成長(cháng)和發(fā)展的關(guān)鍵在于實(shí)踐性知識的'不斷豐富，在于實(shí)踐智慧的不斷提升。實(shí)踐智慧隱含于教學(xué)實(shí)踐過(guò)程之中，更多地與個(gè)體的思想和行動(dòng)過(guò)程保持著(zhù)一種“共性”關(guān)系；它又是情境性的和個(gè)體化的，難以形式化或通過(guò)他人的直接講授而獲得，只能在具體的教育實(shí)踐中發(fā)展和完善。一方面，學(xué)校中實(shí)踐性問(wèn)題的存在反映了教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)的需要；另一方面，實(shí)踐性問(wèn)題的解決則是教師專(zhuān)業(yè)水平成長(cháng)的標志。教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的主體是實(shí)踐著(zhù)的教師，教師首先關(guān)注的主題是自己身于其中的教育情境的改善和教育教學(xué)實(shí)際問(wèn)題的解決，并以解決實(shí)踐性問(wèn)題為目的，“為了實(shí)踐、關(guān)于實(shí)踐、在實(shí)踐中”構成了教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)的一條主線(xiàn)。另外，在教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)的過(guò)程中，專(zhuān)家的引領(lǐng)是必要的也是不可或缺的一環(huán)。沒(méi)有專(zhuān)家的引領(lǐng)，沒(méi)有先進(jìn)理論的指導和帶動(dòng)，一線(xiàn)教師則難以突破多年教學(xué)經(jīng)驗累筑起來(lái)的藩籬，專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)的預期往往落空。但是，我們必須要弄清楚的一點(diǎn)是專(zhuān)家的理論引領(lǐng)并不能解決教師的所有實(shí)踐問(wèn)題，至少是不能圓滿(mǎn)地解決所有問(wèn)題。
除此之外，自我反思是教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)的有效方法。反思就是對自己的思想、心理感受的思考，對自己體驗過(guò)的東西的理解和描述。反思的本質(zhì)是一種理解與實(shí)踐之間的對話(huà)，它既是兩者之間相互溝通的橋梁，又是理想自我與現實(shí)自我心靈上的溝通，這是教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)的核心因素。美國心理學(xué)家波斯納提出了一個(gè)教師成長(cháng)的公式：“經(jīng)驗＋反思=教師成長(cháng)�！蔽覈�(zhù)名教育學(xué)家葉瀾教授也指出：“一個(gè)
教師寫(xiě)一輩子教案不一定成為名師，如果一個(gè)教師寫(xiě)多年的反思就有可能成為名師�！笨梢�(jiàn)，自我反思是提升教師專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)能力、實(shí)現教師專(zhuān)業(yè)自我發(fā)展的有效路徑和方法。因此，教師要多學(xué)習，在學(xué)習中反思，在學(xué)習中探索，在學(xué)習中成長(cháng)。要樂(lè )意與同伴合作，在互補、合作中成長(cháng)。要不斷地反思，會(huì )經(jīng)常對自己的目標、行為乃至成就進(jìn)行質(zhì)疑，并沿著(zhù)“實(shí)踐反思再實(shí)踐再反思”的軌跡不斷前進(jìn)。教學(xué)反思是提高教師職業(yè)素養、確保教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)的重要途徑。新課程給教師帶來(lái)了挑戰，同時(shí)也是不可多得的機遇。教師只有找準自己的位，在實(shí)踐中學(xué)習，在反思中提高，才能融入新課程，與新課程共同成長(cháng)。
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)感悟 9
成長(cháng)對于孩童來(lái)說(shuō)是重要的，因為長(cháng)大是多么自豪的一個(gè)字眼呀！對于成年人來(lái)說(shuō)，日子的流逝意味著(zhù)衰老將至，年華不再；那么對于擔負著(zhù)建設下一代重任的教師來(lái)說(shuō)，自己的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)標志著(zhù)什么呢？以前這個(gè)問(wèn)題我從未考慮過(guò)，只覺(jué)得教師不就是“傳道、授業(yè)、解惑”嗎？成長(cháng)不就是“教學(xué)相長(cháng)”嗎？
寒假里，我讀了北京師范大學(xué)教授、博士生導師肖川同志寫(xiě)的《教師的幸福人生與專(zhuān)業(yè)成長(cháng)》一書(shū)。書(shū)中的內容簡(jiǎn)約但卻精辟，使我經(jīng)歷了一次思想的洗禮；書(shū)中的觀(guān)點(diǎn)通俗而又深刻，讓我的境界得以一次升華。作者以思接千載、視通萬(wàn)里的視界，睿智的語(yǔ)言，給我上了關(guān)于教育學(xué)習、專(zhuān)業(yè)成長(cháng)、人生幸福的一堂課，發(fā)我深省，令我受益匪淺。
通過(guò)這本書(shū)，讓我的看法徹底改變了。我明白了一個(gè)道理：教師的幸福人生=自己的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，你想要多美滿(mǎn)的幸福生活，你就要讓自己的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)多少，這二者呈正比關(guān)系。近幾年來(lái)，一片改革的呼聲總傳誦著(zhù)“新課改不僅減輕學(xué)生的壓力，也替老師分憂(yōu)”，可我們感到不僅沒(méi)有減負、減壓，反而壓力與負擔是與日俱增，是我們真的已經(jīng)不合時(shí)宜了嗎？讀了此書(shū)后才明白，原來(lái)在人們即使擁有了金錢(qián)、愛(ài)情、知識、領(lǐng)導力等等，也不能感覺(jué)到生活的100%圓滿(mǎn)，那么什么才是最重要的呢？是我們對待工作的心態(tài)。只有我們的心態(tài)是積極的，我們才會(huì )感到生活達到了圓滿(mǎn)，我們才會(huì )走上幸福的人生之路。何謂積極的心態(tài)？就是接受現實(shí)，悅納自我，心存感激，追求卓越。而一個(gè)人只有擁有樂(lè )觀(guān)的心態(tài)，才有進(jìn)取的人生態(tài)度，也才能跨出邁入幸福生活的第一步。
不錯，“心中有盼頭，手中有事做”，才是幸福的。而過(guò)去的我總為自己不斷地繁忙而抱怨著(zhù)。從未帶著(zhù)一種期盼，帶著(zhù)一種滿(mǎn)足，帶著(zhù)一種忙不完的快樂(lè )。設想如果生活中每一天都帶著(zhù)一種期盼，帶著(zhù)一種努力，帶著(zhù)一種忙不完的快樂(lè )與滿(mǎn)足，那么幸福會(huì )時(shí)刻陪伴著(zhù)你。生活中如果少一份責備，多一份寬容；少一份感慨，多一份感動(dòng)和感恩；那么幸福就會(huì )向你靠近幾分了。來(lái)吧，讓我們一起去發(fā)現身邊的幸福：
在課堂中我們會(huì )得到幸福。因為只有在教學(xué)中我們才能夠體現出做一個(gè)教師的真正價(jià)值，自己的教育智慧被發(fā)揮，教學(xué)研究的'能力被提高，這樣才會(huì )有成功之感。另外每天再給自己留一點(diǎn)時(shí)間閱讀，與偉人、名人對話(huà)，提升自己的才華，錘煉教育的智慧，在閱讀中尋找無(wú)窮的幸福。這時(shí)的我們才會(huì )真正感到幸福。
在學(xué)生中我們會(huì )尋找幸福。雖然孩子們淘氣貪玩，反復叮嚀的話(huà)兒不聽(tīng)，糾正幾遍的錯誤，接連又犯；桌椅擺放歪了，作業(yè)又忘了寫(xiě)了……但我知道，這就是孩子，孩子怎能不犯錯？孩子各有差異，怎能整齊劃一？我會(huì )悄悄地告訴自己：少一點(diǎn)挑剔，多一些理解；少一點(diǎn)批評，多一些微笑——讓學(xué)生在我們的理解中成長(cháng)，讓我們在自己的寬容中幸福。
在愛(ài)心中我們會(huì )感到幸福。走近孩子，蹲下身子，我們會(huì )發(fā)現其實(shí)孩子進(jìn)步已經(jīng)很大——雖然有錯題，但是他們已經(jīng)很努力了；蹲下身子，我們會(huì )發(fā)現孩子真的非常懂事——剛剛還被老師批評的痛哭流涕但一轉身卻依然一臉燦爛地幫著(zhù)分發(fā)各種作業(yè)本，因為他知道老師的嚴格也是愛(ài)；蹲下身子，會(huì )發(fā)現孩子有時(shí)還很勇敢——雖然因為調皮摔疼胳膊摔疼腿，但是就是不流一滴淚……蹲下身子，仰望我們的學(xué)生，欣賞我們的學(xué)生，在贊美中給學(xué)生播撒幸福，我們也會(huì )因學(xué)生的幸福而倍感幸福！
掩卷而思，有時(shí)我們確實(shí)無(wú)法看清自己工作和生活之間的關(guān)系，常常以為“工作就是為了生活”，卻忽略了“工作就是生活”。既然我們選擇了這份工作，既然我們抓到了這樣一副牌，與其抱怨這副牌怎么如此之差，不如就打好我們這副牌。也許在不斷動(dòng)腦出牌成長(cháng)的過(guò)程中，我們會(huì )收獲另外一種幸福。
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)感悟 10
前兩天，我校開(kāi)展了教師成長(cháng)培訓活動(dòng)�；顒�(dòng)中，郭淑芬老師就前期外出活動(dòng)進(jìn)行了分享，我受益頗多。
一、首先要調整好心態(tài)，塑造陽(yáng)光心態(tài)。
在日常生活中，大家可能會(huì )遇到各種麻煩和困擾，如工作環(huán)境不稱(chēng)心，事情處理不公平，經(jīng)濟條件不寬裕，長(cháng)期辛苦工作健康欠佳，期望中的事情落空，好心未得好報，先進(jìn)評比沒(méi)有份，覺(jué)得自己工作最辛苦卻沒(méi)有得到領(lǐng)導的認可，受冤枉挨批評等等。對待同樣的麻煩和困擾，人們的態(tài)度是不一樣的，心態(tài)的不懂導致人生的不同，塑造陽(yáng)光心態(tài)，才能把幸福把握在手中。我們要懂得放下、懂得進(jìn)退、懂得分享、懂得寬容、學(xué)會(huì )感恩，用陽(yáng)光的心態(tài)影響自己身邊的同事、孩子們，也是教育事業(yè)前進(jìn)的一種支持。
二、改變班級管理方法，提升教育理念。
無(wú)規矩不成方圓。一個(gè)班集體如果沒(méi)有一套完善的班級制度來(lái)管理，就不可能有強大的凝聚力。為此，我們要與學(xué)生共同討論班級建設計劃，發(fā)揚民主精神，調動(dòng)廣大學(xué)生的.積極性，讓大家一起參與到班級的建設之中。使班級成員人人有事干，事事有人干，人人有發(fā)展。要積極與家長(cháng)溝通，可以采用電訪(fǎng)、寫(xiě)紙條、面談等多種方式，及時(shí)匯報學(xué)生在校進(jìn)步和退步的情況，讓家長(cháng)產(chǎn)生自豪感和責任感，打破學(xué)生認為“找家長(cháng)就是犯錯誤”的思維定勢。
同時(shí)我還與家長(cháng)共同商討教育子女的方法，強調對待孩子要“嚴格”而不是“兇狠”，因為在“兇狠”的管制下只會(huì )使孩子暫時(shí)地被動(dòng)服從，而不是長(cháng)久地主動(dòng)改錯。
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)感悟 11
最近有幸閱讀了我國現代著(zhù)名教育學(xué)家、兒童心理學(xué)家和兒童教育專(zhuān)家陳鶴琴撰寫(xiě)的一本書(shū)《怎樣做小學(xué)教師》，受益匪淺、感慨頗深。每位學(xué)生的成長(cháng)經(jīng)歷、家庭背景不同，性格及學(xué)習能力也不同，因而對同一事物持有不同的理解和看法。倘若教師一味地進(jìn)行填鴨式教學(xué)，實(shí)施題海戰術(shù)，不僅達不到預期的教學(xué)目標，而且扼殺了學(xué)生的學(xué)習個(gè)性，久而久之，學(xué)生只會(huì )成為接受知識的容器，卻不具有消化吸收的功能。讀了陳鶴琴先生的《怎樣做小學(xué)教師》，本人再次意識到關(guān)注學(xué)習個(gè)性，因材施教對于小學(xué)階段的教育是多么的重要。
教師應如同春風(fēng)一般，讓每位學(xué)生都沐浴其中，又伸展自如。在關(guān)注全體學(xué)生學(xué)習共性的同時(shí)，還要考慮和關(guān)照到不同學(xué)生的學(xué)習個(gè)性及差異，提出分層次的問(wèn)題，由易到難，呈現有梯度的教學(xué)過(guò)程，由復習鞏固舊知向引入新知轉變，布置可選擇的作業(yè)，讓學(xué)生根據自己的學(xué)習情況和能力完成相應的作業(yè)，實(shí)施個(gè)性化評價(jià)，如good、great、cool、wonderful、excellent等，只有關(guān)注學(xué)生的學(xué)習個(gè)性，實(shí)施因材施教，才能讓每位學(xué)生得到更好地發(fā)展。教師是太陽(yáng)底下最光輝的職業(yè)，是充滿(mǎn)愛(ài)心的職業(yè)，只有真正走近、關(guān)愛(ài)學(xué)生，學(xué)會(huì )蹲下身子看學(xué)生，才能真實(shí)地了解學(xué)生的興趣愛(ài)好及個(gè)性差異。在新課標的指引下，教師應根據學(xué)生學(xué)習的實(shí)際情況，結合學(xué)習個(gè)性，實(shí)施因材施教，凸顯學(xué)生在教學(xué)中的主體性地位，通過(guò)課內外的示范與觀(guān)察，及時(shí)調整教學(xué)結構，以學(xué)案定教案，啟發(fā)學(xué)生自主學(xué)習，實(shí)現教學(xué)相長(cháng)。一個(gè)理想的教師，第一要有健全的體格，良好的心境;第二要有愛(ài)護兒童的心腸，認識小孩的個(gè)性;第三要有研究的態(tài)度，要能多方采取新的教材與教法。對于一切，要假定它是錯的，然后用證明的方法，找出對的地方，那才是真對。一個(gè)教師，他整天的跟學(xué)生生活在一塊，一言一語(yǔ)，一舉一動(dòng)，無(wú)形之中，學(xué)生都受著(zhù)莫大的影響。所以有人說(shuō)，學(xué)生是教師的一面鏡子，教師的行為習慣、學(xué)養人格，都可以在學(xué)生們的行為上反映出來(lái)。因此，一個(gè)教師如果希望學(xué)生有好的表現，自己一定先要有好的表現。
作為一個(gè)老師，都應時(shí)刻反省自己的'教育思想和教育手段，才有可能及時(shí)糾正錯誤的教育思想和教育手段，也才有可能步入真正的教育殿堂，成為一名真正的教育工作者。作為一個(gè)教師應當以負責任的態(tài)度，帶著(zhù)愛(ài)心去實(shí)踐因材施教，為那些在學(xué)習上需要幫助的學(xué)生提供有效的援助，做到有教無(wú)類(lèi)，實(shí)現教育的公平�！对鯓幼鲂W(xué)教師》精選陳鶴琴現代教育學(xué)說(shuō)中關(guān)于小學(xué)教育的理論學(xué)說(shuō)， 文字簡(jiǎn)明，內容詳細，道理深刻。由于結合了陳鶴琴先生多年的教育經(jīng)驗、研究所得，文中所例舉的大量的教學(xué)實(shí)例，為小學(xué)教師進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)提供參考，今后還值得細細研讀。
【小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)感悟】相關(guān)文章：
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)感悟12-30
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)計劃12-07
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)計劃08-22
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)計劃范文12-27
公司個(gè)人成長(cháng)的體會(huì )和感悟02-04
公司個(gè)人成長(cháng)的體會(huì )和感悟01-06
小學(xué)教師個(gè)人成長(cháng)工作計劃04-20