市場(chǎng)總監崗位的工作職責
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中,很多場(chǎng)合都離不了崗位職責,制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。那么制定崗位職責真的很難嗎?下面是小編精心整理的市場(chǎng)總監崗位的工作職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
市場(chǎng)總監崗位的工作職責1
1.負責優(yōu)化完善市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理標準(市場(chǎng)部管理標準、晉升標準、終端小區營(yíng)銷(xiāo)標準、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)標準等),并全面落地執行,達成目標。
2.負責建設具有高度團隊凝聚力、責任心、榮譽(yù)感、工作激情、能創(chuàng )造結果的狼性市場(chǎng)團隊,引進(jìn)優(yōu)秀人才、考核淘汰不合格人員。
3.負責所轄區域市場(chǎng)整體統籌規劃,制定并組織實(shí)施市場(chǎng)部年度、月度、每周的工作目標計劃,完成營(yíng)銷(xiāo)目標任務(wù),提高市場(chǎng)占有率。
4.負責召開(kāi)市場(chǎng)部周例會(huì )、月度會(huì )議,傳達落實(shí)公司各項規章制度、了解工作、解決問(wèn)題、加強團隊建設,確保工作目標的完成。
5. 建立市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)培訓體系,針對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、洽談技巧等組織各種形式的'專(zhuān)業(yè)培訓,做好傳幫帶工作,培養、孵化人才。
6.負責提早引進(jìn)市場(chǎng)資源,系統地做好小區終端營(yíng)銷(xiāo)。
市場(chǎng)總監崗位的工作職責2
職責:
1、根據公司戰略和業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定并落實(shí)市場(chǎng)規劃與發(fā)展策略;
2、帶領(lǐng)團隊開(kāi)拓市場(chǎng),達成銷(xiāo)售目標,主要產(chǎn)品為智慧交通領(lǐng)域的軟硬件系統;
3、負責商務(wù)管理與談判,拓展渠道合作伙伴;
4、負責團隊管理,協(xié)調相關(guān)部門(mén),做好部門(mén)日常管理及突發(fā)事件處理。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,5年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、渠道拓展工作經(jīng)驗;
2、2年以上政府市場(chǎng)工作經(jīng)驗,有成功項目案例;
3、溝通協(xié)調能力強,具有良好的公關(guān)能力和較好的商務(wù)談判能力;
4、有創(chuàng )新意識,行業(yè)資源及脈絡(luò )。
市場(chǎng)總監崗位的`工作職責3
1、負責機電工具產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓、銷(xiāo)售和推廣工作。
2、開(kāi)發(fā)并建立客戶(hù)優(yōu)質(zhì)關(guān)系維護,根據客戶(hù)需求為其提供適用產(chǎn)品以及解決方案。
3、參與制定公司的銷(xiāo)售戰略與計劃,協(xié)助總經(jīng)理管理銷(xiāo)售團隊。
4、通過(guò)有效渠道了解市場(chǎng)競爭格局及業(yè)務(wù)資訊,對所收集信息進(jìn)行分類(lèi)整理并及時(shí)跟進(jìn)。
5、組織推進(jìn)公司及產(chǎn)品品牌的建立,不斷提高客戶(hù)的`滿(mǎn)意度。
市場(chǎng)總監崗位的工作職責4
職責:
1、負責整個(gè)市場(chǎng)推廣品牌戰略計劃的制定和實(shí)施;制定全年市場(chǎng)規劃,策劃并組織市場(chǎng)活動(dòng),明確市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向并執行;
2、負責市場(chǎng)團隊的搭建與日常運營(yíng)管理,建立績(jì)效考評機制,高效完成目標執行,建立有效的.協(xié)同機制;
3、跟蹤及分析市場(chǎng)活動(dòng)效果,總結經(jīng)驗,建立有效手段擴大公司品牌效應;
4、負責挖掘潛在客戶(hù),并做好客戶(hù)的跟進(jìn)工作;
5、滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)拓展需求,負責下轄管理人員的招募及培訓鑒定;
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,性別不限;
2、3年以上市場(chǎng)或銷(xiāo)售管理經(jīng)驗,有支付類(lèi)產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備較強的團隊管理能力、公共關(guān)系能力以及溝通協(xié)調能力;
4、能接受出差,有駕照。
市場(chǎng)總監崗位的工作職責5
1、在銷(xiāo)售總監的領(lǐng)導下,負責銷(xiāo)售管理中各種具體規章制度的`制定;
2、協(xié)助總監制定系統戰略方針,協(xié)助各分部完成各項銷(xiāo)售指標;
3、協(xié)助總監做好客戶(hù)工作,特別是重大客戶(hù)的客情工作,保持定期與不定期的聯(lián)系工作;
4、協(xié)助總監總結出成功的營(yíng)銷(xiāo)模式與方法進(jìn)行團隊復制;
5、負責處理銷(xiāo)售業(yè)務(wù)中的重大突發(fā)事件,確保業(yè)務(wù)正常開(kāi)展;
6、協(xié)助銷(xiāo)售總監負責銷(xiāo)售內部的管理以及建設;
7、定期巡視市場(chǎng),解決市場(chǎng)拓展中存在的問(wèn)題;
6、完成好領(lǐng)導交辦其他各項基礎性和臨時(shí)性工作。
市場(chǎng)總監崗位的工作職責 直接上級:總經(jīng)理所轄人員 直接下級:投資發(fā)展部、營(yíng)銷(xiāo)策劃部 本職: 負責本公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)中投資管理、策劃和銷(xiāo)售等市場(chǎng)方面工作,在工作中對總經(jīng)理直接負責 職責與工作任務(wù): 職責一職責表述:主持項目經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)管理工作 工作 任務(wù)組織研究、擬定房地產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展規劃和投資發(fā)展報告 組織項目前期市場(chǎng)定位和可行性報告的撰寫(xiě) 組織項目整體策劃和銷(xiāo)售方案的制訂工作,送總經(jīng)理審批 負責項目銷(xiāo)售推廣活動(dòng)的展開(kāi)和落實(shí) 職責二職責表述:組織擬訂房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)管理制度和公司項目開(kāi)發(fā)機構設置 工作 任務(wù)負責制訂開(kāi)發(fā)管理各項制度,整合業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)流程,劃分部門(mén)設置 向董事長(cháng)、總經(jīng)理提出房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司各部門(mén)經(jīng)理人選 會(huì )同人事主管部門(mén)對上述各部門(mén)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行聘用、績(jì)效考核 職責三職責表述:主持項目經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)日常管理工作 工作 任務(wù)負責簽署項目營(yíng)銷(xiāo)工作日常行政、業(yè)務(wù)文件 定期向總經(jīng)理匯報日常工作情況, 在得到總經(jīng)理授權下,負責處理項目營(yíng)銷(xiāo)工作中的突發(fā)事件, 職責四職責表述:負責公司營(yíng)銷(xiāo)和投資管理方面的全局工作 工作 任務(wù)負責公司項目策劃和營(yíng)銷(xiāo)方面的各項具體工作 負責審核項目具體策劃方案和具體活動(dòng)推廣預算 職責五職責表述:由總經(jīng)理授權處理的其他重要事項 權力: 項目整體營(yíng)銷(xiāo)計劃的制訂權和實(shí)施權 解決項目營(yíng)銷(xiāo)工作中特殊事件和重大突發(fā)事件的臨時(shí)授權 具體工作開(kāi)展的決策權 對部門(mén)計劃執行結果考核獎懲有決策權 對具體策劃活動(dòng)方案和費用預算有決策權 工作協(xié)作關(guān)系: 內部協(xié)調關(guān)系主管工程副總經(jīng)理、策劃部、銷(xiāo)售部 外部協(xié)調關(guān)系廣告公司、房地產(chǎn)主管領(lǐng)導單位等 任職資格: 教育水平大學(xué)本科以上學(xué)歷 專(zhuān)業(yè)經(jīng)濟管理專(zhuān)業(yè)、房地產(chǎn)管理專(zhuān)業(yè)及其他相關(guān)專(zhuān)業(yè) 培訓經(jīng)歷市場(chǎng)策劃培訓、項目策劃培訓、財務(wù)培訓、房地產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓及其他 經(jīng)驗3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷 知識具備相應的.管理知識、經(jīng)濟學(xué)知識、房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識、市場(chǎng)策劃學(xué)知識、財務(wù)知識 技能技巧熟練使用MicrosoftOffice專(zhuān)業(yè)辦公軟件 具有一定的領(lǐng)導能力、判斷與決策能力、協(xié)調能力、人際溝通能力、影響力、計劃與執行能力 其他: 使用工具設備計算機、一般辦公設備、網(wǎng)絡(luò ) 工作環(huán)境辦公場(chǎng)所 工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間,根據工作情況加班 所需記錄文檔公司文件、匯報文件或報告、規章制度等 備注: 副總經(jīng)理由總經(jīng)理提名,報董事會(huì )批準任命,其工作對總經(jīng)理負責 定期向總經(jīng)理匯報營(yíng)銷(xiāo)工作情況和后期工作思路 職責: 1、根據分公司部署專(zhuān)項負責區域九大爺平臺油品類(lèi)目市場(chǎng)開(kāi)拓 2、對所負責城市九大爺平臺門(mén)店進(jìn)行養護油品類(lèi)進(jìn)行分銷(xiāo)幫銷(xiāo) 3、對所負責城市九大爺平臺油品類(lèi)運營(yíng)持續推動(dòng)提升業(yè)績(jì)增長(cháng) 4、為所負責城市九大爺平臺會(huì )員油品類(lèi)銷(xiāo)售團隊持續進(jìn)行培訓 5、堅持傳播優(yōu)玖科技公司推行的企業(yè)文化并以身作則落地踐行 ※任職資格: 1、或有2年以上養護油品類(lèi)品牌廠(chǎng)方或區域經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售經(jīng)驗 2、或有2年以上汽車(chē)后市場(chǎng)養護油品類(lèi)區域銷(xiāo)售運營(yíng)經(jīng)驗和成果 3、或有3年以上后市場(chǎng)優(yōu)秀連鎖運營(yíng)經(jīng)驗且對養護油品類(lèi)產(chǎn)品熟悉 4,或有3年以上用品或汽修類(lèi)區域開(kāi)拓經(jīng)驗且具備連鎖門(mén)店服務(wù)能力 5、具有優(yōu)秀的進(jìn)取心和學(xué)習力,及較強的'責任心和職業(yè)自律能 1.根據企業(yè)發(fā)展戰略及經(jīng)營(yíng)目標,制定周期市場(chǎng)業(yè)績(jì)目標及執行方案,并帶領(lǐng)團隊成員完成任務(wù)指標; 2.負責公司的政策、制度,配合總部的運營(yíng)策略和活動(dòng),進(jìn)行城市的'落地執行; 3進(jìn)行市場(chǎng)調研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進(jìn)行市場(chǎng)預測及情報分析,為公司決策提供依據,并以此同步調整市場(chǎng)活動(dòng); 4.市場(chǎng)調研為依據,整合線(xiàn)上線(xiàn)下優(yōu)質(zhì)資源,引流資源,指導制定推廣計劃; 5.制定市場(chǎng)推廣費用預算及市場(chǎng)部全年預算制定、控制,成本化利用; 6.負責組建、管理、激勵市場(chǎng)團隊,對團隊成員進(jìn)行培訓和指導,建立市場(chǎng)部工作流程及制度規范; 7.總經(jīng)理交代的其他事務(wù)。 市場(chǎng)總監崗位職責 1、組織編制年度營(yíng)銷(xiāo)計劃及營(yíng)銷(xiāo)費用、內部利潤指標等計劃; 2、有權向總經(jīng)理提出營(yíng)銷(xiāo)部、辦事處、各營(yíng)銷(xiāo)點(diǎn)的業(yè)務(wù)經(jīng)理(主任)、副經(jīng)理人選; 3、組織研究、擬定公司營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方面的發(fā)展規劃; 4、組織擬訂營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)管理的各種規定、制度和內部機構設置; 5、負責組織在編制范圍內對所屬部門(mén)的營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行聘用、考核、調配、晉升、懲罰和解聘; 6、負責核準營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理、營(yíng)銷(xiāo)人員浮動(dòng)工資、傭金發(fā)放標準; 7、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報:每月?tīng)I銷(xiāo)合同簽訂、履行情況及指標完成情況; 8、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報每月資金回收情況、資金需求預測情況; 9、負責協(xié)調營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)與財務(wù)部門(mén)、技術(shù)部門(mén)及其他部門(mén)工作的協(xié)作關(guān)系; 10、組織對營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)員業(yè)績(jì)檔案的建立,定期組織對營(yíng)銷(xiāo)人員業(yè)績(jì)考核和專(zhuān)業(yè)培訓; 11、負責審批營(yíng)銷(xiāo)人員的'借款單、差旅費、差假等; 12、負責研究和擬定營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)的新項目的開(kāi)發(fā); 13、組織收集市場(chǎng)銷(xiāo)售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)信息、用戶(hù)的反饋信息等; 14、負責組織、推行、檢查和落實(shí)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)銷(xiāo)售統計工作及統計基礎核算工作的規范管理工作; 15、組織開(kāi)展市場(chǎng)統計分析和預測工作; 16、按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作 職責: 1.依據公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰略,制定系統的營(yíng)銷(xiāo)戰略并組織實(shí)施; 2.制定公司年度銷(xiāo)售目標及銷(xiāo)售計劃并實(shí)施; 3.拓展直銷(xiāo)客戶(hù)資源; 4.客戶(hù)管理,維護和提升客戶(hù)關(guān)系,深入發(fā)掘客戶(hù)需求; 5.3D打印機目標行業(yè)及競爭對手的分析研究,營(yíng)銷(xiāo)策略?xún)?yōu)化調整; 6.規劃公司3D打印產(chǎn)品線(xiàn),以滿(mǎn)足客戶(hù)當前及潛在需求; 7.銷(xiāo)售團隊的.建設和管理,及時(shí)進(jìn)行團隊業(yè)績(jì)評估。 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有海外學(xué)習或工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 2.3年以上汽車(chē)、航空航天、消費電子、醫療、教育或其他工業(yè)行業(yè)B2B銷(xiāo)售工作及管理經(jīng)驗,對智能硬件和工業(yè)產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)策略有著(zhù)深刻理解; 3.具有汽車(chē)及零部件廠(chǎng)商、消費電子設計企業(yè)、醫療器械生產(chǎn)及服務(wù)企業(yè)的相關(guān)資源且有可證明的優(yōu)秀業(yè)績(jì); 4.具有極強的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力、商務(wù)談判技巧和人際溝通、協(xié)調能力,可以快速的分析與解決問(wèn)題; 5.有3D打印銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 6.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作認真細致,富有激情,且能吃苦耐勞,執行能力強、抗壓能力強、團隊合作意識強。 1、根據公司戰略目標和整體規劃,制定可行的營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)發(fā)展計劃、銷(xiāo)售渠道拓展和維護計劃,并領(lǐng)導團隊完成營(yíng)銷(xiāo)目標; 2、大客戶(hù)的開(kāi)發(fā)維護及運營(yíng)工作; 3、營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中市場(chǎng)、策劃、推廣、銷(xiāo)售等環(huán)節的工作; 4、營(yíng)銷(xiāo)團隊日常管理,營(yíng)造積極的'團隊氛圍,確保團隊成員工作績(jì)效最大化; 5、了解政府行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)向,及時(shí)收集行業(yè)市場(chǎng)銷(xiāo)售信息,提出產(chǎn)品策劃和市場(chǎng)策劃建議; 6、客戶(hù)關(guān)系維護及信息反饋,了解客戶(hù)行業(yè)動(dòng)向,挖掘客戶(hù)的新需求,新計劃; 7、與客戶(hù)商務(wù)談判、合同簽訂、客戶(hù)資料及款項的回收。以及項目的相關(guān)溝通、協(xié)調工作。提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。 1、協(xié)助總經(jīng)理制定發(fā)展規劃,開(kāi)展銷(xiāo)售政策及策略,保證銷(xiāo)售目標和市場(chǎng)占有率 2、根據業(yè)務(wù)發(fā)展經(jīng)營(yíng)規劃,制定并落實(shí)銷(xiāo)售單元培訓規劃,提升專(zhuān)業(yè)技能、服務(wù)水平及業(yè)績(jì)產(chǎn)能,推動(dòng)銷(xiāo)售單元目標的達成 3、市場(chǎng)策略制定、市場(chǎng)開(kāi)拓 1、負責解答服務(wù)商的.疑問(wèn); 2、負責解決服務(wù)商的內部問(wèn)題,例如對接合同蓋章、對接公司財務(wù)開(kāi)具發(fā)票等事宜; 3、負責通知服務(wù)商邀請嘉賓,通知各項政策; 4、負責制定月度、季度、年度市場(chǎng)計劃,并檢查、跟進(jìn)和監督其實(shí)施情況,作出相應的數據分析,提供解決意見(jiàn); 5、負責市場(chǎng)部的培訓,包括但不限于專(zhuān)業(yè)話(huà)術(shù)技巧、產(chǎn)品信息、政策信息等; 6、負責整個(gè)活動(dòng)策劃、安排過(guò)程,協(xié)助服務(wù)商服務(wù)嘉賓,負責現場(chǎng)簽約事宜,對活動(dòng)數據進(jìn)行分析。 1、品牌管理:負責公司形象管理,平臺產(chǎn)品和品牌的整體設計、策劃、宣傳和推廣; 2、市場(chǎng)分析:根據公司發(fā)展和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)需要收集及研究行業(yè)和市場(chǎng),進(jìn)行競品分析,需求調研,分析并詮釋用戶(hù)需求并將之轉化為產(chǎn)品研發(fā)的'支撐信息; 3、活動(dòng)策劃:負責市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案的創(chuàng )意討論,方案設計和后期執行的工作,進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的定位、制定、具體實(shí)施整體方案; 4、文案工作: 負責公司品牌、產(chǎn)品在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)及媒體渠道傳播中的文案策劃、撰寫(xiě),多媒體創(chuàng )意和落地執行; 5、公共關(guān)系:負責公司對外媒體關(guān)系管理,公司品牌形象維護。協(xié)助管理層參與公共關(guān)系維護和相關(guān)活動(dòng)。 1、根據公司發(fā)展目標及戰略,策劃公司產(chǎn)品和品牌的定位,制訂有效的市場(chǎng)推廣策略; 2、規劃和拓展市場(chǎng)渠道,實(shí)現公司整體的市場(chǎng)拓展目標; 3、負責品牌對外推廣和宣傳,制定各種整合營(yíng)銷(xiāo)的活動(dòng),對危機事件做出有效反應; 4、制定年度市場(chǎng)活動(dòng)預算與計劃,監督實(shí)施并評估市場(chǎng)效果與預算執行情況; 5、開(kāi)拓并管理媒體和供應商渠道,保持與傳統媒體和新媒體(含自媒體)的良好關(guān)系。 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、傳媒、公共關(guān)系、新聞等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、3年以上市場(chǎng)經(jīng)驗,知名互聯(lián)網(wǎng)公司背景優(yōu)先; 3、極具創(chuàng )新意識,敏銳的`市場(chǎng)洞察力,具備邏輯分析能力,善于利用數據對用戶(hù)需求及行為、產(chǎn)品發(fā)展等進(jìn)行深入; 4、擁有豐富的平臺和媒體資源,能保持良好的合作關(guān)系; 5、具備良好的市場(chǎng)敏感度,對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有深刻的理解和認知。 1負責正月和整年規劃的`制定、監督與執行。 2.負責市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)模塊的流程梳理、制定及實(shí)施等等。 3.管理市場(chǎng)團隊,并對團隊成員和相關(guān)部門(mén)進(jìn)行市場(chǎng)培訓和指導。 4.建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規范。 1)通過(guò)對集團公司及其子公司投資、持有或享有經(jīng)營(yíng)權的資產(chǎn)運營(yíng)管理,實(shí)現資產(chǎn)的保值增值。 2)牽頭制訂集團公司資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)戰略,包括但不限于:商業(yè)、旅游、物管、健康、教育、文化等; 3)牽頭進(jìn)行國奧商業(yè)、物業(yè)、酒店、場(chǎng)館運營(yíng)、國奧匯等國奧子品牌的建立、維護、監管和標準化、信息系統建立工作; 4)建立健全集團公司開(kāi)發(fā)的'商業(yè)項目全程運營(yíng)管理體系,協(xié)調集團各部門(mén)、項目公司、商業(yè)運營(yíng)公司及配合單位之間的關(guān)系; 5)建立資產(chǎn)運營(yíng)指標考核體系,編制年度資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃;對商業(yè)經(jīng)營(yíng)等公司進(jìn)行年度評估、考核; 6)建立健全集團商業(yè)項目戰略性商業(yè)資源體系,協(xié)助項目及商業(yè)運營(yíng)公司進(jìn)行招商工作。 7)建立集團商業(yè)資產(chǎn)風(fēng)險防范體系,租賃合同規范,參與各公司重大商業(yè)租賃業(yè)務(wù)糾紛處理,參與建成商業(yè)的重大改造評估;負責經(jīng)授權或委托管理資產(chǎn)的租賃事務(wù)管理;負責指導分、子公司商業(yè)項目中后期管理安排。 8)負責對集團所屬租賃資產(chǎn)、自營(yíng)資產(chǎn)的運營(yíng)狀況進(jìn)行監管;負責集團產(chǎn)權式商鋪的銷(xiāo)售評估、回購監控、資產(chǎn)處置的定價(jià)分析和實(shí)施監控。 9)開(kāi)展商業(yè)地產(chǎn)土地、稅收及金融政策和商業(yè)地產(chǎn)投資及盈利模式研究,多種融資渠道建設及協(xié)助實(shí)施。 10)牽頭組織物業(yè)公司、項目公司、集團規劃設計、建造合約、品牌管理、財務(wù)管理等相關(guān)部門(mén),開(kāi)展工程質(zhì)量回頭看、設計質(zhì)量回頭看工作,參與國奧合格分供商評價(jià); 11)負責國奧匯平臺的打造。 12)加強與財政、銀行、融資、信托等金融機構和相關(guān)政府部門(mén)的關(guān)系維護。 一、負責所轄業(yè)務(wù)市場(chǎng)定位、調研、品牌宣傳以及推廣活動(dòng); 二、負責所轄項目客戶(hù)的.開(kāi)發(fā)、維護、管理及服務(wù); 三、負責所轄業(yè)務(wù)的執行管理,包括推廣、業(yè)務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判、項目跟進(jìn)、實(shí)施以及售后維護等工作。 職責: 1. 與公司管理層和技術(shù)開(kāi)發(fā)團隊一起,制定并執行公司的產(chǎn)品、營(yíng)銷(xiāo)及發(fā)展戰略; 2. 制定并執行公司的數據分析產(chǎn)品和服務(wù)的銷(xiāo)售計劃; 3. 負責監督和管理銷(xiāo)售計劃的實(shí)施并達成目標。 4. 根據公司的發(fā)展戰略和產(chǎn)品線(xiàn),與相關(guān)的媒體、科研單位、藥企、醫療機構、政府部門(mén)、測序設備供應商、測序服務(wù)供應商、數據服務(wù)商等企事業(yè)單位展開(kāi)溝通,建立合作關(guān)系; 5. 主辦、協(xié)辦或參與相關(guān)媒體、管理部門(mén)、協(xié)會(huì )、學(xué)會(huì )的會(huì )議和活動(dòng),建立良好的.合作關(guān)系; 6. 負責與目標客戶(hù)公關(guān)、談判、及簽署合同; 7. 負責潛在客戶(hù)信息的搜集、整理,并及時(shí)更新客戶(hù)信息、建立客戶(hù)檔案; 8. 定期對銷(xiāo)售數據進(jìn)行分析,指導銷(xiāo)售團隊進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展和計劃調整; 9. 及時(shí)整理與匯報客戶(hù)對公司和產(chǎn)品的問(wèn)題、意見(jiàn)及需要; 10. 參與銷(xiāo)售管理團隊的建立,營(yíng)銷(xiāo)人員的培訓、激勵、評價(jià)和考核,能夠制定合理的激勵及考核方案。 崗位要求: 1. 生物信息學(xué)、基因組學(xué)、生物學(xué)、遺傳學(xué)、生物化學(xué)、計算生物學(xué)、計算機科學(xué)/工程、或軟件工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)的碩士或以上學(xué)歷; 2. 熟悉基因組學(xué)和生物信息學(xué)的背景知識、前沿技術(shù)、以及應用場(chǎng)景; 3. 有五年以上的相關(guān)行業(yè)的商務(wù)拓展或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗,具有一定的客戶(hù)資源,業(yè)績(jì)良好; 4. 對市場(chǎng)調研、推廣、品牌、營(yíng)銷(xiāo)渠道等工作有深刻認知; 5. 有較強的市場(chǎng)感知能力、能夠站在客戶(hù)的角度考慮問(wèn)題; 6. 思維敏捷、學(xué)習能力強; 7. 普通話(huà)標準、口頭及書(shū)面表達及溝通能力強; 8. 有很好的人際關(guān)系處理能力,抗壓能力強; 9. 有生物信息及基因組等領(lǐng)域學(xué)術(shù)著(zhù)作者優(yōu)先; 10. 品行端正、具有良好的團隊合作精神、積極主動(dòng)、工作嚴謹。 職責: 1、負責秀蛋App的用戶(hù)增長(cháng)和渠道運營(yíng)推廣,通過(guò)一切可能營(yíng)銷(xiāo)渠道與手段,最大程度給平臺帶來(lái)高質(zhì)量用戶(hù)以及促進(jìn)平臺用戶(hù)活躍與收入指標。 2. 負責搭建和管理推廣體系策略,實(shí)現用戶(hù)的拉新和維護,負責秀蛋在各類(lèi)平臺的營(yíng)銷(xiāo)、策劃活動(dòng)的落地、執行; 3. 定期收集、梳理并分析數據和用戶(hù)反饋,整理關(guān)于產(chǎn)品的'功能及體驗需求,給產(chǎn)品和運營(yíng)提供有效建議,對產(chǎn)品的文案、內容提供支持; 4. 全面系統的跟蹤并分析運營(yíng)數據,通過(guò)數據不斷的找出問(wèn)題、并不斷的改進(jìn)及優(yōu)化運營(yíng)策略; 5. 對推廣運營(yíng)效果進(jìn)行評估,處理用戶(hù)反饋,實(shí)時(shí)提出優(yōu)化方案,確保達到預期效果,對結果負責; 6. 根據推廣方案把控落實(shí)包括媒介投放、商務(wù)拓展、公關(guān)傳播、市場(chǎng)調研、素材制作等各項重點(diǎn)模塊的產(chǎn)出質(zhì)量與進(jìn)度。 任職要求: 1. 至少五年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)用戶(hù)市場(chǎng)或運營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗,社交產(chǎn)品優(yōu)先考慮; 2. 熟知用戶(hù)增長(cháng)黑客,對用戶(hù)的行為有高度的認知,能發(fā)掘行業(yè)中主流用戶(hù)的核心需求,并將其轉化為推廣增長(cháng)方案; 3. 具有良好的數據思維,較強的數據分析經(jīng)驗,準確把握數據與業(yè)務(wù)的關(guān)系; 4. 學(xué)習能力強,對工作充滿(mǎn)激情,有良好的執行力和工作責任心; 5. 有較強的市場(chǎng)感知能力,能敏銳把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向; 6. 具備較強的團隊管理能力、溝通協(xié)調能力、邏輯思維能力,具備一定的承壓能力。 職責: 1、精通線(xiàn)上線(xiàn)下運營(yíng)模式,有實(shí)際策劃運營(yíng)成功的案例,有豐富的市場(chǎng)策劃和營(yíng)銷(xiāo)推廣的工作經(jīng)驗 2、運用多樣化方式推廣公司品牌和產(chǎn)品,執行線(xiàn)上、線(xiàn)下推廣方案 3、負責開(kāi)拓營(yíng)銷(xiāo)資源和渠道,完成公司推廣指標和銷(xiāo)售指標 職位要求: 1、知識面廣,具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,極強的執行力和組織協(xié)調能力 2、極強的管理能力、計劃能力,優(yōu)秀的'溝通能力和團隊協(xié)作能力,可以承受較大工作壓力 1、根據公司經(jīng)營(yíng)戰略目標,組織行業(yè)市場(chǎng)調研,收集有關(guān)洗滌產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域市場(chǎng)信息,分析內、外環(huán)境,收集分析競爭對手信息,設計制定洗滌行業(yè)智能終端應用場(chǎng)景與社區市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)模式、市場(chǎng)策略; 2、負責組織策劃、執行市場(chǎng)拓展方案,制定所轄領(lǐng)域年度招商、銷(xiāo)售預算,完成年度銷(xiāo)售目標; 3、準確把握關(guān)鍵客戶(hù)需求,維護與關(guān)鍵客戶(hù)的聯(lián)系,主持重大業(yè)務(wù)洽談,解決業(yè)務(wù)拓展中的重大問(wèn)題,主持重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂工作,整合內部可用資源,達成客戶(hù)銷(xiāo)售。 4、帶領(lǐng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)團隊,協(xié)調公司內外各項資源,完成工作目標; 5、完成交辦的`其他工作。 1.根據企業(yè)戰略規劃及經(jīng)營(yíng)目標,參與制定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)戰略規劃,確定新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)定位及市場(chǎng)研究方向; 2.擬定全國市場(chǎng)規劃,出臺公司年度市場(chǎng)工作目標和營(yíng)銷(xiāo)方案,制定產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策略、推廣策略、產(chǎn)品銷(xiāo)售策略及營(yíng)銷(xiāo)管理制度體系文件等; 3.負責制定公司年度銷(xiāo)售目標、保障措施及實(shí)施計劃,下達銷(xiāo)售部門(mén)執行,并監督指導落實(shí)進(jìn)度。 4.根據公司年度市場(chǎng)計劃,指導產(chǎn)品經(jīng)理制訂和實(shí)施各項市場(chǎng)推廣活動(dòng),合理匹配各項資源,指導支持銷(xiāo)售隊伍共同完成銷(xiāo)售任務(wù)。 5.指導、協(xié)助銷(xiāo)售隊伍進(jìn)行KA渠道、B類(lèi)渠道、電商渠道、餐飲渠道、門(mén)店渠道、招商渠道、特渠等各類(lèi)銷(xiāo)售渠道建設和整合。 6.協(xié)助銷(xiāo)售部進(jìn)行外部媒體等外部資源的整合,組織、策劃、實(shí)施、執行廣告宣傳及各類(lèi)公關(guān)活動(dòng)。 7.編制公司年度產(chǎn)品銷(xiāo)售推廣預算及實(shí)施計劃與方案,同時(shí)做好營(yíng)銷(xiāo)各類(lèi)費用的'控制和審核。 8.負責定期做好市場(chǎng)調研。包括產(chǎn)品品種調查、價(jià)格體系調查、銷(xiāo)量調查、渠道調查、營(yíng)銷(xiāo)策略調查、消費者需求調查,作為產(chǎn)品改進(jìn)及調整的依據; 9.負責新產(chǎn)品目標制定,費用、產(chǎn)品定位(渠道、規格、價(jià)格、訴求、促銷(xiāo)方式、質(zhì)量要求)。 職責: 1.根據市場(chǎng)部年度計劃,全面負責市場(chǎng)推廣工作,完成下達的銷(xiāo)售指標任務(wù); 2.掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢,并根據市場(chǎng)變化情況,提出具體的.區域計劃方案,以及具體工作流程和細則; 3.負責客戶(hù)的維護、開(kāi)發(fā),與客戶(hù)建立長(cháng)期、穩定的合作關(guān)系; 4.完成總經(jīng)理交辦的其它臨時(shí)性任務(wù)。 任職要求: 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷優(yōu)先; 熟悉政府類(lèi)談判技巧,具備測繪類(lèi)工程項目相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識優(yōu)先; 掌握市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)管理、法律等方面的知識; 擅長(cháng)結合項目及市場(chǎng)特殊情況組織團隊和管理,溝通協(xié)調,適時(shí)制定培訓計劃,激勵員工,開(kāi)發(fā)員工潛能; 思維敏捷,具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和對市場(chǎng)的分析能力; 能適應不定期出差。 【市場(chǎng)總監崗位的工作職責】相關(guān)文章: 市場(chǎng)總監崗位職責市場(chǎng)總監工作內容06-06 市場(chǎng)總監的崗位職責07-16 市場(chǎng)總監崗位的職責最新06-06 市場(chǎng)總監崗位的具體職責概述06-06 市場(chǎng)總監崗位基本職責10-21 市場(chǎng)總監的工作職責12-02市場(chǎng)總監崗位的工作職責6
市場(chǎng)總監崗位的工作職責7
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