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奧萊崗位職責
在我們平凡的日常里，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？以下是小編幫大家整理的奧萊崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
奧萊崗位職責1
崗位職責：
1、通過(guò)分析相關(guān)數據，驅動(dòng)店鋪銷(xiāo)售，提升店鋪的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)
2、成為客戶(hù)服務(wù)模范，滿(mǎn)足并超越客戶(hù)預期
3、成為品牌大使，不斷展示品牌觀(guān)念和價(jià)值，利用專(zhuān)業(yè)知識提升銷(xiāo)售及客戶(hù)忠誠度
4、指導、培訓團隊成員的產(chǎn)品知識、服務(wù)及銷(xiāo)售技巧；不斷激勵團隊成員實(shí)現最佳績(jì)效
5、為店鋪團隊成員的崗位職責描述崗位要求、入職、培訓及發(fā)展提供支持
6、維持安全、有生產(chǎn)力的購物和工作環(huán)境，保證店鋪正常運營(yíng)
7、與團隊成員協(xié)調，不斷執行和維持店鋪已有的陳列和宣傳材料
8、在店鋪經(jīng)理缺席時(shí)代理店鋪經(jīng)理職務(wù)
崗位要求：
1、25-35周歲，全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷
2、至少2年以上零售或服務(wù)行業(yè)管理崗經(jīng)驗，具備一定的銷(xiāo)售、對客服務(wù)及店鋪和人員管理經(jīng)驗
3、關(guān)注時(shí)尚，熱愛(ài)運動(dòng)，愿意在零售行業(yè)長(cháng)期發(fā)展
4、有親和力，具有較強的服務(wù)意識及良好的學(xué)習、溝通、團隊協(xié)作能力，目標導向，關(guān)注結果
5、良好的'分析、計算能力，能熟練使用office辦公軟件
6、能適應快節奏的工作環(huán)境
7、具備一定英語(yǔ)溝通能力者優(yōu)先
培訓及福利：
1、加班補貼
2、五險一金及補充醫療商業(yè)保險
3、10天帶薪年假及公司福利假期
4、員工折扣及員工工服
5、節日福利及生日/結婚/生育禮券
6、專(zhuān)業(yè)培訓及廣闊的職業(yè)發(fā)展空間：帶班-店長(cháng)-區域經(jīng)理
工作時(shí)間：
每月綜合工時(shí)166小時(shí)，排班做六休一。
奧萊崗位職責2
崗位職責：
1、負責相關(guān)門(mén)店的日常運營(yíng)及工作；
2、接待顧客的咨詢(xún)，了解顧客的需求并達成銷(xiāo)售；
2、負責做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對等工作，按規定完成各項銷(xiāo)售統計工作；
3、完成商品的來(lái)貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作；
4、做好所負責區域的衛生清潔工作；
5、完成上級領(lǐng)導交辦的.其他任務(wù)。
職位要求：
1.年齡18歲—32歲，形象氣質(zhì)良好；
2.熟悉品牌服裝零售運作各個(gè)工作環(huán)節；
3.熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，有良好的溝通和銷(xiāo)售技巧；
4.具有良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神；
5.具有較強的溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞；
6.執行力強，會(huì )化妝，愛(ài)打扮。
7.有上進(jìn)心、責任心強，服務(wù)意識強，對服飾銷(xiāo)售有激情，溝通表達能力較好，有一定的組織能力。
8.有無(wú)經(jīng)驗均可，無(wú)經(jīng)驗可免費帶薪培訓。
奧萊崗位職責3
職位描述：
1、參與售貨并負責店鋪日常事務(wù)管理；
2、帶領(lǐng)團隊努力達成店鋪業(yè)績(jì)指標；
3 、參加公司組織的各項培訓，參與公司貨品的訂貨會(huì )；
4、與其他部門(mén)配合完成相關(guān)工作如商品陳列等；
5、遵守公司及商場(chǎng)規章制度。
崗位要求：
1、服裝行業(yè)二年以上店長(cháng)管理工作經(jīng)驗，休閑品牌優(yōu)先考慮；
2、有豐富的'銷(xiāo)售經(jīng)驗并能指導和培訓新員工；
3、對服裝面料有一定的知識，能盡快熟識產(chǎn)品特性；
4、具備良好的溝通能力及服務(wù)意識。
奧萊崗位職責4
職位要求：
1、高中以上學(xué)歷，25-38周歲，形象氣質(zhì)佳，普通話(huà)標準、流利；
2、有3年左右商場(chǎng)中高端服裝品牌銷(xiāo)售、服務(wù)經(jīng)驗；
3、有良好的'顧客服務(wù)意識及溝通能力，銷(xiāo)售技巧良好，工作主動(dòng)積極，有責任心；
4、熱愛(ài)服裝行業(yè)，親和力強。
崗位職責：
1、嚴格遵守公司及商場(chǎng)各項制度和規定，服從店長(cháng)管理，努力完成銷(xiāo)售任務(wù)；
2、了解掌握產(chǎn)品知識，能將產(chǎn)品很好的介紹給顧客，為顧客提供良好的服務(wù)；
3、負責日常商品的陳列、清潔、安全等；
4、負責收集客戶(hù)建議和意見(jiàn)，及時(shí)反饋給店長(cháng)并協(xié)助進(jìn)行改進(jìn)；
5、參加公司組織的會(huì )議和培訓，了解產(chǎn)品知識、提高銷(xiāo)售技巧、提高服務(wù)質(zhì)量等
奧萊崗位職責5
職位描述：
1、參與制定所轄地區門(mén)店年度、季度、月份業(yè)績(jì)、利潤、貨品指標的預算；
2、明確各部門(mén)指標并進(jìn)行實(shí)施、跟進(jìn)，開(kāi)展月、季、年中、年度各項經(jīng)營(yíng)分析，制定行動(dòng)計劃，并跟進(jìn)落實(shí)；
3、負責所轄地區門(mén)店年度流水、利潤、同比指標的達成；
4、參與奧萊專(zhuān)供貨品訂貨及分貨計劃，同時(shí)跟進(jìn)奧萊專(zhuān)供貨品售罄率及折扣率達成；
5、負責所轄地區門(mén)店商品定價(jià)、促銷(xiāo)活動(dòng)的信息反饋和建議；
6、根據財務(wù)各項指標的預算，合理審核所轄地區門(mén)店各項費用支出；
7、跟進(jìn)所轄地區門(mén)店資金管理及商場(chǎng)回款情況；
8、了解所轄地區商圈內，商場(chǎng)、促銷(xiāo)活動(dòng)、競品信息的變化，及時(shí)反饋；
9、建議所轄地區門(mén)店各商場(chǎng)合同條款的`初定以及合同條款外的促銷(xiāo)活動(dòng)條件；
職位要求：
1、四年同行業(yè)零售店鋪管理經(jīng)驗，并具有多店管理或大店管理經(jīng)驗二年以上；
2、具備良好的團隊組織、培訓、溝通表達、分析、協(xié)調、激勵能力；
奧萊崗位職責6
主要崗位職責：
1、促成銷(xiāo)售達成，保證銷(xiāo)售任務(wù)指標完成；
2、對貨品質(zhì)量進(jìn)行監督，及時(shí)反饋市場(chǎng)信息；
3、傳導公司品牌文化，發(fā)展品牌客戶(hù)；
4、店柜現場(chǎng)形象環(huán)境維護，負責店柜內現場(chǎng)貨品安全。
崗位要求：
1、年齡20－40歲；女/男不限，形象氣質(zhì)佳；
2、上進(jìn)心、責任心強，服務(wù)意識強，對服飾銷(xiāo)售有激情，溝通表達能力較好，有一定的組織能力；
3、一年以上高端女裝行業(yè)或奢侈品行業(yè)銷(xiāo)售工作從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
奧萊崗位職責7
崗位職責：
1、帶領(lǐng)員工完成公司月度、年度下達的銷(xiāo)售任務(wù)。
2、店鋪零售員工的技能帶教及人員管理。
3、賣(mài)場(chǎng)的形象管理及維護。
4、建立店鋪日常事務(wù)規范。
5、平衡公司與商場(chǎng)的.關(guān)系，建立良好的溝通環(huán)境。
崗位要求：
1、兩年以上的零售店鋪管理經(jīng)驗。
2、18-37歲，形象氣質(zhì)佳。
3、誠實(shí)、吃苦耐勞、有責任心、抗壓能力強。
4、良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神、良好的服務(wù)意識。
福利待遇：
1、底薪：6900-8500，月收入：10000-13000
2、員工制服、帶薪年假、團建活動(dòng)、產(chǎn)品內購
3、多元化的培訓提升機會(huì )，明確的晉升發(fā)展通道
奧萊崗位職責8
主要崗位職責：
1、負責品牌店柜日常管理，負責宣導品牌文化、風(fēng)格和定位；
2、負責所在店柜客戶(hù)管理工作，拓展并深植品牌文化；
3、參與并督導月度、季度、年度銷(xiāo)售任務(wù)指標達成；
4、負責現場(chǎng)陳列執行，貨品安全保障；
5、負責收集區域內競合品牌銷(xiāo)售情況及市場(chǎng)信息。
崗位要求：
1、年齡25歲至40歲，女凈身高160cm以上，男凈身高172以上（優(yōu)秀者可放寬要求）；
2、三年以上奢侈品活高端品牌店鋪銷(xiāo)售管理經(jīng)驗；
3、熱愛(ài)時(shí)尚，對奢侈品行業(yè)有認同感，樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗，樂(lè )于與傳遞美的事業(yè)；
4、有一定品牌服務(wù)意識及客戶(hù)管理意識。
奧萊崗位職責9
崗位職責：
1、促成銷(xiāo)售達成，保證銷(xiāo)售任務(wù)指標完成；
2、對貨品質(zhì)量進(jìn)行監督，及時(shí)反饋市場(chǎng)信息；
3、傳導公司品牌文化，發(fā)展品牌客戶(hù)；
4、店柜現場(chǎng)形象環(huán)境維護，負責店柜內現場(chǎng)貨品安全。
崗位要求：
1、20－40歲，女凈身高160cm以上，男凈身高170以上，形象氣質(zhì)佳（經(jīng)驗優(yōu)秀者可適合放寬）；
2、上進(jìn)心、責任心強，服務(wù)意識強，對服飾銷(xiāo)售有激情，溝通表達能力較好，有一定的組織能力；
3、一年以上高端女裝行業(yè)或奢侈品行業(yè)銷(xiāo)售工作從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
奧萊崗位職責10
職位要求：
1、高中及以上學(xué)歷，22--35歲（條件優(yōu)秀可適當放寬），形象氣質(zhì)佳，普通話(huà)標準、流利；
2、有2年及以上服裝銷(xiāo)售、服務(wù)經(jīng)驗；
3、有良好的顧客服務(wù)意識及溝通能力，銷(xiāo)售技巧良好，工作主動(dòng)積極，有責任心；
4、熱愛(ài)服裝行業(yè)，親和力強。
崗位職責：
1、嚴格遵守公司及商場(chǎng)各項制度和規定，服從店長(cháng)管理，努力完成銷(xiāo)售任務(wù)；
2、了解掌握產(chǎn)品知識，能將產(chǎn)品很好的介紹給顧客，為顧客提供良好的服務(wù)；
3、負責日常商品的陳列、清潔、安全等；
4、負責收集客戶(hù)建議和意見(jiàn)，及時(shí)反饋給店長(cháng)并協(xié)助進(jìn)行改進(jìn)；
5、參加公司組織的.會(huì )議和培訓，了解產(chǎn)品知識、提高銷(xiāo)售技巧、提高服務(wù)質(zhì)量等；
6、注重宣傳和維護企業(yè)的品牌形象；
7、完成上級領(lǐng)導交付其他工作任務(wù)。
奧萊崗位職責11
崗位要求：
1、高中以上學(xué)歷，25--35歲（條件優(yōu)秀可適當放寬），形象氣質(zhì)佳，普通話(huà)標準、流利；
2、5年及以上服裝行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗；
3、有優(yōu)秀的團隊管理能力，善于人員、商品、銷(xiāo)售技巧等培訓；
4、成熟穩重、誠實(shí)守信，有良好的溝通表達能力、團隊協(xié)作精神、親和力等；
5、具備良好的職業(yè)態(tài)度及工作熱情，愿與公司共同發(fā)展。
崗位職責：
1、了解公司品牌的經(jīng)營(yíng)方針，依據品牌的特色和風(fēng)格等制定銷(xiāo)售策略；
2、遵守公司各項規定，執行上級指示，完成公司下達銷(xiāo)售任務(wù)；
3、負責管理日常工作，監督考核員工的`工作表現，及時(shí)反映員工動(dòng)態(tài)，并對員工進(jìn)行培訓；
4、負責盤(pán)點(diǎn)、帳簿制作、商品交接的準確無(wú)誤；
5、負責店鋪內商品訂購，商品陳列；
6、協(xié)助上級處理與改善專(zhuān)柜運作的問(wèn)題；
7、協(xié)助上級與所在商場(chǎng)維護、保持溝通與協(xié)調；
8、定時(shí)按要求提供周?chē)放圃谏虉?chǎng)的公關(guān)推廣活動(dòng)；
9、了解周?chē)放其N(xiāo)售情況，登記并提供每天店內客流量資料；
10、激發(fā)導購工作熱情，調節貨場(chǎng)購物氣氛。
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