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珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責

時(shí)間:2025-09-14 05:26:37 賽賽 崗位職責 我要投稿
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珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責(通用19篇)

  在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天,崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛,崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務(wù)與責任的統一,由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢?下面是小編為大家收集的珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責,希望對大家有所幫助。

珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責(通用19篇)

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 1

  1、具備較強的.業(yè)務(wù)拓展能力,有豐富穩定的業(yè)務(wù)渠道資源;

  2、有珠寶行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗和一定的客戶(hù)資源;

  3、了解典當業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識技能及行業(yè)市場(chǎng)環(huán)境;

  4、有一定的職業(yè)素養,有責任心,具備良好的團隊合作精神。

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 2

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  所轄區域的客戶(hù)開(kāi)發(fā)確定意向客戶(hù)

 。ǘ┛蛻(hù)維護

  1、與客戶(hù)交流、維護客戶(hù)、催收貨款、直到回款

  2、建立客戶(hù)檔案

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  1、從項目立項到合同簽訂的項目追蹤跟進(jìn)

  2、與商務(wù)一起參與項目分析會(huì )

  3、與廠(chǎng)家溝通

  4、辦理標書(shū)購買(mǎi)

  5、投標保證金的`支付

  6、標書(shū)制作

  7、招投標

  8、中標后簽訂合同,和用戶(hù)商討施工具體事宜、項目進(jìn)度控制,下單給商務(wù)

  9、建立項目檔案

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 3

  1、負責公司官網(wǎng)、天貓商城,淘寶旗艦店在線(xiàn)銷(xiāo)售咨詢(xún)及到店顧客的接待與銷(xiāo)售工作;

  2、耐心、專(zhuān)業(yè)的.回答顧客的專(zhuān)業(yè)咨詢(xún);

  3、負責顧客資料的整理、跟蹤等,建立與顧客的長(cháng)期、良好關(guān)系;

  4、服從銷(xiāo)售部門(mén)的整體安排,努力完成銷(xiāo)售任務(wù)。

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 4

  1.負責賓客娛樂(lè )活動(dòng)的.安排、接待及預訂等工作。

  2.負責解答賓客提出的要求和疑難問(wèn)題。如:酒店里的康樂(lè )設施及活動(dòng)項目、開(kāi)放時(shí)間、服務(wù)性質(zhì)、費用標準和其他問(wèn)題。

  3.負責安排活動(dòng)項目的管理,服務(wù)員要禮貌接待賓客及周到服務(wù)。

  4.嚴格把好驗證關(guān),并注意客人健康情況,對患有肝炎、一心臟病、皮膚病、急性結膜炎、傳染病及酗酒者禁止進(jìn)場(chǎng)游泳。

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 5

  崗位職責:

  1、幫助店進(jìn)步行店面管理工作;在店長(cháng)休假/缺位時(shí)履行店長(cháng)職責;

  2、負責開(kāi)店、閉店、收銀的相關(guān)工作;

  3、負責店務(wù)收拾、管理、驗收、保持工作;

  4、完成各類(lèi)報表及單據工作;

  任職要求:

  1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,年齡20歲-35歲,身高163cm以上;形象好氣質(zhì)佳,親和力強,開(kāi)朗熱烈,服務(wù)意識強,擅長(cháng)交際;

  2.具有優(yōu)秀的商品銷(xiāo)售技巧、良好的職業(yè)道德,從事珠寶、化妝品,奢靡品牌行業(yè)一年以上優(yōu)先;

  3.了解黃金珠寶零售市場(chǎng)、產(chǎn)品特性及零售行業(yè)商品流轉過(guò)程;

  4.具有較強的.組織、交流、協(xié)調本事及團隊配合本事。

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 6

  崗位職責:

  1、建立規范、高效的品牌運營(yíng)加盟管理體系,并完善、細化各項管理運營(yíng)流程;

  2、負責建設和完善公司運營(yíng)團隊;

  3、提供市場(chǎng)趨勢、需求變化、競爭對手和客戶(hù)反饋等方面的.準確信息,加盟合作洽談及合同簽署;

  4、根據公司市場(chǎng)發(fā)展規劃,制定拓展加盟目標,并予以分配實(shí)施計劃,確保目標實(shí)現。

  5、組織開(kāi)展員工隊伍培訓、考核評價(jià)及人才梯隊建設工作,滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要。

  任職資格:

  1、30-40歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、珠寶鑒定與營(yíng)銷(xiāo)等營(yíng)銷(xiāo)管理及珠寶專(zhuān)業(yè)

  2、5年以上珠寶品牌批發(fā)渠道銷(xiāo)售及管理工作經(jīng)驗;

  3、對珠寶品牌運營(yíng)有深刻認知,具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和精準的市場(chǎng)分析能力,能夠有效開(kāi)發(fā)渠道資源,并有一定的客戶(hù)資源的優(yōu)先;

  4、良好的人際溝通能力、應變能力和談判能力,具有強烈的責任心和事業(yè)心,能承受一定的工作壓力,能夠適應經(jīng)常出差;

  5、擁有中大型珠寶零售企業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)歷者優(yōu)先。

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 7

  1、負責對所服務(wù)的客戶(hù)周邊市場(chǎng)商圈進(jìn)行調研分析,并提供專(zhuān)業(yè)的'報告,供公司及客戶(hù)參考;

  2、協(xié)助市場(chǎng)部客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行客戶(hù)調研診斷、擬定服務(wù)方案與合作洽談事宜;

  3、獨立負責服務(wù)好所管轄的客戶(hù)或項目,幫助客戶(hù)提高業(yè)績(jì)、提升服務(wù)、完善管理或達成相關(guān)項目目標等工作;

  4、負責不斷總結客戶(hù)或項目工作經(jīng)驗與案例,推進(jìn)工作,完成目標,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;

  5、完善提升公司服務(wù)模式與科目,并對服務(wù)模式、工作流程與標準細節等內容,提出改善建議方案,定期向公司反饋;

  6、負責培訓指導終端店鋪人員,提升店鋪業(yè)績(jì),提高店鋪服務(wù),完善店鋪管理,打造店鋪優(yōu)秀團隊;

  7、負責組上督導老師的人員管理、排期、績(jì)效考勤、試用期考評;

  8、負責完成公司安排的其它工作安排事項。

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 8

  崗位職責:

  1、接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達成銷(xiāo)售;

  2、負責做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對等工作,按規定完成各項銷(xiāo)售統計工作;

  3、完成商品的來(lái)貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作;

  4、做好所負責區域的`衛生清潔工作;

  5、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

  任職資格:

  1、男身高173cm以上,體重100kg以下,五官端正,紳士有禮,干凈整潔。女身高160cm以上, 體重70kg以下,五官清秀,舉止優(yōu)雅,外露部位無(wú)紋身,普通話(huà)標準;

  2、積極向上,踏實(shí)肯干,可以按時(shí)完成學(xué)習進(jìn)度;

  3、了解珠寶及其他奢侈品牌;

  4、誠懇、樂(lè )于溝通。

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 9

  1、 負責區域促銷(xiāo)活動(dòng)的'組織、效果的評核。

  2、根據店鋪實(shí)際情況采取各種措施有效提升銷(xiāo)售業(yè)績(jì),提出各項工作計劃。

  3、監督零售店指標達成進(jìn)度。

  4、 完成直接上級交辦的其它任務(wù)。

  5、 協(xié)助零售店達成指標。

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 10

  工作職責:

  1、按照設計師要求結合時(shí)尚流趨勢收集與產(chǎn)品系主題有關(guān)的設計素材

  2、主動(dòng)準時(shí)與設計師交流,在把握住品牌風(fēng)格及定位基礎上完成產(chǎn)品設計繪圖或電腦建模

  3、認識飾設計到生產(chǎn)的開(kāi)發(fā)流程,跟進(jìn)樣品制作與工藝改善,保證樣品質(zhì)量

  4、有一定的金工基礎有需要的狀況下能夠自立帶領(lǐng)客人完成屬工藝、工diy等體悟課或短期課

  職位要求:

  1、首飾設計、服裝服飾設計等相關(guān)藝術(shù)設計專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,一年以上服裝或珠寶配飾品牌同職作閱歷,如是設計類(lèi)專(zhuān)業(yè)則應具有2年以上同職作閱歷,優(yōu)秀應屆畢業(yè)可考慮

  2、珠寶/金工首飾設計專(zhuān)業(yè)高校畢業(yè)或接受過(guò)專(zhuān)業(yè)的金工首飾設計和制作的.培訓

  3、具備扎實(shí)的手繪或建模制圖功底,嫻熟操作jewel cad、rhinoceros、photoshop、illustrator等設計軟件

  4、有良好的審美及創(chuàng )意能,有一定的藝術(shù)修養和美學(xué)底蘊5熱愛(ài)時(shí)尚或珠寶首飾,并且對時(shí)尚及流資訊有良好的敏感度及分析能銷(xiāo)售

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 11

  職責職責:

  1、積極配合店長(cháng)做好各種宣傳、促銷(xiāo)工作;

  2、配合店長(cháng)做好市場(chǎng)信息的收集,深入了解貨品信息:包括存柜滯銷(xiāo)款式、市場(chǎng)信息、其它競爭對手、同類(lèi)貨品的'市場(chǎng)信息、流行款式等,準確記錄貨品的變動(dòng)狀況;

  3、負責店內帳務(wù)與安全管理;

  4、負責店內貨品保管與店臺衛生管理

  5、配合店長(cháng)妥善處理與其員工的溝通與協(xié)調,一切以集體利益為重,做好銷(xiāo)售工作。

  職位要求:

  1、中專(zhuān)以上學(xué)歷;

  2、年齡22—35歲,身高163cm以上;形象好,氣質(zhì)佳,五官端正,親和力強,開(kāi)朗熱情,服務(wù)意識強;

  3、1年以上珠寶專(zhuān)柜工作經(jīng)驗。

  4、具有較強的管理能力及解決問(wèn)題的能力。

  5、具備商務(wù)禮儀知識,普通話(huà)標準流利。

  福利待遇:

  1、一經(jīng)錄用,簽訂勞動(dòng)合同,入職當月繳納五險。

  2、無(wú)責任底薪+全店提成+工齡,月休4天。

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 12

  1、學(xué)習奢侈品行業(yè)相關(guān)知識和銷(xiāo)售技能,為顧客提供高品質(zhì)的顧問(wèn)式服務(wù),幫助顧客打造優(yōu)質(zhì)生活方式;

  2、協(xié)助店長(cháng)、店助實(shí)現專(zhuān)賣(mài)店日常運營(yíng),獨立承擔專(zhuān)賣(mài)店日常事務(wù);

  3、配合店鋪開(kāi)展品牌活動(dòng),促進(jìn)銷(xiāo)售業(yè)績(jì)提升;

  4、通過(guò)工作期間對銷(xiāo)售工作的全面學(xué)習和鍛煉,成長(cháng)為管理精英或銷(xiāo)售專(zhuān)家。

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 13

  崗位職責:

  1.負責指導學(xué)生作品集創(chuàng )作,包括不限于創(chuàng )意思維訓練,設計能力及創(chuàng )作表現技法等

  2.完善和制定學(xué)生的學(xué)習計劃和課程方案,積極輔助教學(xué)管理

  3.積極配合各類(lèi)型課程產(chǎn)品及合作項目的教學(xué)執行,積極參與導師培訓,輔助公司跨部門(mén)協(xié)作

  4.定期和教研導師及地方導師主管反饋學(xué)生情況;配合教研組編寫(xiě)各類(lèi)型課程大綱,輔助新課程產(chǎn)品研發(fā)和優(yōu)化

  任職要求:

  1.國外藝術(shù)院校珠寶首飾設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)研究生學(xué)歷

  2.較好的設計表現力,扎實(shí)的.藝術(shù)設計知識,熱愛(ài)教育事業(yè)

  3.有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先。

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 14

  崗位職責:

  1、負責公司珠寶產(chǎn)品款式的設計;

  2、對最新產(chǎn)品款式的選定;

  3、對當前市場(chǎng)產(chǎn)品流行款式的`分析;

  4、有一定的帶團管理經(jīng)驗。

  任職資格:

  1、3年以上同等職位工作經(jīng)驗,能獨立完成設計工作;

  2、唯美的創(chuàng )意思維,思維活躍,能掌握珠寶潮流與市場(chǎng)趨勢;

  3、能手繪(畫(huà)圖)、熟練運用各種珠寶設計軟件。

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 15

  崗位職責:

  1、遵守公司的各項規章制度;

  2、完成個(gè)人銷(xiāo)售目標;

  崗位要求:

  1、男女不限,年齡35歲以下,大專(zhuān)以上學(xué)歷;條件優(yōu)秀可適當放寬學(xué)歷要求

  2、普通話(huà)標準,較強的溝通表達能力,具有服務(wù)意識,耐心細致,親和力強;

  3、具有銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先,同時(shí)歡迎應屆生朋友應聘;

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 16

  1、獨立開(kāi)發(fā)和維護培訓課程;

  2、珠寶店終端開(kāi)業(yè)籌備、開(kāi)業(yè)培訓和營(yíng)業(yè)輔導,建立健全培訓督導管理體系;

  3、原則性強,壓力承受能力強,能適應經(jīng)常出差;

  4、具備優(yōu)秀的產(chǎn)品銷(xiāo)售能力,能夠指導店長(cháng)及員工進(jìn)行實(shí)戰銷(xiāo)售.

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 17

  1.團結同事,尊重顧客,服從上級管理和安排;

  2.對待顧客真誠,不因個(gè)人利益損壞公司利益;

  3.提升個(gè)人業(yè)務(wù)能力,接受店內及公司的'培訓;

  4.努力完成當月、當天銷(xiāo)售目標,并分析原因;

  5.站好門(mén)迎,接待顧客,銷(xiāo)售貨品,處理售后;

  6.做好區域的衛生及所管柜臺的貨品陳列、保管,做好盤(pán)存,點(diǎn)數,交接,穿標等日常事務(wù);

  7.對潛在顧客進(jìn)行跟單,對購買(mǎi)顧客定期維護;

  8.介紹清楚各類(lèi)售后,讓顧客簽證確認,并附加推銷(xiāo);

  9.配合、執行上級交待的臨時(shí)工作。

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 18

  崗位職責:

  1、根據品牌發(fā)展戰略規劃制定產(chǎn)品風(fēng)格及定位;

  2、制定部門(mén)年度工作計劃,負責帶領(lǐng)部門(mén)完成全年計劃;

  3、負責部門(mén)各項工作的規劃、統籌和組織實(shí)施;

  4、負責精算產(chǎn)品的`原料運用、成本核算等工作;

  5、負責部門(mén)建設及良性人才培育;

  6、負責為企業(yè)設計帶來(lái)創(chuàng )新風(fēng)格及思維。

  任職資格:

  1、美術(shù)設計、繪畫(huà)、藝術(shù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;

  2、富有創(chuàng )新意識,思維敏捷,有深厚的美術(shù)基礎和審美理念;

  3、豐富的珠寶首飾設計經(jīng)驗,熟悉珠寶生產(chǎn)加工工藝、原料成分以及成本預算;

  4、精通色彩學(xué)和各種金屬、寶石搭配知識;

  5、敏銳的市場(chǎng)洞察力,能規劃產(chǎn)品戰略發(fā)展,能把握整個(gè)品牌的風(fēng)格及定位;

  6、有較強的管理、協(xié)調能力,能建設、領(lǐng)導一支優(yōu)秀的設計師團隊,有優(yōu)秀的個(gè)人作品或過(guò)往業(yè)績(jì);

  7、有較強的語(yǔ)言表達能力和寫(xiě)作能力,能熟練操作各種設計軟件。

  珠寶行業(yè)業(yè)務(wù)人員崗位職責 19

  職位描述:

  1、維護專(zhuān)賣(mài)店、柜形象;

  2、培訓銷(xiāo)售顧問(wèn)銷(xiāo)售貨品,講解各類(lèi)珠寶的基本知識傳達珠寶的'的文化知識;

  3、進(jìn)行工作分配、遵守并執行專(zhuān)賣(mài)店店內各項規章制度;

  4、帶領(lǐng)團隊完成銷(xiāo)售任務(wù);

  5、維護公司顧客的關(guān)系,尋求機會(huì )發(fā)展新的業(yè)務(wù);

  6、做好每日盤(pán)點(diǎn)工作,及時(shí)預備補貨資料;

  7、處理顧客投訴,留意、收集顧客意見(jiàn),并向上級反映。

  職位要求:

  1、年齡25—40歲,大專(zhuān)或同等以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬條件);

  2、形象氣質(zhì)佳,具良好的親和力和表達溝通能力;

  3、有較強學(xué)習能力,責任心強,誠懇踏實(shí),有敬業(yè)精神及團隊合作精神;

  4、有三年以上珠寶銷(xiāo)售經(jīng)驗,兩年以上團隊管理經(jīng)驗。

  資歷稍淺者可以應聘副店長(cháng)職位

  職位待遇:

  工資+獎金+提成+保險+工齡+公司各項福利

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