推廣部總監崗位職責

　　在當今社會(huì )生活中，各種崗位職責頻頻出現，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編精心整理的推廣部總監崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

推廣部總監崗位職責1

　　中國區市場(chǎng)推廣部總監

　　【崗位職責】

　　1、擔任中國區市場(chǎng)推廣部門(mén)負責人,帶領(lǐng)團隊支持國內銷(xiāo)售業(yè)務(wù)拓展;

　　2、根據公司中國區的營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)戰略,制定國內市場(chǎng)推廣計劃和策略,提升客戶(hù)體驗和營(yíng)銷(xiāo)產(chǎn)出;

　　3、推動(dòng)和落實(shí)中國區市場(chǎng)線(xiàn)上、線(xiàn)下推廣工作的數字化轉型,推進(jìn)商機獲取和高效轉化,定期進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)轉化和品牌營(yíng)銷(xiāo)現狀分析,基于數據對營(yíng)銷(xiāo)策略提供指導性建議;

　　4、完成集團市場(chǎng)品牌戰略和營(yíng)銷(xiāo)框架在中國區的落地和執行。

　　【崗位要求】

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷,有7年以上銷(xiāo)售或市場(chǎng)推廣相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;

　　2、對品牌傳播有獨立認知,且熱衷于探索市場(chǎng)推廣新方案,曾獨立或主導操作過(guò)品牌策劃傳播項目;

　　3、對銷(xiāo)售流程、渠道管理有一定的理解,熟悉b2b行業(yè)商業(yè)模式,同時(shí)具有商機獲取的.工作經(jīng)驗,了解l to c的流轉全過(guò)程;

　　4、擅長(cháng)數據分析,具備數據驅動(dòng)的營(yíng)銷(xiāo)思維,可以熟練使用相關(guān)工具進(jìn)行數據的多維度統計分析;

　　5、具有比較突出的組織、策劃、協(xié)調及溝通能力,帶過(guò)10人以上市場(chǎng)推廣團隊。

推廣部總監崗位職責2

　　推廣部總監崗位職責

　　職責描述:

　　1、負責品牌體系建設與創(chuàng )意制作:根據企業(yè)發(fā)展愿景與消費者調研，明確品牌發(fā)展戰略、定位、形象與溝通價(jià)值主張，做為對外傳播與品牌活動(dòng)基礎，確保消費者的每個(gè)接觸點(diǎn)有一致的品牌信息輸出，提升品牌知名度與美譽(yù)度

　　2、負責組織新車(chē)上市項目與營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)整合:根據市場(chǎng)競爭與消費者洞察，結合自身產(chǎn)品優(yōu)勢，提出具創(chuàng )意的上市策略并整合銷(xiāo)售公司各部門(mén)形成整體營(yíng)銷(xiāo)方案，確保新車(chē)成功上市，達成銷(xiāo)售目標

　　3、負責品牌體驗推廣:根據品牌發(fā)展戰略，結合線(xiàn)上線(xiàn)下傳播與體驗，實(shí)現高曝光與線(xiàn)索收集，完成車(chē)展銷(xiāo)售目標。

　　任職要求:

　　本科以上學(xué)歷，公共關(guān)系、新聞、媒介傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　8年以上品牌管理和品牌策劃經(jīng)驗，5年以上汽車(chē)主機廠(chǎng)品牌總監經(jīng)驗者優(yōu)先

　　熟悉品牌策劃、創(chuàng )意、活動(dòng)等相關(guān)領(lǐng)域，具備品牌建設與推廣的專(zhuān)業(yè)知識與執行能力，有豐富的活動(dòng)策劃與宣傳經(jīng)驗和較強的社會(huì )活動(dòng)能力和開(kāi)拓資源的能力，獨立的品牌和市場(chǎng)策劃能力，強力、有效的推廣執行能力，以及優(yōu)良的.策劃創(chuàng )意及文案表達能力;

　　熟悉公關(guān)媒體、電子商務(wù)、新興媒體的推廣運作，具備整合傳播技巧能力;

　　工作責任心強，有較強的分析能力、溝通協(xié)調能力、談判能力，以及良好的學(xué)習意識、創(chuàng )新意識、團隊意識，注重內、外部管理，具品牌敏感度。

　　良好的組織協(xié)調能。

推廣部總監崗位職責3

　　品牌推廣部總監崗位職責

　　職責描述:

　　1、負責品牌體系建設與創(chuàng )意制作:根據企業(yè)發(fā)展愿景與消費者調研，明確品牌發(fā)展戰略、定位、形象與溝通價(jià)值主張，做為對外傳播與品牌活動(dòng)基礎，確保消費者的每個(gè)接觸點(diǎn)有一致的品牌信息輸出，提升品牌知名度與美譽(yù)度

　　2、負責組織新車(chē)上市項目與營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)整合:根據市場(chǎng)競爭與消費者洞察，結合自身產(chǎn)品優(yōu)勢，提出具創(chuàng )意的上市策略并整合銷(xiāo)售公司各部門(mén)形成整體營(yíng)銷(xiāo)方案，確保新車(chē)成功上市，達成銷(xiāo)售目標

　　3、負責品牌體驗推廣:根據品牌發(fā)展戰略，結合線(xiàn)上線(xiàn)下傳播與體驗，實(shí)現高曝光與線(xiàn)索收集，完成車(chē)展銷(xiāo)售目標。

　　任職要求:

　　本科以上學(xué)歷，公共關(guān)系、新聞、媒介傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　8年以上品牌管理和品牌策劃經(jīng)驗，5年以上汽車(chē)主機廠(chǎng)品牌總監經(jīng)驗者優(yōu)先

　　熟悉品牌策劃、創(chuàng )意、活動(dòng)等相關(guān)領(lǐng)域，具備品牌建設與推廣的專(zhuān)業(yè)知識與執行能力，有豐富的活動(dòng)策劃與宣傳經(jīng)驗和較強的社會(huì )活動(dòng)能力和開(kāi)拓資源的能力，獨立的品牌和市場(chǎng)策劃能力，強力、有效的推廣執行能力，以及優(yōu)良的策劃創(chuàng )意及文案表達能力;

　　熟悉公關(guān)媒體、電子商務(wù)、新興媒體的'推廣運作，具備整合傳播技巧能力;

　　工作責任心強，有較強的分析能力、溝通協(xié)調能力、談判能力，以及良好的學(xué)習意識、創(chuàng )新意識、團隊意識，注重內、外部管理，具品牌敏感度。

　　良好的組織協(xié)調能。

推廣部總監崗位職責4

　　市場(chǎng)推廣部總監崗位職責

　　職責描述:

　　1.制定年度市場(chǎng)推廣計劃并把控實(shí)施，對全年客流及銷(xiāo)售負責， 統籌管理部門(mén)內部工作;

　　2.制定項目全年市場(chǎng)推廣費用預算并嚴格把控全年整體預算執行情況;

　　3.負責市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)、媒體等方面的具體方向和實(shí)施活動(dòng)方案并對執行結果負責;

　　4.制定把控廣告位及場(chǎng)地定價(jià)及出租方案，定期對市場(chǎng)進(jìn)行調研，調整價(jià)格和方案，并按公司要求完成年度收入指標;

　　5.進(jìn)行市場(chǎng)調研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進(jìn)行市場(chǎng)預測及情報分析，為公司決策提供依據;

　　6.跟進(jìn)及維護市場(chǎng)資源合作關(guān)系，積極尋求市場(chǎng)推廣資源，尋找合作切入點(diǎn)，拓展合作渠道;

　　7.建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規范，對市場(chǎng)部團隊進(jìn)行有效管理，并制定業(yè)績(jì)考核指標;

　　8.建立良好的溝通機制，包括項目跨部門(mén)以及與總部的溝通及時(shí)無(wú)延誤;

　　9.完成領(lǐng)導安排的其他工作。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、房地產(chǎn)、新聞學(xué)、廣告學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2.七年以上工作經(jīng)驗，三年以上商業(yè)地產(chǎn)市場(chǎng)策劃及管理經(jīng)驗;

　　3.工作認真，執行力、責任感強、團隊協(xié)作能力、溝通能力強;

　　4.熟悉商業(yè)地產(chǎn)開(kāi)發(fā)流程，具備前期籌開(kāi)階段、運營(yíng)階段推廣策劃能力或經(jīng)驗，較強的創(chuàng )新思維及策劃能力，對合作伙伴有較強的.把控能力，出色的問(wèn)題解決能力。

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