特種部門(mén)崗位職責
在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，崗位職責包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的特種部門(mén)崗位職責，希望能夠幫助到大家。
特種部門(mén)崗位職責1
1、在法人領(lǐng)導下，對特種設備安全管理具體負責。
2、掌握相關(guān)特種設備安全知識，滿(mǎn)足國家有關(guān)安全技術(shù)規范對其任職資格的要求；并經(jīng)特種設備安全監察部門(mén)考核合格，持證上崗。
3、具體組織制定、修改、落實(shí)各項安全管理制度，安全操作規程等，并檢查執行情況。
4、傳達、貫徹上級有關(guān)特種設備安全的指示以及法律、法規、標準；
5、定期、不定期檢查特種設備；發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)處理；
6、具體負責特種設備事故的調查、處理、統計、上報等工作。
7、明確特種設備的安全管理（使用、維保、檢驗等）的各個(gè)環(huán)節及責任人員，操作人員的安全技術(shù)培訓、考核及管理。
8、具體負責特種設備應急預案的'制、修訂，具體負責應急預案的演練；具體負責突發(fā)事件或事故的響應、處理、調查和報告等。
9、負責督促各相關(guān)部門(mén)做好特種設備的定期檢驗工作。
特種部門(mén)崗位職責2
1、嚴格執行單位特種設備安全技術(shù)檔案管理制度，確保本單位使用設備安全技術(shù)檔案齊全完好。
2、特種設備技術(shù)檔案應至少包括以下內容：特種設備出廠(chǎng)時(shí)所附帶的有安全技術(shù)規范要求的設計文件、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、安裝及使用維修說(shuō)明、監督檢驗證明等；特種設備運行管理文件包括：注冊登記文件、安裝監督檢驗報告、年度檢驗報告、日常運行記錄、故障排除及維修保養記錄等。
3、對特種設備管理部門(mén)加以指導，協(xié)助特種設備管理部門(mén)共同做好舊檔的組織工作。辦理移交手續，雙方在移交清冊簽字。
4、負責整理、歸檔各部門(mén)移交檔案室的各類(lèi)特種設備安全技術(shù)檔案。
5、做好檔案借閱登記工作，注明借閱檔案的名稱(chēng)、密級、借閱方式、數量、期限。
6、為需要查閱利用檔案的各部門(mén)提供檔案原件查閱、復印工作；提供文獻索引資料。
7、依據國家統計和有關(guān)法律法規，做好本本單位檔案統計工作。
特種部門(mén)崗位職責3
1、向本單位各特種設備應用部門(mén)和領(lǐng)導具體傳達國家最新安全生產(chǎn)及有關(guān)特種設備的政策、法律、法規、文件精神和相關(guān)技術(shù)規范、標準。組織特種設備作業(yè)人員的培訓工作。
2、及時(shí)向領(lǐng)導匯報上級部門(mén)有關(guān)安全生產(chǎn)的精神要求,并通過(guò)書(shū)面形式傳達至各部門(mén)。
3、制定、完善各工種(鍋爐、場(chǎng)內車(chē)輛、電梯、壓力容器、壓力管道安全管理人員和操作人員等)和設備的具體的操作規程、安全制度。
4、記錄安全臺帳(巡查記錄、整改記錄、會(huì )議記錄等)
5、每年1月根據登記注冊的特種設備作業(yè)人員操作證使用年限制定外送作業(yè)人員培訓計劃,報請主管領(lǐng)導審批后,與專(zhuān)業(yè)培訓單位聯(lián)系,外送培訓。
特種部門(mén)崗位職責4
1、嚴格執行單位特種設備安全技術(shù)檔案管理制度,確保本單位使用設備安全技術(shù)檔案齊全完好。
2、特種設備技術(shù)檔案應至少包括以下內容:特種設備出廠(chǎng)時(shí)所附帶的有安全技術(shù)規范要求的設計文件、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、安裝及使用維修說(shuō)明、監督檢驗證明等;特種設備運行管理文件包括:注冊登記文件、安裝監督檢驗報告、年度檢驗報告、日常運行記錄、故障排除及維修保養記錄等。
3、對特種設備管理部門(mén)加以指導,協(xié)助特種設備管理部門(mén)共同做好舊檔的組織工作。辦理移交手續,雙方在移交清冊簽字。
4、負責整理、歸檔各部門(mén)移交檔案室的各類(lèi)特種設備安全技術(shù)檔案。
5、做好檔案借閱登記工作,注明借閱檔案的名稱(chēng)、密級、借閱方式、數量、期限。
6、為需要查閱利用檔案的各部門(mén)提供檔案原件查閱、復印工作;提供文獻索引資料。
7、依據國家統計和有關(guān)法律法規,做好本本單位檔案統計工作。
特種部門(mén)崗位職責5
1、向本單位各特種設備應用部門(mén)和領(lǐng)導具體傳達國家最新安全生產(chǎn)及有關(guān)特種設備的政策、法律、法規、文件精神和相關(guān)技術(shù)規范、標準。組織特種設備作業(yè)人員的培訓工作。
2、及時(shí)向領(lǐng)導匯報上級部門(mén)有關(guān)安全生產(chǎn)的精神要求，并通過(guò)書(shū)面形式傳達至各部門(mén)。
3、制定、完善各工種（鍋爐、場(chǎng)內車(chē)輛、電梯、壓力容器、壓力管道安全管理人員和操作人員等）和設備的具體的操作規程、安全制度。
4、記錄安全臺帳（巡查記錄、整改記錄、會(huì )議記錄等）
5、每年1月根據登記注冊的特種設備作業(yè)人員操作證使用年限制定外送作業(yè)人員培訓計劃，報請主管領(lǐng)導審批后，與專(zhuān)業(yè)培訓單位聯(lián)系，外送培訓。
特種部門(mén)崗位職責6
1、在法人領(lǐng)導下,對特種設備安全管理具體負責。
2、掌握相關(guān)特種設備安全知識,滿(mǎn)足國家有關(guān)安全技術(shù)規范對其任職資格的要求;并經(jīng)特種設備安全監察部門(mén)考核合格,持證上崗。
3、具體組織制定、修改、落實(shí)各項安全管理制度,安全操作規程等,并檢查執行情況。
4、傳達、貫徹上級有關(guān)特種設備安全的指示以及法律、法規、標準;
5、定期、不定期檢查特種設備;發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)處理;
6、具體負責特種設備事故的調查、處理、統計、上報等工作。
7、明確特種設備的安全管理(使用、維保、檢驗等)的各個(gè)環(huán)節及責任人員,操作人員的安全技術(shù)培訓、考核及管理。
8、具體負責特種設備應急預案的制、修訂,具體負責應急預案的演練;具體負責突發(fā)事件或事故的響應、處理、調查和報告等。
9、負責督促各相關(guān)部門(mén)做好特種設備的定期檢驗工作。
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