管理人員崗位職責
在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家整理的管理人員崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
管理人員崗位職責1
現場(chǎng)倉庫保管員是一名受項目經(jīng)理委任由具有相應資質(zhì)的管理人員擔任的工程項目倉庫保管負責人，是負責對工程項目倉庫保管的人員。為保證工程的順利完成，調動(dòng)工作人員的積極性，做到責、權、利分明，其簽訂的崗位責任書(shū)應包含以下內容：
1、建筑施工材料品種復雜，收發(fā)頻繁，要分類(lèi)堆放，按照材料分類(lèi)或分品種建立明細帳，對每筆業(yè)務(wù)都要一一及時(shí)登記，每月匯總上報會(huì )計入帳。
2、做好材料檢查驗收工作，按發(fā)票購入物資的數量、質(zhì)量、品種、規格，如實(shí)辦理入庫手續，發(fā)現問(wèn)題盡快向項目經(jīng)理反映，以便及時(shí)解決。
3、甲方提供的材料實(shí)物，視同購入材料一樣辦理入庫手續，記好往來(lái)帳，以便查對。
4、甲方提供或購入的材料，為減少二次搬運，倉庫保管員要以工地收料單，同甲方提供購入材料發(fā)票，驗證后辦理入庫手續，同時(shí)責成領(lǐng)料人辦理出庫手續。
5、材料出售，要按材料出售收款單據，同會(huì )計開(kāi)出材料出庫單進(jìn)行付貨，缺一不可。月底把材料出售列入材料出入庫清單中上報。
6、做好財產(chǎn)物資的安全保障工作，特別注意防火，做好有毒品的存放，杜絕事故的發(fā)生。對易損物資做好先進(jìn)庫的先交付使用，倉庫重地謝絕閑人進(jìn)入，倉庫要及時(shí)加鎖，防止失竊。無(wú)故造成損失要賠償。
7、做好定期盤(pán)庫、核資工作，發(fā)現問(wèn)題立即查對，做好帳目和實(shí)物的核對工作。按時(shí)上報月報表，提供庫存儲備量，有效組織材料供應。
管理人員崗位職責2
一、項目經(jīng)理職責
1、認真貫徹國家、地方、行業(yè)和上級的有關(guān)方針政策及本企業(yè)的各項規章制度。
2、主持制定施工組織設計，編制總體計劃及各控制計劃；編織各項工序程序管理文件方案及質(zhì)量、安全保證措施并組織實(shí)施。
3、主持項目各單位工程或專(zhuān)業(yè)項目對內、對外發(fā)包，并對發(fā)包工程的進(jìn)度、工期、質(zhì)量、安全、成本和文明施工等方面的監督、協(xié)調、管理全面負責。
4、組織和管理進(jìn)入施工現場(chǎng)的人、財、物等施工要素，協(xié)調好與建設單位、設計單位、監理單位、地方主管部門(mén)，總包與分包單位等各方的關(guān)系。做好人、財、物的合理調配與供應，深入現場(chǎng)，及時(shí)解決施工中出現的問(wèn)題。
5、組織制定項目班子及各類(lèi)人員的崗位責任制和各項規章制度，接受有關(guān)職能部門(mén)對工程項目的監督、檢查和審計。
6、建立項目相關(guān)的制度，加強成本管理、預算管理，注重成本信息反饋，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)采取措施，適時(shí)召開(kāi)經(jīng)濟分析會(huì )，使班子成員了解項目經(jīng)營(yíng)情況和收支情況，使各項開(kāi)支能按計劃有效控制。
7、加強各類(lèi)施工技術(shù)資料的管理，督促及時(shí)辦理各種簽證，積極向建設單位辦理洽商、確認等，主動(dòng)參與經(jīng)營(yíng)性造價(jià)調整。
二、項目總工職責
1、在項目經(jīng)理直接領(lǐng)導下全面負責項目部的技術(shù)工作，主持項目部施工組織設計、施工方案、工序程序文件的編制和審核，包括質(zhì)量管理措施、技術(shù)措施、安全技術(shù)措施、架子搭設方案、文明施工措施、環(huán)保衛生措施、節約材料措施、季節性施工措施、消防保衛措施、大中型機械措施進(jìn)場(chǎng)裝、拆措施，并審定報公司備案，審查分包工程的施工組織設計、施工方案的審批。
2、組織施工工程圖紙的會(huì )審，對圖紙中存在的問(wèn)題要早期發(fā)現，及時(shí)與設計、監理聯(lián)系，及時(shí)解決施工中的各項技術(shù)問(wèn)題。組織好分包工程的技術(shù)文件、技術(shù)措施及 及技術(shù)問(wèn)題的處理，不得以任何技術(shù)問(wèn)題影響工期。
3、負責項目部工程質(zhì)量管理工作，堅持執行技術(shù)質(zhì)量檢驗評定標準，質(zhì)量管理目標及質(zhì)量責任制，建立健全質(zhì)量保證體系，掌握本工程質(zhì)量情況，參加工程質(zhì)量檢查，有效控制工程質(zhì)量，對發(fā)生的工程質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)解決，重點(diǎn)部位要有重點(diǎn)措施。
4、落實(shí)安全生產(chǎn)方針、政策，嚴格執行安全技術(shù)規程、規范、標準。對項目工程生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的安全生產(chǎn)負技術(shù)責任；結合項目工程特點(diǎn)，主持項目工程的單分項安全技術(shù)交底和開(kāi)工前對項目工程技術(shù)人員、安全人員、分包負責人、施工人員進(jìn)行技術(shù)、安全等方面交底及簽字手續。
5、按時(shí)整理洽商及設計變更，按時(shí)主持工程重要部位攝像和拍照，做好技術(shù)資料的收集存檔，確保各種圖紙、表格、文字、音像資料交工備查。
6、督促有關(guān)部門(mén)和分包單位的檔案資料的搜索、整理、綜述、歸檔；配合項目經(jīng)理做好綜合整治工作。
7、項目工程應用新材料、新技術(shù)、新工藝要及時(shí)上報，經(jīng)批準后實(shí)施，同時(shí)組織上崗人員的安全技術(shù)培訓，認真執行相應的安全技術(shù)措施與安全操作規程工藝要求，預防施工中因化學(xué)物品引起的火災、中毒或新工藝實(shí)施中可能造成的事故；主持安全防護實(shí)施和設備的驗收，發(fā)現不正常時(shí)應及時(shí)采取措施。
三、生產(chǎn)經(jīng)理職責
1、在項目經(jīng)理領(lǐng)導下直接負責本承包項目的計劃、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明施工、消防保衛的安排和運行，直接對項目經(jīng)理負責。工作重點(diǎn)在布置、監督、檢查，發(fā)現問(wèn)題，提出問(wèn)題，并積極主動(dòng)去解決。
2、嚴格執行安全、技術(shù)、質(zhì)量方面的法規、規程、標準和各項責任制，組織新工人入場(chǎng)安全教育，特殊工種培訓考核等管理制度；組織和發(fā)揮生產(chǎn)指揮系統的作用，保證月、季任務(wù)的完成。
3、協(xié)調各職能部門(mén)與分包單位的關(guān)系，及時(shí)解決和處理施工生產(chǎn)中的重大問(wèn)題，定期與不定期檢查各分包單位的安全防護、施工用電、料具管理、機械管理、環(huán)境保護、行政管理、場(chǎng)容場(chǎng)貌、消防保衛及文明施工狀況，確保各項管理正常進(jìn)行。
4、參加項目生產(chǎn)會(huì )議及有關(guān)會(huì )議，對施工生產(chǎn)中存在的主要問(wèn)題進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析，提出解決措施。
5、主持編制項目文明施工措施、安全技術(shù)措施、質(zhì)量保證措施、參與施工組織設計及工序程序的編制。
6、督促做好施工技術(shù)、質(zhì)量、材質(zhì)證明、工序管理、安全資料的收集、整理、傳遞，及時(shí)歸檔，保證歸檔資料、技術(shù)文件、圖紙、原始記錄等清楚、真實(shí)、齊全。
7、發(fā)生工傷事故及質(zhì)量事故，應保護現場(chǎng)，在事故調查組指導下，組織事故的調查、分析及處理中的具體工作。
四、商務(wù)經(jīng)理職責
1、認真熟悉并掌握國家及地方預算編制的有關(guān)規定，編制項目工程施工預算，組織圖紙會(huì )審。施工圖紙預算的編制無(wú)差錯、無(wú)漏項，施工圖以外的項目無(wú)漏項，各項取費及價(jià)差簽回符合規定無(wú)遺漏。及時(shí)完成工程竣工結算和年度結算。編制工程竣工結算資料，并做好各單位分包工程的結算工作，準確地提供月、季、年度結算資料，簽訂內外分包施工合同。
2、搞好商務(wù)工作的組織領(lǐng)導工作。根據月、季、年度施工計劃，結合公司下達目標指標編制固定資金使用計劃、流動(dòng)資金使用計劃和專(zhuān)用資金使用計劃；編制成本、利潤計劃，編制分包單位考核指標計劃及管理費控制計劃。
3、組織項目范圍內的會(huì )計核算工作。執行會(huì )計制度，科學(xué)設置會(huì )計科目，按規定程序進(jìn)行核算。做好分包工程的費用管理，成本核算及費用結算，做到費用開(kāi)支嚴格控制，成本核算有結余、結算無(wú)差錯。
4、審批安全技術(shù)措施經(jīng)費使用計劃，保證所需費用經(jīng)費到位。參加因公傷亡事故的調查，從用工方面分析事故原因，提出防范措施，并認真執行對事故責任者的處理意見(jiàn)。倉儲部倉庫管理人員工作細則中高層管理人員薪酬管理制度種業(yè)客棧管理人員獎懲制度
管理人員崗位職責3
1、協(xié)助生產(chǎn)部負責人管理好所屬生產(chǎn)車(chē)間，執行5S管理;
2.隨時(shí)掌握生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現的問(wèn)題;
3.確保各項產(chǎn)能和質(zhì)量指標順利達成，組織實(shí)施做好產(chǎn)前的排期計劃工作，全面把控生產(chǎn)，品質(zhì)的完成生產(chǎn)任務(wù);
4.主導監督車(chē)間員工對工廠(chǎng)基礎設備維護，保證生產(chǎn)現場(chǎng)能夠正常生產(chǎn)，設備處于良好狀態(tài);
5.指導、監督、檢查下級的各項工作，掌握工作情況和有關(guān)數據。
管理人員崗位職責4
1、組織制訂并執行公司生產(chǎn)戰略計劃，組織、管理、控制和監督生產(chǎn)系統，以實(shí)現公司生產(chǎn)目標。
2、參與制訂公司發(fā)展戰略與年度經(jīng)營(yíng)計劃。
3、組織制訂并實(shí)施生產(chǎn)戰略規劃。
4、主持制訂、調整年度生產(chǎn)計劃及總預算。
5、按工作程序做好與技術(shù)、營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)部門(mén)的橫向聯(lián)系。
6、領(lǐng)導建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實(shí)施并監督、檢査生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行。
7、隨時(shí)掌握生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調各部門(mén)之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現的問(wèn)題。
8、組織新技術(shù)、新工藝、新設備的應用推廣。
9、組織落實(shí)、監督調控生產(chǎn)過(guò)程中各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標等。
10、領(lǐng)導、管理工廠(chǎng)維護部門(mén)對工廠(chǎng)基礎設備維護，保證生產(chǎn)現場(chǎng)能夠正常生產(chǎn)，設備處于良好狀態(tài)。
11、指導、監督、檢查所屬下級的各項工作，掌捉工作情況和有關(guān)數據。
12、綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù)，制訂下達月度生產(chǎn)計劃，做到均衡生產(chǎn)。
管理人員崗位職責5
1、專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員必須是經(jīng)建設主管部門(mén)或者其他有關(guān)部門(mén)安全生產(chǎn)考核合格取得安全生產(chǎn)考核合格證書(shū)，并在建筑施工企業(yè)及其項目從事安全生產(chǎn)管理工作的專(zhuān)職人員。
2、認真貫徹執行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規及行業(yè)主管部門(mén)和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的規章制度。
3、檢查危險性較大工程安全專(zhuān)項施工方案落實(shí)情況。
4、參與制訂項目工程的安全管理目標，提出安全技術(shù)措施并負責檢查落實(shí)。
5、負責日常安全檢查工作，不得擅自離崗，認真巡回檢查施工現場(chǎng)各工種操作規程執行情況，對發(fā)現的安全生產(chǎn)違章違規行為或安全隱患，有權當場(chǎng)予以糾正或簽發(fā)限時(shí)整改通知單。
6、在危險性較大工程施工前，要及時(shí)提醒班組做好安全交底，并實(shí)施旁站式監管。
7、負責項目工程的文明施工管理，抓好工地、食堂、宿舍、廁所的衛生管理工作。
8、對施工現場(chǎng)存在的重大安全隱患有權越級報告或直接向建設主管部門(mén)報告。
9、協(xié)助項目經(jīng)理（建造師）搞好職工的安全教育、培訓工作。做好節假日的安全教育和各工種換崗教育，并記錄在案。
10、每周召開(kāi)安全例會(huì )，并認真做好記錄，對上級檢查提出的問(wèn)題負責復查。組織班組開(kāi)展安全活動(dòng)，提供安全技術(shù)咨詢(xún)。
11、監督施工現場(chǎng)各種人員正確佩戴和使用安全防護用品，檢查勞動(dòng)防護用品和防護產(chǎn)品的質(zhì)量，不合格的不得使用。
12、負責安全生產(chǎn)管理資料的收集、分類(lèi)、歸檔，健全安全管理臺帳。
13、專(zhuān)職安全員上崗期間，佩戴統一的紅底黃字“專(zhuān)職安全監督員”袖標。
管理人員崗位職責6
1、認真履行崗位職責，遵守各項規章制度，積極主動(dòng)地為教育教學(xué)服務(wù)。
2、努力學(xué)習和熟練掌握圖書(shū)館管理業(yè)務(wù)，按照《中國圖書(shū)館分類(lèi)法》做好圖書(shū)的分類(lèi)、編目；新書(shū)要及時(shí)上架，投入使用，努力提高圖書(shū)的利用率和周轉率。
3、嚴格按照有關(guān)規定完成書(shū)刊資料的采集、分編，上架和借閱工作。
4、做好館藏書(shū)刊的驗收、登記、造冊工作，保管好各類(lèi)報紙、期刊、雜志和有價(jià)值的教案，定期將其裝訂成冊并編目歸檔，保持資料完整無(wú)損，便于讀者查找。
5、做好破舊圖書(shū)和有重要價(jià)值資料的修補、裝裱工作，提出館藏的注銷(xiāo)、剔除意見(jiàn)。
6、負責圖書(shū)排架、整架，做好各類(lèi)統計、清點(diǎn)與記錄工作，圖書(shū)書(shū)標、卡片、登錄號、索書(shū)號及賬目要清楚、齊全規范，做到書(shū)賬相符。
7、幫助和指導學(xué)生借閱圖書(shū)和查找資料，嚴格借閱手續。教育學(xué)生愛(ài)護圖書(shū)，歸還時(shí)做到不污損，不丟失，不無(wú)故延期。
8、做好圖書(shū)館、閱覽室的清潔衛生，防火、防盜、防塵、防曬、防蟲(chóng)、防潮等工作。
管理人員崗位職責7
為了加強企業(yè)安全經(jīng)營(yíng)管理，防止各類(lèi)安全事故的發(fā)生，保證員工生命和財產(chǎn)安全，進(jìn)一步提高公司的安全管理水平，確定安全管理人員崗位職責。
1、在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導下，認真貫徹執行國家安全生產(chǎn)、職業(yè)健康衛生的方針、政策、法規，對公司的生產(chǎn)過(guò)程中的安全工作負直接責任。
2、協(xié)助第一責任人管好安全生產(chǎn)工作，協(xié)助組織制定公司的安全生產(chǎn) 年度管理目標，并實(shí)施考核工作。
3、明確各崗位的安全生產(chǎn)責任制，制定崗位安全責任目標合同書(shū)，并實(shí)施監督檢查。
4、制定單位安全生產(chǎn)規章制度，并對制度執行情況進(jìn)行監督檢查。
5、每天對公司的安全情況進(jìn)行檢查，對檢查中發(fā)現的違反技術(shù)規定和要求的，責令相關(guān)人員及時(shí)處理。
6、組織落實(shí)本單位的職業(yè)危害防治工作，落實(shí)職業(yè)危害防治措施。
7、監督本單位的勞動(dòng)防護用品的使用和管理。 8定期召開(kāi)安全工作會(huì )議，組織開(kāi)展各種形式的安全教育和宣傳活動(dòng)。
9、組織和參與本單位的安全事故的調查和處理，承擔安全事故的統計好、分析、報告工作。
10、其他安全生產(chǎn)管理工作。
管理人員崗位職責8
一、負責組織貫徹執行上級有關(guān)設備管理、使用與維修工作的方針、政策，監督檢查處室設備維修、維護保養制度的執行情況。
二、負責建立機動(dòng)設備預修計劃、長(cháng)遠修理計劃，組織設備維護狀態(tài)的檢查與評比工作。
三、組織各教學(xué)點(diǎn)正確使用與維護保養設備，不斷提高設備管理水平和完好率，做好有關(guān)設備完好和事故的統計報表工作。
四、負責對全校各教學(xué)點(diǎn)進(jìn)行機動(dòng)設備維護、使用和管理方面的業(yè)務(wù)指導，并定期組織操作人員的培訓考核。
五、參與核定固定資產(chǎn)需用量，參與擬訂設備更新、技術(shù)改造規劃和大修理計劃，提請各級領(lǐng)導審議討論。
六、積累與分析有關(guān)機動(dòng)設備維修工作的各項原始記錄，研究設備維修規律，協(xié)助制定和修訂出適時(shí)的規章制度。
七、做好全校機動(dòng)設備的`維護保養工作，定期檢測設備的質(zhì)量，督促在用設備按時(shí)、按質(zhì)維護，延長(cháng)機動(dòng)設備的使用壽命。
八、認真負責抓好儀器設備的到貨驗收，認真辦理填寫(xiě)驗收單等固產(chǎn)入賬手續，對進(jìn)口儀器設備和大型精密儀器設備的驗收，要做好驗收前所有準備工作，保證驗收按計劃，按要求進(jìn)行，確保驗收工作及時(shí)完成。
九、認真辦好訂貨合同的催交工作，對驗收中發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)做好商檢、拒收、調換、索賠等工作，保障和維護學(xué)校的利益。
十、執行�！秲x器、設備報廢處理管理規定》，嚴格履行儀器、設備報廢的申報和審批手續；認真做好儀器設備報廢的鑒定及處理工作。
十一、會(huì )同有關(guān)部門(mén)擬訂固定資產(chǎn)管理與核算、實(shí)施辦法；核算公司固定資產(chǎn)，計算總資產(chǎn)、提取固定資產(chǎn)折舊、預提修理費用；
十二、參與固定資產(chǎn)的清查盤(pán)點(diǎn)與報廢；
十三、分析固定資產(chǎn)的使用效果。
十四、努力學(xué)習，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)、思想素質(zhì)和管理水平，牢固樹(shù)立全心全意為基層服務(wù)的思想。
十五、完成處、室交辦的其它工作。
管理人員崗位職責9
1、負責公司內部局域網(wǎng)絡(luò )維護；
2、進(jìn)行服務(wù)器、路由器等設備管理，以及網(wǎng)絡(luò )平臺的運行監控和維護；
3、進(jìn)行辦公設備的日常維護及管理，技術(shù)檔案維護；
4、負責病毒的查殺，維護網(wǎng)絡(luò )系統安全，保證公司數據的信息安全；
5、即時(shí)處理網(wǎng)絡(luò )、計算機及IT辦公設備故障；
6、負責內部信息系統建設、維護；進(jìn)行域名、后臺數據、郵箱管理；
7、有效地推進(jìn)IT信息化建設項目，能提出合理的規劃方案。
管理人員崗位職責10
1、制定工廠(chǎng)安全目標管理、計劃管理，開(kāi)展安全檢查工作；組織例行安全活動(dòng)，如安全會(huì )議，應急演練；
2、落實(shí)安全操作規程、開(kāi)展安全教育培訓工作；
3、監督工廠(chǎng)現場(chǎng)安全管理，確保安全生產(chǎn)，保障職工人身、財物的安全；
4、參與對設備設施等項目的審查和安全驗收；
5、執行國家安全標準化。
6、其他行政類(lèi)管理工作
管理人員崗位職責11
學(xué)校音樂(lè )室管理人員，應熱愛(ài)音樂(lè )事業(yè)，認真學(xué)習，努力提高業(yè)務(wù)水平，盡職盡責做好音樂(lè )室的管理工作。
一、愛(ài)護教室內的公物，保管好室內器材物品，做好財物帳，做到帳目清楚。做到帳冊物品相符。
二、切實(shí)做好音樂(lè )室內軟硬設施的防火、防盜、防潮、防曬、防塵、防蟲(chóng)、防毒和清潔衛生等日常管理工作，保障學(xué)校音樂(lè )室的絕對安全和整潔。
三、使用音樂(lè )教室后應切斷所有電器電源，關(guān)好門(mén)窗。
四、每次使用后，督促使用者應在使用情況登記簿上認真登記。
五、執行學(xué)校有關(guān)音樂(lè )室的工作計劃，負責音樂(lè )室內設備的具體管理工作。
六、根據教育和教學(xué)的需要，配合學(xué)校訂購必要的音樂(lè )器材及相關(guān)書(shū)籍。
七、有責任和義務(wù)對進(jìn)入音樂(lè )室內的一切人員進(jìn)行登記及對損壞室內設備的行為及時(shí)制止。
八、嚴格遵守音樂(lè )室及音樂(lè )器材的借用手續，音樂(lè )器材外借，需經(jīng)校長(cháng)和主管副校長(cháng)審批方可外借，并保存好原始資料。嚴禁不經(jīng)批準將室內器材借出音樂(lè )室外。
九、積極主動(dòng)地協(xié)助學(xué)校開(kāi)展豐富多彩的文藝活動(dòng)，充分發(fā)揮設備的效益。
十、管理人員工作變動(dòng)，應辦理交接手續。
十一、制定音樂(lè )室管理的各項規章制度和管理細則，及時(shí)完成本室工作計劃和總結。按上級主管部門(mén)要求收集整理好本室資料并歸類(lèi)存檔。
十二、完成領(lǐng)導安排的其他工作（含英語(yǔ)組收錄機的管理）。
管理人員崗位職責12
一、負責商鋪招商及入場(chǎng)資質(zhì)的審查；
二、負責商鋪的品牌、質(zhì)量和價(jià)格管理；
三、負責商鋪售后服務(wù)管理；
四、負責商戶(hù)銷(xiāo)售人員的管理；
五、負責商戶(hù)的費用的收繳；
六、負責商戶(hù)經(jīng)營(yíng)管理目標的完成；
七、負責商戶(hù)的代收款對賬工作；
八、負責本店廣告位的規劃制作及招商；
九、負責本店銷(xiāo)售合同管理；
十、負責向商戶(hù)積極宣傳居然之家服務(wù)理念；
管理人員崗位職責13
1、在校長(cháng)領(lǐng)導下負責學(xué)校的安全管理。建立制度、落實(shí)措施，牢固樹(shù)立全員安全第一的理念，全面落實(shí)安全責任制。
2、經(jīng)常組織門(mén)檢、路查工作，使全校駕駛員、教練員堅持做好出車(chē)前、行車(chē)中、回場(chǎng)后的三檢工作，車(chē)輛不帶病行駛。
3、教練車(chē)在教練時(shí)應按規定路線(xiàn)、場(chǎng)地、科目進(jìn)行訓練，不得擅自變更。不得亂停亂放，車(chē)輛回場(chǎng)時(shí)應停放有序、留出通道。
4、對學(xué)校內的防護、照明、信號及警戒線(xiàn)、標志線(xiàn)等安全設施應定期檢查、保養、檢驗，做到可靠有效。不得任意拆除或挪作它用。
5、建立安全生產(chǎn)會(huì )議制度，做到每月有小結，年度有總結，整改有措施。并認真保管、使用《安全記錄》。
6、對事故苗子、事故隱患及時(shí)發(fā)現及時(shí)處理。發(fā)生重大或惡性事故先及時(shí)搶救傷員、保護現場(chǎng)，并立刻向上級有關(guān)部門(mén)報告。
7、經(jīng)常組織開(kāi)展防火、防盜教育，妥善保管易燃物品。建立節假日值班制度，加強防火、防盜的檢查。
8、完成學(xué)校領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
管理人員崗位職責14
現場(chǎng)會(huì )計是一名受項目經(jīng)理委任由具有相應資質(zhì)的管理人員擔任的工程項目會(huì )計負責人，是負責對工程項目進(jìn)行全面進(jìn)出帳及資金管理的管理人員。為保證工程的順利完成，調動(dòng)崗位的積極性，做到責、權、利分明，其簽訂的崗位責任書(shū)應包含以下內容：
1、熟悉掌握國家和當地有關(guān)財會(huì )方面的規定，嚴格財會(huì )制度。
2、認真協(xié)助項目經(jīng)理做好財務(wù)核算工作。嚴格控制成本關(guān)，做好財務(wù)平衡工作。
3、及時(shí)上報有關(guān)表冊和發(fā)放工資，并做好資金的保存工作。 4、對有關(guān)報表及財務(wù)核算，要認真細致，不出差錯。
5、對工資的發(fā)放及支票的領(lǐng)用，要嚴格做好有關(guān)手續，如手續不齊，不予發(fā)放。
6、接受有關(guān)部門(mén)對財務(wù)的檢查，及時(shí)改進(jìn)存在的問(wèn)題。
7、每次支票回單上交公司前，必須與倉庫保管員核算進(jìn)貨情況，保證供貨資金的落實(shí)。
8、積極配合公司財會(huì )工作，及時(shí)匯報項目資金流量情況和抄送月報。
9、完成項目執行經(jīng)理及公司交給的其它任務(wù)。
管理人員崗位職責15
1、認真履行崗位職責，遵守各項規章制度，積極主動(dòng)地為教育教學(xué)服務(wù)。
2、努力學(xué)習和熟練掌握圖書(shū)館管理業(yè)務(wù)，按照《中國圖書(shū)館分類(lèi)法》做好圖書(shū)的分類(lèi)、編目；新書(shū)要及時(shí)上架，投入使用，努力提高圖書(shū)的利用率和周轉率。
3、嚴格按照有關(guān)規定完成書(shū)刊資料的采集、分編，上架和借閱工作。
4、做好館藏書(shū)刊的驗收、登記、造冊工作，保管好各類(lèi)報紙、期刊、雜志和有價(jià)值的教案，定期將其裝訂成冊并編目歸檔，保持資料完整無(wú)損，便于讀者查找。
5、做好破舊圖書(shū)和有重要價(jià)值資料的修補、裝裱工作，提出館藏的注銷(xiāo)、剔除意見(jiàn)。
6、負責圖書(shū)排架、整架，做好各類(lèi)統計、清點(diǎn)與記錄工作，圖書(shū)書(shū)標、卡片、登錄號、索書(shū)號及賬目要清楚、齊全規范，做到書(shū)賬相符。
7、幫助和指導學(xué)生借閱圖書(shū)和查找資料，嚴格借閱手續。教育學(xué)生愛(ài)護圖書(shū)，歸還時(shí)做到不污損，不丟失，不無(wú)故延期。
8、做好圖書(shū)館、閱覽室的清潔衛生，防火、防盜、防塵、防曬、防蟲(chóng)、防潮等工作。
管理人員崗位職責16
1、負責參保人員個(gè)人賬戶(hù)配置、照相，核發(fā)ic卡和《醫療保險手冊》、《病歷本》，建立個(gè)人賬戶(hù)管理系統。
2、負責審定參保人員個(gè)人賬戶(hù)轉化記錄情況，通知銀行按時(shí)足額劃入個(gè)人賬戶(hù)，定期不定期檢查個(gè)人賬戶(hù)的有關(guān)情況。
3、為退休的參保人員變更醫保待遇手續，辦理調離本市和出境定居參保人員個(gè)人賬戶(hù)剩余金額結轉手續。
4、負責為參保單位集中管理的異地安置人員ic卡刷卡沖減個(gè)人賬戶(hù)手續，為遺失ic卡人員辦理掛失、補發(fā)手續和發(fā)卡。
5、受理參保單位和個(gè)人有關(guān)個(gè)人賬戶(hù)資金情況的查詢(xún)，宣傳有關(guān)醫保政策與規定。
6、負責定點(diǎn)醫療機構和藥店上月個(gè)人賬戶(hù)發(fā)生額的撥付初審、復審工作。
7、依照相關(guān)政策規定，負責特殊人群的醫療費用報銷(xiāo)初審、復審工作。
8、負責審定和處理參保人員的異動(dòng)情況。
9、負責做好相應的其他配套服務(wù)工作。
10、完成中心領(lǐng)導交辦的其他工作。
管理人員崗位職責17
1、負責公司的信息系統的開(kāi)發(fā)、維護；
2、維護內部業(yè)務(wù)信息系統，對系統數據進(jìn)行備份。
3、分析并解決軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題；
4、負責網(wǎng)絡(luò )及其設備的維護、管理、故障排除等日常工作，確保公司網(wǎng)絡(luò )日常的正常運作；
5、負責公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統的日常維護；
6、安裝和維護公司計算機、服務(wù)器系統軟件和應用軟件，同時(shí)為其他部門(mén)提供軟硬件技術(shù)支持；
7、解決排除各種軟硬件故障，做好記錄，定期制作系統運行報告。
管理人員崗位職責18
總經(jīng)理
1、領(lǐng)導執行、實(shí)施董事會(huì )的各項決議，組織實(shí)施公司的發(fā)展戰略，發(fā)掘市場(chǎng)機會(huì )，領(lǐng)導創(chuàng )新與變革。
2、根據董事會(huì )下達的年度經(jīng)營(yíng)目標組織制定、修改、實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計劃。監督、控制經(jīng)營(yíng)計劃的實(shí)施過(guò)程。
3、建立良好的溝通渠道。
(1)負責與董事會(huì )保持良好溝通，定期向董事會(huì )匯報經(jīng)營(yíng)戰略和計劃執行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調配情況及其他重大事宜。
(2)領(lǐng)導建立公司與客戶(hù)、合作伙伴、上級主管部門(mén)、政府機構、金融機構、媒體等部門(mén)間順暢的溝通渠道。
(3)領(lǐng)導開(kāi)展公司的社會(huì )公共關(guān)系活動(dòng)，樹(shù)立良好的企業(yè)形象。
(4)領(lǐng)導建立公司內部良好的溝通渠道。
4、主持公司日常經(jīng)營(yíng)工作。
(1)負責公司員工隊伍建設，選拔高、中層管理人員。
(2)主持召開(kāi)總經(jīng)理辦公會(huì )，對重大事項進(jìn)行決策。
(3)代表公司參加重大業(yè)務(wù)、外事或其他重要活動(dòng)。
(4)負責簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件。
(5)負責處理公司重大突發(fā)事件，并及時(shí)向董事會(huì )匯報。
(6)負責辦理由董事會(huì )授權的其它重要事項。
5、領(lǐng)導公司各分管部門(mén)開(kāi)展工作，建立、健全公司的組織管理系統，使之合理化、精簡(jiǎn)化、高效化。
(1)領(lǐng)導建立、健全公司財務(wù)管理制度，組織制定財務(wù)政策，審批重大財務(wù)支出。
(2)領(lǐng)導建立、健全公司人力資源管理制度，組織制定人力資源政策，審批重大人事決策。
6、關(guān)心員工，以身作則，使公司具有高度凝聚力，并要求員工以高度熱情和責任感去完成本職工作。
副經(jīng)理
一、負責公司日常工作，監管財務(wù)資金合理流向，使公司管理逐步實(shí)現科學(xué)化、規范化、制度化;
二、組織職工進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習，檢查、考核落實(shí)公司各項規章制度的執行;
三、負責公司各種會(huì )議、各種活動(dòng)的籌備、組織、安排工作;
四、負責公司的對外聯(lián)絡(luò )、接待工作，安排好活動(dòng)日程和生活;
五、負責公司經(jīng)理辦公會(huì )議決定的事項監督落實(shí);
六、負責完成經(jīng)理交辦的其它各項工作。
管理科負責人
1、負責制定企業(yè)內部行政管理制度。
2、負責監督各項制度的實(shí)施與執行。
3、負責解決公司相關(guān)法律事務(wù)。
4、負責企業(yè)文化以及企業(yè)形象的策劃及管理工作。
5、掌握和了解公司內部各方面動(dòng)態(tài)，及時(shí)向總經(jīng)理反映，并提出建議。
管理人員崗位職責19
1、根據建設單位工期要求和自身人力、物力現有條件編制施工進(jìn)度計劃，并根據進(jìn)度計劃向下分配工期任務(wù)及目標；
2、負責施工現場(chǎng)場(chǎng)地規劃與布置；
3、負責向下技術(shù)交底、安全交底，并對現場(chǎng)質(zhì)量、安全進(jìn)行不定期抽查，將工程質(zhì)量、安全事故控制在可控范圍；
4、負責對施工圖紙審核，對設計缺陷或與現場(chǎng)不符情況向建設單位、設計單位提出合理化建議；
5、負責技術(shù)洽商、簽證協(xié)調；
6、負責總分包之間、分包與分包單位之間的任務(wù)、交界面的協(xié)調工作；
7、與建設單位、監理單位、質(zhì)監單位、設計單位、地勘單位等就工程中遇到的問(wèn)題進(jìn)行協(xié)商溝通、確定解決方案，并及時(shí)將問(wèn)題的解決方案下達至各執行終端。
8、負責項目各部門(mén)的協(xié)調工作，確保信息流通及時(shí)。
管理人員崗位職責20
一、負責商鋪招商及入場(chǎng)資質(zhì)的審查；
二、負責商鋪的品牌、質(zhì)量和價(jià)格管理；
三、負責商鋪售后服務(wù)管理；
四、負責商戶(hù)銷(xiāo)售人員的管理；
五、負責商戶(hù)的費用的收繳；
六、負責商戶(hù)經(jīng)營(yíng)管理目標的完成；
七、負責商戶(hù)的代收款對賬工作；
八、負責本店廣告位的規劃制作及招商；
九、負責本店銷(xiāo)售合同管理；
十、負責向商戶(hù)積極宣傳居然之家服務(wù)理念；
管理人員崗位職責21
一、貫徹執行上級與學(xué)院有關(guān)考試的規章、制度，負責做好各種省級、國家級考試的組織管理工作。
二、做好考場(chǎng)安排及監考人員的配備。加強考風(fēng)考紀宣傳，嚴肅考風(fēng)考紀。負責對考務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓，貫徹有關(guān)考試條例和監考守則。
三、負責相關(guān)考試材料的申報、接收、保管、分發(fā)、運送、回收以及安全保密等工作。
四、負責做好考生相關(guān)信息和考試數據、相片的采集、匯總、上報和管理工作。
五、負責做好考生成績(jì)總表的匯總、統計分析和管理工作。
六、負責每學(xué)期報名、編班、排課、開(kāi)課工作，堅持巡查上課情況，并嚴格作好記錄。
七、負責選修課教材征訂、發(fā)放，成績(jì)匯總，編制選修課學(xué)生考勤表、成績(jì)表等工作。
八、完成領(lǐng)導交給的其它工作。
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