《正面管教》有感范文
《正面管教》有感范文1
上學(xué)期放假前,學(xué)校人手發(fā)了一本簡(jiǎn)尼爾森的《正面管教》。讓假期里認真地讀。說(shuō)真的,我是在群里劉主任每天發(fā)的讀書(shū)感悟的敦促下,才無(wú)奈的開(kāi)始的。但是讀著(zhù)讀著(zhù)我就讀進(jìn)去了。
首先他讓我對鼓勵和贊揚有了新的認識。之前我把對學(xué)生的鼓勵和贊揚混為一談。一度認為鼓勵和贊揚都是那么回事。沒(méi)有什么大的區別。鼓勵中有贊揚,贊揚中包含鼓勵,鼓勵和贊揚是內涵與外延的關(guān)系?梢砸桓哦。讀了這本書(shū)我才明白,贊揚和鼓勵所指對象不同產(chǎn)生的效果也大不一樣。贊揚指向了,做事的人,贊揚多了,會(huì )使孩子常;趧e人怎么想,怎么看待,考慮來(lái)做事。當沒(méi)有得到別人的認可時(shí),就會(huì )茫然不知所措。一味的贊揚可能會(huì )使孩子依賴(lài)于別人的觀(guān)點(diǎn)變成討好者。而鼓勵是指向人的行為的,能啟發(fā)對方思考“我是怎么想的,現在該怎么做?”他能讓人內心更多的讓人思考,并覺(jué)得自己是有價(jià)值的,無(wú)需他人的認可,最后形成自信自立的態(tài)度。所以以后對學(xué)生做的應該是鼓勵,而不是贊揚。
其次是關(guān)于懲罰。不管教哪些學(xué)生,哪個(gè)班都會(huì )遇到一些另類(lèi)學(xué)生,上課調皮搗蛋。時(shí)常會(huì )讓我們不知道拿他怎么辦好。氣急之時(shí),往往會(huì )讓學(xué)生站一會(huì )兒,多寫(xiě)幾遍,或者請家長(cháng)以示懲戒。這樣或許會(huì )好,那么三兩天讓時(shí)間一長(cháng)就有變回原形,然后再占再超再請家長(cháng)周而復始,讓我深有孺子不可教的教育無(wú)力感?戳诉@本書(shū)后才認識到,這是一種治標不治本的辦法,學(xué)生沒(méi)有真正的從內心改變,沒(méi)有愛(ài)上學(xué)習,反而會(huì )對老師產(chǎn)生厭惡。根本沒(méi)有起到教育的目的。在于類(lèi)似情況,我就迫使自己冷靜,安耐住內心的焦躁,相互是他的種種不可愛(ài),然后在適當的時(shí)候給予一點(diǎn)點(diǎn)小鼓勵,一段時(shí)間下來(lái)居然得到了事半功倍的效果。
第三讀了正面管教,我還有個(gè)感受。要想改變孩子,首先要改變自己,現在的孩子被家長(cháng)包辦代替的多了,抹殺了孩子的辦事能力,判斷能力,決策能力。很慚愧,我就是一個(gè)這樣的包辦家長(cháng),現在我正在逐漸的改變自己,尋找機會(huì ),幫助孩子從自己的經(jīng)歷中學(xué)習,逐漸放棄對孩子的控制,從而以一種合作的方式與孩子共同努力。
這本書(shū)還告訴我一些與孩子溝通的技巧。其中有幾個(gè)我非常贊同,比如探險。和孩子一起探尋問(wèn)題,既增加了孩子的好奇心,自信心、自主性。在解決問(wèn)題中與孩子真正的感情一舉多得。
還有一點(diǎn)就是尊重,當你尊重孩子時(shí),你會(huì )認可孩子的一些不同觀(guān)點(diǎn),尊重會(huì )創(chuàng )造一種接納的氛圍,鼓勵成長(cháng)和溝通。有時(shí)候與孩子溝通時(shí),我的語(yǔ)氣過(guò)于強硬,沒(méi)有做到完全尊重,這點(diǎn)還需改。
總之開(kāi)卷有益,正面管教使我受益頗豐,我還得繼續。
《正面管教》有感范文2
有幸閱讀到簡(jiǎn)·尼爾森的《正面管教》一書(shū),與大家一起分享一下我的初讀感悟。
這本書(shū)深入淺出地介紹了許多有效的涉及孩子心理、行為、認知、教育等方面的經(jīng)典理論,正面管教的方法,并用無(wú)數個(gè)成功案例給我們講述了一個(gè)接一個(gè)生動(dòng)而有趣而又發(fā)人深省的故事。
正面管教是一種既不懲罰也不驕縱管教孩子的方法,強調孩子只有在一種和善而堅定的氣氛中,才能培養出自律、責任感、合作以及自己解決問(wèn)題的能力,才能學(xué)會(huì )使他們受益終身的社會(huì )技能和生活技能。書(shū)中主要介紹了如何運用正面管教方法使孩子獲得這種能力。
一、和善而堅定的原則
和善與堅定并行是正面管教的基石。之前對和善與堅定兩個(gè)詞理解有誤,看到這個(gè)概念有些不能理解,讀了第一章后豁然開(kāi)朗。書(shū)中寫(xiě)到:和善在于表達我們對孩子的尊重,堅定在于尊重我們自己尊重情形的需要。專(zhuān)斷的方式通常缺少和善,驕縱的方式缺少堅定和善。
成人應該尊重孩子作為獨立的個(gè)體,與孩子溝通時(shí)采用平等和善的態(tài)度,這是對孩子的“尊重”。對于孩子來(lái)說(shuō),成人態(tài)度的改變會(huì )讓他們感覺(jué)到理解和接納,如此雙方溝通起來(lái)就更容易了。讓孩子感覺(jué)到成長(cháng)過(guò)程中不僅擁有父母賦予的愛(ài)的理解,還有愛(ài)的堅持。惟有如此,我們的孩子才從小有邊界感,而這種邊界意識會(huì )給孩子帶來(lái)安全感,培養出自律、責任感、合作以及自己解決問(wèn)題的能力。
要賦予和善與堅定的愛(ài),成人必須自己成為一個(gè)良好的情緒治理者。因此在我們情緒不穩定時(shí)先讓自己心情平復下來(lái),并且試著(zhù)接納孩子的表現,鼓勵孩子,讓孩子感受到友好,感覺(jué)到成人對他們的信任,他們才會(huì )做得好。而不是在成人情緒泛濫的情況下,讓孩子感覺(jué)更糟。
二、如何看待孩子的不良行為
書(shū)中說(shuō)到“孩子們需要鼓勵,正如植物需要水。沒(méi)有鼓勵,他們就無(wú)法生存!蹦釥柹J為,通過(guò)鼓勵來(lái)幫助一個(gè)行為不當的孩子是最好的方法,鼓勵不是贊揚,鼓勵是給孩子機會(huì ),是對孩子的相互尊重,讓他們培養“我有能力,我能貢獻,我能影響發(fā)生在我身上的事情,我能知道我該怎么回應的感知力”。
當父母和老師太過(guò)嚴格控制過(guò)多時(shí),孩子培養不出責任感,當父母和老師對孩子太嬌縱時(shí),也培養不出責任感。孩子們因為從來(lái)沒(méi)有得到過(guò)感到自己很能干的鍛煉機會(huì ),而產(chǎn)生了我不夠好的信念,這些孩子將會(huì )用大量的精力用在反叛和逃避行為上。
我們應該多看孩子的優(yōu)點(diǎn),承認孩子的進(jìn)步,會(huì )鼓舞孩子,并能激勵孩子繼續努力。當孩子們發(fā)生一些不良行為時(shí),可以給他們一個(gè)機會(huì )作為彌補。當孩子受到鼓勵并作出彌補時(shí),他們沒(méi)有逃脫不良行為的責任。運用鼓勵時(shí)還需要把握時(shí)機,做到相互尊重,將不良行為轉向積極的方面等等。
書(shū)中還有很多的原則和方法都值得我去反復研讀,比如積極的暫停、犯錯是學(xué)習的好時(shí)機等。我將一邊學(xué)習一邊把它們運用于我的生活和工作中。用正面的和善而堅定的信念教養孩子,把有價(jià)值的社會(huì )技能和生活技能教給孩子。
《正面管教》有感范文3
最近在同事朋友的推薦下,我在閱讀《正面管教》這本書(shū),一開(kāi)始讀,就被整本書(shū)中作者的基本觀(guān)點(diǎn):摒棄懲罰,選擇和善而堅定地方法,而吸引。在讀的過(guò)程中也在不斷的反思自己的一些教育方式,確實(shí)還需很大的改善和提高。
首先,作為老師,我們在平時(shí)的教育教學(xué)中對學(xué)生總希望他們不犯錯誤。一旦發(fā)現學(xué)生有冒失犯錯的時(shí)候,我會(huì )很容易為他們的行為著(zhù)急上火,心想這樣的事情提醒過(guò)很多次了,為什么還犯這樣的錯誤?墒俏覀兠恳粋(gè)人都不是完美的,犯錯誤是很正常的事情,關(guān)鍵是我們怎樣對待孩子犯的錯誤,用什么樣的方法幫孩子認識到錯誤,并且解決問(wèn)題。我們要教會(huì )孩子,把犯錯誤當成學(xué)習的大好機會(huì )!
其次,我們總會(huì )錯誤的認為,孩子若不為自己的錯誤吃些苦頭,就不會(huì )得到教訓。有時(shí),善意的懲罰的確有可能會(huì )激發(fā)孩子做的更好,但對孩子的自我價(jià)值感會(huì )造成多么大的損傷呢?他們在大人的責備和痛苦以及造成的失望中所得到的教訓是否會(huì )使他們變得越來(lái)越不自尊呢?還是孩子會(huì )在鼓勵、無(wú)條件的愛(ài)和所賦予的權力中所學(xué)到的東西能使他們獲得生活技能的鍛煉以及健康的自我價(jià)值感?這一點(diǎn)判斷真的很重要。
所以,我們要用和善而堅定的態(tài)度對待孩子的錯誤,在尊重孩子,維護孩子的尊嚴,相信孩子會(huì )與大人合作的前提下,贏(yíng)得孩子,而不是大人用控制、懲罰的手段戰勝孩子,那只是表面的贏(yíng)了孩子!昂蜕啤钡闹匾栽谟诒磉_我們對孩子的尊重!皥远ā钡闹匾,則在于尊重我們自己,尊重情形的需要。
讀一本好書(shū),就是與一位大師心靈的對話(huà)。在閱讀中思考,在思考中閱讀。在閱讀中思考著(zhù)自己的過(guò)去,展望著(zhù)自己的未來(lái),相信未來(lái)再遇見(jiàn)學(xué)生犯的小錯誤,自己一定會(huì )處理得越來(lái)越好,而且師生關(guān)系也會(huì )越來(lái)越融洽。
《正面管教》有感范文4
讀《正面管教》這本書(shū)已經(jīng)是第二次了,每次讀都有不一樣的收獲!但讀完之后又會(huì )忘掉很多,在實(shí)際生活中應用時(shí)有時(shí)又回到了原點(diǎn),然而我還是要常忘常學(xué),以作自勉。
《正面管教》這本書(shū)所說(shuō)的大部分原則是針對幾個(gè)基本概念的理解和運用,以及大人們的正確態(tài)度。書(shū)里講到的工具有:
1、花一些時(shí)間讓自己冷靜下來(lái),因為你在感覺(jué)好的時(shí)候才能做得更好。
2、決定你自己要做什么而不是讓孩子做什么。
3、讓孩子預先知道你會(huì )怎么做。
4、和善而堅定的行動(dòng),而不是光說(shuō)。
5、如果必須要說(shuō),語(yǔ)氣要和善而堅定,而且說(shuō)的越少越好。
6、以情緒上的撤出讓自己避免開(kāi)權力之爭,等雙方都冷靜下來(lái)以后,關(guān)注與解決問(wèn)題。
7、用日常管理表來(lái)避免權力之爭。
8、要避免就寢前的斗爭,你可以一邊給孩子蓋好被子,一邊和孩子分享一天中最快樂(lè )和最傷心的事情。
9、通過(guò)讓孩子參與解決問(wèn)題來(lái)避免權力之爭。
10、對孩子間的爭端置身事外,或“讓孩子們處境相同”。
11、要先安慰大人的孩子,然后讓這個(gè)孩子和你一起去安慰被打的孩子。
12、表達對孩子感受的理解。
13、給孩子一個(gè)擁抱。
14、運用你的幽默感。
15、讓孩子參與晚餐的計劃、烹制和打掃。
16、設計一些暗號來(lái)提醒孩子該做什么。
17、給孩子提供選擇,而不是要求。
18、用“你一……,我們就……”。
19、用零花錢(qián)教孩子學(xué)習管理金錢(qián),而不是用作獎勵和懲罰。
20、安排特殊時(shí)光。
21、家庭會(huì )議。
……
沒(méi)有羅列出來(lái)的還有很多,我自己運用最多的是“家庭會(huì )議、日常慣例表、清單、負面情緒表以及每日自評分”,然而還有那么多的不盡人意,還是忍不住的對孩子會(huì )吼叫、會(huì )自責。隨著(zhù)年齡的增長(cháng)記性越來(lái)越不好,腦子里填滿(mǎn)了無(wú)盡的事情,總也做不完還記不起來(lái),就用每日清單來(lái)解決,騰出大腦空間還能有序的做完每日事件。家庭會(huì )議呢就會(huì )充分調動(dòng)家庭中每個(gè)成員的積極能動(dòng)性,讓每個(gè)人都有自主權和使命感(當然我家堅持的不太好)。日常管理表就對孩子很有幫助了,讓孩子自主制定每日慣例,不合適及時(shí)更改,這樣時(shí)間長(cháng)了孩子有個(gè)好習慣家長(cháng)也解放出來(lái)了。我最最喜歡和受益的就屬每日自評和負面情緒表了,做完自評然后對自己的負面情緒做個(gè)深度解析就一切煙消云散了,等到再有脾氣的時(shí)候會(huì )想到已經(jīng)解析過(guò)的問(wèn)題換種做法大家就都能接受了。還有很多需要我們作為家長(cháng)來(lái)一一改善和實(shí)踐的,真的是家長(cháng)做到了孩子也就跟上了。
相信榜樣的力量,要想孩子是自己心中理想的樣子,就先把自己變成那個(gè)理想的樣子!我們做到了孩子也就做到了。一起砥礪前行吧!給自己加油!
《正面管教》有感范文5
暑假在學(xué)校的強力推薦下讀了——《正面管教》一書(shū)。這是一本有關(guān)管教孩子的暢銷(xiāo)全世界的書(shū)。書(shū)中反復強調:正面管教是一種既不懲罰也不嬌縱的管教孩子的方法……孩子只有在一種和善而堅定的氣氛中,才能培養出自律、責任感、合作以及自己解決問(wèn)題的能力。而如何運用正面管教方法使孩子獲得這種能力,是這本書(shū)的主要內容。
書(shū)中多次提到正面管教孩子時(shí)是否做到和善與堅定并行?和善的重要性在于表達我們對孩子的尊重,堅定的重要性,則在于尊重我們自己,尊重情形的需要。專(zhuān)斷的方式通常缺少和善;嬌縱的方式則缺少堅定。和善而堅定是正面管教的根本所在。想想平時(shí)自己上的物理課,每天都在教育孩子們上下樓梯時(shí)遵守紀律,可有些班級還是有幾名學(xué)生總是管不住自己,作出違紀的行為。對此,我要和善而堅定地教育他們,而不是懲罰他們,要讓他們知道上下樓梯應遵守的安全知識。如果我放任他們,他們將影響其他同學(xué),導致整個(gè)班級上下樓梯都是吵吵鬧鬧的,甚至產(chǎn)生一個(gè)安全事故都是有可能。我們可以運用本書(shū)矯正錯誤的三個(gè)R的概念,來(lái)幫助學(xué)生矯正錯誤:一是承認,即我承認我下樓梯時(shí)大聲講話(huà)了;二是和好,即我向你道歉,以后不會(huì )這樣吵吵鬧鬧了;三是解決,即讓我們一起來(lái)解決下樓愛(ài)吵鬧的問(wèn)題。
《正面管教》作者一直強調,懲罰雖然能暫時(shí)制止不良行為,但不能永久地解決問(wèn)題。只有通過(guò)鼓勵來(lái)幫助孩子體驗到歸屬感和價(jià)值感,才能獲得長(cháng)期的積累效果,這一點(diǎn)我深有感觸。我的外甥今年讀五年級,之前,他的學(xué)習一直不在狀態(tài)上,對學(xué)習毫無(wú)興趣,處于被動(dòng)學(xué)習狀態(tài)。今年很有幸,我用“正面管教”理念在我外甥身上初步收到了效果,我驚喜地發(fā)現他的狀態(tài)發(fā)生了很大的變化:上課專(zhuān)心聽(tīng)講,積極舉手發(fā)言,學(xué)習變得積極主動(dòng)了,也有了上進(jìn)心;做事情有頭有尾,有責任心;每天還會(huì )主動(dòng)地向我匯報一天的學(xué)習狀態(tài)呢!這些表現可都是前所未有的。我時(shí)常在想,可能外甥很喜歡正面管教方式,喜歡不斷地被鼓勵和賞識的感覺(jué),因而才會(huì )有這種全新的表現吧!我相信,外甥在這種正面管教的方法中一定會(huì )更加幸?鞓(lè )地成長(cháng)!
當父母的都希望孩子能開(kāi)心快樂(lè ),有個(gè)美好的童年,想把自己的滿(mǎn)心的愛(ài)與期望給他,有時(shí)候卻因為方法不當而苦惱,既然孩子來(lái)到了這個(gè)世界上,我希望家長(cháng)朋友們從此要改正自己急脾氣的毛病,和孩子一同成長(cháng),在家校的共同努力下讓孩子好好學(xué)習,好好生活。
《正面管教》是一本讓數百萬(wàn)孩子、家長(cháng)和老師受益終身的經(jīng)典之作,在讀這本書(shū)時(shí),我就在想:作為老師,我要如何運用書(shū)中的理念來(lái)教育好我的學(xué)生,讓學(xué)生在愉快的學(xué)習環(huán)境中茁壯成長(cháng)!
《正面管教》有感范文6
剛上完一節課,筋疲力盡回到辦公室,桌面上放著(zhù)一本嶄新的《正面管教》,本學(xué)期教研組共同書(shū)目,書(shū)名早已耳熟能詳,但是從未認真閱讀,剛好趁此機會(huì ),平心靜氣,提升自己。
其實(shí)在閱讀此書(shū)之前,我曾以為,正面管教這本書(shū)應該是大多親子教育書(shū)籍一樣,引導家長(cháng)、老師挖掘孩子身上的閃光點(diǎn),淡化或者忽視孩子身上的存在的問(wèn)題,但是第一頁(yè)中“如何不懲罰、不嬌縱地有效地管教孩子”卻引起了我的興趣,雖然在提倡素質(zhì)教育的大浪潮下,我們更多的是給予孩子“自主、自由、平等”但是,如何平衡它與“管和教”之間的關(guān)系,其實(shí)也是我一直困惑的問(wèn)題。
此書(shū)作者為美國教育學(xué)博士,杰出的心理學(xué)家、教育家簡(jiǎn)·尼爾森,其英文名字為Positive Discipline,直譯為積極的紀律。何謂正面管教?我想書(shū)中的這句話(huà)可以簡(jiǎn)單地概括一下:正面管教是一種既不用嚴厲也不用嬌縱的方法。它以相互尊重與合作為基礎,把和善與堅定融為一體,以此為基石,在孩子自我控制的基礎上,培養孩子的各項生活技能。
書(shū)中的信息量很大,列舉了大量家長(cháng)、老師管教孩子的實(shí)例并對其進(jìn)行具體的分析,越看越能引我的共鳴,梳理一下自己的管理方式,我發(fā)現其實(shí)自己在教學(xué)管理方面存在著(zhù)很多的誤區。盡管經(jīng)常告訴自己要學(xué)會(huì )心平氣和,但是不得不承認,自己還是需要多多修煉,總是壓抑不住自己的情緒,總是為了孩子的這點(diǎn)那點(diǎn)小錯誤而生氣。繼而開(kāi)始對學(xué)生們苦口婆心地進(jìn)行說(shuō)教模式或讓讓她們去承擔一些邏輯后果,靜下心來(lái)想一下,是因為我單純地在孩子們犯了錯誤時(shí)給予她們的更多是說(shuō)教而不是讓她從自己的錯誤中本能地去體驗自然后果,所以在我的教育方式中,孩子也許是被動(dòng)地去接受這種教育模式,而非自己真正地意識自己的問(wèn)題所在,更沒(méi)有給予他們更多解決問(wèn)題的方法和機會(huì )。因此,有的時(shí)候教育的成效是那么的低。
那么怎樣做才算著(zhù)有效管教或者說(shuō)是正面管教呢?這就要回到書(shū)中有效管教的4個(gè)標準了。即:
是否和善與堅定并行?(對孩子尊重和鼓勵)
是否有助于孩子感受到歸屬感和價(jià)值感?(心靈紐帶)
是否長(cháng)期有效?(懲罰在短期有效,但有長(cháng)期的負面效果)
是否能交給孩子有價(jià)值的社會(huì )技能和生活技能,培養孩子的良好品格?(尊重他人、關(guān)心他人、善于解決問(wèn)題、敢于承擔責任、樂(lè )于奉獻、愿意合作)。
手捧《正面管教》一書(shū),我重新審視自己的管理方法和管理理念。在構建和諧的親子關(guān)系和師生關(guān)系上,我覺(jué)得自己的確不斷地學(xué)習與嘗試著(zhù)改變,書(shū)還沒(méi)有看完,期待下面的章節能帶給我更多的啟發(fā)。
《正面管教》有感范文7
這個(gè)署假有幸拜讀《正面管教》這本書(shū),使我受益匪淺。
我們每一位家長(cháng)都明白嚴厲的教育孩子或者一味的寵溺孩子都會(huì )不利于孩子的健康成長(cháng),我們都懂得要恩威并施,寬嚴相濟的道理,但這其中的度是很難把握的,但《正面管教》>就提供了許多有用的建議。孩子出生時(shí)是沒(méi)有是非觀(guān)的,許多人生的道理都是由孩子所接觸的人教會(huì )的,她們就像一—張白紙任憑生活中出現的人描繪渲染。
我們在生活中常用的管教孩子的兩個(gè)工具就是獎勵和懲罰,但家長(cháng)們必須要記得,獎勵和懲罰本身并不目的,重要的是要讓孩子明事理,知道什么該做什么不該做。當我們發(fā)現孩子的問(wèn)題時(shí),我們不能只在意問(wèn)題,我們要關(guān)注的是為什么會(huì )發(fā)生這些問(wèn)題,怎么樣正確的解決問(wèn)題。我們在生活中會(huì )面臨很多的壓力,家庭、工作的壓力都很容易導致我們的情緒失控,但是,當我們]瀕臨崩潰的邊緣時(shí),我們一定要克制自己,盡量不要經(jīng)常在孩子面前表現出不如意,在孩子真正自己面對這個(gè)世界之前,她的世界是由身邊的人所構建的,不要忽視自己發(fā)現美的能力,要對生活充滿(mǎn)熱情希望。我們要學(xué)會(huì )尊重孩子,千萬(wàn)不要以愛(ài)之名對孩子進(jìn)行“道德綁架",她是你的孩子,但她更是她自己,要學(xué)會(huì )尊重孩子的想法,當家長(cháng)和孩子發(fā)生矛盾時(shí),要耐心的尋找出雙方都同意的解決方案。對于文章中關(guān)于性格對孩子的影響,大家覺(jué)得要找出自己的生活態(tài)度取向,因為每一種取向的優(yōu)缺點(diǎn),都影響著(zhù)我們作為家長(cháng)的行為,當孩子從我們身上習得了我們的優(yōu)點(diǎn),極有可能也學(xué)會(huì )了對應的缺點(diǎn)。了解自己,承認可能存在的缺陷,你就能夠承擔起更多責任。安逸型的大人如果能夠讓孩子在會(huì )議上參與制定限制、日常慣例、設立目標并一起解決問(wèn)題,他們就能更加有效?刂菩偷募议L(cháng),練習掌握如何給孩子提供選擇、問(wèn)啟發(fā)式問(wèn)題、讓孩子參與決策,教養效果會(huì )更好。
取悅型家長(cháng)如果教會(huì )孩子及自己不再只關(guān)注別人的需要,照顧到自己,學(xué)會(huì )表達自己的想法、感覺(jué)和要求,而又不期待別人與他們想的一樣,就會(huì )受益無(wú)窮。力爭優(yōu)秀型的家長(cháng)如果能夠盡力拋開(kāi)自己凡事都要正確并最好的要求,嘗試走進(jìn)孩子內心,去發(fā)現對孩子更重要的事,他們就會(huì )更有效。我們往往對孩子有著(zhù)諸多評判、期望、指責、失望、憤怒。但事實(shí)上,愛(ài)和快樂(lè )才是我們管教孩子的全部目的,向他們表達無(wú)條件的愛(ài),承擔起自己的責任,把錯誤當成學(xué)習的機會(huì ),尋找積極的方面,和善而堅定地對孩子說(shuō)“不”,幫助他們找到真正的“是",是我們?yōu)槿烁改、師長(cháng)可以、更應該采用的正確教養方式。愛(ài)孩子,愛(ài)自己,洞。見(jiàn)缺憾,尋求第三選擇,就是美好人生。
《正面管教》有感范文8
《正面管教》是美國教育家,心理學(xué)家簡(jiǎn)·尼爾森寫(xiě)的一本關(guān)于兒童教育的書(shū)。正如封面上寫(xiě)的,這本書(shū)的主要內容是教與孩子打交道的家長(cháng)、老師如何運用正面管教的方法讓孩子學(xué)會(huì )自己解決問(wèn)題,學(xué)會(huì )生活技能。
作者定義正面管教用的是數學(xué)中的公理定義法,即以下四個(gè)問(wèn)題的答案都是肯定就是正面管教:1是否和善而堅定;2是否給了孩子價(jià)值感和歸屬感;3是否長(cháng)期有效;4能否培養孩子良好品格。
看到這里你可能就會(huì )問(wèn)了,我也想這樣啊,怎樣才能做到呢?在這本書(shū)里,作者以阿德勒的心理學(xué)為基礎,通過(guò)大量例子,說(shuō)明怎么才能做的正面管教,作者作為“正面管教協(xié)會(huì )”的創(chuàng )始人,教會(huì )了大量的家長(cháng)、老師正面管教的方法。
給我印象最深的有以下幾點(diǎn):
一、和善而堅定
大人在教育孩子的時(shí)候一定要做到和善而堅定。如果熊孩子讓你氣得火冒三丈,這時(shí)你就要暫時(shí)退出冷靜一下。人生氣時(shí)是很難做出理智的決定。我覺(jué)得這里可以用在《非暴力溝通》中學(xué)到的四個(gè)步驟“
1、描述一個(gè)事實(shí);
2、說(shuō)明自己的感受;
3、解釋原因;
4、提出自己的要求”。
千萬(wàn)不要說(shuō)“我跟你說(shuō)了多少遍”,你說(shuō)了一萬(wàn)遍都沒(méi)用,孩子可能不會(huì )當回事。怎樣要讓孩子重視,就要說(shuō)的下一條:讓孩子自己學(xué)會(huì )解決問(wèn)題。
二、讓孩子自己想辦法解決問(wèn)題
本書(shū)花了大量的篇幅介紹如何用開(kāi)班會(huì )和家庭會(huì )議的辦法,讓孩子自己想辦法解決問(wèn)題。這種教育方法肯定是滿(mǎn)足正面管教的四條公理化定義的。首先,你只有做到和善而堅定才能讓孩子們和你達成共識;其次,讓孩子們參加解決問(wèn)題,而不是處罰和說(shuō)教,帶給孩子價(jià)值感和歸屬感;再次,孩子自己想出的辦法,他也愿意長(cháng)期遵守;最后,能夠培訓孩子積極解決問(wèn)題的良好品格。那問(wèn)題來(lái)了怎么做的到呢?
三、大人該如何做
首先要認識到孩子可能有的四種不正確的行為及其正確處理方法,其次要改變以前靠吼、靠打取得短期效果的方法,按本書(shū)中所講的解決問(wèn)題的和善而堅定的方法,比如鼓勵、具體指導、自然后果、家庭會(huì )議、班會(huì )等等;最后,家長(cháng)也要反復練習,即使有時(shí)實(shí)在控制不住發(fā)了火,也要及時(shí)向孩子道歉,還是回到正面管教上來(lái)。
總之,這本暢銷(xiāo)全球的經(jīng)典真不是蓋的,讓人耳目一新,我是先收聽(tīng)《樊登讀書(shū)會(huì )》的節目接觸到本書(shū)相關(guān)信息,就找了電子書(shū)看了一遍,發(fā)現電子書(shū)不過(guò)癮,無(wú)法隨時(shí)翻閱,就又找來(lái)了紙質(zhì)書(shū)讀了兩遍。我明顯感覺(jué)我沖小孩大喊大叫的頻率明顯減小,但在讓小孩自己解決問(wèn)題的招數還沒(méi)學(xué)會(huì ),所以還要繼續磨練。
《正面管教》有感范文9
廢除懲罰、廢除驕縱、和善而堅定。教孩子就學(xué)會(huì )自我評價(jià),而不是讓他們依賴(lài)于別人的贊揚或觀(guān)點(diǎn)。
贏(yíng)得孩子合作的4個(gè)步驟:表達出對孩子感受的理解;表達出對孩子的同情,而不是寬;告訴孩子你的感受;讓孩子關(guān)注與解決問(wèn)題。
矯正錯誤三步驟:承認、和好、解決。要確保把愛(ài)的訊息傳遞給孩子。最惹人討厭的孩子,往往是最需要愛(ài)的孩子。
懲罰雖然能暫時(shí)制止不良行為,但不能永久的解決問(wèn)題,只有通過(guò)鼓勵來(lái)幫助孩子體驗到歸屬感和價(jià)值感,才能獲得長(cháng)期的積極效果。父母應該審視一下自己的錯誤目的,努力將其變成更有激勵性的態(tài)度和行為。
自然后果VS邏輯后果。當心邏輯后果,確保我們要采取的方法是邏輯后果而非懲罰。邏輯后果必須:與行為相關(guān)、尊重、合理、預先告知。
懲罰造成憤恨、報復、反叛、退縮。當一個(gè)邏輯后果能將孩子的`行為轉向一個(gè)有用的/有貢獻的行為時(shí),就是有效的。孩子們在感覺(jué)更好時(shí)才會(huì )做得更好。邏輯后果與行為的錯誤目的。
使用邏輯后果的另一個(gè)重要指導原則是,要考慮到行為的錯誤目的。在發(fā)生沖突的時(shí)候,邏輯后果可能有效,但只在孩子的目的是尋求過(guò)度關(guān)注時(shí)才有效。當孩子的目的是尋求權力或是報復時(shí),邏輯后果在冷靜期之后或贏(yíng)得孩子的合作之后的解決問(wèn)題階段,才是有效的。邏輯后果不能運用于權力之爭,除非極其小心,因為它常常淪為懲罰性的報復行為。
由于這個(gè)原因,使用自然后果總能有所收獲,但邏輯后果則很可能事與愿違。例如,假設一個(gè)孩子不做課堂作業(yè)。老師可以對這個(gè)孩子說(shuō):“你需要在下課前完成作業(yè),要么就在課間體息時(shí)去作業(yè)臺寫(xiě)作業(yè)。(注意,給出一個(gè)選擇作為邏輯后果的一部分,是如何體現對孩子的尊重的。)如果孩子的目的是尋求過(guò)度關(guān)注,這個(gè)孩子很可能朝你笑笑,并且開(kāi)始做作業(yè)。
另一方面,如果孩子的目的是尋求權力,這個(gè)孩子則可能拒絕做作業(yè),以證明“你制服不了我“,除非你通過(guò)事先與這個(gè)孩子討論這種行為并且問(wèn)過(guò)了她的選擇,而贏(yíng)得了孩子的合作。如果孩子的目的是報復,這個(gè)孩子可能會(huì )以拒絕寫(xiě)作業(yè)來(lái)傷害你的感情,直到她自己受到傷害的感覺(jué)得到處理。如果孩子的目的是自暴自棄,她需要的是訓練,而不是邏輯后果。
換句話(huà)說(shuō)就是,要有效地使用邏輯后果,就要理解孩子的行為以及長(cháng)期效果。記住,不論孩子的錯誤目的是什么,邏輯后果都有可能完全不適合;蛟S是要求孩子做的作業(yè)毫無(wú)意義;蛟S是老師沒(méi)有讓孩子參與制定作業(yè)計劃,讀后感m并且沒(méi)有讓孩子感到自己與這個(gè)作業(yè)有任何關(guān)系。沒(méi)有什么事能比讓學(xué)生參與問(wèn)題的解決更能引起他們的興趣、贏(yíng)得他們的合作的了。
邏輯如果只是一個(gè)工具,而且常常不是適合當時(shí)情形的最佳工具。讓孩子事先參與。關(guān)注于解決問(wèn)題。
《正面管教》有感范文10
暑假在家讀了美國教育學(xué)博士、心理學(xué)家簡(jiǎn)尼爾森的“讓數百萬(wàn)孩子、家長(cháng)和老師受益終身的經(jīng)典之作”的《正面管教》這本書(shū),該書(shū)深入淺出地介紹了許多行之有效的涉及孩子心理、行為、認知、教育等方面的經(jīng)典理論,使我受益匪淺。
正面管教是一種既不懲罰也不驕縱管教孩子的方法,孩子只有在一種和善而堅定的氣氛中,才能培養出自律、責任感、合作以及自己解決問(wèn)題的能力,才能學(xué)會(huì )使他們受益終身的社會(huì )技能和生活技能,才能取得良好的學(xué)業(yè)成績(jì),書(shū)中主要介紹了如何運用正面管教方法使孩子獲得這種能力。書(shū)中用了非常多的例子來(lái)告訴我們如何有效地與孩子溝通。書(shū)中還列舉了很多阻礙溝通的語(yǔ)言,同時(shí)還告訴我們改善溝通的話(huà)。讓我明白了怎么樣才能改善溝通。
首先,核實(shí)能改善溝通。我們要多去發(fā)現學(xué)生的真是想法和感受?梢酝ㄟ^(guò)核實(shí),問(wèn)啟發(fā)式問(wèn)題來(lái)促進(jìn)溝通。其次,探詢(xún)會(huì )促進(jìn)溝通。我們可以用好奇心增進(jìn)情感聯(lián)結并改善溝通。比如一種簡(jiǎn)單的探詢(xún)方式就是要求“多告訴我一些”還可以接著(zhù)說(shuō):“然后呢?然后呢?”孩子們不需很多鼓勵就會(huì )告訴你他們的。想法和感受。他們需要的是知道老師對他們的觀(guān)點(diǎn)真正感興趣。只要我們不評判、打斷或糾正他們,她們就會(huì )告訴我們很多。再次,邀請會(huì )鼓勵合作。邀請學(xué)生多參與一些有助于他們變得能夠自我指導的計劃和解決問(wèn)題的活動(dòng),如果一味地指揮會(huì )招致被動(dòng)會(huì )主動(dòng)的抵制與反叛。
然后,肯定也是一種溝通方式。要尋找機會(huì )肯定孩子們的成就和獨特性,特別像美術(shù)這種學(xué)科,就更需要我們美術(shù)老師發(fā)現每個(gè)孩子所特有的藝術(shù)感悟。不能要求他們的畫(huà)面一定要達到你所期望的那樣。當我們要求過(guò)多并且急于求成時(shí),他們就會(huì )喪失信心。就像書(shū)中講到一個(gè)叫杰森的五年級孩子,在課堂上如何的搗蛋,杰森的老師在開(kāi)始也試到這些懲罰,留下抄幾遍課文,請他站起,送校長(cháng)辦公室,而結果是杰森只會(huì )做鬼臉。之后老師怎樣運用鼓勵,給與尊重和友善的態(tài)度,在杰森每取得了一點(diǎn)小小的進(jìn)步,哪怕是今天的課堂只是比前兩天的課堂少了幾聲亂叫,老師都會(huì )鼓勵并回以微笑,終于讓這個(gè)孩子在課堂上與老師同學(xué)越來(lái)越愉快地相處。最后,尊重是最重要的溝通方式。當我們尊重學(xué)生時(shí),我們就會(huì )認可我們和學(xué)生有不同的觀(guān)點(diǎn)。尊重會(huì )創(chuàng )造一種接納的氛圍,并鼓勵成長(cháng)和有效的溝通。不要因為別人不明白的事情評判他們,而要鼓勵學(xué)生尋求對自己和他人的理解。
當老師把學(xué)生們作為值得尊重的人看待時(shí),我們就會(huì )發(fā)現通過(guò)核實(shí)、探詢(xún)、邀請和鼓勵、肯定以及尊重賦予學(xué)生力量會(huì )更容易些。在良好的溝通中,會(huì )有大量的傾聽(tīng)、尊重、好奇心和賦予力量。
《正面管教》有感范文11
寒假期間,我認真拜讀了《教室里的正面管教》,這本書(shū)不僅為我們介紹了許多涉及孩子心理、行為、認知、教育等方面的經(jīng)典理論,使我們能“知其所以然”地明白書(shū)中所介紹的正面管教的方法,而且還通過(guò)列舉諸多的成功案例,理論聯(lián)系實(shí)際幫助我們讀者更好地理解。閱讀這本書(shū)的過(guò)程是一個(gè)不斷回顧和反思的過(guò)程,不僅刷新了我的教育觀(guān)念,而且還讓我受益匪淺。以下是我的一些感悟:
無(wú)論是老師還是家長(cháng),都希望孩子能夠聽(tīng)話(huà),順從自己一切的命令,對于違反命令的孩子,我們通常采用的是獎勵和懲罰的方式去解決,這些方法看似很有效,因為在那一刻孩子的紀律問(wèn)題得到了解決,但是我們只是那一刻贏(yíng)了孩子,但是沒(méi)有贏(yíng)得孩子,你會(huì )發(fā)現孩子還是會(huì )重復再犯錯誤。因此,我們需要的是改變自己的兒童觀(guān),要知道兒童是一個(gè)獨立的個(gè)體,是發(fā)展中的人,有自己的世界,學(xué)會(huì )尊重、理解、關(guān)愛(ài)孩子,從而贏(yíng)得孩子,得到孩子心甘情愿的配合。面對孩子的紀律問(wèn)題,我們其實(shí)可以嘗試以下四個(gè)步驟:一是表達對孩子感受的理解,二是表達出對孩子的同情,三是告訴孩子你的感受,四是讓孩子關(guān)注解決問(wèn)題,從而站在孩子的角度幫助孩子一起解決問(wèn)題。
另外,孩子們都愛(ài)聽(tīng)大人贊美的話(huà),都想在大人面前當一個(gè)好學(xué)生、好孩子,但是當他們犯錯時(shí),卻往往選擇逃避,不能很好地面對,因為他們認為犯錯是一件不光彩的事,老師和家長(cháng)往往會(huì )采用懲罰來(lái)處理。因此,犯了錯誤的孩子為了避免責罰和保持良好的形象,于是短期性地表現良好,以達到彌補過(guò)錯,重新獲得認可的目的。但是這樣的表現只是暫時(shí)性的,時(shí)間一長(cháng),就可能會(huì )“好了傷疤忘了痛”,從而繼續犯同樣的錯誤;仡欉^(guò)去一年多的班級管理,剛剛說(shuō)提及的現象時(shí)常出現,當一些孩子錯誤時(shí),我總是在孩子犯了錯誤后給予他更多的說(shuō)教。比如說(shuō):“你應該這么做!、“你不應該怎么做!钡Ч偸遣顝娙艘,還是過(guò)后還是會(huì )犯同樣的錯誤。
在書(shū)中,作者給我們提供了一條行之有效的方法——用啟發(fā)性的問(wèn)題引導犯錯的孩子。啟發(fā)性的問(wèn)題的首要任務(wù)就是讓老師和家長(cháng)停止告訴孩子正確的答案。當孩子的思想或是行為不恰當時(shí),幫助孩子分析接下來(lái)應該做什么,讓孩子學(xué)會(huì )自己分析和總結,最終與孩子一起選擇最佳的解決方案。這種方式的好處就在于,可以減少孩子的負面情緒,從內心深處認識到自己的錯誤,從而更加認同解決的辦法。
總的來(lái)說(shuō),這本書(shū)為我提供了工作的指導,在今后的工作中我會(huì )運用更正確、正面的方法管教孩子,讓孩子在自信、自立的環(huán)境下快樂(lè )健康的成長(cháng)。
《正面管教》有感范文12
正面管教,可謂是最近十分流行的育兒之法,今日受命于校園拜讀之下寫(xiě)之如下之愚見(jiàn)。
一、孩子是在追尋歸屬感中成長(cháng)的
我們再成長(cháng),我們卻忘記了以前的我們成長(cháng)的“坑”。孩子們在成長(cháng)的過(guò)程中,不斷想確認的其實(shí)是爸爸媽媽是否真的愛(ài)我。這種愛(ài),十分的奇特,它完全與家庭的貧富程度是區別開(kāi)來(lái)的。為之父母的我們十分簡(jiǎn)單又異常復雜的便是,如何讓孩子能感受到這份愛(ài),給予孩子歸屬感。孩子是一個(gè)十分奇特的群體,從一出生確定與確信世界歸我,我心動(dòng)而萬(wàn)物隨我心動(dòng),慢慢變?yōu)槲沂怯钪娴膲m埃,漂浮于塵埃,如何找到依靠,這也是很多家庭出現問(wèn)題的根本。在他們覺(jué)得是塵埃時(shí),我們并未走進(jìn)他們的內心,讓他們感受到父母是他可信任的朋友,家庭是他們的港灣。好的親子關(guān)系,絕對是有歸屬感的親子關(guān)系。
二、承擔后果的潛力
當年,巨嬰國可謂轟動(dòng)一時(shí),“啃老族”、“巨嬰大母神”這些詞的出現正是因為我們的孩子沒(méi)有承擔后果的潛力,或者說(shuō)連根本的因——果關(guān)系都沒(méi)有弄清楚,就“被迫”長(cháng)大,使得巨嬰們根本沒(méi)有行為潛力;橐鲋凶畛1槐г埂霸评瞎辈痪褪俏覀兘逃膯(wèn)題,從小沒(méi)有承擔過(guò)行為潛力的后果,多數期望寄托于長(cháng)大后他能明白,或者,父母總是為他們托起天,天大的事有“老子”頂,卻不知小時(shí)不承擔后果,生活總有一天會(huì )讓我們吃夠苦頭。職責感是從小培養的結果,是在承擔行為后果的總結。不去承當應有的后果,哪來(lái)的職責?
三、我們厭惡著(zhù)父母對我們的教育方式,卻又不得不重復他們的方式來(lái)教育我們的孩子
我小時(shí)候,每每覺(jué)得父母教育之不妥處,時(shí)常會(huì )心里暗自想著(zhù):以后,我有孩子堅決不那樣。然而已為人父母的我們,卻無(wú)意識地去重復一些我們父母教育我們的不當方式,而這種無(wú)意識十分之可怕就是,你能明白,在這些不當的方式會(huì )帶來(lái)什么傷害,卻還是不自覺(jué)地對著(zhù)你的孩子在重復。這就需要你更多地去了解,有什么其他的方式來(lái)處理這些問(wèn)題,或許能夠請你的孩子的老師,其他媽媽?zhuān)纯聪嚓P(guān)的書(shū),集思廣益。畢竟,教育孩子是比造宇宙飛船更加復雜以及困難的事。
四、我們的語(yǔ)言是有力量的
這是我們最容易出現的錯誤,我們忽視了語(yǔ)言的力量。我們生氣時(shí),那些沒(méi)經(jīng)過(guò)大腦的語(yǔ)言,能深深傷害到別人,這一點(diǎn)適合于對孩子也適合于夫妻,情緒腦發(fā)揮作用時(shí)我們都冷靜一下,再溝通。這也是本書(shū)最喜歡的一個(gè)點(diǎn),用心暫停,當我們被情緒腦控制時(shí),不要想著(zhù)去解決這個(gè)問(wèn)題,而就應各自暫停、冷靜。
五、孩子出來(lái)問(wèn)題100%是你出了問(wèn)題
當孩子出現了問(wèn)題,我們?yōu)榇烁械缴鷼、沮喪、懊惱時(shí),請停下來(lái)指責孩子,想一想,到底是哪里出了問(wèn)題,我們的方式哪里沒(méi)有正確,我們就應在修正中前行,而不是指責傲慢中失去了我們的孩子。畢竟這個(gè)世界上沒(méi)有完美的教育方式,以前的教育圣經(jīng)都不斷被現今理念所不斷打破,所以,你還信你的方式能一條路走到底?和孩子的相處中我們不斷磨合、改善,出來(lái)挨著(zhù)石頭過(guò)河,行不出更好的方式。
《正面管教》有感范文13
我在聽(tīng)一位名師分享時(shí)認識了這位偉大的女性——簡(jiǎn)·尼爾森(Jane Nelsen)。她是7個(gè)孩子的母親,18個(gè)孩子的奶奶或外祖母。同時(shí)她也是教育學(xué)博士,杰出的心理學(xué)家、教育家,加利福尼亞婚姻和家庭執業(yè)心理治療師,美國“正面管教協(xié)會(huì )”的創(chuàng )始人。她的廢除懲罰、廢除嬌縱、和善而堅定的觀(guān)點(diǎn)深深地吸引了我。于是我認真地研讀了她的《正面管教》系列書(shū)籍。
讀過(guò)《教室里的正面管教》之后,我在班級管理中的一些問(wèn)題也得到了解決。書(shū)中講述的建立情感聯(lián)結的內容讓我受益匪淺。作為一位教師我很愛(ài)自己的學(xué)生的,我認為我不僅關(guān)心孩子們的學(xué)習而且也關(guān)心他們的情緒,但為什們孩子們不能很好地完成好教育要求呢?書(shū)中所講的案例給了我深刻的啟迪。我想可能是我的言行不能讓孩子們
感受到老師對他們的關(guān)愛(ài)。于是,我反思自己的言行舉止,借助書(shū)中介紹的和孩子建立情感聯(lián)結方法,對自己之前的錯誤行為及時(shí)改正。
孩子總是缺乏自律而且活潑好動(dòng)的,我偏激的語(yǔ)言可能會(huì )對他們的心靈造成消極的影響。傾聽(tīng)并認真對待孩子們的確是一個(gè)很不錯的方法。在跟一個(gè)沉迷于打籃球的孩子深刻溝通之后,我最終了解到了他內心的想法。他只是不善于分配時(shí)間,并不是不愿意完成老師安排的任務(wù)。我也深刻認識到,通過(guò)尊重學(xué)生的課外興趣來(lái)建立情感聯(lián)結等方法能幫助學(xué)生們體驗到關(guān)愛(ài)、歸屬感和自我價(jià)值,這也是一位老師所能做到的最有效的事情。
當我讀到有效地運用鼓勵時(shí),我陷入了沉思。我更深入地認識到鼓勵而非贊揚,書(shū)中說(shuō)到:“孩子們需要鼓勵,正如植物需要水。沒(méi)有鼓勵,他們就無(wú)法生存。"是的,孩子們需要成人的鼓勵,才能茁壯成長(cháng)。鼓勵對于一個(gè)孩子來(lái)說(shuō),是那么的重要。想到我簡(jiǎn)單粗暴的語(yǔ)言,我頓時(shí)羞愧不已。經(jīng)過(guò)認真思考之后,我決定要將鼓勵運用到日常的教學(xué)中。
書(shū)中指出,我們給予孩子的是鼓勵,而非簡(jiǎn)單的贊揚。書(shū)中從若干個(gè)方面加以闡述,比如管理時(shí)機、相互尊重、著(zhù)眼于優(yōu)點(diǎn)等,讓我了解到什么才是有效的鼓勵。我們班中有一個(gè)孩子是大家公認行為不當的孩子,他是一個(gè)喪失信心、被太多的人責備、羞辱的孩子。我一改往常批評的口吻,在發(fā)現他有所改變的時(shí)候及時(shí)給予他鼓勵的話(huà)語(yǔ),他真的在慢慢變好。鼓勵需要愛(ài)的支持,我通過(guò)真誠的愛(ài)讓孩子感受到鼓勵,這感覺(jué)是多么的美妙。正面管教的理念讓我懂得了很多和學(xué)生相處的技巧。
不懲罰,不驕縱,和善與堅定并行。我想如果我能堅持這個(gè)理念,在以后的教學(xué)和課堂管理中也積極地應用正面管教的方法,一定能讓師生關(guān)系更加和諧。我也會(huì )繼續學(xué)習其他相關(guān)書(shū)籍,努力讓自己成為一個(gè)更懂學(xué)生的老師。
《正面管教》有感范文14
《正面管教》這本書(shū)不論對自己孩子的培養,還是對教學(xué)過(guò)程,都有很大的啟發(fā)。下面具體談一談我的感受。
一、正面管教是一種既不懲罰也不嬌縱的管教孩子的方法……
孩子只有在一種和善而堅定的氣氛中,才能培養出自律,責任感,合作以及自己解決問(wèn)題的能力,才能學(xué)會(huì )使他們受益終身的社會(huì )技能和生活技能,才能取得良好的學(xué)業(yè)成績(jì)。我想這是這本書(shū)的一個(gè)大前提,也是一個(gè)宗旨,如果我們能帶著(zhù)這個(gè)前提走在我們教學(xué)的道路上,相信,我們在對待學(xué)生的問(wèn)題上,出現在大的問(wèn)題,我們都能通過(guò)正面管教的方法得到解決或真正的改善,而不是越來(lái)越糟。
二、理解了以下四種錯誤目的:
1、尋求過(guò)度關(guān)注——錯誤觀(guān)念:只有在得到老師的關(guān)注時(shí),學(xué)生才有歸屬感。
2、尋求權利——錯誤觀(guān)念:只有當學(xué)生自己說(shuō)了算或至少不能由老師對我發(fā)號施令時(shí),我才有歸屬感。
3、報復——錯誤觀(guān)念:學(xué)生得不到歸屬,但他至少能讓老師同樣受到傷害。
4、自暴自棄——錯誤觀(guān)念:不可能有所歸屬。我放棄。
這幾種發(fā)生在學(xué)生中的錯誤目的其實(shí)是他們行為不當的真正的內在原因,也是他們出現問(wèn)題的內在驅動(dòng)力。但作為老師,我們往往只能看到學(xué)生們的負面表象,而看不到表象的實(shí)質(zhì),很多問(wèn)題也不能從根本上得到解決。其實(shí),這或許就是我們的很多學(xué)生一而再,再而三的犯錯誤的原因。如果我們老師能真正解讀孩子行為背后的東西,也許許多問(wèn)題我們處理起來(lái)就會(huì )容易的多,也會(huì )更有效。
三、自尊
一個(gè)容易造成錯誤的概念,讀了這本書(shū),使我對我們以前常常掛在嘴邊的自尊有了新的認識。我相信,如果我們認為自己能夠給予學(xué)生自尊,實(shí)際上就是對孩子的一種傷害。一場(chǎng)“給孩子自尊”的運動(dòng)延續至今,內容包括我們課堂內外經(jīng)常運用的贊揚、快樂(lè )小貼紙、笑臉以及讓孩子做“今天最重要的人”。這些都可以是好玩兒而無(wú)害的,只要孩子不認為自己的自尊取決于外在的他人的評價(jià)之中。如果出現這種情況,孩子可能就會(huì )變成“討好者”或“總是尋求別人的認可”。他們就學(xué)會(huì )了觀(guān)察別人的反應來(lái)判斷自己行為的對錯,而不是學(xué)會(huì )自我評價(jià)與內省。他們培養出來(lái)的是“她尊”,而不是“自尊”。我們能為孩子做的最有益的事情,就是教孩子學(xué)會(huì )自我評價(jià),而不是讓他們依賴(lài)于別人的贊揚或觀(guān)點(diǎn)。這一觀(guān)點(diǎn)我要好好的琢磨,并在我以后的工作中能不斷的通過(guò)改進(jìn)而實(shí)行。
四、孩子們需要感覺(jué)到自己被人需要
我們怎樣來(lái)“贏(yíng)得”孩子。當孩子們覺(jué)得你理解他們的觀(guān)點(diǎn)時(shí),他們就會(huì )受到鼓勵。一旦他們覺(jué)得被理解了,就會(huì )更愿意聽(tīng)取你的觀(guān)點(diǎn),并努力找出解決問(wèn)題的方法。記住,在孩子們感到你的傾聽(tīng)之后,他們才更可能聽(tīng)你的。
《正面管教》這本書(shū),是一本真正的好書(shū),以后在工作中,相信它能引領(lǐng)我的教學(xué)之路越走越寬廣。
《正面管教》有感范文15
最近翻閱《正面管教》,作者基于阿德勒的心理學(xué)理論,剖析了孩子種種不當行為背后的成因并提供可行的解決辦法,讓我們在具體的問(wèn)題情境中“知其所以然”,懂得“為什么要這樣做”。
“正面管教”的做法需要中國化。我很認同書(shū)中提倡的“溫柔而堅定”的教育理念。因本書(shū)中的教育對象、教師、教學(xué)環(huán)境都和我們中國相異,書(shū)中提到的具體方式方法需要教師到實(shí)踐中去反復嘗試,運用,不斷檢驗,根據不同的教育對象調整自己的行為,不能盲目照搬。
正面管教需要摒棄固有的教育方式;仡檶(shí)踐,不難發(fā)現,我們通常會(huì )對“正面管教”的方法存在畏難情緒,因為這些做法與我們平時(shí)的做法相左,或者說(shuō)做起來(lái)復雜,不夠“短、平、快”,“效率”不高。所以,改變不易,很可能是教學(xué)理念的重新調整,但改變之后,形成自己的理解之后,我們既能站在更高的地方俯視孩子的行為,看得更長(cháng)遠,也能蹲下身來(lái),更理解孩子的行為,對孩子的成長(cháng)來(lái)說(shuō),教育者需要這兩種姿態(tài)。
尊重是正面管教的核心思想。任何一種教育方式,教育理念都不能“包治百病”。因為我們面對的教育對象是活生生的人,既然是教育人,就不能忽視人的基本需要。馬斯洛需求層次理論告訴我們,人最基本的需求是生理需求,安全需求,接著(zhù)是社交需求,尊重需求,最后是自我實(shí)現需求。尊重需求在自我實(shí)現需求之前,也就是說(shuō)無(wú)論大人還是小孩,首先要被尊重,獲得尊重,這些是獲得自我實(shí)現需求的前提,從這個(gè)意義上來(lái)說(shuō),本書(shū)倡導的“溫柔而堅定”的教育方式,本質(zhì)上是教會(huì )我們學(xué)會(huì )尊重孩子。
“溫柔而堅定”的教育方式不是嚴厲、懲罰等教育方式的對立面。老師們常說(shuō),性格開(kāi)朗,大大咧咧的孩子采用嚴厲的教育方式效果更好,而心思細膩,敏感的孩子則需要溫柔而堅定,和風(fēng)細雨般的教育。教育過(guò)程中,這樣的例子也不少,可是,細想一下,懲罰之后呢,很多時(shí)候我們是不是又自然地運用“溫柔而堅定”的語(yǔ)氣給孩子“一個(gè)甜棗”?個(gè)人認為,這種嚴厲和懲罰式的教育方法與溫柔堅定并不沖突,很多時(shí)候是殊途同歸的。更何況對于“嚴厲”,“懲罰”的理解也是千人千面,直接的“語(yǔ)言暴力”和建立在規矩上的嚴厲,兩者是截然不同的;說(shuō)得更遠一點(diǎn),孩子對老師的教育方式的感受力還源于各自的家庭教育背景,但作為教師,必須有自己堅定的作為教育者的立場(chǎng),有自己的教育自信。
“一個(gè)行為不當的孩子,是一個(gè)喪失信心的孩子”,這句話(huà)總是縈繞在我耳邊,阿德勒告訴我們這樣的孩子只是想有所歸屬,當我再次遇到這樣的孩子的時(shí)候,我總會(huì )避免直接批評,而是平靜地與孩子溝通,識別孩子的真實(shí)訴求,設身處地鼓勵,讓孩子重新獲得歸屬感,這個(gè)過(guò)程,我也收獲了云淡風(fēng)輕的幸福。
作為教育者,正確解讀孩子行為背后的“秘密”是我們的專(zhuān)業(yè)職責,這些不依賴(lài)于經(jīng)驗的解讀是可以復制的,它能提高我們的工作效率,讓我們更了解孩子,親近孩子,潛移默化地改變著(zhù)我們的教學(xué)行為,教育理念。
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