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策劃方案

時(shí)間:2022-05-14 12:57:14 策劃方案 我要投稿

策劃方案模板八篇

  為了確定工作或事情順利開(kāi)展,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案可以對一個(gè)行動(dòng)明確一個(gè)大概的方向。那么問(wèn)題來(lái)了,方案應該怎么寫(xiě)?下面是小編精心整理的策劃方案10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

策劃方案模板八篇

策劃方案 篇1

  三月春風(fēng),吹著(zhù)情意濃濃的日子,三月春風(fēng),和煦的是女人的千姿百態(tài),自尊自愛(ài)又自強,多識多藝更多才。女人半邊天,在這即將到來(lái)的“三?八”節之際,我們更要為偉大而無(wú)私奉獻的婦女同志們致以節日的問(wèn)候。在此,我們與時(shí)俱進(jìn)、更新觀(guān)念、開(kāi)闊視野,給生活注入了新鮮的題材。同時(shí),更要請全局的婦女同志們讓自己放松放松,盡情地亮出自己的嫵媚、個(gè)性、奢侈……因為在今天,你是全權自由,誰(shuí)都會(huì )為你讓路,那么要不要輕松,全由你自己咯!

  一、活動(dòng)主題:長(cháng)期奮斗在廚房,奮斗在關(guān)心孩子,奮斗在工作陣地上,更奮斗在民政事業(yè)的女性同胞,你們辛苦了,祝你們三八節快樂(lè )!永永遠遠三八(粵語(yǔ)的“生發(fā)”諧音)。

  二、活動(dòng)時(shí)間:3月8日(如遇雨天,活動(dòng)順延,具體時(shí)間另行通知)

  活動(dòng)地點(diǎn):

  活動(dòng)對象:

  三、活動(dòng)內容

  (一)節日開(kāi)幕式暨感恩祝;(dòng)

  (二)婦聯(lián)主席講話(huà)

  (三)活動(dòng)比賽環(huán)節

  (四)頒發(fā)獎品及總結活動(dòng)

  (五)活動(dòng)合影留念

  獎項設置:

  一等獎:2名送價(jià)值800元按摩浴足儀一具以及榮譽(yù)證書(shū)

  二等獎:5名送價(jià)值500元電療按摩儀一臺以及榮譽(yù)證書(shū)

  三等獎:10名送價(jià)值200元西施靚湯煲一個(gè)以及榮譽(yù)證書(shū)

  紀念獎:參與活動(dòng)的非一、二、三等獎?wù)呔色@得由移動(dòng)公司送出的面值50元話(huà)費的手機充值卡一張。

  四、活動(dòng)流程

  (一)活動(dòng)宣傳:辦公室負責宣傳全部工作,包括向各股室、下屬單位傳發(fā)活動(dòng)文件,并在局公告欄上張貼海報通知和通過(guò)政府公告語(yǔ)音通知各股室、下屬單位。

  (二)場(chǎng)地布置:

  (三)活動(dòng)開(kāi)始

  1、主持人宣布活動(dòng)開(kāi)始,邀請嘉賓入座并作重要講話(huà)。

  2、游戲竟玩環(huán)節

  (1)呼啦快樂(lè )轉

  游戲規則:每場(chǎng)四人商場(chǎng)比拼,比賽前沒(méi)人分別領(lǐng)得一個(gè)呼啦圈、一個(gè)一次性水杯。比賽正式開(kāi)始后,工作人員王每個(gè)正在比賽的人員手上杯里到飲用水,在一次轉不停的過(guò)程中時(shí)間最長(cháng)喝水最多為勝出者。

  (2)搶凳子

  游戲規則:10人一組,九張凳子,10人圍在九張凳子周?chē),由裁判發(fā)令,參與者順著(zhù)一個(gè)方向轉進(jìn)行搶凳子,沒(méi)搶到者淘汰出局,沒(méi)出局一個(gè)人就撤走一張凳子,重復下去,最后剩一個(gè)人的時(shí)候為勝出者。

  (3)雙龍戲珠

  游戲規則:分四組,每個(gè)家庭為一組(最多三人一家),兩人背對背夾住氣球,從起點(diǎn)運到終點(diǎn),終點(diǎn)放有一個(gè)椅子,到終點(diǎn)以后要把氣球放到椅子上坐爆,再返回起點(diǎn)繼續夾氣球?梢栽陉犛炎鴼馇虻耐瑫r(shí),另一個(gè)人回起點(diǎn)準備氣球。注意:如果在跑動(dòng)過(guò)程中氣球落地或其他原因提前爆炸,要回到起點(diǎn)重新運氣球。以哪組最先坐爆2個(gè)氣球代表隊勝出。

  (4)拔河比賽(壓軸賽)

  游戲規則:

 、俜株犚巹t:分一下6個(gè)隊,每隊10位婦女,每隊設隊長(cháng)一名,負責代表本隊參加分組抽簽。

 、诒荣愐巹t:

  1)比賽分淘汰賽、角逐賽、決賽三個(gè)賽程。

  2)比賽分組及比賽首場(chǎng)的站位選擇由各隊隊長(cháng)抽簽決定。

  3)淘汰賽:六個(gè)隊分成三組,沒(méi)隊比賽采用三局兩勝制,每局后雙方交換場(chǎng)地。當兩局即可分出勝負時(shí),比賽宣告結束,每組獲勝者進(jìn)入角逐賽。

  4)角逐賽:三組勝者將要分別與另外兩組進(jìn)行比賽,同樣是三局兩勝,決出季軍。

  5)決賽:角逐賽的兩位勝者進(jìn)行冠軍爭奪賽,同樣是三局兩勝。

  (四)頒獎儀式

  (五)主持人總結比賽,最后送出節日誠摯的問(wèn)候語(yǔ)祝福,并全場(chǎng)合影留念,活動(dòng)結束。

  五、工作人員安排:

  (一)前期準備:嘉賓邀請、人員分工、設備租賃、禮品采購、禮儀小姐培訓

  (二)活動(dòng)開(kāi)展:現場(chǎng)秩序、音響效果調試、禮品準備、拍照錄像,清楚電視臺負責新聞傳播。

  (三)活動(dòng)結束,工作人員協(xié)助場(chǎng)地布置組收拾場(chǎng)地,打掃衛生。

策劃方案 篇2

  1、校園光棍節怎么過(guò)?

  光棍節活動(dòng)策劃方案:校園活動(dòng)主題——交友派對

  活動(dòng)口號:交友萬(wàn)歲,單身無(wú)罪。

  活動(dòng)意義:11月11日光棍節是所有單身年輕人的節日,也是所有單身朋友展示自己的舞臺。沉重的心理需要得到釋放、寂寞的心需要朋友來(lái)安慰、平淡的生活需要一點(diǎn)刺激和浪漫。我們倡導健康、快樂(lè )、自信、時(shí)尚、讓生活可以更美好!。如今光棍節不僅是校園趣味文化的代表產(chǎn)品之一,更成為彌散于社會(huì )的一種文化形態(tài)。因此要借助這樣一個(gè)節日,揮灑出你們的青春熱情,盡情享受交友的快樂(lè )。

  2、上班族怎么過(guò)光棍節?

  光棍節活動(dòng)策劃方案:上班族活動(dòng)主題——光棍狂歡之夜

  活動(dòng)口號:"哥姐們過(guò)得不是光棍節,是一種境界!"

  活動(dòng)意義:在每年的這一天,一直習慣過(guò)著(zhù)單身的你是否感到寂寞、孤獨、繁忙的工作讓我們的生活糟糕透了。你憂(yōu)郁的眼神表露出了你對美好生活的向往!然而你卻無(wú)能為力。那么現在有一個(gè)好的機會(huì ),那就是來(lái)到“光棍狂歡之夜”釋放一下你久違的激情給自己一個(gè)機會(huì )好好的放松一下。

  活動(dòng)內容:

 。1)娛樂(lè )游戲(參考上一活動(dòng)主題)

 。2)悲傷情歌大PK

 。3)光棍節之重頭戲“狂歡夜”

  3、光棍節互動(dòng)游戲:

  “大力士選拔”:挑選一位較壯男(女)生,每組挑選選手,在規定時(shí)間內從一邊背到另一邊,最短時(shí)間內完成的就獲勝。

  “壘篩子”:大家一起把篩子往上壘,到了誰(shuí)放的那顆最后掉下來(lái)了,就要進(jìn)行表演。

  搞笑表演:無(wú)論你用何種方式,只要讓在座的人笑出來(lái)就可以,在最短的時(shí)間內,讓最多的人笑出來(lái)的就是最成功的表演者。

  跳“七”:大家圍坐一起數數,必須在2秒內快速地數到下一數,當輪到帶7或7的倍數時(shí),比如17、21等數時(shí)就喊過(guò)。在規定時(shí)間內,沒(méi)有反應過(guò)來(lái)的,就要罰節目。別看他簡(jiǎn)單,真實(shí)較量過(guò)就會(huì )有自己的看法了。

  “殺人”游戲:小范圍的邏輯推理游戲,風(fēng)靡于全國白領(lǐng)的智力游戲,玩過(guò)都說(shuō)魅力無(wú)窮。

  情景劇表演:把各種情景寫(xiě)在紙條里面,里面有詳細的細節,讓大家來(lái)抽,大家根據所抽的紙條來(lái)表演。一個(gè)讓你笑得站不起來(lái)的搞怪游戲。

策劃方案 篇3

  一、活動(dòng)主題

  二、活動(dòng)時(shí)間

  三、活動(dòng)目的(提升客單價(jià),促進(jìn)銷(xiāo)售目標達成)

  四、主題活動(dòng)內容(消費者在幾月幾日到哪日期間,只要消費滿(mǎn)多少元,即可加一元換取我們精心為消費者準備的多少商品中的任意一件。備注:1單張小票不累計。贈品要求:挑選多少商品,作為活動(dòng)商品,要求商品售價(jià)在三元以上的商品,也可對部分毛利損失較大的商品進(jìn)行限量,但每天需保證在八個(gè)商品以上

  五、xx快訊,介紹活動(dòng),活動(dòng)日期及商品活動(dòng)。

  六、氣氛布置。店內氣氛布置:入口展板,活動(dòng)現場(chǎng)的氣氛營(yíng)造,店內海報。

  七、活動(dòng)執行與分工:企劃部:負責活動(dòng)宣傳,策劃,操作與跟進(jìn)。采購部:負責商品的組織,到位。財務(wù)部:負責資金到位。店長(cháng):活動(dòng)操作的總負責人,負責督促各部門(mén)的工作。

  食品促銷(xiāo)內容:

  1.菜式,餐廳促銷(xiāo),很多商家會(huì )推出相應的套餐,推出相應的菜式,以供消費者選擇。

  2.制作:讓消費者參與到整個(gè)制作過(guò)程中,更能滿(mǎn)足消費者的成就感與體驗的欲望。

  3.觀(guān)賞:在消費者面前進(jìn)行食品的制作,吸引消費者的注意力,也為餐廳增加無(wú)形招牌。

  4.價(jià)格:通過(guò)價(jià)格來(lái)吸引消費者,不要降低價(jià)格的同時(shí)也降低餐廳的品牌。

  5.贈品:提供一些節日相關(guān)的贈品可以拉到一定的消費者,比如說(shuō)提前預訂可以得到贈品,消費在多少金額之上可以得到一些贈品,贈品要與自己的餐廳品牌風(fēng)格相應。

  餐飲淡季促銷(xiāo)方法:

  1.圍繞主營(yíng)產(chǎn)品進(jìn)行延伸開(kāi)發(fā),推出一系列適合當季消費的產(chǎn)品,比如,主營(yíng)產(chǎn)品是以活魚(yú)火鍋為主的,就可以引進(jìn)一些以魚(yú)為主要材料的特色菜品,做為餐廳的補充。

  2.開(kāi)發(fā)適合當季消費的品種,制造賣(mài)點(diǎn)。比如夏季火鍋中的冰淇淋火鍋、清淡型火鍋等,讓顧客有更多的選擇,同時(shí)新品種也可以為餐廳制造新的賣(mài)點(diǎn)與宣傳點(diǎn),吸引更為廣泛的消費群體參與消費。

  3.推出適合當季消費的系列小吃涼碟,在保證利潤甚至成本的前提下進(jìn)行低價(jià)銷(xiāo)售,以點(diǎn)帶面,讓顧客覺(jué)得實(shí)惠,從而帶動(dòng)人氣的上升。

  4.抓住當季的瓜果,推去系列鮮榨果汁、果盤(pán),甚至可以考慮瓜果入菜,進(jìn)而增加菜品的獨特性。環(huán)境氣氛促銷(xiāo)

  熱情服務(wù)促銷(xiāo):

  服務(wù)員的主動(dòng)招呼對招徠顧客具有很大作用。比如有的顧客走進(jìn)餐廳,正在考慮是否選此餐廳就餐,這時(shí)如果有一個(gè)面帶笑容的服務(wù)員主動(dòng)上前招呼“歡迎光臨”,同時(shí)引客入座,一般情況下,顧客即使對餐廳環(huán)境不十分滿(mǎn)意也不會(huì )退出。當然,主動(dòng)招呼不等于硬拉。強拉硬扯反而會(huì )引起顧客 反感,避而遠之。

  服務(wù)人員應對餐廳所經(jīng)營(yíng)的菜點(diǎn)和服務(wù)內容了如指掌,如食物用料、烹飪方法、口味特點(diǎn)、營(yíng)養成分、菜肴歷史典故、餐廳所能提供的服務(wù)項目等,以便向客人作及時(shí)介紹,或當客人詢(xún)問(wèn)時(shí)能夠作出滿(mǎn)意的答復。如果能事先了解市場(chǎng)和顧客的心理需求以及風(fēng)俗習慣、生活忌諱、口味喜好等,便可有針對性地推薦一些適合他們心理需求的產(chǎn)品和服務(wù)。

  服務(wù)技巧促銷(xiāo):

  服務(wù)員在接受客人點(diǎn)菜時(shí)應主動(dòng)向客人提供多種建議,促使客人消費數量增多或消費價(jià)值更高的菜點(diǎn)、飲料,一般可采用以下辦法:

  形象解剖法,服務(wù)員在客人點(diǎn)菜時(shí),把優(yōu)質(zhì)菜肴的形象、特點(diǎn),用描述性的語(yǔ)言加以具體化,使客人產(chǎn)生好感。從而引起食欲,達到促銷(xiāo)的目的。

  解釋技術(shù)法,即通過(guò)與消費者的友好辯論、解釋?zhuān)鋵Σ穗鹊囊闪x。

  加碼技術(shù)法,對一些價(jià)格上有爭議的菜點(diǎn),服務(wù)員在介紹時(shí)可逐步提出這道菜肴的特點(diǎn),給客人以適當的優(yōu)惠。

  加法技術(shù)法,把菜肴的特色和優(yōu)點(diǎn)不斷地加深和強調,讓消費者形成深刻的印象,從而產(chǎn)生購買(mǎi)的欲望。

  除法技術(shù)法,對于一些價(jià)格較高的菜點(diǎn)。有些客人會(huì )產(chǎn)生疑慮,服務(wù)員應耐心解釋?zhuān)@樣會(huì )使客人覺(jué)得不貴,從而產(chǎn)生購買(mǎi)欲望。

  提供兩種可能法。針對有些客人求名貴或價(jià)廉的心理.為他們提供兩種不同價(jià)格的菜點(diǎn),供客人挑選,由此滿(mǎn)足不同的需求。

  利用第三者意見(jiàn)法,即借助社會(huì )上有地位的知名人士對某菜點(diǎn)的評價(jià),來(lái)證明其高質(zhì)量、價(jià)格合理,值得購買(mǎi)。

  代客下決心法,當客人想點(diǎn)菜,但或多或少還有點(diǎn)猶豫,下不了決心,服務(wù)員可說(shuō):先生,這道菜我會(huì )關(guān)照師傅做得更好一點(diǎn),保您滿(mǎn)意,等等。

  利用客人之間矛盾法。如果來(lái)就餐的二位客人,其中一位想點(diǎn)這道菜,另一位卻不想點(diǎn),服務(wù)員就應利用想點(diǎn)的那位客人的意見(jiàn),贊同他的觀(guān)點(diǎn),使另一位客人改變觀(guān)點(diǎn).達到使客人購買(mǎi)的目的。

  有很多餐飲企業(yè),對促銷(xiāo)時(shí)菜品的創(chuàng )新與開(kāi)發(fā)不太重視,或者說(shuō)投入不夠力度。認真研究客戶(hù)的需求,“特色菜”營(yíng)銷(xiāo)是一把出奇制勝的利劍,從客戶(hù)的`口味出發(fā),從色、香、味、型、營(yíng)養等方面挖掘,您的餐飲基業(yè)一定常青。

  其次是服務(wù),服務(wù)員的主動(dòng)招呼對招徠顧客具有很大作用。比如有的顧客走進(jìn)餐廳,正在考慮是否選此餐廳就餐,這時(shí)如果有一個(gè)面帶笑容的服務(wù)員主動(dòng)上前招呼“歡迎光臨”,同時(shí)引客入座,一般情況下,顧客即使對餐廳環(huán)境不十分滿(mǎn)意也不會(huì )退出。當然,主動(dòng)招呼不等于硬拉。強拉硬扯反而會(huì )引起顧客 反感,避而遠之。

  在客人就餐時(shí),服務(wù)員要注意觀(guān)察客人有什么需要,要主動(dòng)上前服務(wù)。比如有的客人用完一杯葡萄酒后想再來(lái)一杯.而環(huán)顧四周卻沒(méi)有服務(wù)員主動(dòng)上前,客人因怕麻煩可能不再要了。所以。在宴會(huì )、團體用餐、會(huì )議用餐的服務(wù)過(guò)程中,服務(wù)員要隨時(shí)注意,看到客人杯子一空即馬上斟酒,往往在用餐過(guò)程中會(huì )有多次飲酒高潮,從而大大增加酒水的銷(xiāo)售量。

  餐飲促銷(xiāo)一般不會(huì )投資太大,看餐廳的定位和預期目標,一般投資在5%-10%之間。

  在餐飲促銷(xiāo)時(shí)有幾個(gè)誤區,首先是餐飲活動(dòng)越多越好,這個(gè)觀(guān)念是不對的,因為餐飲促銷(xiāo)活動(dòng)在于,給自己在市場(chǎng)中準確的定位,發(fā)揮自身優(yōu)勢,并把這一優(yōu)勢運用到營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)中去。促銷(xiāo)活動(dòng)的過(guò)程就是不斷比較優(yōu)勢的過(guò)程。是為了建立、發(fā)展、保持、長(cháng)期的、成功的交易關(guān)系而進(jìn)行的市場(chǎng)促銷(xiāo)活動(dòng)。促銷(xiāo)活動(dòng)是要全酒店共同配合的,要形成那個(gè)整體營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境的。

  其次是促銷(xiāo)活動(dòng)熱鬧就行、人多就可以,這種觀(guān)念要不得。餐飲促銷(xiāo)是為了“鞏固老客戶(hù),發(fā)展新客戶(hù)”,餐飲行業(yè)有句話(huà)俗話(huà),是這樣說(shuō)的“寧要一個(gè)客戶(hù)吃一千次,不要一個(gè)客戶(hù)吃一次!碧貏e是在促銷(xiāo)時(shí),更要強調菜品質(zhì)量、餐飲文化、健康飲食、餐廳服務(wù)等等。

  餐飲促銷(xiāo)策劃要抓住時(shí)機,選好主題、做實(shí)內容、及時(shí)充分的培訓,這些是餐飲促銷(xiāo)策劃必須考慮好的。促銷(xiāo)活動(dòng)舉辦不要太頻繁,但是要有意義,要能抓住消費者的心。

  餐飲促銷(xiāo)活動(dòng)宣傳一般有以下宣傳方法標識宣傳,廣告宣傳,直接信涵、廣告宣傳品和資料推銷(xiāo),飯店小冊子、電子資料與音像資料推銷(xiāo),與旅行社合作推銷(xiāo),通過(guò)飯店銷(xiāo)售代表、代理與總代理推銷(xiāo),人員推銷(xiāo),參加旅游貿易交易會(huì )宣傳,公共關(guān)系推銷(xiāo)宣傳,電話(huà)推銷(xiāo),通過(guò)連鎖集團或連鎖銷(xiāo)售網(wǎng)推銷(xiāo),上網(wǎng)推銷(xiāo),特別推銷(xiāo)等等。

策劃方案 篇4

  一、主題:學(xué)會(huì )感恩,共創(chuàng )和諧

  二、目的:

  推進(jìn)學(xué)校學(xué)生思想道德教育,加強學(xué)生的感恩教育,全面提高學(xué)生整體素質(zhì),引導廣大學(xué)生樹(shù)立健康的人格,全面促成優(yōu)良校風(fēng)的形成,營(yíng)造感恩生活的良好氛圍。

  三、時(shí)間:

  四、地點(diǎn):初一(4)班教室

  五、具體項目安排

  活動(dòng)一:感恩傳承你我,真情由心而生

  感恩是人性真善美的體現,是文明的象征。只有懂得感恩的人,才會(huì )懂得尊重他人,才會(huì )懂得回報父母,才會(huì )懂得報答學(xué)校、社會(huì )和國家。

  感激生育你的人,因為他們使你體驗生命;感激撫養你的人,因為他們使你不斷成長(cháng)。感激幫助你的人,因為他們使你度過(guò)難關(guān)。感激關(guān)懷你的人,因為他們給你溫暖。感激鼓勵你的人,因為他們給你力量。

  感激教育你的人,因為他們開(kāi)化你的蒙昧。

  感激傷害你的人,因為他磨練了你的心志;感激絆倒你的人,因為他強化了你的雙腿;感激欺騙你的人,因為他增進(jìn)了你的智慧;感激藐視你的人,因為他覺(jué)醒了你的自尊;感激遺棄你的人,因為他教會(huì )了你該獨立。凡事感激。學(xué)會(huì )感激。感激一切使你成長(cháng)的人!

  內容:先演講文章《學(xué)會(huì )感恩》,讓學(xué)生對感恩有所了解,從而彰顯感恩之情。

  活動(dòng)二:算筆親情賬,感知父母恩

  隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展,人們生活水平的不斷提高,消費物質(zhì)觀(guān)也不斷在改變,而中學(xué)生也不例外。有些學(xué)生一味追求時(shí)尚,甚至出現厭學(xué)、逃學(xué)等情緒,將學(xué)生的天職拋出腦外,完全不理會(huì )父母對他們的期望,更完全不理會(huì )父母的勞苦,甚至還存在偏激的想法——認為家長(cháng)養育他們長(cháng)大成人是天經(jīng)地義的事。

  內容:先由學(xué)生認真算一算自己進(jìn)入中學(xué)后,平均每天學(xué)習了多少小時(shí),又浪費了多少時(shí)間,并對自己入學(xué)來(lái)的學(xué)習等方面的收獲作出自我評價(jià)。

  再將自己初中到高中的學(xué)費、書(shū)雜費、生活費、交通費等支出作出大概的估計,算出家長(cháng)為自己的投資,計算學(xué)習投資的成本。

  最后假定自己高中畢業(yè)后的收入,計算自己大致需要多少年才能回報父母。通過(guò)算賬,體會(huì )父母苦心。

  活動(dòng)三:小品《不變的諾言謝謝你》

  擁有“誠信·感恩”一棵小小的火柴也可以照亮整個(gè)天空;擁有“誠信·感恩”一片小小的綠葉也可以襯托一個(gè)季節;擁有“誠信·感恩”一滴小小的水珠也可以反映湛藍的海洋,“誠信·感恩”對于我們來(lái)說(shuō)是一個(gè)熟悉而陌生的字眼,也許我們都不曾理解過(guò)“誠信·感恩”的真正含義,然而,在我們的身邊卻存在著(zhù)無(wú)限“誠信·感恩”需要我們去感受,去回報,去誠實(shí)為人。

  內容:由三個(gè)學(xué)生在全班同學(xué)面前飾演故事中的三個(gè)角色,將故事中的寓意慢慢引出,讓全體學(xué)生真正體會(huì )到“誠信·感恩”的重要性,并能自覺(jué)做到“誠信·感恩”。

  活動(dòng)四:我是小小說(shuō)書(shū)先生

  內容:由學(xué)生當說(shuō)書(shū)先生,講一個(gè)關(guān)于感恩的故事,并要求學(xué)生從中得到啟示。

  活動(dòng)五:“感恩”名言薈萃

  在我們生活學(xué)習周邊常常會(huì )有一些經(jīng)典寓意的句子,但也常常因我們的疏忽而沒(méi)注意到,將它們遺忘掉。為了盡量避免這種情況出現,我們開(kāi)展這一收藏活動(dòng)。

  內容:采用小組討論,學(xué)生代表發(fā)言的方式,看誰(shuí)說(shuō)得多、說(shuō)得準確。

  活動(dòng)六:“感”語(yǔ)貼吧

  感恩是生活中的智慧。時(shí)常擁有感恩之情,我們便會(huì )時(shí)刻有報恩之心。有了報恩之心,就會(huì )把成就歸于大家,失誤歸于自己。感恩不再是一種感覺(jué),已在每個(gè)學(xué)子的心中深深扎根。

  內容:通過(guò)前面幾個(gè)活動(dòng),學(xué)生在某一程度上對“感恩”這個(gè)主題有了深刻的認識,這時(shí)讓他們將自己的感情表達出來(lái),付諸于實(shí)際行動(dòng)。最后以歐陽(yáng)菲菲的《感恩的心》結束本次活動(dòng)。

  六、活動(dòng)用品

  照相機、硬紙、彩色便簽紙、彩筆、貝殼(道具)

策劃方案 篇5

  一、總體思路目標

  本次自助餐會(huì )活動(dòng),既區別于第一次的人海行動(dòng)(人氣階段),又不同于當前正在進(jìn)行的快樂(lè )星期六活動(dòng)(運行階段)。要著(zhù)重突出"節"的成份;營(yíng)造"節"的氛圍;體現"節"的歡快。人員基本控制在400人左右,達到能坐下,不擁擠,使顧客感到不是來(lái)酒店用餐,而是來(lái)隴鑫過(guò)節。給顧客的總體印象是:華貴、優(yōu)雅、熱鬧、祥和、溫馨、輕松。把整個(gè)自助餐會(huì )辦成類(lèi)似春節團拜、聯(lián)歡的形式,為春節再次舉辦活動(dòng)打下良好的基礎。宣傳、擴大星級酒店影響力和知名度。充分發(fā)揮餐飲服務(wù)行業(yè)龍頭作用,想方設法拉動(dòng)酒店經(jīng)濟,占領(lǐng)消費市場(chǎng),力爭創(chuàng )造一定的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益,是本次"兩節"活動(dòng)的目的所在。

  二、活動(dòng)主題宣傳詞

  1、到隴鑫,過(guò)圣誕

  品美食,迎新年

  2、激情圣誕夜,狂歡在隴鑫

  平安幸福年,相約在酒店

  3、火樹(shù)銀花賀圣誕,

  燈紅酒綠迎新年。

  三、舉辦時(shí)間:20xx年12月25日17:00-20:00

  地點(diǎn):隴鑫國際大酒店2F宴會(huì )廳

  四、場(chǎng)地布置

  1、酒店大廳(內、外待定)擺放大型圣誕樹(shù)、圣誕老人各一對。

  2、酒店大廳內擺放大型花壇一個(gè)。

  3、2F宴會(huì )廳右側擺放圣誕樹(shù)8棵,樹(shù)上懸掛用酒店廣告內容包裝的蘋(píng)果若干枚,親情祝?ㄈ舾蓷l。

  4、宴會(huì )廳左側懸掛紅燈籠8個(gè),附加有獎燈謎若干條。燈謎以隴鑫大酒店特制的精美賀年卡形式出現,正面為隴鑫祝福,背面為燈謎內容。

  5、宴會(huì )廳舞臺上方拉電絲若干條,電絲上懸掛裝滿(mǎn)雪花紙屑和彩色紙條的氣球。

  6、舞臺兩側擺放香檳塔及大型燭臺。

  7、選2名男服務(wù)員扮"圣誕老人",選一男一女服務(wù)員扮"散財童子"。以上特制服裝均有"隴鑫標志"。

  五、氣氛渲染

  為使本次自助餐會(huì )活動(dòng)取得圓滿(mǎn)成功,達到預期的效果。2F宴會(huì )廳LED大屏兩邊循環(huán)打出本次活動(dòng)的三組主題宣傳詞(對聯(lián)式豎排),大屏中間反復播放《圣誕故事》、《新年祝!返葍热,并穿插播放酒店宣傳短片。同時(shí)選擇有關(guān)圣誕、新年的典型曲目,作為背景音樂(lè )一直循環(huán)播放。

  整個(gè)現場(chǎng)氣氛調控,具體操作可按"三個(gè)樂(lè )章"進(jìn)行,也是三個(gè)高潮。

  第一樂(lè )章:同度"兩節",共享美食

  客人基本到齊后,LED電子屏打出第一樂(lè )章的內容,此時(shí)主持人及兩名"圣誕老人",兩名"散財童子"同時(shí)登場(chǎng)亮相,在主持人致歡迎詞、祝酒詞期間,"圣誕老人"和"散財童子"有歡迎、祝福動(dòng)作,此時(shí)分兩組分別完成倒香檳酒和點(diǎn)蠟燭的環(huán)節。當主持人祝酒詞結束后,工程人員推動(dòng)電絲閘刀,引爆舞臺上方的氣球,讓氣球內的紙屑和彩條灑落,形成雪花飄飄和天女散花之仙境,從而形成活動(dòng)的第一個(gè)高潮。

  第二樂(lè )章:驚喜回報,抽取大獎

  當自助餐會(huì )進(jìn)行到一定階段,選擇合適時(shí)間推出第二樂(lè )章。本樂(lè )章是本次活動(dòng)高潮中的高潮,既實(shí)惠,又熱鬧。主持人在不停的宣布燈謎競猜結果的同時(shí),穿插宣布各項大、中、小中獎信息。在此時(shí)間段,酒店攝像師可免費為中獎人員同"圣誕老人"、 "散財童子"免費拍照合影,形成第二個(gè)高潮。

  第三樂(lè )章:激情狂歡,采摘"平安"

  這個(gè)時(shí)間段部分客人已經(jīng)陸續離開(kāi),大廳內已有較多空間。此時(shí)主持人宣布采摘"平安"活動(dòng)開(kāi)始,同時(shí)宣布采摘蘋(píng)果的寓意和簡(jiǎn)要注意事項。為切實(shí)形成第三個(gè)高潮,不至于使整個(gè)活動(dòng)出現虎頭蛇尾現象,酒店可事先安排一定數量擅長(cháng)歌舞的服務(wù)人員,登上舞臺進(jìn)行歌舞表演,有目的的同客人進(jìn)行互動(dòng)。但時(shí)間不宜過(guò)長(cháng),氣氛把握要適度。

  六、廣告宣傳

  借鑒酒店歷次舉辦營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的經(jīng)驗,本次"兩節"活動(dòng)仍按《榆中電視臺》、《生活導報》等傳播形式進(jìn)行為期三至七天的廣告宣傳。

  七、抽獎配合

  本次活動(dòng)設

  一等獎: 個(gè),實(shí)物為: 價(jià)值約: 元

  二等獎: 個(gè),實(shí)物為: 價(jià)值約: 元

  三等獎: 個(gè),實(shí)物為: 價(jià)值約: 元

  制作精美賀年卡 個(gè),背面分別標有代金卷、生日蛋糕、北京烤鴨等贈送內容,定做生日蛋糕、北京烤鴨可補找差價(jià),縣城內免費送貨。

  八、營(yíng)銷(xiāo)人員宣傳、銷(xiāo)票

  按以往慣例,組織相當數量的營(yíng)銷(xiāo)人員走街巷、進(jìn)單位,廣泛宣傳。有目的的推銷(xiāo),此次活動(dòng)預計銷(xiāo)票 張。

  九、部門(mén)配合,明確分工,責任到人

策劃方案 篇6

  一、招聘目的:

  1、為酒店招聘合適員工,保證酒店正常開(kāi)展運營(yíng)工作。

  2、選拔優(yōu)秀人才,為酒店補充人員,提升酒店員工活力。

  3、為酒店選拔和儲備具有潛力的優(yōu)秀人才。

  二、預計招聘人數:

  三、招聘職位:

  1、前廳部:5人

  2、餐飲部:10人

  3、客房部:10人

  4、銷(xiāo)售部:10人

  5、人力資源部:2人

  6、采購部:2人

  四、職位描述及職位要求

 。ㄒ唬、前廳部:

  前廳部經(jīng)理:崗位職責:

  1、掌握前廳內的設施及活動(dòng),監督及管理前廳內的日常工作。

  2、對前廳服務(wù)員進(jìn)行定期培訓,確保酒店的政策及標準得以貫徹執行。

  3、熟悉前廳各項業(yè)務(wù),善于解決工作中的各種疑難問(wèn)題。

  4、具有較強的溝通能力,能妥善處理各種投訴,卻?腿说玫綕M(mǎn)意服務(wù)。

  5、流利的英語(yǔ)口語(yǔ)表達能力,熟練操作酒店電腦opera操作系統。

  職位要求:

  學(xué)歷要求:大專(zhuān)以上;具有1—2年酒店從業(yè)經(jīng)驗;形象氣質(zhì)佳,工作認真負責。

  前廳接待員:

  崗位職責:

  1、為客人提供接待、預定、結帳的服務(wù)。

  2、形象氣質(zhì)佳,工作認真負責,親和力強,具有良好的溝通能力。

  3、熟練的英語(yǔ)口語(yǔ)表達能力,懂酒店電腦操作系統。

  職位要求:

  1、學(xué)歷要求:高中以上;

  2、形象氣質(zhì)佳,能夠服從管理,具有良好的團隊合作意識。

  3、普通話(huà)標準,善于溝通。

  4、熟練的英語(yǔ)口語(yǔ)表達能力。

 。ǘ、客房部:

  客房部經(jīng)理:

  崗位職責:

  1、負責制定本部門(mén)員工的崗位職責及工作程序。

  2、有客房部經(jīng)理的工作經(jīng)歷,抗壓能力強,精通酒店各種清潔保養的設備的使用和保養的方法。

  3、負責客房部經(jīng)營(yíng)管理的有關(guān)方針決策,負責客房部的計劃、組織、指揮及所有工作,承擔客房部經(jīng)營(yíng)管理中的責任。

  職位要求:

  1、學(xué)歷要求:大專(zhuān)以上;

  2、有五年以上五星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗;具有一定人事管理能力;

  3、良好的英語(yǔ)口語(yǔ)表達能力。

  客房部主管:

  崗位職責:

  1、精通專(zhuān)業(yè)知識,富有團隊協(xié)作精神,踏實(shí)肯干,能適應不同班次安排。

  2、具有較強的服務(wù)意識及管理能力,有一定的口語(yǔ)基礎。

  3、懂得酒店客房運作流程,布草及消耗品成本控制流程。

  職位要求:

  1、學(xué)歷要求:大專(zhuān)以上;酒店管理相關(guān)轉業(yè)知識

  2、通曉客房部整體運作及管理工作,兩年以上星級酒店客房部主管工作經(jīng)驗。

  3、具有良好的溝通協(xié)調能力。

 。ㄈ、銷(xiāo)售部

  銷(xiāo)售部助理:

  崗位職責:

  1、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成酒店產(chǎn)品的銷(xiāo)售,

  2、熟悉酒店工作相關(guān)流程,相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),

  3、具有良好的溝通及創(chuàng )新能力,擁有一定客戶(hù)資源,能夠承受工作壓力。

  職位要求:

  1、學(xué)歷要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  2、溝通能力佳,親切大方,人際關(guān)系良好,積極負責。

  3、與各營(yíng)銷(xiāo)部人員溝通、協(xié)調,協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)人員開(kāi)發(fā)新的信息發(fā)布渠道。

  4、熟悉酒店工作流程,以便更好的開(kāi)展工作。

 。ㄋ模┎惋嫴

  餐飲部主管:

  崗位職責:

  1、對餐飲部經(jīng)理負責,發(fā)揮助手作用,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成上級分配的各項工作任務(wù)。

  2、負責本區域的清潔衛生及餐具的保養保管工作,定期檢查區域衛生定期做餐具盤(pán)點(diǎn)。

  3、加強營(yíng)業(yè)中的督導,堅持在一線(xiàn)指揮,及時(shí)發(fā)現和糾正服務(wù)過(guò)程中的問(wèn)題,不斷改善服務(wù)質(zhì)量,妥善處理客人糾紛。

  4、協(xié)助餐廳主管擬定本餐廳的服務(wù)標準,工作程序。

  職位要求:

  1、學(xué)歷要求:大專(zhuān)以上:

  2、具有良好的溝通合作能力,又較強的團隊合作意識;

  3、能夠適應快速的工作狀態(tài),抗壓能力強。

  4、具有良好的服務(wù)意識,態(tài)度親和,工作認真負責;

  5、妥善處理投訴,保證客人得到優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

 。ㄎ澹┤肆Y源部

  招聘助理:崗位職責:

  1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成部門(mén)招聘、調配、待崗員工管理工作。

  2、負責考評具體工作、員工獎懲和違紀職工處理辦理。

  3、參與公司各種組織機構設置、撤銷(xiāo)、并合重組工作,以及定編調控和管理富余人員分流安置

  4、配合部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行人力資源調查、分析、診斷、評價(jià)和評估,人力資源開(kāi)發(fā)和人才序列的建設。

  職位要求:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,經(jīng)濟、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。

  2、熟悉勞動(dòng)用工法律法規相關(guān)規定。

  3、能夠堅持原則,嚴格按政策辦事,有較強的工作責任心。

  4、做事細致認真,具有較強的人員協(xié)調能力。

  薪酬助理:崗位職責:

  1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理制定企業(yè)薪酬管理制度,貫徹落實(shí),并協(xié)助做好季度、月度工資預測工作。

  2、負責員工銀行代發(fā)工資轉帳單。

  3、負責員工每月的工資扣稅表。

  職位要求:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,經(jīng)濟、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。

  2、熟悉《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同管理條例》等相關(guān)法律法規。

  3、熟練掌握公司工資系統軟件及OA辦公自動(dòng)化管理。

  (六)采購部

  采購助理:崗位職責:

  1、協(xié)助采購主管與供應商洽談價(jià)格,付款方式,費用支持,品種選擇,促銷(xiāo)活動(dòng)等。

  2、供應商考核。

  3、把握預算實(shí)際,對每月預算指標有責任達成預算實(shí)際。

  職位要求:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷。

  2、工作認真細致,由較強的責任心。

  3、有良好的人際溝通能力。

  4、能夠堅持原則,嚴格按政策辦事。

  五、招聘面向對象及要求

  主要面向酒店管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè)應屆畢業(yè)生,具有良好的溝通能力,又較強的團隊合作意識,流利的英語(yǔ)口語(yǔ)交談能力,學(xué)習能力強;有相關(guān)實(shí)習經(jīng)驗者優(yōu)先。工作認真負責。

  六、招聘組人員組成

  組長(cháng):

  組員:

  七、選拔方案及時(shí)間安排

  本次招聘主要通過(guò)兩輪選拔:第一輪:筆試,即由招聘小組組織,參與招聘者進(jìn)行筆答。第二輪:面試

策劃方案 篇7

  一、期刊的宗旨定位:

  1、 對外樹(shù)立企業(yè)形象(廣告、宣傳),營(yíng)造良好的外部環(huán)境

  2、 對內宣傳公司文化,展示公司的優(yōu)秀風(fēng)貌,吸引優(yōu)秀人才等

  二、相關(guān)事宜:

  刊名的確定及刊名確定后的設計

  創(chuàng )刊詞:編輯部供稿或公司領(lǐng)導撰寫(xiě)

  編輯委員會(huì )成員:主編、編輯、美工

  刊物形式:雜志

  刊物規格:

  三、版面規劃及基本內容:(注:需給個(gè)版塊取一個(gè)響亮的名字)

  1、 刊首

  1) 刊首寄語(yǔ):創(chuàng )刊號為發(fā)刊詞或總經(jīng)理致辭,以后每月可根據公司的新舉措(政

  策)或行業(yè)的新動(dòng)向,適當的發(fā)表看法或提出問(wèn)題,對員工起到思想上的引導或激勵作用(每期一篇,由負責編輯內刊部門(mén)供稿)

  2) 目錄:

  2、 資訊

  3) 公司動(dòng)態(tài):即公司新聞,公司內部發(fā)生的重大事件的報道,或是公司新出臺的

  對員工有益的新政策的報道等(每期多則新聞稿或圖片新聞,由負責編輯內刊部門(mén)供稿)

  4) 信息速遞:行業(yè)信息(醫藥、體檢),按照新聞格式(消息和通訊)寫(xiě)作。(編輯

  部供稿,每期一篇)

  3、 健康廣角

  5) 健康體檢:體檢項目、注意事項及套餐介紹。(各體檢部門(mén)供稿,每期1-2篇)

  6) 關(guān)愛(ài)口腔:介紹口腔及保健相關(guān)內容。(口腔科室供稿,每期1篇。)

  7) 藥房:藥品及服用注意事項等相關(guān)內容。(由大藥房供稿,每期1篇。)

  8) 健康之旅:介紹健康管理相關(guān)內容,如個(gè)人健康管理、企業(yè)健康管理、健康管

  理資訊等。(由健康管理部門(mén)供稿,每期1篇。)

  9) 養生之路:注重實(shí)用性的養生知識介紹,尤其是食療保健、運動(dòng)等。(有營(yíng)養科

  室供稿,每期1-2篇。)

  4、 美容天地

  10) 醫學(xué)美容:介紹醫學(xué)美容相關(guān)內容。(美容整形科室供稿,每期1篇。)

  11) 微創(chuàng )美容:微創(chuàng )美容的相關(guān)內容。(微創(chuàng )美容科室供稿,每期1篇。)

  5、 封面故事

  12) 封面故事:除創(chuàng )刊號外,其他每期封面都將是員工工作生活或公司各項活動(dòng)現

  場(chǎng)的圖片,以激勵員工強烈的榮譽(yù)感,對封面圖片進(jìn)行人物故事挖掘,或是圖片背后隱藏的事件報道(每期一篇,由負責編輯內刊部門(mén)供稿)

  6、 員工天地

  13) 向一線(xiàn)員工致敬:由于公司行業(yè)的特殊性,應體現公司對一線(xiàn)員工的強烈關(guān)懷

  與尊敬:由一線(xiàn)員工自由撰稿,內容可體現日常生活,投稿時(shí)需提供相應圖片:

  (每期一則圖片稿)

  14) 團隊風(fēng)采:以圖片展示為主、輔以簡(jiǎn)單的文字說(shuō)明,展示各部門(mén)的風(fēng)采,并烘

  托出愉悅的生活,開(kāi)心的工作這一主題(每期多張圖片,由負責編輯內刊部門(mén)供稿)

  7、 海外之窗

  15) 海外聚焦:介紹海外相關(guān)行業(yè)的情況(每期1篇,有編輯內刊部門(mén)供稿)

  四、稿源渠道:

  1、采編人員:組建內刊編輯部,必須有專(zhuān)職的采編人員,公司的活動(dòng)、會(huì )議新聞?dòng)刹删?/p>

  人員采寫(xiě),采編人員不方便旁聽(tīng)的會(huì )議由會(huì )議記錄人員提供材料或是直

  接采寫(xiě)撰稿,再由主管領(lǐng)導核定。

  2、通訊人員:每期按規定供稿。確定好公司的通訊人員名單,爭取得到公司主要領(lǐng)導的

  支持。每個(gè)通訊員每月至少供稿1篇。

  3、員工約稿:員工約稿每期定期向員工發(fā)出約稿通知,至少三次。制定高標準,版面盡

  可能多的使用員工的稿件,減少選編資料。對每篇來(lái)搞合理安排版面。

  五、、出版周期: 2個(gè)月每雙月第一個(gè)星期內出版。

  六、、附件:內刊工作實(shí)施流程圖:

  注:此流程圖內無(wú)論某各環(huán)節不能通過(guò),均返回上一環(huán)節重新修改、制作。

策劃方案 篇8

  (一)、消費人群調查

  1、要明確整個(gè)林東鎮,常住人口、外來(lái)人口的人口大概數目

  2、其次要調查林東鎮的各類(lèi)餐館(餐館的規模要大一些,保證餐館有消費茶葉的能力)的數目

  3、從各種渠道了解林東鎮各級政府、機關(guān)、學(xué)校、一些具有一定規模的公司的茶葉消費習慣,了解到他們負責采購茶葉的負責人。

  (二)、調查林東鎮茶葉店

  1、了解林東鎮茶葉店的數目(大小高中低檔都算上)

  2、了解茶葉店的選址,各個(gè)茶葉店的房租是多少,重點(diǎn)要了解各個(gè)茶葉店的周邊環(huán)境,明白為什么他們?yōu)槭裁匆巡枞~店選在這些地方,了解茶葉店周?chē)加幸恍┦裁礃拥牡,是不是有政府機關(guān),是不是在鎮上繁華的地段。

  3、了解各個(gè)茶葉店的內部裝修環(huán)境,內部裝修的風(fēng)格、氛圍

  4、的價(jià)位,茶葉的品次(就是茶葉的質(zhì)量,是不與它的價(jià)位相適應)

  (三)、店面的設計

  首先,要確保茶葉店的周邊環(huán)境與茶葉店要相適應(繁華的商業(yè)中心、休閑娛樂(lè )街、賓館飯店、城市內的小區)

  其次,店面的設計要有文化內涵,店內的環(huán)境要優(yōu)雅,具體的可以在店內懸掛一些字畫(huà),擺放一些精致的茶具,播放一些古樸典雅的古典音樂(lè ),如《平湖秋月》、《平湖秋月》、《出水蓮》、《高山流水》、《春江花月夜》、《漁舟唱晚》等等。

  最后、店面的裝修的具體內容。店面不需要太大,三四十平米就可以了,但一定要精致,而且古樸,因為茶葉不同于其他的消費品,古樸典雅才是茶葉的。還有就是要選好擺放茶葉的家具,不用太貴,一定要與店內的環(huán)境氛圍相協(xié)調。

  (四)、前期的店面推廣

  開(kāi)業(yè)之前,可以在鎮上的繁華路段派人發(fā)放宣傳頁(yè),讓人們了解到茶葉店即將開(kāi)業(yè),并且要標明開(kāi)業(yè)有哪些優(yōu)惠(具體的有憑借宣傳頁(yè),可以免費的品茶、買(mǎi)多少送多少、辦理會(huì )員可以免費品嘗每年的新茶等等),一定要讓人們明白優(yōu)惠的力度很大,而且優(yōu)惠的時(shí)間要有限制,優(yōu)惠并不是一直都有的。

  開(kāi)業(yè)當天,一定要控制好當天的場(chǎng)面,不能造成混亂,用于促銷(xiāo)的茶葉一定要充足,而且市場(chǎng)面也要有秩序,場(chǎng)面混亂容易造成咱們茶葉店檔次太低的感覺(jué)。

  (五)、開(kāi)茶葉店的其他注意事項

  1、要保證有優(yōu)質(zhì)的貨源,茶葉一定要真材實(shí)料,優(yōu)質(zhì)的貨源是你做大做強的保證,做生意一定要童叟無(wú)欺

  2、剛開(kāi)業(yè)的時(shí)候,茶葉不能進(jìn)太多,每個(gè)品種,每個(gè)品種的各個(gè)等級不用進(jìn)太多,2~3斤就可以了,要做到勤進(jìn)茶葉。而且要做到所進(jìn)茶葉要形成,高檔少、中低檔多的格局。

  3、要不斷的擴大宣傳,提高知名度。宣傳不能只是做開(kāi)業(yè)的一段時(shí)間,要不斷的連續的做,保持足夠的熱度,例如清明節(雨前茶上市)、

  端午節、中秋節、春節

  4、一定要注意店內的布局,概括起來(lái)就是簡(jiǎn)約大方,典雅古樸

  5、要請一個(gè)優(yōu)雅親切,有氣質(zhì)的店員,她還要有氣質(zhì)

  6、作為一個(gè)老板,要具備以下的素質(zhì),懂得看茶葉的外形、聞香度、測水分、會(huì )開(kāi)湯、品滋味、看葉底、評價(jià)格。這個(gè)需要你能不斷的積累。加油哦!

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