體檢護士長(cháng)工作總結范文
總結就是對一個(gè)時(shí)期的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的回顧和分析的書(shū)面材料，通過(guò)它可以正確認識以往學(xué)習和工作中的優(yōu)缺點(diǎn)，因此我們需要回頭歸納，寫(xiě)一份總結了。那么總結應該包括什么內容呢？以下是小編精心整理的體檢護士長(cháng)工作總結范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
體檢護士長(cháng)工作總結范文1
自擔當體檢中心護士長(cháng)以來(lái)，在主任的領(lǐng)導，院領(lǐng)導、護理部的支持下及科室護理人員的協(xié)作下，較好地完成了體檢護理工作。以下是今年的護理工作總結。
一、體檢工作
共接待人，體檢種類(lèi)包括安康體檢、招工體檢、入學(xué)體檢、公務(wù)員體檢、出國體檢、機動(dòng)車(chē)駕駛人體檢等。增加收入的同時(shí)，也起到了篩查疾病增加病人的作用，據統計，其中檢出率較高的是高血脂、高血壓、脂肪肝、糖尿病、腦堵塞等疾病，做到了早發(fā)覺(jué)早治療，為病人削減了苦痛、節約了開(kāi)支。主動(dòng)開(kāi)拓市場(chǎng)，跟隨主任走訪(fǎng)企、事業(yè)單位領(lǐng)導，講解養生保健學(xué)問(wèn)及體檢的重要性，既增加了各單位領(lǐng)導對醫院的信任度又提高了他們的保健意識，通過(guò)走訪(fǎng)，多個(gè)單位表達了體檢意向。開(kāi)展了“關(guān)注安康、惠民體檢”活動(dòng)。通過(guò)各種方式對體檢中心進(jìn)展傳播，拓寬業(yè)務(wù)渠道。
二、保健病房根底護理工作
做好日常根底護理工作，催促保潔員做好每日清潔工作，做到衛
生無(wú)死角，時(shí)刻為接收病人做好打算，為病人供應干凈舒適的病房環(huán)境。設施完備、干凈舒適的保健病房已經(jīng)接待了x人，周到細致的護理得到了他們的'認可。
三、人員的管理及培訓
1、大多數護士均為新晉聘請的合同制護士，年齡小工作經(jīng)歷少，思想簡(jiǎn)單波動(dòng)。在嚴格執行醫院及科室規章制度的同時(shí)，采納親情式管理，關(guān)懷每一位護士，為她們解決工作和生活上的困難。剛好了解科室人員的心理動(dòng)態(tài)賜予正確引導。通過(guò)這些方法，塑造了一支團結進(jìn)取的護理團隊，使工作氣氛和諧歡樂(lè )，并把這份歡樂(lè )傳遞給體檢客戶(hù)，讓他們體會(huì )到親人般的效勞。
2、在完成日常工作的同時(shí)，在學(xué)好根底護理學(xué)問(wèn)技能的同時(shí)，加強專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)、技能培訓，每周組織學(xué)習。催促護士進(jìn)展在職學(xué)歷教育，此時(shí)此刻全部護士都在讀本科護理課程。專(zhuān)業(yè)的體檢學(xué)問(wèn)、嫻熟的采血技術(shù)和標準的導檢效勞得到了來(lái)賓的相同贊揚。
四、平安工作
是全部工作的重中之重。為保證護理平安，成立了科室質(zhì)控小組，建立了考核制度，采納自查和互查結合的方式，至今無(wú)一例過(guò)失出現。如：采集標本時(shí)謹慎查對，標本送檢前再次核對并簽名，確保標本采集無(wú)過(guò)失;整理安康檔案時(shí)查對全部工程，登記時(shí)再次核對，無(wú)誤后密封檔案。
五、今后的工作打算
加強禮儀培訓，提升外在形象。體檢中心作為醫院的窗口科室，我們的言行舉止、效勞看法干脆影響到病人對醫院的印象，更須要加強效勞禮儀培訓。采納定期培訓的方式，每周組織一次禮儀及形體訓練，使護士形象、氣質(zhì)得到提升，最終使標準效勞成為工作習慣，讓客戶(hù)體驗到優(yōu)質(zhì)的效勞。
注意細微環(huán)節，打造差異化效勞。在細微環(huán)節效勞上做文章，購置微波爐為老年人加熱牛奶，讓他們吃上熱乎乎的早餐;留意愛(ài)護體檢者的隱私，密封體檢檔案，不隨意談?wù)擉w檢者的結果;總之，要通過(guò)細微環(huán)節工作，提升效勞水平，與同行業(yè)拉開(kāi)距離，讓客戶(hù)享受到差異化效勞。
雖然我們與大型體檢中心相比，還存在較大差距，體檢設備還不完善，自動(dòng)化體檢業(yè)務(wù)還未開(kāi)展，盼望有時(shí)機到大型體檢中心進(jìn)修學(xué)習先進(jìn)經(jīng)歷，取人之長(cháng)補己之短，使我們的工作更加標準。
體檢護士長(cháng)工作總結范文2
今年體檢中心在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在醫院相關(guān)科室的大力支持和協(xié)助下，依據醫院年度工作要點(diǎn)和績(jì)效考核方案的目標，堅持“科學(xué)、公正、精確、高效”質(zhì)量方針，充分利用安排體制與考核細那么要求，嚴格管理，狠抓工作質(zhì)量，突出工作重點(diǎn)，努力挖掘內部潛力，取得了明顯的工作成果。以下是今年的護理工作總結。
一、提升體檢質(zhì)量，科普醫療學(xué)問(wèn)
依據人民群眾的各種不同需求制定各種體檢套餐，由各單位或個(gè)人自由選擇。完成體檢的'組織、詢(xún)問(wèn)及說(shuō)明工作。院領(lǐng)導和工作人員屢次到各單位進(jìn)展現場(chǎng)宣教、疾病安康保健學(xué)問(wèn)講座。把安康的理念
傳遞給千家萬(wàn)戶(hù)，讓全部體檢客戶(hù)了解和重視安康體檢。通過(guò)安康體檢局部體檢客戶(hù)早期發(fā)覺(jué)問(wèn)題有些留院治療和賜予安康指導，該項工作得到絕大多數來(lái)我院進(jìn)展體檢的體檢客戶(hù)相同認同和確定。為了廣闊人民群眾的安康，幸免誤檢、誤診，體檢中心工作人員任勞任怨，對每一位體檢人員謹慎檢查，耐性詢(xún)問(wèn)、耐性解答，用心指導，得到群眾的相同好評。
二、制定嚴格標準，加強檔案建立
對公務(wù)員錄用體檢，體檢中心嚴格遵照標準實(shí)施，不照看關(guān)系，不降低標準，體檢的標準設置和醫務(wù)人員的責任心，得到各級領(lǐng)導高度確定和贊許。不定期向院領(lǐng)導匯報工作狀況，讓領(lǐng)導了解體檢工作動(dòng)態(tài)，為下一步更好地開(kāi)展工作理清思路，作出正確的決策。踴躍協(xié)作相關(guān)單位，進(jìn)展慢性病篩查、職業(yè)病篩查、高考體檢、公務(wù)員體檢、藥品食品餐飲業(yè)從業(yè)人員安康體檢、低保復查等大量責任重大的體檢工作。我院依據職業(yè)病防治建立要求，對全部來(lái)院檢查的人員進(jìn)展檔案管理，單獨購置了職業(yè)病安康體檢軟件，體檢工程、職業(yè)安康體檢表遵照職業(yè)安康監護工作標準執行。
三、存在問(wèn)題
由于體檢中心工作較瑣碎，工作上時(shí)時(shí)事無(wú)巨細，每項工作主觀(guān)上都盼望能完成得，但由于體檢中心人員有限，經(jīng)歷、實(shí)力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美。對工作了解得不夠深化，對存在的問(wèn)題駕馭真實(shí)狀況不夠全面，從而對領(lǐng)導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。體檢工作傳播力度有待加強。捕獲市場(chǎng)信息、開(kāi)拓市場(chǎng)方面
有待進(jìn)一步提高。這些都須要我們在今后的工作中切實(shí)加以解決。
在新的一年里，我們將接著(zhù)圍繞醫院的中心工作，克制缺點(diǎn);改良方法;駕馭實(shí)情;加強管理;改良效勞;大膽探究體檢工作的新思路、新方法，促使工作再上一個(gè)新臺階，為醫院的安康快速開(kāi)展作出更大的奉獻。
體檢護士長(cháng)工作總結范文3
時(shí)間如白駒過(guò)隙，一擠眼又是一年。在過(guò)去的一年里，感謝科主任、護士長(cháng)和同事們的關(guān)懷和協(xié)助，我已經(jīng)較好適應了體檢中心的工作。
回憶一年來(lái)的工作，我在思想上、學(xué)習上、工作上都取得了很大的進(jìn)步，成長(cháng)了不少，但也能醒悟地相識到自己的缺乏之處�，F將個(gè)人工作總結如下：
一、工作中取得成果
1、對于本科室的各項工作的流程已經(jīng)根本駕馭，在體檢時(shí)可以做到獨當一面。特殊是有一次遇到批量未預約海員體檢時(shí)，在體檢人員眾多和毫無(wú)打算的狀況下，和負責分管的同事協(xié)作默契，在其它各崗位同仁的全力協(xié)作下，支配有序，高效率、高質(zhì)量的完成了體檢工作。完備地表達了體檢中心團結有序工作狀態(tài)。
2、通過(guò)不斷的學(xué)習和實(shí)踐，我深刻體會(huì )到了體檢中心的`精神和理念，把效勞看法放在第一位，同時(shí)提高業(yè)務(wù)素養和體檢常見(jiàn)學(xué)問(wèn)的解答。是化解體檢糾紛和沖突的關(guān)鍵，同時(shí)也提高了體檢人員對我們的認可度。例如，上半年在B超室做錄入工作時(shí)，有企退體檢人員
詢(xún)問(wèn)，“膽囊壁毛糙”是什么大問(wèn)題嗎？要緊嗎？耐性說(shuō)明可以通過(guò)運動(dòng)和限制飲食，少食油膩食物，多吃清淡飲食到達減輕和緩解的目的，從而不會(huì )進(jìn)一步開(kāi)展。體檢者表示了解和滿(mǎn)足。作為一名體檢工作人員，提高專(zhuān)業(yè)素養，對體檢者提出的簡(jiǎn)潔問(wèn)題，可以耐性細致的解答，而不是簡(jiǎn)潔敷衍，這也是贏(yíng)得客戶(hù)再次來(lái)體檢的確定性因素之一。
3、踴躍地對待醫院組織的各項學(xué)習任務(wù)，肅穆謹慎地參與了理論考試和操作考試。工作之外并自行參與了計算機和英語(yǔ)考試。并寄語(yǔ)自己下一次要打算的更充分，要考得更好，不斷學(xué)習，超越自己。在這里要感謝常助理給我們支配了每周五例會(huì )，總結本周的缺乏和打算下周的工作重點(diǎn)，做到工作有條不紊和有預見(jiàn)性。還有每月一次科室成員業(yè)務(wù)學(xué)習，大家輪番自己選擇學(xué)習主題，取各家之長(cháng)為我們所用，只有不斷學(xué)習，才能不被淘汰。
二、存在問(wèn)題
1、由于體檢中心工作較瑣碎，工作上時(shí)時(shí)事無(wú)巨細，每項工作主觀(guān)上都盼望能完成得最好，但由于實(shí)力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美。
2、提高個(gè)人業(yè)務(wù)素養，把效勞看法放在第一位，限制個(gè)人心情，做到微笑效勞。
三、20xx年的打算和目標
1、加強學(xué)習，增加業(yè)務(wù)修養，提高學(xué)問(wèn)內涵。
2、提高計算機的應用實(shí)力，提高工作效率。
3、為適應新形勢下體檢中心的工作須要，我決心在以后的工作
中，虛心學(xué)習，敬重領(lǐng)導，改良缺乏，踏實(shí)工作，再接再厲，不斷提高自身素養，更加扎實(shí)地做好各項工作，在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力，做最好的自己。
體檢護士長(cháng)工作總結范文4
體檢科護士工作總結首先，在5，6，7月份，體檢科共接待體檢對象3萬(wàn)余人次。創(chuàng )收完成全年限額的94%，僅7月份就完勝單月限額的300%.本著(zhù)為體檢對象供應優(yōu)質(zhì)、熱忱的體檢效勞的看法，“以病人為核心，以質(zhì)量為中心”的工作理念，在醫院各領(lǐng)導帶著(zhù)下，各科室嚴密協(xié)作，順當迎接了體檢頂峰期，并圓滿(mǎn)的完畢了各級領(lǐng)導的視察及體檢工作。尤其7月份，海城市委組織部各領(lǐng)導以及千山風(fēng)景區管委會(huì )到我院體檢，為迎接此次體檢工作，院內領(lǐng)導、各科室召開(kāi)數次會(huì )議，全力備戰，以迎接此次考驗。炎炎夏日，各相關(guān)科室不管長(cháng)幼，全員戒備。堅持每日6點(diǎn)提前到崗，有些路途偏遠的同志甚至早飯都來(lái)不及吃，但卻沒(méi)有聽(tīng)到一聲埋怨。最終，在各領(lǐng)導帶著(zhù)下，在大家的辛勤工作下，我院打贏(yíng)了此次硬戰。并得到社會(huì )各界多方好評。
其次，在體檢工作中，為適應不同人群，不同工作性質(zhì)、不同年齡的體檢者要求，科學(xué)地擬定了各種類(lèi)型的體檢套餐工程，同時(shí)又可以隨體檢者的要求增減體檢工程，直到體檢者滿(mǎn)足為止。在費用問(wèn)題上，所檢工程嚴格按省物價(jià)局頒發(fā)的收費標準在執行，做到收費工程，收費標準公開(kāi)、透亮，這樣有利于體檢者的選擇和對醫務(wù)人員工作的信任，建立良好的`醫患關(guān)系。也深得各界體檢患者的認可。
體檢流程及支配大致如下：
全部檢查者在起先進(jìn)展體檢前，首先領(lǐng)到一份體檢導檢單。導檢單上印有姓名，單位，聯(lián)系方式，體檢工程流程以及體檢前、后留意事項和詢(xún)問(wèn)電話(huà)。體檢完畢后打印體檢報告詳單，各檢查工程結果以及最終診斷和醫師安康處方，裝訂成冊。體檢者可依據自己的檢查狀
況，對不清晰、困惑的地方與主檢專(zhuān)家進(jìn)展溝通。需去專(zhuān)科進(jìn)展系統治療的體檢者，醫務(wù)人員會(huì )在第一時(shí)間依據病情通知體檢本人或家屬，體檢單位。
體檢護士長(cháng)工作總結范文5
隨著(zhù)時(shí)間的推移，我漸漸地長(cháng)大了，面對人生選擇時(shí)竟然也戲劇化地做了一名護士，成了人們眼中的“白衣天使”，當我成為體檢護士的第一天起，我就告知自己說(shuō)：既然我也是一名體檢護士，就必須要用我的微笑來(lái)面對生病的孩子。以下是我今年的護理工作總結。
一、選擇體檢護理工作的緣由
記得在我的孩提時(shí)代有著(zhù)這樣的記憶：因為生病，心急如焚的父母把我送進(jìn)了醫院，原來(lái)就對醫院有恐驚感，剛一進(jìn)醫院大門(mén)，就始終哭嚷著(zhù)要回家，醫生還說(shuō)須要打針，于是在爸爸媽媽軟硬兼施的誘逼下，來(lái)到了打針的地方，就見(jiàn)有位阿姨穿立腳點(diǎn)白大褂，戴著(zhù)白口罩，頭上還戴著(zhù)一頂白色的帽子，全身上下都是白色，一手舉著(zhù)針，一手拿著(zhù)棉簽，面無(wú)表情地來(lái)到了我的面前，我更加膽怯，嚇得始終往后退，雖然被父母強行按住身體，但還是不停地扭動(dòng)，就這樣，折騰了老半天，那阿姨急了，大嚷道：“你再動(dòng)，再動(dòng)就給你多打幾針！”還邊責令母親將我按得動(dòng)彈不得，此時(shí)此刻想來(lái)，假如當時(shí)那
個(gè)護士不是那么隱，而是微笑癥鼓舞我，或許我就不會(huì )那么膽怯了吧！
二、護理工作中的實(shí)例
前不久，有一位小男孩的一句話(huà)讓我更堅信我這樣做是對的。第一次給這個(gè)小男孩做治療的時(shí)候，我就像平常一樣面帶微笑一樣走進(jìn)病房，他就總是盯著(zhù)我看，到了其次年，他哭吵著(zhù)奶奶要找我給他打針，聽(tīng)他奶奶說(shuō)原來(lái)有護士打算給他打針的，可他硬是不愿，握著(zhù)小拳頭不讓人碰，偏要找我。
于是我就去了，他看到我之后竟然不器了，只是乖乖地伸出兩只小手由我選擇，我很驚訝，為什么這個(gè)小男孩會(huì )有這樣的舉動(dòng)，但當時(shí)沒(méi)有問(wèn)，只是在思索，接下來(lái)幾天的治療都由我為他進(jìn)展的，可由于工作忙，打完了他的針，我便忙著(zhù)我自己班上的事兒去了，好久沒(méi)看到我，他就說(shuō)打針的部位很痛，要奶奶找我去看他，我去了之后，邊微笑著(zhù)輕輕摩挲，邊細聲問(wèn)道：還痛嗎?他眨擠眼望著(zhù)我說(shuō)：不痛，其實(shí)一點(diǎn)都不痛。到了他出院的時(shí)候，我就問(wèn)他，為什么每次打針都找我，而他說(shuō)了句讓我特別感動(dòng)的話(huà)，阿姨，因為我想望見(jiàn)你對我笑。
三、護理工作中的收獲
“三分治療，七分護理�！庇谑俏以絹�(lái)越能夠感覺(jué)出護理工作的重要必。曾經(jīng)有人說(shuō)過(guò)�！袄_(kāi)人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士�！笔前�，在人的一生當中有誰(shuí)會(huì )不須要護士的細致關(guān)懷和悉心照看呢?“護理工作是一門(mén)精細的世術(shù)�！白o士要有一顆憐憫的心，要有一雙情愿工作的手�！毙滦蜗蟮淖o士是會(huì )用她們的'愛(ài)心，耐
性，細心和責任心解除病人的病痛，用無(wú)私的奉獻支撐起無(wú)力的生命，重新?lián)P起生的風(fēng)帆，讓苦痛的臉上重綻笑顏，讓一個(gè)個(gè)家庭都重現歡聲笑語(yǔ)。
“神話(huà)中天使的漂亮在于她的圣潔與和善，而白衣天使的漂亮在于溫馨與微笑�！蔽覀兊母黜椆ぷ鞫济媾R著(zhù)新的環(huán)境，新的機遇和新的挑戰。我想要塑造新時(shí)代護士的新形象就應當從心起先，從心做起！人們常說(shuō)：“眼睛是人類(lèi)心靈的窗戶(hù)”，人類(lèi)心情中的喜怒誤用東都可以從眼神中表現出來(lái)，而人們更盼望看到的是醫務(wù)工作者炙熱的眼神和那張被蒙在白色口罩后面真誠的笑臉，要塑造一個(gè)城市的新形象，離不開(kāi)各行各業(yè)的形象建立，更離不開(kāi)一個(gè)個(gè)行業(yè)的新改變，衛生部門(mén)作為“窗口”行業(yè)影響和反映了一個(gè)地方的新形象，要塑造醫務(wù)人員新形象，離不開(kāi)醫生護士的共同努力。
四、棄舊圖新，銳意進(jìn)取
必需要以敏銳的洞察力和靈敏的視察力，并要有頑固的意志和堅忍不拔的毅力，腳踏實(shí)地，奮力拼搏，不斷地完善自己，充溢自己，解放思想，轉變觀(guān)念，擅長(cháng)學(xué)習，借鑒，取長(cháng)補短，實(shí)踐著(zhù)護理模式由個(gè)案護理，小組護理到功能制護理，責任制護理及此時(shí)此刻的系統化整體護理，不再是像以前那么單純的頭痛醫頭，腳痛醫腳，而是將病當作一個(gè)整體的人來(lái)進(jìn)展護理。這每一個(gè)新的工作方式都是在原有護理工作方式的繼承，者是為了讓病人得到更全面，更整體，更系統化的效勞！
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