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醫改工作總結
總結是對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，我想我們需要寫(xiě)一份總結了吧。那么總結要注意有什么內容呢？以下是小編收集整理的醫改工作總結，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
醫改工作總結1
根據xx市醫藥衛生體制改革工作領(lǐng)導小組《20xx年深化醫藥衛生醫藥衛生體制改革工作重點(diǎn)》(都醫改領(lǐng)〔20xx〕1號)文件精神，現將20xx年民政醫改工作總結如下：
一、基本情況
城鄉醫療救助是落實(shí)惠民、富民政策的重要內容，是進(jìn)一步完善社會(huì )救助體系的迫切需要，我局高度重視城鄉醫療救助制度的建設，按照“應救盡救”的原則，20xx年度累計救助38854人次，支出救助資金908.92萬(wàn)元，較好地緩解了城鄉困難群眾就醫難問(wèn)題。
(一)資助參加城鄉居民基本醫療
資助城鄉低保對象、農村“五�！睂ο�、本市行政區域內各類(lèi)全日制普通高校中屬城鄉低保對象和一、二級殘疾大學(xué)生參加xx市城鄉居民基本醫療保險。20xx年共資助參保15478人，金額257.98萬(wàn)元。
(二)門(mén)診救助
城鄉門(mén)診救助19447人次，發(fā)放救助金195.7萬(wàn)元，其中，城市低保門(mén)診次均救助達102.24元，農村低保門(mén)診次均救助達100.33元，超過(guò)xx市次均100元救助標準。
(三)住院救助
一是對城市“三無(wú)”對象、農村“五�！睂ο笤诨踞t療保險定點(diǎn)醫療機構發(fā)生的住院醫療費用，扣除城鄉居民基本醫療保險報銷(xiāo)的費用后，剩余的符合基本醫療保險規定的住院醫療費用全額救助;二是實(shí)施一般住院救助。三是實(shí)施大病住院救助。四是實(shí)施臨時(shí)醫療救助。
按照應救盡救原則，1-12月城市低保對象住院救助901人次，發(fā)放救助金143.73萬(wàn)元，次均救助水平達1595.21元，超過(guò)xx市城市低保五保對象住院救助1100元/人標準;農村低保五保對象住院救助3028人次，發(fā)放救助金311.51萬(wàn)元，次均救助水平達1028.77元，超過(guò)xx市農村低保五保對象住院救助950元/人標準。
二、城鄉困難群眾補充醫療救助
根據xx市民政局、xx市財政局《關(guān)于完善xx市城鄉困難群眾補充醫療救助制度的意見(jiàn)》(成民發(fā)[20xx]133)和xx市民政局、xx市財政局關(guān)于轉發(fā)《xx市民政局、財政局關(guān)于完善xx市城鄉困難群眾補充醫療救助制度的意見(jiàn)》的通知(都民政[20xx]303)文件精神，20xx年度實(shí)施補充醫療救助73人，救助資金76、16萬(wàn)元。
三、20xx年工作計劃
(一)完善制度，協(xié)調工作。按照市委市政府《關(guān)于20xx年醫藥衛生體制改革的實(shí)施意見(jiàn)》(都委發(fā)〔20xx〕50號)和xx市醫藥衛生體制改革工作領(lǐng)導小組《20xx年深化醫藥衛生醫藥衛生體制改革工作重點(diǎn)》(都醫改領(lǐng)〔20xx〕1號)以及《xx市人民政府辦公室關(guān)于轉發(fā)〈xx市人民政府辦公廳關(guān)于深化城鄉一體化社會(huì )救助工作的實(shí)施意見(jiàn)〉的`通知》(都辦發(fā)[20xx]205號)精神，進(jìn)一步加強領(lǐng)導小組聯(lián)席會(huì )議制度，積極協(xié)調各職能部門(mén)之間的工作。
(二)整合資源，促進(jìn)保障。充分利用網(wǎng)絡(luò )信息資源，本著(zhù)為民、便民、惠民的原則，不斷規范和優(yōu)化救助流程，進(jìn)一步完善醫院與社保、民政費用結算程序，確保應救盡救，切實(shí)維護和保障城鄉困難群眾的基本權益，為構建我市城鄉一體化社會(huì )救助工作體系提供有力保障。
醫改工作總結2
各位領(lǐng)導：
我縣醫改工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，按照省、市對醫改工作的安排部署和要求，全縣醫改工作穩步推進(jìn)，結合我縣實(shí)際情況，現就我縣醫改工作進(jìn)展情況做如下匯報：
一、加強組織領(lǐng)導，確保改革順利進(jìn)行
4月28日全市醫改工作電視電話(huà)會(huì )后，縣委、縣政府高度重視，縣委常委會(huì )和政府常務(wù)會(huì )分別對醫改工作進(jìn)行了研究，成立了以縣長(cháng)為組長(cháng)，常務(wù)縣長(cháng)和主管縣長(cháng)為副組長(cháng)，編辦、發(fā)展改革、財政、衛生、人力資源和社會(huì )保障等部門(mén)為成員單位的深化醫藥衛生體制改革領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組辦公室設在發(fā)展改革局，辦公室主任由發(fā)展改革局局長(cháng)兼任，專(zhuān)門(mén)安排了辦公用房，抽調專(zhuān)人集中辦公，并保障辦公經(jīng)費的足額開(kāi)支。4月29日，我縣出臺了《縣人XX關(guān)于調整深化醫藥衛生體制改革領(lǐng)導小組的通知》。隨后，相繼出臺并下發(fā)了《縣人XX關(guān)于基層醫藥衛生體制綜合改革的實(shí)施意見(jiàn)》、《縣人XX關(guān)于落實(shí)基層醫藥衛生體制綜合改革包保責任制的通知》、《縣鄉鎮衛生院綜合醫藥衛生體制改革人事制度改案》，以衛生局文件出臺并下發(fā)了《縣衛生局關(guān)于鄉鎮衛生院實(shí)行藥品網(wǎng)上集中招標采購和藥品零差價(jià)銷(xiāo)售的通知》、《縣推行國家基本藥物制度實(shí)施辦法》、《縣衛生局關(guān)于成立藥事管理委員會(huì )的通知》、《縣基層醫療衛生機構績(jì)效考核暫行辦法》、《縣鄉鎮衛生院崗位設置方案》、《縣鄉鎮衛生院全員聘用實(shí)施方案》、《縣衛生局、縣人力資源和社會(huì )保障局關(guān)于鄉鎮衛生院院長(cháng)選聘工作方案》等規范性文件。20xx年5月13日，召開(kāi)了縣基層醫藥衛生體制綜合改革會(huì )議，就我縣基層醫藥衛生體制綜合改革工作進(jìn)行了安排和部署。
二、加快改革步伐，全面開(kāi)展各項工作
為推進(jìn)基層綜合醫改的順利發(fā)展，縣委、縣政府要求醫改領(lǐng)導小組各成員單位認真貫徹落實(shí)省、市醫改會(huì )議和相關(guān)文件精神，盡心盡責、分工協(xié)作、緊鑼密鼓，堅決打好這場(chǎng)硬仗，向各級領(lǐng)導及全縣人民交一份滿(mǎn)意的答卷。具體做了如下工作：
一是構建全民醫療保障安全網(wǎng)。鞏固擴大了基本醫療保障覆蓋面，今年城鎮職工基本醫療保險、城鎮居民基本醫療保險參保率達到90%。新農合參合率達到了90.1%。城鎮居民醫保和新農合政策范圍內住院費用支付比例達到70%以上，職工醫保、城鎮居民醫保和新農合政策范圍內統籌基金最高支付限額分別達到當地職工年平均工資、當地居民可支配收入和全國農民人均收入的6倍。
二是城鄉醫療服務(wù)體系日趨完善。到目前為止，投入3975萬(wàn)元完成了縣醫院的新建和整體搬遷工作；投入518萬(wàn)元，完成14所鄉鎮衛生院改擴建任務(wù)，投入405萬(wàn)元為各鄉鎮衛生院裝備了醫療設備；投入xx5萬(wàn)元，對51個(gè)村衛生室進(jìn)行了改擴建，投入104.5萬(wàn)元為209個(gè)村衛生室配備了醫療設備。城鄉醫療衛生單位的`基礎設施條件有了明顯的培訓。6月1日開(kāi)始由婦幼保健院對鄉鎮衛生院婦產(chǎn)科人員14名進(jìn)行理論培訓，同時(shí)縣衛生局采用視頻教學(xué)方式對鄉鎮衛生院藥劑、檢驗人員共28人進(jìn)行了培訓，醫療衛生服務(wù)機構的服務(wù)能力和服務(wù)水平有了進(jìn)一步的提高，城鄉醫療衛生服務(wù)體系日趨完善。
三是實(shí)施基本藥物零差率銷(xiāo)售。按照省、市統一安排部署和上級主管部門(mén)要求，從20xx年3月10日起，所有政府舉辦的醫療機構全部實(shí)行基本藥物網(wǎng)上集中招標采購。20xx年5月5日，我縣組織人員對全縣政府舉辦的鄉鎮衛生院進(jìn)行了庫存藥品清點(diǎn)登記，()詳細登記了藥品的名稱(chēng)、規格、單位、生產(chǎn)廠(chǎng)家及藥品進(jìn)價(jià)等信息。20xx年5月6日零時(shí)開(kāi)始，我縣政府舉辦的14所鄉鎮衛生院，準時(shí)、順利、全面實(shí)施基本藥物制度。按要求配備和使用基本藥物，并實(shí)行藥品零差價(jià)銷(xiāo)售，庫存藥品按照當時(shí)進(jìn)價(jià)銷(xiāo)售，網(wǎng)上集中采購的藥品按實(shí)際采購價(jià)進(jìn)行銷(xiāo)售，并進(jìn)行公示。
四是組織人員開(kāi)展人事、財務(wù)改革。從藥品實(shí)行零差價(jià)銷(xiāo)售后，組織財政局和衛生局相關(guān)人員對14所鄉鎮衛生院前三年醫療收支情況及財產(chǎn)進(jìn)行了核查登記，核定收支、制定財政補助方案。為了不影響衛生院正常運行，為鄉鎮衛生院預撥經(jīng)費70萬(wàn)元用于人員工資和日常開(kāi)支。組織編辦、人力資源和社會(huì )保障、衛生等部門(mén)相關(guān)人員對全縣所有鄉鎮衛生院人員情況進(jìn)行了摸底調查和登記。依據市編辦下達的編制，根據《縣人XX關(guān)于基層醫藥衛生體制綜合改革的實(shí)施意見(jiàn)》，結合我縣實(shí)際情況，制定了人事制度改革方案，完成了14所鄉鎮衛生院核編定崗工作。
五是公共衛生服務(wù)均等化水平穩步提高。全面開(kāi)展了公共衛生服務(wù)，人均基本公共衛生服務(wù)經(jīng)費標準提高到25元。計劃免疫規劃中10種疫苗接種率達到了97.xx%，孕產(chǎn)婦住院分娩率達到了96.8%，孕產(chǎn)婦死亡率和新生兒破傷風(fēng)發(fā)病率均為O。截至目前，建立城鄉居民健康檔案50120份，其中65歲以上老人規范化管理了22555人，高血壓、糖尿病規范管理管理人數分別是5436人和1409人，重性精神病規范管理人數為140人。到5月底全縣農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助638人次，補助資金25.5萬(wàn)元；農村孕產(chǎn)婦增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷服藥542人，發(fā)放葉酸片3252瓶�，F以完成950戶(hù)無(wú)害化衛生廁所建設。5月13日召開(kāi)了在全縣范圍內開(kāi)展"健康城市"創(chuàng )建活動(dòng)工作會(huì )議，安排縣委宣傳部、發(fā)改局、衛生局，教育局、食藥局、文廣新局、住建局、環(huán)保局、文明辦以及各鄉鎮等相關(guān)單位要各司其職，密切配合，扎實(shí)有效的開(kāi)展工作。通過(guò)"健康城市"創(chuàng )建活動(dòng)，達到"樹(shù)形象，上水平，促發(fā)展"的目標。
六是加大醫改宣傳力度�？h政府多次組織召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì )議，對基層醫療機構綜合醫改工作進(jìn)行安排布置，通過(guò)電視臺新聞直播、張貼標語(yǔ)、懸掛條幅、公示專(zhuān)欄、印發(fā)《基層綜合醫改工作操作手冊》等多種形式對醫改工作進(jìn)行了廣泛宣傳動(dòng)員。為我縣醫改工作營(yíng)造了濃厚氛圍。
以上是我縣醫改工作簡(jiǎn)要匯報，不足之處請批評指正。
醫改工作總結3
深化醫藥衛生體制改革是黨中央、國務(wù)院作出的重大決策，是惠及廣大人民群眾的重大民生工程。自從20xx年我市醫藥衛生體制改革全面實(shí)施以來(lái)，西張莊鎮衛生院高度重視，按照上級部署上下一心、積極行動(dòng)、穩妥實(shí)施、扎實(shí)推進(jìn)，確保醫改各階段任務(wù)圓滿(mǎn)完成，取得了群眾滿(mǎn)意、職工支持、政府肯定的良好效果，現將我院實(shí)施醫改以來(lái)的各項工作開(kāi)展情況匯報如下：
一、基本情況
西張莊鎮衛生院始建于1988年，是一所集醫療、預防、保健、康復、基本公共衛生服務(wù)為一體的綜合性醫療機構。為新型農村合作醫療和城鎮醫療保險定點(diǎn)單位。醫院占地面積6000余平方米，總建筑面積3000余平方米，其中在職人員38人，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員36人，退休人員7名，其中中級職稱(chēng)11人，初級職稱(chēng)25人，內設內科、外科、中醫科、公共衛生科、婦產(chǎn)科、放射科、心電圖室、B超室、生化室等16個(gè)科室，病區設床位20張，為轄區28個(gè)行政村4萬(wàn)余人提供優(yōu)質(zhì)的醫療保健服務(wù)。
二、衛生院醫改工作推進(jìn)情況：
�。ㄒ唬﹪栏駡绦兴幬锪悴顑r(jià)政策，讓利于人民群眾
自20xx年3月15日起，我院按上級部署正式實(shí)施了藥物零差價(jià)政策，全部使用國家基本用藥目錄藥物，并進(jìn)行集中招標采購，零差價(jià)銷(xiāo)售后藥品價(jià)格下降30%左右，讓廣大農民群眾減輕了就醫經(jīng)濟負擔、得到了真切的實(shí)惠，醫改工作也得到了廣大農民群眾的真心擁護。
�。ǘ┘訌娹r村醫療保障制度建設
進(jìn)一步鞏固和完善新農合與人口醫療救助制度的銜接，按照上級要求，緊緊圍繞“三好一滿(mǎn)意”活動(dòng)的開(kāi)展，以便民、利民、惠民為目標，我院于20xx
年6月份正式推行“先診療，后付費”就診新模式，進(jìn)一步簡(jiǎn)化就診程序，優(yōu)化服務(wù)流程，創(chuàng )新醫療收費管理，改革新農合支付方式，切實(shí)解決群眾“看病難、看病貴”問(wèn)題。實(shí)行基本公共衛生服務(wù)項目慢病管理與新農合補償協(xié)同的新機制，擴大了慢性病的補償范圍，其門(mén)診醫藥費用納入慢性病門(mén)診費用補償范圍。開(kāi)展新農合住院醫藥費用單病種限價(jià)付費管理，對單病種進(jìn)行最高限價(jià)，并公示。
�。ㄈ┤嫱七M(jìn)公共衛生服務(wù)均等化工作
我院除確保正常的基本醫療服務(wù)外，花大氣力，抽足人力，合理安排，做好各項公共衛生服務(wù)工作。截止目前，11項基本公共衛生服務(wù)均走上正軌化。今年，準備建設泰安市級標準化“孕產(chǎn)婦學(xué)�！�，對孕產(chǎn)婦進(jìn)行指導培訓，集中進(jìn)行孕產(chǎn)婦保健、嬰幼兒生長(cháng)發(fā)育規律等方面的宣傳教育。
�。ㄋ模┘訌娦l生服務(wù)體系建設、推進(jìn)人事和分配制度改革
完善績(jì)效考評機制，提高服務(wù)質(zhì)量和效率，認真制定了《西張莊鎮衛生院績(jì)效考核方案》及《內部考核實(shí)施細則》。于20xx年8月順利完成了全院職工的`競聘上崗工作，其中2人按照上級文件規定離崗退休，定編定崗后及時(shí)實(shí)施績(jì)效工資的考核及發(fā)放。
�。ㄎ澹�、加強村衛生室一體化管理。
按照全市要求于20xx年3月份對全鎮村衛生室中全面實(shí)施基本藥物制度，實(shí)行藥品網(wǎng)上統一招標采購、配送、零差價(jià)銷(xiāo)售，并按照相關(guān)鄉醫配備比例，擇優(yōu)錄用78名鄉醫，并采取績(jì)效考評機制，依據考核結果發(fā)放補助。
在今后的工作中，我們決不辜負各級領(lǐng)導的重托，有信心、有決心、也有能力按照確立的目標，不斷總結經(jīng)驗，查找不足，繼續扎實(shí)推進(jìn)醫藥衛生體制改革，爭取衛生院進(jìn)入科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、又好又快發(fā)展的良好軌道！
醫改工作總結4
根據《關(guān)于印發(fā)20xx年度公立醫院綜合改革效果評價(jià)考核工作方案的通知》(國醫改辦函〔20xx〕55號)文件精神，結合提綱，對照近年醫院醫改工作實(shí)際情況，整理如下：
一、總體思路
堅持醫院的公益性質(zhì)和社會(huì )效益原則，把維護健康權益放在第一位，堅持中西醫并重，發(fā)揮中醫藥特色，推進(jìn)體制和機制上創(chuàng )新。維護公立醫院的公益性，調動(dòng)公立醫院醫務(wù)人員的積極性，提高公立醫院運行效率，努力滿(mǎn)足人民群眾基本醫療服務(wù)需求，切實(shí)解決人民群眾“看病難、看病貴”問(wèn)題。最終達到人民群眾“能夠看得起病、能夠看得了病、能夠看得好病”的要求，保障縣域經(jīng)濟健康快速發(fā)展。
二、工作任務(wù)和工作目標
1.明確醫院職責，完善管理制度
本著(zhù)醫院是國家的公益事業(yè)單位，承擔著(zhù)人民群眾的健康需求的原則。醫院應該由政府全部管理起來(lái)，明確其社會(huì )責任。否則，醫院的職能作用無(wú)從發(fā)揮，全心全意為人民的社會(huì )責任將是一句空話(huà)。因此，只有將醫院的公益性還給政府，醫藥衛生體制改革才可以順利實(shí)施。政府確定醫院責任之后，醫院調動(dòng)職工的積極性放在第一位，這樣才能更好地為病人服務(wù)。醫院在管理體制上和運行機制上應建立一套完善的制度，醫院服務(wù)質(zhì)量的提高依賴(lài)于管理體制的完善，醫院的核心管理制度是執行程序的保障措施，進(jìn)而促進(jìn)醫院管理的規范化、科學(xué)化，醫院的核心內容是“醫療質(zhì)量、醫療安全”。
2.用足用好國家基本醫療保障政策
隨著(zhù)國家城鎮居民醫保和新農合政策的逐步完善，極大地提高城鎮居民和廣大農民的健康意識和保健能力，這就給我們醫院提出了更高的要求，特別是我們中醫醫院，人民群眾對現代醫療和中醫藥診療的要求更加迫切。在國發(fā)〔20xx〕22號《國務(wù)院關(guān)于扶持和促進(jìn)中醫藥事業(yè)的若干意見(jiàn)》中明確提出“中醫藥預防保健作用獨特，將中醫藥服務(wù)納入公共衛生服務(wù)項目，在疾病預防和控制中積極運用中醫藥和技術(shù)”。因此，在醫改過(guò)程中，我院充分迎合人民群眾的需求，百姓需要的就是我們應該做到的，把一些常見(jiàn)病、多發(fā)病和地方病、慢性病等確立病種分類(lèi)項目，制定相應的診療用藥方案及臨床路徑，真正讓百姓得到實(shí)惠;力足把中醫診療技術(shù)運用到疾病預防保健上來(lái)，更好的為全縣人民服務(wù)。
3.加強醫院人才隊伍建設
近幾年來(lái)，我院的一些技術(shù)骨干和老專(zhuān)家相繼退休，新上崗的一批大學(xué)生臨床經(jīng)驗不足，因此，我院在醫改過(guò)程中重點(diǎn)加強醫院的人才隊伍建設。一是積極引進(jìn)優(yōu)秀生，加強人才隊伍，促進(jìn)臨床工作;二是通過(guò)“請進(jìn)來(lái)，送出去”的形式進(jìn)行技能培訓，特別是中醫藥人才隊伍的建設，采取“師帶徒”等多種方式進(jìn)行中醫藥人才技術(shù)培訓，并且在中醫藥康復和預防疾病上搞突破。
4.開(kāi)展專(zhuān)科特色建設
在醫改過(guò)程中，我院重點(diǎn)加強一批特色專(zhuān)科建設，按照“中西醫并重”的方針，組建和做大做強一批特色科室，發(fā)揮現代醫療的診斷優(yōu)勢，發(fā)掘祖國中醫藥學(xué)的'治療效果。一是把我院針灸科、按摩科組建成適合百姓需要的中醫康復保健科室;二是貫徹中西醫結合的原則，把醫院的糖尿病科、骨傷外科、肛腸科、老年病科等特色專(zhuān)科做大做強，確立專(zhuān)科診療項目，制定專(zhuān)病治療方案。
5.提高醫療質(zhì)量，開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)
醫療質(zhì)量即是醫院的核心，又是醫院的第一生命線(xiàn)，只有保證醫療質(zhì)量，才能保證醫療安全，醫療安全又是醫院最大的效益(包括經(jīng)濟效益和社會(huì )效益)，只有優(yōu)質(zhì)的醫療服務(wù)，才能保證醫院的醫療質(zhì)量和醫療安全。因此，在醫改的過(guò)程中，將進(jìn)一步完善醫療服務(wù)公約，建立健全醫療質(zhì)量考評細則，以保證醫院的各項工作良性開(kāi)展。
6.實(shí)行績(jì)效工資考核管理辦法
醫院所有員工都是績(jì)效管理的對象，都要接受工作績(jì)效的考核�？�(jì)效考核管理實(shí)行雙層次管理原則，由醫院管理委員會(huì )在科學(xué)測算的基礎上，確定各科室的項目目標，確認考核、獎懲方案，全面指導，監督檢查，協(xié)調考核工作。由各科室進(jìn)行二次分配。將工作目標責任到人。各科科主任及護士長(cháng)為績(jì)效管理的第一責任者，各科室要制定年度、季度、月度工作計劃和時(shí)間進(jìn)度表，通過(guò)有效激勵機制和改進(jìn)措施，按、目標、計劃的要求開(kāi)展考核工作。
7.加強財務(wù)和信息化管理
首先，要規范和健全財務(wù)制度，對醫院的每個(gè)科室和每個(gè)人進(jìn)行成本核算，掌握各科室的經(jīng)濟運行狀態(tài)并加以分析，為院委會(huì )提供詳實(shí)可行的經(jīng)濟運行情況報告，控制支出，增加工作效率，為醫院決策提供依據。
8、全面實(shí)施藥品集中招標采購。
在省級部門(mén)藥品和醫用耗材集中招標采購后，引入價(jià)格談判機制，發(fā)揮規模采購優(yōu)勢，降低采購價(jià)格，減少流通費用。按照總量控制、結構調整的原則，理順醫療服務(wù)比價(jià)關(guān)系。目前我院常用西藥和中成藥品種數為762個(gè)品種均實(shí)行零差率銷(xiāo)售。
醫改工作總結5
20xx年，我區醫改工作在區委、區政府的正確領(lǐng)導和市衛生局的精心指導下，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，堅持以人為本，構建“和諧醫改”的思路，突出重點(diǎn)、創(chuàng )新機制、完善制度，使各項醫改工作穩步有序開(kāi)展。
一、組織領(lǐng)導
為了切實(shí)加強醫改工作的領(lǐng)導，區政府成立了由區委常委、區政府常務(wù)副區長(cháng)任組長(cháng)、分管副區長(cháng)任副組長(cháng)、相關(guān)單位領(lǐng)導為成員的醫改工作領(lǐng)導小組，并下發(fā)了《xxx人民政府關(guān)于印發(fā)xxx深化醫藥衛生體制改20xx年重點(diǎn)工作》;衛生局成立了由局長(cháng)xx任組長(cháng)的醫改領(lǐng)導小組，下發(fā)了衛生系統醫改工作任務(wù)分解通知，明確了目標及責任。自工作開(kāi)展以來(lái)區政府召開(kāi)醫改工作領(lǐng)導小組會(huì )2次，區級主要領(lǐng)導聽(tīng)取醫改工作匯報5次，調研醫改工作2次，極大地推動(dòng)了我區醫改工作地順利實(shí)施。
二、主要做法
1、加快推進(jìn)基本醫療保障制度建設
10月14日省政府召開(kāi)全省新型農村合作醫療工作電視電話(huà)會(huì )議后，我們一是向區政府主管領(lǐng)導匯報會(huì )議精神及我
區貫徹意見(jiàn);二是做好宣傳，營(yíng)造籌資氛圍。利用區、鄉、村三級衛生網(wǎng)絡(luò )，召開(kāi)了定點(diǎn)醫療機構會(huì )議，安排部署20xx年籌資宣傳工作。并在區電視臺插播公告，宣傳籌資標準和國家配套標準，調動(dòng)農民參加積極性。三是召開(kāi)籌資動(dòng)員會(huì )，積極收繳20xx年參會(huì )基金。截止12月11日，全區共收繳合療基金304.10萬(wàn)元，共計10.4846萬(wàn)人，占農業(yè)人口94%，目前，各鄉鎮都在進(jìn)行繳費掃尾工作。
2、積極準備實(shí)施藥品“三統一”工作
我區自20xx年9月按照“政府主導、各方參與、依法
監督、公平公正、競標競價(jià)、合同配送”的原則，在全區所有鄉鎮衛生院、村衛生室實(shí)行藥品“統一配送”，與今年省、市要求的.藥品“三統一”政策相吻合，11月底各鄉鎮衛生院對醫院及村衛生室的藥品、設備進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)和造冊登記，摸清藥品庫存品種、數量，并對鄉、村兩級的基本情況進(jìn)行了摸底調查，掌握了第一手資料，為我區基層醫療機構全面實(shí)施基本藥物制度奠定了基礎。
3、健全基層醫療衛生服務(wù)體系
(一)加強基層醫療衛生機構建設
全區衛生系統共落實(shí)建設項目11個(gè)，建設面積19330平方米，總投資5798.2萬(wàn)元;設備配置項目一個(gè)，60萬(wàn)元設備已全部到位。
落實(shí)第一批、第三批擴大內需中央預算內投資項目4個(gè)(城關(guān)中心衛生院綜合樓建設項目計劃建設面積600平方米，投資84萬(wàn)元;區婦保院設備配置項目，價(jià)值60萬(wàn)元;區人民醫院住院樓建設項目計劃建設面積7200平方米，投資2260萬(wàn)元;水溝中心衛生院綜合樓建設項目計劃建設面積600平方米，投資110萬(wàn)元)，計劃投資2514萬(wàn)元，新建面積8400平方米，配備設備一批。目前，城關(guān)中心衛生院綜合樓建設項目外粉已完成，正在進(jìn)行內粉和室內管道安裝，完成投資60萬(wàn)元;區婦保院60萬(wàn)元設備配置已到位;區人民醫院住院樓建設項目已完成主體，正在處理屋頂，完成投資1000萬(wàn)元;水溝中心衛生院綜合樓建設項目完成前期準備，進(jìn)入招標程序。
(二)加強基層醫療衛生隊伍建設
為推進(jìn)我區醫療衛生事業(yè)發(fā)展、提高服務(wù)能力，今年通過(guò)“振興計劃”招進(jìn)23名醫學(xué)院校本科和大專(zhuān)畢業(yè)生，極大地充實(shí)了鄉鎮醫療衛生人才隊伍;為提高區鄉兩級醫療單位人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，今年區級醫療單位共派8人到省級醫院進(jìn)修學(xué)習;各鄉鎮衛生院派出業(yè)務(wù)骨干33人次到市、區兩級醫院進(jìn)修學(xué)習，全區開(kāi)展全員崗位大練兵、大比武活動(dòng)，對所有專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行了崗培訓及“三基”考核。區人民醫院與西安交大一附院建立了長(cháng)期對口協(xié)作關(guān)系，每年固定免費提供3個(gè)進(jìn)修名額，并長(cháng)期提供技術(shù)支持;區級三所醫療機構分別與11個(gè)鄉鎮衛生院建立了對口協(xié)作關(guān)系。逐步形成了省、市、區、鄉四級之間的傳、幫、帶業(yè)務(wù)平臺，使我區在醫療隊伍建設上得到可持續發(fā)展。
三、促進(jìn)基層公共衛生服務(wù)均等化
1、制定并下發(fā)了《xxx衛生局關(guān)于在全區實(shí)施城鄉居民健康檔案建檔和65歲以上老人健康檢查項目的通知》，召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì )議，對上述兩項工作進(jìn)行了詳細部署，明確了工作目標及責任。印制個(gè)人基本信息表、健康檢查表、居民健康檔案信息卡各5萬(wàn)份，全部下發(fā)。在全區11個(gè)鄉鎮及兩個(gè)社區啟動(dòng)了居民健康檔案和65歲以上老人健康檢查項目，65歲以上老人調查摸底工作已全部完成，共計8795人，體檢工作正在積極實(shí)施之中，現已體檢3270人，完成比例為37%;居民健康檔案建檔xx7人(城鎮6754人，完成比例為39%;農村13443人，完成比例為12%)，電子檔錄入因服務(wù)器問(wèn)題僅錄入1154人，完成比例為1.0%。
2、全區15歲以下人群補種乙肝疫苗工作，下發(fā)了《xxx20xx年乙肝疫苗補種項目實(shí)施技術(shù)方案》，成立了領(lǐng)導小組，各醫療衛生單位也成立了相應組織，層層落實(shí)責任。全區設立了50個(gè)接種點(diǎn)、180名接種人員，累計培訓各類(lèi)人員285人，下發(fā)宣傳單3200張，懸掛橫幅28條，設置宣傳專(zhuān)欄14個(gè)，張貼240多條，群眾知曉率達98%以上。本次乙肝疫苗應種3033人，實(shí)種2970人，接種率達到97.9%。
3、農村孕產(chǎn)婦免費住院分娩補助。及時(shí)召開(kāi)了啟動(dòng)會(huì )，成立了協(xié)調領(lǐng)導小組，制定下發(fā)了《xxx農村孕產(chǎn)婦免費住院分娩補助項目實(shí)施方案》等一系列相關(guān)文件，針對不同級別的助產(chǎn)機構制定了詳細的服務(wù)包及管理制度、制作免費住院分娩卡及各種表冊,開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓，規范助產(chǎn)服務(wù),建立了資金支出賬戶(hù)，專(zhuān)款專(zhuān)用，保了項目的順利實(shí)施。截止12月10日，全區農村孕產(chǎn)婦住院分娩510人,補助471人次，平均補助金額721.87元。
4、預防出生缺陷工作。及時(shí)召開(kāi)會(huì )議，進(jìn)行培訓，制定下發(fā)了葉酸藥品發(fā)放管理方案，截至目前下發(fā)葉酸登記表、冊106本，發(fā)放葉酸藥品4960瓶。
在下一年的工作中，我們將繼續按照醫改的總體要求，進(jìn)一步規范運作，加大管理力度，不斷解決新情況新問(wèn)題，扎扎實(shí)實(shí)按照省、市政策，認真落實(shí)好醫改各項工作。
醫改工作總結6
20xx年，我局醫改工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下取得了巨大的成果，在醫改的過(guò)程當中，我們物價(jià)部門(mén)也積極而適時(shí)地充分發(fā)揮物價(jià)管理的職能作用，全力配合好全縣醫改工作的順利進(jìn)行，并充分利用價(jià)格的監管和監督作用，保證醫改的成果真正得到落到實(shí)處。
一、醫療服務(wù)收費的價(jià)格管理
20xx年，我們多次開(kāi)展針對醫療系統的專(zhuān)項檢查，嚴查各醫療機構擅自提高醫療服務(wù)價(jià)格等價(jià)格違法行為，一定程度上遏制了醫療單位醫療服務(wù)費用過(guò)高、部分藥品價(jià)格虛高的現象，減輕了消費者的負擔，提高了醫院消費的透明度。我們根據上級有關(guān)藥品價(jià)格監管文件，不斷加強監督監管，維護群眾的價(jià)格權益。
二、嚴格落實(shí)上級精神，加強藥品價(jià)格管理
根據山東省人民政府辦公廳《關(guān)于推進(jìn)縣級公立醫院綜合改革的實(shí)施意見(jiàn)》(魯政辦發(fā)〔20xx〕30號)和濰坊市物價(jià)局、衛生局等五部門(mén)聯(lián)合轉發(fā)的《關(guān)于縣級公立綜合改革試點(diǎn)醫院取消藥品加成政策后收入補償的指導意見(jiàn)》(濰價(jià)發(fā)電〔20xx〕23號)等文件要求，我們對我縣作為醫改試點(diǎn)的昌樂(lè )縣人民醫院取消藥品加成政策后的補償問(wèn)題進(jìn)行了專(zhuān)門(mén)調研測算，制定了《關(guān)于昌樂(lè )縣人民醫院取消藥品加成收入后補償測算方案》，并上報給濰坊市物價(jià)局。
三、對當前醫改工作的建議和對醫療衛生開(kāi)展物價(jià)工作的打算
(一)醫改工作的建議
1、加強醫藥的管理與監督。醫藥衛生工作涉及到全民健康的大事，衛生行政主管部門(mén)必須以服務(wù)態(tài)度、醫療技術(shù)、服務(wù)質(zhì)量、組織紀律為標準來(lái)建設醫院，要深入調查研究、制定結合醫療衛生工作實(shí)際的方針政策，并有力地組織實(shí)施。
2、醫療管理部門(mén)應對經(jīng)濟狀況好、中、差地區的三級醫院、村衛生室及私立醫院進(jìn)行解剖，掌控它們的運行情況，抓好各類(lèi)典型，用以指導全面。
3、要加大農村的'醫療投入，為農村定向培養醫生和護士，為農村培訓醫生并定期下鄉送醫送藥等。
(二)積極開(kāi)展價(jià)格公共服務(wù)，開(kāi)展“價(jià)格服務(wù)進(jìn)醫院活動(dòng)”
1、建立工作聯(lián)系點(diǎn)。與醫療機構建立聯(lián)系點(diǎn)，不定期到聯(lián)系點(diǎn)宣傳價(jià)格政策，幫助聯(lián)系點(diǎn)解決醫療服務(wù)中的價(jià)格政策問(wèn)題。
2、建立醫藥價(jià)格聯(lián)席會(huì )議及重要醫藥價(jià)格政策專(zhuān)家評審制度。會(huì )同衛生主管部門(mén)建立醫藥價(jià)格聯(lián)席會(huì )議制度，定期召開(kāi)醫療機構的物價(jià)、財務(wù)人員會(huì )議，主要研究醫藥價(jià)格中存在的問(wèn)題及對策建議，交流醫藥價(jià)格管理、價(jià)格公示的經(jīng)驗等。凡出臺重要的醫藥價(jià)格政策前，組織專(zhuān)家及相關(guān)人員進(jìn)行科學(xué)論證。
3、建立健全醫療機構內部?jì)r(jià)格管理制度。協(xié)助醫療機構建立健全內部?jì)r(jià)格管理制度，重點(diǎn)是建立健全以下幾項制度：醫療服務(wù)價(jià)格管理制度，藥品價(jià)格管理制度，醫院醫藥價(jià)格公示查詢(xún)及結算清單制度，醫院內部?jì)r(jià)格檢查制度，加強價(jià)格自律及價(jià)格違規處罰制度等。
4、建立價(jià)格督查制度。加大價(jià)格監督檢查力度，開(kāi)展醫藥價(jià)格執行情況巡查，負責醫藥價(jià)格檢查的人員，定期到不同的醫療機構隨機抽查醫療機構的出院清單、醫藥價(jià)格庫和醫藥價(jià)格公示情況，對出現的問(wèn)題及時(shí)提出整改，維護患者的合法權益。
總之，醫改工作任重而道遠，我們物價(jià)部門(mén)將在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，積極作為，努力為我們的醫改事業(yè)貢獻自己的一份力量。
醫改工作總結7
根據本次院長(cháng)培訓要求，現將xx縣xx鄉衛生院基層醫改工作實(shí)施進(jìn)展和醫療衛生服務(wù)與管理工作開(kāi)展情況總結如下：
xx鄉共xx個(gè)行政村，其中本轄x個(gè)村，x萬(wàn)余人口。鄉衛生院占地面積xxx平方米，醫療用房xxx平方米，總資產(chǎn)xxx萬(wàn)元，一體化管理的村衛生室xx所，衛生院開(kāi)設病床xx張，編制人員xx人，實(shí)際在崗職工17人，近三年，衛生院平均年業(yè)務(wù)收入240萬(wàn)元。
xx鄉衛生院于去年9月正式實(shí)施基層醫改，全面落實(shí)醫改工作任務(wù)，管理體制回歸了公益性，實(shí)行了全員聘用制，建立了體現績(jì)效的考核機制和收入分配機制，全面實(shí)行了基本藥物制度和藥品零差率銷(xiāo)售，鄉村衛生服務(wù)一體化管理進(jìn)一步加強。截至目前，本院網(wǎng)上采購藥品共計xx萬(wàn)元，藥品直接讓利患者xx萬(wàn)余元。去年9月至今，門(mén)診xxxxxxx人次，住院人次xxx人，業(yè)務(wù)收入xxxx萬(wàn)元，門(mén)診人次比上年同期增長(cháng)了20%，住院病人比上年同期下降了15%，業(yè)務(wù)收入總量已較上年同期下降約60萬(wàn)元。
醫改以來(lái)，我們的工作主要突出在以下幾個(gè)方面下功夫：
一、強化管理，確保衛生院規范良好運行
基層醫改后，縣財政給予人員支出保障，衛生院的工作重心已從“保吃飯”向“保規范”轉移，我們不再為“吃得上飯”范愁，擺在我們面前的突出問(wèn)題是如何履行好基本醫療和基本公共衛生服務(wù)“兩個(gè)基本”的職能。為此，我們著(zhù)力于規范管理，以確保衛生院的良好運行。
一是抓建章立制。我們結合實(shí)際，制定了《xx鄉衛生院醫護管理制度》、《xx鄉衛生院考勤及獎懲制度》、《xx鄉衛生院職工績(jì)效工資考核實(shí)施辦法》、《xx鄉衛生院職工績(jì)效考核細則》等一系列制度，利用制度來(lái)規范管理，使得各項工作有章可循，從而建立起衛生院良好運行的`長(cháng)效機制。
二是抓責任落實(shí)。從院班子成員到科室再到每一位職工，我們層層明確了各自的年度工作目標和責任，并于年初，由衛生院與各科室、科室與職工層層簽訂目標責任狀，形成了院班子抓科室負責人、科室負責人抓每位職工的一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實(shí)的工作格局。通過(guò)明確責任，工作放權，我院領(lǐng)導班子及中層干部切實(shí)起到了模范帶頭作用，推動(dòng)了工作的落實(shí)。
三是抓工作規范。我們堅持定期例會(huì )、監督檢查、醫療質(zhì)量檢查制度，分析存在問(wèn)題，部署本周工作，并及時(shí)傳達上級會(huì )議和有關(guān)文件精神。每月組織一次全體職工會(huì )議，以會(huì )代訓舉行業(yè)務(wù)學(xué)習，介紹醫療衛生方面的新知識、新動(dòng)向，提高醫務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力，通報衛生院收支、職工績(jì)效考核、監督檢查結果、醫療質(zhì)量檢查結果等方面工作情況，從而促進(jìn)了工作規范。
二、強化考核，確保衛生院各項工作的“績(jì)”和“效”
考核是促進(jìn)工作落實(shí)的保證措施。我們通過(guò)嚴格的績(jì)效考核，將績(jì)效考核結果與職工的工資掛鉤，進(jìn)一步調動(dòng)了職工的積極性，推進(jìn)了衛生院各項工作的有效落實(shí)。
一是明確考核內容。我們將醫療服務(wù)、公共衛生服務(wù)質(zhì)量和數量以及收入和支出指標核定到各科室，各科室再分解到每位職工，做到考核指標量化、細化，可操作性強，使得人人有任務(wù)，人人有壓力。
二是確定考核辦法。我院對職工的績(jì)效考核，每天職工進(jìn)行自考并記錄，每周監察監督組進(jìn)行督查自考情況，每月有考核結果，結果公示后無(wú)異議將作為兌現職工獎勵性績(jì)效工資的依據。獎勵性績(jì)效工資的發(fā)放體現優(yōu)勞優(yōu)酬、多勞多得，對不同的崗位依據技術(shù)含量、責任風(fēng)險、勞動(dòng)強度等確定不同的分配系數，再按照考核得分和分配系數核定其績(jì)效工資。
三是嚴格兌現獎懲。我們充分發(fā)揮經(jīng)濟杠桿的作用，制定了多項獎懲辦法，如，值班、加班、誤餐給予補助，出滿(mǎn)勤、衛生清潔，給予滿(mǎn)勤額外加分，兼職人員給兼職補助，科室負責人給職務(wù)補助，等等以經(jīng)濟獎懲促進(jìn)了職工的行為規范。
三、強化監管，大力推進(jìn)鄉村衛生服務(wù)一體化管理
村衛生室是農村衛生三級醫療預防保健網(wǎng)絡(luò )的網(wǎng)底，是基層醫改的一項內容，也是衛生院管理工作中的重點(diǎn)和難點(diǎn)。如何調動(dòng)村醫的積極性?如何使村醫服從衛生院管理?如何規范村醫行為?為此，我們做了大量工作。
一是建立了包干負責制。我院成立了鄉村衛生服務(wù)一體化管理委員會(huì )，主任由院長(cháng)擔任，防保專(zhuān)職站長(cháng)任辦公室主任，為具體負責人，抽調了衛生院3名骨干人員分別擔任組長(cháng)，將全鄉13個(gè)衛生室分成3個(gè)組，包保負責各組村衛生室的日常監管工作，委員會(huì )成員每月對村衛生室進(jìn)行一次督查，監督村衛生室各項工作的落實(shí)，解決村衛生室在一體化管理中出現的困難和問(wèn)題，指導村衛生室開(kāi)展工作。
醫改工作總結8
20xx年，為了認真貫徹落實(shí)五河縣深化醫藥衛生體制改革有關(guān)文件精神，把這項惠及民生的實(shí)事辦好，讓廣大人民群眾切實(shí)得到醫藥衛生體制改革帶來(lái)的實(shí)惠，共享改革發(fā)展成果不斷推進(jìn)全鎮醫藥衛生事業(yè)健康發(fā)展，徹底解決人民群眾看病貴的問(wèn)題，努力提高全鎮人民健康水平，建設和諧醫療秩序，我院在在縣衛生局關(guān)心支持下，在衛生院全體職工的共同努力下，20xx落實(shí)醫藥衛生體制改革工作取得了較大成績(jì)，現總結匯報如下：
一、基本情況
我鎮轄21個(gè)行政村，總人口人。衛生院1所，村衛生室20所，衛生院醫務(wù)人員共計38人，其中臨床執業(yè)醫師2人，臨床執業(yè)助理醫師7人，執業(yè)護士6人，鄉村醫生92人。
二、加強領(lǐng)導，夯實(shí)責任
為深入貫徹落實(shí)醫藥衛生體制改革有關(guān)文件精神，我院成立了以張先闖院長(cháng)任組長(cháng)，落實(shí)醫藥衛生體制改革領(lǐng)導小組，為我鎮順利開(kāi)展醫藥衛生體制改革工作奠定堅實(shí)的組織基礎。
三、扎實(shí)有序開(kāi)展公共衛生服務(wù)項目
�。ㄒ唬┙⒔∪M織機構及管理制度：結合我院實(shí)際，我院成立了以丁強為組長(cháng)的基本公共衛生服務(wù)領(lǐng)導小組，科學(xué)制定實(shí)施方案及工作計劃；建立責任鄉村醫生制度，健全和完善衛生院醫生及村醫例會(huì )制度、基本公共衛生服務(wù)經(jīng)費調配與績(jì)效考核機制，從20xx年9月至20xx年04月底累計召開(kāi)村醫例會(huì )10次，各類(lèi)培訓會(huì )議13次，為基本公共衛生
服務(wù)項目工作扎實(shí)有序開(kāi)展提供了有效的機制保障。
�。ǘ┥钊胝{查摸底，了解基本情況：各村衛生室村醫在鎮衛生院的統一安排部署下，對轄區內居民健康檔案管理、預防接種管理、傳染病報告及處理、0～36個(gè)月兒童健康管理、孕產(chǎn)婦健康管理、老年人健康管理、高血壓患者及2型糖尿病患者健康管理、重性精神病管理等各項工作做了大量深入細致的調查，取得了第一手資料。
�。ㄈ�65歲以上老人健康體檢工作順利開(kāi)展：全鎮共篩查符合條件65歲以上老人1359人，由村室衛生專(zhuān)業(yè)人員具體負責實(shí)施，共計體檢1289人，體檢率94%，截止04月底共進(jìn)行4次隨訪(fǎng)，累計隨訪(fǎng)1196人次。
�。ㄋ模┙⒊擎偩用窠】禉n案工作扎實(shí)有序開(kāi)展：全鎮應建檔份，實(shí)建紙質(zhì)檔案份，建立電子家庭檔案990份，建立電子個(gè)人檔案3247份。
�。ㄎ澹┙】到逃ぷ魅轿婚_(kāi)展：我院和各村衛生室利用墻報、宣傳欄、標語(yǔ)、橫幅等手段，分發(fā)《健康教育讀本》和健康教育知識宣傳，營(yíng)造濃厚的實(shí)施氛圍。累計出黑板報50次；深入居民點(diǎn)開(kāi)展4次健康知識講座,4次健康教育咨詢(xún)活動(dòng)，累計1530人次參加；開(kāi)展重大衛生宣傳日咨詢(xún)活動(dòng)5次。
�。╊A防接種工作扎實(shí)有序開(kāi)展：①一類(lèi)疫苗實(shí)行免費接種，累計接種3524針次，其中基礎2256針次，加強1268針次，接種率超過(guò)98%；②甲型H1N1流感疫苗按照知情、自愿、免費的原則，累計接種600人次，未見(jiàn)任何不良反應，并將相關(guān)資料全部上傳國家平臺。
�。ㄆ撸﹤魅静」芾韴蟾婀ぷ鲊栏裆钊腴_(kāi)展：按照上級部署，設置了發(fā)熱門(mén)診及腸道門(mén)診，安排已取得執業(yè)醫師資格證書(shū)的醫師值班；制定了傳染病報告院內自查制度，嚴格把關(guān)，截止4月底累計上報法定傳染病14例，其中乙類(lèi)10例，丙類(lèi)傳染病4例，無(wú)傳染病漏報、錯報。
�。ò耍�0～36月齡兒童及孕產(chǎn)婦健康管理工作順利實(shí)施：①全鎮共有
0～36月齡兒童2153人，累計體檢1250人次，體檢率達%；②全鎮共有孕產(chǎn)婦2468人，其中產(chǎn)婦650人，高危2人，住院分娩650人次，住院分娩率達100%；產(chǎn)后訪(fǎng)視435人次，訪(fǎng)視率達%；③補服葉酸805人次，④累計辦理母子保健卡192人次，及時(shí)將卡發(fā)放到孕婦手中，并進(jìn)行相關(guān)政策及孕期保健知識的宣傳。
�。ň牛┞圆�、重性精神疾病患者管理工作全面開(kāi)展：截止04月底，累計篩查出高血壓患者1860人，已進(jìn)行4次隨訪(fǎng)，共計6530人次，隨訪(fǎng)率100%；累計篩查出2型糖尿病患者840人，已進(jìn)行4次隨訪(fǎng)，共計3120人次，隨訪(fǎng)率100%；累計篩查出重性精神疾病疑似患者56人，已進(jìn)行4次隨訪(fǎng)，共計150人次，隨訪(fǎng)率100%。
四、全面推行藥品“三統一”
�。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導，夯實(shí)責任。成立了以張先闖任組長(cháng)的藥品“三統一”（統一采購、統一價(jià)格、統一配送）工作小組。
�。ǘ┘哟笮麄髁Χ�，營(yíng)造良好的.輿論氛圍。建立有效的宣傳機制，加大對醫務(wù)人員和人民群眾的宣傳引導，累計制作張貼宣傳標語(yǔ)，張貼于交通要道及人口聚集區，使醫療衛生機構、社會(huì )各界更大程度的了解、接受、并支持國家基本藥物制度，促進(jìn)基本藥物的優(yōu)先、合理使用，確保國家基本藥物制度在我鎮穩步推行。
�。ㄈ┘訌娽t務(wù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習，確保國家基本藥物制度順利實(shí)施。各位醫務(wù)工作者高度重視國家基本藥物制度學(xué)習的重要性和必要性，以及集中領(lǐng)學(xué)等方式，召開(kāi)培訓會(huì )議4次，累計培訓100余人次，使廣大醫務(wù)工作者熟練掌握國家基本藥物制度的相關(guān)知識，達到優(yōu)先、合理、地遴選和使用國家基本藥物，確保衛生院、村衛生室采購、使用國家基本藥物的品種分別占所有藥品品種的95%及100%，切實(shí)將黨和政府的這一惠民政策落到實(shí)處，解決群眾“看病貴”的問(wèn)題。
(四)我院嚴格按照國家基本藥品目錄執行，截至20xx年4月非基本藥品從原有84種減少到現在的30種，從國家基本藥品“零差價(jià)”這一政策下達以來(lái)，前來(lái)我院就診的余人次享受“零差價(jià)”的政策。藥品占總收入的比例由醫改前的70%--78%下降至49%--57%。據統計醫改以來(lái)僅此零差率銷(xiāo)售一項就讓利于民達20余萬(wàn)元。
�。ㄎ澹┰陂_(kāi)展工作中存在或遇到的問(wèn)題
1、基本公共衛生服務(wù)工作，工作量大，需要投入大量的人力和物力，上崗公衛人員缺乏工作經(jīng)驗，需要一個(gè)階段的探索性的開(kāi)展工作，尋求一套較為完善的工作流程。
2、基本醫療服務(wù)目前衛生院人員的匱乏、設備老化、專(zhuān)業(yè)技術(shù)力量相對落后和資金緊張已嚴重制約了此項工作的開(kāi)展；村級醫療服務(wù)也由于財政補助資金遲遲不能到位；正常的診療活動(dòng)開(kāi)展舉步維艱，很大程度上影響了村醫的工作積極性。
3、執行國家基本藥物制度工作，醫師的觀(guān)念要改，老百姓看病用藥的習慣需要醫師的正確引導，這樣，就需要一個(gè)足夠時(shí)間的過(guò)度；限制了衛生院及村衛生室的非基本藥物的使用，病人一時(shí)接受不了，反應私人診所和藥店的藥物全，在一定程度上，給私人診所和藥店創(chuàng )造了便利的條件。
展望未來(lái)，任重而道遠，但我們堅信在縣、鄉兩級黨委政府的正確領(lǐng)導下，在縣衛生局的關(guān)心支持下，在劉集衛生院全體職工的共同努力下，我們將以積極創(chuàng )新、開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)的精神，不斷創(chuàng )新思維、創(chuàng )新機制、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，為全面落實(shí)醫療衛生體制改革工作探索出一條可持續發(fā)展的道路，推動(dòng)我鎮醫藥衛生事業(yè)又好又快發(fā)展。
醫改工作總結9
按照國務(wù)院的工作部署，深化醫藥衛生體制改革部際協(xié)調工作小組在深入調研、集思廣益的基礎上，組織起草了《關(guān)于深化醫藥衛生體制改革的意見(jiàn)（征求意見(jiàn)稿）》，該意見(jiàn)稿現已全文公布，向社會(huì )征求意見(jiàn)。（新華網(wǎng)10月14日）
應該承認，新醫改方案凝聚著(zhù)相關(guān)部門(mén)、專(zhuān)家學(xué)者及廣大民眾的智慧，是官智和民智的結晶。新醫改方案可謂很全很專(zhuān)業(yè)，六大方面二十四條�？善胀癖姴皇菍�(zhuān)家學(xué)者，普通民眾即便非常關(guān)注新醫改方案，恐怕也不大可能字斟句酌地研究它。因此，普通民眾能提出有價(jià)值的意見(jiàn)和建議嗎？到最后，可能也就是少數專(zhuān)業(yè)人士提出實(shí)質(zhì)性的意見(jiàn)和建議。這樣，征求意見(jiàn)的廣泛和深入程度就會(huì )大打折扣。
能否在公布《關(guān)于深化醫藥衛生體制改革的意見(jiàn)（征求意見(jiàn)稿）》的同時(shí)，對此進(jìn)行通俗易懂的解讀呢？或者同時(shí)發(fā)布一個(gè)通俗版新醫改方案呢？比如，可將方案中的哪一年實(shí)現什么樣的目標歸納在一起，讓老百姓一目了然；再比如，可將老百姓從新方案中能獲得的利好集中在一起，讓老百姓實(shí)實(shí)在在地看到好處這樣，才能讓民眾既有興趣又能看得懂，在此基礎上提意見(jiàn)和建議。
方案越通俗，參與越廣泛；參與越廣泛，方案越完善。事實(shí)上，并不是期待已久、廣受關(guān)注的方案一公布，就會(huì )收到有效的.意見(jiàn)與建議，應充分考慮到方便閱讀、容易理解等因素。公布只是滿(mǎn)足了公民的知情權，接下去的參與權、表達權的發(fā)揮還依賴(lài)于引導。其中，最關(guān)鍵也是最基礎的，是讓所有公民能看得懂，有興趣看，這樣才會(huì )有話(huà)說(shuō)、說(shuō)到點(diǎn)子上。
民眾參與公共事務(wù)參與政策和改革方案的制定是權利，也是一份責任。政府尊重民意、采納民智，讓民意民智為科學(xué)決策服務(wù)也應成為政府制定政策制度的常態(tài)。但在如何調動(dòng)民眾參與積極性上，在如何激發(fā)民眾參與興趣上，還有待進(jìn)一步的改進(jìn)。不妨從新醫方案的意見(jiàn)征求過(guò)程中進(jìn)行嘗試和改革，用通俗的方案吸引民眾廣泛參與，說(shuō)不定就會(huì )收到意想不到的效果。如果能讓新醫改方案征求意見(jiàn)的方法方式上的變革，成為今后政府征求意見(jiàn)、民眾參與意見(jiàn)的成功樣本，那新醫改方案便有意外之功。