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財務(wù)部門(mén)月度工作總結優(yōu)秀

時(shí)間:2023-01-02 10:44:04 總結 我要投稿
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財務(wù)部門(mén)月度工作總結完整版優(yōu)秀

  總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,讓我們一起來(lái)學(xué)習寫(xiě)總結吧。那么總結有什么格式呢?以下是小編為大家整理的財務(wù)部門(mén)月度工作總結完整版優(yōu)秀,歡迎大家分享。

財務(wù)部門(mén)月度工作總結完整版優(yōu)秀

財務(wù)部門(mén)月度工作總結完整版優(yōu)秀1

  有一度男子漢為了加入第二天的同窗會(huì ),專(zhuān)門(mén)進(jìn)城買(mǎi)了一條新短褲。

  打道回府穿上卻發(fā)現長(cháng)短多了十公分。

  他要求媽媽替他改。媽媽說(shuō)身材沒(méi)有舒適,想早小半歇息,今晚沒(méi)有想改。

  他改要求太太替他改。太太說(shuō)再有許多家務(wù)要做,今晚沒(méi)有工夫改。

  他只得改要求女兒替他改。女兒說(shuō)今晚跟男冤家約好去跳舞,沒(méi)有工夫改。

  昨天咱們正在那里舉行零碎綜治任務(wù)和安然建立宴會(huì ),宴會(huì )的次要形式是轉達全區社會(huì )任務(wù)宴會(huì )物質(zhì),20xx年綜治任務(wù)和調度安排20xx年綜治任務(wù),進(jìn)一步一致思維,明白使命,堅決決心,為建立融洽城堡和促進(jìn)錦州的片面復興營(yíng)建優(yōu)良的政法條件。

  是由于消費中熔膠一直把熱能帶走,形成熔膠有余,膠粘度大,活動(dòng)性差,使貨物缺膠。

  一、用度利潤范圍的治理

  1、標準了庫藏資料的核計治理,嚴厲掌握資料庫藏的正當儲藏,縮小資金占用。構建了資料領(lǐng)用政策,改觀(guān)了本來(lái)沒(méi)有管能否需求、沒(méi)有管那個(gè)單位運用、也沒(méi)有管購進(jìn)的單位多少,都正在購進(jìn)之日起一次攤銷(xiāo)到某一度單位來(lái)核計的依稀利潤。

  2、正在本來(lái)的根底上細劃了利潤用度的治理,增強了運載用度的名目治理,分類(lèi)的打算每輛車(chē)實(shí)踐耗費的用度名目,實(shí)正在體現每一輛車(chē)上期的運載利潤。為運載車(chē)輛的績(jì)效治理需要參考根據。

  二、出納根底任務(wù)

 。1)仔細施行《出納法》,進(jìn)一步對于財務(wù)人員增強財務(wù)根底任務(wù)的指點(diǎn),標準記分憑據的編制,嚴厲對于原始憑據的正當性停止審查,強化出納檔案的治理等。對于一切利潤用度按單位、名目停止歸集總結,月終將單獨用度停止攤派結轉表現單位效益。

 。2)國度財政單位對于柯萊公司的財務(wù)頭銜評定還是第一次。咱們正在無(wú)任何后期預備的大前提下,驟然承受審查,但長(cháng)寧區財世局還是對于柯萊公司財務(wù)根底治理任務(wù)寄予了確定。給柯萊公司的財務(wù)頭銜分數也是評定組有史以來(lái),評給滿(mǎn)分的一家公司。

 。3)按規則工夫編制本公司及團體公司需求的各品種型的財務(wù)報表,及時(shí)申報各項稅金。正在團體公司的產(chǎn)中審批、年初預審及財政稅務(wù)的審查中,踴躍合作有關(guān)人員任務(wù)。

  三、財務(wù)核計與治理任務(wù)

 。1)按公司請求對于分公司以及停業(yè)點(diǎn)的支出、利潤停止監視、審查,制訂呼應的財務(wù)政策。一致核計口徑,日常任務(wù)中,及時(shí)溝通、親密聯(lián)絡(luò )并留意對于他們的任務(wù)提出些指點(diǎn)性的看法,與各分公司、停業(yè)點(diǎn)的核計單位構建了優(yōu)良的競爭聯(lián)系。

 。2)準確打算停業(yè)稅款及集體所得稅,及時(shí)、足額地繳征稅款,踴躍合作稅務(wù)單位運用新的稅收申報硬件,及時(shí)發(fā)覺(jué)違反稅務(wù)法規的成績(jì)并予以修正,維持與稅務(wù)單位的'溝通與聯(lián)絡(luò ),獲得他們的支撐與指點(diǎn)。

 。3)正在輕松的任務(wù)之余,增強團隊建立,制造一度業(yè)務(wù)片面,任務(wù)熱忱低落的團隊。作為一度治理者,對于上司充足做到“察人之長(cháng)、用人之長(cháng)、聚人之長(cháng)、展人之長(cháng)”,充散發(fā)揮他們的客觀(guān)能動(dòng)性及任務(wù)踴躍性。進(jìn)步團隊的全體高素質(zhì),建立起開(kāi)辟翻新、務(wù)虛高效的單位新抽象。

財務(wù)部門(mén)月度工作總結完整版優(yōu)秀2

  4月份財務(wù)部在正常完成公司財務(wù)控制、成本核算及資金收付及項目部財務(wù)管理等日常業(yè)務(wù)外,重點(diǎn)完成以下幾項工作:

  一、編制一季度會(huì )計報表并按時(shí)上報集團,完成了集團考核委20xx年度首次全面考核工作。

  二、整理了公司前期的已結算項目成本,對公司前期項目核算形成的潛盈潛虧因素進(jìn)行了系統分析,建立了總包及分包結算兩本臺賬,并力爭在今后的工作中將臺帳上的總、分包結算逐步消化并正式入賬,夯實(shí)企業(yè)成本,維護股東權益。

  三、項目核算上重點(diǎn)是對在建項目的主體成本進(jìn)行分析。同時(shí)對分項結算工作對每個(gè)項目做了具體的安排和部署,使這項工作逐步的制度化,規范化。對公司和項目部的兩級核算進(jìn)行了進(jìn)一步制度化的要求,明確了各個(gè)工作環(huán)節的具體要求。這項工作也得到了集團的充分肯定,集團也把二公司的模式在總承包部進(jìn)行推廣。

  四、清欠及工程款回收工作,重點(diǎn)是對在建的各個(gè)項目部進(jìn)行了系統的摸底,對資金回收的狀況及資金回收工作中遇到的困難進(jìn)行了具體的摸底和了解,以有針對性的對各個(gè)項目部的資金運行進(jìn)行掌握。

  五、稅務(wù)工作主要是協(xié)助集團公司辦理外管證明。由于以后的新開(kāi)項目都需要以集團的名義開(kāi)具外管證明。而集團處理的原則是誰(shuí)用誰(shuí)出面協(xié)調,為了以后工作的順利開(kāi)展,有針對性的與主管集團的姚家稅務(wù)所及歷下稅務(wù)局大廳的主管領(lǐng)導進(jìn)行了溝通,利用在稅務(wù)系統的良好的人脈資源,對其有了更深入的。交往。

  六、法律訴訟方面,一是與東阿法院進(jìn)行了兩次溝通,已爭取檢察院申訴案件的進(jìn)展,目前申訴工作正在進(jìn)行,與相關(guān)各方進(jìn)行了溝通。二是利津執行案件,因原經(jīng)辦法官工作調動(dòng),與新接手的法官進(jìn)行了溝通交流,初步確定了案件執行的大體方案,后期這將列為法律工作的重點(diǎn)。

財務(wù)部門(mén)月度工作總結完整版優(yōu)秀3

  xx年x月份的工作即將告一段落,可能是這個(gè)月的天數比別的月都少的原因吧,覺(jué)得一眨眼這個(gè)月就過(guò)去了,回顧一下這個(gè)月來(lái)的工作,主要是日常工作及xx年度的年報工作。

  首先說(shuō)一下日常工作:

  1、審核和調整了以前完成的賬目,及時(shí)改正一些賬務(wù)上的錯誤

  2、配合銷(xiāo)售部門(mén)做好銷(xiāo)售結算開(kāi)票,督促銷(xiāo)售貨款及時(shí)回籠,合理使用資金

  3、根據會(huì )計制度與準則結合實(shí)際狀況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,及時(shí)進(jìn)行記賬、登帳、編制各種會(huì )計財務(wù)報表;做好財務(wù)最基本工作,所有賬實(shí)相符,支出思考合理性,做到出有憑,入有據;在做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門(mén)的協(xié)調關(guān)系。

  這個(gè)月最最重要的工作就是xx年度帳的審計工作和統計年報工作。

  對于我來(lái)說(shuō),這項工作給我的壓力很大,這個(gè)審計過(guò)程的順利與否,直接證明了這一年來(lái)我們在財務(wù)工作上的成績(jì),值得欣慰的是,沒(méi)有什么大問(wèn)題,只有一些數據需要核實(shí)證明一下就能夠了,連給我們做審計的注冊會(huì )計師也夸我們今年的帳比去年的做的清楚多了,基本上沒(méi)有什么問(wèn)題了。這對于我們來(lái)說(shuō)就是最大的鼓舞和信心。

  再有就是統計局的年報工作,以前的統計申報工作是會(huì )計公司負責上報的,我們自己沒(méi)有接觸過(guò)這種報表,所以今年的統計年報對于我們來(lái)說(shuō)也是一個(gè)挑戰,每一個(gè)數字都要查幾遍,算幾遍,不會(huì )的,不懂得也及時(shí)向統計局商調隊的老師請教,在我們的共同努力下最后全部審核透過(guò)。

  下面是總結的一些關(guān)于財務(wù)上面的問(wèn)題:

  由于新來(lái)的實(shí)習生是在年底進(jìn)入我們公司的,臨近年關(guān),所以沒(méi)有把工作具體的分工到個(gè)人,這也就造成了有些事,做完之后沒(méi)有人整理、記錄,甚至出現問(wèn)題沒(méi)有人承擔職責的現象。所以,在這個(gè)月,我們重新分配了一下工作,定人定崗,每個(gè)人每一天務(wù)必上交詳細的工作記錄,避免此現象的再次產(chǎn)生。

  還有就是做事情粗心,財務(wù)工作最重要的就是要有細心,其次是用心,再者就是耐心,如果是因為自己不細心的結果而感到委屈的話(huà),大可不必,只要做到以后耐心的用心仔細對待每一件工作就好了。在那里也對給大家帶來(lái)麻煩的同事說(shuō)聲抱歉,人總是會(huì )犯一些錯誤,期望大家再給一次機會(huì ),讓我們慢慢成長(cháng)起來(lái)。

  下月公司財務(wù)部的重點(diǎn)工作主要是加強對新員工的學(xué)習培訓,以及完善本部門(mén)組織機能,細化各員工工作職責,各項工作資料具體落實(shí)到人,定時(shí)定量完成,提高部門(mén)工作質(zhì)量要求,圓滿(mǎn)完成公司交給的各項工作任務(wù)。

  新的一月又開(kāi)始了,財務(wù)部還有很多應做而未做、應做好而未做好的工作,這些就應是以后財務(wù)要重點(diǎn)思考和解決的問(wèn)題,也是每一位安都人如何提高自我、服務(wù)企業(yè)所要思考和改善的必修課。作為財務(wù)人員,我們在公司加強財務(wù)管理、規范經(jīng)濟行為等方面還應盡更大的義務(wù)與職責。我們將不斷地總結和反省,不斷地加強學(xué)習,以適應時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長(cháng)。

財務(wù)部門(mén)月度工作總結完整版優(yōu)秀4

  2月份是我任職公司出納工作的第二個(gè)月,由于之前未接觸過(guò)物業(yè)管理,前期的工作對我來(lái)說(shuō)是個(gè)挑戰,在領(lǐng)導和同事的幫助指導下,正逐步摸清工作的基本情況,把握工作重點(diǎn)難點(diǎn),F將2月份工作總結匯報如下:

  一、日常工作

  1、對每天收繳的物業(yè)費,物業(yè)券及其它收費正確無(wú)誤登入電子臺賬。

  2、每天更新業(yè)主繳費信息,做到臺賬正確顯示每個(gè)業(yè)主交費,欠繳情況。

  3、每天做好現金賬和銀行存款賬,結賬盤(pán)存,做到賬實(shí)相符,月末做好銀行對賬工作。

  4、統計每月,季度收繳率,及時(shí)上報領(lǐng)導。

  5、堅持財務(wù)手續,嚴格審核每筆報銷(xiāo)費用,報銷(xiāo)單上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導簽字才能給予報銷(xiāo)。

  二、催費工作

  1、整理一期業(yè)主物業(yè)費欠繳名單,配合其它部門(mén)做好催繳工作。

  2、整理一期業(yè)主欠繳信息,(欠繳原因大致有A:答應來(lái)交,但還沒(méi)來(lái);B:號碼有誤;C:在外地;D:房子需整改;E:未接房;F:丁子戶(hù))將信息歸集分類(lèi)。

  3、將歸集的業(yè)主信息配合其它部門(mén)更進(jìn),房子需整改的交于前臺;號碼有誤的搜集更新;答應來(lái)交但未來(lái)的加強電話(huà)催繳;在外地的以節假日發(fā)短信問(wèn)候業(yè)主,并提供對公賬號;丁子戶(hù)多是以各種理由如需出示物價(jià)局批文等拒交的,加強專(zhuān)業(yè)知識了解及溝通技巧說(shuō)服其交納。

  總結:

  物業(yè)管理公司出納區別于其它行業(yè)同等職務(wù)工作職責,不僅對基本的財務(wù)工作做到精,細,準,還要做客戶(hù)服務(wù)工作與催繳物業(yè)費,業(yè)主電話(huà)的接聽(tīng),業(yè)主投訴及業(yè)主相關(guān)事宜的處理,都需要很強的專(zhuān)業(yè)知識與溝通能力,這要求在服務(wù)過(guò)程中不斷提高自已與外界的溝通能力,同時(shí)公司內部各部門(mén)之間的溝通也非常重要,只有溝通好了,才能提高工作效率,完成工作目標。

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