冬日送溫暖活動(dòng)總結范文（通用6篇）
不知不覺(jué)中一個(gè)精彩的活動(dòng)結束了，我們通常會(huì )學(xué)習到一些做人的學(xué)問(wèn)，是不是該好好總結總結呢？那么好的活動(dòng)總結是什么樣的呢？下面是小編為大家整理的冬日送溫暖活動(dòng)總結范文（通用6篇），希望能夠幫助到大家。
冬日送溫暖活動(dòng)總結1
為更好地貫徹黨的十七大精神和中國工會(huì )十五大精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，協(xié)助區委、區政府幫助困難職工和農民工渡過(guò)一個(gè)溫馨祥和的春節，根據全總、省總、市總2012年“兩節”送溫暖會(huì )議精神要求，區總各級工會(huì )組織從解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的問(wèn)題入手，在“兩節”期間轟轟烈烈地開(kāi)展了以“扶貧濟困解難事，溫暖和諧進(jìn)萬(wàn)家”為主題的送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)，以實(shí)際行動(dòng)把黨和政府的關(guān)愛(ài)送到了千家萬(wàn)戶(hù)。
一、領(lǐng)導重視，制定方案，精心組織。
二、摸底排查，明確對象。
為確�！皟晒潯逼陂g的送溫暖工作落到實(shí)處，各單位在去年12月初就對特困職工進(jìn)行了認真細致的摸底排查，登記建檔，將關(guān)注焦點(diǎn)重點(diǎn)投向五類(lèi)困難群體。一是建檔困難職工；二是工資收入低于低保線(xiàn)的困難職工；三是工資收入略高于低保線(xiàn)但由于下崗失業(yè)、重大疾病、重大事故、意外災害、子女教育、各類(lèi)災害等原因造成家庭生活特別困難的職工；四是生活上有一定困難的勞動(dòng)模范和工會(huì )干部；五是生活困難的農民工。
三、領(lǐng)導帶頭，訪(fǎng)貧問(wèn)暖。
元月6日—9日，由市委副書(shū)記、市長(cháng)xx帶領(lǐng)市四大班子領(lǐng)導、區委書(shū)記xx，區委常委、區政府常務(wù)副區長(cháng)xx，區委常委、政法委書(shū)記、總工會(huì )主席，區人大副主任李力，區政協(xié)副主席等區領(lǐng)導和機關(guān)有關(guān)部門(mén)負責同志組成了2個(gè)送溫暖慰問(wèn)組相繼分赴來(lái)到區環(huán)衛處、陽(yáng)鋼道西梁走訪(fǎng)慰問(wèn)了3戶(hù)特困職工，為他們送去了年貨、慰問(wèn)金和新春的祝福，將黨和政府的“溫暖”送到困難職工的手中。
四、籌集資金，及時(shí)走訪(fǎng)。
五、加大宣傳，營(yíng)造氛圍，樹(shù)立黨和政府的良好形象。
在“兩節”送溫暖活動(dòng)期間，我們在做好指導、協(xié)調工作的同時(shí)，加強宣傳和報道，各級工會(huì )組織通過(guò)自辦報刊、網(wǎng)絡(luò )和對外媒體資源加強宣傳和報道，在社會(huì )上營(yíng)造了良好的送溫暖氛圍。對開(kāi)展的幫扶活動(dòng)進(jìn)行客觀(guān)的宣傳、總結和報道，極大地鼓舞了幫扶活動(dòng)的開(kāi)展�！皟晒潯逼陂g，報刊網(wǎng)絡(luò )等新聞媒體播報送溫暖活動(dòng)信息稿件10多篇，基本上做到了送溫暖工作在報上有字、電視有影、廣播有聲、網(wǎng)上有頁(yè)、櫥窗有畫(huà)，使各單位和社會(huì )各界進(jìn)一步重視和支持該項工作，同時(shí)也密切了黨群、干群關(guān)系，樹(shù)立了各級工會(huì )的良好形象。
冬日送溫暖活動(dòng)總結2
根據全總、省總和市委市政府的要求，全市各級工會(huì )組織在有關(guān)部門(mén)的密切配合下，以實(shí)際行動(dòng)把黨和政府的關(guān)愛(ài)送到了千家萬(wàn)戶(hù)，讓他們與全市人民一道共度歡樂(lè )、祥和、安寧的新春佳節。
一、統一部署，精心籌劃，扎實(shí)做好送溫暖活動(dòng)的基礎工作
�。ㄒ唬┟宓讛�，確定對象。為確�！皟晒潯逼陂g的送溫暖工作落到實(shí)處，市總幫扶中心嚴格按照“依檔幫扶、因困施助”的原則，對基層送報的困難職工家庭狀況進(jìn)行核實(shí)把關(guān)，最終市總本級確定11名困難職工作為“兩節”期間的送溫暖活動(dòng)慰問(wèn)對象，與20xx年相比受助人數增加30%。今年的“兩節”送溫暖活動(dòng)把關(guān)注焦點(diǎn)和重點(diǎn)投向四類(lèi)困難群體：一是已建檔的困難職工；二是家庭人均收入低于低保線(xiàn)的困難職工；三是工資收入略高于低保線(xiàn)但由于下崗失業(yè)、重大疾病、重大事故、意外災害、子女教育、各類(lèi)災害等原因造成家庭生活特別困難的職工；四是生活困難的農民工。
�。ǘ┲贫ㄓ媱�，精心實(shí)施。為確保把“兩節”送溫暖工作抓緊、抓實(shí)、抓出成效，市總工會(huì )專(zhuān)門(mén)召開(kāi)主席辦公會(huì )議，并及時(shí)制定下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展20xx年“兩節”送溫暖活動(dòng)的實(shí)施方案》。方案對慰問(wèn)時(shí)間、標準、對象、名額、計劃、要求等均設定了明確標準，對“兩節”期間的送溫暖活動(dòng)做了周詳的部署，要求各級工會(huì )組織和工會(huì )干部盡職履責、細化方案、精心組織，傾心傾力為困難職工和農民工辦好事、做實(shí)事、解難事，扎實(shí)做好送溫暖活動(dòng)的基礎工作。
�。ㄈ┓e極籌措資金。為了保證送溫暖活動(dòng)的有效開(kāi)展，市總工會(huì )通過(guò)全總撥款、省總補貼等多方籌資 萬(wàn)元，與20xx年相比救助金額增加152%，社會(huì )捐助40萬(wàn)元（卓燃鐵人志愿者愛(ài)心基金捐款 萬(wàn)元，免費給50名困難職工安裝燃氣壁掛鍋爐）。按照上級支持、分級籌措、統籌兼顧的原則，全市已形成了以“各級政府適當補助，上級工會(huì )撥款支持，本級工會(huì )盡力投入，多渠道、多層次籌措資金”的格局，為送溫暖活動(dòng)順利開(kāi)展奠定堅實(shí)基礎。
二、黨政重視，各方支持，確保送溫暖活動(dòng)順利開(kāi)展
“兩節”送溫暖工作時(shí)間緊，任務(wù)重，工作量大，政策性強。各級黨委、政府高度重視“兩節”期間的送溫暖工作，雖然各項工作繁雜， 市委、市政府主要領(lǐng)導仍在百忙之中親自走訪(fǎng)慰問(wèn)困難企業(yè)和困難職工。在組織領(lǐng)導、資金安排、輿論宣傳等方面給予了大力支持，形成“黨政領(lǐng)導牽頭，行政措施保障，部門(mén)配合參與，工會(huì )組織實(shí)施”的活動(dòng)格局，確保了全市送溫暖活動(dòng)順利開(kāi)展。市委副書(shū)記 帶著(zhù)市四大班子的關(guān)懷和全市人民的問(wèn)候，分別前往 公司、 有限公司，以及走訪(fǎng)四區4戶(hù)困難職工家庭，慰問(wèn)我市困難企業(yè)的 名職工，為他們送去慰問(wèn)金，帶去了新年的美好祝福。
慰問(wèn)組一行，每到一處，都與企業(yè)和社區的負責人熱情交談，仔細詢(xún)問(wèn)企業(yè)的發(fā)展經(jīng)營(yíng)情況，了解困難職工的生產(chǎn)生活等問(wèn)題，激勵大家，堅定信心，克服暫時(shí)的困難，黨和政府是不會(huì )忘記特殊群體的困難，一定會(huì )把涉及廣大職工的'民生問(wèn)題逐步解決好，給大家拜早年，鼓勵大家一道把11建設成為和諧之城、幸福之城。
三、各方支持，走訪(fǎng)慰問(wèn)，確保送溫暖活動(dòng)取得實(shí)效
�。ㄒ唬h政領(lǐng)導牽頭抓工作落實(shí)�？紤]到“兩節”送溫暖工作時(shí)間緊，任務(wù)重，工作量大，政策性強，各級黨委、政府高度重視“兩節”期間的送溫暖工作，在組織領(lǐng)導、資金安排、輿論宣傳等方面給予了大力支持，形成了“黨政領(lǐng)導牽頭，行政措施保障，部門(mén)配合參與，工會(huì )組織實(shí)施”的活動(dòng)格局，確保了全市送溫暖活動(dòng)的順利開(kāi)展。同時(shí)市委、市政府主要領(lǐng)導仍在百忙之中前往 責任公司， 給他們送去慰問(wèn)金，帶去了新年的美好祝福。
�。ǘ╅_(kāi)展“兩節”走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)。全市各級工會(huì )組織開(kāi)展了多形式、多渠道的走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)。從1月中旬開(kāi)始，市總工會(huì )和各級工會(huì )按照統一部署、分級開(kāi)展的方式，組織開(kāi)展了走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)。分別以省、市、區、縣、局、園區領(lǐng)導帶隊，各有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導組成多個(gè)慰問(wèn)小組，分赴區縣、社區、企業(yè)，深入困難企業(yè)和困難職工家庭，與企業(yè)和社區干部職工座談交流，
了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況及需要幫助解決的困難和問(wèn)題，共走訪(fǎng)困難職工家庭204戶(hù)，企業(yè)219個(gè)。重點(diǎn)慰問(wèn)了 環(huán)衛工人，公安戰線(xiàn)x警人員和公交公司一線(xiàn)駕駛員。全市各級工會(huì )通過(guò)多種形式，共慰問(wèn)困難職工 ，發(fā)放慰問(wèn)資金共計 余萬(wàn)元，切實(shí)把黨和政府及工會(huì )組織對環(huán)衛工人、公益崗位，公交一線(xiàn)職工和其它困難職工的關(guān)懷及時(shí)落到實(shí)處。
�。ㄈ┩怀隽咙c(diǎn)，取得實(shí)效。在今年的“兩節”送溫暖活動(dòng)中，市總工會(huì )把城市環(huán)衛工人、公安戰線(xiàn)x警人員和公交公司一線(xiàn)駕駛員作為重點(diǎn)慰問(wèn)對象，成為今年活動(dòng)的亮點(diǎn)。市總工會(huì )向來(lái)自四區的250名環(huán)衛工人、50名困難x警員和100名公交公司駕駛員，每人發(fā)放1500元慰問(wèn)金共計37。5萬(wàn)元，切實(shí)把黨和政府及工會(huì )組織對環(huán)衛工人、公益崗位和公交一線(xiàn)職工的關(guān)懷及時(shí)落到實(shí)處，使“兩節”送溫暖活動(dòng)進(jìn)一步取得了實(shí)效。
�。ㄋ模┖弦帋头�，規范操作。為確保市總工會(huì )幫扶工作逐步規范化、制度化，市總工會(huì )本著(zhù)完善管理，嚴格審核的工作理念，著(zhù)力對自身及各區（縣）總工會(huì )、局工會(huì )、園區工會(huì )工作委員會(huì )的幫扶工作進(jìn)行了指導和督查，共完成對各區（縣）總工會(huì )、局工會(huì )、園區工會(huì )工作委員會(huì )上報的困難職工抽查 戶(hù)，占全部救助人數7%，做好了幫扶“第一知情人”。一方面認真復核申請救助人是否屬于幫扶范圍，否決了一部分不具有職工身份的申請人的救助申請，另一方面重申“先建檔、后幫扶、實(shí)名制”救助原則，督促各區（縣）總工會(huì )、局工會(huì )、園區工會(huì )工作委員會(huì )進(jìn)一步學(xué)習和明確幫扶工作應收集的資料和程序性要求，做到幫扶工作全局一盤(pán)棋，環(huán)環(huán)緊扣，緊張有序。
四、主題鮮明，影響擴大，送溫暖工程的品牌作用進(jìn)一步顯現
今年的送溫暖活動(dòng)主要呈現出以下特點(diǎn)：一是明確主題，擴大宣傳。把以“履職盡責、服務(wù)職工”確定為20xx年“兩節”送溫暖主題實(shí)踐活動(dòng)的主題，通過(guò)11電視臺、11晚報和11都市報等媒體打響工會(huì )“送溫暖工程”的活動(dòng)品牌；二是公開(kāi)幫扶，接受監督�；顒�(dòng)要求各級工會(huì )組織將“兩節”擬慰問(wèn)的企業(yè)、社區等困難職工名單在一定范圍內進(jìn)行公示，公布舉報電話(huà)12351，自覺(jué)接受職工群眾的監督；三是擴大范圍，關(guān)注特殊群體。為努力實(shí)現“全覆蓋、不遺漏”的幫扶目標，要求在慰問(wèn)對象范圍上進(jìn)一步擴大，只要符合困難職工的條件，都可納入慰問(wèn)范圍，并重點(diǎn)關(guān)注困難農民工、環(huán)衛工人、x警員等特困群體，真正體現了黨政和工會(huì )組織的雪中送炭和人文關(guān)懷。
冬日送溫暖活動(dòng)總結3
關(guān)于20xx年春節期間開(kāi)展送溫暖活動(dòng)總結為響應市委切實(shí)幫助困難職工的號召，根據市教育局黨委辦公室《關(guān)于20xx年春節期間開(kāi)展為困難職工送溫暖活動(dòng)的通知》精神，我校于20xx年春節前開(kāi)展了為困難職工送溫暖活動(dòng)，現將活動(dòng)開(kāi)展情況總結如下：
一、 高度重視
春節期間送溫暖走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)，是貫徹黨的十八屆五中全會(huì )精神、全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的重要舉措，是加強單位自身建設，改進(jìn)工作作風(fēng)，加強與職工群眾密切聯(lián)系的具體實(shí)踐，是切實(shí)保障和改善民生、構建和諧社會(huì )、和諧校園的具體表現。
我們充分認識到了解決困難職工生活問(wèn)題的重要性，進(jìn)一步增強了責任感和使命感，一把手親自負責，把送溫暖活動(dòng)作為一次重要政治任務(wù)組織好、開(kāi)展好、落實(shí)好。
二、 主要內容
在“結對幫扶送溫暖”活動(dòng)中，我校領(lǐng)導班子深入到困難職工家中，進(jìn)行了走訪(fǎng)慰問(wèn)。
寒流未退，人心卻暖。1月26日上午，我校副校長(cháng)涂坤、校辦公室主任米森、副主任付春笑一行人驅車(chē)趕往六十多公里外的崗子窯煤礦，分別慰問(wèn)了80歲的蘆世卿老人和73歲的宋發(fā)元老人。在老人家中，涂校長(cháng)詳細詢(xún)問(wèn)了他們的家庭生活情況和身體狀況，為兩位老人各送上了一袋大米和一桶食用油，并對他們表達了問(wèn)候和新春的祝福。
冬日送溫暖活動(dòng)總結4
送溫暖活動(dòng)是衛生局組織貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì )精神的具體體現，是推進(jìn)和諧衛生事業(yè)的重要內容，是衛生局工會(huì )履行基本職責，協(xié)助辦事處解決五保老人生活問(wèn)題的有效途徑，對于推動(dòng)解決五保老人特別是五保老人最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的利益問(wèn)題，增強工會(huì )組織的吸引力和凝聚力，樹(shù)立工會(huì )組織的社會(huì )形象具有十分重要的意義。2013年，在衛生局的正確領(lǐng)導和大力支持下，潁南社區衛生服務(wù)中心按市委辦【20xx】2號文件精神，組織以“送溫暖，送健康”為主題的送溫暖活動(dòng)，現將活動(dòng)開(kāi)展情況小結如下：
一、領(lǐng)導重視，統一部署
中心主任段輝峰十分重視開(kāi)展春節送溫曖慰問(wèn)活動(dòng)，中心召開(kāi)院委會(huì )領(lǐng)導班子會(huì )議，專(zhuān)門(mén)對春節期間送溫暖活動(dòng)進(jìn)行布置，決定開(kāi)展形式多樣的春節慰問(wèn)活動(dòng)；中心段主任向辦事處匯報，在辦事處秦主任的帶領(lǐng)下，有效的組織開(kāi)展送溫暖，送健康活動(dòng)。在活動(dòng)中，宣傳板塊、宣傳條幅等吸引了許多群眾關(guān)注此次活動(dòng)。由于領(lǐng)導重視，人力和資金上得到了根本的保證，有力推動(dòng)了春節慰問(wèn)活動(dòng)的開(kāi)展。
二、做實(shí)做細，落到實(shí)處
20xx年1月21日上午九點(diǎn)左右，在潁南辦事處領(lǐng)導下，潁南社區衛生服務(wù)中心在送溫暖活動(dòng)中，我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動(dòng)有機結合起來(lái)，千方百計地為五保老人解決困難，當好撫貧幫困第一責任人，拓展送溫暖，送健康領(lǐng)域；進(jìn)一步把各項幫扶工作進(jìn)一步落到實(shí)處，把幫扶救助工作做細做實(shí)。1月21日，先給予潁南敬老院老人送去色拉油8桶，白面4代，豬肉30斤等食品；再由中心公衛科醫護人員帶著(zhù)血壓表，血糖儀、B超、心電圖等醫療設備等給敬老院老人做了全面的健康體檢。做到新年送溫暖、送健康 ，讓五保老人享受健康，得到溫暖！把黨的關(guān)懷送到五保老人的心坎上。使他們能過(guò)上一個(gè)歡樂(lè )祥和的春節，同時(shí)勉勵他們要自強自立，堅定信心，克服困難，渡過(guò)難關(guān)，送去了黨和組織上的關(guān)懷和溫暖。五保老人紛紛表示感謝，感謝黨和組織送來(lái)的深情厚意，在困難的時(shí)候能夠想到他們，切實(shí)幫助他們解決了實(shí)際問(wèn)題。
通過(guò)本次對敬老院、五保老人等進(jìn)行送溫暖活動(dòng)，在對敬老院、五保老人進(jìn)行幫扶的同時(shí)，辦事處領(lǐng)導、中心領(lǐng)導還注意傾聽(tīng)五保老人的呼聲，進(jìn)一步摸清了五保老人的具體困難和存在的一些實(shí)際問(wèn)題，并將在今后工作中加以認真、區別對待，予以盡力解決。
冬日送溫暖活動(dòng)總結5
為深入推進(jìn)第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)，使其真正成為群眾滿(mǎn)意工程，街道黨委根據縣委先進(jìn)性教育領(lǐng)導小組的要求，與各聯(lián)系單位一道，深入開(kāi)展“蹲點(diǎn)幫學(xué)送溫暖”活動(dòng)，現將活動(dòng)開(kāi)展情況小結如下：
一、加強領(lǐng)導，周密部署，為活動(dòng)營(yíng)造良好氛圍。
街道黨委建立了黨委領(lǐng)導聯(lián)系點(diǎn)制度，由五個(gè)黨委主要領(lǐng)導帶隊組成工作組聯(lián)系五個(gè)工作片，個(gè)現職縣管干部分別聯(lián)系個(gè)重點(diǎn)村，加強了對第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)和“蹲點(diǎn)幫學(xué)送溫暖”活動(dòng)的指導。街道結合實(shí)際，以“為黨旗爭輝盡責，為始豐崛起盡力”系列主題教育活動(dòng)為載體，有步驟分層次地加以推進(jìn)各項活動(dòng)。實(shí)施縣管干部與聯(lián)系單位“一對一”聯(lián)系制度，與各聯(lián)系部門(mén)和單位加強聯(lián)系，協(xié)同配合，保證“蹲點(diǎn)幫學(xué)送溫暖”活動(dòng)有序開(kāi)展。街道聯(lián)系領(lǐng)導和各工作片積極宣傳縣委“蹲點(diǎn)幫學(xué)送溫暖”活動(dòng)的具體要求，提前開(kāi)展老黨員、困難黨員和困難戶(hù)摸底調查，為活動(dòng)打下良好基礎，營(yíng)造了良好氛圍。
二、領(lǐng)導帶頭，分層推進(jìn)，深入基層蹲點(diǎn)幫學(xué)。
街道黨委采取“黨委領(lǐng)導領(lǐng)學(xué)，駐村干部和農村指導員導學(xué)，農村黨組織成員主學(xué)、聯(lián)系部門(mén)幫學(xué)”的方式強化學(xué)習動(dòng)員階段的集中學(xué)習活動(dòng)。街道黨委書(shū)記和四個(gè)副書(shū)記分別聯(lián)系五個(gè)工作片，先以工作片為單位組織全片黨員開(kāi)展第一次集中學(xué)習，發(fā)揮領(lǐng)導的表率作用。街道名黨政領(lǐng)導每人聯(lián)系街道重點(diǎn)村和難點(diǎn)村，帶頭講課，指導支部做好先進(jìn)性教育各方面工作。天天天臺、縣公安局、新城委、氣象局、縣統計局等單位組織了蹲點(diǎn)幫學(xué)送溫暖工作小組，分赴各村進(jìn)行講學(xué)，慰問(wèn)困難黨員。在集中學(xué)習前，各駐村干部和農村工作指導員提前通知，明確要求，保證了集中學(xué)習的到會(huì )率。黨員們坐在會(huì )議室里，靜靜地聽(tīng)著(zhù)街道黨委領(lǐng)導和各部門(mén)單位領(lǐng)導的精彩宣講，并不時(shí)報以熱烈的掌聲，仿佛又回到了以前干部群眾魚(yú)水一般親密無(wú)間的時(shí)代。
近一個(gè)月來(lái)，街道和各聯(lián)系部門(mén)共組織名機關(guān)干部下村蹲點(diǎn)，召開(kāi)基層座談會(huì )次，參加座談會(huì )人員達余人。組織宣講次，參加人數達人次。目前各種活動(dòng)仍在有序開(kāi)展之中。
三、完善機制，創(chuàng )新載體，熱心幫扶困難黨員和群眾。
為進(jìn)一步做好困難黨員特別是農村特困黨員和下崗困難黨員的救助工作，實(shí)施黨員關(guān)愛(ài)工程，推動(dòng)“為黨旗爭輝盡責，為始豐崛起盡力”系列主題教育活動(dòng)的深入開(kāi)展，始豐街道黨委以建立困難黨員幫扶工作長(cháng)效機制為目標，籌建黨員溫暖基金。年月日上午，經(jīng)過(guò)精心籌備和醞釀，街道黨委組織全街道個(gè)總支個(gè)支部舉行了黨員溫暖基金捐款儀式，名來(lái)自機關(guān)、學(xué)校、衛生、企業(yè)、村居的支部負責人、農村工作指導員和全體機關(guān)黨員踴躍捐款，當場(chǎng)募集愛(ài)心捐款余元，作為黨員溫暖基金的第一筆啟動(dòng)基金。會(huì )后，街道黨委領(lǐng)導立即帶上“溫暖基金”慰問(wèn)潘村歲高齡的黨員潘祖喜和塘下丁村老黨員陳立坦。隨后幾天，街道黨委聯(lián)系領(lǐng)導分赴各村居，多名老黨員和困難黨員陸續領(lǐng)到了溫暖基金�！杜_州日報》《天臺電視臺》《天天天臺》等新聞媒體對此作了典型報道。為加強對基金的管理，街道黨委成立了以黨委書(shū)記為組長(cháng)的基金領(lǐng)導小組，制定了《始豐街道“黨員溫暖基金”管理辦法》，對基金的籌集、使用、管理和監督作出詳細規定，并設立專(zhuān)用賬戶(hù)，做到專(zhuān)款專(zhuān)用，每年年底對基金收支情況進(jìn)行公開(kāi)。街道黨委將在春節前利用黨員溫暖基金開(kāi)展困難黨員慰問(wèn)活動(dòng)，并計劃在今年開(kāi)展全體農村女黨員健康體檢活動(dòng)。街道黨委積極想方設法，引導困難黨員進(jìn)行一些創(chuàng )收工作，采取切實(shí)有效的措施和手段，從物質(zhì)和精神上幫助和關(guān)愛(ài)困難黨員，變“輸血式”幫扶為“造血式”幫扶，使他們真正感受到黨的溫暖。同時(shí)，各聯(lián)系部門(mén)也組成慰問(wèn)小組，深入各村慰問(wèn)困難黨員和群眾，縣公安局、天天天臺帶著(zhù)上萬(wàn)元的慰問(wèn)金到下岙坑村對困難黨員和困難戶(hù)進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)，計生局帶上棉被、食用油等物品到唐三村走訪(fǎng)了個(gè)計生困難戶(hù)，并給鋪前村老支部陳立標送上元慰問(wèn)金；xx月xx日，副縣長(cháng)齊碧君帶上慰問(wèn)物資和元慰問(wèn)金，專(zhuān)程去唐三村慰問(wèn)歲的老黨員、老計生專(zhuān)干章秀芬，縣委書(shū)記周學(xué)鋒會(huì )同機關(guān)事務(wù)管理局工作小組成員到玉湖村檢查第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)情況，并帶上價(jià)值近萬(wàn)元的棉被、食用油和大米對老黨員、困難黨員和貧困戶(hù)進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)，“上門(mén)聽(tīng)意見(jiàn)、進(jìn)戶(hù)送溫暖”，把“蹲點(diǎn)幫學(xué)送溫暖”活動(dòng)帶上了高潮。
半個(gè)月來(lái)，街道和各聯(lián)系部門(mén)共走訪(fǎng)慰問(wèn)老黨員名，困難黨員名，困難群眾戶(hù)。落實(shí)幫扶資金xx元，捐贈物資折合人民幣達xx元。少數因工作繁忙，還未上門(mén)慰問(wèn)的部門(mén)單位已主動(dòng)與街道領(lǐng)導聯(lián)系，安排好活動(dòng)日程，準備于近日開(kāi)展活動(dòng)。
冬日送溫暖活動(dòng)總結6
為認真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，深入貫徹黨的十六大、十六屆五中全會(huì )精神，更好地發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，切實(shí)解決困難員工的生活問(wèn)題，進(jìn)一步推動(dòng)送溫暖工程的經(jīng)�；�，按照集團公司工會(huì )（2005）54號《關(guān)于在2006年元旦春節期間繼續開(kāi)展“送溫暖”活動(dòng)的通知》文件要求，積極響應集團公司“進(jìn)千家門(mén)，知千家情，解千家難，暖千家心”送溫暖活動(dòng)，我公司認真開(kāi)展了2006年元旦春節慰問(wèn)送溫暖活動(dòng)，現將該次活動(dòng)小結
一、領(lǐng)導重視，統一部署
公司領(lǐng)導十分重視開(kāi)展元旦春節送溫曖慰問(wèn)活動(dòng)，公司召開(kāi)黨、政聯(lián)席會(huì )議，專(zhuān)門(mén)對春節期間送溫暖活動(dòng)進(jìn)行布置，決定開(kāi)展形式多樣的春節慰問(wèn)活動(dòng)：一是在元旦春節前夕對困難員工，特困員工由工會(huì )進(jìn)行一次困難補助；二是撥出春節慰問(wèn)專(zhuān)款，對全公司公亡（烈士）家屬，二期以上矽肺病人員、離退休干部職工以及退養人員進(jìn)行春節慰問(wèn)，其中發(fā)放春節慰問(wèn)款xxxx，并按照要求普遍進(jìn)行一次走訪(fǎng)慰問(wèn)，把溫暖送給每個(gè)員工；三是對在檔的xxxx特困戶(hù)公司領(lǐng)導及工會(huì )干部親自逐一登門(mén)走訪(fǎng)，分別送上x(chóng)xxx—xxxx的慰問(wèn)款；四是對傷、病住院?jiǎn)T工派專(zhuān)人進(jìn)行看望、慰問(wèn)；五是向上述人員發(fā)出慰問(wèn)信；六是個(gè)別路途遙遠不能走訪(fǎng)的，進(jìn)行電話(huà)、信函表示慰問(wèn)。由于領(lǐng)導重視，人力和資金上得到了根本的保證，有力推動(dòng)了元旦春節慰問(wèn)活動(dòng)的開(kāi)展。
二、突出重點(diǎn)、措施有力
公司工會(huì )以強烈的使命感和責任感，把它擺上工會(huì )的重要議事日程，切實(shí)抓好困難員工的生活保障工作，維護職工的合法權益，為了切實(shí)做好元旦春節慰問(wèn)工作，公司工會(huì )首先對公司所有人員狀況進(jìn)行了一次普遍摸底調查工作，并克服了人員居住分散，居住在外地離退休老人多，分散面廣、交通不便等諸多困難，特別是對居住在偏遠山區，山高路遠平時(shí)難以聯(lián)系的離退老人，逐一進(jìn)行了事前專(zhuān)訪(fǎng)或專(zhuān)門(mén)聯(lián)系落實(shí)到人，及時(shí)發(fā)現了困難人員生活中存在的問(wèn)題通過(guò)在元旦前集中一段時(shí)間做好特困員工人員家庭的核實(shí)摸底工作，及時(shí)調整充實(shí)了特困員工檔案，摸清了底數，為送溫暖活動(dòng)提供了可靠的依據。在實(shí)施送溫暖活動(dòng)中，我們注重突出重點(diǎn)，將生活一般相對困難和特別有災有難大病等的區別開(kāi)來(lái)，如特困、大病致貧員工、特困單親家庭等，進(jìn)行一一有重點(diǎn)的排列的確認，采取有針對性地進(jìn)行困補等措施和辦法，切切實(shí)實(shí)的為他們排憂(yōu)解難。由于抓住重點(diǎn)采取有力的措施，使真正有困難的員工得到了及時(shí)的幫助，收到了較好的效果。
三、做實(shí)做細，落到實(shí)處
在送溫暖活動(dòng)中，我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動(dòng)有機結合起來(lái)，千方百計地為困難員工解決困難，當好工會(huì )撫貧幫困第一責任人，拓展送溫暖領(lǐng)域；進(jìn)一步把各項幫扶工作進(jìn)一步落到實(shí)處，把幫扶救助工作做細做實(shí)。1月5日，公司工會(huì )根據困難員工的申請，經(jīng)工會(huì )委員會(huì )聯(lián)席會(huì )議討論并在公開(kāi)欄公布了12xxxx困難員工名單，補助金額達5790xxxx；并堅持公開(kāi)的原則，實(shí)行公示制度，加強了群眾監督。做到送溫暖資金專(zhuān)款專(zhuān)用，使送溫暖資金真正發(fā)放到了確實(shí)有困難的員工手中，給困難的員工帶去了溫暖，把黨的關(guān)懷送到廣大員工的心坎上。1月6日又撥出特困職工慰問(wèn)款1300xxxx，9日公司領(lǐng)導、工會(huì )主席及工會(huì )專(zhuān)管干部赴麗水、松陽(yáng)，走訪(fǎng)慰問(wèn)了先期的部分特困戶(hù)，給他們每戶(hù)送去春節慰問(wèn)款，以便使他們能過(guò)上一個(gè)歡樂(lè )祥和的春節，同時(shí)勉勵他們要自強自立，堅定信心，克服困難，渡過(guò)難關(guān)，送去了黨和組織上的關(guān)懷和溫暖。1月13日，我公司黨政主要領(lǐng)導和工會(huì )主席到遂昌等地親自走訪(fǎng)慰問(wèn)，并先后召開(kāi)了座談會(huì )，對離退休員工及老干部進(jìn)行了慰問(wèn)和走訪(fǎng)，被走訪(fǎng)對象紛紛表示感謝，感謝黨和組織送來(lái)的深情厚意，在困難的時(shí)候能夠想到他們，切實(shí)幫助他們解決了實(shí)際問(wèn)題。
通過(guò)本次對公司特困員工、傷病員工和離退休人員等進(jìn)行送溫暖活動(dòng)，在對困難員工進(jìn)行幫扶的同時(shí)，公司領(lǐng)導、工會(huì )還注意傾聽(tīng)職工群眾的呼聲，進(jìn)一步摸清了員工的具體困難和存在的一些實(shí)際問(wèn)題，并將在今后工作中加以認真、區別對待，予以盡力解決。
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