公司半年工作總結

　　總結是對某一特定時(shí)間段內的學(xué)習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，不如立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份總結吧。那么你真的懂得怎么寫(xiě)總結嗎？以下是小編收集整理的公司半年工作總結，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

公司半年工作總結1

　　關(guān)于做好上半年工作總結的通知

　　各單位、各部門(mén)：

　　今年以來(lái)，廣大干部職工認真貫徹落實(shí)集團下達的各項工作部署，緊緊圍繞集團年初確立的發(fā)展目標、任務(wù)，立足本職、干事創(chuàng )業(yè)，團結奮進(jìn)、頑強拼搏，以實(shí)際行動(dòng)和工作實(shí)績(jì)推進(jìn)了單位、部門(mén)工作的全面進(jìn)步，為集團的大整合、大跨越、大發(fā)展做出了新的貢獻。

　　為深入了解各單位、部門(mén)今年以來(lái)工作開(kāi)展情況，及時(shí)發(fā)現和宣傳亮點(diǎn)，選樹(shù)和表彰先進(jìn)，現就做好上半年工作總結的有關(guān)事項通知如下：

　　1、各單位、部門(mén)要客觀(guān)真實(shí)地反映今年以來(lái)的工作情況。突出重點(diǎn)、亮點(diǎn)、創(chuàng )新點(diǎn)，突出主要工作進(jìn)展、主要工作措施，取得的具體成績(jì)、經(jīng)驗和體會(huì )。擺事實(shí)，列數據，講做法。

　　2、分析當前工作中，現有的主要優(yōu)勢與不足、機遇和困難。立足單位、部門(mén)工作實(shí)際，提出下半年工作的'計劃、目標和具體措施。

　　3、從集團發(fā)展的高度和視角，提出企業(yè)發(fā)展的建設意見(jiàn)。 各單位、部門(mén)總結材料時(shí)，要突出重點(diǎn)、體現特色，用準確的數據和翔實(shí)的措施展現成績(jì)，可在產(chǎn)值、效益、數量、質(zhì)量等方面與去年同期工作進(jìn)行比較分析。

　　6月17日前，各單位、部門(mén)將工作總結送集團規劃發(fā)展部匯總，將電子版發(fā)至郵箱。郵箱地址：XXXX@.com

公司半年工作總結2

　　關(guān)于做好上半年工作總結和下半年工作計劃的

　　通 知

　　各處室、有關(guān)單位：

　　為認真總結指揮部上半年工作情況，明確下半年工作思路和重點(diǎn)，確保完成全年工作任務(wù)目標，根據指揮部要求，請各協(xié)調推進(jìn)領(lǐng)導小組、各處室對20xx年上半年的'工作進(jìn)行總結，并結合年度目標任務(wù)，編制下半年工作計劃�，F將有關(guān)事項通知如下：

　　一、總結要客觀(guān)全面。要按照《中心城區開(kāi)發(fā)建設指揮部20xx年工作計劃》確定的工作基本思路和工作重點(diǎn)，認真總結上半年任務(wù)完成情況和工作開(kāi)展情況。要求內容翔實(shí)，實(shí)事求是，文字表述精練，特別要突出工作中的亮點(diǎn)和閃光點(diǎn)。

　　二、分析問(wèn)題要準確到位。既要從客觀(guān)上分析總結，更要從主觀(guān)上深入剖析，認真總結經(jīng)驗教訓，找出存在的問(wèn)題和不足；既要注重工作目標的完成情況，更要注重分析當前影響征

　　收工作開(kāi)展的重要因素和主要障礙。

　　三、下半年工作計劃要明確具體。要從全面落實(shí)市委市政府關(guān)于中心城區整體發(fā)展思路和指揮部加快推進(jìn)中心城區各重點(diǎn)片區改造提升工作總體要求的高度，對照年度計劃完成情況，提出下半年工作思路、工作重點(diǎn)和具體措施，并對如何促進(jìn)指揮部各項工作開(kāi)展提出意見(jiàn)、建議。

　　總結材料要在加蓋處室公章后于6月26前報送辦公室，同時(shí)傳電子文檔至：[emailprotected]

　　特此通知。

公司半年工作總結3

　　20xx年上半年，我在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在和同事們的團結合作和互相幫助中，較好地完成了上半年的各項工作任務(wù)，在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治方面都有了更進(jìn)一步的提高�，F將半年來(lái)取得的成績(jì)和存在的不足總結如下：

　　一、思想政治、職業(yè)道德方面：

　　半年來(lái)，我認真遵守勞動(dòng)紀律，按時(shí)出勤，有效地利用工作時(shí)間；堅守崗位，需要加班完成工作時(shí)按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成；愛(ài)崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心；積極主動(dòng)學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責地對待每天的工作。

　　二、業(yè)務(wù)素質(zhì)方面：

　　我的具體工作是接線(xiàn)，在每天的工作中，我能按時(shí)按量以較高的的.效率完成自己的這部分工作，能和接線(xiàn)組其他的同事較好配合共同完成接線(xiàn)任務(wù)。隨著(zhù)工作時(shí)間的積累，對于接線(xiàn)工作的熟練度與技巧我都有所提高，能夠保質(zhì)保量完成自己的本職工作。

　　總結半年來(lái)的工作，雖然取得了一定的成績(jì)，，但也存在一些不足：

　　在剛來(lái)公司時(shí)，曾犯過(guò)一些小錯誤，事后我都認真的寫(xiě)了檢查并進(jìn)行了反思，牢記這些教訓，并從這些教訓中吸取了有益的經(jīng)驗。

　　下半年我將進(jìn)一步發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，改進(jìn)不足，始終保持良好的精神狀態(tài)，發(fā)揚吃苦耐勞、精益求精的工作作風(fēng)以全力做好自己的本職工作。

公司半年工作總結4

　　XX年我公司各部門(mén)都取得了可喜的成就,作為公司出納,我在收付、反映、監督、管理四個(gè)方面盡到了應盡的職責,特別是在非典期間,仍按時(shí)到銀行保險等公共場(chǎng)合辦理業(yè)務(wù).

　　在過(guò)去的`一年里在不斷改善工作方式方法的同時(shí)，順利完成如下工作：

　　一、開(kāi)學(xué)期間日常工作：

　　1、與銀行相關(guān)部門(mén)聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作，出納個(gè)人年終工作總結。

　　2、清理客戶(hù)欠費名單，并與各個(gè)相關(guān)部門(mén)通力合作，共同完成欠費的催收工作。

　　3、核對保險名單，與保險公司辦理好交接手續，完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。

　　4、做好XX年各種財務(wù)報表及統計報表，并及時(shí)送交相關(guān)主管部門(mén)。

　　二、其他工作

　　1、迎接公司評估，準備所需財務(wù)相關(guān)材料，及時(shí)送交辦公室。

　　2、為迎接審計部門(mén)對我公司帳務(wù)情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問(wèn)題做好統計，并提交領(lǐng)導審閱。

　　3按照公司部署,做好了社會(huì )公益活動(dòng)及困難職工救濟工作.

　　在本年度工作中

　　1、嚴格執行現金管理和結算制度，定期向會(huì )計核對現金與帳目，發(fā)現現金金額不符，做到及時(shí)匯報，及時(shí)處理，個(gè)人工作總結《出納個(gè)人年終工作總結》。

　　2、及時(shí)收回公司各項收入，開(kāi)出收據，及時(shí)收回現金存入銀行，從無(wú)坐支現金。

　　3、根據會(huì )計提供的依據，及時(shí)發(fā)放教工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。

　　4、堅持財務(wù)手續，嚴格審核算（發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗收人、審批人簽字方可報帳），對不符手續的發(fā)票不付款。

公司半年工作總結5

　　來(lái)到xx公司已經(jīng)快半年了，在公司我擔任財務(wù)出納這項職位，從剛來(lái)公司的陌生到熟悉，回顧了自己在工作中的過(guò)程。在工作中我學(xué)到了很多，也思考了很多，從自己的工作上發(fā)現了幾點(diǎn)：

　　一、工作不細心

　　在剛來(lái)的時(shí)候以為自己什么都會(huì )，做事毛手毛腳的，經(jīng)常粗心大意，導致工作上經(jīng)常失誤，引不必要必要的麻煩。以后再工作中一定要注意細節，不能漏檢，要從每一件小事做起，做仔細、透徹，發(fā)現規律質(zhì)量也要保證速度。

　　二、工作不耐心

　　干出納這項工作枯燥而乏味，沒(méi)有生機也沒(méi)有刺激感，也因此在工作中經(jīng)常的出錯，業(yè)務(wù)不熟練，導致自己不細心檢查單據、看錯數字、不記筆記靠腦子想等失誤。以后要在此工作上鍛煉自己的意志和耐心

　　三、資金管理不嚴格

　　在工作中有來(lái)財務(wù)支出的，就把資金給他們，沒(méi)有經(jīng)過(guò)必要的手續，導致資金不合理的流失。以后要嚴格并合理的`利用資金開(kāi)支

　　四、工作總存在焦急的情緒

　　為了完成工作而導致一些細節上的失誤，出現一些不該出現的錯誤在公司的這段時(shí)間讓我明白了，不管是在工作、學(xué)習、生活方面都因該做到仔細、盡責，和善的處理人際關(guān)系，在平凡的工作崗位上作出不平凡的工作。

公司半年工作總結6

　　公司辦公室半年工作總結 匯報 根據公司領(lǐng)導要求各部門(mén)要做好服務(wù)工作，加強管理，規范制度化管理的指示精神，20xx 年上半年 通過(guò)本部門(mén)全體工作人員的.努力，本半年度主要做了以下幾方面工作，現總結如下：

　　一、辦公室日常工作

　　1、信息傳達工作：認真做好接聽(tīng)、轉接公司來(lái)電工作，及時(shí)做好公司文件、信件、郵件、快遞、報刊雜志、傳真件的收發(fā)工作，及時(shí)傳達領(lǐng)導指示，及時(shí)反饋各種信息，做到了上傳下達，保證公司政令暢通。

　　2、專(zhuān)人負責整理、統計公司的合同文本、內外文件，所獲榮譽(yù)，及時(shí)完成相應的歸檔登記工作，及時(shí)做好臺帳。在上半年度，

　　還監督完成了集團公司以及下屬子公司和各分公司營(yíng)業(yè)執照、組織機構代碼證等的年檢工作。

　　3、接待、會(huì )務(wù)工作：上半年主要接待了**市市委宣傳部領(lǐng)導一行，**市國資物業(yè)管理有限公司、**世茂集團等單位考察參觀(guān)。

　　4、印章管理工作：嚴格按照公司印章管理規定辦理，認真審核，沒(méi)有辦理人情章、空白章；同時(shí)為辦事處、分公司、項目部提供刻章服務(wù)和管理工作。根據公司工作蓋章需要，在休息日本部門(mén)安排值班制度，部門(mén)人員任勞任怨，堅守崗位，把服務(wù)工作做好。

公司半年工作總結7

　　來(lái)到公司已經(jīng)快半年了，在公司我擔任財務(wù)出納這項職位，從剛來(lái)公司的陌生到熟悉，回顧了自己在工作中的過(guò)程，在工作中我學(xué)到了很多，也思考了很多，從自己的工作上發(fā)現了幾點(diǎn)：

　　1、工作不細心：

　　在剛來(lái)的時(shí)候以為自己什么都會(huì )，做事毛手毛腳的，經(jīng)常粗心大意，導致工作上經(jīng)常失誤，引起不必要的麻煩。以后再工作中一定要注意細節，不能漏檢，要從每一件小事做起，做仔細、透徹，發(fā)現規律保證質(zhì)量也要保證速度編輯。

　　2、工作不耐心：

　　干出納這項工作枯燥而乏味，沒(méi)有生機也沒(méi)有刺激感，也因此在工作中經(jīng)常的出錯，業(yè)整理務(wù)不熟練，導致自己不細心檢查單據、看錯數字、不記筆記靠腦子想等失誤。以后要在此工作上鍛煉自己的意志和耐心

　　3、資金理不嚴格：

　　在工作中有來(lái)財務(wù)支出的，就把資金給他們，沒(méi)有經(jīng)過(guò)必要的手續，導致資金不合理的流失。以后要嚴格并合理的'利用資金開(kāi)支

　　4、工作總存在焦急的情緒

　　為了完成工作而導致一些細節上的失誤，出現一些不該出現的錯誤在公司的這段時(shí)間讓我明白了，不管是在工作、學(xué)習、生活方面都因該做到仔細、盡責，和善的處理人際關(guān)系，在平凡的工作崗位上作出不平凡的工作。

公司半年工作總結8

　　工作快3年了，1次又1次的從頭開(kāi)始 。xx年從0開(kāi)始，從主管到職員，在由職員到主管。在這個(gè)過(guò)程中徘徊，我明白了驕兵必敗的道理，體會(huì )到了低谷中的辛酸，從新站起來(lái)的喜悅。

　　20xx在次站在華中的戰場(chǎng)上。以26000業(yè)績(jì)首開(kāi)紀錄，成為武昌第三，之后我成了1個(gè)，不可一世的驕兵。業(yè)績(jì)也不斷下滑，團隊業(yè)績(jì)低，被新人超越，失去勁升機會(huì )，失去主管的職位，就這樣在的xx年一無(wú)所獲。帶著(zhù)悲傷走進(jìn)了低谷。

　　在人生的最低點(diǎn)中，開(kāi)始一次又一次的反省，一次又一次的總結，一次又一次的自我激勵。我堅信低谷之后必將反彈，我希望自己能夠在自己倒下的地方重新站起來(lái)，我也希望證明自己，拿回我失去一切，所以我決定留下。

　　這段經(jīng)歷，我明白了。信心是自己給的，機遇是自己去挑戰的。勝利是留給那些付出過(guò)的人。要超越別人，必須先戰勝自己。只有不斷的超越，才能拿到你想要的。付出的越多，超越他人的機會(huì )，也就越大。

　　在這段時(shí)間里。我感謝袁經(jīng)理的'支持與教誨，如果沒(méi)有你告訴我，低谷必反彈。我沒(méi)有留下的勇氣。我感謝大家對我的支持，如果沒(méi)有你們給我的壓力，我沒(méi)有重新站起來(lái)的信心。我感謝那些在我最困難時(shí)候幫助我的人。

　　在最后的半年里，我會(huì )繼續配合部門(mén)經(jīng)理的工作。保證完成全年任務(wù)。堅持不嬌不燥的工作狀態(tài)，為自己的目標努力奮斗。為美好的20xx畫(huà)上美好的句號。

公司半年工作總結9

　　積極做好集團和公司相關(guān)文件會(huì )議精神的上傳下達工作，及時(shí)發(fā)布會(huì )議通知，做好公司文件、資料的收發(fā)、登記、傳閱、督辦事宜，按類(lèi)別和要求做好歸檔工作，每一次集團和公司的會(huì )議通知，培訓計劃和新的.規章制度的出臺，辦公室按照要求第一時(shí)間做好上傳下達，配合集團行政人事部門(mén)制定完善了《授權管理辦法》和《江蘇行地集團20xx年度培訓方案》兩個(gè)辦法，根據集團要求組織財務(wù)部銷(xiāo)售部部門(mén)經(jīng)理外出培訓學(xué)習及六月份組織的公司員工世博旅游等等，認真完成了幾次花溪蘭庭二期規劃設計方案專(zhuān)輯評審會(huì )的會(huì )務(wù)保障工作。

　　辦公室嚴格落實(shí)集團及公司的規章制度，認真執行各項規章制度，定期檢查，不折不扣地落實(shí)到工作中去，如公司的印件管理制度，物品領(lǐng)用、考勤制度、出車(chē)審批、維修申請、車(chē)輛管理等，凡事做到有章可循，每次公章使用嚴格落實(shí)總經(jīng)理簽字制度，遇有總經(jīng)理不在公司等特殊情況，嚴格落實(shí)電話(huà)請示批準制度，得到批準后方可給予蓋章。對于物品的領(lǐng)用，逐一嚴格把關(guān)，每一筆招待費用和申領(lǐng)的煙酒以及因工作需要所需申領(lǐng)的購物卡，茶葉等物品，必須有部門(mén)經(jīng)理簽字，總經(jīng)理批準審核后才給予領(lǐng)用，對領(lǐng)用后因其他原因退還辦公室的物品，及時(shí)、準確做好登記，定期自查盤(pán)點(diǎn)和配合財務(wù)部對庫存物資：煙、酒、購物卡、茶葉等進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)檢查，做好了賬物相符，購買(mǎi)領(lǐng)用庫存一目了然，物品采購堅持兩人以上經(jīng)手，貨比三家，同等質(zhì)量比價(jià)格，同等價(jià)格比質(zhì)量，價(jià)格質(zhì)量相同比服務(wù)，煙酒等堅持質(zhì)量第一的前提下，優(yōu)中選優(yōu)的進(jìn)行采購。

公司半年工作總結10

　　xxxx年上半年，培訓中心在經(jīng)營(yíng)集團的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞提高員工文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能的要求，展開(kāi)了本部門(mén)的工作�，F總結如下：

　　一、根據省公司和xxx電業(yè)局對培訓工作的要求，結合各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位員工的培訓需求以及公司的實(shí)際情況，年初制定了xxxx年公司的`年度培訓計劃。

　　二、按照省公司的規定，清理了年齡在40歲及以下員工的學(xué)歷情況，對未取得中專(zhuān)技校以上學(xué)歷的員工進(jìn)行了梳理，并組織報考了西安電子科技大學(xué)電力系統自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò )班。

　　三、組織符合申報條件的員工進(jìn)行了初、中、高級工、技師職業(yè)資格鑒定的申報、理論考試、履職培訓及鑒定工作。

　　四、開(kāi)展了崗位準入培訓，4-5月，完成了農網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗的實(shí)際操作培訓和考試。對前期配電運行、農網(wǎng)配電崗位準入實(shí)操考試未合格的人員進(jìn)行了補考，補考的人員除玲瓏供電所的張琳外，均全部合格。張琳已被省公司列入省待崗人員名單。

　　五、針對供電所開(kāi)展了以漏電保護器的原理、安裝接線(xiàn)，電纜頭的制作，立桿機的使用為內容的專(zhuān)項培訓。

　　六、對參加xxx電業(yè)局組織的知識技能競賽的選手，進(jìn)行了集中訓練。

　　七、完成了三級達標工作中，有關(guān)職工教育培訓方面的資料收集、整理、歸檔;在35KV老林變電站投運前，對運行值班人員進(jìn)行了培訓;編制了20xx年教育培訓項目;配合城南城北變電站進(jìn)行了員工培訓考試等臨時(shí)性工作。

　　下半年的主要工作計劃：

　　一、完成配電運行崗112人的崗位準入培訓。

　　二、完成機電運行崗36人的崗位準入培訓。

公司半年工作總結11

　　1、在生產(chǎn)作業(yè)現場(chǎng)環(huán)境整治工作中，我們嚴格按高標準要求，把責任落實(shí)到作業(yè)區、班組，不搞一陣風(fēng)，堅持長(cháng)年累月抓管理，抓考核，為了使之逐步走向標準化、制度化、最終達到自覺(jué)化。主管領(lǐng)導及安全科對完成情況進(jìn)行了跟蹤，定期通報。沒(méi)有按時(shí)間節點(diǎn)完成任務(wù)的項目，分廠(chǎng)按規定進(jìn)行了通報考核。上半年對現場(chǎng)及班組休息室、主控室、電氣室等進(jìn)行檢查罰款16500元，嘉獎5000元。

　　2、公司持續組織對生產(chǎn)作業(yè)現場(chǎng)、辦公室、休息室、主控室、配電室、操縱室等進(jìn)行徹底的'整治，重新粉刷了粉刷原料休息室內外墻、精整設備休息室內外墻、上交休息室內外墻、連鑄主控室內墻、連鑄休息室內墻，冶煉設備休息室內墻、渣道休息室內墻、大包休息室內墻、給水泵房?jì)葔�、循環(huán)水泵房?jì)葔�、新增給水泵房740于平米3.重新粉刷了安全通道和現場(chǎng)區域約740延長(cháng)米，修復和重新制作了不符合標準安全護欄60延長(cháng)米，粉刷現場(chǎng)安全護欄200延長(cháng)米，軋鋼作業(yè)區粉刷電纜溝蓋板：245延長(cháng)米，制作了現場(chǎng)標識和安全警示標志137塊。粉刷軋鋼設備就地操作臺立柱16個(gè)，22個(gè)軋機減速箱，1-22架軋機托軸全部用高壓水槍清洗。擦拭配電箱、配電柜50個(gè)。重新粉刷大七輥、小七輥所有設備。擦拭廠(chǎng)房及現場(chǎng)玻璃窗1490于塊。更換休息室桌子3個(gè)凳子4個(gè)精整作業(yè)區衛生間安裝拉門(mén)4個(gè)，清理轉爐出鋼間、電爐出鋼間、中包區垃圾15車(chē)，冶煉作業(yè)區自籌費用3000于元重新裝修了衛生間，重新制作放置油漆桶的架子一個(gè)。種樹(shù)100棵，樹(shù)墻70米，清理科研路垃圾3500于平方米。

公司半年工作總結12

尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：

　　大家好！

　　20xx年對于商混公司來(lái)說(shuō)是一個(gè)具有戰略意義的一年，也是極具挑戰性的一年。在集團公司的正確領(lǐng)導和大力支持下，公司以集團戰略擴張為契機，一心一意謀求發(fā)展，千方百計抓好落實(shí)，緊緊圍繞公司年初制定的各項目標任務(wù)，全體員工攻難克艱、團結拼搏，穩健中逐步發(fā)展。按照集團公司提出的“管理提升年”要求，商混公司提出了“控制成本，節能增效”的口號，從原材料、質(zhì)量、組織機構改革等方面入手，進(jìn)行流程細化,在節約成本、提高質(zhì)量等方面取得了明顯的成效。下面我就公司在20xx年上半年的工作進(jìn)行總結并對20xx年下半年工作進(jìn)行一個(gè)計劃。20xx年上半年工作總結;:

　　1、做好供應服務(wù)，保證完成20xx年工作任務(wù)截至到20xx年6月15日，商混公司

　　生產(chǎn)混凝土萬(wàn)立方米，完成年度計劃的x%,超過(guò)去年同期；實(shí)現營(yíng)業(yè)收入萬(wàn)元，完成年度計劃的x%，超過(guò)去年同期；實(shí)現利潤萬(wàn)元，完成年度計劃的x%，超過(guò)去年同期；回款達萬(wàn)元，完成年度計劃的x%；完成20xx年度陳欠回收萬(wàn)元。

　　其中五月份生產(chǎn)混凝土萬(wàn)立方米，創(chuàng )造了商混公司出成立三年的最高紀錄。

　　在服務(wù)方面，由于公司4、5月份生產(chǎn)任務(wù)比較重,受運輸車(chē)輛數量的限制，一度造成了供應不及時(shí)的情況，公司臨時(shí)租用罐車(chē)，確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，保證了長(cháng)春市公租房、自由大路高架橋、繁榮路高架橋等重點(diǎn)工程的順利施工，得到了各方的一致好評。在混凝土供應過(guò)程中，我們加強過(guò)程檢測、進(jìn)行全過(guò)程跟蹤、統一協(xié)調，展現了我們一體化經(jīng)營(yíng)的優(yōu)勢，得到了客戶(hù)很高的評價(jià)。

　　2、以質(zhì)量為前提，采用合理的配合比設計降低混凝土的單方成本

　　在技術(shù)質(zhì)量部全體同事的努力下，通過(guò)不斷的配比、試驗，公司率先使用礦粉作為水泥的替代品，平均每立方米混凝土可以節約5元的成本；使用增效劑保證混凝土強度，減少水泥用量，每立方米混凝土可以節約8元的成本。上半年公司使用礦粉3700噸，節約成本66萬(wàn)元；使用增效劑300噸，節約成本100余萬(wàn)元。生產(chǎn)成本的降低，極大地提高了公司產(chǎn)品的市場(chǎng)競爭力。

　　3、通過(guò)新手段、新措施，提升公司管控水平

　　20xx年公司進(jìn)行了全方面的的定額管理，在今年的生產(chǎn)期開(kāi)始就執行，公司生產(chǎn)運輸部制定了“節油獎”，對運輸車(chē)司機在超過(guò)定額油耗的基礎上給予獎勵，沒(méi)有達到的'給予相應的懲罰。通過(guò)這種措施，每輛車(chē)每個(gè)月比去年節油100-150升，大約每輛車(chē)每個(gè)月可以節約1000元，通過(guò)上半年的運行情況來(lái)看，僅僅節油這一項全年生產(chǎn)運輸部可以節約30萬(wàn)元。

　　公司機修班組在生產(chǎn)期開(kāi)始采用了舊輪胎補洞翻新的技術(shù)，對廢舊輪胎進(jìn)行二次利用，目前已經(jīng)將100余條舊輪胎翻新使用40條，僅僅這一項就為公司節約10萬(wàn)余元。

　　4、以銷(xiāo)售為龍頭，提高企業(yè)競爭力

　　年初公司成立銷(xiāo)售部，擴大公司外部市場(chǎng)，提高市場(chǎng)份額，到6月底，銷(xiāo)售部簽訂銷(xiāo)售合同約10萬(wàn)立方米，為公司完成12年任務(wù)提供了保障。

　　按照集團董事長(cháng)提出的“四抓”要求，公司半年來(lái)進(jìn)行了12次培訓，并于3月份完成公司制度的修改及匯編工作、加強了攪拌內安全管理、通過(guò)宣傳等手段宣揚企業(yè)文化及安全方針、參加集團組織的植樹(shù)、徒步等活動(dòng)，力爭將商混公司打造成潤德集團的明星企業(yè)。

　　20xx年下半年工作計劃：

　　1、加大銷(xiāo)售力度，超額完成集團下達的任務(wù)。

　　2、加強安全管理，確保不出現大的安全事故。

　　3、產(chǎn)品質(zhì)量全程監督，各種原材料嚴格把關(guān)。

　　4、落實(shí)集團“四個(gè)文件”，做好績(jì)效考核、企業(yè)文化宣貫等工作。

公司半年工作總結13

尊敬領(lǐng)導和同志們：

　　20xx年上半年已接近尾聲。物管理在 領(lǐng)導下，在各部門(mén)的大力支持下，大家齊心協(xié)力下，本著(zhù)“安全生產(chǎn)”、“控制成本”、“規范管理”等工作總基調，圍繞確保安全這個(gè)中心環(huán)節，著(zhù)重從規范管理，落實(shí)責任抓起，從安全教育培訓、重點(diǎn)防范和隱患整改入手，抓落實(shí)、抓效果，以此強化安全防范工作，有效地保障了安全工作的順利完成。物業(yè)工作初步有起色，現將半年的工作情況匯報如下：

　　安全管理方面，加大節前重點(diǎn)檢查，積極配合公司 季度檢查，嚴格落實(shí)整改，持續做好安全維修，認真開(kāi)展安全培訓，組織“安全宣傳月”活動(dòng)，辦公樓、長(cháng)安居、土門(mén)安全工作得到進(jìn)一步加強。重點(diǎn)完成安全工作如下：

　�。�1）冬季三個(gè)區域的消防通道、干粉滅火器、安全指示標識、消防應急照明、消防帶、消防栓等進(jìn)行了詳細的檢查，排除安全隱患。

　�。�2）2月份順利完成了春節安全工作，春節放假前，協(xié)調物業(yè)安防人員在春節期間堅持24小時(shí)巡查辦公樓，保證了春節期間的安全。

　�。�3）2月份在春節來(lái)臨之際，為了職工能夠渡過(guò)一個(gè)溫馨、祥和的春節，后勤服務(wù)中心物業(yè)做了大量的'工作。其中包括：在年前完成了整個(gè)辦公樓、土門(mén)、小區供電設備、暖氣設備、外圍路燈、草坪燈的線(xiàn)路檢查維修，確保了過(guò)節期間整個(gè)辦公樓、土門(mén)、小區院內的明亮，不僅給職工的出行提供了安全和方便，還點(diǎn)亮了過(guò)節的氣氛。

　�。�4） 春節前組織安全檢查，確保職工過(guò)好每一個(gè)安全祥和的節日。

公司半年工作總結14

　　20××年7月5日，南京市特檢院組織全體中層以上干部召開(kāi)20××年上半年工作總結業(yè)務(wù)會(huì )，市局許金云主任、朱燁秋副處長(cháng)參加本次會(huì )議，會(huì )議由馮月貴副院長(cháng)主持。

　　首先，各部門(mén)負責人匯報了上半年的特色工作、存在的問(wèn)題以及下半年工作打算和建議;張軍副院長(cháng)、馮月貴副院長(cháng)和米涌總工程師分別點(diǎn)評分管的工作，并對分管部門(mén)提出下半年的努力方向;丁樹(shù)慶院長(cháng)總結上半年工作特色并布置下半年工作，丁院長(cháng)強調要做好紅楓社區建設工作和職業(yè)技能鑒定工作;加快江北新區實(shí)驗大樓建設，國家智能測控產(chǎn)品中心的建設;推進(jìn)業(yè)務(wù)工作;做好電梯保險工作和網(wǎng)上平臺建設;嚴格落實(shí)中央的`八項規定，落實(shí)“一崗雙責”，抓好“兩*一做”學(xué)習教育，提升文化建設;推進(jìn)96333工作;加強科技和人才建設;推進(jìn)信息化工作，擴大網(wǎng)上報檢;提高檢驗質(zhì)量;完成市局交辦的各項工作。

　　隨后，許金云主任做了講話(huà)�？隙�了南京市特檢院上半年取得的成績(jì)，強調下半年主要工作需要特檢院的大力支持，即：12345、12365、96333業(yè)務(wù)工作等。

　　最后朱燁秋副處長(cháng)講話(huà)。表示南京市特檢院上半年工作成果顯著(zhù)，取得各項榮譽(yù);科技平臺和科技項目也取得了新的進(jìn)展，重視團隊建設，在工作中能夠做到點(diǎn)面結合;同時(shí)希望南京市特檢院在下半年的工作中注意看到不足、風(fēng)險、危機，進(jìn)一步提升檢驗質(zhì)量，在下半年工作中能取得更大的成績(jì)。

公司半年工作總結15

　　一、優(yōu)化勞動(dòng)用工管理。為提高參保效率，避免出現務(wù)工人員參保盲區，經(jīng)多次與長(cháng)治市工傷保險管理服務(wù)中心進(jìn)行溝通探討后，農民工參保工作由月參變日參，真正實(shí)現了在場(chǎng)務(wù)工人員全員工傷保險“應保盡�！�。截止20xx年5月31日，共使用農民工23177人次，現參保人數9621人，勞動(dòng)合同簽訂率100%。

　　二、完善工傷事故處理。我們推行主動(dòng)辦、創(chuàng )新辦、特事特辦的“三辦”服務(wù)制，力爭在最短時(shí)間內將工傷理賠款發(fā)放到受傷者手中，截止5月底共發(fā)生工傷事故39起，工傷保險理賠149.07萬(wàn)元，其中外阜地區理賠費用4.7萬(wàn)。

　　三、規范臨時(shí)用工管理。積極與各分公司相關(guān)科室建立業(yè)務(wù)往來(lái)，同時(shí)制定了《臨時(shí)性用工人員參保須知》以及《臨時(shí)性用工人員工傷(亡)事故的處理流程》。截止20xx年5月31日，參加工傷保險臨時(shí)工289人次，現參保人數175人，勞動(dòng)合同簽訂率100%。

　　四、推進(jìn)以項目為單位參加工傷保險工作。繼續做好企業(yè)參保務(wù)工人員工傷保險基數核定及參保信息的匯總、分析、上報工作，同時(shí)對具備項目參保條件的`主動(dòng)前往項目屬地社保機構協(xié)助勞務(wù)隊辦理項目參保相關(guān)手續，竭力為集團公司的和諧穩定發(fā)展規避用工風(fēng)險。截止20xx年5月31日，以項目為單位參保3030人，涉及勞務(wù)分包合同55份。

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