組織部辦公室的工作總結
一、主要工作完成情況
1、扎實(shí)開(kāi)展部?jì)人枷胱黠L(fēng)紀律整頓活動(dòng)和“樹(shù)組工干部形象”集中學(xué)習教育活動(dòng)
7月份,根據市委統一部署,開(kāi)展了部?jì)人枷胱黠L(fēng)紀律整頓活動(dòng)。結合實(shí)際制定了活動(dòng)實(shí)施方案,并認真組織實(shí)施。按照上級要求,組織機關(guān)干部集中學(xué)習,記寫(xiě)學(xué)習筆記,撰寫(xiě)心得體會(huì )。在個(gè)人自查、科室自查的基礎上,向各鄉鎮和部分市直單位發(fā)放征求意見(jiàn)卡30余份,共征求意見(jiàn)和建議12條。針對查擺出的問(wèn)題,制定了,認真落實(shí)各項整改措施,完成了各項預定目標和任務(wù),順利通過(guò)了市委督查組的檢查驗收。
8月份開(kāi)始,按照市學(xué)教辦的統一安排,開(kāi)展了部?jì)燃袑W(xué)習教育活動(dòng);顒(dòng)中,積極發(fā)揮表率作用,堅持學(xué)在前,走在前,舉辦了集中培訓班,通過(guò)開(kāi)通、發(fā)放征詢(xún)意見(jiàn)函、召開(kāi)座談會(huì )、組織“開(kāi)門(mén)評部”等多種方式,廣泛征求基層黨組織和黨員干部意見(jiàn)、建議36條;召開(kāi)了專(zhuān)題民主生活會(huì ),找準問(wèn)題,剖析根源;同時(shí),狠抓整改落實(shí),轉變工作作風(fēng),提高服務(wù)水平,設立了工作提示牌,修訂完善了機關(guān)制度匯集,促進(jìn)了各項工作的制度化和規范化,整體活動(dòng)進(jìn)展順利,效果明顯。
2、高標準做好內部管理、后勤服務(wù)等日常工作
一是受理上級來(lái)文來(lái)電263份,下發(fā)各類(lèi)文件21份,及時(shí)傳閱文件,傳達市委、市政府決策、傳授部領(lǐng)導意圖,做到了準確快捷,確保了上傳下達渠道暢通。二是堅持周二、五理論學(xué)習制度,開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習交流活動(dòng)7次,拓寬了機關(guān)干部的知識面,增強了工作主動(dòng)性。三是高標準完成年初組工要點(diǎn)、半年全年工作總結、黨建重點(diǎn)工作匯報等材料的撰寫(xiě),不斷提高文秘工作水平。四是完善了月工作安排表,繼續實(shí)行重點(diǎn)工作月初匯總安排,月末檢查督促,規范了程序,確保了日常工作落實(shí)。四是嚴格執行財務(wù)管理制度和報帳程序,完成了機關(guān)干部晉升級別工資及調資工作。五是規范車(chē)輛管理,協(xié)調車(chē)輛使用,保證了公務(wù)用車(chē)。
3、堅持不懈地抓好信息、宣傳工作
一是督促各科室做好信息上報工作,及時(shí)更新公示欄內容,統計公示信息、調研文章篇181;二是編發(fā)21期,7期。全年辦公室被采用信息文章46條,其中省6條、省7條,、9條;三是創(chuàng )新形式,拓寬信息宣傳渠道。制作了部務(wù)宣傳欄,及時(shí)宣傳部?jì)戎攸c(diǎn)活動(dòng),提升了“窗口”形象。11月上旬,對“靈寶黨建網(wǎng)”進(jìn)行了升級改版,新增欄目版塊9個(gè),及時(shí)刊載報道黨建動(dòng)態(tài)信息120余篇,進(jìn)一步擴大了黨建工作宣傳面。
4、認真做好信訪(fǎng)工作
全年共受理黨員干部來(lái)信來(lái)訪(fǎng)46件,立案25件,已全部結案,結案率100%。工作中,一是部領(lǐng)導高度重視,親自批閱信件,親自接待來(lái)訪(fǎng)者并積極參與辦案。二是調整補充了信訪(fǎng)工作領(lǐng)導小組,健全了基層信訪(fǎng)工作網(wǎng)絡(luò )。三是統一印制了信訪(fǎng)登記簿8冊,進(jìn)一步規范了立案、結案、轉辦、回函等各項程序。四是按照省、市統一安排,扎實(shí)開(kāi)展了重復信訪(fǎng)案件專(zhuān)項治理活動(dòng)。五是認真落實(shí)值班報告、信息傳遞和領(lǐng)導包案制度,切實(shí)做好十六大、“五一”、“十一”期間的信訪(fǎng)工作,維護了全市社會(huì )大局穩定。六是加大信息上報力度,全年被采用8條。
5、積極主動(dòng)完成各項臨時(shí)性工作
一是組織召開(kāi)了組織史編纂工作會(huì )議,完成了組織史上報本、自編本及、組織部分的編寫(xiě)任務(wù)。二是積極參與了全市創(chuàng )優(yōu)活動(dòng),做好機關(guān)、責任區清掃保潔工作。三是服務(wù)大局,認真做好機關(guān)和家屬樓的非典防治工作。四是配合做好了公開(kāi)考錄機關(guān)工作人員和公開(kāi)選拔非黨領(lǐng)導干部的`有關(guān)工作。五是配合做好市人代會(huì )、“七一”表彰會(huì )的籌備服務(wù)及會(huì )后財務(wù)結算。六是較好地完成了省、市各項工作檢查的接待任務(wù)。七是圓滿(mǎn)完成防汛值班、植樹(shù)造林、巡防檢查、救災捐款等臨時(shí)性工作。
二、存在問(wèn)題及明年工作打算
xx年,辦公室在克服資金少、頭緒多、事務(wù)雜等諸多困難情況下,作了大量工作,但還存在一些問(wèn)題和不足:一是存在考慮不周全、安排不細膩、做事不到位的現象;二是開(kāi)展系統學(xué)習的力度還不夠,學(xué)習形式還有待進(jìn)一步改進(jìn)。以上問(wèn)題需要我們在今后的工作中,采取有效措施,認真研究,努力加以解決。
xx年,我們一是圍繞“學(xué)習貫徹省轄市黨委組織部辦公室工作會(huì )議精神,努力開(kāi)創(chuàng )工作新局面”這一主線(xiàn),積極探索新形勢下的服務(wù)方式,努力實(shí)現由事務(wù)型服務(wù)向知識型服務(wù)的轉變,由督促型工作向帶動(dòng)型工作的轉變,
一是突出主動(dòng)性,爭取創(chuàng )造性,使辦公室的各項工作上檔次、上水平。
二是繼續推行月初安排、月末總結制度。通過(guò)月工作安排表,把部?jì)鹊墓ぷ骱蜆I(yè)務(wù)量化、細化到各科室,責任落實(shí)到人,形成職責清晰,責權一致的合理工作格局,促進(jìn)日常工作高效有序開(kāi)展;
三是加大信息報送和對外宣傳力度,力爭將“靈寶黨建網(wǎng)”建成政策性強、內容全面、特色鮮明的一流網(wǎng)站,提高省級以上稿件采用率,努力實(shí)現中組部信息發(fā)稿零的突破;
四是強化信訪(fǎng)基礎工作,完善信訪(fǎng)工作機制,加大信訪(fǎng)工作人員辦案力度,確保在XX市組工信訪(fǎng)工作的領(lǐng)先地位;
五是繼續實(shí)行機關(guān)干部集中學(xué)習和分散學(xué)習制度,保證學(xué)習內容和學(xué)習效果雙落實(shí)。
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