組織部辦公室工作總結
總結是對過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀(guān)評價(jià)的書(shū)面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質(zhì)的理性認識上來(lái)，不如立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢？以下是小編整理的組織部辦公室工作總結，希望對大家有所幫助。
組織部辦公室工作總結1
一、承擔重點(diǎn)工作：
1、組工信息宣傳工作。目前，部機關(guān)已完成省、市組工信息14篇，外宣及網(wǎng)絡(luò )482篇，其中辦公室完成省、市組工信息8篇，外宣及網(wǎng)絡(luò )212篇，編發(fā)《組工信息》8期，在《**日報農村版》、《**日報》頭版頭題分別刊發(fā)文章兩篇，連續6年在全市組工信息年度考評中位居前三名，連續六年獲全市組工信息宣傳先進(jìn)單位。
2、組工信訪(fǎng)工作。今年以來(lái)，接待群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)來(lái)電21件（次），其中領(lǐng)導批轉5件，處理辦結率達100%。5月份，在市委組織部信訪(fǎng)年度考評中，我縣連續5年獲得綜合成績(jì)第一名，連續5年獲市組工信訪(fǎng)先進(jìn)單位。
二、日常工作：
一是辦文規范、辦會(huì )細致、辦事用心。今年以來(lái)，共審核、登記、制發(fā)各類(lèi)公文147件，撰寫(xiě)領(lǐng)導講話(huà)24件，其他材料133件；共承辦各種會(huì )議35次，；共接待省、市組織部門(mén)考核推薦和其他各項工作檢查20次，辦理部領(lǐng)導交辦事件135件。
二是溝通協(xié)調和諧有序。對上爭取支持、對下加強溝通、橫向緊密聯(lián)系，在部機關(guān)積極倡導和營(yíng)造生活上相互關(guān)心、學(xué)習上相互幫助、工作上相互支持、紀律上相互監督、作風(fēng)上相互提醒，顧大局、識大體的和諧干事氛圍。
三是督查督辦扎實(shí)有效。按照時(shí)效強、效率高、效果好的工作目標，緊緊圍繞組織工作重要安排部署開(kāi)展督促檢查，共督查督辦重點(diǎn)工作6件，辦理人大代表建議和政協(xié)提案2件，滿(mǎn)意率達100%。
四是值守應急科學(xué)處置。及時(shí)妥善處理各類(lèi)來(lái)文來(lái)電，認真做好傳真電報、電話(huà)的接收、接聽(tīng)、記錄，做到事事有交待，件件有回音，確保信息暢通。今年以來(lái)，共辦理上級來(lái)文來(lái)電150份，通知各類(lèi)會(huì )議120次。
五是后勤保障強化管理。
組織部辦公室工作總結2
一、主要工作完成情況
1、扎實(shí)開(kāi)展部?jì)人枷胱黠L(fēng)紀律整頓活動(dòng)和“樹(shù)組工干部形象”集中學(xué)習教育活動(dòng)
7月份，根據市委統一部署，開(kāi)展了部?jì)人枷胱黠L(fēng)紀律整頓活動(dòng)。結合實(shí)際制定了活動(dòng)實(shí)施方案，并認真組織實(shí)施。按照上級要求，組織機關(guān)干部集中學(xué)習，記寫(xiě)學(xué)習筆記，撰寫(xiě)心得體會(huì )。在個(gè)人自查、科室自查的基礎上，向各鄉鎮和部分市直單位發(fā)放征求意見(jiàn)卡30余份，共征求意見(jiàn)和建議12條。針對查擺出的問(wèn)題，制定了，認真落實(shí)各項整改措施，完成了各項預定目標和任務(wù)，順利通過(guò)了市委督查組的檢查驗收。
8月份開(kāi)始，按照市學(xué)教辦的統一安排，開(kāi)展了部?jì)燃袑W(xué)習教育活動(dòng)�；顒�(dòng)中，積極發(fā)揮表率作用，堅持學(xué)在前，走在前，舉辦了集中培訓班，通過(guò)開(kāi)通、發(fā)放征詢(xún)意見(jiàn)函、召開(kāi)座談會(huì )、組織“開(kāi)門(mén)評部”等多種方式，廣泛征求基層黨組織和黨員干部意見(jiàn)、建議36條；召開(kāi)了專(zhuān)題民主生活會(huì )，找準問(wèn)題，剖析根源；同時(shí)，狠抓整改落實(shí)，轉變工作作風(fēng)，提高服務(wù)水平，設立了工作提示牌，修訂完善了機關(guān)制度匯集，促進(jìn)了各項工作的制度化和規范化，整體活動(dòng)進(jìn)展順利，效果明顯。
2、高標準做好內部管理、后勤服務(wù)等日常工作
一是受理上級來(lái)文來(lái)電263份，下發(fā)各類(lèi)文件21份，及時(shí)傳閱文件，傳達市委、市政府決策、傳授部領(lǐng)導意圖，做到了準確快捷，確保了上傳下達渠道暢通。二是堅持周二、五理論學(xué)習制度，開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習交流活動(dòng)7次，拓寬了機關(guān)干部的知識面，增強了工作主動(dòng)性。三是高標準完成年初組工要點(diǎn)、半年全年工作總結、黨建重點(diǎn)工作匯報等材料的撰寫(xiě)，不斷提高文秘工作水平。四是完善了月工作安排表，繼續實(shí)行重點(diǎn)工作月初匯總安排，月末檢查督促，規范了程序，確保了日常工作落實(shí)。四是嚴格執行財務(wù)管理制度和報帳程序，完成了機關(guān)干部晉升級別工資及調資工作。五是規范車(chē)輛管理，協(xié)調車(chē)輛使用，保證了公務(wù)用車(chē)。
3、堅持不懈地抓好信息、宣傳工作
一是督促各科室做好信息上報工作，及時(shí)更新公示欄內容，統計公示信息、調研文章篇181；二是編發(fā)21期，7期。全年辦公室被采用信息文章46條，其中省6條、省7條，、9條；三是創(chuàng )新形式，拓寬信息宣傳渠道。制作了部務(wù)宣傳欄，及時(shí)宣傳部?jì)戎攸c(diǎn)活動(dòng)，提升了“窗口”形象。11月上旬，對“靈寶黨建網(wǎng)”進(jìn)行了升級改版，新增欄目版塊9個(gè)，及時(shí)刊載報道黨建動(dòng)態(tài)信息120余篇，進(jìn)一步擴大了黨建工作宣傳面。
4、認真做好信訪(fǎng)工作
全年共受理黨員干部來(lái)信來(lái)訪(fǎng)46件，立案25件，已全部結案，結案率100%。工作中，一是部領(lǐng)導高度重視，親自批閱信件，親自接待來(lái)訪(fǎng)者并積極參與辦案。二是調整補充了信訪(fǎng)工作領(lǐng)導小組，健全了基層信訪(fǎng)工作網(wǎng)絡(luò )。三是統一印制了信訪(fǎng)登記簿8冊，進(jìn)一步規范了立案、結案、轉辦、回函等各項程序。四是按照省、市統一安排，扎實(shí)開(kāi)展了重復信訪(fǎng)案件專(zhuān)項治理活動(dòng)。五是認真落實(shí)值班報告、信息傳遞和領(lǐng)導包案制度，切實(shí)做好十六大、“五一”、“十一”期間的信訪(fǎng)工作，維護了全市社會(huì )大局穩定。六是加大信息上報力度，全年被采用8條。
5、積極主動(dòng)完成各項臨時(shí)性工作
一是組織召開(kāi)了組織史編纂工作會(huì )議，完成了組織史上報本、自編本及、組織部分的編寫(xiě)任務(wù)。二是積極參與了全市創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)，做好機關(guān)、責任區清掃保潔工作。三是服務(wù)大局，認真做好機關(guān)和家屬樓的非典防治工作。四是配合做好了公開(kāi)考錄機關(guān)工作人員和公開(kāi)選拔非黨領(lǐng)導干部的有關(guān)工作。五是配合做好市人代會(huì )、“七一”表彰會(huì )的籌備服務(wù)及會(huì )后財務(wù)結算。六是較好地完成了省、市各項工作檢查的接待任務(wù)。七是圓滿(mǎn)完成防汛值班、植樹(shù)造林、巡防檢查、救災捐款等臨時(shí)性工作。
二、存在問(wèn)題及明年工作打算
xx年，辦公室在克服資金少、頭緒多、事務(wù)雜等諸多困難情況下，作了大量工作，但還存在一些問(wèn)題和不足：一是存在考慮不周全、安排不細膩、做事不到位的現象；二是開(kāi)展系統學(xué)習的力度還不夠，學(xué)習形式還有待進(jìn)一步改進(jìn)。以上問(wèn)題需要我們在今后的工作中，采取有效措施，認真研究，努力加以解決。
xx年，我們一是圍繞“學(xué)習貫徹省轄市黨委組織部辦公室工作會(huì )議精神，努力開(kāi)創(chuàng )工作新局面”這一主線(xiàn)，積極探索新形勢下的服務(wù)方式，努力實(shí)現由事務(wù)型服務(wù)向知識型服務(wù)的轉變，由督促型工作向帶動(dòng)型工作的轉變，
一是突出主動(dòng)性，爭取創(chuàng )造性，使辦公室的各項工作上檔次、上水平。
二是繼續推行月初安排、月末總結制度。通過(guò)月工作安排表，把部?jì)鹊墓ぷ骱蜆I(yè)務(wù)量化、細化到各科室，責任落實(shí)到人，形成職責清晰，責權一致的合理工作格局，促進(jìn)日常工作高效有序開(kāi)展；
三是加大信息報送和對外宣傳力度，力爭將“靈寶黨建網(wǎng)”建成政策性強、內容全面、特色鮮明的一流網(wǎng)站，提高省級以上稿件采用率，努力實(shí)現中組部信息發(fā)稿零的突破；
四是強化信訪(fǎng)基礎工作，完善信訪(fǎng)工作機制，加大信訪(fǎng)工作人員辦案力度，確保在XX市組工信訪(fǎng)工作的領(lǐng)先地位；
五是繼續實(shí)行機關(guān)干部集中學(xué)習和分散學(xué)習制度，保證學(xué)習內容和學(xué)習效果雙落實(shí)。
組織部辦公室工作總結3
20xx年，辦公室工作以“擺正兩種關(guān)系（全局與局部、個(gè)人與組織）、樹(shù)立三個(gè)第一（工作第一、奉獻第一、團結第一）、強化四種意識（宗旨、服務(wù)、大局、形象）”為工作思路和目標，保整潔、保有序、保協(xié)調、保暢通、保質(zhì)量，積極探索，大膽工作，充分發(fā)揮了樞紐和“窗口”作用，較為圓滿(mǎn)地完成了工作任務(wù)。
一、主要工作完成情況
1、扎實(shí)開(kāi)展部?jì)人枷胱黠L(fēng)紀律整頓活動(dòng)和“樹(shù)組工干部形象”集中學(xué)習教育活動(dòng)
7月份，根據市委統一部署，開(kāi)展了部?jì)人枷胱黠L(fēng)紀律整頓活動(dòng)。結合實(shí)際制定了活動(dòng)實(shí)施方案，并認真組織實(shí)施。按照上級要求，組織機關(guān)干部集中學(xué)習，記寫(xiě)學(xué)習筆記，撰寫(xiě)心得體會(huì )。在個(gè)人自查、科室自查的基礎上，向各鄉鎮和部分市直單位發(fā)放征求意見(jiàn)卡30余份，共征求意見(jiàn)和建議12條。針對查擺出的問(wèn)題，制定了《市委組織部思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)整改方案》，認真落實(shí)各項整改措施，完成了各項預定目標和任務(wù)，順利通過(guò)了市委督查組的檢查驗收。
8月份開(kāi)始，按照市學(xué)教辦的統一安排，開(kāi)展了部?jì)燃袑W(xué)習教育活動(dòng)�；顒�(dòng)中，積極發(fā)揮表率作用，堅持學(xué)在前，走在前，舉辦了集中培訓班，通過(guò)開(kāi)通熱線(xiàn)電話(huà)、發(fā)放征詢(xún)意見(jiàn)函、召開(kāi)座談會(huì )、組織“開(kāi)門(mén)評部”等多種方式，廣泛征求基層黨組織和黨員干部意見(jiàn)、建議36條；召開(kāi)了專(zhuān)題民主生活會(huì )，找準問(wèn)題，剖析根源；同時(shí)，狠抓整改落實(shí)，轉變工作作風(fēng)，提高服務(wù)水平，設立了工作
提示牌，修訂完善了機關(guān)制度匯集，促進(jìn)了各項工作的制度化和規范化，整體活動(dòng)進(jìn)展順利，效果明顯。
2、高標準做好內部管理、后勤服務(wù)等日常工作
一是受理上級來(lái)文來(lái)電263份，下發(fā)各類(lèi)文件21份，及時(shí)傳閱文件，傳達市委、市政府決策、傳授部領(lǐng)導意圖，做到了準確快捷，確保了上傳下達渠道暢通。二是堅持周二、五理論學(xué)習制度，開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習交流活動(dòng)7次，拓寬了機關(guān)干部的知識面，增強了工作主動(dòng)性。三是高標準完成年初組工要點(diǎn)、半年全年工作總結、黨建重點(diǎn)工作匯報等材料的撰寫(xiě)，不斷提高文秘工作水平。四是完善了月工作安排表，繼續實(shí)行重點(diǎn)工作月初匯總安排，月末檢查督促，規范了程序，確保了日常工作落實(shí)。四是嚴格執行財務(wù)管理制度和報帳程序，完成了機關(guān)干部晉升級別工資及調資工作。五是規范車(chē)輛管理，協(xié)調車(chē)輛使用，保證了公務(wù)用車(chē)。
3、堅持不懈地抓好信息、宣傳工作
一是督促各科室做好信息上報工作，及時(shí)更新公示欄內容，統計公示信息、調研文章篇181(條)；二是編發(fā)《組工信息》21期，《組工參考》7期。全年辦公室被采用信息文章46條，其中識組工信息》6條、識組工信訪(fǎng)》7條，《新世紀黨建》、《黨的生活》9條；三是創(chuàng )新形式，拓寬信息宣傳渠道。制作了部務(wù)宣傳欄，及時(shí)宣傳部?jì)戎攸c(diǎn)活動(dòng)，提升了“窗口”形象。11月上旬，對“靈寶黨建網(wǎng)”進(jìn)行了升級改版，新增欄目版塊9個(gè)，及時(shí)刊載報道黨建動(dòng)態(tài)信息120余篇，進(jìn)一步擴大了黨建工作宣傳面。
4、認真做好信訪(fǎng)工作
全年共受理黨員干部來(lái)信來(lái)訪(fǎng)46件，立案25件，已全部結案，結案率100%。工作中，一是部領(lǐng)導高度重視，親自批閱信件，親自接待來(lái)訪(fǎng)者并積極參與辦案。二是調整補充了信訪(fǎng)工作領(lǐng)導小組，健全了基層信訪(fǎng)工作網(wǎng)絡(luò )。三是統一印制了信訪(fǎng)登記簿8冊，進(jìn)一步規范了立案、結案、轉辦、回函等各項程序。四是按照盛市統一安排，扎實(shí)開(kāi)展了重復信訪(fǎng)案件專(zhuān)項治理活動(dòng)。五是認真落實(shí)值班報告、信息傳遞和領(lǐng)導包案制度，切實(shí)做好十六大、“五一”、“十一”期間的信訪(fǎng)工作，維護了全市社會(huì )大局穩定。六是加大信息上報力度，全年被《河南組工信訪(fǎng)》采用8條。
5、積極主動(dòng)完成各項臨時(shí)性工作
一是組織召開(kāi)了組織史編纂工作會(huì )議，完成了組織史（第三卷）上報本、自編本及《靈寶市志》、《靈寶年鑒》組織部分的編寫(xiě)任務(wù)。二是積極參與了全市創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)，做好機關(guān)、責任區清掃保潔工作。三是服務(wù)大局，認真做好機關(guān)和家屬樓的非典防治工作。四是配合做好了公開(kāi)考錄機關(guān)工作人員和公開(kāi)選拔非黨領(lǐng)導干部的有關(guān)工作。五是配合做好市人代會(huì )、“七一”表彰會(huì )的籌備服務(wù)及會(huì )后財務(wù)結算。六是較好地完成了盛市各項工作檢查的接待任務(wù)。七是圓滿(mǎn)完成防汛值班、植樹(shù)造林、巡防檢查、救災捐款等臨時(shí)性工作。
二、存在問(wèn)題及明年工作打算
20xx年，辦公室在克服資金少、頭緒多、事務(wù)雜等諸多困難情況下，作了大量工作，但還存在一些問(wèn)題和不足：一是存在考慮不周全、安排不細膩、做事不到位的現象；二是開(kāi)展系統學(xué)習的力度還不夠，學(xué)習形式還有待進(jìn)一步改進(jìn)。以上問(wèn)題需要我們在今后的工作中，采取有效措施，認真研究，努力加以解決。
20xx年，我們一是圍繞“學(xué)習貫徹省轄市黨委組織部辦公室工作會(huì )議精神，努力開(kāi)創(chuàng )工作新局面”這一主線(xiàn)，積極探索新形勢下的服務(wù)方式，努力實(shí)現由事務(wù)型服務(wù)向知識型服務(wù)的轉變，由督促型工作向帶動(dòng)型工作的轉變，突出主動(dòng)性，爭取創(chuàng )造性，使辦公室的各項工作上檔次、上水平。二是繼續推行月初安排、月末總結制度。通過(guò)月工作安排表，把部?jì)鹊墓ぷ骱蜆I(yè)務(wù)量化、細化到各科室，責任落實(shí)到人，形成職責清晰，責權一致的合理工作格局，促進(jìn)日常工作高效有序開(kāi)展；三是加大信息報送和對外宣傳力度，力爭將“靈寶黨建網(wǎng)”建成政策性強、內容全面、特色鮮明的一流網(wǎng)站，提高省級以上稿件采用率，努力實(shí)現中組部信息發(fā)稿零的突破；四是強化信訪(fǎng)基礎工作，完善信訪(fǎng)工作機制，加大信訪(fǎng)工作人員辦案力度，確保在三門(mén)峽市組工信訪(fǎng)工作的領(lǐng)先地位；五是繼續實(shí)行機關(guān)干部集中學(xué)習和分散學(xué)習制度，保證學(xué)習內容和學(xué)習效果雙落實(shí)。
組織部辦公室工作總結4
辦公室工作以“擺正兩種關(guān)系（全局與局部、個(gè)人與組織）、樹(shù)立三個(gè)第一（工作第一、奉獻第一、團結第一）、強化四種意識（宗旨、服務(wù)、大局、形象）”為工作思路和目標，保整潔、保有序、保協(xié)調、保暢通、保質(zhì)量，積極探索，大膽工作，充分發(fā)揮了樞紐和“窗口”作用，較為圓滿(mǎn)地完成了工作任務(wù)。
一、主要工作完成情況
1、扎實(shí)開(kāi)展部?jì)人枷胱黠L(fēng)紀律整頓活動(dòng)和“樹(shù)組工干部形象”集中學(xué)習教育活動(dòng) 7月份，根據市委統一部署，開(kāi)展了部?jì)人枷胱黠L(fēng)紀律整頓活動(dòng)。結合實(shí)際制定了活動(dòng)實(shí)施方案，并認真組織實(shí)施。按照上級要求，組織機關(guān)干部集中學(xué)習，記寫(xiě)學(xué)習筆記，撰寫(xiě)心得體會(huì )。在個(gè)人自查、科室自查的基礎上，向各鄉鎮和部分市直單位發(fā)放征求意見(jiàn)卡30余份，共征求意見(jiàn)和建議12條。針對查擺出的問(wèn)題，制定了《市委組織部思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)整改方案》，認真落實(shí)各項整改措施，完成了各項預定目標和任務(wù)，順利通過(guò)了市委督查組的檢查驗收。 8月份開(kāi)始，按照市學(xué)教辦的統一安排，開(kāi)展了部?jì)燃袑W(xué)習教育活動(dòng)�；顒�(dòng)中，積極發(fā)揮表率作用，堅持學(xué)在前，走在前，舉辦了集中培訓班，通過(guò)開(kāi)通熱線(xiàn)電話(huà)、發(fā)放征詢(xún)意見(jiàn)函、召開(kāi)座談會(huì )、組織“開(kāi)門(mén)評部”等多種方式，廣泛征求基層黨組織和黨員干部意見(jiàn)、建議36條；召開(kāi)了專(zhuān)題民主生活會(huì )，找準問(wèn)題，剖析根源；同時(shí)，狠抓整改落實(shí)，轉變工作作風(fēng)，提高服務(wù)水平，設立了工作提示牌，修訂完善了機關(guān)制度匯集，促進(jìn)了各項工作的制度化和規范化，整體活動(dòng)進(jìn)展順利，效果明顯。
2、高標準做好內部管理、后勤服務(wù)等日常工作 一是受理上級來(lái)文來(lái)電263份，下發(fā)各類(lèi)文件21份，及時(shí)傳閱文件，傳達市委、市政府決策、傳授部領(lǐng)導意圖，做到了準確快捷，確保了上傳下達渠道暢通。二是堅持周二、五理論學(xué)習制度，開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習交流活動(dòng)7次，拓寬了機關(guān)干部的知識面，增強了工作主動(dòng)性。三是高標準完成年初組工要點(diǎn)、半年全年工作總結、黨建重點(diǎn)工作匯報等材料的撰寫(xiě)，不斷提高文秘工作水平。四是完善了月工作安排表，繼續實(shí)行重點(diǎn)工作月初匯總安排，月末檢查督促，規范了程序，確保了日常工作落實(shí)。四是嚴格執行財務(wù)管理制度和報帳程序，完成了機關(guān)干部晉升級別工資及調資工作。五是規范車(chē)輛管理，協(xié)調車(chē)輛使用，保證了公務(wù)用車(chē)。
3、堅持不懈地抓好信息、宣傳工作 一是督促各科室做好信息上報工作，及時(shí)更新公示欄內容，統計公示信息、調研文章篇181(條)；二是編發(fā)《組工信息》21期，《組工參考》7期。全年辦公室被采用信息文章46條，其中省《組工信息》6條、省《組工信訪(fǎng)》7條，《新世紀黨建》、《黨的生活》9條；三是創(chuàng )新形式，拓寬信息宣傳渠道。制作了部務(wù)宣傳欄，及時(shí)宣傳部?jì)戎攸c(diǎn)活動(dòng)，提升了“窗口”形象。11月上旬，對“靈寶黨建網(wǎng)”進(jìn)行了升級改版，新增欄目版塊9個(gè)，及時(shí)刊載報道黨建動(dòng)態(tài)信息120余篇，進(jìn)一步擴大了黨建工作宣傳面。
4、認真做好信訪(fǎng)工作 全年共受理黨員干部來(lái)信來(lái)訪(fǎng)46件，立案25件，已全部結案，結案率100%。工作中，一是部領(lǐng)導高度重視，親自批閱信件，親自接待來(lái)訪(fǎng)者并積極參與辦案。二是調整補充了信訪(fǎng)工作領(lǐng)導小組，健全了基層信訪(fǎng)工作網(wǎng)絡(luò )。三是統一印制了信訪(fǎng)登記簿8冊，進(jìn)一步規范了立案、結案、轉辦、回函等各項程序。四是按照省、市統一安排，扎實(shí)開(kāi)展了重復信訪(fǎng)案件專(zhuān)項治理活動(dòng)。五是認真落實(shí)值班報告、信息傳遞和領(lǐng)導包案制度，切實(shí)做好十六大、“五一”、“十一”期間的信訪(fǎng)工作，維護了全市社會(huì )大局穩定。六是加大信息上報力度，全年被《河南組工信訪(fǎng)》采用8條。 5、積極主動(dòng)完成各項臨時(shí)性工作 一是組織召開(kāi)了組織史編纂工作會(huì )議，完成了組織史（第三卷）上報本、自編本及《靈寶市志》、《靈寶年鑒》組織部分的編寫(xiě)任務(wù)。二是積極參與了全市創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)，做好機關(guān)、責任區清掃保潔工作。三是服務(wù)大局，認真做好機關(guān)和家屬樓的非典防治工作。四是配合做好了公開(kāi)考錄機關(guān)工作人員和公開(kāi)選拔非黨領(lǐng)導干部的有關(guān)工作。五是配合做好市人代會(huì )、“七一”表彰會(huì )的籌備服務(wù)及會(huì )后財務(wù)結算。六是較好地完成了省、市各項工作檢查的接待任務(wù)。七是圓滿(mǎn)完成防汛值班、植樹(shù)造林、巡防檢查、救災捐款等臨時(shí)性工作。 二、存在問(wèn)題及明年工作打算 20xx年，辦公室在克服資金少、頭緒多、事務(wù)雜等諸多困難情況下，作了大量工作，但還存在一些問(wèn)題和不足：一是存在考慮不周全、安排不細膩、做事不到位的現象；二是開(kāi)展系統學(xué)習的力度還不夠，學(xué)習形式還有待進(jìn)一步改進(jìn)。以上問(wèn)題需要我們在今后的工作中，采取有效措施，認真研究，努力加以解決。 20xx年，我們一是圍繞“學(xué)習貫徹省轄市黨委組織部辦公室工作會(huì )議精神，努力開(kāi)創(chuàng )工作新局面”這一主線(xiàn)，積極探索新形勢下的服務(wù)方式，努力實(shí)現由事務(wù)型服務(wù)向知識型服務(wù)安排、月末總結制度。通過(guò)月工作安排表，把部?jì)鹊墓ぷ骱蜆I(yè)務(wù)量化、細化到各科室，責任落實(shí)到人，形成職責清晰，責權一致的合理工作格局，促進(jìn)日常工作高效有序開(kāi)展；三是加大信息報送和對外宣傳力度，力爭將“靈寶黨建網(wǎng)”建成政策性強、內容全面、特色鮮明的一流網(wǎng)站，提高省級以上稿件采用率，努力實(shí)現中組部信息發(fā)稿零的突破；四是強化信訪(fǎng)基礎工作，完善信訪(fǎng)工作機制，加大信訪(fǎng)工作人員辦案力度，確保在三門(mén)峽市組工信訪(fǎng)工作的領(lǐng)先地位；五是繼續實(shí)行機關(guān)干部集中學(xué)習和分散學(xué)習制度，保證學(xué)習內容和學(xué)習效果雙落實(shí)。
組織部辦公室工作總結5
20xx年，辦公室工作以“擺正兩種關(guān)系（全局與局部、個(gè)人與組織）、樹(shù)立三個(gè)第一（工作第一、奉獻第一、團結第一）、強化四種意識（宗旨、服務(wù)、大局、形象）”為工作思路和目標，保整潔、保有序、保協(xié)調、保暢通、保質(zhì)量，積極探索，大膽工作，充分發(fā)揮了樞紐和“窗口”作用，較為圓滿(mǎn)地完成了工作任務(wù)。
一、主要工作完成情況。
1、扎實(shí)開(kāi)展部?jì)人枷胱黠L(fēng)紀律整頓活動(dòng)和“樹(shù)組工干部形象”集中學(xué)習教育活動(dòng)。
xx月份，根據市委統一部署，開(kāi)展了部?jì)人枷胱黠L(fēng)紀律整頓活動(dòng)。結合實(shí)際制定了活動(dòng)實(shí)施方案，并認真組織實(shí)施。按照上級要求，組織機關(guān)干部集中學(xué)習，記寫(xiě)學(xué)習筆記，撰寫(xiě)心得體會(huì )。在個(gè)人自查、科室自查的基礎上，向各鄉鎮和部分市直單位發(fā)放征求意見(jiàn)卡xx余份，共征求意見(jiàn)和建議xx條。針對查擺出的問(wèn)題，制定了《市委組織部思想作風(fēng)紀律整頓活動(dòng)整改方案》，認真落實(shí)各項整改措施，完成了各項預定目標和任務(wù)，順利通過(guò)了市委督查組的檢查驗收。
xx月份開(kāi)始，按照市學(xué)教辦的統一安排，開(kāi)展了部?jì)燃袑W(xué)習教育活動(dòng)�；顒�(dòng)中，積極發(fā)揮表率作用，堅持學(xué)在前，走在前，舉辦了集中培訓班，通過(guò)開(kāi)通熱線(xiàn)電話(huà)、發(fā)放征詢(xún)意見(jiàn)函、召開(kāi)座談會(huì )、組織“開(kāi)門(mén)評部”等多種方式，廣泛征求基層黨組織和黨員干部意見(jiàn)、建議36條；召開(kāi)了專(zhuān)題民主生活會(huì )，找準問(wèn)題，剖析根源；同時(shí)，狠抓整改落實(shí)，轉變工作作風(fēng)，提高服務(wù)水平，設立了工作提示牌，修訂完善了機關(guān)制度匯集，促進(jìn)了各項工作的制度化和規范化，整體活動(dòng)進(jìn)展順利，效果明顯。
2、高標準做好內部管理、后勤服務(wù)等日常工作。
一是受理上級來(lái)文來(lái)電263份，下發(fā)各類(lèi)文件xx份，及時(shí)傳閱文件，傳達市委、市政府決策、傳授部領(lǐng)導意圖，做到了準確快捷，確保了上傳下達渠道暢通。
二是堅持周二、五理論學(xué)習制度，開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習交流活動(dòng)xx次，拓寬了機關(guān)干部的知識面，增強了工作主動(dòng)性。
三是高標準完成年初組工要點(diǎn)、半年全年工作總結、黨建重點(diǎn)工作匯報等材料的撰寫(xiě)，不斷提高文秘工作水平。
四是完善了月工作安排表，繼續實(shí)行重點(diǎn)工作月初匯總安排，月末檢查督促，規范了程序，確保了日常工作落實(shí)。
四是嚴格執行財務(wù)管理制度和報帳程序，完成了機關(guān)干部晉升級別工資及調資工作。五是規范車(chē)輛管理，協(xié)調車(chē)輛使用，保證了公務(wù)用車(chē)。
3、堅持不懈地抓好信息、宣傳工作。
一是督促各科室做好信息上報工作，及時(shí)更新公示欄內容，統計公示信息、調研文章篇xx(條)；
二是編發(fā)《組工信息》xx期，《組工參考》xx期。全年辦公室被采用信息文章xx條，其中省《組工信息》xx條、省《組工信訪(fǎng)》xx條，《新世紀黨建》、《黨的生活》xx條；
三是創(chuàng )新形式，拓寬信息宣傳渠道。制作了部務(wù)宣傳欄，及時(shí)宣傳部?jì)戎攸c(diǎn)活動(dòng)，提升了“窗口”形象。xx月上旬，對“靈寶黨建網(wǎng)”進(jìn)行了升級改版，新增欄目版塊xx個(gè)，及時(shí)刊載報道黨建動(dòng)態(tài)信息xx余篇，進(jìn)一步擴大了黨建工作宣傳面。
4、認真做好信訪(fǎng)工作。
全年共受理黨員干部來(lái)信來(lái)訪(fǎng)xx件，立案xx件，已全部結案，結案率xx%。工作中：
一是部領(lǐng)導高度重視，親自批閱信件，親自接待來(lái)訪(fǎng)者并積極參與辦案。
二是調整補充了信訪(fǎng)工作領(lǐng)導小組，健全了基層信訪(fǎng)工作網(wǎng)絡(luò )。
三是統一印制了信訪(fǎng)登記簿xx冊，進(jìn)一步規范了立案、結案、轉辦、回函等各項程序。
四是按照省、市統一安排，扎實(shí)開(kāi)展了重復信訪(fǎng)案件專(zhuān)項治理活動(dòng)。
五是認真落實(shí)值班報告、信息傳遞和領(lǐng)導包案制度，切實(shí)做好十六大、“五一”、“十一”期間的信訪(fǎng)工作，維護了全市社會(huì )大局穩定。
六是加大信息上報力度，全年被《河南組工信訪(fǎng)》采用xx條。
5、積極主動(dòng)完成各項臨時(shí)性工作。
一是組織召開(kāi)了組織史編纂工作會(huì )議，完成了組織史（第三卷）上報本、自編本及《靈寶市志》、《靈寶年鑒》組織部分的編寫(xiě)任務(wù)。
二是積極參與了全市創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)，做好機關(guān)、責任區清掃保潔工作。
三是服務(wù)大局，認真做好機關(guān)和家屬樓的非典防治工作。
四是配合做好了公開(kāi)考錄機關(guān)工作人員和公開(kāi)選拔非黨領(lǐng)導干部的有關(guān)工作。
五是配合做好市人代會(huì )、“七一”表彰會(huì )的籌備服務(wù)及會(huì )后財務(wù)結算。
六是較好地完成了省、市各項工作檢查的接待任務(wù)。七是圓滿(mǎn)完成防汛值班、植樹(shù)造林、巡防檢查、救災捐款等臨時(shí)性工作。
二、存在問(wèn)題及明年工作打算。
20xx年，辦公室在克服資金少、頭緒多、事務(wù)雜等諸多困難情況下，作了大量工作，但還存在一些問(wèn)題和不足：
一是存在考慮不周全、安排不細膩、做事不到位的現象；
二是開(kāi)展系統學(xué)習的力度還不夠，學(xué)習形式還有待進(jìn)一步改進(jìn)。以上問(wèn)題需要我們在今后的工作中，采取有效措施，認真研究，努力加以解決。
20xx年，我們：
一是圍繞“學(xué)習貫徹省轄市黨委組織部辦公室工作會(huì )議精神，努力開(kāi)創(chuàng )工作新局面”這一主線(xiàn)，積極探索新形勢下的服務(wù)方式，努力實(shí)現由事務(wù)型服務(wù)向知識型服務(wù)的轉變，由督促型工作向帶動(dòng)型工作的轉變，突出主動(dòng)性，爭取創(chuàng )造性，使辦公室的各項工作上檔次、上水平。
二是繼續推行月初安排、月末總結制度。通過(guò)月工作安排表，把部?jì)鹊墓ぷ骱蜆I(yè)務(wù)量化、細化到各科室，責任落實(shí)到人，形成職責清晰，責權一致的合理工作格局，促進(jìn)日常工作高效有序開(kāi)展；
三是加大信息報送和對外宣傳力度，力爭將“靈寶黨建網(wǎng)”建成政策性強、內容全面、特色鮮明的一流網(wǎng)站，提高省級以上稿件采用率，努力實(shí)現中組部信息發(fā)稿零的突破；四是強化信訪(fǎng)基礎工作，完善信訪(fǎng)工作機制，加大信訪(fǎng)工作人員辦案力度，確保在三門(mén)峽市組工信訪(fǎng)工作的領(lǐng)先地位；五是繼續實(shí)行機關(guān)干部集中學(xué)習和分散學(xué)習制度，保證學(xué)習內容和學(xué)習效果雙落實(shí)。
組織部辦公室工作總結6
作為20xx屆省委組織部的一名選調生，我來(lái)到鎮上工作已經(jīng)幾個(gè)月了。在組織的關(guān)心和培養下，在鎮黨委政府的帶領(lǐng)和指導下，我堅定信念、努力實(shí)踐;扎根基層、苦練本領(lǐng);虛心學(xué)習、踏實(shí)工作，通過(guò)多崗位、多類(lèi)別、多層次的鍛煉，增強了服務(wù)本領(lǐng)，豐富了求實(shí)經(jīng)驗，加深了對農村工作的認識，現總結如下文：
一、注重理論學(xué)習，努力提高政治素養
一名合格的公務(wù)員必須要有堅實(shí)的政治素養、堅定的立場(chǎng)信念，要有敏銳的政治鑒別力，能夠保持清醒、向上的頭腦，求真務(wù)實(shí)的為人民服務(wù)。一年來(lái)，我認真加強理論學(xué)習，努力提高黨性修養，力求做到自醒、自警、自勵，更好的為基層農民服務(wù)。
(一)立足自身，加強理論學(xué)習
一年來(lái)，在原有的基礎上，我系統的學(xué)習了“三個(gè)代表”重要思想，深入研讀了“十六大”報告和十六屆四中全會(huì )決議，認真領(lǐng)會(huì )了“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”的具體要求，在把握實(shí)質(zhì)、提高認識上苦下功夫，做到了認真記錄學(xué)習心得和體會(huì )，及時(shí)向鎮黨委匯報思想，使之學(xué)習工作化、工作學(xué)習化。通過(guò)不斷的學(xué)習，有效的提高了自身理論水平，保證了在思想上同黨中央保持高度一致，完全服從組織的領(lǐng)導和指揮。
(二)堅定信念，恪守為民之志
基層鍛煉是成長(cháng)的必修課，只有堅定信念，扎根基層，苦練本領(lǐng)，才能更好的為老百姓服務(wù)。一年來(lái)，我認真學(xué)習基層黨組織知識，深入了解鎮情村情，努力實(shí)踐鎮黨委發(fā)展鄉村的理念。通過(guò)對“三農”問(wèn)題的思考，對“兩個(gè)率先”和市、區、鎮有關(guān)政策的學(xué)習，對“機關(guān)效能革命”活動(dòng)的參與，堅定了我扎根基層、服務(wù)基層、開(kāi)拓基層的信念。我深深的感到：只有面對社會(huì )的驚濤駭浪，體味生活的酸甜苦辣，保持黨性的堅不可摧，才能培養出過(guò)人的體能、堅毅的品格、堅定的信念，才能恪守為民之志，更好的為人民服務(wù)。
(三)與時(shí)俱進(jìn)，提高黨性修養
保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育是全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的具體要求，也是提高黨的執政能力的具體表現，當前進(jìn)行的保先教育活動(dòng)，是我提高自身黨性修養的學(xué)習園地�；顒�(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我嚴格按照組織的要求，認真聽(tīng)課記錄，不斷審視和評析自己，通過(guò)撰寫(xiě)學(xué)習心得和民情日記來(lái)向組織匯報學(xué)習效果。通過(guò)學(xué)習，我認識到黨的先進(jìn)性不僅體現在思想上立黨為公、為民所系，更體現在行動(dòng)上執政為民、為民服務(wù)。實(shí)踐是檢驗真理的唯一標準，我只有在實(shí)踐中沉下心來(lái)，扎根基層，塌實(shí)苦干，黨性修養才會(huì )鞏固才會(huì )加強。我深知：加強學(xué)習，提高素養仍將是我今后工作和生活中一項主要內容，我會(huì )不斷加強學(xué)習，以適應社會(huì )發(fā)展的需要;不斷提高自己的政治理論素養，以適應社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展的客觀(guān)要求。
二、扎根基層鍛煉，努力提高工作水平
“麻雀雖小，五臟俱全”.鄉鎮是整個(gè)社會(huì )的縮影，通過(guò)鄉鎮工作可以了解和熟悉社會(huì )，掌握生活和發(fā)展的能力，只有在基層，切實(shí)了解百姓所思、所需、所為，工作才能少走彎路、少出偏差、少有失誤。一年來(lái)，我認真珍惜鍛煉的機會(huì )，力求在工作中增強本領(lǐng)，在實(shí)踐中提高能力，在磨煉中增長(cháng)才干。
按照組織安排，我主要從事多種經(jīng)營(yíng)工作。在一年的實(shí)踐鍛煉中，我緊緊圍繞全鎮工作中心，以服務(wù)基層為宗旨，在實(shí)踐中求思求變求發(fā)展，力爭務(wù)實(shí)穩重高效的工作。
盡心盡力，推廣蘆筍種植產(chǎn)業(yè)化。蘆筍被譽(yù)為“百蔬之王”,具有很高的實(shí)用價(jià)值和廣闊的市場(chǎng)前景。20xx年8月，在蘇州創(chuàng )元集團的大力扶持下，鎮黨委政府決定在全鎮22個(gè)村推廣蘆筍的種植，形成萬(wàn)畝蘆筍產(chǎn)業(yè)基地，進(jìn)而致富農民，實(shí)現農業(yè)的產(chǎn)業(yè)化、多元化、集約化。
如同最初推廣水稻和蠶桑一樣，面對這一新興的產(chǎn)業(yè)，廣大農民持觀(guān)望和懷疑的態(tài)度，種植熱不高，工作開(kāi)展存在一定的阻力和困難。為此，在鎮黨委副書(shū)記李樹(shù)玲的領(lǐng)導下，我加入了蘆筍一線(xiàn)工作組，直接負責盧集、啟宇、竹城、清高、農場(chǎng)、周馬、條河七個(gè)村的蘆筍推進(jìn)工作。從蘆筍的浸種育苗、苗田管理、大田移栽、防病治病、采收管理的一整套環(huán)節進(jìn)行技術(shù)指導和跟蹤服務(wù)，哪里出現問(wèn)題，必須第一時(shí)間趕去“救火”. 巨大的壓力和責任，讓我不敢絲毫懈怠。每天我都要騎車(chē)往返60多里路，撲到田頭查看筍情，和筍農一起揮灑汗水，和村干部一起共商筍計，一起面對困難和挑戰。讓我感觸最深的，不是奔走于村民之間耐心發(fā)動(dòng)他們種植蘆筍，不是在酷日下丈量蘆筍大田面積，不是在口干舌燥的向筍農講解蘆筍技術(shù)，而是在雨中和筍農一起緊急疏通溝渠，對蘆筍進(jìn)行全面防病治蟲(chóng)的打藥工作。
在蘆筍的生長(cháng)中，莖枯病是最大的敵人，其傳播感染的速度快，破壞力大，山東蘆筍大面積的死亡正是由于莖枯病引起的。近來(lái)的連綿陰雨，我鎮的蘆筍出現了莖枯病，若不及時(shí)防治，后果不堪設想。周馬村二組有三十六畝老蘆筍感染莖枯病，程度非常嚴重，我和蘆筍技術(shù)專(zhuān)家劉老師趕到現場(chǎng)便一頭扎在田里，冒雨檢查筍株，分析病因。我們發(fā)現二組筍田地勢低洼，接臨水田，原來(lái)的內外溝系早已消失，大雨導致田地排水不暢，蘆筍受澇染病。于是，我們會(huì )同村干部立即挖溝排水，迅速制定農藥配方，雨稍停我們就馬上對蘆筍涂藥抹莖，終于保住了這塊筍田。之后，我們組織專(zhuān)業(yè)的打藥隊，在三天的時(shí)間里完成全鎮2513畝老筍田的'打藥任務(wù)，莖枯病得到了很好的防治。
在大家的努力下，蘆筍的健康生長(cháng)得到了有效保障，但蘆筍產(chǎn)業(yè)最終的目的是要致富農民，要有好的價(jià)格保證廣大筍農受益。自20xx年3月以來(lái)，我多次隨從鎮長(cháng)柏利到上海、蘇州、南京、山東、武漢等地跑市場(chǎng)搞調研，和眾多蘆筍經(jīng)銷(xiāo)商洽談業(yè)務(wù)，簽定收售合同。在上海曹安市場(chǎng)調研時(shí)，我們得知該市場(chǎng)每天消化蘆筍70多噸，但由于近來(lái)山東蘆筍大面積的削減，貨源緊缺。于是我們迅速行動(dòng)，廣發(fā)宣傳資料，走訪(fǎng)該市場(chǎng)內眾多的經(jīng)銷(xiāo)商，最終與上海三義興發(fā)食品有限公司、上海高榕食品有限公司簽定了蘆筍包銷(xiāo)合同，確保了我鎮蘆筍在市場(chǎng)行情好時(shí)隨行就市，不好時(shí)有保護價(jià)收購，一舉解決了廣大筍農的后顧之憂(yōu)�，F在，廣大筍農天天都見(jiàn)到效益，建設村村民施永貴，家種蘆筍1.2畝，每天采收鮮筍30多斤，一天就收入近70元;竹城村的支部書(shū)記盧永權，帶頭種植蘆筍3畝，每天收入200多元;桃園的支部書(shū)記孫乃生興奮的說(shuō)：“現在蘆筍見(jiàn)收益了，老百姓種植的熱情也高了，工作開(kāi)展也容易多了�！�
在保證銷(xiāo)路的同時(shí)，我們著(zhù)眼于蘆筍品質(zhì)的提升，對蘆筍進(jìn)行權威認證。按照領(lǐng)導的指示，我負責蘆筍的綠色食品認證和“圓源”牌蘆筍商標注冊的申報工作。我認真學(xué)習了相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，參加了市農機局組織的綠色食品認證培訓班，按照標準要求準備了詳細齊全的申報資料，積極配合市、區農林局、工商局等部門(mén)進(jìn)行申報工作，在較短的時(shí)間內完成了上報任務(wù)，為今后我鎮蘆筍樹(shù)品牌創(chuàng )效益做出了自己的貢獻。
組織部辦公室工作總結7
20xx年，辦公室在部領(lǐng)導的指導下，認真貫徹執行中央及省、市委組織部門(mén)有關(guān)精神，緊緊圍繞我部中心工作，充分發(fā)揮辦公室搞好服務(wù)的職能，注重發(fā)揮參謀助手作用，嚴抓機關(guān)作風(fēng)建設，不斷完善工作制度和程序，各項工作邁出新步伐，圓滿(mǎn)地完成了全年工作任務(wù)。
一、20xx年工作完成情況
�。ㄒ唬┙⒔∪繖C關(guān)規章制度。
辦公室在充分征求部機關(guān)全體人員意見(jiàn)、建議的基礎上，對原有的各項制度進(jìn)行了認真地修訂完善，形成了包含《財務(wù)管理的有關(guān)規定》、《接待工作的有關(guān)規定》、《車(chē)輛管理的有關(guān)規定》、《微機耗材管理的有關(guān)規定》、《日常管理的有關(guān)規定》等各個(gè)方面的17項規章制度，并編輯成冊，人手一本。對值班紀律、上下班制度、請銷(xiāo)假制度等日常管理進(jìn)一步細化入微，并加強督導檢查，確保有制度，有措施，有落實(shí)，見(jiàn)實(shí)效，使部?jì)雀黜椆ぷ饔姓驴裳�，逐步向規范化、制度化方向邁進(jìn)。
�。ǘ┙M織開(kāi)展部機關(guān)創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)。
按照全市創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)安排布署，結合我部實(shí)際，在部機關(guān)深入開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)。
一是成立了組織部創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導小組及辦公室；
二是制定了創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的實(shí)施方案；
三是嚴格按照全市創(chuàng )先爭優(yōu)工作各階段要求，統籌安排，狠抓落實(shí)，圓滿(mǎn)完成了創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)各階段工作任務(wù)目標，確保組織部創(chuàng )先爭優(yōu)工作在全市創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)中起到模范帶頭作用。
�。ㄈ┰诓繖C關(guān)開(kāi)展向李林森學(xué)習活動(dòng)。
按照省委組織部關(guān)于在部機關(guān)開(kāi)展向李林森同志學(xué)習活動(dòng)的有關(guān)要求，辦公室根據部領(lǐng)導指示精神，制定了活動(dòng)實(shí)施方案，倡導利用今冬明春在部機關(guān)開(kāi)展以“向李林森同志學(xué)習，聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾、促進(jìn)發(fā)展、促進(jìn)和諧”為主題的組工干部下基層活動(dòng)。
�。ㄋ模╅_(kāi)展組工干部輪流講課活動(dòng)。
為扎實(shí)抓好學(xué)習型機關(guān)建設，部機關(guān)決定利用每周五下午組織組工干部輪流講課。辦公室根據科室職能分工不同，安排由部務(wù)會(huì )成員及科室長(cháng)授講相關(guān)文件或業(yè)務(wù)知識；以加強科學(xué)業(yè)務(wù)交流為重點(diǎn)，提高了部機關(guān)干部的業(yè)務(wù)能力水平，也大大的拓寬了機關(guān)干部的知識面，增強了工作主動(dòng)性。
�。ㄎ澹┘訌娊M織協(xié)調，確保各項工作有序開(kāi)展。
一是根據近年來(lái)創(chuàng )新性工作多、重點(diǎn)工作多的實(shí)際，辦公室在后勤保障、車(chē)輛保障、會(huì )務(wù)協(xié)調等方面全力配合，確保部機關(guān)工作順利開(kāi)展；
二是對上級機關(guān)及外單位來(lái)客、上級組織部門(mén)在我市召開(kāi)的各種會(huì )議，本著(zhù)節約和辦事的原則，充分發(fā)揮接待工作的“窗口”和“橋梁”作用，堅持做到安排詳盡，招待熱情，組織周密；
三是扎實(shí)認真的做好上級來(lái)電來(lái)文的收發(fā)、分送、傳閱、歸檔及催辦落實(shí)工作，同時(shí)，努力做好信訪(fǎng)來(lái)訪(fǎng)工作，確保了部機關(guān)各項工作健康有序開(kāi)展。
�。┳龊每h鄉黨委換屆和其他后勤保障工作。
二、存在的不足
20xx年，辦公室在部領(lǐng)導和各科室的支持幫助下，工作取得了新成績(jì)。同時(shí)，我們也清醒地看到，與新形勢、新任務(wù)的要求相比，與部領(lǐng)導的工作標準與要求相比，我們的工作還存在著(zhù)一定的差距。
一是主動(dòng)學(xué)習意識不強，雖然辦公室接觸領(lǐng)導講話(huà)、報刊雜志等各種文件資料較多，但平時(shí)忙于日常事務(wù)較多，不注重學(xué)習和積累。
二是在執行制度力度不夠到位，有時(shí)礙于面子遲到兩三分鐘也不追究責任。
三是信息撰寫(xiě)力度有待進(jìn)一步加強。以上問(wèn)題需要我們在今后的工作中，采取有效措施，認真研究，努力加以解決。
三、20xx年工作打算
一是繼續抓好部?jì)葎?chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的深化和延伸。繼續抓好組織部門(mén)“唱響三句話(huà)、提升新水平”主題實(shí)踐活動(dòng)，引導組工干部為組織工作奉獻、負責、爭光。
二是根據學(xué)習李林森活動(dòng)實(shí)施方案安排，組織部機關(guān)干部深入基層聯(lián)系點(diǎn)，切實(shí)幫助基層聯(lián)系點(diǎn)謀劃發(fā)展思路，解決難點(diǎn)問(wèn)題；春節前到基層聯(lián)系點(diǎn)開(kāi)展一次訪(fǎng)貧問(wèn)苦、奉獻愛(ài)心活動(dòng)。
三是進(jìn)一步完善各項規章制度，嚴格按制度辦事，積極推進(jìn)節約型組織部建設。
四是加強學(xué)習，通過(guò)學(xué)習領(lǐng)導講話(huà)、報刊雜志等，增強辦公室人員的學(xué)習意識，進(jìn)一步提高信息撰寫(xiě)水平。
五是將部機關(guān)每周五授課繼續抓好落實(shí)。
組織部辦公室工作總結8
今年以來(lái)，組織部辦公室工作圍繞全縣組織工作中心任務(wù)和部?jì)戎匾ぷ靼才�，加強制度規范建設，在保協(xié)調、保暢通、保有序、保質(zhì)量、保整潔上狠下功夫，充分發(fā)揮樞紐和“窗口”作用，積極營(yíng)造部機關(guān)創(chuàng )先爭優(yōu)的良好氛圍，較為圓滿(mǎn)地完成了工作任務(wù)。
一、主要工作完成情況
1、高標準做好內部管理等日常工作。
一是受理上級來(lái)文來(lái)電80余份，審核、登記、制發(fā)部?jì)雀黝?lèi)公文28份，流轉部長(cháng)簽批件76份，撰寫(xiě)部領(lǐng)導講話(huà)及其他各項各類(lèi)材料50余件。通知各類(lèi)會(huì )議 次，接待省、市各項工作檢查及考核推薦任務(wù) 次，第一時(shí)間傳達市、縣決策部署、會(huì )議精神及部領(lǐng)導意圖，確保了上傳下達渠道暢通、令行禁止。同時(shí)做好機要保密工作。
二是對上爭取支持、對下加強溝通、橫向緊密聯(lián)系,在部機關(guān)積極倡導和營(yíng)造生活上相互關(guān)心、學(xué)習上相互幫助、工作上相互支持、紀律上相互監督、作風(fēng)上相互提醒,顧大局、識大體的和諧干事氛圍，確保部?jì)瓤剖抑g溝通協(xié)調和諧有序。
三是完善月工作計劃安排表，實(shí)行部?jì)戎攸c(diǎn)工作月初匯總，呈部長(cháng)批示后，反饋各科室，月末檢查督促，確保工作得到落實(shí)。根據機構改革工作進(jìn)度，按照組織部“三定”規定要求，及時(shí)完善部?jì)热藛T信息，做好公章采集、變更及撤換工作。
四是嚴格執行財務(wù)管理制度和報帳程序，會(huì )議籌備服務(wù)及會(huì )后財務(wù)結算，完成了機關(guān)干部晉升級別工資及調資工作。
五是安排部?jì)热藛T做好節假日應急值守工作，及時(shí)妥善處理各類(lèi)來(lái)文來(lái)電,認真做好傳真電報、電話(huà)的接收、接聽(tīng)、記錄,做到事事有交待,件件有回音,確保信息暢通。積極與市委組織部對接，做好大組工網(wǎng)調試安裝及日常維護工作。
2、不斷強化后勤服務(wù)保障管理工作。
加強對各科室辦公環(huán)境的綜合整治，做好科室衛生清潔工作和安全保衛工作；嚴格財務(wù)管理,控制支出,開(kāi)源節流,保障部?jì)裙ぷ髂軌蛘�、高效運轉；適時(shí)添置、維修辦公設備,創(chuàng )造良好辦公條件,今年3月份以來(lái),為相關(guān)科室配備更新了電腦、打印機等辦公用品；加強車(chē)輛和機關(guān)行政事務(wù)管理,保障了領(lǐng)導安全用車(chē)和后勤事務(wù)的正常運轉。
3、積極主動(dòng)完成承擔的其他重要工作。
一是組織全體人員到王耆店村做好迎接扶貧驗收工作，并順利通過(guò)驗收。
二是認真落實(shí)河長(cháng)制要求，每月填寫(xiě)報送常委部長(cháng)河長(cháng)制巡河登記表。
三是文明單位創(chuàng )建，按照20xx年省級文明單位創(chuàng )建體系要求，做好工作安排，建立臺賬，逐步實(shí)施。參與省級文明城市創(chuàng )建工作，到分包路段、社區開(kāi)展創(chuàng )建工作，圓滿(mǎn)完成各項創(chuàng )建工作任務(wù)。
四是做好“三會(huì )一課”、“主題黨日”、收繳黨費記錄等支部建設活動(dòng)，抓好宣傳思想文化工作和意識形態(tài)工作，組織部機關(guān)全體人員注冊“學(xué)習強國”，并定期通報，督促大家積極學(xué)習。抓好部機關(guān)廉政教育，定期組織學(xué)習市紀委、縣紀委有關(guān)文件精神并按時(shí)反饋情況。
五是完成創(chuàng )先爭優(yōu)綜合考評自查情況報告，向市委組織部報送。按時(shí)向縣委辦報送組織部全面深化改革工作臺賬及總結，報送20xx年上半年總結及下半年工作打算，20xx年度工作總結及明年工作謀劃。
六是做好中組部到伊川調研迎檢準備工作并順利通過(guò)。配合組織科做好了“五星支部”年度考核工作，配合干部科做好干部考察、職級晉升工作，配合人才辦做好引進(jìn)人才評審工作，配合公務(wù)員辦做好新招錄公務(wù)員政治審查工作。
4、組工信訪(fǎng)工作。
今年以來(lái),我們加大對“兩案人員”“離任村干部”“大學(xué)生村官”等信訪(fǎng)工作的領(lǐng)導力度，提高工作效率。20xx年以來(lái)，我縣涉及“兩案”人員現有22名，全縣符合條件離任村干部有907名，其中時(shí)常挑頭上訪(fǎng)的有3名（其中1人已離世），大學(xué)生村官在20xx年12月底分流轉崗的有61名，因縣里進(jìn)行機構改革，現有7名大學(xué)生村官要求解決編制。通過(guò)重點(diǎn)摸排、調查研究，我縣三類(lèi)重點(diǎn)人群均由相關(guān)單位及鄉鎮負責化解、穩控，例如涉及的“兩案人員”，均由副縣級以上領(lǐng)導干部分包，鄉鎮（街道辦）黨委一把手、主抓副職、包案干部等，定期到家中與他們談心談話(huà)，把握他們的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現有關(guān)訴求問(wèn)題并予以耐心回復解決；例如離任村干部，我縣在20xx年出臺了《關(guān)于進(jìn)一步做好離任村干部關(guān)懷幫扶工作的實(shí)施意見(jiàn)（試行）》，明確了補貼對象、補貼標準、補貼程序和發(fā)放方式，將正常離任6年以上的村黨組織書(shū)記分為三檔，參照在職村黨組織書(shū)記工作基本報酬的20%、30%、40%給予生活補貼，離任村委會(huì )主任參照同檔次離任村黨組織書(shū)記補貼標準的80%給予生活補貼，截止20xx年底，全縣符合條件的907位離任村干部的生活補貼已全部按時(shí)發(fā)放到位。而做好離任村干部生活補貼發(fā)放的同時(shí)，我縣也不斷加大對離任村干部的幫扶救助工作、政治關(guān)懷工作和日常管理工作，適時(shí)關(guān)注該群體的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現解決有關(guān)訴求問(wèn)題，尤其是格外關(guān)注我縣該群體中時(shí)常挑頭上訪(fǎng)的離任村干部，定期與他們談心談話(huà)，把握他們的思想動(dòng)態(tài)，目前該群體非常穩定，無(wú)上訪(fǎng)苗頭。例如大學(xué)生村官，20xx年因縣里進(jìn)行機構改革，個(gè)別人員要求解決編制，我縣采取屬地管理原則，已經(jīng)要求相關(guān)鄉鎮、單位重點(diǎn)關(guān)注這批人員動(dòng)向，并要求嚴格落實(shí)工作紀律，做到有事請假，且積極做好思想穩定工作，截止年底無(wú)一起大學(xué)生群訪(fǎng)事件發(fā)生。
20xx年是“十三五”收官之年，也是全面實(shí)現小康社會(huì )的關(guān)鍵年，為切實(shí)做好信訪(fǎng)工作，部機關(guān)“四措施”抓好下步工作開(kāi)展：
一是部領(lǐng)導高度重視，親自批閱信件，親自接待來(lái)訪(fǎng)者并積極參與辦案。
二是調整補充信訪(fǎng)工作領(lǐng)導小組，健全基層信訪(fǎng)工作制度。
三是統一印制信訪(fǎng)登記簿，進(jìn)一步規范立案、結案、轉辦、回函等各項程序。
四是根據反映問(wèn)題的性質(zhì)和反映人員的級別，我們將信件所反映的問(wèn)題分為承辦和督辦，按照“分級負責、歸口辦理”的原則，由業(yè)務(wù)承辦科室按時(shí)、限時(shí)、及時(shí)辦理，及時(shí)答復。
5、堅持不懈地抓好信息宣傳工作。
在伊川黨建微信公眾號上及時(shí)刊載報道黨建動(dòng)態(tài)信息，宣傳最新發(fā)布的黨內重要條例、省市重要會(huì )議精神，擴大我縣組織工作和黨建工作宣傳面。
二、存在問(wèn)題及明年工作打算
上半年，辦公室在克服資金少、頭緒多、事務(wù)雜等諸多困難情況下，做了大量工作，但還存在一些問(wèn)題和不足:
一是在服務(wù)領(lǐng)導工作中還存在考慮不全面、安排不細致、效率不夠高的現象;
二是開(kāi)展學(xué)習的力度還不夠，學(xué)習形式單一，學(xué)習制度需要進(jìn)一步完善；
三是對上對外聯(lián)絡(luò )不夠積極主動(dòng)，謀劃在前意識不夠強，在組織部?jì)韧就獬雠嘤栆皇律�，多次作出計劃，但由于多方面原因還是沒(méi)有實(shí)現過(guò)。
以上問(wèn)題需要我們在今后的工作中，認真研究，采取措施加以解決。
下一步，我們將繼續圍繞全市、全縣組織工作總部署和部領(lǐng)導要求，認真貫徹落實(shí)全市組織系統辦公室工作會(huì )議精神，從完善工作制度、規范機關(guān)內務(wù)管理、強化對上對外溝通聯(lián)絡(luò )入手，樹(shù)立宗旨意識、服務(wù)意識、大局意識、形象意識，突出主動(dòng)性，爭取創(chuàng )造性，加強辦公室人員的全面學(xué)習，使辦公室的各項工作上檔次、上水平，努力開(kāi)創(chuàng )工作新局面。
組織部辦公室工作總結9
經(jīng)過(guò)一學(xué)期的努力，這學(xué)期組織部的工作也順利進(jìn)入了尾聲�；仡欉@短暫的一學(xué)期，我們組織部較成功的完成了組織安排的各項工作，取得了一些成績(jì)，也反映出了一些問(wèn)題，較上學(xué)期相比，組織部的各位成員，在工作能力上進(jìn)步了很多，在這學(xué)期如期完成了學(xué)期初定下的計劃，下面將對我們部門(mén)的具體工作進(jìn)行總結。
一、團組織生活工作
團組織生活的目的就是加強各支部同學(xué)之間的溝通，增加同學(xué)們的課余生活，并且提高在校學(xué)生開(kāi)辦活動(dòng)的組織能力。
1、本系大一每月一次的團組織生活，組織部負責為各支部申請活動(dòng)場(chǎng)地，督促各團支部團組織生活的開(kāi)展，與金貿系組織部進(jìn)行工作交流……我們緊扣校團委組織部確定的主題，提醒各團支部針對團員的實(shí)際情況，進(jìn)行每月一次的團組織生活的開(kāi)展，并積極配合院系組織部的工作人員，做好團組織生活的調控和檢查工作。我們積極調動(dòng)各團支部的團支書(shū)，在緊扣主題的基礎上，以新穎的形式多方面多層次的開(kāi)展團組織生活活動(dòng)。
2、在本學(xué)期4月初到4月27日，組織部三位干事負責策劃了計算機系20xx級各團支部團組織生活風(fēng)采展，并在學(xué)生會(huì )各成員的協(xié)助下于20xx年4月27日在大學(xué)生活動(dòng)中心四號報告廳成功舉行。
3、在本學(xué)期3月初到5月9日，組織部部長(cháng)負責策劃了計科系20xx級各團支部與金貿系20xx級各團支部聯(lián)合舉辦的團組織生活風(fēng)采展，并在學(xué)生會(huì )各成員的協(xié)助下于20xx年5月9日在大學(xué)生活動(dòng)中心一號報告廳成功舉行。
本學(xué)期的活動(dòng)開(kāi)展形式實(shí)施多樣化，為了避免同學(xué)們感到活動(dòng)形式單一枯燥乏味，本學(xué)期的團組織生活開(kāi)展前組織部都會(huì )召集各團支書(shū)開(kāi)會(huì )，督促他們完成好支部工作，以達到吸引更多同學(xué)積極參加團組織生活的目的。為了讓更多的同學(xué)能多多參與其中，我們強調以互動(dòng)來(lái)調動(dòng)大家。通過(guò)團組織生活讓大家樹(shù)立團員正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，讓大家在團組織生活的過(guò)程中得到一些啟迪和鼓舞，找到人生的目標和正確價(jià)值，把握好自己的人生。
二、部門(mén)內部建設工作
在部門(mén)內部建設方面，我們制定了較為完善的部門(mén)工作計劃，并積極的沿著(zhù)這項計劃發(fā)展，加強內部管理，強調紀律，每周學(xué)生會(huì )例會(huì )之前作出本周部門(mén)工作總結和下周工作計劃，組織安排下來(lái)的工作必須如期完成，逾期完成或未完成需向部長(cháng)做出書(shū)面檢討，在例會(huì )上向學(xué)生會(huì )全體成員做出說(shuō)明。干事在工作上遇到的困難及時(shí)向部長(cháng)反映，部長(cháng)也及時(shí)的幫助解決，部長(cháng)個(gè)人無(wú)法解決的困難向主席團提出或向其他部門(mén)尋求幫助，在工作上做到無(wú)條件服從組織安排。
三、團支書(shū)的管理工作
一個(gè)團支部的領(lǐng)導核心是團支書(shū)，團支書(shū)的工作非常重要，在上學(xué)期我們注意到了團支書(shū)對工作不夠了解，一直少數團組織生活效果不理想，在本學(xué)期我們召集各團支書(shū)召開(kāi)“團支書(shū)會(huì )議”，讓大家可以一起交流學(xué)習，我們從中解決各團支書(shū)提出的相關(guān)問(wèn)題、活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中遇到的困難，讓團支書(shū)熟悉各項相關(guān)工作，并指出各團支書(shū)的不足之處，希望他們能夠快速完善。在本學(xué)期各團支部組織的團組織生活得到了院組織部、各系組織部的好評。具體工作如下：
1、了解和掌握各支部的組織狀況，經(jīng)常與各支部團支書(shū)保持聯(lián)系，檢查督促各支部的團組織生活，讓各支部的團組織生活正常進(jìn)行;
2、負責團組織生活的管理工作，審查各支部的團組織生活策劃書(shū)，向團支書(shū)提出不足點(diǎn)，督促其改正;
3、堅持每月至少一次“團支書(shū)會(huì )議”，總結本月團組織生活，策劃下月團組織生活，“團支書(shū)會(huì )議”更多的是相互學(xué)習團組織生活的策劃與創(chuàng )新;
4、團支書(shū)必須按時(shí)上交團組織生活策劃與總結，組織部負責督促各團支書(shū)完成;
5、組織部明確分工，部長(cháng)李雄負責09級各團支部的工作，干事負責10級各團支部的工作，其中程鳳丹負責計應q1031班和計應q1032班團支部，陳麗負責電商q1031班團支部，段正旺負責電子班團支部，不但鍛煉了干事的處事能力，也增廣了組織部與各支部團支書(shū)的交流面。
四、生日送祝�；顒�(dòng)工作
生日送祝�；顒�(dòng)是本系的特色活動(dòng)，由我們組織部負責完成，在上學(xué)期我們積極認真的對待，較成功的完成任務(wù)，其中也存在一些不足之處，本學(xué)期，我們改掉以前的不足，避免了遺漏當天過(guò)生日的同學(xué)，由學(xué)生會(huì )成員統計每周過(guò)生日同學(xué)的名單交到組織部，組織部成員負責確認，由組織部部長(cháng)負責填寫(xiě)生日賀卡內容，交由學(xué)生會(huì )干事送達同學(xué)手中。
五、系學(xué)生會(huì )組織活動(dòng)工作
組織部?jì)炔繒?huì )議上，部長(cháng)向干事提出一點(diǎn)——“學(xué)生會(huì )組織的任何活動(dòng)，組織部必須沖在最前面，主動(dòng)按時(shí)完成組織交代的工作，積極配合其他部門(mén)的工作，做一名合格的學(xué)生會(huì )干事”，在此期間組織部成員較好的完成自己的工作，也存在不和諧的地方，這是部長(cháng)的責任。我系承辦的“誰(shuí)是技能王”之“裝機大賽”、“我是淘寶店主”活動(dòng)中，組織部部長(cháng)忙于“20xx級各團支部團組織生活風(fēng)采展活活動(dòng)”，沒(méi)有積極主動(dòng)的參與到活動(dòng)中，組織部的干事彌補了部長(cháng)的不足，積極主動(dòng)的配合學(xué)生會(huì )的工作，較完美的完成組織交代的任務(wù)。
本學(xué)期還有一件大活動(dòng)，那就是我們的“暑期社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)”，我是其中的一份子，組織委以重任，我將努力完成，盡全力不讓組織失望。
組織部辦公室工作總結10
20xx年，辦公室全體工作人員在部領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在同志們的大力支持下，以“政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)實(shí)、紀律嚴、服務(wù)優(yōu)”為目標，深入貫徹年初組織工作會(huì )議精神，講黨性、重品行、作表率，較好地完成了年初制定的各項工作目標任務(wù)，現將各項工作匯報如下：
一、主要工作完成情況
1、完成了縣、鄉兩級換屆的后勤保障工作。
2、對20xx年重點(diǎn)工作任務(wù)目標進(jìn)行了分解。
3、按照省、市委組織部部署，我們在全縣組織系統開(kāi)展了進(jìn)一步深化“三項教育，”開(kāi)展奪旗爭星活動(dòng)和深入開(kāi)展向李林森同志學(xué)習活動(dòng)。開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習測試兩次，同時(shí)向省上報優(yōu)秀書(shū)畫(huà)作品四部。
4、建立健全了督查落實(shí)機制，狠抓各項工作落實(shí)，確保各項工作落到實(shí)處。對部?jì)雀骺剖业闹攸c(diǎn)工作目標任務(wù)完成情況的督查實(shí)行半月一調度，一月一督查。
5、修訂完善了部機關(guān)《工作規范》，進(jìn)一步推進(jìn)組織工作科學(xué)化、規范化和制度化，使崗位職責更加明確，工作標準更加清晰，業(yè)務(wù)流程更加優(yōu)化，形成按程序辦事、按制度辦事、按規矩辦事的長(cháng)效機制。 6、建立健全了學(xué)習制度，制定部機關(guān)學(xué)習計劃，嚴格執行周五集中學(xué)習制度，不斷改進(jìn)學(xué)習方式，努力提高全體干部職工的理論水平和業(yè)務(wù)水平。
7、對20xx年的文書(shū)檔案進(jìn)行了歸檔整理。
8、組織部機關(guān)干部和各鄉鎮組織員到經(jīng)濟建設一線(xiàn)進(jìn)行了參觀(guān)學(xué)習，進(jìn)一步增強了機關(guān)干部服務(wù)經(jīng)濟，服務(wù)基層，服務(wù)發(fā)展的意識。
9、組織部機關(guān)干部外出考察學(xué)習兩次，健康檢查一次。
10、高標準做好了內部管理和后勤服務(wù)等日常工作。一是受理上級來(lái)文來(lái)電488份，下發(fā)各類(lèi)文件55件，及時(shí)傳閱各類(lèi)文件和領(lǐng)導決策，做到了及時(shí)、準確、快捷，確保了上傳下達渠道暢通。二是較好地完成了各類(lèi)大型會(huì )議的參與組織和接待任務(wù)。三是做好了機關(guān)、責任區的清掃保潔工作。
11、認真做好了信訪(fǎng)工作。
12、完成了領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
二、存在問(wèn)題
20xx年辦公室在克服人員少、頭緒多、事務(wù)雜等諸多困難情況下，作了大量工作，但還存在一些問(wèn)題和不足：
一是存在考慮不周全、安排不細膩、做事不到位的現象；二是開(kāi)展系統學(xué)習的力度還不夠，學(xué)習形式還有待進(jìn)一步改進(jìn)。三、下一步工作思路在今后的工作中除了做好正常的公文運轉、文件印發(fā)、印章管理、會(huì )議籌備、后勤保障、督查落實(shí)等工作外，還要重點(diǎn)做好以下兩方面的工作。
一、進(jìn)一步深化學(xué)習李林森同志先進(jìn)事跡。大力弘揚李林森同志的崇高品質(zhì)和時(shí)代精神，不斷履職盡責創(chuàng )先進(jìn)，立足崗位爭優(yōu)秀，為隆堯科學(xué)發(fā)展、富民強縣作出新貢獻。進(jìn)一步加強組工干部的黨性教育、形勢教育、和警示教育。
二、切實(shí)加強自身建設，著(zhù)力建設模范部門(mén)，打造過(guò)硬隊伍，不斷鞏固擴大“講黨性、重品行、作表率”的活動(dòng)成果，樹(shù)立良好的工作形象。
1、注重和諧組工文化建設。強化人本意識，在組織部門(mén)內部形成尊重人、理解人、關(guān)心人、愛(ài)護人的良好氛圍。
落實(shí)部領(lǐng)導與組工干部定期談心談話(huà)制度，形成組織部門(mén)內部親情關(guān)懷、情感管理的人文環(huán)境。加強健康活潑的文化環(huán)境建設，關(guān)心組工干部身心健康，使組工干部健康發(fā)展。
2、注重學(xué)習型機關(guān)建設。突出新知識、新技能的培訓，加大對組工干部經(jīng)濟知識、管理知識、法律知識等的培訓力度。開(kāi)展“薦書(shū)讀書(shū)”和“日讀一文、周讀一刊、月讀一書(shū)”活動(dòng)，落實(shí)好周五集中學(xué)習制度，辦好“組工干部大講堂”，建設眼界寬、思路寬、胸襟寬的組工干部隊伍。
3、注重組織部門(mén)效能建設。完善公文處理制度、文件閱辦制度、首問(wèn)責任制、督辦查辦制度等制度，努力形成科學(xué)完善、規范合理、運轉高效的工作機制。
4、注重整合組織工作力量。以建立開(kāi)放的組織工作新機制為目標，聚合各方面力量，實(shí)行全社會(huì )聯(lián)動(dòng)，調動(dòng)各方面積極性，形成推動(dòng)組織工作發(fā)展的整體合力。在組織工作的各領(lǐng)域，充分發(fā)揮人事、紀檢等相關(guān)職能部門(mén)的作用和潛力，確保工作的高效率、高質(zhì)量。
5、注重機關(guān)作風(fēng)建設。增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量，努力使組工干部在作風(fēng)上有新轉變，形象上有新面貌，工作上有新成效，努力建設服務(wù)型機關(guān)。
組織部辦公室工作總結11
20xx年上半年，辦公室在部領(lǐng)導的指導下，認真貫徹執行中央及省、市委組織部門(mén)有關(guān)精神，緊緊圍繞我部中心工作，充分發(fā)揮辦公室搞好服務(wù)的職能，注重發(fā)揮參謀助手作用，嚴抓機關(guān)作風(fēng)建設，不斷完善工作制度和程序，各項工作邁出新步伐，圓滿(mǎn)地完成了上半年的工作任務(wù)。
一、主要工作完成情況
�。ㄒ唬┙⒔∪繖C關(guān)規章制度。辦公室在充分征求部機關(guān)全體人員意見(jiàn)、建議的基礎上，對原有的各項制度進(jìn)行了認真地修訂完善，形成了包含《財務(wù)管理的有關(guān)規定》、《接待工作的有關(guān)規定》、《車(chē)輛管理的有關(guān)規定》、《電腦耗材管理的有關(guān)規定》、《日常管理的有關(guān)規定》等各個(gè)方面規章制度，并編輯成冊，人手一本。對值班紀律、上下班制度、請銷(xiāo)假制度等日常管理進(jìn)一步細化入微，并加強督導檢查，確保有制度，有措施，有落實(shí)，見(jiàn)實(shí)效，使部?jì)雀黜椆ぷ饔姓驴裳�，逐步向規范化、制度化方向邁進(jìn)。
�。ǘ└邩藴首龊脙炔抗芾�、后勤服務(wù)等日常工作。 一是受理上級來(lái)文來(lái)電64份，下發(fā)各類(lèi)文件112份，及時(shí)傳閱文件，傳達上級領(lǐng)導決策，做到了準確快捷，確保了上傳下達渠道暢通。二是堅持周五學(xué)習日制度，拓寬了機關(guān)干部的知識面，增強了工作主動(dòng)性。三是高標準完成年初組工要點(diǎn)、20xx年工作總結等材料的撰寫(xiě)，不斷提高文秘工作水平。四是完善了月初工作安排表，規范了程序，確保了日常工作落實(shí)。五是規范車(chē)輛管理，協(xié)調車(chē)輛使用，保證了公務(wù)用車(chē)。
�。ㄈ﹫猿植恍傅刈ズ眯畔�、宣傳工作。一是督促各科室做好信息上報工作，及時(shí)更新公示欄內容，統計公示信息、調研文章；二是編發(fā)《組工信息》8期，收集信息文章46篇；三是創(chuàng )新形式，拓寬信息宣傳渠道。制作了部務(wù)宣傳欄，及時(shí)宣傳部?jì)戎攸c(diǎn)活動(dòng)，提升了“窗口”形象。
�。ㄋ模┱J真做好信訪(fǎng)工作。上半年共受理干部群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)8件，立案5件，已全部結案，結案率100%。工作中，一是部領(lǐng)導高度重視，親自批閱信件，親自接待來(lái)訪(fǎng)者并積極參與辦案。二是調整補充了信訪(fǎng)工作領(lǐng)導小組，健全了基層信訪(fǎng)工作網(wǎng)絡(luò )。三是統一印制了信訪(fǎng)登記簿，進(jìn)一步規范了立案、結案、轉辦、回函等各項程序。
�。ㄎ澹┓e極主動(dòng)完成各項臨時(shí)性工作。一是配合做好我縣人大、政協(xié)兩會(huì )、“三干會(huì )”的籌備服務(wù)工作。二是圓滿(mǎn)地完成了省、市各項工作檢查的接待任務(wù)。三是圓滿(mǎn)完成全國兩會(huì )安保、護林防火、計生捐款等臨時(shí)性工作。
二、存在問(wèn)題及下半年工作打算
辦公室在部領(lǐng)導和各科室的支持幫助下，工作取得了新成績(jì)。同時(shí)，我們也清醒地看到，與新形勢、新任務(wù)的要求相比，與部領(lǐng)導的工作標準與要求相比，我們的工作還存在著(zhù)一定的差距。一是主動(dòng)學(xué)習意識不強，雖然辦公室接觸領(lǐng)導講話(huà)、報刊雜志等各種文件資料較多，但平時(shí)忙于日常事務(wù)較多，不注重學(xué)習和積累。二是在執行制度力度不夠到位。三是信息撰寫(xiě)力度有待進(jìn)一步加強。以上問(wèn)題需要我們在今后的工作中，采取有效措施，認真研究，努力加以解決。 下半年，我們一是圍繞“學(xué)習貫徹省八次黨代表大會(huì )精神，
努力開(kāi)創(chuàng )工作新局面”這一主線(xiàn)，積極探索新形勢下的服務(wù)方式，努力實(shí)現由事務(wù)型服務(wù)向知識型服務(wù)的轉變，由督促型工作向帶動(dòng)型工作的轉變，突出主動(dòng)性，爭取創(chuàng )造性，使辦公室的各項工作上檔次、上水平。二是繼續推行月初安排、月末總結制度。通過(guò)月工作安排表，把部?jì)鹊墓ぷ骱蜆I(yè)務(wù)量化、細化到各科室，責任落實(shí)到人，形成職責清晰，責權一致的合理工作格局，促進(jìn)日常工作高效有序開(kāi)展；三是加強學(xué)習，通過(guò)學(xué)習領(lǐng)導講話(huà)、報刊雜志等，增強辦公室人員的學(xué)習意識，進(jìn)一步提高信息撰寫(xiě)水平；四是強化信訪(fǎng)基礎工作，完善信訪(fǎng)工作機制，加大信訪(fǎng)工作人員辦案力度，確保我部在全
組織部辦公室工作總結12
回顧過(guò)去的工作，感到節奏快、工作多、收獲大。一年來(lái)，在部里各級領(lǐng)導的關(guān)心支持下，在同志的幫助配合下，我積極學(xué)習，勤奮工作，努力適應干部教育工作新形勢、新要求，較好地完成各項工作任務(wù)。
一、學(xué)習情況
學(xué)習是一個(gè)人進(jìn)步和成長(cháng)的不竭動(dòng)力和源泉。一年來(lái)，我自覺(jué)加強思想政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)，夯實(shí)工作基礎。既立足于本職工作學(xué)習業(yè)務(wù)，又主動(dòng)拓展空間學(xué)習多方面知識。在業(yè)務(wù)方面，重點(diǎn)學(xué)習組織工作的有關(guān)文件，特別是利用好辦公室所訂的報刊，結合科室工作實(shí)際，進(jìn)行有針對性的學(xué)習，努力提升能力水平，使自己在業(yè)務(wù)方面跟上形勢、不落伍、不掉隊。
二、工作情況
1、做好干部教育培訓基礎性工作。一是開(kāi)展干部培訓需求調查。針對干部培訓需求，對全市各級各類(lèi)干部進(jìn)行問(wèn)卷調查。全市各鄉鎮、街道、市直部門(mén)等20xx名干部參與調查，問(wèn)卷100%回收。共征集對干部教育工作的意見(jiàn)7條、建議18條。二是進(jìn)一步規范干部培訓管理。針對培訓問(wèn)卷調查反饋回來(lái)的問(wèn)題，對培訓內容、培訓管理、培訓時(shí)間及培訓方式等進(jìn)行了改進(jìn)和完善。全年共制訂干部培訓年度計劃、干部培訓學(xué)習管理制度、干部培訓情況通報、全市大規模培訓干部實(shí)施意見(jiàn)四個(gè)管理性辦法，有力地促進(jìn)了干部培訓管理的規范性。三是更新培訓方法。為更好地做好干部培訓工作，一方面邀請市級領(lǐng)導講開(kāi)班第一課，引起培訓干部的重視;另一方面，先后邀請省市專(zhuān)家學(xué)者8人次進(jìn)行授課另外，還改善了教學(xué)設備，不斷增強培訓的實(shí)效性，探索嘗試了案例式和互動(dòng)式教學(xué)，取得了較好的培訓效果。四是建好培訓基材料檔案。培訓結束，對464名所有參訓干部的培訓登記表進(jìn)行審核并及時(shí)歸檔，對182篇學(xué)習心得和調研報告進(jìn)行審閱，對全市各單位干部培訓與學(xué)習情況進(jìn)行了匯總、統計與督查。
2、做好領(lǐng)導干部教育培訓工作。一是舉辦兩期鄉局級領(lǐng)導干部輪訓班。結合今年國際國內形勢，根據領(lǐng)導干部需要，通過(guò)自學(xué)與集中培訓相結合的方式，對鄉局級領(lǐng)導干部進(jìn)行了經(jīng)濟理論、前沿政治形勢、領(lǐng)導科學(xué)、法律知識等四方面培訓。培訓除了對《十七大報告輔導讀本》、國務(wù)院“兩會(huì )”《政府工作報告》、《領(lǐng)導科學(xué)》、《經(jīng)濟管理》等理論進(jìn)行自學(xué)外，還就新形勢下次貸危機對全球經(jīng)濟，特別是對中國的影響進(jìn)行了專(zhuān)題學(xué)習。同時(shí)，對縣域經(jīng)濟發(fā)展、改善民生、現代領(lǐng)導科學(xué)與決策、加強法治建設、促進(jìn)經(jīng)濟又好又快發(fā)展等內容進(jìn)行了集中輔導。經(jīng)過(guò)20天的授課，共培訓鄉局級領(lǐng)導干部干部282人，提高了領(lǐng)導干部的理論修養，深化了領(lǐng)導干部對當前社會(huì )一些熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題的認識。二是對新提職干部進(jìn)行了培訓。近年來(lái)，我市調整領(lǐng)導干部隊伍，新提拔了一批領(lǐng)導干部。為增強這批領(lǐng)導干部的綜合素質(zhì)，提升領(lǐng)導能力，使其早日適應領(lǐng)導崗位，開(kāi)展了以領(lǐng)導科學(xué)為主要學(xué)習內容、以參觀(guān)考察和調研為學(xué)習方式的培訓，通過(guò)5天的集中培訓，共培訓XX年以來(lái)新提職的鄉局級領(lǐng)導干部59人，撰寫(xiě)學(xué)習體會(huì )和調研報告59篇。
3、做好后備干部及公務(wù)員教育培訓工作。一是認真開(kāi)展中青年干部培訓。為培育干部后備資源，以提升中青年干部政治素質(zhì)和綜合能力為目的，進(jìn)行了以主題實(shí)踐活動(dòng)和社會(huì )調研為主要內容的中青年干部培訓。利用4周的時(shí)間。對123名中青年干部進(jìn)行了政治經(jīng)濟理論、領(lǐng)導科學(xué)知識、社會(huì )文化修養、計算機實(shí)用技能培訓;利用兩周時(shí)間圍繞新農村建設針對a的土地流轉、小老板工程、義務(wù)教育、社會(huì )保障等25個(gè)專(zhuān)題進(jìn)行調研，培訓班全員上交了調研報告。培訓期間，還開(kāi)展了研討、演講、主題實(shí)踐活動(dòng)及一些體育活動(dòng)，達到了鍛煉能力、增強責任感和使命感的目的。二是配合相關(guān)部門(mén)進(jìn)行公務(wù)員培訓。與人事局一起，對我市900名公務(wù)員進(jìn)行了4期培訓工作。配合國土局對130名鄉鎮干部、村干部進(jìn)行了國土知識培訓。
4、做好上級組織部門(mén)交辦的調訓工作。組織全市市級領(lǐng)導干部28人參加長(cháng)春市委組織部舉辦的十七大精神輪訓班;組織16名市級領(lǐng)導干部及其后備干部和鄉局級干部參加上級黨校的培訓;組織14名縣局級后備干部參加長(cháng)春市緊缺外向型人才英語(yǔ)水平的考試。
回顧一年來(lái)的工作，我在思想上、學(xué)習上、工作上取得了一定的進(jìn)步，但我也清楚地認識到自己還存在著(zhù)一些問(wèn)題和不足。一是學(xué)習不夠。雖然平時(shí)也注意學(xué)習，但有時(shí)思想上存在惰性。另外，對所學(xué)知識還不能很好地運用，指導實(shí)際工作的能力還需要提高。二是創(chuàng )新意識不強。工作上缺乏創(chuàng )造性，思路不新，只是按部就班地完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)。三是文字綜合能力還有待進(jìn)一步提高。在今后工作中，我一定認真克服缺點(diǎn)，強化學(xué)習，虛心向身邊同志請教，修正不足，改進(jìn)工作，做一名合格的組織工作者。
【組織部辦公室工作總結】相關(guān)文章：
組織部辦公室的工作總結12-02
組織部辦公室工作總結12-05
組織部辦公室的工作總結范文12-01
組織部辦公室工作總結范文12-02
組織部辦公室工作總結精選范文11-30
組織部辦公室主任工作總結精選07-30
組織部辦公室的工作總結優(yōu)秀范文12-02
組織部辦公室年度工作總結11-30
組織部辦公室個(gè)人工作總結07-08